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L’Executive MBA AUX STANDARDS INTERNATIONAUX

LA FORMATION PAR EXCELLENCE AU MANAGEMENT

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GROUPE SUP DE CO MONTPELLIER BUSINESS SCHOOL

3 ACCRÉDITATIONS INTERNATIONALESLES PLUS PRESTIGIEUSES :

NOS VALEURS, NOTRE MISSION

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Depuis 1897, le Groupe Sup de Co Montpellier Business School développe des formations de haut niveau dans une tradition de qualité et d’innovation. Son placement récent sous statut d’association loi de 1901 lui assure l’ouverture et la stabilité de sa gouvernance, dans laquelle on compte désormais les collectivités territoriales, les établissements publics, les grandes entreprises partenaires ou encore, l’Association des Diplômés.

Programme MASTER GRANDE ECOLE - ESC MONTPELLIER Programme BACHELOR OF INTERNATIONAL BUSINESS ADMINISTRATION ProgrammeEXECUTIVE MBA,Formation Professionnelle Continue en 2 rythmes sur plusieurs sites en France et à l’étranger.

Programmes de FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE, courts et longs, en présentiel et distanciel, en France et à l’étranger.

Le Groupe Sup de Co Montpellier Business School regroupe des programmes de formation initiale et diverses formations professionnelles continues :

Les activités du Groupe Sup de Co

Montpellier Business School sont inspirées

par les VALEURS D’OUVERTURE

et de DIVERSITÉ, de RESPONSABILITÉ

et de PERFORMANCE GLOBALES

(sociale, économique, environnementale).

 

Dans le cadre de ce référentiel

de valeurs institutionnelles,

le Groupe Sup de Co

Montpellier Business School

a pour mission de :

Former, par des programmes d’enseignement supérieur, des managers forts de leur diversité, conscients de leur responsabilité globale dans la réalisation de leurs missions et aptes à s’adapter aux changements des environnements locaux, nationaux et internationaux.

The Association to Advance Collegiate Schools of Business (AACSB International), EFMD-EPAS et AMBA. (Association of MBAs)

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daceLe programme Executive MBA, conçu dans les standards académiques internationaux MBA, reconnu par l’AACSB et l’AMBA, est destiné exclusivement à des professionnels expérimentés.

Ce programme a pour vocation d’accompagner les professionnels, désireux d’introduire des pratiques et des méthodes de management nouvelles pour améliorer leurs performances globales de façon durable, dans des projets d’évolution professionnelle, des projets de développement d’activités, de marchés nouveaux, des projets de création ou de reprise d’entreprise.

Ce programme orienté sur le monde internationalisé des affaires, est également ouvert sur les marchés de la Méditerranée.

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Un programme CRÉÉ EN 1994 et reconnu par les deux accréditations internationales de référence :

LA FORMATION PAR EXCELLENCE AU MANAGEMENT

RÉSOLUTION DE PROBLÈMES

PENSÉE CRITIQUE

COMPÉTENCES RELATIONNELLES

APTITUDE AU LEADERSHIP

RESPONSABILITÉ GLOBALE

COMPÉTENCES TRANSVERSALES

ESPRIT D’ENTREPRISE

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE :

PROGRAMME EXECUTIVE MBA

LE RÉFÉRENT DES FORMATIONS EN MANAGEMENT

Seules 5% des Business Schools dans le monde sont accréditées AACSB

LE RÉFÉRENT DES EXECUTIVE MBA

Seulement 222 Programme Executive MBA dans le monde possèdent

l’accréditation AMBA sur plusieurs milliers de MBA existants

L’innovationMANAGÉRIALE

En tant qu’ÉTAT D’ESPRIT et POSTURE CULTURELLE

Pour « VOIR AUTREMENT » dans une optique durable

UNE CHAIRE sur l’innovation managériale

au cœur DES ENSEIGNEMENTS

20 ANS d’EXPÉRIENCE pour :

DES DIRIGEANTS, DES MANAGERS ET DES ENTREPRENEURS ;

DES PROFILS ingénieur, scientifique, technicien, commercial,…

« Grâce à l’accompagnement de l’équipe pédagogique de nouvelles perspectives d’évolution professionnelle se sont ouvertes à moi et j’appréhende mieux le contexte stratégique dans lequel évolue mon entreprise. »

Norman THOMPSON Global Study Leader - F. Hoffmann - La Roche

RÉSOLUTION DE PROBLÈMES

PENSÉE CRITIQUE

COMPÉTENCES RELATIONNELLES

APTITUDE AU LEADERSHIP

RESPONSABILITÉ GLOBALE

COMPÉTENCES TRANSVERSALES

ESPRIT D’ENTREPRISE

OBJECTIFS D’APPRENTISSAGE :

EN ADÉQUATION AVEC VOTRE PROJET PROFESSIONNEL

520 HEURES D’ENSEIGNEMENT ET D’ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ Sous forme de séminaires modulaires couvrant la prise de décision stratégique.

DES RYTHMES ET UNE PÉDAGOGIE ADAPTÉS Compatibles avec sa vie professionnelle.

En présentiel et avec des enseignement à distance sur une période d’une ou de deux années.

