L’EMPLOI SALARIÉ EN SAVOIE. EMPLOI SALARIÉ Champ statistique Ensemble du secteur concurrentiel...

L’EMPLOI SALARIÉ

EN SAVOIE

EMPLOI SALARIÉ

Champ statistique

Ensemble du secteur concurrentiel hormis le secteur agricole et para-agricole

Tous les établissements employant au moins 1 salarié au 31/12

1 emploi = 1 salarié (temps plein ou partiel)

Evolution : sur la base des écarts observés entre l’année n et l’année n-1 au 31/12

EMPLOI SALARIÉ

Généralités

373.350 habitants (source : INSEE 1999)

118.313 salariés au 31 décembre 2003

Évolution 1993/2003 : +26.590 emplois (croissance annuelle moyenne : +2,6%)

* la différence entre le total et la somme des grands secteurs s'explique par la présence d'établissements relevant du secteur primaire.

2002 2003 brute relativeindustrie 23 573 23 092 -481 -2,0%construction 9 875 9 967 +92 +0,9%commerce 21 326 21 738 +412 +1,9%service 61 866 63 503 +1 637 +2,6%Total* 116 654 118 313 +1 659 +1,4%

Evolution 2002-2003

EMPLOI SALARIÉ - Evolution 2002/2003

Comparaison Savoie, Rhône-Alpes et France

FranceLes effectifs salariés ont diminué, une première depuis 10 ans :

-45.665 soit -0,3%

Rhône AlpesTendance identique pour la région

-3.661 emplois soit -0,2%

SavoieTendance inverse pour le département

+1 659 soit +1,4%

EMPLOI SALARIÉ

Comparaison Savoie, Rhône-Alpes et France

FranceRhône-Alpes

Savoie

Industrie -2,7 -2,7 -2,0Construction +0,7 +1,0 +0,9Commerce +0,6 +0,5 +1,9Services +0,4 +0,8 +2,6Total -0,3 -0,2 +1,4

Spécificités des territoires

LES ZONE DE TERRITORIALISATION

LES ZONE DE TERRITORIALISATION

12 699

44 617

60 997

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

51%

11%

38% Emploi total

en 2003

Chambéry62%Maurienne

11%

Tarentaise27%

Population totale

en 1999

97 348 habitants

101 461 habitants

209 759 habitants230 264 habitants

41 207 habitants

41 625 habitants

1,0%

4,2%

6,0%

9,8%

0%

2%

4%

6%

8%

10%

12%

Chambéry Maurienne Tarentaise Rhône-Alpes

Evolution de la population

sur 10 ans

1990/1999

Répartition de l’emploi par grand secteur et par zone

MAURIENNE

Commerce

16%

service53%

construc-tion6%

industrie23%

TARENTAISE

commerce

19%service

61%

construc-tion7%

industrie14%

RHONE-ALPES

industrie28%

construc-tion13%

service46%

commerce18%

BASSIN CHAMBERY

com-merce

15%

service48%

Construc-tion9%

industrie23%

Part dans l'emploi industriel

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

IndustriesAgricoles etAlimentaires

Industries desBiens de

Consommation

IndustrieAutomobile

Industries desBiens

d'Equipement

Industries desBiens

Intermédiaires

Maurienne

chambéry

Tarentaise

Rhône-Alpes

INDUTRIES / Spécificités locales

Notamment dans

industrie des composants électriques et électroniques

Industrie des produits minéraux


0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%



Consommation

IndustrieAutomobile

Industries desBiens

d'Equipement

Industries desBiens

Intermédiaires

Maurienne

chambéry

Tarentaise

Rhône-Alpes


Métallurgie et transformation des métaux


0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%



Consommation

IndustrieAutomobile

Industries desBiens

d'Equipement

Industries desBiens

Intermédiaires

Maurienne

chambéry

Tarentaise

Rhône-Alpes


Métallurgie et transformation des métaux

Industrie des composants électriques et électroniques



0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%



Consommation

IndustrieAutomobile

Industries desBiens

d'Equipement

Industries desBiens

Intermédiaires

Maurienne

chambéry

Tarentaise

Rhône-Alpes

SERVICES / Spécificités locales

Part dans les services

0%

10%

20%

30%

40%

50%

Transports ActivitésFinancières

ActivitésImmobilières

Services auxEntreprises

Services auxParticuliers

Educ., Santé,Action Sociale

Administration

Maurienne

chambéry

Tarentaise

Rhône-Alpes

dont 87% dans les hôtels restaurants

Dont 22% dans

l ’intérim

Evolution de l’emploi en 2003

EMPLOI SALARIÉEvolution de long terme en Savoie

-3885

-2711

+554

+2 241+1 618

+2 967

+3 778+3 228

+4 564+4 099

+1 882 +1 659

-5000

-4000

-3000

-2000

-1000

0

1000

2000

3000

4000

5000

1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

Evolution en base 100 en 1992

par grands secteurs

Evolution des effectifs salariés en Savoie 1992-2003( base 100 : 1992)

70

80

90

100

110

120

130

140

150

1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

Industrie

B.T.P.

