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3m o n G U I D E D E S A C T I V I T é S S o C I A L E S 2 0 1 5

MeS ActivitéS SociAleS • Un peu d’h isto ire . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6-7 • Présentat ion des Act iv ités Sociales . . . . . . . . . . . 8 • Qui fa it quoi au se in des Act iv i tés Sociales . . . . . . 9

lA vie de MA cMcAS • Je part ic ipe à la v ie démocrat ique . . . . . . . . . 12-15 • Je m’ impl ique dans les Act iv ités Sociales

( le PAR et le POUR) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 16-17 • Je bénéf ic ie d’une restaurat ion mér id ienne . . 18-19

MeS contActS • Moi , ma SLVie et mon antenne . . . . . . . . . . . 22-23 • Les accuei ls . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 24-25 • Mes moyens d’ information . . . . . . . . . . . . . . . . . 26 • Mon attestat ion Carte Act iv ’ . . . . . . . . . . . . . . . 27

MeS vAcAnceS, MeS loiSirS • Mes repères, mes sé jours . . . . . . . . . . . . . . . 30-37 • Mes sé jours Jeunes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 38-41 • Les partenar iats culturels . . . . . . . . . . . . . . . 42-47 • Mes act iv ités culturel les et de lo is irs . . . . . . . 48-51 • Mes act iv ités permanentes . . . . . . . . . . . . . . 52-53 • Gazelec - Du sport et des lo is irs . . . . . . . . . . 54-55

MeS AideS SolidAireS • La fami l le . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 58-59 • Le Handicap . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 60-61 • Les séniors . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 62-63 • Les assurances et la prévoyance . . . . . . . . . . 64-65

leS inForMAtionS PrAtiQUeS • Mes démarches et mes interlocuteurs . . . . . .66-69

S o M M A i r e

Madame, Monsieur, Cher(e) collègue,

Tout d’abord, bonjour et bienvenue sur la CMCAS Nord Pas-de-Calais.

Vous avez entre vos mains le guide d’accueil des Activités Sociales, qui vous présente, de façon assez exhaustive, l’ensemble des domaines d’actions de la CCAS et de la CMCAS.

Vacances, activités sportives culturelles et de loisirs, Action Sanitaire et Sociale, fonctionnement et histoire des organismes sociaux vous sont présentés et expliqués, afin de vous permettre de comprendre, connaître et participer aux Activités Sociales qui sont proposées aux agents des Industries Électrique et Gazière et à leurs familles.

Solidarité est le maître mot de nos structures, des actions et activités mises en place : des activités partout et pour tous, une tarification tenant compte des ressources des foyers, où chacun est invité à être acteur de l’existant et de l’évolution des organismes selon les besoins des agents et de leurs familles.

Nous vous invitons à découvrir et faire vivre les Activités Sociales, solidaires et uniques : elles font partie intégrante du Statut National, (soit de notre contrat de travail), constituent le salaire différé des électriciens et gaziers, et sont gérées par les représentants des salariés qui décident seuls des actions et projets mis en place.

Souhaitant que ce premier contact en amène beaucoup d’autres, avec les élus, les bénévoles et les professionnels des organismes sociaux,

Au plaisir de vous rencontrer !

Pour le Conseil d’Administration Philippe Diers, Président de la CMCAS.

B o n j o u r e t b i e n v e n u e

à l a C M C A S N o r d P a s - d e - C a l a i s !

Philippe DIERSPrésident de la CMCAS

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• Présentat ion des Act iv i tés Sociales

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1951Dissolution du CCOS(1) par les décrets des 16 et 17 février. Les attributions du CCOS sont confiées aux directions d’EDF-GDF.

(1) Comité Central des Œuvres Sociales.

1955Mise en place du Comité de coordination des CMCAS.

1964La CCAS est mise en place le 1er janvier. Elle est administrée exclusivement par les représentants du personnel des Industries Électrique et Gazière selon les modalités définies par les décrets de février 1955.Son président est René Le Guen.

1972En référence à la loi de 1971 sur la formation permanente et l’éducation continue, le Comité de coordination des CMCAS et la CCAS créent l’IFOREP (Institut de Formation, de Recherche et de Promotion).

2010Mise en place du Chèque Emploi Service Universel (CESU) « petite enfance » avec la contribution des employeurs.

1985Premier festival des Jeunes Agents à Soulac. Les Activités Sociales partent à la conquête du public des 18 - 35 ans.

1999La CCAS participe à la création de la Bourse Solidarité Vacances (BSV).

1976Généralisation de l’intégration des personnes en situation de handicap dans les centres de vacances Jeunes.

1946Après la loi de Nationalisation de l’électricité et du gaz du 8 avril proposée par MaRceL PauL, alors ministre de l’Industrie, le Statut du personnel des Industries Électrique et Gazière est approuvé par décret le 22 juin.

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P r é S e n tAt i o nd e s A c t i v i t é s S o c i a l e s

Q U i FA i t Q U o i ?a u s e i n d e s A c t i v i t é s S o c i a l e sDans le monde des comités d’entreprise,

les activités Sociales du personnel des Industries électrique et Gazière (IeG), dites aussi activités Sociales de l’énergie, présentent des particularités notables.

• Les Activités Sociales de l’énergie sont un grand réseau d’organismes uniques en Europe. Elles sont constituées de la CCAS, de CMCAS, de SLVie, des structures auxquelles vous êtes amenés à vous familiariser et qui sont donc présentées tout au long du guide.

• Elles s’adressent à plus de 650 000 bénéficiaires que sont les salariés des Industries Électrique et Gazière, retraités comme actifs, et leur famille, soit 1% de la population française.

• Le financement des Activités Sociales est constitué par le versement d’1% des ventes en France de l’électricité et du gaz des entreprises (et non par 0,2% de la masse salariale, comme c’est le cas habituellement pour les comités d’entreprise) et les participations financières des bénéficiaires aux activités.

Sa gestion est exclusivement assurée par les représentants des personnels de l’énergie.

Les Activités Sociales de l’énergie forment donc un réseau proposant une mosaïque d’actions et de missions dans des domaines allant de la restauration aux assurances, en passant par les vacances adultes, les colos pour les jeunes, la découverte culturelle et sportive, la prévention et la santé, l’action solidaire et sociale.

Ce sont des femmes et des hommes, professionnels, bénévoles, élus et mandatés (dans le pluralisme syndical) à votre écoute, partout, et quels que soient la taille et le statut de votre entreprise de la branche des IEG.

La session du Comité de Coordination a pour mission de répartir entre la CCAS et les CMCAS le fonds du 1%.

Pour l’année 2014 le Comité a décidé une clé de répartition dite de 70 - 30.

Cela signifie que 70% du 1% sont attribués à la CCAS et 30% aux 69 CMCAS de France repartis en fonction du nombre d’ouvrants-droits, du nombre d’agents inactifs et de la superficie de leur territoire.

PréSentAtion deS StrUctUreSVous êtes plus de 650 000 personnes à bénéficier des Activités Sociales pour partir en vacances, assurer vos risques familiaux, organiser vos activités culturelles ou déjeuner chaque jour. Le nombre et l’amplitude des demandes exigent une organisation attentive et efficace.

À noter deux familles de structures :

• Les structures nationales que sont la CCAS, le Comité de coordination des CMCAS, l’IFOREP.

• Les structures locales que sont les CMCAS, les SLVie, les Territoires.

lA ccASLa Caisse Centrale d’Activités Sociales met en oeuvre, à l’échelle nationale, les Activités Sociales du personnel des IEG. Elles comprennent les séjours vacances, la restauration méridienne ainsi que de multiples activités culturelles et sportives. Elles concernent également les domaines de la santé et des contrats groupes d’assurances. La CCAS s’appuie sur des structures opérationnelles locales que sont les Territoires. Ces derniers assurent une double mission vis-à-vis de la CCAS et des CMCAS.

leS cMcAS, Un oUtil PoUr lA ProxiMitéElles remplissent trois grandes missions :

• elles développent des activités culturelles, sportives et de loisirs ainsi que des Activités Sociales sur la part décentralisée du 1%,

• elles assurent le relais entre les bénéficiaires et la CCAS pour les activités relevant de la part centralisée du 1% telles que les vacances, la restauration méridienne, les assurances,

• elles assurent les Actions Sociales et de Santé au plus près des agents et de leurs familles.

réPArtition dU bUdget PoUr 2014

1% : 476 M€

ccAS : 333 M€

RÉALISATIONS :

Séjours Adultes, Séjours Jeunes, Activités Culturelles, Patrimoine,

Action Sanitaire et Sociale, Restauration ,Charges, Réserve de sécurité.

leS cMcAS + coMité de coordinAtion :

143 M€

RÉALISATIONS :

Activités Culturelles décentralisées, Mission de

proximité des SLVie, Projets et actions des Commissions, Action

Sanitaire et Sociale, Charges, Réserve de sécurité.

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c M c A S• Je part ic ipe à la v ie démocrat ique

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J e p a r t i c i p e à l a

v i e d é M o c r A t i Q U eles Activ ités Sociales de la cMcAS

Le 1% décentralisé constitue la source principale du financement des Activités Sociales de la CMCAS. Votre participation financière aux activités, les adhésions et les conventions externes complètent les ressources des Activités Sociales. Les charges administratives qui découlent de cette gestion sont imputées au budget des Activités Sociales décentralisées.

La cMcaS développe des activités Sociales, dites décentralisées, à destination des agents des IeG et leur famille telles que :

• des actions santé-solidarité,

• des activités culturelles et de loisirs,

• des activités physiques et sportives,

• des voyages,

• des activités pour la jeunesse, les jeunes agents, les retraités,

• des formations.

le consei l d’Administrat ion

La CMCAS est administrée par un Conseil d’Administration de vingt-quatre membres élus pour trois ans, sur listes syndicales, par les agents statutaires actifs et retraités des Industries Électrique et Gazière.