UN CONCEPT D’APPRENTISSAGE Fondé sur l’application des enseignements transposables dans son entreprise et ses projets.

UNE FORMATION RICHE D’ÉCHANGES Fondée sur la diversité des profils des participants, sur le travail en petits groupes et sur les partages d’expérience.

DES ENSEIGNANTS & DES PROFESSIONNELS experts de leurs domaines.

UN ENTREPRENEURIAT ENCOURAGÉ ET ACCOMPAGNÉpar des dispositifs appropriés au projet de chacun : création, reprise, développement de Business Unit.

UNE TRADITION ET UN POSITIONNEMENT À L’INTERNATIONAL facilitant l’implantation et le développement des projets partout dans le monde.

UNE OUVERTURE À PARTIR DES MARCHÉS ET DES OPPORTUNITÉS DE LA MÉDITERRANÉE :Des illustrations dans les cours ;

Un séminaire sur le Management de l’Innovation tenu dans un pays méditerranéen ;

Des conférences ; Des contacts et des réseaux ; Des sites de formation.

UN PROGRAMME « TREMPLIN »POUR VOTRE CARRIERE EN FRANCE COMME À L’INTERNATIONAL

Une DYNAMIQUE de RÉSEAUX et d’échange avec l’Association des diplômés AMBA et du Groupe Sup de Co Montpellier Business School

+ de 12000 professionnels

de l’Association

des Diplômés

+ de 80 enseignants permanents

et 1 Centre de Recherche

32 Grands Partenaires

entreprises

Comité National des CCEF

Universités Montpelliéraines

et + de 150 universités partenaires

étrangères

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UN VRAI PROGRAMME AUX STANDARDS INTERNATIONAUXUNIQUE EN LANGUEDOC ROUSSILLON

PROGRAMME EXECUTIVE MBA

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GAGNER EN VISION

STRATÉGIQUE

DES SOLUTIONS CONCRÈTES

POUR LES ENTREPRISES

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DÉVELOPPER DES ACTIVITÉS,

DES MARCHÉS, DES PROJETS…

CONTACT :

DES ENSEIGNEMENTS DE LA PRISE DE DÉCISION STRATÉGIQUE dans les quatre fonctions du dirigeant Stratégique, Financière, Managériale, de Développeur.

UNE MÉTHODE PÉDAGOGIQUE PARTICIPATIVE : Accès au campus virtuel (Ebook, ressources électroniques, …),des études de cas (Harvard, INSEAD), des simulations, des mises en situation.

UNE RÉFLEXION APPROFONDIE sur une problématique professionnelle apportant méthode de résolution et de réalisation, réseaux, expertises, prise de recul, solutions.

DES CONFÉRENCES Sur des problématiques professionnelles, l’innovation, l’entrepreneuriat et le monde des affaires en méditerranée.

UN ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ SUR LES PROJETS PROFESSIONNELS : leurs développements, les opportunités, leur faisabilité, les compétences requises,…

UN SUIVI PÉDAGOGIQUE par une équipe d’experts, enseignants chercheurs et professionnels de haut niveau, spécialistes des domaines traités.

Programme Executive MBATél. : +33 (0)4 67 10 28 52 Tél. : +33 (0)4 67 10 27 36mba@supco-montpellier.fr

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Groupe Sup de Co Montpellier Business School2300, avenue des Moulins34185 Montpellier cedex 4 - FranceTél. +33(0)4 67 10 25 00

FINANCEMENT : LE PROGRAMME EXECUTIVE MBA s’inscrit dans le cadre de la Formation Professionnelle Continue.Plusieurs dispositifs de financement sont possibles : • Par les participants sur leurs fonds personnels ;• Par les entreprises sur leur budget Formation ;• Par le Congé Individuel de Formation (CIF), Droit Individuel de Formation (DIF) ;• Par la Formation Hors Temps de Travail (FHTT) ;• Par les organismes de financement (OPCA et assimilés), les Fonds de reclassement ;• Par emprunt auprès des partenaires bancaires du Groupe Sup de Co Montpellier Business School.

ACCOMPAGNEMENT dans l’élaboration du dossier de financement.

CONDITIONS D’ACCÈS À LA FORMATION :

CRITÈRES D’ADMISSION

1ÈRE ÉTAPE : DOSSIER DE CANDIDATUREComprenant les prérequis académiques et professionnels et les motivations pour le projet de formation. Frais de dossier : 120 €.

Les tests (Tage Mage, GMAT, TOEIC, etc.) sont facultatifs. Toutefois, le candidat qui présente de bons résultats à un de ces tests, durant leur période validation, bénéficiera d’un bonus qui valorisera sa candidature.

2ÈME ÉTAPE : ENTRETIEN DE SÉLECTIONL’entretien de sélection comprend un entretien de personnalité mené selon la méthode Hay Management et un entre-tien de motivation centré sur les projets.

LES PRÉREQUIS POUR POSTULER

NIVEAU ACADÉMIQUE BAC + 3 MINIMUM(niveau Bachelor ou L dans la classification LMD)

Les candidatures ne présentant pas les caracté- ristiques requises sont examinées au cas par cas.

EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE DE 3 ANS AU MINIMUM dans un poste à responsabilité.

15 ans d’expérience en moyenne sur la dernière promotion.

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