Diane : l'entrepreneuriat au féminin

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  • Diane : lentrepreneuriat au fmininLe monde de l'entreprise ... complexe, difficile d'accs, encore trs masculin,

    incompatible avec une vie de famille? Des ides largement rpandues parfois vrifies, mais que de trs nombreuses femmes ont pourtant dcid de dpasser.

    Aujourd'hui, elles sont heureuses d'avoir os franchir le pas.

    Et si vous aussi, vous osiez ...?Ce dossier vous offre entre autres des informations concrtes sur la cration et le dveloppement

    d'entreprise au fminin.

  • Sommaire

    1. Le projet Diane...........................................................................................................32. Sources dinformation...............................................................................................5

    2.1 Bonnes pratiques .........................................................................................................5Le projet Best..............................................................................................................................5WES (European Network to Promote Womens Entrepreneurship) ...........................................6W.IN.NET (European Network of Women Resource Centres)....................................................6

    2. 2 En ligne de mire (Belgique)..........................................................................................62.3 A lire ............................................................................................................................7

    Centres de recherche..................................................................................................................73. Informations pratiques: soutien l'entrepreneuriat.................................................8

    3.1 Dbutant-e-s uniquement............................................................................................93.2 Soutien et financement .............................................................................................10

    Aperu de quelques initiatives intressantes...........................................................................10Centres d'entreprises et d'innovation et parcs immobiliers.....................................................11

    3.3 Accompagnement et formations................................................................................12Formations................................................................................................................................12Coaching, mentoring, parrainage et accompagnement individuel..........................................13Guides pratiques (en ligne ou version imprime).....................................................................13Fdrations professionnelles et organisations syndicales interprofessionelles.......................13

    3.4 Femmes et galit......................................................................................................14Rseaux ....................................................................................................................................14Salons........................................................................................................................................14

    Bibliographie................................................................................................................15

  • 1. Le projet DianeDans la plupart des pays europens, il y a toujours moins de femmes que dhommes entrepreneurs. Les socits gres par des femmes sont en outre souvent plus petites et nont pas la volont de grandir. Bien que beaucoup de facteurs rendent l'entrepreneuriat aussi difficile pour les hommes que pour les femmes, nous constatons que certains obstacles sont plus difficiles franchir pour les femmes.

    En 2002, lUnion des Classes Moyennes (UCM) et le Centrum voor Zelfstandig Ondernemende Vrouwen (markant-Cezov) ont collabor ensemble la ralisation du projet Diane. Ce projet de recherche visait encourager l'entrepreneuriat fminin dans le cadre du programme EQUAL, une initiative communautaire europenne pour lgalit des chances, soutenue par le Fonds Social Europen. Le projet DIANE avait pour but daller la recherche dides nouvelles et cratives pour faciliter l'entrepreneuriat fminin. Pour atteindre cet objectif, 12 organisations de 8 pays europens ont collabors. Diane sest droul en quatre phases :

    La phase de recherche tait destine apprhender les facteurs et les lments qui font quentreprendre est surtout une affaire dhomme. En Belgique et en Europe, lentrepreneuriat fminin est peu dvelopp. Cette premire tape a permis danalyser les obstacles et les discriminations auxquels les entrepreneures sont confrontes mais aussi les raisons qui font que les femmes doutent encore souvent avant de franchir le pas vers lentrepreneuriat. Cette recherche a t effectue par les Centres de recherche EGiD (Universit de Lige) et SEIN (Universit dHasselt). Cette phase de recherche tait base sur des analyses quantitatives et qualitatives des diffrences entre femmes et hommes entrepreneur-e-s.

    La seconde phase du projet a consist changer diverses bonnes pratiques dans une srie de domaines cls tels que les services de soutien la cration, la formation, laccs au financement, les rseaux.

    Le transfert des connaissances a pu se faire par des activits de dissmination auprs des publics cls du projet: les femmes entrepreneures dabord via notamment un programme de coaching individuel, mais aussi les organismes intermdiaires, les services de soutien pour indpendants et les institutions de recherche fministe, la presse et le grand public via la mise sur pied de journes dtude et de prsentation des rsultats du projet, et enfin les autorits publiques et le monde politique via des recommandations politiques.