Missions

Le Conseil d’Administration est chargé d’assurer la gestion des Activités Sociales décentralisées. Chaque année, il rend compte de cette gestion devant l’Assemblée Générale de la CMCAS. Il est composé de 24 membres statutaires représentatifs, élus sur présentation des Organisations Syndicales. Leur répartition est proportionnelle aux résultats du scrutin. Les administrateurs prennent toutes les décisions concernant la vie de la CMCAS relatives aux domaines d’activités de proximité qui lui sont dédiés : activités culturelles, sportives et de loisirs, action sanitaire et sociale, budget, patrimoine…

Organisme social bénéficiant d’une autonomie de gestion, la Caisse Mutuelle Complémentaire d’Activités Sociales (la CMCAS) est chargée de dispenser et de développer les Activités Sociales et l’Action Sanitaire et Sociale (ASS) du personnel des Industries Électrique et Gazière et leurs ayants-droits.

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Qu’est-ce qu’une Slvie ?

Les SLVie sont au nombre de six et sont composées, chacune, d’un bureau comptant Président, secrétaire, correspondants et membres, et de délégués, élus tous les trois ans, dont le nombre est proportionnel à celui des bénéficiaires dépendant de la structure (un agent actif est rattaché à la SLVie de son lieu de travail, un agent retraité à celle proche de son lieu de résidence).

Par le biais des structures de proximité que sont les SLVie, il s’agit d’écouter, analyser, réagir, s’adapter et construire, ainsi qu’harmoniser les réponses aux besoins de façon solidaire et égalitaire, en tenant compte de la diversité et des particularités constituant la population de la CMCAS.

l’Assemblée générale de Slvie

Lors de l’Assemblée Générale de la SLVie, vous exprimez des vœux, émettez des avis qui seront retransmis lors de l’Assemblée Générale de la CMCAS par l’intermédiaire des délégués. Votre participation à cette Assemblée est importante : c’est à ce moment particulier d’échanges et de rencontre que vous pourrez aborder concrètement les sujets qui vous touchent de près, avec les élus de la CMCAS et obtenir des réponses.

le bureau de la Slvie

Chaque SLVie est administrée par un Bureau dont les membres sont élus par les ouvrants-droits de la SLVie. Le Président et le Bureau ont pour rôle de favoriser votre expression, votre participation aux activités, et de répondre à vos attentes et besoins sociaux.

les correspondants de Slvie

Le ou les correspondants de votre SLVie assurent la fonction d’accueil et d’écoute, fournissent les renseignements pratiques, diffusent les informations en provenance de la CMCAS, transmettent et suivent les dossiers. Ils sont le lien entre vous et la CMCAS.

les délégués de Slvie

Ils participent à l’activité quotidienne de la SLVie et la représentent lors de l’Assemblée Générale de la CMCAS où ils débattent et se prononcent sur son activité, celle de la CCAS et rendent compte de vos attentes et propositions.

l e s S lv i el’Assemblée générale

L’ Assemblée Générale de la CMCAS est un moment clé dans la vie de l’organisme.

Une fois par an, les délégués élus se réunissent pour donner leurs avis sur le rapport moral, la gestion financière et les autres questions soumises par le Conseil d’Administration de la CMCAS.

À cette occasion, ils vont également faire part des attentes, des souhaits des agents, de leurs questionnements, préalablement définis à partir des Assemblées de SLVie.

À partir des orientations décidées par l’Assemblée Générale, le Conseil d’Administration mettra en œuvre les activités et actions appropriées pour l’année à venir.

Qui fait quoi ?

• Le Président du CA et le Bureau du CA animent et coordonnent.

• Les agents bénévoles encadrent, accompagnent et mettent en œuvre concrètement les activités.

• Les salariés des Activités Sociales et les élus les accompagnent dans le suivi et la réalisation de ces projets.

• Les Commissions apportent leurs réflexions et assistance au Conseil d’Administration et aident à la réalisation des projets.

• Les Sections Locales de Vie (SLVie), implantées sur le lieu de travail des agents, sont au plus près des besoins et demandes quotidiennes.

• Le Conseil d’Administration gère l’organisme et décide de l’affectation des budgets par domaine d’activités.

les commissions

Leurs membres sont désignés par les Organisations Syndicales représentées au Conseil d’Administration.

Les Commissions émettent des propositions que le Conseil d’Administration valide, modifie ou peut refuser.

La cMcaS en compte cinq :

• Commission Activités Particulières, Permanentes ou Occasionnelles sur l’année.

• Commission Budget Patrimoine Achats.

• Commission Animation de la Proximité, Réseau Solidaire.

• Commission Action Sanitaire et Sociale et Santé.

• Commission de Contrôle Financier.

la cMcAS nord Pas-de-calais en quelques chiffres (2015)

23 991 bénéficiaires

8 858 ouvrants-droits (4 159 actifs et 4 699 retraités)

15 133 ayants-droits (8 401 conjoints et 6 732 enfants)


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J e m’ i m p l i q u e d a n s

l e s Ac t i v i t é S S o c i A l e S les convoyages

Le convoyage des enfants jusqu’à leur centre de vacances est une activité essentielle au bon déroulement des séjours jeunes. Chaque année, près de 40 000 jeunes participent aux différentes sorties et voyages en séjours Jeunes CCAS. Parents ou simples volontaires, chargés d’assurer la sécurité des jeunes, ils jouent un rôle essentiel dans le bon déroulement des trajets.

Le convoyage, c’est l’accompagnement d’un groupe d’enfants, de 6 à 14 ans, du point de rassemblement défini par la CMCAS jusqu’au centre de vacances, à l’aller et au retour.

Pourquoi pas vous ?

Si vous voulez participer à l’encadrement des voyages des jeunes et devenir convoyeur, contactez votre SLVie ou votre CMCAS.

Prenez le relais !

Les agents des Industries Électrique et Gazière ont la possibilité d’être détachés ponctuellement pour encadrer leurs Activités Sociales (application de l’article 23 du Statut National). Les encadrements peuvent s’appliquer à des activités de proximité occasionnelles ou régulières, ou à la prise en charge de l’animation et de la gestion des centres de vacances adultes et familles ainsi que des centres Jeunes CCAS.

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Vous êtes fille ou fils d’agents des Industries Electrique et Gazière âgé(e) de 17 ans minimum, vous pouvez vous inscrire à une action de formation BAFA (Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur) pour encadrer en centre de vacances Jeunes CCAS.

Cette formation, assurée par l’Iforep, est prise en charge financièrement par la CCAS qui vous demandera de vous engager à minima à encadrer 2 ans une session chaque été.

Elle comporte des modules pratiques et théoriques. Les places sont limitées. Elles sont attribuées, après entretien de tous les candidats, par le Conseil d’Administration de la CMCAS.

caractérist iques du bénévolat

Être bénévole dans les Activités Sociales est un engagement réservé aux ouvrants-droits et aux ayants-droits majeurs actifs et retraités.

Les bénévoles sont couverts et bénéficient d’une assurance responsabilité civile contractée par la CCAS dans le cadre des activités et missions confiées.

Pour les actifs, les encadrements et missions à réaliser hors temps de loisirs s’effectuent sur demande de détachement effectuée auprès des hiérarchies : vous n’êtes pas en congés, mais travaillez en tant que « détaché pour les Activités Sociales », et percevez votre salaire normalement.

le réseau Sol idaire

Le Réseau Solidaire bénévole des IEG a été constitué le 2 juillet 2004 par décision de la session du Comité de Coordination. Confié à la Commission «Activités de Proximité et Réseau Solidaire», ce réseau se développe dans les CMCAS.

En Nord Pas-de-Calais, 140 bénévoles renforcent le lien social, pour répondre à l’accroissement des inégalités ou à l’isolement des bénéficiaires, notamment des plus âgés en difficulté.

« Le Par et le Pour » est un élément structurant et un marqueur des Activités Sociales. Donner du temps, faire partager une passion, se rendre utile et grandir ensemble, s’inscrit dans le projet des Organismes. Ils offrent aux ouvrants-droits et ayants-droits des moyens d’engagement qui renforcent la solidarité et le développement du lien social.

Culture, loisirs, activités, action sanitaire et sociale, convoyages, préparation et organisation d’événements conviviaux, locaux ou nationaux, nombreux sont les champs d’action et d’engagement bénévole possibles.

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restauration méridienne, un droit pour tous !

La CCAS considère la restauration méridienne comme une réponse à votre besoin social. Plusieurs types de gestion sont déclinés en fonction du lieu de l’entreprise et du potentiel de salariés pouvant y déjeuner : restaurants gérés par la CCAS (agglomération et hors agglomération), restaurants inter-entreprises (RIE) ou conventions.

le f inancement

Le coût du repas (correspondant aux dépenses de fonctionnement) est financé par votre participation et par une subvention de la CCAS et des employeurs.

Dans les restaurants méridiens de la CCAS ou dans les restaurants inter-entreprises, vous payez en fonction de vos revenus (Niveau de Rémunération et échelon).

du plais ir dans l ’ass iette

Les Activités Sociales évoluent en même temps que la société. Le changement des habitudes alimentaires amène la CCAS à adapter son offre en matière de restauration, de qualité diététique et de rapidité.

De ce fait, différentes prestations vous sont proposées : self-service, brasserie, formule régionale, repas gastronomique ou à thème dont la production dépend des possibilités locales.

des repas complets et équi l ibrés

Les restaurants de la CCAS privilégient un repas complet de qualité et équilibré, respectueux des normes sanitaires et d’hygiène, de la saisonnalité, d’un coût abordable en s’inscrivant dans une démarche préventive de santé.

La qualité et la diversité des plats, l’unicité de traitement sont les axes forts de son action pour vous satisfaire.

les restaurants sur le terr itoire de la cMcAS nord Pas-de-calais

•Douai(restaurantCCAS)

•Arras(RIEAnneFranck)

•Béthune(RIEAGRIB)

•Euralille(RIE)

Je peux bénéficier d’une

reStAUrAtion Méridienne

Le restaurant méridien, espace social à part entière, est un lieu d’informations, d’animations et de rencontres culturelles variées : exposition,

musique,poésie,expressionthéâtrale…

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Je suis agent statutaire actif ou retraité, ou encore agent ccaS conventionné des Industries Électrique et Gazière (IEG) : je bénéficie des Activités Sociales. C’est le statut des IEG qui ouvre droit aux Activités Sociales (on appelle ainsi “ouvrants-droits”, OD, les agents bénéficiant du Statut). Le personnel en cDD, en contrat d’alternance ou de qualification, en stage longue durée, en cDI non statutaire, bénéficie également des Activités Sociales.

