Formation continue : Programme de Management Général

DIRIGEANTS ET MANAGERS :PROGRAMMES DE FORMATION CONTINUE

DIPLÔMES, CERTIFICATS, MODULES COURTS, PROGRAMMES SUR MESURE

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KEDGE BUSINESSSCHOOL

C’est aujourd’hui une certitude : actualiser et élargir ses compétences devient vital pour assurer son employabilité et son évolution dans un univers professionnel en mutation constante. En choisissant une formation avec KEDGE Business School, vous vous engagez dans une démarche résolument optimiste : envers vous- même, votre avenir, votre entreprise. Les dernières recherches en management affirmant que les optimistes sont des personnalités qui réussissent, il ne me reste qu’à vous demander : qu’attendez-vous ?

De notre côté nous mettons tout en œuvre pour vous accueillir et vous garantir le meilleur.

KEDGE Business School s’engage pour vous sur quatre points essentiels : - Faire évoluer concrètement vos pratiques pour stimuler vos performances.- Vous doter de diplômes valorisants reconnus par les entreprises (en France comme à l’international).- Vous permettre d’affirmer votre leadership.- Miser sur le développement personnel et professionnel pour vous accompagner demanière globale et personnalisée, avant, pendant et après votre parcours KEDGE Business School.

KEDGE Business School met à votre disposition de vrais “plus” qui font toute la différence.Équipes et méthodes pédagogiques orientées « action », campus connectés, intervenants professionnels pragmatiques, ajoutés à un accueil chaleureux et à une atmosphère conviviale feront de votre formation à KEDGE Business School un moment fort et porteur d’opportunités.Se former avec nous ce n’est pas revenir sur les bancs de l’école, c’est concrétiser vos objectifs professionnels et intégrer une communauté stimulante.

Bienvenue à KEDGE Business School !

Françoise Lassalle-Cottin, Directrice des Programmes pour Dirigeants et Managers.

CREA

TEEUROPEPARIS BORDEAUX MARSEILLE TOULON

ASIASHANGHAISUZHOU

31273 PARTENAIRES INTERNATIONAUXACADEMIC PARTNERS

9 543 ÉTUDIANTSSTUDENTS

25% D’ÉTUDIANTS ÉTRANGERSINTERNATIONAL STUDENTS

17241%DE PROFESSEURS INTERNATIONAUXINTERNATIONAL FACULTY

30 000 DIPLÔMÉSALUMNI

PROFESSEURS CHERCHEURSPERMANENT FACULTY

PROGRAMMES DE MANAGEMENTMANAGEMENT PROGRAMMES

6 CAMPUS

DES MÉTHODES MODERNES ET VIVANTES, UNE PÉDAGOGIE PAR L’ACTION

- Le développement de contenus en pointe pour renouveler vos pratiques au quotidien et privilégier l’opérationnel,

- Le ‘Learning by doing’ qui permet de passer du ‘savoir’ au ‘savoir-faire’ puis au ‘faire’,

- L’articulation optimale entre distanciel et présentiel, au service de l’appropriation de concepts et méthodes concrètes,

- La mise à disposition d’outils digitaux performants : e-learning, jeux de simulation d’entreprise, quizz d’auto-évaluation, plateformes multimedia…

- L’apprentissage en mode participatif : mise en place d’ateliers et de travaux de groupes, pour résoudre des difficultés, solliciter les intervenants-experts et approfondir idées et concepts,

- La valorisation des ‘soft skills’ et du développement personnel pour renforcer votre leadership.

DES INTERVENANTS MULTI-TALENTS ET DES PÉDAGOGUES RECONNUS :

- Praticiens-consultants.- Professeurs-chercheurs.- Coachs.- Professionnels issus de tous les secteurs d’activité

UN ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ À TOUTES LES ÉTAPES

- En amont : nous vous aidons à clarifier et approfondir vos besoins, nous vous orientons vers le meilleur parcours pédagogique, nous vous conseillons dans la structuration du financement de votre projet.

- En aval : nous vous invitons à divers événements en relation avec vos centres d’intérêt (conférences, colloques, modules d’actualisation…) et pouvons organiser votre suivi dans le temps sous forme de coaching.

Parce que quels que soient vos projets ou votre situation, KEDGE Business School vous propose des solutions personnalisées pour développer vos talents.

Parce que vous profitez d’une gamme étendue d’expertises et de formations d’excellence : parcours diplômants, certifiants, modules courts et programmes sur-mesure.

POURQUOI CHOISIR NOS FORMATIONS PROFESSIONNELLES ?