    Pour soutenir les entrepreneures (rcentes ou confirmes), le prsent document plein de conseils pratiques a t mis en ligne sur lancien site dAmazone sous forme de dossier virtuel en html. Il est prsent disponible en pdf.

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  • Le projet a livr une importante rcolte dtudes, dexpriences et dides. Ainsi lUCM et markant-Cezov ont examin quelles adaptations structurelles et quelles amliorations seraient ncessaires pour devenir entrepreneurs - et surtout entrepreneures.

    Il est frappant de constater que les femmes choisissent le plus souvent des secteurs moins innovants et moins lucratifs, quelles ratent plus dinformations, quelles ont trop peu de contacts ou trop peu daccs un rseau, quelles ne rpondent pas toujours limage strotype que lon garde de lentrepreneur et quelles prouvent beaucoup de difficults combiner leurs obligations professionnelles et leur vie familiale.

    Avec le projet Diane II (2005-2008), l'UCM et Cezov ont voulu aider les entrepreneures surmonter ces obstacles. Cela passe par :

    Apprendre comment fonctionnent les rseaux. Dabord les rseaux exclusivement fminins, ensuite les rseaux mixtes et transnationaux.

    Examiner quelles sont les difficults lies au statut dindpendant et agir en consquence dans les cabinets ministriels.

    tudier les besoins en formation des femmes et les communiquer aux tablissements de formation.

    Analyser l'image des entrepreneures dans les mdias et, si ncessaire, la corriger pour quelle corresponde la ralit.

    Aider les entrepreneures en leur apportant une information pertinente propos des formations, des rseaux, des services daide, etc.

    Tout cela peut se mettre en place partir de ce dossier. Vous y trouverez des liens vers des organisations qui peuvent vous aider dans votre entreprise.

    Pour en savoir plus sur le projet Diane II:

    Visitez le site web du Rseau Diane : http://www.reseaudiane.com/

    Consultez les articles concernant le projet Diane sur le site de lUCM : http://www.ucm.be/diane

    Contactez le Rseau Diane par courriel : reseaudiane@ucm.be

    Vous trouvez sur ce site les diffrentes tudes, leurs rsums ainsi que la brochure reprenant les recommandations mises par markant/Cezov la fin du projet.

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    mailto:reseaudiane@ucm.behttp://www.ucm.be/dianehttp://www.reseaudiane.com/

  • 2. Sources dinformationLe projet a livr une importante rcolte dtudes, dexpriences et dides. Cette section rassemble les diffrentes tudes, leurs rsums ainsi que la brochure reprenant les recommandations mises par Markant/CEZOV la fin du projet :

    Rsum des enqutes: faits, chiffres et tmoignages [http://www.amazone.media-animation.be/IMG/pdf/resume_des_enquetes.pdf]

    Entrepreneuriat en Belgique: Faits et chiffres / Ilse Goffin, Tinne Mertens, Mieke Van Haegendoren Diepenbeek ; SEIN, 2003 [http://www.amazone.media-animation.be/IMG/pdf/rapport_statistiques_fr-sein.pdf]

    Les femmes entrepreneures face la formation, au financement et aux rseaux : recherche quantitative: rapport excutif national / Annie Cornet, Christina Constantinidis . - Lige : Centre de recherche EGiD, 2003. [http://www.amazone.media-animation.be/IMG/pdf/femmes_entrepreneures-rapport_exe_nat.pdf]

    Ondernemers, wie zijn ze en wat doen ze / Ilse Goffin, Mieke Van Haegendoren. Diepenbeek : SEIN, 2003. [http://www.amazone.media-animation.be/IMG/pdf/rapport_vlaamse_enquete.pdf]

    Focusgroepen over ondernemerschap / Ilse Goffin, Mieke Van Haegendoren .- Diepenbeek : SEIN, 2003. [http://www.amazone.media-animation.be/IMG/pdf/dianefocusgroepen.pdf]

    2.1 Bonnes pratiques Cette section rassemble quelques bonnes pratiques relatives lentrepreneuriat fminin dans un certain nombre de pays europens. Quelques initiatives belges sont galement mises en vidence. Vous trouverez aussi un rsum relatif a