Mon conjoint, mes enfants* bénéficient des mêmes droits que moi. Ils sont, à ce titre, “ayants-droits” (AD). Chaque ouvrant-droits (OD), sur simple déclaration à sa SLVie, peut faire inscrire la personne qui partage sa vie en tant qu’ayant-droits aux Activités Sociales. Mariés ou non, pacsés ou non, le même accès aux Activités Sociales est donné à tous.

Mon coeFFicient SociAlLa participation financière des agents aux Activités Sociales est en fonction du niveau de ressources de chaque foyer.

Le coefficient social est calculé en divisant le revenu imposable du foyer par le nombre de parts. C’est ce coefficient qui détermine mon niveau de participation.

Un abattement de 25 % est réalisé sur le coefficient pour les personnes seules, avec ou sans enfant. Enfin, si un événement vient à modifier ma situation (naissance, chômage du conjoint…), mon coefficient est actualisé dès signalement en SLVie.

À noter également : si je ne souhaite pas remettre mon avis d’imposition (ce n’est pas une obligation), je peux toutefois m’affilier : le coefficient le plus élevé est alors pratiqué.

Votre antenne est une véritable structure d’accueil. Elle assure des permanences dans de nombreux sites proches de votre lieu de travail ou de vie. C’est là que vous vous affiliez, que vous vous renseignez, que vous vous inscrivez aux activités.

Si voUS SoUhAitez•VousaffilierauxActivitésSocialesauprès de la cMcaS

Vous êtes nouvellement embauché. Vous devez réaliser l’affiliation qui ouvrira vos droits aux Activités Sociales. Vous devez vous munir d’un justificatif d’embauche, de votre dernier avis d’imposition, d’une pièce d’identité ou d’un livret de famille, d’un RIB et d’un certificat de scolarité pour les enfants de + de 16 ans à charge.

Une fois votre affiliation faite, votre antenne vous délivre une attestation Activ’ qui vous permet d’accéder aux Activités Sociales, sur laquelle figure :

• votre NIA (Numéro Identifiant Agent),

• les noms des bénéficiaires qui constituent votre famille,

• votre coefficient social qui détermine le montant de votre participation financière.

•Vousinscrireàuneactivitédeproximité ou un séjour vacances (adultes ou jeunes)

•Solliciteruneaide,unrenseignement ou obtenir une assistance

•Vousêtesmutéouretraitéemménageant sur le périmètre de la cMcaS

Vous devez procéder à votre changement de structure.

•Déclarerunemiseàjourdevosdroits aux activités Sociales

Rencontrez les professionnels CCAS du Territoire Nord Pas-de-Calais !

Par téléphone au : 03 28 53 16 00 par mail : [email protected] ou dans une des permanences proposées. Ils mettront tout en œuvre pour vous accueillir, vous renseigner et traiter vos demandes.

M o i M o n A n t e n n e(les professionnels ccAS de proximité)

Mon NIA (numéro Identifiant Agent) :

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Mon n° CMCAS : .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

Mon mot de passe : .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

Le n° de ma SLVie : . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

Mon antenne CMCAS : .. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

MeS inFoS PrAtiQUeS

* Jusqu’à 26 ans avec conditions (informations disponibles dans vos antennes)

www.ccas.fr

www.nord-pas-de-calais.cmcas.com

MeS lienS UtileS

M a S lv i eMa SLVie, Section Locale de Vie, est le lieu incontournable de proximité des Activités Sociales. Des SLVie sont implantées sur tout le territoire de la CMCAS Nord Pas-de-Calais afin de favoriser la proximité, l’accessibilité, les rencontres et les échanges.

La SLVie constitue le lien privilégié avec les Commissions, le Conseil d’Administration, et l’Assemblée Générale de la CMCAS.

Si voUS SoUhAitez• nous alerter sur une difficulté rencontrée

par vous, un membre de votre famille, ou encore un collègue, que cette difficulté soit liée à la santé, à une situation financière difficile, à l’isolement ou au handicap…

• nous soumettre un projet, nous proposer « vos bras », un peu de temps pour construire vos Activités Sociales (loisirs, culture, sport, mais également solidarité envers les personnes en difficulté)...

Rencontrez vos correspondants ou vos délégués de SLVie ! En SLVie, sur vos lieux de travail, pendant vos activités, ou à domicile pour les plus âgés, lors des visites réalisées par les bénévoles du Réseau Solidaire. Votre SLVie est à votre écoute. Elle cherche avec vous les solutions à vos besoins, vous aide à transformer vos envies et s’assure de la bonne réponse à vos attentes.


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Douai / Hornaing

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Arras / Hesdin

Lens / Seclin

A ntenne de béth U ne

annezIn (GRT)1 boulevard de la République - Annezin

aRRaS11 rue Victor Leroy - Arras

BéthunE(SIèGEAntEnnE)73 rue Eugène Haynaut - Béthune

BéthunE(RtE)673 avenue Kennedy - Béthune

BéthunE(MARCElPAul)Rue Marcel Paul - Béthune

BéthunE(MAREChAlJuIn)342 avenue du Maréchal Juin - Béthune

BERGuES13 place Marché aux Fromages - Bergues

(sur rendez-vous)

BRuAy-lA-BuISSIERE91 rue Emile Basly - Bruay La Buissière

DAInVIllE40 rue Jean Mermoz - Dainville

hAzEBRouCkRue de Caestre - Hazebrouck

hESDInAvenue du Bourg - Hesdin

StoMER59 rue de Thérouanne

St Omer

CoMInES1 rue des Maires Lambin - Comines

CRoIX9 avenue de l’Europe - Croix

euRaLILLe (LeeDS)253 boulevard de Leeds - Euralille

euRaLILLe (aTRIuM)50 allée de Safed - Euralille

lAMBERSARtRue ferdinand de Lesseps - Lambersart

lAMBERSARt(EnGIE)251 avenue du bois - Lambersart

lAMADElEInE(CRyStAl)38 place Vauban - La Madeleine

La MaDeLeIne174 avenue de la République

La Madeleine

lIllE(luXEMBouRG)137 rue du Luxembourg - Lille

loMME(RtE)913 avenue de Dunkerque - Lomme

MARCqEnBARŒuL (DPP)125 rue Nationale - Marcq-en-Baroeul

MARCqEnBARŒuL (RTe)62 rue Louis Delos - Marcq-en-Baroeul

RouBAIX58 rue de Tourcoing - Roubaix

touRCoInGChaussée Gramme - Tourcoing

VIllEnEuVED’ASCqRue Jules ferry - Villeneuve d’Ascq

VIllEnEuVED’ASCq(VERMEER)

Place de Valmy - Villeneuve d’Ascq

WAMBREChIES180 rue de Bondues - Wambrechies

Antenne de l ille

CMCAS Nord Pas-de-Calais

SLVie

Permanences d’accueil

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CAPPEllE-En-PéVèlEBase de loisirs CMCAS

Cappelle-en-Pévèle (jusque décembre 2015)

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237 quai Fleurquin - Douai

lEnS(lonDRES)117 rue de Londres - Lens

hEnInBEAuMont664 boulevard Schweitzer

Henin Beaumont

Retrouvez les horaires des permanences d’accueil sur le site internet de la CMCAS

Nord Pas-de-Calais :

www.nord-pas-de-calais.cmcas.com

Mes AccUeilS


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PreSSe Une fois mon inscription effectuée à ma CMCAS, je reçois à mon domicile, et ce régulièrement, des journaux qui me permettent de rester informé.

activ’ & Moi : «Activ’ & Moi» est le journal des électriciens et gaziers de la CMCAS Nord Pas-de-Calais (articles et informations relatives aux Activités Sociales de proximité).

leJournal: Mensuel national d’information du personnel des Industries Électrique et Gazière.

cAtAlogUeS Les catalogues nationaux pour les séjours adultes et familles sont envoyés chez moi (sur commande gratuitement à mon antenne ou ccas.fr).

Les catalogues Colos (séjours Jeunes) me sont directement adressés si un des membres de ma famille est concerné.

AFFichAgeS

Affiches: De nombreux panneaux d’affichage, répartis sur les lieux de travail, informent de l’actualité et des actions des Actions Sociales.

Site internet

newsletter : Information mensuelle sur les activités à venir (tous les premiers lundis du mois).

www.ccas.fr www.nord-pas-de-calais.cmcas.com

coUrrier oU eMAilingJe reçois un courrier individuel lorsque l’information concerne mon profil : invitations, enquêtes...

téléPhone

Les antennes sont le premier outil d’information à la portée de tous. Une permanence téléphonique est assurée. Je peux aussi me rapprocher des correspondants ou des délégués de SLVie.

Mon Attestat ion

cArte Activ ’C’est une attestation qui ne peut être utilisée que par moi et mes ayants-droits. Elle atteste ma qualité de membre de la CMCAS et me sert à accéder aux activités proposées (séjours, activités sportives, culturelles et de loisirs). Elle me permet de bénéficier d’offres négociées entre CMCAS et partenaires locaux, régionaux ou nationaux (théâtres, musées, cinémas, etc.).

Un espace personnel m’est réservé sur le site Internet

www.ccas.fr.«espace ACTIV’»

Je peux mettre à jour régulièrement mon compte et aussi effectuer un renouvellement de ma carte.

oÙ FAire MA deMAnde d’AtteStAtion Activ ’?Je me rapproche de mon antenne qui me précisera les pièces justificatives que je dois transmettre pour obtenir mon NIA (Numéro Identifiant Agent).

Les nouveaux embauchés reçoivent par email ou courrier leur profil de connexion sous 8 jours après inscription auprès de leur CMCAS.

Les ouvrants-droits changeant de CMCAS conservent le même mot de passe mais doivent sélectionner leur nouvelle CMCAS dans le menu déroulant.ATTENTION : Votre RH ne fait pas le

lien avec la CMCAS, donc vous devez absolument passer par la CMCAS.

