NEC 2012年度新入社員研修サービスのご案内 · 2011. 9. 13. ·...

NECラーニング

2012年度新入社員研修サービスのご案内2011年 9月発行 http://www.neclearning.jp/

NECラーニングの新入社員研修コンセプト

スキルバランスの取れた新入社員の育成

02 NECラーニング新入社員研修サービス2012

ヒューマンスキル

テクニカルスキル

コンセプチュアルスキル

～ビジネスパーソンとしての基本を身につけ、プロフェッショナルとしての土台を築く～

●テクニカルスキル技術者として修得すべきスキルの総称です。NECラーニングの新入社員研修は、知識の詰め込みだけではなく、グループワークをふんだんに取り入れ、考え抜く場面を増やすことにより、「知っている」を「わかる」に変えることを目的としています。単なる「解答」ではなく「解法」の理解がテクニカルスキルを身につけるための土台を築きます。

成長の基盤を確実に作り上げるためにみなさまが新入社員に求めるものは何ですか？

NECラーニングでは、テクニカルスキル・コンセプチュアルスキル・ヒューマンスキルをバランスよく身につけた人材の育成に取り組んでおり、毎年の新入社員の変化に合わせて最適な研修を提供しております。

●コンセプチュアルスキルビジネスシーンで必要とされる、問題を合理的に整理・判断する能力の総称です。NECラーニングの新入社員研修では、情報感度を高くすること、先のことを想像してみること、何が問題なのかを考えてみることなどを、研修を通して指導し、コンセプチュアルスキルを身につけるための土台を築きます。

●ヒューマンスキル対人関係能力の総称です。NECラーニングの新入社員研修は、研修中の生活すべてを通して「挨拶」と「相手に対する思いやり」を重視しています。相手の立場を理解し、適切な態度をとるマインドが、ヒューマンスキルを身につけるための土台を築きます。

やはり新入社員研修では、IT業界で仕事をしていくために必須となる、IT基礎スキルを身につけさせたい。

今後の成長を考えると、コミュニケーションスキルや主体性もある程度身につけておいてほしい。

近年、「企業が新入社員に求めるものは？」という類のアンケートの回答結果を見ると、「コミュニケーションスキル」や「主体性」という項目が上位に挙がる傾向が見られます。これは、「今の新入社員に不足していると感じるもの」と言いかえることができます。

IT技術も、コミュニケーションスキルや主体性も、いずれも欠かすことのできない重要な要素であり、新入社員研修でその基礎を身につけてほしい。育成を担当される方のそんな思いを、私たちNECラーニングはご支援いたします。新入社員の育成は、是非NECラーニングにお任せください。NECグループの人材育成を担ってきたプロフェッショナルとして、新入社員の着実な成長をご支援いたします。

ヒューマンスキル

テクニカルスキル

コンセプチュアルスキル

03NECラーニング新入社員研修サービス2012

定期研修

必要なコースを選択してご利用いただくことができ、一名様からご参加いただけるスタイルの研修です。定期研修では、新入社員研修ならではのさまざまなサービスを標準でご提供します。他社の新入社員と机を並べ、意識的にコミュニケーションをとり、お互いに刺激を受けあい、切磋琢磨する環境での研修は、チームビルディングやメンバーシップという要素の重要性について「気づき」を得ることができ、新入社員育成の観点から非常に有効です。

I N D E X

■ NECラーニングの新入社員研修サービス ……………………………………………………………………………P.04

■ 定期研修コースフロー …………………………………………………………………………………………………P.06

■ 定期研修開催スケジュール ……………………………………………………………………………………………P.08

■ IT人材育成研修コース概要 ……………………………………………………………………………………………P.11

■ 組込み／ハードウェア系技術研修コース概要 ………………………………………………………………………P.24

■ 新入社員向けカスタムメイド研修のご紹介 …………………………………………………………………………P.27

■ お申込みの流れ …………………………………………………………………………………………………………P.30

■ 個人情報保護方針／個人情報のお取扱いについて …………………………………………………………………P.31

NECラーニングの新入社員研修サービスは、研修内容や開催日程・場所などがあらかじめ決まっている定期研修と、お客様のご要望に合わせて効果的な人材育成を実現できるカスタムメイド研修の２つのスタイルがあります。

本パンフレットでは、定期研修のコースラインナップを中心にご紹介しています。カスタムメイド研修をご検討されている場合は27～29ページをご覧いただき、ぜひお気軽にご相談ください。

カスタムメイド研修

お客様の新入社員育成計画に合わせて、研修の企画段階から一緒に検討しご提供させていただく研修を、カスタムメイド研修と呼んでいます。また、定期研修と同じ内容を別日程で一社向けに開催したり、定期研修の一部をカスタマイズして実施する、といったご提案も可能です。その他、研修実施スケジュールや研修会場、研修運営、アフターフォローなど、貴社のご要望に応じてもっとも効果的な研修をご提案させていただきます。

新入社員研修のスタイル

NECラーニングの新入社員研修サービス

「＋αトレーニング」を導入！

※１：「社会人基礎力」「社会人基礎力」とは、「前に踏み出す力」、「考え抜く力」、「チームで働く力」の 3 つの能力（12 の能力要素）から構成されており、「職場や地域社会で多様な人々と仕事をしていくために必要な基礎的な力」として、経済産業省が 2006 年から提唱しています。詳しくは、経済産業省ホームページをご覧ください。●経済産業省ホームページ内社会人基礎力トップページ： http://www.meti.go.jp/policy/kisoryoku/index.htm


2012年度はココを強化！～新入社員研修サービス拡充ポイント～

プラスアルファ

従来 17:00 までだった研修時間を、2012 年度から 30 分延長して 17:30 までに変更し、「＋α（プラスアルファ）トレーニング」を新たに導入します（一部コース除く）。各研修コースのカリキュラム内容や実施時期に合わせたトレーニングを実施します。もちろん、追加料金は発生しません。

（コースにより＋αトレーニングの内容は異なります。各コース概要ページをご覧ください）

＋αトレーニングトレーニング内容

プレゼンワークNECラーニングの新入社員対象アンケート調査では、うまくコミュニケーションがとれない（わかりやすく話せない、相手にうまく伝わらない、など）という意見がよく見られます。伝えたい内容を論理的に組み立て、効率よく相手に伝えられるようになることを目標に、プレゼンテーションの訓練を繰り返し行います。

個人振り返りワーク専門用語や概念的な内容が多く出てくるカリキュラムでは、個人振り返りワークを実施します。研修で学んだ内容を自分なりにまとめ、理解できていない部分を補うことで、知識定着を図ります。

社会人基礎力※ 1振り返りワーク

グループ演習で成果を出すためには、「前に踏み出す力」「考え抜く力」「チームで働く力」が不可欠です。演習中の自身の言動はどうだったかなど、社会人基礎力の観点で自己を振り返り、良い点や改善すべき点を洗い出して成長につなげます。

新コースをスタート！

研修支援システム「Skill Slalom」を活用したコミュニケーション機能強化！

「＋αトレーニング」内容例


Point

2

Point

1

たくさんのご要望の声にお応えして、新コースをスタートいたします。

●社会人基礎力※1強化コース社会人基礎力として定義されている能力のうち、新入社員研修で意識的に育成すべきスキルを近年の新入社員の傾向を踏まえてピックアップし、新入社員向け研修コースとして新たに開催します。▶ P.13ページ

●システムインフラ構築コースシステム基盤を構成する技術要素を幅広く学び、システムインフラの設計・構築に必要となる基礎知識を身につけることができます。クラウドコンピューティング環境で実際にシステムインフラ構築を体験できる点も大きな特色です。▶ P.15ページ