Commerce

Services

EMPLOI SALARIÉ par TERRITOIRE

Evolution 2002/2003

Evolution (%)3,8%

1,4%

0,8%

1,4%

0,0%

0,5%

1,0%

1,5%

2,0%

2,5%

3,0%

3,5%

4,0%

4,5%

CHAMBERY MAURIENNE TARENTAISE SAVOIE

+467+355

+837

+0

+100

+200

+300

+400

+500

+600

+700

+800

+900

Chambéry Maurienne Tarentaise

Rhône-Alpes 100 -5515102 757104 7912105 10588107 16297

Evolution (%)3,8%

1,4%

0,8%

1,4%

0 , 0 %

0 , 5 %

1, 0 %

1, 5 %

2 , 0 %

2 , 5 %

3 , 0 %

3 , 5 %

4 , 0 %

4 , 5 %

CHAMBERY MAURIENNE TARENTAISE SAVOIE

CHAMBERY+909

+22

-398

+303

-500

-300

-100

+100

+300

+500

+700

+900

+1 100

+1 300

industrie construction commerce service

MAURIENNE

+63

-23

+14

+413

-100

+0

+100

+200

+300

+400

+500

+600


TARENTAISE +315

+56

-60

+46

-200

-100

+0

+100

+200

+300

+400


SAVOIE

+412

-481

+92

+1 637

-900

-400

+100

+600

+1 100

+1 600


EMPLOI SALARIÉ par TERRITOIRE

Evolution 2002/2003 par grand secteur

L ’INDUSTRIE

Industries agricoles et alimentaires

Industrie automobile

Industries des biens d’équipement

Industries des biens intermédiaires

Industrie des biens de consommation

Energie

EMPLOI SALARIÉ

Les industries agricoles et alimentaires

3.400 salariés

2,9% de l ’emploi (2,8% en Rhône-Alpes)

-71 emplois

EMPLOI SALARIÉ

L ’industrie automobile

356 salariés


-13 emplois

Les industries agricoles et alimentaires

3.400 salariés


-71 emplois

EMPLOI SALARIÉ par ZONE DE TERRITORIALISATION

349

7

2366

868

166

0 500 1000 1500 2000 2500

Chambéry 03

Maurienne 03

tarentaise 03Industries Agricoles etAlimentaires

Industrie Automobile

-12

0

-1

-36

-13

-22

-40 -35 -30 -25 -20 -15 -10 -5 0

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

Industries Agricoles etAlimentaires

Industrie AutomobileEvolution entre 2002 et 2003

Nombre de salariés au 31/12/2003

EMPLOI SALARIÉ

Les industries des biens d’équipement

3.945 salariés

3,3% de l’emploi (6% en Rhône-Alpes)

-59 emplois

EMPLOI SALARIÉ

V.A.Evol

SavoieEvol.

Rhône-Alpes

Industrie des biens d’équipement -59 -1,5% -2,8%

Construction navale, aéronautique et ferroviaire

+1 n.s -2,0%

Ind. des équipements mécaniques -65 -2,05% -2,5%

Ind. des équipements électriques et électroniques

+9 +1,2% -3,6%

Les industries des biens d’équipement

3.945 salariés

3,3% de l’emploi (6% en Rhône-Alpes)

-59 emplois


514

221

3210

0 500 1000 1500 2000 2500 3000

Chambéry

Maurienne

Tarentaise Industries des biensd'équipement

-23

-4

-32

-40 -30 -20 -10 0 10

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

Industries des biensd'équipement

Evolution entre 2002 et 2003


EMPLOI SALARIÉ

Les industries des biens intermédiaires

13.525 salariés

11,4% de l’emploi ( 12,8% en Rhône-Alpes

8,7% en France)

-358 emplois

EMPLOI SALARIÉ


13.525 salariés


8,7% en France)

-358 emplois (-2,6%,contre -3,2% en Rhône-Alpes)