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• Mes repères, mes sé jours

• Mes sé jours Jeunes

• Les partenar iats culturels

• Mes act iv i tés culturel les et de lo is irs

• Mes act iv ités sport ives

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M e s r e P è r e S , m e s S é J o U r SPremière formalité : être en possession de son attestation Carte Activ’ « votre laissez-passer » pour les Activités Sociales, qu’elles soient décentralisées (activités de la CMCAS) ou centralisées (activités de la CCAS). Y sont inscrits votre nom comme ouvrant-droits (actif ou retraité), ceux de vos ayants-droits (conjoint, enfant-s), votre NIA (Numéro d’Identification Agent), ainsi que votre coefficient social qui vous permet de bénéficier de l’intervention du 1% sur la participation financière.

Pour avoir votre Carte Activ’, il vous faut transmettre votre avis d’imposition (avant le 31 décembre) au service proximité de votre CMCAS.

Choisirsadestination

L’ensemble des descriptifs est disponible sur le site Internet de la CCAS (www.ccas.fr) ou sur les catalogues (à commander sur www.ccas.fr ou auprès de votre SLVie ou CMCAS).

Fairesademanded’inscription

Une fois que vos choix sont faits, il faut faire votre demande. Il y a trois possibilités :

• s’inscrire sur le site Internet en se connectant à son espace Activ’,

• remettre à votre CMCAS, votre SLVie ou votre permanence d’accueil, le bulletin d’inscription papier disponible dans le catalogue, dûment complété,

• s’inscrire directement à votre permanence d’accueil en cas de situation particulière : situation sociale fragile ou situation médicale spécifique.

Votre demande sera ensuite traitée différemment selon la période demandée.

En dehors des fortes fréquentations (périodes des vacances scolaires), vous partez quand vous le souhaitez et vous décidez de la durée de votre séjour (à la nuitée, à la semaine ou en court séjour) selon les disponibilités des réservations.

Le résultat de votre demande est immédiat. Vous pourrez sillonner la France en toute liberté.

Le savez-vous ?

Vos séjours Verts ne sont pas comptabilisés dans votre historique*. Ils font l’objet d’une tarification différente (notamment au logement et non à la personne). Ils permettent également d’accueillir des invités en fonction de la configuration du logement.

* Pour plus d’informations sur votre historique voir les conditions générales de votre catalogue ou renseignez-vous dans votre SLVie ou votre permanence d’accueil.

les séjours verts (réservation directe)

Les séjours ont été conçus pour donner à chacun la chance de partir. Vous choisissez les séjours Rouges parce que vos périodes de vacances sont liées à des contraintes (enfants scolarisés, congés imposés). Votre affectation est tributaire de la composition familiale, du coefficient social, de l’historique*, de la région demandée et du type d’hébergement souhaité. La durée de séjour minimale est d’une semaine. La présence de l’ouvrant-droits ou de son conjoint est obligatoire pour toute la durée du séjour. Durant l’été, le séjour ne peut pas dépasser 3 semaines par famille. Les séjours concernés sont les séjours Destination et Passion en France ou voyages et séjours internationaux.

Le savez-vous ?

Le joker «nouvel embauché» est une priorité d’affectation pour les nouveaux embauchés depuis moins de 3 ans, utilisable une seule fois pendant cette période. Pour que le joker soit activé, il suffit de cocher la case adéquate sur la fiche d’inscription (catalogue séjours) ou sur ccas.fr. La validité du joker prend en compte la date d’embauche.

les séjours rouges (séjours à tour de rôle)

PArtir en vAcAnceS : des choix pour tous et partout !

Comment accéder aux centres de vacances de la CCAS ? Quels sont les critères d’affectation ?

Réservation directe ou demande d’affectation : pas toujours simple de s’y retrouver. Pour vous aider dans la préparation de vos séjours, voici les éléments clefs du processus d’accès aux vacances à la CCAS.

SéJoUrS FAMille : mode d’emploi

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Pour exprimer vos passions ou partir à la découverte de nouveaux horizons, les séjours Passion permettent de passer des vacances peu ordinaires. Un séjour à contenu favorisant les rencontres, le partage, les échanges autour d’une activité commune à découvrir ou à perfectionner.

Parmi les thèmes proposés : aventures et événements, bien-être, sport, art et culture…Ces séjours sont animés par un encadrement qualifié, avec la contribution d’agents des IEG. Ils peuvent exiger une bonne condition physique.

les séjours Passion (à thème)

Ils sont basés sur les principes de réciprocité : des salariés des entreprises de l’énergie dans le monde sont accueillis dans vos centres de vacances en France, tandis que vous et votre famille pouvez profiter de structures de vacances à l’étranger. À chaque fois, ces séjours allient un programme en toute liberté et la découverte d’autres cultures.

Ils sont réalisés par la CCAS et ses partenaires du tourisme social ou culturel, parfois par des homologues et entreprises de l’énergie dans le monde. Plus que de simples parcours touristiques, ces voyages favorisent les échanges avec les populations et la découverte approfondie du pays. Certains sont ouverts en priorité au 18-35 ans.

Séjours à l ’étranger

circuit à l ’étranger

Ouverts aux agents à la retraite désireux, le temps des vacances, de profiter de séjours adaptés à leurs attentes, les séjours Bleus s’inscrivent dans les actions que la CCAS met en place pour les retraités et permettent aux collègues plus âgés de bénéficier de séjours appropriés. Les séjours Bleus s’adressent aussi à ceux qui souhaitent rompre avec les mois hivernaux synonymes de solitude et d’isolement. L’amplitude d’ouverture des centres concernés s’étale de novembre à mai et la durée du séjour peut aller d’une semaine à 4 mois.

les séjours bleus

Ils naissent de projet d’aide au développement portés par des agents des Industries Électrique et Gazière et soutenus par la CCAS. Ces voyages sont construits par des agents solidaires pour des agents en quête de solidarité. Les voyageurs sont invités à découvrir un pays, son peuple, sa culture et son histoire. Mais le plus important reste la rencontre avec la population locale, l’enrichissement mutuel ainsi qu’une autre manière de comprendre le monde.

Le savez-vous ?

Une réunion de préparation a lieu un mois avant le départ. Cette journée regroupe les participants qui seront informés sur la région et sensibilisés aux aspects de solidarité du voyage. Les frais de transport pour se rendre aux réunions de préparation et de bilan sont pris en charge par la CCAS, sur la base du tarif SNCF seconde classe.

voyages Solidaires

Le droit aux vacances pour tous, ensemble… Le code Violet en séjours Destination a règle d’affectation.

Si vous-même ou l’un des membres de votre famille est atteint d’un handicap moteur, un logement possédant des sanitaires accessibles peut vous être attribué. Vous devez faire votre demande en utilisant le code (violet) à mobilité réduite (cf. Fiche inscription séjours à tour de rôle – séjours Rouges).

Réservation directe :

Si vous avez besoin d’un logement PMR (pour Personne à Mobilité Réduite) veuillez contacter la centrale de réservation au 01 48 18 39 38.

handicap et vacances, code violet

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Des séjours ouverts à tous et négociés à tarifs préférentiels par la CCAS auprès de nos partenaires du tourisme social sont proposés.

Les offres partenaires peuvent être consultées en SLVie ou à la CMCAS et sur www.ccas.fr.

Les circuits et randonnées privilégient le respect de l’environnement naturel et culturel du pays avec des transports maîtrisés et un impact environnemental réduit.

les vacances avec nos Partenaires

tourisme responsable

Croisières, circuits, séjours «Clubs», accueil paysan, tourisme fluvial, partez avec qui vous voulez, quand vous voulez, et profitez de tarifs négociés avec des opérateurs de tourisme sur des dizaines de destinations.

La CCAS fait appel à des partenaires associatifs signataires de la charte ATES (Association pour un Tourisme Equitable et Solidaire), afin de vous proposer une sélection de voyages. La philosophie ? Les populations locales sont impliquées dans les activités touristiques dont les ressources financières sont réinvesties dans des projets de développement.

voyages à la carte

vacances Alternatives

Dispositif permettant aux familles confrontées à certaines situations de handicap, de maladie ou de difficultés sociales d’accéder à des espaces d’épanouissement, d’émancipation, de mixité sociale et de solidarité en matière de vacances CCAS.

Uniquement pour les séjours rouges.

Pour un motif médical exclusivement traité en région parisienne, la CCAS propose à titre solidaire et exceptionnel une possibilité d’hébergement en résidences hôtelières parisiennes.

hébergement temporaire exceptionnel pour raison de santé

Affectation prioritaire particulière pour raison médicale, sociale ou de handicap

Attribution d’un logement aux familles dont l’un des membres est en situation de mobilité réduite imposant l’utilisation de locaux accessibles.

D’une durée d’un à trois mois au plus dans les centres désignés (voir catalogue), ce séjour est réservé aux personnes confrontées à une situation difficile, mais autonomes dans les gestes de la vie quotidienne.

Séjours soutien temporaire

vacances pour personne à mobilité réduite : attribution d’un logement adapté

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Séjour détente en partenariat avec l’association nationale France-Alzheimer, dans différentes régions touristiques. Des bénévoles formés encadrent le groupe.

Inscription possible sur le site Internet de France- Alzheimer ou via le site www.ccas.fr.

Dans le cadre d’un séjour familial en période Rouge dans les centres désignés (voir catalogue), l’enfant ou l’adulte en situation de handicap pourra participer à certains temps d’activités sans la présence de la famille.

Séjours détente pour aidants et malades Alzheimer et maladies apparentées

Séjours en famille, avec moments d’accompagnement

Organisés pendant les périodes vertes, toute l’année, sur 7 destinations (voir catalogue), ces séjours permettent d’anticiper les besoins en rapport avec la santé (ex. aide à la toilette, soins infirmiers…).

Pour les adultes en situation de handicap, les séjours Pluriels sont l’occasion de se séparer de leurs aidants habituels. Ils sont accueillis dans nos centres de tourisme aidés par des assistants sanitaires pour ce qu’ils ne sont pas en capacité de faire seuls. Toute l’équipe du centre les accompagne et crée les conditions de leur accueil dans les activités qui les intéressent avec tous les autres bénéficiaires.

Séjours Aî nés

Séjours pluriel les vacances inclusives

RaPPeL !

