L’évaluation des interfaces Homme Machine par...
Transcript of L’évaluation des interfaces Homme Machine par...
-
Hosy Ergonomie1
Lvaluation des interfaces Homme Machine par check-liste
Par Bertrand Evain Hosy [email protected] 71 28 52 05
-
Hosy Ergonomie2
Objectif de la sance
Objectif premier : Vous initier lanalyse ergonomique des sites via une grille danalyse (et vous fournir par la mme un outil
Objectifs secondaires : Vous faire dcouvrir linterface sur laquelle nous allez
travailler pendant le stage (logiciel de gestion de contenu); Vous faire dcouvrir les rgles et principes dergonomie qui
sont la base de la construction de ces grilles.
-
Hosy Ergonomie3
Droulement de la sance
1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de critres
2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.
-
Hosy Ergonomie4
Quest ce quune grille dvaluation ?
Cest un ensemble de questions, regroups par thmes, qui permettent de se faire une ide de la qualit de lergonomie dune interface.
Les rponses que lexaminateur apporte, lui permettent de se faire une ide des points forts et des points faibles de linterface.
-
Hosy Ergonomie5
Avantages
La grille est utilisable par des examinateurs non experts, sans forcment de connaissances importantes en ergonomie;
Lvaluation est rapide (une fois que lexaminateur a dcouvert le logiciel);
Elle dgrossit bien les qualits et les dfauts de linterface (en gnral on la considre comme une premire approche).
-
Hosy Ergonomie6
Inconvnients
Lvaluation seffectue sans relation avec le terrain et les utilisateurs;
Elle est dpendante de lexaminateur et de sa subjectivit : toutes les questions ne sont pas forcment interprtes et traites de la mme faon;
La Grille est gnraliste : toutes les questions nont pas forcment un intrt pour le logiciel en question.
-
Hosy Ergonomie7
Evaluation experte
Une valuation experte couple une valuation par grille et le point dun ou de plusieurs experts.
Quelque soit la qualit de lexpertise, son loignement du terrain, des utilisateurs et du contexte relle dutilisation, la rend (comme lvaluation par grille) incomplte .
-
Hosy Ergonomie8
Notre grille
Elle comprend quatre chapitres : La reconnaissance des symboles; Le contrle; Lefficacit; Ladaptation.
Je lai choisis car elle me semblait simple et trs donc trs intressante pour une premire et pour cbler avec les critres de Bastien et Scapin.
-
Hosy Ergonomie9
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.
-
Hosy Ergonomie10
Logiciel de gestion de contenu
Cf le diaporama exclusivement consacr cette prsentation
-
Hosy Ergonomie11
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.
-
Hosy Ergonomie12
Consigne
Vous connaissez maintenant linterface EM Aprs dcouverte de linterface;
Lisez les diffrentes questions proposes dans la grille dvaluation; Si besoin et re-visualiser sur linterface pour y rpondre; Si vous ne comprenez pas une question, je suis ici pour vous
rpondre. A lissue, nous ferons une correction collective
-
Hosy Ergonomie13
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.
-
Hosy Ergonomie14
Mtaphore : Questions
La mtaphore, par extension, ... consiste en une reprsentation d'objets tels que des icnes, d'actions telles que la slection de menus ou d'organisations comme le bureau pour faciliter la comprhension et la manipulation des mondes virtuels du multimdia. (G. Poulain, Mtaphore et multimdia, CNET, Paris 1996, p.11).
Si le but de la mtaphore est de faciliter la comprhension et manipulation des mondes virtuels du multimdia, elle doit d'abord marquer/identifier le monde annonc, en le reprsentant symboliquement ( par des personnes, des actions ou des objets).
-
Hosy Ergonomie15
Voyez vous une mtaphore ?
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie16
Mtaphore : Rponses
Aucune mtaphore nest utilise dans le logiciel.
Si il devait en avoir une, elle pourrait faire rfrence limprimerie. En effet le logiciel est lextension moderne de limprimerie. Il y empreinte du vocabulaire (ex : le workflow).
-
Hosy Ergonomie17
Cohrence externe : Questions
1. Est-ce que le mot liste ouvre bien une liste ?
2. Sur ce point, la question nest pas de savoir si les commandes et les menus sont comprhensibles mais si elles correspondent bien ce qui est fait dans ce type de logiciel (aux habitudes);
3. Cest la comprhension du vocabulaire qui est voqu ici.
-
Hosy Ergonomie18
Cohrence externe : rponse 1
1. OK. Exemple : crer permet bien de crer une catgorie, un module.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie19
Cohrence externe : rponse 2
Plutt oui. Le menu est prsent comme un menu dun logiciel client lger . Par contre, certains standards office ne sont pas rutiliss, par exemple la liste nest pas prsente avec une icne mais avec un mot.