LES PARCOURS DIPLÔMANTS

LES PARCOURS ‘EXPERT’

(CERTIFIANTS)

LES MODULES COURTS

LES PROGRAMMES ‘SUR MESURE’ EN INTRA-ENTREPRISE

OBJECTIFS OBJECTIFS OBJECTIFS OBJECTIFS

Se donner les moyens de faire progresser sa carrière tout en

élargissant ses réseaux professionnels

Actualiser ses connaissances et/ou approfondir

une expertise

Acquérir rapidement les outils pour résoudre une

problématique précise

Faire évoluer les comportements et pratiques de vos

collaborateurs, selon vos attentes et votre cahier des charges

LES + PARCOURS LES + PARCOURS LES + PARCOURS LES + PARCOURS

- Accréditations nationales et/ou internationales pour tous les programmes

- Certains cursus accessibles en VAE (Validation des Acquis de l’Expérience)

- Rythme à temps partiel compatible avec une activité professionnelle en parallèle

- Diverses solutions de financement

- Multiples combinaisons possibles pour accéder progressivement à un diplôme

- Une flexibilité totale : thèmes, durées (de 2 à 30 jours), modularité

- Accessibles par le DIF*, ces certificats se déclinent aussi en intra-entreprise (dès 8 personnes)

- Plus de 50 modules pour être opérationnel

- Accessibles par le DIF*, ces modules se déclinent aussi en intra-entreprise (dès 8 personnes)

Des parcours co-créés : KEDGE Business School s’appuie sur l’analyse de votre culture, de votre environnement et sur vos outils pour capturer l’essence de votre projet et vous proposer des solutions personnalisées et innovantes, sous forme de prototypes ‘pilotes’ à tester, ajuster puis déployer où vous le souhaitez.

[email protected] 91 82 78 84

[email protected] 91 82 78 32

L’ENSEMBLE DES FORMATIONS PROFESSIONNELLES

* Droit Individuel à la Formation


Pour une information personnalisée, contactez :

MBA [email protected] 04 91 82 78 74MASTER ESC / GRANDE ÉCOLE [email protected] 05 56 84 22 26PMG [email protected] 04 91 82 77 11MANAGEMENT STRATÉGIQUE, FINANCIER ET ORGANISATIONNEL [email protected] 04 91 82 77 11MANAGEMENT DES STRUCTURES D’ACTION SOCIALE ET DE SANTÉ [email protected] 04 91 82 78 80INGÉNIERIE PATRIMONIALE DU DIRIGEANT [email protected] 04 91 82 78 80MANAGEMENT MARITIME ET TRANSPORT INTERNATIONAL [email protected] 04 91 82 79 09MONTAGE D’OPÉRATIONS EN AMÉNAGEMENT, URBANISME ET IMMOBILIER [email protected] 04 91 82 77 20SUPPLY CHAIN MANAGEMENT - ISLI [email protected] 05 56 84 55 51

QUELLE FORMATION DIPLÔMANTE ?

Management Général Expertises Sectorielles Expertises Métiers

MBA

GLOBAL MBA PART TIME EXECUTIVE MBA, ACCRÉDITÉ

AMBA, 100% EN ANGLAIS, CLASSÉ DANS LE

TOP 50 MONDIAL DU FINANCIAL TIMES

Développer son leadership et ses compétences en management stratégique dans un contexte international.CAMPUS : MARSEILLE, BORDEAUX,

PARIS, SHANGHAI

SPÉCIALISATIONS GLOBAL MBA

- Wine & Spirits- Maritime- Brand, Design & Innovation

SPÉCIALISATIONS GLOBAL MBA

- Global Management- Finance- Talent Management- Brand, Design & Innovation- Market Devlopment- Entrepreneurship & Sustainable Development

- Maritime Management- Innovation, Complexity & Risk- Wine Business- Strategic Sourcing & SCM

MASTER ET

EXECUTIVE MASTÈRES

SPÉCIALISÉS (MS)*

BAC +5 OU BAC +6

MASTER ESC/GRANDE ÉCOLEAcquérir des compétences transversales en gestion et management d’entreprise afin de favoriser une évolution vers des postes d’encadrement supérieur dans tous les secteurs.CAMPUS : BORDEAUX

MANAGEMENT STRATÉGIQUE, FINANCIER ET ORGANISATIONNELÊtre rapidement opérationnel sur des postes de Direction d’entités (établissement, division, B.U.), piloter leur performance, et conduire le changement en maitrisant les risques et les opérations.CAMPUS : MARSEILLE

MANAGEMENT DES STRUCTURES D’ACTION SOCIALE ET DE SANTÉAppréhender les évolutions du secteur pour mieux piloter structures et regroupements (associatifs, publics, privés, lucratifs ou non) dans le respect des publics pris en charge.CAMPUS : MARSEILLE