Les avis d’affectations et attestations adultes seront envoyés par mail, par soucis de rapidité, de développement durable et d’économies. Merci de vérifier l’exactitude de votre adresse mail sur votre espace Activ’, ou auprès de votre SLVie ou de votre CMCAS. En cas d’absence d’adresse mail, votre CMCAS continuera à vous adresser les documents par courrier.

ÀnotER!

Une relance vous sera envoyée automatiquement par mail si aucun acompte n’est versé dans les 15 jours. Une deuxième relance sera également envoyée automatiquement si à J-20, le séjour n’est pas soldé. Une fois le séjour soldé, votre attestation de séjour définitive vous sera envoyée 20 jours avant le début du séjour.

IMPoRtAnt!

Pour les agents désireux de régler leur séjour en plusieurs fois, il leur appartient dans un premier temps d’envoyer leur acompte afin de confirmer leur affectation et ensuite de nous faire parvenir un chèque par échéance de paiement. Merci de ne pas transmettre à votre CMCAS plusieurs chèques avec des dates d’encaissements différés.

La CMCAS organise aussi ses propres séjours : sports d’hiver, excursions nature, festivals, découvertes régionales, marchés de Noël, parcs de loisirs...

Renseignez-vous !

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Fondées sur le «vivre ensemble», avec nos richesses et nos faiblesses, nos envie de liberté et nos peurs, nos doutes, nos différences et nos rêves. Les colos CCAS, apprennent que le monde est peint de mille couleurs. Elles apprennent la solidarité et la construction commune. Un vrai rempart contre les discriminations.

Les séjours nationaux et de proximité sont pensés pour accompagner vos enfants vers plus d’autonomie.

Depuis 1947, notre savoir-faire nous a permis d’accueillir des milliers d’enfants en centre de vacances dans les meilleures conditions possibles d’encadrement et de sécurité.

Les séjours permettent de découvrir de nouvelles activités et de nouvelles régions. Ils favorisent également

l’apprentissage de la vie en collectivité et l’autonomie.

Les séjours sont variés sur le plan de la durée, des activités et des destinations, afin de répondre aux goûts et aux envies de chacun.

La CCAS construit le contenu des séjours à partir d’un projet éducatif qui est fondé sur des valeurs humanistes et progressistes : la solidarité, la justice et la dignité. Ces valeurs nourrissent l’élaboration et le déroulement des séjours, dont l’activité principale est construite sur le «vivre ensemble».

Vos enfants s’émancipent en s’ouvrant à leur environnement naturel et à autrui.

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Dans la région Nord Pas-de-Calais, près de chez vous, la CMCAS organise des séjours pour vos enfants dès l’âge de 4 ans et jusqu’à 17 ans. Ces séjours, dits de proximité, sont conçus pour favoriser les premiers départs, car ils présentent plusieurs avantages.

La durée du séjour varie de 5 à 8 jours. Idéale pour les premiers départs, cette durée permet à votre enfant, mais aussi à vous, d’envisager le séjour comme un test.

Une proximité rassurante entre le lieu de résidence et le lieu de séjour, cela laisse la possibilité d’accompagner les plus jeunes et de visiter leur lieu de séjour en compagnie des membres de l’équipe d’animation.

Des activités originales : les activités des séjours de proximité privilégient la plupart du temps l’exploration du patrimoine local.

Votre enfant va partir en colo.

Pour l’accompagner jusqu’au centre de vacances, la CCAS et la CMCAS organisent le convoyage.

Pour que ce trajet se déroule dans les meilleures conditions de sécurité, certaines règles sont à respecter. Avant le départ, chaque parent doit renseigner le carnet de voyage (vaccins, autorisation d’intervention chirurgicale, droit à l’image…) et le transmettre à la CMCAS avant le départ pour visa.

N’hésitez pas à informer de tout problème d’allergie (ou autre) pour assurer l’accueil de votre enfant dans les meilleures conditions durant son séjour. Si vous n’avez pas de carnet de voyage, contactez votre CMCAS.

Au moment du départ et du retour, munissez- vous de votre convocation qui sera à présenter au chef de convoi.

l e s s é j o u r s n a t i o n a u x les séjours de proximitéUne palette de choix au f i l de l ’âge

Les séjours sont construits sur le mode de la découverte. L’activité vise le développement de la créativité et de l’apprentissage de la vie en groupe. Le déroulement des activités est adapté au rythme des enfants.

Ces séjours ont pour but de favoriser la rencontre avec nos voisins tout en renforçant la notion d’identité européenne. Quel que soit le pays choisi, votre enfant vivra des vacances enrichissantes en allant à la rencontre de cultures et de modes de vie différents des siens.

Partir à l’étranger, c’est bouger et agir pour un tourisme responsable…C’est aussi s’ouvrir aux autres en allant à la rencontre des habitants et en s’imprégnant de leurs us et coutumes. Cette éducation au voyage et par le voyage est la source de l’inspiration sans cesse déployée par la CCAS pour concevoir les séjours à l’étranger.

les séjours à l ’étranger

Les valeurs de solidarité, de refus de l’exclusion et d’égalité des chances sont au cœur de cet engagement citoyen. Si votre enfant a une maladie chronique stabilisée (diabète, mucoviscidose, épilepsie, troubles du comportement…), une allergie alimentaire, une intolérance au gluten ou un handicap, son séjour nécessite la prise en compte de ses besoins particuliers en matière d’accompagnement pour certains actes de la vie quotidienne, de surveillance et d’adaptation des activités. Le choix des séjours possibles, leur adaptation en fonction des besoins particuliers, ainsi que l’anticipation de l’organisation à mettre en place, sont capitaux.

Ils garantissent l’accueil optimal de chaque enfant, lui permettant ainsi de profiter pleinement de ses vacances. Ils permettent également aux équipes d’encadrement, sensibilisées mais non spécialisées, d’assumer leurs responsabilités dans de bonnes conditions.

Contactez la CMCAS, afin qu’elle vous mette en relation avec un interlocuteur dédié le plus tôt possible, de préférence avant de faire votre demande de séjour, et bien avant la date de forclusion.

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Dans le cadre des orientations politiques du Conseil d’Administration, les élus de la CMCAS ont exprimé la volonté de développer les partenariats culturels locaux, afin de permettre à chacun de nous et de nos familles de découvrir des petites perles, pas forcément rares, portées par des associations, des théâtres du coin de rue, des directeurs de festival qui osent.

Dans le but également de soutenir cette «autre culture» qui ne naît pas dans des draps de scène dorés, les conventions avec des organismes non marchands offrent la possibilité de se laisser surprendre, époustoufler, parfois bousculer ; les adeptes et convaincus seront ravis, les novices et les curieux n’ont plus qu’à foncer… pour en redemander.

lA cUltUre PoUr toUS et à côté de chez Soi !

(Partenariat ccaS porté par les cMcaS nord Pas-de-calais et littoralCôted’opale)

Les principes du festival sont les suivants : comprendre les reportages et documentaires, provoquer la rencontre du public et des professionnels du monde de l’audiovisuel, de la presse et de la communication, permettre la découverte du grand reportage d’actualité et du documentaire de société sur grand écran, présenter la parole et la vision (régionales, nationales et internationales) des grands reporters.

Le festival est un réel outil pour découvrir notre société, mais aussi pour décrypter et comprendre les images à travers lesquelles elle nous est présentée. Les prix décernés par les jurys et le public comprennent une aide à la création et à la diffusion.

La programmation d’un documentaire ou d’un reportage au festival donne l’occasion à ses auteurs et réalisateurs de se faire connaître ! Au programme, on y trouve aussi un espace librairie, une vidéothèque, des expos photos, des rencontres débats.

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(Partenariat cMcaS et ccaS)

Théâtre, danse, chansons, contes, expositions, concerts, rencontres, humour, poésie, voyages, rebondissements sont programmés sur tout un mois. Autant d’occasions de chanter, découvrir, s’émerveiller, rire, frissonner, faire le plein d’émotions.

Tous les ingrédients sont rassemblés

pour que ce partenariat fasse le bonheur des plus petits, sans oublier celui des plus grands…!

Le plus du partenariat : toutes les représentations sont gratuites. Début du Festival généralement début mai jusqu’au mois de juin.

Retrouvez le programme sur : www.ville-wattrelos.fr

Festival «l’enfance de l ’art» de Wattrelos


Un nom lourd de sens pour un engagement fort. «Colères du Présent» est une association qui a pour ambition de promouvoir l’écriture et la littérature d’expression populaire et de critique sociale...

Théâtre, expositions, projections, débats, concerts, village associatif, s’y rassemblent autour de la critique sociale et de l’expression populaire et font de l’événement un festival multiculturel. Curieux du 1er mai ou militant pratiquant convaincu, venez pratiquer la critique sociale dans les rues d’Arras, et prenez en même temps un bon bain de culture.

La CCAS et la CMCAS, partenaires de l’événement, mettent en avant chaque année un ou plusieurs auteurs, associations, films…de la région.

Salon du livre d’Arras chaque 1er mai. Retrouvez le programme sur : www.coleredupresent.com

Salon du livre d’expression populaire et de critique sociale d’Arras (Partenariat cMcaS)

Durant dix jours, l’Europe vous donne rendez-vous à Arras pour vous présenter des nouveaux films, mais aussi des grands classiques du cinéma.

Animations conviviales, festives et artistiques participent au succès du festival qui se veut aussi une fête de l’image pour toute la famille avec un programme spécifique pour les enfants.

Festival en novembre.

Retrouvez le programme sur : [email protected]

Festival du f i lm d’Arras


Non content de reconduire le partenariat avec l’Hippodrome de Douai, le Conseil d’Administration a choisi d’améliorer la convention en y intégrant le théâtre d’Arras, dirigés par la même personne.

Les deux établissements présentent une programmation en tandem et offrent une palette de représentations qui donne envie de tout voir et découvrir. Théâtre, musique, danse, cirque, théâtre d’objets, arts visuels, marionnettes et séances de cinéma sont à tarif réduit sur présentation de l’attestation Activ’.