-
Hosy Ergonomie20
Cohrence externe : rponse 3
Non. Il y a des mots en anglais, dautres en franais. Quand on gnre un PDF le vocabulaire est incomprhensible.
-
Hosy Ergonomie21
Pragmatique : Questions
Remarques additives :
Est-ce que lutilisateur devine ce quil peut faire ?
Autrement dit, est-ce que les symboles sont intuitifs ?
-
Hosy Ergonomie22
Pragmatique : Rponse 1
Oui. Sauf quelques exceptions prs (on ne peut pas cliquer dans le menu Projet )
-
Hosy Ergonomie23
Pragmatique : Rponse 2
Oui, par exemple, la disquette ou le dossier qui sont utiliss, reprennent des standards de Office.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie24
Pragmatique : Rponse 3
Lutilisateur ne comprend pas toujours le sens de ce qui lui est demand (mais ce nest pas lobjet de la question), mais une fois quil a compris, lambigut disparat. Autrement dit, ce nest pas le formulaire qui est problmatique mais le vocabulaire.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie25
Cohrence interne : Questions
-
Hosy Ergonomie26
Cohrence interne : rponse 1
Pas toujours. Par exemple, pr visualiser et aperu dsigne la mme fonction.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie27
Cohrence interne : rponse 2
Oui. La similitude touche mme des crans qui sont diffrents (crer module et rubrique)
-
Hosy Ergonomie28
Cohrence interne : rponse 3
Oui. Sauf dans le front office mais cest une nouvelle fentre qui souvre (et on nest plus vraiment dans le logiciel)
LOGO
T
-
Hosy Ergonomie29
Cohrence interne : rponse 4
Idem rponse 3
LOGO
T
-
Hosy Ergonomie30
Organisation : Questions
-
Hosy Ergonomie31
Organisation : Rponse 1
Il y a un titre dans le haut de chaque page mais il nest pas trs visible (gris clair). Il nest pas renforc par un guidage au niveau du menu (changement de couleur).
-
Hosy Ergonomie32
Organisation : Rponse 2
Dans les lments du menu non. Sinon, dans la structuration de la page, chaque zone correspond est bien dlimit et dfinit.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie33
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.
-
Hosy Ergonomie34
Flexibilit, visibilit,orientation : Questions
Remarques additives :
3 : comprendre aide pour information
-
Hosy Ergonomie35
Flexibilit, visibilit,orientation : rponse 1
LOGO + nom du logiciel
On peut accder ses modules par le dossiers modules ou le faire.Mme chose pour la prvisualisation.
-
Hosy Ergonomie36
Flexibilit, visibilit,orientation : rponse 2
LOGO + nom du logiciel
A peu prs oui, mme celles qui ne sont pas rellement indiques se devinent assez facilement
-
Hosy Ergonomie37
Flexibilit, visibilit,orientation : rponse 3
LOGO + nom du logiciel
Non, perdu ou pas lutilisateur na aucun moyen davoir une aide.
-
Hosy Ergonomie38
Flexibilit, visibilit,orientation : rponse 4
Non, il ne peut mme pas voir la photo quil a insr. Il doit aller dans le front office.
-
Hosy Ergonomie39
Flexibilit, visibilit,orientation : rponse 5
Non, Cest soit clic gauche, clic droit ou passage dessus. Sans aucune possibilit de faire autrement.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie40
Flexibilit, visibilit,orientation : rponse 6
LOGO + nom du logiciel
Ah que non ! Il y a une telle complexit se situer que cest sans doute la premire sensation que lon a en utilisant le logiciel.
-
Hosy Ergonomie41
Rversibilit : questions
-
Hosy Ergonomie42
Rversibilit : rponses
NON. Il nexiste aucun moyen de revenir en arrire.
-
Hosy Ergonomie43
Rtro action : questions
-
Hosy Ergonomie44
Rtro action : rponse 1
LOGO + nom du logiciel
Oui : le systme rpond toujours aux actions de lutilisateur. Par ici, il indique que le dossier est cr.
LOGO + nom du logiciel
-
Hosy Ergonomie45
Rtro action : rponse 2
LOGO + nom du logiciel
Oui : le format de la rponse du systme ne change pas.
-
Hosy Ergonomie46
Rtro action : rponse 3
Ce qui est problmatique cest que le systme fasse attendre lutilisateur sans lui donner dinformation (ici, il a saisit de linformation qui doit safficher).