Industries des biens intermédiaires

120001220012400126001280013000132001340013600138001400014200

1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

EMPLOI SALARIÉ

V.A. Savoie Rhône-Alpes

EF Industries des Biens Intermédiaires -358 -1,4% -3,20%

F1 Industries des produits minéraux -76 -4,7% -3,1%F2 Industrie textile -1 n.s -6,5%F3 Industrie du Bois et du Papier -11 -1,0% -0,7%F4 Chimie, Caoutchouc et Plastique -88 -5,8% -2,3%F5 Métallurgie et Transformation des

Métaux-119 -1,8% -3,7%

F6 et Ind. des Composants électriques

électroniques -63 -2,2% -2,3%


13.525 salariés


8,7% en France)

-358 emplois


6729

4309

2487

0 1000 2000 3000 4000 5000 6000 7000 8000

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

Industries des biensintermédiaires

-14

-12

-332

-350 -300 -250 -200 -150 -100 -50 0

Chambéry

Maurienne

Tarentaise Industries des biensintermédiaires

Evolution entre 2002 et 2003


EMPLOI SALARIÉ

Les industries des biens de consommation

1.327 salariés

1,1% de l ’emploi (4% en Rhône-Alpes)

aucune évolution

EMPLOI SALARIÉ


1.327 salariés


aucune évolution

Industries des biens de consommation

1000

1200

1400

1600

1800

2000

1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

EMPLOI SALARIÉ

V.A Evol. SavoieEvol.

Rhône-Alpes

EC Industrie des Biens de Consommation 0 -0 -2,8%

C1 Habillement , Cuir +2 +0,5% -10,7%

C2Edition, Imprimerie, Reproduction -18 -3,7% -5,3%

C3Pharmacie, Parfumerie et Produits d'Entretien -1 n.s -0,1%

C4Industrie des équipements du foyer +17 +4,2% -2,8%


1.327 salariés


aucune évolution


1037

211

79

0 200 400 600 800 1000 1200

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

industrie des biens deconsommation


CONSTRUCTION

EMPLOI SALARIÉ

La construction

9.967 salariés

8,4% de l’emploi (7,8% en Rhône-Alpes)

+92 emplois

Taux d'évolution 2002-2003

0,9%

1,0%

0,7%

0,0%

0,2%

0,4%

0,6%

0,8%

1,0%

1,2%

Savoie Rhône-Alpes France

EMPLOI SALARIÉ

La construction

9.967 salariés

8,4% de l’emploi (7,8% en Rhône-Alpes)

+92 emplois

Construction

7000

7500

8000

8500

9000

9500

10000

10500

11000

1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

EMPLOI SALARIÉ

La construction

9.967 salariésTravaux publics 895 salariés

Gros œuvre 4.522 salariés

Second œuvre 4.550 salariés

EMPLOI SALARIÉ

La construction




Gros œuvre

45%

Second œuvre

46%

Travaux publics

9%

EMPLOI SALARIÉ

La construction




V.A. Evolution

Construction +92 +0,9%Travaux publics -98 -10%

Gros œuvre +124 +2,8%

Second œuvre +66 +1,5%

EMPLOI SALARIÉ

La construction




1 056

2 946

5 965

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

Nombre de salariés dans la construction au 31/12/2003

par zone globalisée

12 699

44 617

60 997

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

Rappel : emploi total

COMMERCE

• Commerce et réparation automobile

• Commerce de gros

• Commerce de détail

EMPLOI SALARIÉ

Le commerce et réparation automobile

3.402 salariés

+15 emplois

EMPLOI SALARIÉ

Le commerce de gros

4.700 salariés

+141 emplois (+3,1%)


3.402 salariés

+15 emplois

EMPLOI SALARIÉ

Le commerce de détail

13.636 salariés

+255 emplois (+1,9%)


3.402 salariés

+15 emploisLe commerce de gros

4.700 salariés

+141 emplois (+3,1%)

EMPLOI SALARIÉ

1 984

7 910

11 844

Chambéry

Maurienne

Tarentaise

Evolution des effectifs salariés 1992-2003 base 100 : 1992

80

100

120

140

1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

Nombre de salariés dans le commerce 31/12/2003


SERVICES

• Transports

• Activités financières

• Activités immobilières

• Services aux entreprises

• Services aux particuliers

• Education santé action sociale

• Administration

EMPLOI SALARIÉ

Par grands types d’activité

évol.Nombre de

salariés

Transports +455 10 977Activités financières -14 1 699Activités immobilières +98 2 938Services aux Entreprises +1 044 15 105Services aux Particuliers -72 21 403Education, Santé, Action Sociale +142 8 150Administration -15 3 231

EMPLOI SALARIÉ

Les services aux entreprisesévol. Effectifs

Services aux Entreprises +1 044 15 105Postes et Télécommunications +13 133Conseil et Assistance +308 5 693Services Opérationnels +729 8 892 dont Travail Temporaire +478 3 516