Retrouvez le programme sur : www.tandem-arrasdouai.eu

hippodrome de douai et théâtre d’Arras

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(Partenariat cMcaS)

L’adhésion collective contractée par la CMCAS donne accès à tous les bénéficiaires à l’offre billetterie (spectacles, cinéma, théâtre, opéra, concerts, événements, expositions, musées…) sur simple présentation de l’attestation Activ’, aux tarifs préférentiels proposés par l’association. Ces places peuvent être réservées directement au siège d’Ecla-ts, les frais d’affranchissement éventuels étant à la charge de l’agent.

En complément, la carte Loisirs, qu’il est possible d’acquérir par foyer, permet de bénéficier du tarif réduit pour toutes les offres proposées par les partenaires de l’association dans les domaines des loisirs culturels, sportifs et de tourisme (bowlings, piscines, matchs, concerts, parcs de loisirs, salons, sorties à la journée ou à la semaine…).

En cas de commandes groupées, elles peuvent s’effectuer par le biais de la SLVie. Les billets pourront alors être retirés au sein de la structure de proximité, en contact avec les délégués et correspondants.

Retrouvez la billetterie sur : www.ecla-ts.fr

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(Partenariat cMcaS)

Danse, théâtre, musique, cirque, arts plastiques, la programmation est éclectique et novatrice. Le centre culturel vise aussi à partager sa passion pour les arts vivants, en proposant des rencontres entre les artistes et le public et en invitant les plus jeunes à la réflexion et à l’ouverture aux arts.

Retrouvez le programme sur : www.centreculturelbalavoine.fr

centre culturel balavoine à Arques

(Partenariat cMcaS)

La programmation du Centre Malraux vise à présenter un panorama de la diversité et de la richesse de la production artistique du spectacle vivant. Ce projet culturel permet d’offrir aux spectateurs des spectacles innovants, divertissants et de grande qualité.

Retrouvez le programme sur : www.centreandremalraux.com

centre André Malraux à hazebrouck

La mise en place, au niveau national, de l’Espace Culture & Loisirs sur le site de la CCAS et d’une convention avec les musées et monuments nationaux, complète l’éventail des possibilités qui s’offrent à chacun de nous de sortir faire le plein de musiques, danses, images, couleurs, mots, chants, histoires, merveilles et curiosités… Découvrez de nombreuses idées de sorties à prix négociés.

Commander et payer vos billets en ligne sur : www.ccas.fr

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La CMCAS Nord Pas-de-Calais propose tout au long de l’année week-ends, voyages, activités, partenariats, sorties, rencontres, découvertes, fêtes traditionnelles…

Des rendez-vous annuels sont programmés (fête de Noël, repas des aînés, journée Jeunesse à Olhain, semaine internationnale des droits des femmes, ski Jeunes Agents, fête de la musique…)

Vous retrouvez toutes vos activités et séjours sur le journal «Activ’& Moi» qui parait tous les 3 mois.

l e s Ac t i v i t é S c u l t u r e l l e s e t d e l o i s i r s

Il appartient bien à chaque agent et ses ayants-droits, actifs, retraités, jeunes et moins jeunes, de solliciter sa SLVie afin de proposer une idée, une envie, une sortie, qu’elle voit le jour et puisse être présentée à l’ensemble des collègues et leurs familles.

Le rôle de la SLVie et des services professionnels est de vous accompagner dans la mise en place de l’activité ; les Commissions émettent un avis, positif ou négatif, sur le contenu et les finances, que le Conseil d’Administration valide, ou non.

Ainsi, des dizaines d’activités jeunesse, retraités, famille, de Noël, cinéma, culturelles, sportives, de découverte, de plein air…vous sont proposées par SLVie, pour l’ensemble des bénéficiaires de la CMCAS, et sont notamment présentées dans le journal «Activ’& Moi».

Si vous avez une idée en tête, une proposition à faire, n’hésitez plus à pousser la porte des organismes, à contacter un correspondant ou un délégué de SLVie, à laisser un message sur la boîte mail, à vous rapprocher des clubs et sections déjà existants : dans un prochain journal figurera peut-être une activité que vous aurez suggérée et réalisée.

nAiSSAnce et réAliSAtion d’Un ProJet d’Activité

La vie d’un projet d’activité commence dans les têtes des bénéficiaires, passe par des étapes de construction, de présentation, de validation, d’information, de réservation et d’inscription, par la SLVie, les Commissions et le Conseil d’Administration, puis se termine dans les mains des bénéficiaires.

Les bénéficiaires

Les SLVie et professionnelsdes activités

La CommissionBudget Patrimoine

Achats

La CommissionActivités

SLVie + Bénévoles + Bénéficiaires+ professionels des Activités

AIDÉSPAR

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Projet 1

Le Conseild’Administration

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À chaque activité ou séjour proposé par votre CMCAS correspond :

• Un Tarif de Référence : à utiliser pour le calcul du montant de votre participation financière.

• Un Tarif Mini et un Tarif Maxi : indique une fourchette de prix dans laquelle se situera votre participation financière.

• Un Tarif Extérieur : correspond au prix coûtant de l’activité ou du séjour.

C’est votre coefficient social qui déterminera votre taux de participation aux offres CMCAS (et non pas le pourcentage appliqué pour les offres CCAS). Il est calculé chaque année, et tient compte des revenus de la famille et de sa composition. Il est inscrit sur votre Attestation Carte Activ’, et également consultable sur ccas.fr, dans votre Espace Bénéficiaire-Espace Activ’ !

Pour calculer le montant de votre participation, munissez-vous de votre coefficient social et du tarif de référence de l’activité ou du séjour souhaité, puis :

1 Connectez-vous sur le site : www.nord-pas-de-calais.cmcas.com et utilisez, selon le cas, l’une des deux calculettes mises à votre disposition : Calculette ACTIVITÉ et Calculette SÉJOUR

OU rapprochez-vous de votre SLVie (prix donnés à titre indicatif)

2 Rapprochez-vous des professionnels de votre CMCAS pour valider ce montant :

• Par téléphone : 03 28 53 16 00 • Par mail : [email protected] • Ou lors d’une permanence Accueil

Conseil

inscription / règlement

PoUr voUS inScrire

1 Remplissez le bulletin d’inscription joint à votre journal, ou mis à disposition dans votre CMCAS, ou encore téléchargeable sur le site.

2 Joignez-y votre règlement, par chèque, à l’ordre de CMCAS Nord Pas-de-Calais

AttEntIon : 1 chèque par activité.

3 Faites parvenir l’ensemble à votre CMCAS.

4 Une fois votre inscription validée, vous recevrez un courrier de confirmation.

AttEntIon : cette procédure ne concerne que les Activités et Séjours proposés par votre CMCAS.

Pour les offres vacances CCAS, reportez-vous aux procédures spécifiques.

lA vie d’Un ProJet d’Activité

renseignements

• Auprès des élus de SLVie (Sections Locales de Vie) : des SLVie sont implantées sur tout le territoire de la CMCAS Nord Pas-de-Calais afin de favoriser la proximité, l’accessibilité, les rencontres et les échanges. Vos élus de proximité sont à privilégier pour le montage des activités.

• Auprès des professionnels de proximité : des professionnels assurent des permanences quasi-journalières sur trois antennes (Béthune, Douai, Lille), ainsi que dans de nombreux sites proches de votre lieu de travail ou de vie. Les professionnels de proximité sont à privilégier pour les inscriptions.

Affectation

Les activités sont ouvertes à tous, actifs, retraités, adultes, jeunes agents, enfants.

Certaines activités s’adressent plus particulièrement à un public, à une SLVie. Chacun peut néanmoins s’y inscrire et participera, dans la limite des places disponibles, la population spécifiée étant alors prioritaire dans les critères d’affectation.

transport

Des transports collectifs ou du co-voiturage peuvent être organisés en SLVie, en fonction du nombre d’inscriptions par structure. N’hésitez pas à vous renseigner.

Lille

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bASe de loiSirS de cAPPelle-en-Pévèle

1 rue Thouart 59242 Cappelle-en-PévèleACtIVItéS: sportives, loisirs, culturelles, familiales, fêtes et événements de CMCAS et SLVie.

Antenne de béthUne

73 rue Eugène Haynaut 62400 BéthunesACtIVItéS: guitare, piano et photographie.

étAng de Pêche de rAPechy

Route de Rapechy 80150 Dompierre-sur-AuthieACtIVItéS: chasse et pêche.

étAng de Pêche de MérignieS

249 rue du Général-Leclerc 59710 MerigniesACtIVIté: pêche.

lille et SeS AlentoUrS

ACtIVItéS:bowling, cyclotourisme, football, golf, plongée, futsall, pêche et randonnée.

ArrAS et SeS AlentoUrS

ACtIVItéS: Aéroclub National des Électriciens et Gaziers, ball trap, moto, pétanque, tir couché, futsall et plongée.

WASQUehAl

16 place Léon-Gambetta 59290 WasquehalACtIVItéS: bibliothèque, chant et chorale, danse et fitness, guitare, moto, musculation, local de musique, peinture, photographie, piano, radio club, informatique et tennis de table.

terrAin et étAng d’oiSy-le-verger

Rue du Portier 62860 Oisy-le-VergerACtIVItéS: chasse et pêche.

doUAi : SAlle de SPortS « Streinger »

Avenue Paul-Henin 59500 DouaiACtIVItéS: gymnastique, stretching et tennis.

doUAi et SeS AlentoUrS

ACtIVIté:course hors stade.

Antenne de doUAi

1060 bd de la République 59500 DouaiACtIVItéS: guitare et piano.

doUAi : SAlle d’ActivitéS

Rue Delcambre 59500 DouaiACtIVIté: musculation et stretching.

lot de chASSe Avec boiS et PlAineS à

St-Pôl-SUr-ternoiSe

Route d’Ostreville 62130 St Pôl-sur-TernoiseACtIVIté: chasse.

coMPlexe SPortiF MArcel PAUl

d’Anzin à St-AUbin

Chemin des Filatiers 62223 Anzin St AubinACtIVItéS: futsall et tennis.

Antennes

En propriété

En location

En convention

Tarif réduit sur présentation de l’attestation de la Carte Activ’.


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Au quotidien et pendant vos vacances

Quel que soit votre âge ou votre niveau, dans votre quotidien ou pendant vos vacances, les Activités Sociales de l’énergie vous proposent des activités physiques, sportives et de loisirs tournées vers la découverte ou le perfectionnement d’une pratique.