MANAGEMENT MARITIME ET TRANSPORT INTERNATIONALAcquérir une dimension managériale et maîtriser les pratiques adaptées au transport maritime multimodal et aux chaînes logistiques.CAMPUS : MARSEILLE

MONTAGE D’OPÉRATIONS EN AMÉNAGEMENT, URBANISME ET IMMOBILIERMaîtriser le management et la gestion d’opérations (secteur public/privé) de la faisabilité à la réalisation.CAMPUS : MARSEILLE

SPÉCIALISATIONS ESC

- Gestion Financière- Management transversal et de projets- Marketing et Gestion Commerciale- Pilotage des Achats et Supply Chain

SUPPLY CHAIN MANAGEMENT (ISLI)Acquérir les compétences de ‘Global Supply Chain Manager’, créateur de valeur sur la chaîne complète depuis les fournisseurs jusqu’aux clients en optimisant l’organisation des flux.CAMPUS : PARIS

INGÉNIERIE PATRIMONIALE DU DIRIGEANTMaîtriser les aspects juridiques, financiers, fiscaux et sociaux de la gestion patrimoniale, pour mieux conseiller et orienter une clientèle de chefs d’entreprise .CAMPUS : MARSEILLE

BACHELORBAC +4

PMG (PROGRAMME DE MANAGEMENT GÉNÉRAL)Acquérir les fondamentaux du management et de la gestion pour exercer des fonctions d’encadrement de proximité dans tous les secteurs CAMPUS : MARSEILLE, BORDEAUX, BASTIA

SPÉCIALISATION PMG

Management des Structures d’Action Sociale et Médico-Sociales

SPÉCIALISATIONS PMG

- Finance- Commercial/Vente- Management d’équipe- International- Management Industriel

* Accrédités par la CGE (+RNCP pour certains) - Les Executive MS sont uniquement dédiés aux publics professionnels

Nos MSc et MS en Formation Initiale accueillent aussi des professionnels dans les domaines suivants : Vins et Spiritueux (MVS), Achats (MAI), Risques (IMR), Qualité (ISMQ), Patrimoine et Immobilier (IMPI)

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Partagez vos savoirs et savoir-faire avec vos professeurs, vos tuteurs, les intervenants et des professionnels comme vous.

Élargissez vos réseaux professionnels.

Obtenez les diplômes et certificats qui vous ouvriront portes et opportunités.

Renforcez vos compétences pour réaliser vos rêves.

Investissez sur une ressource rare : vous-même.

Composez avec nous votre parcours personnalisé pour mieux accomplir vos projets d’évolution.

Profitez d’un temps privilégié pour stimuler vos capacités d’innovation et tester vos idées.

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PROGRAMME DE MANAGEMENT GÉNÉRAL Marseille, Bordeaux,

Bastia

CAMPUS

13 ou 16 mois

DURÉE

Temps Partiel

RYTHME

Bac+2 avec expérience professionnelle

ACCÈS


CHANGER DE DIMENSION POUR DEVENIR UN MANAGER PERFORMANT.

LES OBJECTIFS DE LA FORMATION

- Développer son autonomie pour piloter un centre de profit dans toutes ses dimensions.

- Stimuler ses facultés d’adaptation et d’innovation, son aptitude à agir et réagir dans un environnement changeant et ouvert à l’international.

- Acquérir les savoir-faire et savoir-être nécessaires à une posture managériale.

- Apprendre à gérer son activité de façon autonome en intégrant une réflexion stratégique.

- S’ouvrir à l’entrepreneuriat et disposer d’outils pour créer ou reprendre une entreprise.

PROFIL / PUBLICS

- Cadres ou futurs cadres d’entreprises des secteurs publics ou privés.

- Profils scientifiques et techniques souhaitant acquérir une compétence managériale complémentaire.

DIPLÔME

Obtention d’un Titre Certifié Niveau II : Responsable en Management et Gestion d’Activité. Inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles)Titre permettant :

- de prétendre à des postes de direction de service

- d’assurer des fonctions d’encadrement d’équipes

- d’accéder à un cursus diplômant de niveau supérieur (niveau I / Mastère Spécialisé)

Un programme proposé en Formation Continue Diplômante.

Mondialisation, accélération des avancées technologiques, environnement instable : telles sont les contraintes auxquelles les managers d'aujourd'hui sont confrontés. Pour y faire face avec succès et booster sa carrière, le PMG allie l'acquisition d’outils et de fondamentaux en gestion et management, avec une spécialisation vers un secteur ou une fonction de l’entreprise au choix.