Point

3研修支援システム「Skill Slalom（スキルスラローム）」を、研修期間中のコミュニケーションツールとしてより活用していただけるよう、機能強化します。

●メール機能システム上でメールの送受信が可能です。育成担当者と受講者との間での連絡ツールとしてご活用いただけます。

●お知らせ機能（自社の）新入社員全員に通知したい、複数のメンバーに同じ通知をしたい、という場合に便利なお知らせ機能をご利用いただけます。※各機能は、2011年 9月現在検討段階のものです。一部仕様等、予告なく変更する場合があります。詳しくはお問い合わせください。

クラスマネージャの配置研修期間中、講師とは別にクラスマネージャという研修スタッフを配置します。クラスマネージャは次のような役割を持っています。●受講生のメンタル面のサポート●学習進捗のチェック、フォロー●挨拶の徹底、身だしなみチェックなどのビジネスマナー指導●受講モチベーションの維持、サポートクラスマネージャはすべての受講者とコミュニケーションを取りますので、個々の特性を見極めながら、ひとりひとりにきめ細やかなサポートを提供します。また、研修期間中の受講者の様子や研修理解度を日々記録し、クラスマネージャコメントとしてご報告します。コースが変わり、担当講師が交代しても、クラスマネージャは基本的に同一スタッフが担当しますので、研修期間を通して受講者にどのような変化が見られたかをご確認いただくことが可能です。※クラスマネージャコメントは、研修日程が 5 日間以上のコースの場合にご報告します。


研修成果の見える化と確実なスキル修得のために

研修支援システム「Skill Slalom」を使って、日々の研修成果や日報を記録●受講者の方「Skill Slalom」を使って日報を作成します。また、カリキュラムごとのテストを「Skill Slalom」上で受験します。テスト結果はシステムに記録されますので、テスト結果を後から見返したり、再チャレンジしたりといった復習に活用できます。※一部、テストの実施がないカリキュラムもあります。

社会人基礎力強化のために

●育成ご担当の方インターネット経由で「Skill Slalom」にアクセスしていただくことで、ほぼリアルタイムに受講者の日報や講師のコメント、テスト結果などをご確認いただけます。また、日報に対して育成ご担当の方がコメントを入力することもできます。

フォローアップセミナーへのご招待NECラーニング新入社員研修をご利用いただいたお客様を、秋に実施するフォローアップセミナーにご招待します。ワークを通して自己の振り返りや目標策定などを行います。※フォローアップセミナーの詳細はお問い合わせください。


グループ振り返りワークの実施（前ページの「＋αトレーニング」とは別に）原則として毎日、すべてのコースにおいてグループで振り返りワークを実施します。その日の講習内容、特に重要な部分や理解が不十分な箇所について、受講者同士教え合うことで、教える側・教えられる側双方の理解を深めることができます。さらに、メンバーシップ、コミュニケーションスキルの大切さも学んでいただけます。

定期研修コースフロー

事前知識の確認とレベル合わせ社会人としての第一歩を踏み出すための知識修得に最適な e ラーニングコースを取りそろえています。

Stage.0

ベーススキルの修得新入社員が必ず身につけておきたいIT基礎知識やビジネススキルを学ぶとともに、社会人としての成長を講師がバックアップします。

Stage.1

業務をイメージできるようになるための体験型トレーニング実践的な演習を中心としたカリキュラムを通して、開発に携わるために必要な心構えやコミュニケーションスキル、QCDの意識、開発スキルを修得します。

Stage.2

実践力に磨きをかける配属後、即戦力を期待できる新入社員育成のため、必要に応じてお選びいただける後続コースをご用意しています。

Stage.3

ITエンジニア（システム開発系 SE）主にアプリケーション開発に携わる SI、SEとして活躍する方向けのコースフローです。IT基礎技術からシステム開発に関する専門的知識までをひととおり学ぶことのできる講義・演習と、システム開発プロジェクトを体験できるグループワークの 2つのカリキュラムで構成されています。

ITエンジニア（システム運用系 SE）情報システムの運用・管理に携わ向けのコースフローです。IT基礎

Webアプリケーション開発入門（ASP.NET編） ※

1日間（19ページ）

新入社員のためのJavaによる Webアプリケーション開発3日間（18ページ）

わかりやすい開発ドキュメントの書き方 ※


新入社員のためのテスト技法


V i s u a l S t u d i o 2010 によるASP.NETプログラミング ※2日間（19ページ）

新入社員のためのJavaEEアプリケーション開発トレーニング3日間（18ページ）

新入社員SEその役割と心構え２


新入社員システム構築トレーニング C編


体の流れを修得できる講義・演習管理業務をイメージすることのでカリキュラムで構成されていま

新入社員システム構築トレーニング VB編


新入社員システム構築トレーニング Java編


新入社員 SEその役割と心構え


新入社員のためのシステム運用管理の基礎


新入社員ITスタートアップ


新入社員 IT研修


必須 !!セキュリティ基礎知識（eラーニング＋ CD-ROM）

8時間（12ページ）

ビジネスコミュニケーションスキル－内定者・新入社員向け－（eラーニング）


必須 !!コンピュータ基礎知識（eラーニング＋ CD-ROM）




新入社員 IT研修


「※」印のコースは、新入社員専用コースではなく、一般合同開催コースとなります。

（共通）

（共通）



新入社員 IT研修Offi ce2007オプション10日間（14ページ）


電子回路技術者組込みシステムハードウェア開発に携わる技術者として活躍する方向けのコースフローです。電気・電子回路の基礎から設計法までをひととおり学ぶことのできる講義・演習と、電子回路ユニットの設計から試作、評価までの一連の作業を体験できる演習の 2つのカリキュラムで構成されています。

組込みソフトウェア技術者組込みソフトウェアの開発に携わる技術者として活躍する方向けのコースフローです。組込み開発で必須となる技術要素をコンパクトに学ぶことのできる講義・演習と、自走型ロボットを使った組込みシステムの開発体験ができる演習の 2 つのカリキュラムで構成されています。

ITエンジニア（システムインフラ系 SE）情報システムの基盤であるシステムインフラの設計・構築に携わる SEとして活躍する方向けのコースフローです。システムインフラに関連する IT基礎技術をひととおり学ぶことのできる講義・演習と、クラウドコンピューティング環境でシステムインフラ構築体験ができる演習カリキュラムで構成されています。

る SEとして活躍する方技術からシステム開発全と、実際のシステム運用・きる体験演習の 2つのす。

ディジタル電子回路 ※順序回路編


ディジタル電子回路 ※組合せ回路編


電子回路の基礎 ※


電気回路の基礎と計測技術 ※


組込みC プログラミング２ ※


組込み Cプログラミング１ ※


コンピュータアーキテクチャ入門 ※


新入社員システムインフラ構築トレーニング




実践電子回路設計 ※


組込みシステム開発演習 ※（S／W・システム編）


新入社員 IT研修Offi ce2007オプション10日間（14ページ）

新入社員のための社会人基礎力を高めるファーストステップトレーニング


必須 !! IT基礎知識（e ラーニング＋ CD-ROM）


ITパスポート試験対策講座－知識編－（e ラーニング＋ CD-ROM）


ビジネスマナー－内定者・新入社員向け－（e ラーニング）


ビジネス系定期研修

IT 系定期研修（ｅラーニング）

IT 系定期研修（集合研修）

組込み／ハードウェア系定期研修（集合研修）


業務効率化のための！実践 Offi ceツール活用


2012年 4月 2012年 5月1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6

日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日昭和の日

振替休日

憲法記念日

みどりの日

こどもの日

定期研修開催スケジュール

　ITエンジニア（システム開発系 SE／システム運用系 SE／システムインフラ系 SE）向け

新入社員　IT研修 ▶ P.14

新入社員 ITスタートアップ▶ P.14

新入社員　システムインフラ構築トレーニング ▶ P.15

業務効率化のための！実践 Offi ceツール活用 ▶ P.15

新入社員　SEその役割と心構え ▶ P.16

新入社員　SEその役割と心構え 2 ▶ P.16

わかりやすい開発ドキュメントの書き方 ▶ P.18

2012年 4月1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30

日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月昭和の日

振替休日

組込み Cプログラミング 1 ▶ P.25

コンピュータアーキテクチャ入門 ▶ P.25

組込み Cプログラミング 2▶ P.25

組込みシステム開発演習（S/W・システム編） ▶ P.25

2012年 4月 2012年 5月1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 1 2 3 4 5 6

