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BTS ASSISTANT DE MANAGER SESSION 2013 U22 Culture et Expression : ANGLAIS LVB Durée : 2 heures Code sujet : ALLVEB-ANG Page 1 sur 3 SESSION 2013 Code : ALLVEB-ANG Examen : B.T.S. Assistant de Manager U22 - Expression et culture : ANGLAIS LVB - CORRIGE Durée : 2 heures Coefficient : 1 Proposition de corrigé I- COMPRÉHENSION ÉCRITE (10 points) 170 mots environ (+/- 10%) Rappel de ce qui est attendu du candidat au niveau B1 Reconnaître les points significatifs dans un article de journal direct et non complexe. Répartition des points : Compréhension du texte : 14 points (voir répartition des points ci-dessous) Expression en langue française : 4 points Structure du compte rendu : 2 points 2 points de pénalité maximum (sur 20 points) pour non-respect des consignes. Total sur 20 points à diviser par 2 = 10 points Barème : - Article du 26 juillet 2011 du site internet worklearn.co.uk, où sont donnés des conseils pour bien démarrer dans un nouvel emploi. 1 point Constat - Que ce soit suite à un licenciement ou à une démission (1 pt), cette situation peut être déconcertante. (1pt) - Cependant elle peut s’avérer positive ; c’est l’occasion de recommencer à zéro (1 pt), de choisir un emploi qui vous plaît en évitant de reproduire les erreurs du passé. (1 pt) - Tout d’abord, analysez vos forces et vos faiblesses et prenez conseil auprès de personnes ayant vécu une situation similaire. (2 pts) 6 points - Si vous changez de secteur d’activité, réfléchissez au type d’emploi qui vous plairait. (1 pt) - Ensuite, décidez si cet emploi pourra s’inscrire dans le long terme, et s’il offre ce dont vous avez besoin (couverture médicale, retraite, avantages). (2 pts) - Si ce nouvel emploi requiert des compétences ou des diplômes spécifiques, renseignez-vous sur les formations possibles et sur leur durée. (2 pts) - Tous ces points considérés, actualisez votre CV et pensez à soigner votre tenue pour l’entretien d’embauche. (1 pt) 6 points - Une attitude positive de même qu’une bonne première impression sont déterminantes pour trouver un emploi. 1 point

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BTS ASSISTANT DE MANAGER SESSION 2013

U22 – Culture et Expression : ANGLAIS LVB Durée : 2 heures

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SESSION 2013 Code : ALLVEB-ANG

Examen : B.T.S. Assistant de Manager

U22 - Expression et culture : ANGLAIS LVB - CORRIGE

Durée : 2 heures

Coefficient : 1

Proposition de corrigé

I- COMPRÉHENSION ÉCRITE (10 points)

170 mots environ (+/- 10%)

Rappel de ce qui est attendu du candidat au niveau B1

Reconnaître les points significatifs dans un article de journal direct et non complexe.

Répartition des points : Compréhension du texte : 14 points (voir répartition des points ci-dessous)

Expression en langue française : 4 points

Structure du compte rendu : 2 points

2 points de pénalité maximum (sur 20 points) pour non-respect des consignes.

Total sur 20 points à diviser par 2 = 10 points

Barème :

- Article du 26 juillet 2011 du site internet worklearn.co.uk, où sont donnés des

conseils pour bien démarrer dans un nouvel emploi. 1 point

Constat

- Que ce soit suite à un licenciement ou à une démission (1 pt), cette situation peut

être déconcertante. (1pt)

- Cependant elle peut s’avérer positive ; c’est l’occasion de recommencer à zéro

(1 pt), de choisir un emploi qui vous plaît en évitant de reproduire les erreurs du

passé. (1 pt)

- Tout d’abord, analysez vos forces et vos faiblesses et prenez conseil auprès de

personnes ayant vécu une situation similaire. (2 pts)

6 points

- Si vous changez de secteur d’activité, réfléchissez au type d’emploi qui vous

plairait. (1 pt)

- Ensuite, décidez si cet emploi pourra s’inscrire dans le long terme, et s’il offre ce

dont vous avez besoin (couverture médicale, retraite, avantages). (2 pts)

- Si ce nouvel emploi requiert des compétences ou des diplômes spécifiques,

renseignez-vous sur les formations possibles et sur leur durée. (2 pts)

- Tous ces points considérés, actualisez votre CV et pensez à soigner votre tenue

pour l’entretien d’embauche. (1 pt)

6 points

- Une attitude positive de même qu’une bonne première impression sont

déterminantes pour trouver un emploi. 1 point

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U22 – Culture et Expression : ANGLAIS LVB Durée : 2 heures

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II- EXPRESSION ÉCRITE (10 points)

Rappel de ce qui est attendu du candidat au niveau B1

Peut écrire des lettres (à des fournisseurs, des clients, etc.) pour apporter une information

directe.

Répartition des points :

A - Réalisation de l’exercice et traitement du sujet : 10 points

(cf. proposition de corrigé en page 3 pour la répartition des points.)

B - Recevabilité linguistique : 10 points

- Correction grammaticale : 3 points

Rappel du degré de correction grammaticale attendu au niveau B1 :

En règle générale, a un bon contrôle grammatical malgré de nettes influences de la langue

maternelle. Des erreurs peuvent se produire, mais le sens général reste clair.

- Etendue et maîtrise du vocabulaire : 3 points

Rappel des caractéristiques du niveau B1 :

Vocabulaire suffisant pour s’exprimer à l’aide de périphrases.

Bonne maîtrise du vocabulaire élémentaire, mais des erreurs sérieuses se produisent encore

quand il s’agit d’exprimer une pensée plus complexe.

- Maîtrise de l’orthographe, ponctuation et mise en page : 2 points

Au niveau B1 :

L’orthographe, la ponctuation et la mise en page sont assez justes pour pouvoir être suivies

facilement le plus souvent.

- Correction sociolinguistique: 2 points

Au niveau B1 :

Est conscient des règles de politesse importantes. Peut s’exprimer en utilisant les expressions

les plus courantes dans un registre neutre.

Pénalité pour non respect des consignes : maximum 2 points sur 20

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Ceci est une proposition de corrigé, toute autre formulation correcte sera acceptée.

Martin et Fils

M. Jean Bourdon

12 Boulevard Charles de Gaulle,

92210 Saint-Cloud

FRANCE

13 May 2013

Mrs Janet Latkin,

Marketing Manager

Latkin Serious Games,

25 Hartford Avenue,

Birmingham B1 3BR

UNITED KINGDOM

Dear Mrs Latkin

Thank you for your phone call of last Thursday informing us about /concerning the

conference on the role of video games which is taking place/is to be held on 26 and 27 June in

Birmingham. (3 pts)

We would like to confirm that Mr. Sabatier and his assistant will attend the conference. (1pt)

Mr. Sabatier would like to discover your new range of video games on problem-solving in the

corporate environment //designed / created / made to solve problems within a company. (2pts)

Could you please send us a detailed program together with a registration form? (1pt)

We remain at your disposal for any information you may need / require. (1pt)

We look forward to hearing from you.

Yours sincerely

Mr Jean Bourdon

Managing Director

Formules de politesse et présentation d’usage : 2 pts.