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普利司通集團 (BRIDGESTONE GROUP)€¦ · 步和創新理念中進一步受益。...
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1 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策 普利司通集團 (BRIDGESTONE GROUP) 1.0 版 2017 年 12 月
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1 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通集團 (BRIDGESTONE GROUP)
1.0 版
2017 年 12 月
2 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
目錄
簡介 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 0 3
普利司通的企業理念 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 04
普利司通的採購使命 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 0 6
普利司通承諾 100 % 採用永續材料 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 0 8
普利司通承諾保護天然橡膠的永續性 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 1 0
普利司通的全球永續採購政策 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 1 3
公開、透明 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 1 5
遵循法規 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 1 6
Q C D（品質、成本、交期）與創新 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 1 6
永續採購 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 1 7
附錄 I — 術語和定義 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 27
附錄 I I — 參考文獻 · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · · 31
3 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
簡介
在世界各地的許多行業中，永續採購的發展已經獲得了強勁的動能和廣泛的採用。這一概念建立在環保採
購的基礎上，對核心業務合作夥伴和供應商給予了更高的期望，希望其在營運的同時能夠尊重人權，實施
負責任的勞動做法以及有良好的治理。
普利司通集團（以下簡稱「普利司通」）是世界最大的輪胎和橡膠企業，致力於持續滿足不斷增長的全球
需求及產品的品質標準。重要的是，普利司通對永續採購採用廣泛的見解，不僅包括人們經常討論的環境
問題（如毀林），還包括勞工權利、土地利用、水的使用和水質以及許多其他重要因素。普利司通致力於
永續採購，以幫助確保公司對其供應商品質、成本和交期 (QCD) 的要求不會對關鍵環境、社會和治理等要
因造成負面影響。
為了加強並加速普利司通的永續採購活動，公司與供應商合作創造新的機會，不僅可以改善法規遵循、安
全和 QCD，還可以透過環境管理、尊重人權、支援公平的勞動做法和提高透明度來為整個供應鏈創造價
值。普利司通與此同時也為其供應鏈所在的當地社區做出了積極的貢獻。
普利司通希望其供應商意識到永續採購的重要性，並與公司合作,透過實施適當的做法，為所有利害關係人
創造價值。
4 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通的企業理念
5 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通的企業理念
使命
「以最高品質貢獻社會」
我們的任務,不限於在商品、服務或技術上，而是在所有的企業活動上，追求並提供客戶所想望的最高品質。
並且，不只著眼於企業的利益，更要廣泛地貢獻社會發展，協助世人享受安全、舒適的生活。我們希望，能藉
由成就這樣的使命，成為受到世界上所有人所信賴，自己也對自己引以為傲的企業。
精神認知
「誠實協調」（Seijitsu-Kyocho）
無時無刻都要抱持著誠意，對待你所面對的工作、人與社會。並且，尊重各種不同的才能、價值觀、經驗、性別
與種族等多樣性，相互協調，求取美好的結果。
「進取獨創」 （Shinshu-Dokuso）
無時無刻都要以客戶的角度，去理解世上發生的所有事情，再以此為基礎，推測將來可能會發生的狀況，積極