日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日昭和の日

振替休日

憲法記念日

みどりの日

こどもの日電子回路の

基礎 ▶ P.26

電気回路の基礎と計測技術 ▶ P.26

ディジタル電子回路組合せ回路編 ▶ P.26

ディジタル電子回路順序回路編 ▶ P.26

実践電子回路設計 ▶ P.26


　組込みソフトウェア技術者向け

　電子回路技術者向け

新入社員のための社会人基礎力を高めるファーストステップトレーニング ▶ P.13




2012年 5月 2012年 6月7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6

月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水


2012年 5月 2012年 6月7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 1 2 3 4 5 6

月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水木金土日月火水

実践電子回路設計 ▶ P.26

新入社員のためのシステム運用管理の基礎 ▶ P.16

新入社員　システム構築トレーニング VB編 ▶ P.17

新入社員　システム構築トレーニング C編 ▶ P.17

新入社員　システム構築トレーニング Java編 ▶ P.17

新入社員のためのテスト技法 ▶ P.19

わかりやすい開発ドキュメントの書き方 ▶ P.18

Webアプリケーション開発入門（ASP.NET編） ▶ P.19

新入社員のための JavaEEアプリケーション開発トレーニング ▶ P.18

新入社員のための JavaによるWebアプリケーション開発 ▶ P.18

Visual Studio 2010による ASP.NETプログラミング ▶ P.19

電子回路の基礎 ▶ P.26

電気回路の基礎と計測技術 ▶ P.26

ディジタル電子回路順序回路編 ▶ P.26


ディジタル電子回路組合せ回路編 ▶ P.26

定期研修パックコース

パックコース

4/5 ～ 4/6 4/9 ～ 4/13 4/16 ～4/20

4/23 ～4/27 5

/15/7 ～ 5/24

5/7 ～ 5/9

新入社員ＩＴエンジニア育成スタートアップパック

新入社員ＩＴエンジニア育成スタートアップパックプラス

新入社員ＩＴエンジニア育成スタートアップパック運用編

新入社員ＩＴエンジニア育成スタンダードパック

新入社員ＩＴエンジニア育成スタンダードパックプラス

新入社員ＩＴエンジニア育成ミニマムパック

新入社員ＩＴエンジニア育成ミニマムパックプラス

パックコース名スケジュール日　数価　格単体コースにお申し込みいただいた場合の価格

新入社員ＩＴエンジニア育成スタートアップパック 4/5 （木）～ 4/27（金） 17日間 368,235円（税込）350,700円（税抜）

454,650円（税込）433,000円（税抜）

新入社員ＩＴエンジニア育成スタートアップパックプラス 4/5 （木）～ 5/1（火） 18日間 391,230円（税込）372,600円（税抜）

483,000円（税込）460,000円（税抜）

新入社員ＩＴエンジニア育成スタートアップパック運用編 4/5 （木）～ 5/9（水） 21日間 462,630円（税込）440,600円（税抜）

571,200円（税込）544,000円（税抜）

新入社員ＩＴエンジニア育成スタンダードパック 4/9（月）～ 5/24（木） 29日間 625,170円（税込）595,400円（税抜）

771,750円（税込）735,000円（税抜）

新入社員ＩＴエンジニア育成スタンダードパックプラス 4/9（月）～ 5/24（木） 30日間 648,060円（税込）617,200円（税抜）

800,100円（税込）762,000円（税抜）

新入社員ＩＴエンジニア育成ミニマムパック 4/23（月）～ 5/24（木） 19日間 412,545円（税込）392,900円（税抜）

509,250円（税込）485,000円（税抜）

新入社員ＩＴエンジニア育成ミニマムパックプラス 4/23（月）～ 5/24（木） 20日間 435,435円（税込）414,700円（税抜）

537,600円（税込）512,000円（税抜）

所定のコースを組み合わせて受講される場合にお得な「パックコース」をご用意しています。各コースに個別にお申込みいただくよりも受講料がたいへんお得です。ぜひご利用ください。

パックコース一覧

日　付

パックコース名

ITスタートアップ IT研修

SEその役割と心構え



SEその役割と心構え２




システム運用管理の基礎

IT研修 SEその役割と心構えシステム構築トレーニング

VB編／ C編／ Java編

IT研修 SEその役割と心構えシステム構築トレーニング

VB編／ C編／ Java編SEその役割と心構え２


システム構築トレーニングVB編／ C編／ Java編


システム構築トレーニングVB編／ C編／ Java編


パックコース開催スケジュールと価格



IT人材育成研修コース概要


新入社員研修コースラインナップをご紹介します。コースの詳細はホームページでも公開しています。あわせてご確認ください。

入社前にも学習していただけるよう、eラーニングや CD-ROM 教材で学ぶことのできるコースを集めました。

◆「必須 !!」シリーズは、コンピュータを初めて学ばれる方に必要な知識をわかりやすくまとめた CD-ROM を使って学習していただくコースです。CD-ROM で学習後、Web 上のテストで数多くの問題をこなすことで学習した内容を確実に修得していただくことができます。ぜひご活用ください。

◆ eラーニングコースでは、育成責任者の方に管理者 IDをお渡しします。受講生の学習状況（進捗およびテスト結果）をご確認いただくことができます。

Stage.0 事前知識の確認とレベル合わせ

●育成責任者の方への管理者 IDの配布は、原則として10月～3月開催分が対象となります（4月～9月は通常のeラーニングコース同様、受講者 IDのみの配布になります）。●管理者 IDを利用される場合は、専用申込書でお申込みください（Web サイトからお申込みいただいた場合は、管理者 IDをご利用いただくことができませんのでご注意ください）。

● Stage.1「新入社員 IT 研修」をお申込みいただいたお客様には、「必須 !!コンピュータ基礎知識」の CD-ROM をお渡ししています。注意

ビジネスコミュニケーションスキル　－内定者・新入社員向け－（eラーニング）定期研修

コース内容■ビジネスにおけるコミュニケーション　　　　　　　　　■会議と打ち合わせ（会議に臨む際の心得、効果的な話し方）■指示の受け方と報告のポイント　　　　　　　　　　　　■ ITの活用■ビジネス文書作成（社外文書・社内文書・電子メール）

コースコード FG008 前提知識特に問いません。

価　　格 5,250円（5,000円税抜）スケジュール毎週月曜日に開講しています。受講期間は 3ヶ月です。

学習形態　　Webによる学習（eラーニング）・確認テスト　　（標準学習時間：3時間）備　　考

実際の業務をスムーズに行うために、信頼できる情報を早く・正確にやりとりするためのコミュニケーションスキルの基本を修得します。

ビジネスマナー　－内定者・新入社員向け－（eラーニング）定期研修

コース内容

■ビジネスマナーとは　　　　　　　■さまざまな場面での座順■あいさつについて学ぼう　　　　　■正しい来客対応■ビジネスにふさわしい身だしなみ　■他社訪問時のマナー■正しい言葉の使い方　　　　　　　■テレフォンマナーの重要性■名刺交換