C’est une trentaine d’activités au choix dans plus de 500 séjours vacances. Été comme hiver, à la mer comme à la montagne, du foot aux échecs en passant par le golf, pour les amateurs et les plus confirmés, à découvrir ou à pratiquer.

Retrouvez les infos sur www.ccas.fr dans l’onglet sport

Une mult itude d’act iv ités

programmées par votre cMcAS

Toute l’année, en proximité, pour tous les goûts, pour les grands et les petits, du tennis à la randonnée, de la gymnastique au cyclisme…

des rencontres Sport ives nationales

Ces rendez-vous, qui existent depuis 1964, sont d’abord et avant tout des rencontres, avec une discipline, des amis, une région.

Elles permettent aux participants de vivre un moment convivial autour d’une pratique sportive. Ils se retrouvent autour d’une passion commune.

Avec l’aide de leurs associations sportives et de nombreux bénévoles, ce sont les CMCAS qui se portent volontaires pour organiser les RSN. Une dizaine est organisée chaque année. Diverses disciplines y sont présentées : sports collectifs (hand, foot, rugby…) ou sports individuels (golf, cyclisme…). Les inscriptions peuvent se faire individuellement ou par équipe (selon la discipline, se référer au dossier d’inscription de chaque RSN).

du SPort et des

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Retrouvez sur le site Internet de la CMCAS Nord Pas-de-Calais le répertoire des activités permanentes sportives, culturelles et de loisirs (dans mes publications).

GazeLec nord-Pas-de-calais a vu le jour le 8 janvier 2011, agréé en Préfecture en février 2011. Elle a été insérée au Journal Officiel le 14 février 2011 sous l’appellation « GAZELEC Nord-Pas-de-Calais ».

Cette association se décline en 19 sections sportives regroupées au sein de 15 disciplines et présidée par Alain Parent.

Il y a quelques années, les principaux responsables des clubs sportifs rattachés aux associations en lien avec les anciennes CMCAS de Douai, Arras-Béthune et Lille, se sont réunis afin d’étudier les possibilités d’un regroupement au sein d’une seule et même association.

L’association Gazélec permet de découvrir et pratiquer, via la CMCAS, le football, le futsal, la plongée, le golf, le bowling, la musculation, la gym, le stretching, la randonnée pédestre, sans oublier, la course hors stade, le cyclotourisme, la pêche sportive, le tennis, le tennis de table, le ball-trap et le tir-couché.

Affiliées aux Fédérations Sportives Nationales, certaines équipes se classent parfois honorablement en championnats.

Les entraînements se tiennent à proximité des différents lieux de travail et/ou de vie, et permettent à chacun de pouvoir, dans la bonne humeur, pratiquer en amateur ou de façon un peu plus intense, une activité sportive encadrée par les agents actifs ou retraités des entreprises, en bénéficiant de moyens mis à disposition par les Activités Sociales.

Aquarena est une oasis de bien-être et de vitalité sur plus de 4 000 m² ! Le plus grand choix de prestations de loisirs aquatiques et fitness.

www.aquarena.fr

l’Aquarena d’Arras

Clubs de fitness dans toute la région Nord Pas-de-Calais

www.lorangebleue.fr

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• Le Handicap

• Les séniors

• Les assurances et la prévoyance


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la FAMille

garde d’enfants, ceSU petite enfance

Sont concernés les salariés des entreprises signataires de l’accord « CESU petite enfance » et ouvrants-droits aux Activités Sociales de la branche des IEG dont les enfants sont âgés de 3 mois à 3 ans et jusqu’à 7 ans pour les enfants en situation de handicap.

Soutien scolaire

Aide individualisée aux élèves âgés de 6 à 20 ans ayant besoin d’une mise à niveau ou d’un complément d’enseignement.

Pour toute information contactez notre partenaire DOMICOURS au : 0800 256 256

Aide à l’Autonomie des Jeunes

Favorise l’autonomie des jeunes en apportant une contribution financière aux familles les plus modestes.

Sont concernés :

• les étudiants en études supérieures,

• les jeunes en formation rémunérée par alternance (contrat de professionnalisation ou apprentissage),

• les jeunes chômeurs de moins de 25 ans, sous conditions.

Aide à la qualité de vie

Aide permettant l’emploi d’une auxiliaire de vie (courses, travaux d’entretien courant du logement, confection des repas, soins, garde d’enfants).

indemnité de Moyens d’existence

Prestation à caractère bénévole et précaire versée ou non aux agents statutaires en longue maladie (à l’issue de trois années de longue maladie).

Aide aux séjours neige

Cette aide concerne (sous conditions de ressources) :

• les frais de séjour (location de matériel de ski et remontées mécaniques),

• le transport (frais de carburant, péage ou transport en commun, co-voiturage).

L’action sanitaire et sociale est au cœur des Activités Sociales : des aides pour la garde d’enfants, pour faire face à des problèmes de santé, au handicap ou aux problématiques du grand âge, mais aussi des aides pour faire face aux difficultés financières et aux accidents de la vie.

Prêt d’honneur

La CMCAS peut vous octroyer un prêt sans intérêt afin de surmonter des difficultés passagères (sur examen du dossier en commission Action Sanitaire et Sociale et de Santé).

Aide solidarite

Cette aide gracieuse, non remboursable, est attribuée pour désamorcer des difficultés temporaires entraînant un déséquilibre de votre budget. Cette aide est ponctuelle et toujours circonstanciée (sur examen du dossier en commission Action Sanitaire et Sociale et de Santé).

colis scolaire

La CMCAS propose une offre d’aide à la rentrée scolaire sous la forme d’un colis de fournitures (type primaire, collège ou lycée) pour tout ayant-droits de 6 à 20 ans.

Le montant de la participation financière par colis est calculé en fonction du coefficient social du foyer et de la tarification CMCAS spéciale rentrée, intégrant une participation budgétaire proposée par les commissions Animation de la Proximité et Santé Solidarité, validée par les élus du Conseil d’Administration.

Site partenaire : www.scoleo.fr

Kit naissance 1er bébé

Afin de vous accompagner pour être au plus près de votre enfant, le kit naissance 1er bébé est un cadeau de naissance pour les jeunes parents. Il comprend un DVD «Je rentre à la maison avec bébé», un guide « Je protège mon enfant », un DVD de prévention sur «les gestes qui sauvent».

Psychomotricité / ergothérapie

La CMCAS Nord Pas-de-Calais accorde une prise en charge complémentaire pour des séances et bilans de psychomotricité et d’ergothérapie partiellement ou non remboursés.

La reconnaissance CDAPH (Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées) n’est pas exigée.

Cette aide n’est pas soumise à condition de ressources. Le montant de cette aide est plafonné à 1 000 € par bénéficiaire et par année civile.

Les demandes seront examinées en commission Action Sanitaire et Sociale et de Santé.

Les aides de la CMCAS

Les aides de la CCAS

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le hAndicAPQui peut bénéficier des aides handicap ?

Les bénéficiaires de l’action sanitaire et sociale du régime des IEG : ouvrants-droits et ayants-droits conjoint(e)s, actifs ou retraités, enfants mineurs ou majeurs.

Accompagnement à la vie sociale

Votre CMCAS accompagne les personnes et les familles confrontées au handicap, en les aidant dans leurs démarches auprès des différents organismes habilités à répondre aux besoins de compensation du handicap.

Aménagementdu logement

Participation financière aux frais d’aménagement permettant le maintien ou l’amélioration de la sécurité et de l’autonomie du bénéficiaire en situation de handicap.

Aide à la vie domestique

Participation financière permettant le maintien de la résidence principale en bon état d’agrément, de propreté, de confort, d’hygiène et de sécurité.

Aménagement du véhicule et surcoûts liés au transport

Participation financière aux dépenses d’aménagement du véhicule. Entrent dans le cadre des surcoûts liés au transport : les déplacements liés à des activités de loisirs, culturelles, sociales ou sportives (hors activité professionnelle),

Aide technique

Participation financière à l’acquisition ou la location d’équipements ou systèmes techniques adaptés.

charges spécifiques

Participation financière aux dépenses permanentes et prévisibles (achats de nutriments en lien avec un régime alimentaire spécifique, protections contre l’incontinence…).

charges exceptionnelles

Participation financière sur des surcoûts ponctuels et exceptionnels (langue des signes française, réparation ou installation d’aides techniques…).

Assistance animalière

Prise en charge des frais d’entretien, de vétérinaire, de garde, liés à l’attribution d’un chien guide d’aveugle ou d’un chien d’assistance éduqué par une structure labellisée.

Soutien des aidants bénéficiaires bénévoles

Participation financière permettant aux aidants bénéficiaires bénévoles de disposer de moments de repos et d’accéder à des dispositifs de répit, d’accompagnement et de soutien, préservant leur santé (recours temporaire à domicile, financement de formations spécifiques en vue de professionnalisation...)

Aide ponctuelle au titre du handicap

Cette aide est une participation financière de votre CMCAS sur des frais restants à votre charge, après étude de la Commission ASSS. Elle complète les aides du droit commun et du droit statuaire.



Toutes ces aides interviennent une fois que les autres recours ont été examinés.

rAPPel :


don aux centenaires

Pour le centième anniversaire d’un bénéficiaire, la CMCAS peut prendre à sa charge l’organisation d’un moment de convivialité en famille ou entre amis.

N’hésitez pas à vous rapprocher de votre SLVie, point d’entrée de proximité, dont la mission est de vous informer, vous orienter et de vous accompagner dans vos démarches.

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les SéniorSAmélioration de l’habitat

Financer des travaux pour sécuriser le logement des pensionnés relevant d’un groupe iso-ressources 1 à 6 sur la base de la grille AGGIR (exemple : prévention des chutes, lutter contre la précarité énergétique).