Recherche et Développement -6 387

Evolution des effectifs salariés 1992-2003base 100 : 1992

80,090,0

100,0110,0120,0130,0140,0150,0160,0170,0180,0

1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

EMPLOI SALARIÉ

Les services aux entreprisesévol. Effectifs

Services aux Entreprises +1 044 15 105Postes et Télécommunications +13 133Conseil et Assistance +308 5 693Services Opérationnels +729 8 892 dont Travail Temporaire +478 3 516

Recherche et Développement -6 387

Maurienne9%Tarentaise

24%

Chambéry67%

Nombre de salariés dans les services aux Entreprises

au 31/12/2003


12 699

44 617

60 997

Chambéry

Maurienne

Tarentaise


EMPLOI SALARIÉ

Les services aux particuliers

Evolution des effectifs salariés 1992-2003 base 100 : 1992

85,0

95,0

105,0

115,0

125,0

135,0

145,0

155,0

1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003

évol. Effectifs

Services aux Particuliers -72 21 403Hôtels et Restaurants -49 17 368

Activités Récréatives, Culturelles et Sport. -41 2 687Services Personnels et Domestiques +18 1 348

EMPLOI SALARIÉ

Les services aux particuliers

évol. Effectifs

Services aux Particuliers -72 21 403Hôtels et Restaurants -49 17 368

Activités Récréatives, Culturelles et Sport. -41 2 687Services Personnels et Domestiques +18 1 348

Maurienne10,5%

chambéry24,4%

Tarentaise65,1%

Nombre de salariés dans les services aux particuliers

au 31/12/2003


12 699

44 617

60 997

Chambéry

Maurienne

Tarentaise


EMPLOI SALARIÉ CONCLUSION

Les tendances 2004 (en CVS)

INDUSTRIE -1,1%1er Trimestre : -0,8%2ème Trimestre : -0,3%3ème Trimestre : +0,0%4ème Trimestre : +0,0%

BATIMENT TP +4,4%1er Trimestre : +2,8%2ème Trimestre : -0,1%3ème Trimestre : -0,8%4ème Trimestre : +2,5%

TERTIAIRE +4,4% 1er Trimestre : +0,9%2ème Trimestre : -0,6%3ème Trimestre : +0,4%4ème Trimestre : +3,7%

TOTAL +3,3%1er Trimestre : +0,8%2ème Trimestre : -0,5%3ème Trimestre : +0,2%4ème Trimestre : +2,8%

BESOIN EN MAIN D ’OEUVRE

EN SAVOIE

Les bassins d'emploi dans l'Assédic des Alpes

• L'enquête BMO 2005 porte sur 72

699 établissements de l'Assédic des

Alpes.

• Elle couvre 15 bassins d'emploi dans

les 4 départements de l'Assédic (Ain,

Isère, Savoie, Haute-Savoie).

• 22.081 établissements ont répondu

soit un taux de retour de 30.4%

AMBERIEUAMBERIEUAMBERIEUAMBERIEUAMBERIEUAMBERIEUAMBERIEUAMBERIEUAMBERIEU

OYONNAXOYONNAXOYONNAXOYONNAXOYONNAXOYONNAXOYONNAXOYONNAXOYONNAX

BELLEYBELLEYBELLEYBELLEYBELLEYBELLEYBELLEYBELLEYBELLEY

ISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD ESTISERE NORD EST

BOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG EN BRESSEBOURG-EN-BRESSE

ANNECYANNECYANNECYANNECYANNECYANNECYANNECYANNECYANNECY

VALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L ARVEVALLEE DE L'ARVE

GENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAISGENEVOIS FRANCAIS

CHABLAISCHABLAISCHABLAISCHABLAISCHABLAISCHABLAISCHABLAISCHABLAISCHABLAIS

CHAMBERYCHAMBERYCHAMBERYCHAMBERYCHAMBERYCHAMBERYCHAMBERYCHAMBERYCHAMBERY

MAURIENNEMAURIENNEMAURIENNEMAURIENNEMAURIENNEMAURIENNEMAURIENNEMAURIENNEMAURIENNE

GRENOBLEGRENOBLEGRENOBLEGRENOBLEGRENOBLEGRENOBLEGRENOBLEGRENOBLEGRENOBLE

VIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLONVIENNE ROUSSILLON

TARENTAISETARENTAISETARENTAISETARENTAISETARENTAISETARENTAISETARENTAISETARENTAISETARENTAISE

VOIRONVOIRONVOIRONVOIRONVOIRONVOIRONVOIRONVOIRONVOIRON

autres métiers10%

fonctions administratives

6%

fonctions d'encadrement

7%

autres techniciens et employés

3%

ouvriers de la construction et du

bâtiment11%

fonctions liées à la vente, au tourisme et

aux services41%

fonctions sociales et médico-sociales

12%

ouvriers des secteurs de l'industrie

10%

Projets de recrutement et proportion de recrutements jugés difficilespar grandes familles de métiers