学習形態　　Webによる学習（eラーニング）・確認テスト　　（標準学習時間：6時間）備　　考

ビジネスマナーの基本である、あいさつ・身だしなみ・テレフォンマナーなどを修得します。これにより、相手の立場に立って考え、相手を大切にするビジネスマナーの基本を身につけます。

内定者／新入社員育成担当・責任者



必須 !! コンピュータ基礎知識（eラーニング＋ CD-ROM）

コース内容

【CD-ROMによる学習】■ハードウェアとソフトウェア（コンピュータの五大機能、記憶装置、中央処理装置、入出力装置、データ表現、ソフトウェア）■ファイルとデータベース■ネットワークの基礎【eラーニングによる学習】■確認テスト（150問以上のテスト問題により、知識を確実に修得します）

コースコード CB809 前提知識特に問いません。


学習形態　　CD-ROMによる学習　　Webによるテスト　　（標準学習時間：8時間）

備　　考

コンピュータの構成要素であるハードウェア・ソフトウェア、データベースやネットワークの概要について修得します。

定期研修必須 !! セキュリティ基礎知識（eラーニング＋ CD-ROM）

コース内容

【CD-ROMによる学習】■コンピュータウイルス対策■不正アクセス対策■情報を扱ううえでのモラル（個人情報保護、著作権、不正アクセス禁止法、セキュリティポリシー）【eラーニングによる学習】■確認テスト（150問以上のテスト問題により、知識を確実に修得します）

コースコード SN088 前提知識特に問いません。事前に「必須 !! コンピュータ基礎知識」を修得していただくことにより、さらに理解を深めていただけます。



備　　考

社会人として必要なセキュリティポリシーや個人情報保護、著作権等に関する知識を修得します。また、不正アクセス対策やコンピュータウイルス対策等、IT社会に必要不可欠な知識を修得します。

必須 !! IT基礎知識（eラーニング＋ CD-ROM）

コース内容

【CD-ROMによる学習】■インターネット技術（WWWサービス、IP電話）■企業経営・意思決定に関わる IT（ASP／ IDC、データウェアハウス／データマイニング、ビジネス特許モデル、ITIL）■企業活動への活用（CRM、XML、カードシステム、ICタグ、NGN、WiMAX）■セキュリティとモラル（コンピュータウイルス、電子認証、セキュリティポリシー、不正アクセス禁止法、個人情報保護法）【eラーニングによる学習】■確認テスト（80問以上のテスト問題により、知識を確実に修得します）

コースコード CB810 前提知識特に問いません。事前に「必須 !! コンピュータ基礎知識」を修得していただくことにより、さらに理解を深めていただけます。



備　　考

WWWや IP電話等のインターネット技術や、CRM・XML・カードシステム等、企業活動や生活への IT活用例に関する基礎知識を修得します。

ITパスポート試験対策講座　－知識編－（eラーニング＋ CD-ROM）

コース内容

【CD-ROMによる学習】■ストラテジ系分野対策（企業活動、経営戦略、システム戦略）■マネジメント系分野対策（開発技術、プロジェクトマネジメント、サービスマネジメント）■テクノロジ系分野対策（情報基礎理論、コンピュータシステム、データベース、ネットワーク）【eラーニングによる学習】■確認テスト（カテゴリ別テスト、実際のテスト形式を想定した小問形式 88問のテストにより、知識を確実に修得します）

コースコード LC617 前提知識特に問いません。事前に「必須 !! コンピュータ基礎知識」を修得していただくことにより、さらに理解を深めていただけます。



備　　考 ITパスポート試験の受験を予定している方はもちろん、これから ITを学ぶという新入社員の方にもおすすめです。

ITパスポート試験の 3つの出題分野（ストラテジ系、マネジメント系、テクノロジ系）の基礎知識を、CD-ROMとWeb上のテストを利用して修得します。

定期研修

定期研修

定期研修

定期研修



新入社員として必ず身につけておきたい IT基礎知識やビジネスマインドを学びます。

Stage.1 ベーススキルの修得

新入社員のための社会人基礎力を高めるファーストステップトレーニング定期研修

コース内容

【前に踏み出す力～相手の立場にたち、働きかける】■信頼関係の構築（演習：お客様との面談） ■相手の立場にたってみる（演習：ポジションチェンジ） ■お客様になってみる（ケーススタディ）【考え抜く力～フェルミ推定を使ったシンキングトレーニング】■ビジネスにおける答え ■フェルミ推定とは ■シンキングトレーニング【チームで働く力～ビジネスパートナーを意識したコミュニケーション】■ビジネスにおけるパートナー ■パートナーとのコミュニケーション ■ギャップを少なくするコミュニケーション ■聞くスキル /書くスキル /話すスキル


価　　格 52,500円（50,000円税抜）スケジュール 4/3（火）～ 4/4（水） 2日間　9:30～ 17:30　東京会場

講義形態講義　グループワーク＋αトレーニング・社会人基礎力振り返りワーク

New!

社会人の第一歩を踏み出す新入社員に求められる「社会人基礎力」を修得します。演習を中心としたカリキュラム構成により、新入社員自身が社会人基礎力の必要性を体感し、必要とされる素養を身につけることで、基本的なコミュニケーションスキルを身につけることができます。近年の新入社員の傾向を踏まえ、意識的に育成すべき能力要素をピックアップしてトレーニングを行います。

●コースのオススメポイント

【前に踏み出す力　～相手の立場にたち、働きかける】前に踏み出す力の能力要素のひとつに、「働きかけ力（他人に働きかけ巻き込む力）」があります。ビジネスにおいて、他者に働きかけ動いてもらうためには、相手の利害を理解し、相手の立場にたったコミュニケーションが必要です。しかし、近年の新入社員は相手との距離を縮める（関係構築する）ことに時間がかかったり、自己中心的な行動が目立ったりといった傾向が見られます。このような状態では「働きかけ力」はなかなか身につきません。なぜ相手の立場にたたなければならないか、ということをただ言葉で伝えるだけでは、新入社員の心には響きません。このコースでは考えるだけでなく、演習での実践トレーニングを通して、新入社員自身が体感することにより、相手の立場にたつことの大切さに気づくことができます。

【考え抜く力　～フェルミ推定※を使ったシンキングトレーニング】考え抜く力の能力要素には「課題発見力」「計画力」「創造力」があります。何が課題なのかを分析し、その課題を解決するためのプロセスを考え、その結果新しい価値を創造するという力はビジネスにおいてとても重要です。インターネット上の検索サイトでキーワードを入力すればさまざまな情報を入手できるという、近年の新入社員を取り巻く環境は、この「考え抜く力」を弱めている一因と言えるかもしれません。絶対の正解があるわけではないビジネスの現場では、最適解を考え抜く姿勢とその力が必要です。本コースでは、フェルミ推定という手法を用いたトレーニングを行い、考え抜くという姿勢を醸成します。※フェルミ推定とは：「日本には電柱が何本ある？」などのように、すぐに正確な調査を行うことが

難しい事項に対して、少ない手がかりを基に論理的に推論し概算すること

【チームで働く力　～ビジネスパートナーを意識したコミュニケーション】ビジネスシーンでコミュニケーションをとる対象（パートナー）を明確にし、パートナーとうまく連携してビジネスを遂行していくことがビジネスパーソンには求められます。情報の収集→整理→伝達という順に必要なスキルを整理し、ビジネスコミュニケーションに必要な、聞くスキル /書くスキル /話すスキルを修得します。