Plan d’actions personnalisé

Répondre aux besoins des pensionnés socialement fragilisés (relevant d’un groupe iso-ressources 5 ou 6 sur la base de la grille AGGIR) afin de favoriser leur maintien à domicile (aide-ménagère, courses, repas…).

télé-assistance

Conserver son indépendance et rassurer ses proches grâce à une assistance à distance en cas de difficultés.

retour à domicile après hospitalisation

Apporter une aide financière aux pensionnés (relevant d’un groupe iso-ressources 5 ou 6 sur la base de la grille AGGIR après leur hospitalisation) lors d’une sortie d’hospitalisation ou durant une période de convalescence en leur proposant des services d’aides ménagères, courses, préparation des repas.

hébergement temporaire et accueil de jour ou de nuit

Répondre à des besoins ponctuels des pensionnés (relevant d’un groupe iso-ressources 5 ou 6 sur la base de la grille AGGIR) en cas de travaux dans le logement, d’absence momentanée des aidants.

Pour toutes les aides séniors, le montant est déterminé selon les ressources.



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les ASSUrAnceSet la PrévoyAnce

contrats groUPe ccAS

Ils sont négociés pour offrir les meilleurs tarifs et conditions de garanties aux agents actifs et retraités par rapport au marché des assurances de biens : auto-moto, habitation, scolaire, protection juridique, sports d’hiver et de loisirs, chasse, chiens et chats et de personnes : IDCP, dépendance, obsèques.

Contrat interne CCAS : responsabilité civile indemnités contractuelles. Il couvre les bénéficiaires dans le cadre de l’encadrement et de la participation aux Activités Sociales.

contrat dépendance

La dépendance est une perte d’autonomie qui se traduit par l’incapacité d’accomplir les gestes de la vie quotidienne et requiert l’aide d’une tierce personne, des aménagements du foyer, voire l’hébergement dans un établissement spécialisé.

Versement mensuel d’une rente à vie, non imposable, ainsi que des prestations d’assistance 24h/24.

contrat invalidité décès complément Prestations (idcP)

Il permet un large choix de garanties prévoyance pour toute la famille.

contrat obsèques

Trois niveaux de capital possible : 1 500 €, 3 000 € et 4 500 €.

La souscription aux contrats IDCP, Dépendance, Obsèques au-delà de la prévoyance, permet de renforcer le dispositif de protection sociale tout au long de la vie par la diminution de la cotisation de la Couverture Supplémentaire Maladie « Retraité » à la mise en inactivité.

Consultez le site Internet : www.ccas.fr

IDCP, Dépendance, Obsèques et CSMR : numéro vert : 0 800 00 50 45

AUTO MHR, numéro non surtaxé : 0 970 80 97 70

Prestation d’assistance

• Prestation d’assurance en cas d’accident (aide-ménagère, garde des enfants de moins de 16 ans, garde et transfert des animaux domestiques, présence d’un proche, livraison de médicaments, rapatriement médical, retour des enfants de moins de 16 ans, rapatriement en cas de décès, prise en charge de frais médicaux à l’étranger).

• Allocation en cas d’hospitalisation suite à un accident.

infirmité accidentelle

Une indemnisation à partir de 0,5 % d’infirmité. C’est un complément indispensable à la prévoyance obligatoire de la branche des IEG pour les actifs, cette dernière n’intervenant qu’en cas d’invalidité absolue et définitive.


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courriers adressés au Président et au conseil d’administration :

1060 boulevard de la république, 59500 DOUAI

accueil des courriers administratifs : (inscriptions, paiements, renseignements)

201 rue Colbert, bâtiment Namur, 59000 LILLE. Tél. 03 28 53 16 00

SLVie 1 • Lille

Allée de Safed, 50 Atrium (3ème étage), 59777 EURALILLE Tél. 03 20 21 55 38

Présidente : Déborah GREFFE

SLVie 2 • béthune – bruay

464 avenue du Maréchal Juin, 62400 BéTHUNE Tél. 03 21 01 40 97

Président : Frédéric SERVET

SLVie 3 • St-omer – hazebrouck

59 rue de Thérouanne, 62500 ST OMER Tél. 03 21 95 49 89

Rue de Caëstre, 59190 HAZEBROUCk Tél. 03 28 42 69 21

Président : Philippe BERTOUX

SLVie 4 • Arras – hesdin

11 rue Victor Leroy, 62000 ARRAS Tél. 03 21 07 52 55

Président : Florence POULY

SLVie 5 • douai – hornaing

1060 boulevard de la République, 59500 DOUAI Tél. 03 27 87 72 26

Président : Jérôme VALLIN

SLVie 6 • lens - Seclin

117 rue de Londres, 62300 LENS Tél. 03 21 79 29 68

Président : Jean FRANUSIEWICZ

caisse nationale des Industries électrique et Gazière

Par téléphone : 02 51 17 51 10

Par internet : www.cnieg.fr

Par courrier : CNIEG, 20 rue des Français Libres, BP 60415, 44204 Nantes Cedex 02.

Si vous avez cotisé à d’autres régimes de retraite, vous pouvez contacter : • régime général :

www.lassuranceretraite.fr

• régimes complémentaires : www.agirc-arrco.fr

Vue d’ensemble des régimes : www.info-retraite.fr

couverture supplémentaire maladie

Par téléphone : 0 969 32 46 46 pour les actifs,

0 969 32 37 37 pour les retraités adhérents,

0 800 00 50 45 pour les retraités non-adhérents.

Par internet : www.mutieg.fr

Par courrier : MUTIEG, 47-49 rue Godot de Mauroy, 75009 Paris.

M e s d é M A r c h e S e t m e s i n t e r l o c U t e U r S

SoCIAl,SAnté,SolIDARIté Par Internet : www.sante.gouv.fr

PREStAtIonSFAMIlIAlESCAF Par Internet : www.caf.fr

PEtItEEnFAnCE Par Internet : www.cesu-petite-enfance.fr

hAnDICAP Par Internet : www.mdph.fr

loGEMEnt Par Internet : www.cilgere.fr

nuMéRoVERtSoCIAl Par téléphone : 0 800 945 965

SoutIEnSColAIRE Par téléphone : 0 800 256 256

contActS UtileS

Régime spécial maladie

Par téléphone : 0 811 709 300

Par internet : www.camieg.fr

Par courrier : CAMIEG, 92011 Nanterre Cedex.

cMcAS nord Pas-de-calais


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M e s d é M A r c h e S e t m e s i n t e r l o c U t e U r SPourtouteslesdémarches,veuillezvousrapprocherdevotreSlVieet/oudevotre

cMcaS nord Pas-de-calais.

• Connaître les orientations politiques de la CMCAS,

• Connaître les orientations politiques de la CCAS,

• Vous êtes nouvel embauché,

• Vous êtes affilié à une autre CMCAS,

• Vous changez de situation familiale

• Dans le cas d’une naissance,

• Pour un déménagement ou une mutation,

• Pour une aide au logement (solutions avec nos partenaires),

• Vous changez de numéro de compte bancaire,

• Pour un rappel des règles d’affiliation,

• Pour faire valider votre carte Activ’ en cas de départ en vacances,

• Vous avez un ou plusieurs enfants scolarisés entre 16 et 21 ans,

• Vous partez en retraite,

• Vous perdez vos papiers,

• Un problème financier,

• Un accident de la vie,

• Vous changez de situation familiale,

• Dans le cas d’un décès.

vous êtes nouvel embauché

Vous devez, dès votre arrivée, vous présenter à la CMCAS ou à votre SLVie muni de :

• votre carte de Sécurité sociale,

• votre livret de famille si vous êtes mariés, votre convention de pacs ou votre certificat de concubinage,

• un relevé d’identité bancaire (RIB) ou postal comportant la clé.

Vous aurez également à remplir différents imprimés indispensables pour votre prise en charge par la CMCAS.

vous êtes affilié à une autre cMcAS

Adressez-vous à votre correspondant de SLVie avec votre carte Activ’ CMCAS.

dans le cas d’un décès

Prenez contact avec votre SLVie ou CMCAS, un professionnel vous accompagnera dans les démarches administratives à effectuer pour faire valoir vos droits.

Au cas où vous auriez des difficultés à vous déplacer, un élu et un professionnel pourront se rendre à votre domicile.

Dans tous les cas, vous devez informer la CNIEG ou l’employeur.

Pour un déménagement ou une mutation

Veuillez vous rapprocher de votre CMCAS. Vous êtes actif : nous fournir tout document attestant votre mutation professionnelle (avis de mutation, courrier de nomination…).

Vous êtes pensionné : prenez contact avec la CNIEG. Dans le cas où le déménagement entraîne un changement de CMCAS d’affiliation, nous en sommes avertis directement par la CNIEG. Dans les deux cas, nous transférons le dossier à votre nouvelle CMCAS.

vous changez de situation familiale

Documents à adresser à la CMCAS en cas de :

• Mariage : une copie de votre livret de famille,

• PACS : une copie de la convention,

• Concubinage : une copie du certificat,

• Divorce : dès que celui-ci ou le jugement de séparation est prononcé, communiquez-nous une copie du jugement afin de mettre vos droits à jour. L’ex-conjoint aura les droits maintenus pour une durée de 12 mois.

dans le cas d’une naissance

Vous devrez nous informer de la naissance de votre enfant, muni du

certificat de naissance ou du livret de famille mis à jour.

Pensez aussi à prévenir la CAMIEG pour mettre à jour votre carte Vitale et ainsi percevoir la prime layette.

Informez la MUTIEG pour mettre à jour la composition familiale.

vous partez à la retraite

La CNIEG nous informera dès la liquidation de votre pension et de votre situation. Ensuite, nous vous écrirons afin de vous informer sur les dispositions à prendre auprès des divers organismes (CAMIEG, MUTIEG…).

Un accident de la vie

Nous vous conseillons de prendre contact avec votre SLVie, celle-ci vous informera des droits et aides auxquels vous pouvez prétendre. Vous pouvez être éventuellement dirigé, en toute confidentialité, auprès d’un service d’action sanitaire et sociale.

rappel des règles d’affiliation

Pour les agents en activité : pour être au plus près des agents, la SLVie d’affiliation est celle du lieu de travail ou de prise du travail. Pour les pensionnés : la SLVie d’affiliation est celle qui se trouve la plus proche de votre lieu de résidence.

QUelQUeS conSeilS PrAtiQUeSi(sous réserve d’évolutions réglementaires)


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CMCAS Nord Pas-de-Calais

Territoire CCAS Nord Pas-de-Calais

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cMcAS nord PAS-de-cAlAiS

1 060 boulevard de la République 59500 DOUAI

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