-
Hosy Ergonomie47
Fermeture, continuit, progression : questions
-
Hosy Ergonomie48
Fermeture, continuit, progression : rponse 1
Javoue que je ne sais pas a me semble effectivement rectiligne mais jy suis peut tre trop habitu.
-
Hosy Ergonomie49
Fermeture, continuit, progression : rponse 2
A priori lutilisateur na qu rentrer les informations ncessaires (mais lusage rel nous montrera que ce nest pas aussi vident notamment pour des actions groupes ou pour des recherches dans une arborescence complexe).
-
Hosy Ergonomie50
Raccourcis questions
-
Hosy Ergonomie51
Raccourcis : rponses 1
Non. Aucun systme dutilisation abrg type touche fonction ou raccourcis clavier.
-
Hosy Ergonomie52
Raccourcis : rponses 2
A priori oui mais en ralit tout dpend de ltendue de larborescence.
-
Hosy Ergonomie53
Raccourcis : rponses 3
Oui, le menu offre cette possibilit. Toutes les parties de lenvironnement sont accessibles.
-
Hosy Ergonomie54
Sorties videntes :questions
-
Hosy Ergonomie55
Sorties videntes : rponses
Rien nest prvu pour que lutilisateur stoppe les actions en cours.
-
Hosy Ergonomie56
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.
-
Hosy Ergonomie57
Rapidit : questions
Rien nest prvu pour que lutilisateur stoppe les actions en cours.
-
Hosy Ergonomie58
Rapidit : rponses
NON, NON et NON !!
Le systme est trs lent ( chaque opration il fait des enregistrement)
Les temps de rponse dpendent du trafic et du volume du module
Les usagers snervent!!!
-
Hosy Ergonomie59
Fiabilit : questions
-
Hosy Ergonomie60
Fiabilit : rponses
Le systme est globalement fiable.
Tous les fichiers sont sauvegardes automatiquement.
-
Hosy Ergonomie61
Gestion des erreurs : questions
-
Hosy Ergonomie62
Gestion des erreurs : rponses
Rien nest prvu du cot des erreurs
-
Hosy Ergonomie63
Lisibilit : questions
-
Hosy Ergonomie64
Lisibilit: rponses
Globalement la lisibilit est bonne; notamment celles des informations les plus importantes.
Un bmol toutefois : lorsque loprateur a un petit cran.
-
Hosy Ergonomie65
Densit dinformation : questions
-
Hosy Ergonomie66
Densit dinformation : rponses
La quantit dinformation prsente lcran ne rend pas lcran surcharge.
Par contre pour comprendre intuitivement comment fonctionne les arborescences, il faut se lever tt !
De mme, il y a une telle perte de temps avec les attentes et les retours au dbut de larborescence que lutilisateur expriment ne peut sy retrouver.
-
Hosy Ergonomie67
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.5. Synthse
-
Hosy Ergonomie68
Configurations : questions
-
Hosy Ergonomie69
Configurations : rponses
Il ny a aucune possibilit de choix dans la prsentation des informations.
La seule flexibilit du systme rside dans le lieu denregistrement des dossiers mais elle est cadre par la mthode de structuration de linformation et le chef de projet.
-
Hosy Ergonomie70
Compatibilit : questions
-
Hosy Ergonomie71
Compatibilit : rponses
1. Oui. Lapplication est compatible avec le systme dexploitation de lusager (mis part lcran quelquefois);
2. Non. Les utilisateurs sont des utilisateurs grands publics, habitus aux standards windosiens.
3. Ok4. Ok : c est la fonction du logicel5. Oui si le module nest pas trop volumineux.
-
Hosy Ergonomie72
Progressif : questions
-
Hosy Ergonomie73
Progressif : rponses
Le systme est assez paradoxal : il est trs complexe du cot delarborescence et trs simple du cot de lditeur de modules;
Sinon, aucune adaptation selon le niveau de lutilisateur nest prvue.
-
Hosy Ergonomie74
Droulement de la sance1. Prsentation de la mthode dvaluation par grille de
critres2. Prsentation du logiciel de gestion de contenu3. Evaluation / Correction de linterface
1. La reconnaissance des symboles;2. Le contrle;3. Lefficacit;4. Ladaptation.5. Synthse
-
Hosy Ergonomie75
Synthse : Question
Faites une synthse des trois points cls positifs et ngatifs de linterface
-
Hosy Ergonomie76
Synthse : Rponse
Points positifs : Facilit dutilisation de lditeur Rendu du qualit (PDF)
Points ngatifs : Complexification artificielle : vocabulaire et structure du menu; Standard windosiens non respects pour larborescence Temps dattentes trop long