対局のコミュニケーションから相手の立場にたったコミュニケーションへ

少ない情報

仮説推論検証最適解

顧客

新入社員

上司

先輩他部門

社外関係者

聞く書く

話す



新入社員 ITスタートアップ定期研修

コース内容

【講義】■コンピュータの基礎知識　　　　　　　■ソフトウェア■コンピュータを構成するハードウェア　■オペレーティングシステム■コンピュータ内部のデータ表現


価　　格 50,400円（48,000円税抜）スケジュール 4/5（木）～ 4/6（金） 2日間　9:30～ 17:30　東京会場、大阪会場

講義形態講義　グループワーク＋αトレーニング・個人振り返りワーク

コンピュータを初めて利用される方を対象としたコースです。コンピュータとはどういうものか、そのしくみや考え方を学習します。


本コースのカリキュラムは、情報処理技術者試験のコンピュータ科学基礎、コンピュータシステム分野の一部に該当します。ITパスポート試験や基本情報技術者試験の合格を目指す方の、学習の第一歩としてもおすすめです。

新入社員 IT研修　－プロフェッショナル SEへの第一歩－定期研修


コース内容

【講義・マシン実習】■ビジネスマナー（講義、体験型演習）　　　　■セキュリティの基礎（講義）■ビジネスプレゼンテーション（講義、演習）　■データベースの基礎（講義、演習、マシン実習）■ロジカルトレーニング（講義、演習）　　　　■ SQLの基礎（講義、マシン実習）■アルゴリズムの基礎（講義、演習）　　　　　■ビジネス文書作成の基礎（講義、演習）■ネットワークの基礎（講義、マシン実習）　　■修了テスト


価　　格 262,500円（250,000円税抜）スケジュール 4/9（月）～ 4/20（金） 10日間　9:30～ 17:30　東京会場、大阪会場

講義形態講義　マシン実習　グループワーク＋αトレーニング・プレゼンワーク　・社会人基礎力振り返りワーク・個人振り返りワーク

備　　考本コースにお申込みいただいた方には、事前学習教材として「必須 !! コンピュータ基礎知識」CD-ROMと、演習問題小冊子をお送りします。教材は 3月ごろお届けの予定です。

IT技術の基本スキルおよびビジネススキルを修得します。IT業界に携わる社会人として最低限知っておきたい基本スキルをひととおり学ぶことのできるコースです。

IT系のカリキュラムではマシン実習を豊富に、ビジネス系のカリキュラムでは体を動かし声を出す演習を取り入れています。また、グループディスカッションも随所に取り入れています。受講者同士で意見を交わし、考えることが、知識の定着と学習意欲の向上につながります。＋αトレーニングの時間を活用して、プレゼンワークを実施します。伝えたい内容を論理的に組み立て、効率よく相手に伝えられることを目標に、プレゼンテーションの訓練を繰り返し行います。

新入社員 IT研修 Office2007 オプション定期研修


価　　格 18,900円（18,000円税抜）スケジュール 4/9（月）～ 4/20（金） 10日間　17:30～ 18:00　東京会場

講義形態自学自習　マシン実習備　　考

本コースは「新入社員 IT研修」をお申し込みいただいたお客様のみ、お選びいただけるオプションコースです。「Office2007オプション」コース単体でのお申し込みはできません。また、本コースには資格試験の受験は含まれておりません。

「新入社員 IT研修」の期間中、日々の研修終了後にセルフラーニングタイムを設け、自学自習スタイルでMicrosoft Office2007（Word、Excel、PowerPoint）の機能や操作方法を学習します。


本コースでは、MOS※の攻略問題集セミナーテキストを使用します。テキストに沿ってただ操作をするのではなく、問題に対してどう操作をすれば目的の形になるかを考える必要があるので、自学自習スタイルでのスキルアップに非常に適しています。今や Officeは業務になくてはならないツールといえます。このツールをうまく使いこなせるようになれば、仕事の生産性も大幅にアップします。Office初心者の方はもちろん、Officeを使ったことがあっても独学なので自信がないという方、一部の機能しか使えないという方は、新入社員のこの時期にぜひとも修得しておくことをおすすめします。※MOS：Microsoft Office Specialist［マイクロソフトオフィススペシャリスト］は、Wordや Excel、PowerPointなどのオフィス製品の利用スキルを証明する、Microsoft認定の

資格試験です。



新入社員システムインフラ構築トレーニング－クラウドコンピューティングで学ぶシステムインフラ構築の基礎ー定期研修

コース内容

【講義・マシン実習】■システムインフラの基礎　■システム開発入門■ OS基礎（Linux）■サーバー管理■ネットワーク基礎　■セキュリティ基礎　■ DB構築入門■Webサーバー構築　■ DNSサーバー構築　■ APサーバー構築【構築体験演習】■クラウドコンピューティング環境の確認　■ケースの理解　■システムインフラ構築体験　■トラブルシューティング


価　　格 393,750円（375,000円税抜）スケジュール 4/9（月）～ 4/27（金） 15日間　9:30～ 17:30　東京会場

講義形態講義　マシン実習　構築体験演習＋αトレーニング・個人振り返りワーク・社会人基礎力振り返りワーク

システム基盤を構成する技術要素を幅広く学習します。インフラの設計・構築に必要となる、基本的な知識を身につけます。また、クラウドコンピューティング環境で実際にシステムインフラ構築体験を行います。


システムインフラ関連の技術要素にフォーカスした新コースです。システムインフラ周りの IT基礎からサーバ構築関連技術まで、インフラ構築に必要な知識を広く学ぶことができます。また、システムインフラ構築体験を行う演習をクラウドコンピューティング環境で実施しますので、クラウドコンピューティングの概要も併せて学ぶことができます。インフラ構築体験演習は、構築して終わりではなく、トラブルシューティングにもチャレンジします。トラブルの原因を探る作業が、研修で学んだ各技術要素についての理解を深めるとともに、システムインフラ構築の重要性を実感していただけます。

New!

業務効率化のための！実践 Officeツール活用定期研修

コース内容

【講義・マシン実習】■実践Word活用（基礎編）　　　　　　　　　　　　　■実践 Excel活用（基礎編）（ケース例）-社内通知 -FAX送付状 -会議報告書など　（ケース例）-見積書 -受注一覧（自動入力）など■実践Word活用（応用編）　　　　　　　　　　　　　■実践 Excel活用（応用編）（ケース例）-案内状 -企画書 -マニュアルなど　　　　（ケース例）-売上一覧（分析） -商品売上（クロス集計、グラフ）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　-請求明細書（データベース、マクロの記録／登録）など


価　　格 24,150円（23,000円税抜）スケジュール 5/2（水） 1日間　9:30～ 17:30　東京会場

講義形態講義　マシン実習＋αトレーニング・個人振り返りワーク

ビジネスパーソンにとって必須のツールである Office（Word／ Excel）の活用スキルを修得します。効率よく実務を遂行するために必要となる機能の選び方やその活用方法を、マシン実習を通して身につけます。


単なる Officeの操作教育ではなく、「データを分析したい」「企画書を作成したい」といった業務上の課題・問題を解決するために、Officeツールをどのように活用すればいいか、がわかるようになる、ということを目的としたコースです。Word/Excelいずれも、「基礎編」と「応用編」の 2ステップで学ぶことができるため、初心者の方でも、入力例や完成例を参照しながら手順に沿って問題を解き、それを繰り返すことで操作を覚えていくことができます。また、応用編の内容となると、文章から“求められている指示”を読み取り、自分で考えて問題を解いていくことが求められます。学生時代に Officeの操作経験はあるという方でも、解き応えのある内容です。


専門的な知識を身につける講義だけではなく、実践的な演習を中心としたコース群です。身につけた知識を業務で活用できるものにステップアップしていただけます。

Stage.2 業務をイメージできるようになるための体験型トレーニング

新入社員 SEその役割と心構え　－プロジェクト活動を通して学ぶシステム開発入門－

コース内容

【講義】■ SEその役割と心構え　■システム開発工程とプロジェクト管理　■基本計画　■外部設計　■内部設計とプログラム設計　■製造とテスト　■運用・保守【開発プロジェクト体験演習】■プロジェクト基本計画　■顧客インタビュー　■要件定義　■外部設計　■内部設計　■成果発表会

