Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les...

11

Transcript of Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les...

Page 1: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données
Page 2: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Présentation Injaz Advisory

Notre vision & Stratégie Injaz Advisory Human Resources

Notre méthodologie de recrutement

Nos atouts & nos engagements

Notre équipe Notre Contact

Sommaire

1

Page 3: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Créé en février 2016

Injaz Advisory est cabinet pluridisciplinaire spécialisé dans l’accompagnement opérationnel d’entreprises opérant dans les secteurs du FMCG, de l’immobilier, de l’hôtellerie, du tourisme et de l’énergie.

Organisé en trois Business Unit:

→Injaz Advisory - Consulting : Conseil stratégique et opérationnel

→Injaz Advisory - Real Estate : Accompagnement des promoteurs immobiliers en assistance,

maîtrise d’ouvrage et commercialisation.

→Injaz Advisory - Human Resources : Recrutement, pour répondre au besoin sans cesse

croissant de ses clients dont le développement nécessite des profils pointus.

Injaz Advisory

2

Page 4: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Vision :

→ Devenir le partenaire privilégié des grandes entreprises de la place pour le recrutement pointu de leurs cadres et cadres dirigeants.

Stratégie :

→ Être multi-spécialisé sur les principaux secteurs de l’économie nationale (FMCG, immobilier, construction, finance, nouvelles technologies…).

→ Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un service de qualité.

→ Maintenir en continu une relation étroite avec les experts et les top managers de la place.

→ Veiller à l’adéquation «besoin/culture de l’entreprise» vs. «profil du candidat».

Notre vision et stratégie Injaz

Advisory HR

3

Page 5: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Compréhension du besoin

Annonces Internet & Réseaux sociaux

Base de données

Sélection des candidats

Méthodologie de recrutement

4

Page 6: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Nos Atouts:

Grande expérience de l’équipe Injaz Advisory HR au niveau Top Management au Maroc dans les secteurs des FMCG, de l’immobilier, du tourisme, de l’assurance,….

L’équipe dirigeante a à son actif le recrutement de plusieurs centaines de managers dans différents secteurs d’activité

Une connaissance éprouvée du marché, des hommes et des pratiques, au sein de multinationales, entreprises privées marocaines et étatiques

Un nombre choisi de clients qui vous garantit un service réactif et efficace

Nos Engagements:

Nos atouts et nos engagements

5

→Disponibilité →Réactivité

→Confidentialité →Suivi

Page 7: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Notre équipe

Jawad Ziyat

Administrateur et fondateur d’Injaz Advisory

Direction d’Injaz Advisory et

supervision de l’exécution des

missions confiées.

Mouna Merabet

Responsable Business Unit RH d’Injaz Advisory HR

Direction des opérations

liées à la business unit RH

d’Injaz Advisory HR.

6

Page 8: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

- Diplômé de l’Ecole Supérieure d’Electricité – Supelec Paris Promo 1991

- Titulaire d’une Maîtrise en Physique – Université J. Fourrier – Grenoble 1989

1991 - 1997 ⋀ Procter & Gamble Casablanca

1997 - 2005 ⋀ Directeur des Aménagements et des Investissements – Ministère du Tourisme

2005 - 2008 ⋀ Président du Directoire de Jet4you, filiale de TUI leader européen du tourisme

2008 - 2015 ⋀ Directeur Général de Prestigia

Depuis 2016 ⋀ Président Directeur Général de Injaz Holding - Administrateur de Injaz Advisory ⋀ Administrateur Eqdom et Sogelease - Groupe Société Générale ⋀ Membre de l’Advisory Board de l’Essec Business School Afrique Atlantique

⋀ Membre du conseil d’administration du CIH ⋀ Vice Président des Sociétés d’Aménagements des Baies de Tanger et d’Agadir

Chef de Production à l’usine - Chef de Marque Marketing

Notre équipe – Jawad Ziyat

Formation :

Expérience Professionnelle :

7

Page 9: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

- Diplômée d’une licence en économie et finances 2001 Sorbonne - Paris

- Titulaire d’un master en management, stratégie et franchises 2005 Arca Sup - Paris

2003 - 2006 ⋀ Elle a démarré sa carrière en France au sein d’un cabinet de recrutement en 2003 en tant

que Chargée de Recrutement avant d’intégrer le cabinet Diorh en 2006 en qualité de Consultante RH.

2008 ⋀ Elle intègre le Groupe Saham au sein de la filiale assurance au moment de la fusion entre CNIA et ES SAADA, en tant que Responsable Recrutement, Gestion de Carrières et Mobilité puis Formation et Communication Interne.

2015 ⋀ En 2015, elle rejoint un Groupe Suisse spécialisé dans la Bio-Agriculture, Eléphant Vert, et occupe le poste de Responsable Développement RH.

Depuis 2017

⋀ Elle rejoint Injaz Advisory HR en 2017 et travaille sur de nombreuses missions d’accompagnement en recrutement.

Notre équipe – Mouna Merabet

Formation :

Expérience Professionnelle :

8

Page 10: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Nos Partenaires

9

Page 11: Présentation Injaz Advisory Notre méthodologie de … · 2017-11-16 · Se concentrer sur les grandes entreprises de renom en assurant une pro-activité et un ... Base de données

Notre Contact

+212 5 22 36 81 45

+212 6 69 80 06 62

197, Bd Zerktouni Angle Chella

N°13 - 5ème étage

Casablanca, Maroc

[email protected]

Tél

Adresse Mail

Adresse

10