Des contenus pragmatiques « en pointe » pour renouveler les pratiques au quotidien et dans toutes les disciplines de Gestion et Management.

Un apprentissage basé sur l’expérimentation, qui permet de passer du « savoir » au « savoir-faire » puis au « faire » en s’exerçant sur des cas réels allant de l’analyse à la proposition de solution.

Une articulation optimale entre distanciel et présentiel,grâce à des outils digitaux performants : parcours Crossknowledge de 90 modules en e-learning, jeux de simulation pour s’entraîner à la prise de décision, plateformes multimédia pour accéder à l’information mondiale, (bases de données, presse, ouvrages, MOOCs…)

Le développement des pratiques de management d’équipe au service du leadership.Le dispositif de coaching individuel et collectif permet d’acquérir de l’aisance en animation d’équipe, de savoir mobiliser les énergies sur un projet commun, de développer ses capacités d’anticipation, de créativité et de « pourvoyeur de sens » vis-à-vis des collaborateurs.

LE PARCOURS

LES + PARCOURS

Séminaire Introductif- Développement personnel, team

building et coaching- Environnement économique, juridique

et international

Management des Ressources Humaines et RSE

- En externe : négociation- En interne : animation et encadrement

d’équipe- Les fondements de la RSE

Information Financière- Fondamentaux comptables- Coûts et décisions- Finance pour non-financiers

Management de Projet- Les grands principes de la gestion

de projets collaboratifs- La posture de pilote de projet

Marketing- Principes du marketing- Marketing B to B ou Marketing des

services- Marketing non conventionnel

Stratégie- Politique générale de l’entreprise- Simulation concurrentielle- Introduction au supply-chain

management

Pilotage Économique et Financier- Finance pour managers- Diagnostic financier- Finance et création de valeur

Management des Hommes et des Équipes

- Le manager relationnel - Le manager développeur- Le manager régulateur

Management Commercial- Optimiser son portefeuille clients - Dynamiser son équipe de vente- Négociation d’affaires

Management International- L’approche des marchés internationaux - L’environnement des marchés

internationaux- Les outils du commerce international

Management des Ressources Externes

- Supply Chain Management et management des appels d’offre

- Innover et développer de nouveaux produits et services

- Marketing Achats

Management des Structures d’Action Sociale et Médico-Sociales

- Responsabilités d’encadrement - Enjeux actuels et préoccupations

du secteur- Pilotage des structures

TRONC COMMUN SPÉCIALITÉ (au choix)

ACCÈS : Bac +2 avec expérience professionnelleDURÉE : 13 ou 16 mois

RYTHME : Temps PartielCAMPUS : Marseille Bordeaux, Bastia

ET APRÈS ?

LE RÉSEAU KEDGE BUSINESS SCHOOL

Le PMG permet de développer sa posture managériale et son réseau et de donner un nouvel élan à sa carrière.

LE RÉSEAU ENTREPRISES

Les entreprises qui nous font con-fiance proviennent de tous les sec-teurs d’activité. Il s’agit aussi bien de PME que de grands groupes :

ARCELORMITTAL

ST MICROELECTRONICS

GROUPE LA POSTE

ERDF-GRDF

EDF

SNCM

EUROCOPTER

ORANGE

SFR

AUTOGRILL

CAISSE D’ÉPARGNE

CONSULTEZ LES TÉMOIGNAGES :kedgebs.com

« En poste depuis dix ans chez Onet Technologies, je viens d'être nommée, à l'issue de ma formation PMG, au poste d'attachée commerciale Europe de l'Est. La force de cette formation est de délivrer des outils et méthodes facilitant la prise de décision tout en inculquant une vision globale qui m'aide à mieux cibler mes actions au quotidien. L'acquisition de connaissances complémentaires (au BTS et à mon expérience professionnelle) en management stratégique, Finance, RH, International m'a permis de gagner en force de conviction et confiance en moi. »

INESSA SMIRNOV | Diplômée PMG

« Après un Deug SES, je suis entré dans la vie active en 86 en intégrant le Groupe Accor puis le monde du transport aérien en 87, où j'ai occupé depuis 2008 la fonction de chef d'escale dans deux compagnies, TAT et British Airways. À l'issue du PMG, donc tout récemment en 2013, j'ai été recruté par la compagnie Emirates Airlines qui m'avait donné la possibilité de mener une belle mission ; j'ai choisi KEDGE Business School à la fois pour relancer mon parcours, m'ouvrir de nouveaux horizons tout en alliant suivi de la formation et vie professionnelle. Les cours du PMG étaient en adéquation avec ce que j'attendais à savoir une ouverture sur des domaines aussi variés que la Finance, le Marketing, la R&D. Le cursus m'a aussi permis d'appréhender l'entreprise d'une autre façon, tout en élargissant mon « scope ». KEDGE Business School m'a redonné un moral à toute épreuve et la volonté à 49 ans de quitter mon ancienne société pour saisir l'opportunité offerte par Emirates Airlines. »