コースコード FG003 前提知識「新入社員 IT研修」コースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。

価　　格 141,750円（135,000円税抜）スケジュール 4/23（月）～ 4/27（金）　5日間　9:30～ 17:30　東京会場、大阪会場

講義形態講義　

開発プロジェクト体験演習（グループワーク）＋αトレーニング

・社会人基礎力振り返りワーク・プレゼンテーションリハーサル

備　　考最終日に開発プロジェクト体験演習の成果を発表します。成果発表会は、育成担当・責任者の方もご参加いただけます。

システム開発の全体像をつかみ、SE業務の概要および各フェーズの役割、重要性を理解します。また、組織における個人の役割、SEとしてのあるべき姿、企業人としての心構えを理解します。


システム開発全体の流れや、開発に携わる者の心構えなども取り入れたカリキュラムとなっています。システム開発とはどのようなことを行うのかをイメージできるようになるため、システム開発に携わる方はもちろん、直接は携わらない営業部門やシステム運用管理部門の方などにもおすすめのコースです。また、プラスアルファトレーニングの時間を活用して、グループ演習時の行動の振り返りを行います。演習中、相手の立場にたった言動がとれていたか、すぐに人に頼らずにまず自分で考えてみたか、メンバとコミュニケーションは取れていたかを日々振り返る癖をつけ、社会人基礎力を養います。

定期研修


新入社員 SEその役割と心構え 2　－QCサークル活動を通して学ぶソフトウェア品質入門－

コース内容

【講義】■品質とは　■品質をマネジメントする　■品質を高める技法【演習】■ QCサークル活動体験演習

コースコード FG027 前提知識「新入社員 SEその役割と心構え」コースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。

価　　格 28,350円（27,000円税抜）スケジュール 5/1（火）　1日間　9:30～ 17:30　東京会場


ソフトウェアにおける品質管理および品質保証のポイントを学習します。さらに、演習を通じて品質改善活動を体験します。

「品質ってなに？」といった、ごく基本的なところから解説し、さらに楽しく学べる QCサークル活動体験演習を通して、新入社員でもイメージできるような工夫を取り入れています。QCサークル活動とは、自主的に行う品質改善の小集団活動のことです。品質向上のためには QCサークル活動を地道に行い、問題点を改善していくことが大切である、ということを、グループ演習を通して意識づけしていきます。

定期研修


新入社員のためのシステム運用管理の基礎

コース内容

【講義】■システム運用管理の目的　■オペレーション／オペレーション管理　■障害管理　■資源管理　■保守　■ファシリティ管理　■サービスレベル管理　■性能管理　■セキュリティ管理　■リスク管理　■システム運用計画【演習】■オペレーション管理、障害管理


価　　格 88,200円（84,000円税抜）スケジュール 5/7（月）～ 5/9（水）　3日間　9:30～ 17:30　東京会場


情報システムを運用するために必要な活動やプロセスを講義および演習を通して学習します。情報システムの運用業務の重要性について理解します。

「システム運用・管理」とは何か、という基礎レベルから、運用の目的や必要性、実際の活動内容までを分かりやすく紹介します。また、実際のシステム運用管理業務をイメージできるワークを豊富に盛り込んでいますので、システム運用管理業務がまったく未経験の新入社員でも理解を深めることができます。

定期研修



新入社員システム構築トレーニング VB編　－設計から実装まで－定期研修

コース内容

【講義・マシン実習】■ Visual Basicの基本文法とプログラミングテクニック　■環境設定　■オブジェクト指向プログラミング　■ DBとの連携（ADO.NET）【開発プロジェクト体験演習】■プロジェクト基本計画　■ケース理解　■内部設計　■プログラム設計　■実装　■テストとレビュー　■成果発表会

コースコード FG030 前提知識コンピュータに関する基本的な知識をお持ちの方。Windowsや Officeの基本的な操作ができる方。「新入社員 SEその役割と心構え」コースを修了された方。

価　　格 367,500円（350,000円税抜）スケジュール 5/7（月）～ 5/24（木）　14日間　 9:30～ 17:30 　東京会場

講義形態講義　マシン実習


・個人振り返りワーク　　　　　　・社会人基礎力振り返りワーク・プレゼンテーションリハーサル

備　　考マシン実習では Visual Studio 2010を使用します。最終日に開発プロジェクト体験演習の成果を発表します。成果発表会は育成担当・責任者の方もご参加いただけます。

Visual Basic の基本から実践的な技術までを修得します。また、システム構築演習を通して、プログラム開発手順、プロジェクトメンバーの一員としての作業スキルを身につけます。


VBプログラミングの基礎修得にフォーカスした、新たなカリキュラムに生まれ変わりました。従来、本コースで扱っていた ASP.NETに代わり、開発プロジェクト体験演習を強化しています（ASP.NETについては後続コースとしてご用意しています）。基本からじっくり学ぶことのできるカリキュラム構成となっていますので、プログラム初心者の方でも確実に修得できます。一方、演習問題もこれまで以上に充実させ、修得が早い方はさらなるスキルアップを図っていただけるようにしています。

ReNew!


新入社員システム構築トレーニング C編　－設計から実装まで－定期研修

コース内容

【講義・マシン実習】■ C言語の基本文法とプログラミングテクニック　■アルゴリズム基礎　■フローチャートトレーニング【開発プロジェクト体験演習】■プロジェクト基本計画　■ケース理解　■内部設計　■プログラム設計　■実装　■テストとレビュー　■成果発表会


価　　格 367,500円（350,000円税抜）スケジュール 5/7（月）～ 5/24（木）　14日間　 9:30～ 17:30 　東京会場

講義形態講義　マシン実習　



備　　考マシン実習はWindowsで実施します。最終日に開発プロジェクト体験演習の成果を発表します。成果発表会は育成担当・責任者の方もご参加いただけます。

C言語の基本文法から構造体やポインタを活用した実践的な技法まで、プログラミングに必須の知識を修得します。また、システム構築演習を通して、プログラム開発手順、プロジェクトメンバーの一員としての作業スキルを身につけます。

C言語のプログラミングスキルの修得はもちろん、アルゴリズムやフローチャートについての学習にも時間を割き、プログラムロジックを考え組み立てられるようになることを目指しています。豊富に用意した演習問題を通して、フローチャートを読み解く力、アルゴリズムをフローチャートで表現する力を養います。


新入社員システム構築トレーニング Java編　－設計から実装まで－

コース内容

【講義・マシン実習】■ Javaの基本文法とプログラミングテクニック　■オブジェクト指向の基本概念■ UMLの基礎　■データベースアクセス【開発プロジェクト体験演習】■プロジェクト基本計画　■ケース理解　■内部設計　■プログラム設計　■実装　■テストとレビュー　■成果発表会


価　　格 367,500円（350,000円税抜）スケジュール 5/7（月）～ 5/24（木）　14日間　 9:30～ 17:30 　東京会場、大阪会場

講義形態講義　マシン実習



備　　考最終日に開発プロジェクト体験演習の成果を発表します。成果発表会は育成担当・責任者の方もご参加いただけます。

Java言語のプログラミングスキルに加え、プログラム構造やコーディングスタイルなどプログラミングに必須の知識を総合的に修得します。また、システム構築演習を通して、プログラム開発手順、プロジェクトメンバーの一員としての作業スキルを身につけます。