projets de recrutement proportion de recrutements jugés difficiles

46%

55%

80%

38%

40%

20%

53%

61%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%

fonctions liées à la vente, au tourisme et auxservices

fonctions sociales et médico-sociales

ouvriers de la construction et du bâtiment

ouvriers des secteurs de l'industrie

autres métiers

fonctions d'encadrement

fonctions administratives

autres techniciens et employés

Les 10 métiers où sont signalées les plus fortes difficultés de recrutement

métiers avec forte volumétrie de recrutement

Effectifs à recruter

en 2005 (1)

% de cas difficiles à

recruterMaçons qualifiés 2 010 90%Plâtriers, charpentiers et autres ouvriers qualifiés du gros œuvre du bâtiment 968 87%Plombiers et chauffagistes qualifiés 795 84%Ouvriers qualifiés des travaux publics (terrassement, béton…) 846 78%Ouvriers qualifiés de la mécanique (soudeurs, monteurs, mécaniciens, ajusteurs…) 728 71%Bouchers, charcutiers, boulangers 1 053 70%Conducteurs routiers et grands routiers 1 157 70%Aides-soignants 967 69%Conducteurs routiers de transport en commun 971 67%Professions paramédicales (techniciens médicaux, prépar. pharma., spéc. rééduc. …) 753 65%

Proportion de projets de recrutement jugés difficiles,selon le bassin d'emploi

• La proportion de projets

jugés difficiles par les

employeurs alpins présente

une forte hétérogénéité

géographique. Elle est à

relier au métier recherché.

62%62%62%62%62%62%62%62%62%

70%70%70%70%70%70%70%70%70%

63%63%63%63%63%63%63%63%63%

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50 % à 60 %45 % à 50 %

< 45%

Les 10 métiers les plus recherchés par bassin d ’emploi

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Secrétaires, assistantes XAgents et hôtesses d'accueil, standardistes X XMaçons qualifiés X XAnim. socioculturels, de sport et loisirs X X XAides-soignants XReprésentants, VRP XVendeurs en alimentation X XVendeurs en équip. de la personne et articles sport X XCaissiers, employés de libre-service X X XEmployés et agents de maîtrise de l'hôtellerie X X XCuisiniers X X XAgents d'entretien X X XConducteurs d'engins de traction et de levage XConducteurs routiers et grands routiers XConducteurs routiers de transport en commun X X

Projets de recrutement principalement liés à une activité saisonnière,selon le bassin d'emploi

• Le taux de recrutement de

personnel saisonnier est

très supérieur à la

moyenne dans les bassins

d'emploi de l'Est de la

région, dont l'activité est

fortement touristique et

saisonnière. Ce taux

dépasse 65% dans les

bassins de la Maurienne et

de la Tarentaise.

59%59%59%59%59%59%59%59%59%

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30 % à 50 %

20 % à 30 %

10 % à 20 %

< 10%

AlpesLes 10 métiers les plus recherchés dans l'Assédic et sur-représentés dans chaque bassin d'emploi(analyse selon le caractère plus ou moins saisonnier des emplois recherchés)

La présence de cercles correspond aux métiers dont la part dans les recrutements de chaque bassin d'emploi est supérieure à celle de l'ensemble de l'Assédic.

Les cercles sont plus ou moins colorés selon que les projets de recrutement correspondent à une activité saisonnière.

La règle suivante a été adoptée :

Lecture du tableau

% projets saisonniers

< 20% 1de 20% à 40% 2de 40% à 60% 3de 60% à 80% 4> 80% 5

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AMBERIEUANNECYBELLEYBOURG-EN-BRESSECHABLAISCHAMBERY

GENEVOIS FRANCAISGRENOBLEISERE NORD ESTMAURIENNE

OYONNAXTARENTAISE

VALLEE DE ' ARVEVIENNE ROUSSILLONVOIRON

ENSEMBLE ALPES 11 056 5 233 4 039 4 005 2 962 2 010 2 529 1 476 1 365 1 356

L’EMPLOI SALARIÉ EN SAVOIE. EMPLOI SALARIÉ Champ statistique Ensemble du secteur concurrentiel...

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