地挑戰可能對社會更有助益的各種「創造」。
不模仿他人，創造出世界上新的需求。
「現物現場」（Genbutsu-Genba）
親臨現場，用自己的雙眼確認什麼是「事實」。對現狀永遠保持懷疑，對照「應有的姿態」，朝向為達到最佳境界
做出決策。
「熟慮斷行」（Jukuryo-Danko）
處理事物之際，應預想各種可能發生的情況，深入思考。
看清本質，決定應前進之方向後，迅速且堅定地完成。
6 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通的採購使命
7 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通的採購使命
普利司通的採購使命為「透過永續採購的實踐為社會創造價值」。
透過將以下內容納入整個供應鏈，普利司通致力於創造價值並不斷努力實現永續社會，以獲得長期的環
境、社會及經濟效益：
1. 公開、透明
2. 遵循法規
3. QCD 與創新
4. 永續採購
8 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通承諾 100% 採用永續材
料
9 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通承諾 100% 採用永續材料
普利司通承諾確保其採購的產品和服務均來自依照普利司通的全球永續採購政策（以下簡稱「政策」）行
事的供應商。
普利司通 2050 年起的目標 — 邁向「100％ 永續材料」的道路並不簡單，也無法由普利司通單獨實現。除
了產業協會的會員身份和支援以外，普利司通還可依靠其他有用的國際公認標準和工具來支援其實現永續
經營的努力付出。
10 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通承諾保護天然橡膠的永
續性
11 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通承諾保護天然橡膠的永續性
普利司通提供種類齊全的橡膠及相關產品和服務，並以其輪胎品牌而聞名世界。使用者對於輪胎的性能期
望通常很高，並且對於確保駕駛公眾的安全也非常重要。滿足輪胎的性能需求需要天然橡膠和合成橡膠以
及其他複合成分、原材料、纖維、簾布和織物的組合。
產業專家預測輪胎的需求將隨著全球人口增長及之後的機動化需求而不斷上升。也因此預計全球天然橡膠
消費量將有所上升，這導致實現永續天然橡膠供應鏈成為企業的當務之急。
普利司通致力於創造蓬勃發展的永續天然橡膠經濟。天然橡膠經濟規模龐大且分散，通常由小農戶、農場
主、大中型資產、原材料經銷商、加工廠和橡膠產品製造商等多層次構成。大量天然橡膠產於東南亞，並
由數量相對易於管理的頂層供應商進行銷售和/或加工。雖然東南亞是一個龐大的群體，但是我們一定要意
識到絕大多數的天然橡膠都來自世界各地橡膠產區的小型且經驗較淺的土地所有者。
實現永續天然橡膠經濟的道路是永無止境的，並且需要與產業巨頭以及更廣泛的公眾意識合作。這項工作
的成本和挑戰都過於龐大，任何一家輪胎和橡膠企業都無法獨自解決。普利司通持續努力研究這一問題的
總體情況，並與從非政府組織 (NGO) 到客戶的不同利害關係人者，以及符合產業貿易協會成員標準的其他
輪胎供應商會面。
普利司通意識到天然橡膠是一種可再生的天然資源，可以透過有利於環境、社會和普利司通業務永續發展
的方式進行生產。全球天然橡膠業務和供應鏈（包括普利司通所營運的業務和供應鏈）可以繼續從技術進
步和創新理念中進一步受益。
為了改善普利司通天然橡膠供應和業務的永續性，需要加強可追溯性，以提高來自整個供應鏈的天然橡膠
材料原點的可見性。
提高可追溯性使普利司通能夠更好地瞭解天然橡膠生產過程中涉及的地點、方式和人員，繼而為改善環
境、社會和管理狀況提供機會。
普利司通致力於改善天然橡膠供應鏈的承諾，來自於意識到全球人口的不斷增長將提高人們對機動化選項
的需求，從而導致普利司通產品的需求量增加。需求的上升可能會造成全球複雜的社會問題、森林、水系
統、生物多樣性和溫室氣體排放帶來更大挑戰。畢竟，普利司通的營運仰賴自然環境，以及居住在其中的
人們。
普利司通的專家在過去的工作中做出了極大的貢獻，例如與國際橡膠研究組織 (IRSG) 合作制定的永續天然
橡膠倡議 (SNR-i)，IRSG 是由全球橡膠生產和天然橡膠消費利益關係者組成的政府間組織。SNR-i 計畫確
立了平衡經濟、環境和社會的普遍認可標準，以確保全球永續天然橡膠經濟有益於所有產業利害關係人。
普利司通進行的天然橡膠供應鏈實質審查，將參考經濟合作與發展組織 (OECD) 等機構的實質審查指南。
12 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通公開呼籲農場主、供應商、中間商、業務合作夥伴、同行、其他產業集群、NGO 和其他專家與普
利司通團隊合作，實現公司的宏偉目標 — 不僅僅是為了普利司通或橡膠產業，也是為了享用和受益於地球
天然資源的大眾。
13 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通的全球永續採購政策