Javaプログラミングスキルの修得はもちろん、UMLやデータベースアクセスなど、オブジェクト指向システム開発で必須となるスキルを総合的に修得することができます。

定期研修


実際に現場で必要となる技術を学び、更なる実践力を養います。

Stage.3 実践力に磨きをかける

新入社員のための JavaによるWebアプリケーション開発－サーブレット・JSP－定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■サーブレット／JSPの機能と構成　■サーブレットプログラミング　■ JSP■サーブレット／ JSPの連携　■データベース連携

コースコード FG907 前提知識「新入社員システム構築トレーニング Java編－設計から実装まで－」コースを修了された方、または同等の知識をお持ちの方。

価　　格 94,500円（90,000円税抜）スケジュール 5/25（金）～ 5/29（火）　 3日間　9:30～ 17:30 　東京会場


Webアプリケーション開発の基盤技術であるサーブレット／ JSP／ JDBCのプログラミング方法、典型的な設計パターンを、マシン実習を通して学習します。また、Javaを用いたWebアプリケーション開発において、実装フェーズを担当するために必要なスキルを修得します。

新入社員のための JavaEEアプリケーション開発トレーニング定期研修

コース内容

【講義】■ Javaアプリケーションソフトウェア開発の概要【開発演習】■ケース理解　■詳細設計　■実装　■テストとレビュー

コースコード FG042 前提知識「新入社員のための JavaによるWebアプリケーション開発－サーブレット・JSP－」コースを修了された方、または同等の知識をお持ちの方。

価　　格 94,500円（90,000円税抜）スケジュール 5/30（水）～ 6/1（金）　3日間　9:30～ 17:30　東京会場


JavaによるWebアプリケーション開発を実際に体験し、JavaEEアプリケーションの開発手順や作業のポイントを理解します。

New!

新入社員オブジェクト指向システム構築トレーニング－要求定義から実装まで－カスタムメイド研修

コース内容

【講義・マシン実習】■オブジェクト指向システムの特徴と開発の流れ　■ UMLと Javaマッピング　■要求定義■分析　■設計　■実装とテスト【開発演習】■ケース理解　■要求定義　■分析　■設計　■ Javaによる実装　■テストとレビュー　■成果発表会

コースコード FG010 前提知識

以下の条件を満たしている方、または同等知識をお持ちの方。　「新入社員システム構築トレーニング Java編－設計から実装まで－」コースの修了　「新入社員のための JavaによるWebアプリケーション開発－サーブレット・JSP－」　コースの修了

価　　格 315,000円（300,000円税抜）スケジュール 10日間

講義形態講義　マシン実習　

開発プロジェクト体験演習（グループワーク）備　　考本コースはカスタムメイド研修として対応いたします。詳しくはお問い合わせください。

オブジェクト指向システムの開発手順や作業内容について修得します。要求定義から実装までの一連の流れを体験し、オブジェクト指向システム開発に必要な基本知識を身につけます。また、グループワークの導入によりコミュニケーションの重要性、プロジェクト運営の大切さを理解します。

わかりやすい開発ドキュメントの書き方定期研修

コース内容【講義・演習】■システム開発のドキュメントとは　■開発ドキュメントの目的と役割■開発ドキュメントの書き方　■開発ドキュメントのレビュー

コースコード SD327 前提知識「新入社員 SEその役割と心構え」コースを修了された方。または同等知識をお持ちの方。

価　　格 39,900円（38,000円税抜）スケジュール・5/2（水）　1日間　9:30～ 17:00　東京会場・5/25（金） 1日間　9:30～ 17:00　東京会場

講義形態講義　グループワーク備　　考・本コースは一般合同開催となります。新入社員専用コースではありません。・研修終了時刻は 17:00です。

ドキュメント（仕様書）作成の基礎を修得します。システム開発ドキュメントをわかりやすく書くための、文章の書き方や図表の表現方法を学習します。

一般合同開催（SS対応）



新入社員のためのテスト技法定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■テストの概要　■ホワイトボックステスト技法　■ブラックボックステスト技法　■結合テスト技法

コースコード SD300 前提知識「新入社員 SEその役割と心構え」コースを修了された方。または同等知識をお持ちの方。

価　　格 58,800円（56,000円税抜）スケジュール 5/28（月）～ 5/29（火）　2日間　9:30～ 17:30　東京会場


高品質なシステム開発のために必要なテスト技法の基礎知識を、講義と演習を通して修得します。プログラミング言語の基礎を学んだ方向きのコースです。

NECラーニング 2011年度新入社員研修サービスをご利用いただいたお客様の声


Webアプリケーション開発入門（ASP.NET編）定期研修

コース内容

【講義・マシン実習】■Webテクノロジー（WWWの概要、HTML、HTTPなど）■ C／Sテクノロジー（スクリプトによる動的処理、ActiveXコントロール、CGI、ASPなど）■ ASP.NETによるWebアプリケーション開発

コースコード MU571 前提知識「新入社員システム構築トレーニング VB編－設計から実装まで－」コースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。

価　　格 39,900円（38,000円税抜）スケジュール 5/25（金）　1日間　9:30～ 16:30　東京会場

講義形態講義　マシン実習備　　考・本コースは一般合同開催となります。新入社員専用コースではありません。・研修終了時刻は 16:30です。

ASP.NETを用いたWebアプリケーションに関する基本的な知識を修得します。Webを構成する技術から実際に基礎的なWebアプリケーションを構築する方法までを分かりやすく紹介します。


Visual Studio 2010による ASP.NETプログラミング定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■ ASP.NETの概要、 ASP.NETアプリケーションの基礎　■サーバコントロールの利用　■データベースの利用■Webアプリケーションの構成と管理　■サイトのデザイン　■ ASP.NETのセキュリティ

コースコード MU045 前提知識「Webアプリケーション開発入門（ASP.NET編）」コースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。

価　　格 79,800円（76,000円税抜）スケジュール 5/28（月）～ 5/29（火）　2日間　9:30～ 16:30　東京会場

講義形態講義　マシン実習備　　考・本コースは一般合同開催となります。新入社員専用コースではありません。・研修終了時刻は 16:30です。

Visual Studio 2010を使用し、短期間で ASP.NETによるWebアプリケーション開発に必要な知識を修得します。


一般合同開催（SS対応）について

一般合同開催コースは、研修支援システム（Skill Slalom）等、新入社員専用コースの研修サービスはありませんが、以下の 3コースについては、専用申込書（30ページ参照）にてお申込みいただくことで、新入社員研修支援システム（Skill Slalom）サービスをご提供いたします。

●わかりやすい開発ドキュメントの書き方　●Webアプリケーション開発入門（ASP.NET編）● Visual Studio 2010による ASP.NETプログラミング

（成果発表会に参加して）新入社員の成長を直に見ることができ、有意義でした。内容の理解はもちろん、口調や振る舞いについても社会人らしく変化しており、テクニカルスキルに限らずマインドの部分も伸ばして頂けたと感じました。

分からないことを分からないままにせず、グループワークや、講師の方との連携で消化していたので、良かったと思います。

受講者の仕事に対する意識が強くなったと思います。真剣な発表姿勢がとても印象に残りました。来年もひきつづき、NECラーニングさんにお世話になりたいと思います。

毎日の日報を読むのを楽しみにしていました。新入社員の日々感じていることが判り、また（NECラーニングの）教育担当のコメントも確認でき、良い仕組みと感じました。

学生時代とは違って、いろんな人と一緒にプロジェクト開発を進めていく難しさ、面白さを肌で感じた研修だったんだなと思わせる内容で、会社に戻ってからどう生かしてがんばっていってくれるのか、今後が楽しみです。

社会人になって 2カ月に満たない若者が自分の意見・感想をはっきり発言できるまでになり、NECラーニングの研修に入れて良かったと感じた。

大変実り多い研修だった事がよく分かる発表会でした。講師の方にうまく導いていただけたお蔭だと感謝しています。昨年も発表会に参加しましたが、昨年よりもレベルアップしている様に感じました。


