Jeu d’entreprise & CEGID

Cas BARBEGRILL SAVOIE

Groupe PGIAcadémie de Grenoble

Sommaire

Les objectifs

L’organisation

Le contexte et les hypothèses

La démarche générale

Les documents de travail

Les Objectifs

Appréhender l’entreprise comme un système

Découvrir un PGI aux menus simplifiés de manière ludique et participative

Travailler en groupe et en autonomie

Sensibiliser les élèves au management et à la prise de décision

Développer un argumentaire concernant les décisions prises et les résultats obtenus

Les Objectifs

Les concepts centraux :

le système d’information et les processus

PGI : "image" du système d'information de l'entreprise les élèves peuvent construire une représentation (relations et interactions entre les acteurs),

le PGI montre les activités tertiaires : tâches de collecte/saisie, tâches de contrôle & de vérification, tâches d’analyse des résultats.

Ces tâches s’inscrivent dans des processus, les élèves doivent se situer dans ceux-ci, d’apprécier les causes et conséquences de leurs actions vision plus « management » de l’outil.

L’organisation

Constituer des groupes de 4 élèves

Préparer une seule base de données de départ pour chaque groupe

Mettre des ressources numériques à disposition (contexte, modes opératoires, hypothèses)

Saisir les opérations des différentes périodes successivement

Présenter les résultats et rapports (feuille et fichier Excel) Choix d’une hypothèse par chaque groupe (l’ensemble des hypothèses

doivent être retenues toute hypothèse par un groupe ne peut plus l’être par les autres groupes)

Contexte / HypothèsesBARBEGRILL SAVOIE

Produit Chinois Ventes internet Innovation Grande distribution

1er niveau de choix

Problème

P1

P2

P3

Contexte / HypothèsesBARBEGRILL SAVOIE

Produit Chinois Ventes internet Innovation Grande distribution

1er niveau de choix

Pb Fournisseur(Qualité)

Pb Technique(Panne serveur)

Pb Interne (commission commercial)

Pb Financier (Trésorerie)

Contexte / HypothèsesBARBEGRILL SAVOIE

Produit Chinois Ventes internet Innovation Grande distribution

1er niveau de choix

Changement fournisseur

Renégociation

Externalisation

Réparation

Recentrage

RévisionPolitique de

Prix

Maintien Client

ChangementClient

2nd niveau de choix P4

La démarche généraleSaisie des opérations

de la période n°1Saisie des opérations

de la période n°1

Aide par groupe ou saisie simultanée au

vidéoprojecteur

Résultats de la période

Résultats de la période

Compléter la feuille de résultats et le

fichier& vidéoprojecteur

La démarche générale

Choix d’une hypothèse

Choix d’une hypothèse

Temps de lecture + choix ½ heure + argumentaire

Saisie des opérations de la période n°1

Saisie des opérations de la période n°1

Aide par groupe ou saisie simultanée au

vidéoprojecteur

Résultats de la période

Résultats de la période

Compléter la feuille de résultats et le

fichier& vidéoprojecteur

Saisie des opérations de la période n°2

Saisie des opérations de la période n°2

Saisie en autonomie par groupe de travail

Résultats de la période

Résultats de la période

Compléter la feuille de résultats et le

fichier

Choix d’une nouvelle hypothèse pour solutionner les

problèmes rencontrés

Choix d’une nouvelle hypothèse pour solutionner les

problèmes rencontrés

Temps de lecture + choix ¼ heure +

argumentaire

Constatation d’une situation nouvelle

(Pb) RAPPORT

Saisie des opérations de la période n°4

Saisie des opérations de la période n°4

Autonomie complète de chaque groupe

Résultats de la période

Résultats de la période

Compléter la feuille de résultats et le

fichier

Saisie et résultats de la période n°3

Saisie et résultats de la période n°3

Autonomie complète de chaque groupe

Conclure sur l’opportunité des décisions prises

RAPPORT

Documents de travail

Contexte de l’entreprise BARBEGRILL SAVOIEBarbeGrill Savoie Contexte.doc

HypothèsesPrésentation des hypothèses.doc

Situation de départ – Période 1P1.doc

Mode opératoireMode_opératoireP1.doc

Feuille des résultatsresultats_fev2012.xls

Mise en place du jeuMise en place du jeu