JEAN-PIERRE LIOTTA | Diplômé PMG

LES MODALITÉS DE FINANCEMENT

Voici un panorama des principaux dispositifs accessibles, ces dispositifs peuvent être utilisés séparément ou combinés. Pour toute question, n’hésitez pas à nous consulter.

Les plans de formation de l’entreprise - Le salarié fait part de son

projet à sa hiérarchie ou à la DRH, afin qu’il puisse être intégré au plan. Si le projet est validé, l’entreprise prend à sa charge l’ensemble des coûts.

Le DIF : droit individuelà la formation* - Le salarié fait une demande

stipulant qu’il souhaite que la formation entre dans le cadre du DIF/CPF. Le coût de la formation et le salaire sont pris en charge par l’entreprise, qui peut le faire prendre en charge par son OPCA.

Le CIF : congé individuel de formation- Congé total ou partiel que

le salarié demande afin de suivre une formation longue (à temps complet ou à temps partiel) lui permettant d’acquérir un niveau supérieur de qualification ou de se reconvertir.

La période de professionnalisation- Dispositif permettant

aux salariés en situation particulière d’acquérir une qualification professionnelle ou d’améliorer leur employabilité.

- La formation doit permettre d’obtenir une qualification professionnelle reconnue par l’État ou par les branches.

Les financements personnels- Étalement des frais de

scolarité.- Prêts bancaires.

* Le DIF sera remplacé par le CPF (Compte Personnel de Formation)à partir du 1er Janvier 2015

SYNTHÈSE

Un Titre Certifié de Niveau II, permettant d’accéder à des fonctions d’encadrement

Flexibilité du rythme de formationProgramme à temps partiel (3 à 4 jours par mois ou 1 jour par semaine), compatible avec une activité professionnelle.Pédagogie opérationnelle et pragmatique

Pédagogie basée sur des mises en situation concrètes et de multiples études de cas. Approche favorisant la richesse des échanges et le partage de bonnes pratiques entre les participants issus d’entreprises et de secteurs très divers.

Infrastructures et réseauxAccès à distance à la bibliothèque virtuelle (plus de 10 000 ouvrages en français, anglais et espagnol) et à 21 bases de données d’information mondiale.Accès au réseau des diplômés de KEDGE Business School répartis dans le monde entier.

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COMMENT INTÉGRER CE PROGRAMME ?

Votre cursus vous permet d’accéder au Social Hub, le réseau social interne qui favorise le travail collaboratif au sein de la communauté KEDGE Business School.

LE DIGITAL AU CŒUR DE LA COMMUNAUTÉ KEDGE BUSINESS SCHOOL

TITRE CERTIFIÉ

NIVEAU II

Conditions d’admission- Titulaires d’un diplôme

Bac + 2 ou équivalent ainsi que de trois années d’expérience professionnelle au minimum

- Les dossiers ne répondant pas totalement aux critères d’admission (niveau inférieur à Bac+ 2 ou autodidacte) seront examinés au cas par cas

Modalités de candidature- Présélection sur la base

d’un dossier de candidature- Entretien individuel pour

évaluer la motivation du candidat et l’adéquation entre son projet professionnel et la formation

Direction Scientifique :Patrick MichelettiDocteur en Sciences de Gestion, Docteur en Sociologie, Professeur de GRH

Contacts :Pascale BlachéResponsable Recrutement et Ingénierie FormationTél. + 33 (0) 491 827 885Tél. + 33 (0) 491 827 [email protected]

Laurence BomparChargée de programmeTél. + 33 (0) 491 827 [email protected]

Frais d’inscription : 100 € Frais de formation : 10 800 € Organisme non assujetti à TVA

Nombre de jours de formation62 jours de formation incluant :- 48 jours de cours

fondamentaux- 10 jours de filière de

spécialité (au choix)- 4 jours de méthodologie de

mémoire- 90 modules en e-learning

Deux rythmes possiblesMENSUEL : 3 à 5 jours consécutifs par mois sur 16 mois HEBDOMADAIRE : 1 jour par semaine + 1 semaine à temps plein par trimestre sur 13 mois

Mois de rentrée : Novembre ou Février

Formation continue : Programme de Management Général

Documents

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