新入社員研修受講後、現場で求められる各種スキルを学ぶことのできる研修コースをご紹介します。※各コースは一般合同開催となります。新入社員専用コースではありません。また、研修支援システム（Skill Slalom)等、新入社員専用コースの研修サービスはありません。※お申込状況により、満席または中止となる場合があります。

Next Stage 現場で求められるスキルを身につける

UNIX／ Linux基礎 1 －基本機能とコマンド－定期研修

コース内容

【講義・マシン実習】■ UNIX／Linuxシステムの概要　■ログインとコマンド入力　■ファイル／ディレクトリの操作■ viによるファイル編集　■ファイルのアクセス権　■リダイレクションとパイプライン　■シェル■フィルタによるデータ処理　■ネットワークの利用

コースコード LX005 前提知識特に問いません。

価　　格 ※価格については、NECラーニングの　ホームページをご覧ください。講習日数3日間※開催スケジュールについては、NECラーニングのホームページをご覧ください。

講義形態講義　マシン実習備　　考マシン実習で使用するオペレーティングシステムを HP-UX，Solaris，Linuxから自由に選択でき、職場と同じ環境で学習していただけます。

UNIX／ Linuxを利用するうえで必須となる基礎知識（各種コマンド・viエディタの使用法・シェルの概念および基本機能など）をマシン実習を通して修得します。

一般合同開催

UNIX／ Linux基礎 2 － sed／ awk／シェルスクリプト－定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■ファイルの効率的な処理（sed／awk）　■シェルプログラミング　■ユーザー環境の構築　■システム環境の確認

コースコード LX149 前提知識「UNIX／ Linux基礎 1－基本機能とコマンド－」コースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。

価　　格 63,000円（60,000円税抜）講習日数 2日間※開催スケジュールについては、NECラーニングのホームページをご覧ください。

講義形態講義　マシン実習備　　考マシン実習で使用するオペレーティングシステムを HP-UX，Solaris，Linuxから自由に選択でき、職場と同じ環境で学習していただけます。

sedや awk、シェルスクリプトを利用した効果的な UNIX／ Linuxの利用法と、ユーザー環境を快適にするカスタマイズの手法をマシン実習を通して修得します。

一般合同開催

Windows Server 2008 管理 1 －基本管理編－（NECラーニングオリジナル）定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■Windows Server 2008の概要　■Windows Server 2008のインストール　■ローカルユーザーとグループの管理■ディスクの管理　■プリンターの管理　■Windows Server 2008の保守

コースコード MU791 前提知識 Windowsの基本操作ができる方。


講義形態講義　マシン実習備　　考 Active Directoryドメイン環境は取扱いません。本コースはWindows Server 2008 R2に対応しています。

Windows Server 2008管理者向けの基礎コースです。製品概要、インストール、ディスク管理、ユーザー管理などを紹介します。

一般合同開催

Windows Server 2008 管理 2 － ActiveDirectory管理編－（NECラーニングオリジナル）定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■ Active Directoryの概要　■ Active Directoryの導入　■ユーザー／グループ／コンピューターオブジェクトの管理■管理の委任　■グループポリシーの管理　■ Active Directoryの保守

コースコード MU792 前提知識「Windows Server 2008 管理 1 －基本管理編－」コースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。


講義形態講義　マシン実習備　　考本コースはWindows Server 2008 R2に対応しています。

Windows Server 2008で Active Directoryドメイン環境を構築し、アカウントの作成、グループポリシーの管理、Active Directoryの保守を行うために必要な知識を修得します。

一般合同開催



UML基礎定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■ UML概要　■オブジェクト図とクラス図　■シーケンス図　■コミュニケーション図■ステートマシン図　■アクティビティ図　■ユースケース図

コースコード OB910 前提知識特に問いません。（オブジェクト指向についての基本的な知識があることが望ましい）


講義形態講義　マシン実習備　　考

オブジェクト指向の概念と、UMLの基本表記を理解します。

一般合同開催

Androidの概要とアプリケーション開発体験定期研修

コース内容【講義・マシン実習】■ Androidの概要　■ Androidアプリケーション開発体験

コースコード ES093 前提知識以下のいずれかのコースを修了された方、または同等知識をお持ちの方。　「Javaプログラミング基礎 1／ 2」　「新入社員システム構築トレーニング Java編－設計から実装まで－」


講義形態講義　マシン実習備　　考 Androidはグーグルインコーポレイテッドの商標または登録商標です。

Androidの評価担当者、Androidビジネスの企画者、Androidアプリケーション開発の入門者向けに、Androidの概要とビジネスへの適用可能性を紹介します。また、PCとエミュレータを利用し、Androidアプリケーションの開発を体験します。

一般合同開催

プロジェクトマネジメント－体験編－定期研修

コース内容

【講義】■プロジェクトマネジメント概説【グループ演習】■演習課題説明　■シミュレータ操作説明　■プロジェクトマネジメント計画立案　■シミュレータによる演習 1■中間報告書作成　■シミュレータによる演習 2　■プロジェクト完了報告書作成

コースコード PJ136 前提知識特に問いません。


講義形態講義　グループワーク備　　考

プロジェクトマネジメントの概説とシミュレータによる模擬体験を通して、プロジェクトマネジメントのあり方を修得します。

一般合同開催

ITILファンデーション（V3）定期研修

コース内容【講義】■ ITILとは　■サービスストラテジ　■サービスデザイン　■サービストランジション　■サービスオペレーション■継続的サービス改善　■試験対策（模擬試験）　■ ITILファンデーション試験

コースコード SV106 前提知識「新入社員のためのシステム運用管理の基礎」コースを修了された方、またはシステム運用管理に関する基礎知識をお持ちの方。


講義形態講義　模擬試験　

ITILファンデーション試験備　　考講義内容は同じで、ITILファンデーション試験の受験が含まれないコースも開催しています。詳しくは NECラーニングのホームページをご覧ください。

ITサービスマネジメントのベストプラクティスである ITIL（V3）の基礎を学習します。サービス・ライフサイクルと 5冊の書籍の概要を紹介します。研修の最後に「ITILファンデーション試験」を受験します。

一般合同開催



論理思考定期研修

コース内容

【講義・グループ演習】■相手に「伝える」ということ　■説得力のない「答え」に共通する欠陥　■論理的に思考を整理する技術■話の飛びをなくす　■ So What?／Why So?とMECEで「論理」を作る　■論理パターンをマスターする■論理パターンを使いこなす

コースコード HS999 前提知識特に問いません。


講義形態講義　グループワーク備　　考

論理思考の入口として論理思考の基本的な知識を修得するとともに、多くの演習を行いながら、論理的なコミュニケーションを取るためのセンスを磨きます。

一般合同開催

これで納得！プレゼンテーションスキル定期研修

コース内容【講義・演習】■わかりやすいプレゼンテーションのコツ　■三部構成　■デリバリースキル　■視覚資料作成のポイント

コースコード HS180 前提知識特に問いません。


講義形態講義　演習備　　考

聴き手を惹きつけるプレゼンテーションの原則を、内容の整理・伝え方・資料作りの観点から理解し、活用するヒントを修得します。

一般合同開催

ビジュアルドキュメンテーションのテクニック定期研修

コース内容【講義・演習】■ドキュメンテーションの基礎知識　■ドキュメントの作成

コースコード LI806 前提知識 Windowsの基本操作ができる方。（MS PowerPointの基本操作ができることが望ましい）

価　　格 63,000円（60,000円税抜）講習日数 2日間※開催スケジュールについては、NECラーニン�

NEC 2012年度新入社員研修サービスのご案内 · 2011. 9. 13. ·...

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