1. Présentation du GroupeCommunauté Conduite du Changement – Vision & Ambition

• Participations aux avant vente, projet, mission avec des caractéristiques de communautés de profils « généralistes avec une spécialité »

• Participer à la valorisation du Groupe en accompagnant nos clients dans leurs programmes de transformation : nouveaux modes de travail, digitalisation des offres, amélioration de la performance

• Proposer à nos collaborateurs une dimension conseil permettant de faire le lien entre IT et Métier au travers de l’humain

Un monde en pleine mutation : • Un écosystème contraint à se transformer en continu mais un décalage permanent entre

notre volonté d’évoluer et notre capacité à nous mettre en mouvement• Des clients de plus en plus matures et exigeants • Une discipline de plus en plus courue par nos concurrents

La communauté vise à développer et partager expertises et savoir-faire autour de la Conduite du Changement. Elle soutient notre capacité à garder un « coup d’avance » sur les dispositifs innovants d’accompagnement et doit nous challenger pour toujours être dans la création de valeur.Notre valeur réside dans l’acculturation des collaborateurs au réflexe « change » sur tous nos projets et côté client, dans La valorisation de la mesure de la performance des transformations, sujet au cœur des problématiques de transformation.

Prof

onde

ur d

u ch

ange

men

t

Durée d’ancrage du changementOutils

Compétences Pratiques

Rapports hiérarchiques

Organisation

Culture

Vision

Ambition & Valeur

Services

1. Présentation du GroupeCommunauté Conduite du Changement – Faits & Chiffres

68 consultants compétents et aptes à se

mobiliser

Des exemples de projets réalisés par la Communauté ou de fiertés de la Communauté• Centre de service et de compétences Conduite du Changement AXA / DC-OTOP : accompagnement des projets métiers, IT,

process, digitaux et transverses• Accompagnement du déploiement Google App for work chez VEOLIA Valorisation et des Déchets : 89 sites en France

représentant près de 6 000 collaborateurs à accompagner en termes de communication, sensibilisation et formation• Démarche globale de communication et d’animation au sein de la DSI d’une branche TOTAL : stratégie, mise en œuvre et

gouvernance / communication interne et usages collaboratifs

48 missions en cours

adressées par la

communauté

8 800 JH + Délivrés par

an

43%

57%

Mixité inversée

Partner de la CommunautéMatthieu FOUQUET

+33 6 07 10 84 24m.fouquet@groupeonepoint.com

Partner Change

Karen JEQUIER

1. Présentation du GroupeCommunauté Conduite du Changement – Offres & Expertises

Métier de la distributionChaîne

pénitentiaire

Parcours client

Transformation digitale RSE &

Collaboratif

Déploiement

Organisation

Plus proche des Métiers

Plus proche des technologies

Achat public et

privé

Clients de la Communauté

Prévoyance

IARD

Accompagnement IT