14 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通的全球永續採購政策
本政策將用於促進永續採購的實踐，並幫助普利司通識別和/或評估符合資格的產品和服務供應商。本政策
適用於普利司通多個供應鏈的各個方面。遵守本政策意旨要求供應商採用以下基本要素作指引，將普利司
通的要求和首選做法納入其業務。
1. 公開、透明
2. 遵守法規
3. QCD（品質、成本、交期）與創新
4. 永續採購
要求供應商在與普利司通開展業務時，至少滿足本政策所規定的最低要求。此外，鼓勵供應商滿足首選做
法。這些都是普利司通認為能夠改善多個供應鏈 — 特別是天然橡膠供應鏈的美好願景。普利司通樂意與供
應商合作以幫助其實踐。
如果供應商不符合本政策的最低要求，那麼普利司通會協助供應商使其符合最低要求水準。如果努力沒有
獲得成功，並且/或者供應商不願意遵守本政策，那麼普利司通將重新考慮與該供應商的關係，包括終止交
易合作關係。在評估與此類供應商的關係時，普利司通將評估這些變更可能對供應商造成的各種潛在影
響，包括環境、社會和經濟影響。
要求直接供應商遵守本政策，並鼓勵其向他們自己的供應商推廣/分享本政策，以便在可能的情況下追溯到
供應鏈的原點。要求供應商盡快向普利司通報告可能中斷或影響普利司通業務的任何事件、問題或緊急情
況。
要求供應商遵守其業務營運所在國家或地區的所有相關國家、地區和當地法律法規。除非另有規定，否則
鼓勵供應商遵守如附錄 II 中的國際規範。
本政策也是供應商、普利司通採購人員和其他利害關係人之間溝通和改進的工具。普利司通將適時審查和
更新本政策。以普利司通雇員和業務合作夥伴的專業知識為指導，對本政策進行審查和更新，以反映產業
不斷變化的環境和發展情況，以及全球的環境和社會狀況。本政策的更新版本將在普利司通內部進行分
享，然後與供應商進行分享，並期望供應商留意相關變化，並與他們自己的供應商共享資訊。普利司通還
將透過公司網站和其他外部通信方式公開發佈本政策及其任何變更之處。
普利司通要求供應商在與業務合作夥伴合作的過程中，透過根據本政策制定和宣導自己的政策和指導方
針，深化並推廣其永續性知識和行動。
普利司通歡迎所有業務合作夥伴和利益關係者對本政策提出建設性回饋意見。
15 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
1. 公開、透明 普利司通認為公開、透明對整體業務而言至關重要，因為公開、透明將直接支援兩個核心目標 — 可追溯性
和良好的治理。
普利司通認為，提高其業務和整個供應鏈的可追溯性是維持和提高其採購的產品和服務為高品質的基礎。
可追溯性對於幫助識別與環境、社會和治理問題相關的風險和機會也至關重要。
普利司通不斷致力於加強企業治理，並在其業務、營運、業務合作夥伴關係、與供應商之間的交易和供應
鏈的各個方面制定、宣導和遵守公平透明的決策和管理政策，同時尊重其業務協議的條款和適當的保密級
別。
1.1 可追溯性
隨著時間的推移和適當的規劃，普利司通的美好願景是開發或採用一套能夠有效衡量其永續性目標進程的
系統。
實現這一宏偉目標需要一定的時間，因此普利司通非常歡迎與供應商或其他方面合作，以便加速這一進
程。
普利司通積極探索並測試新的技術、方法，以提高其採購的產品及服務的可追溯性。由於普利司通能夠更
完整地追溯大部分原料的原點，因此公司將真誠地在網站、報告或透過其他管道公開分享其進展情況。
對供應商的期望：提高可追溯性
最低要求 要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的原點，例如，透過實施管理體系以識
別、追溯其來源。
要求供應商盡最大努力及時回應普利司通所提供產品或服務原點資訊的請求。
首選做法 供應商與普利司通積極合作，提高可追溯性。
供應商探索和參與提高可追溯性的計畫，例如在原點嘗試新技術或參與宣導計畫。
供應商提供證明完全瞭解其供應商是誰，以及其產品和服務從何處採購到原點的證據。
供應商展示對聯合國永續發展目標 (SDG)（如 SDG 12 —負責任的消費和生產）做出極大貢獻。
1.2 治理
對於普利司通而言，良好的治理意味著擁有透明的政策、程序和流程，從而使利益關係者具備明確的決策
權和責任。良好的治理也有助於確保普利司通不會直接或間接參與任何形式的貪污、賄賂、勒索或盜用公
款行為。
普利司通認為，其業務營運和良好治理的透明度提高了化解與環境和社會影響相關的風險的理解和能力。
普利司通歡迎利害關係人參與以及自由、事先知情和同意(FPIC) 原則，因為公司在開展業務時必須考慮到
許多利益關係者，包括但不限於當地社區、原住民、NGO、產業協會、其他組織和政府。除了特定地區的
當地利益關係者之外，普利司通還與國際利益關係者進行合作和定期溝通。考慮到利益關係者的需求和期
望，普利司通將適時審查、更新和宣導本政策。
16 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
普利司通鼓勵其供應商對與如上所述相同的價值觀負責。
對供應商的期望：展示良好的治理做法
最低要求 要求供應商回應普利司通、消費者和/或客戶的資訊請求，提供有關其產品和業務的適當相關資
訊。
嚴禁供應商參與或容忍任何形式的貪污、賄賂、勒索或盜用公款行為。
要求供應商保持與其業務營運規模和範圍相應的可靠和穩定的財務控制。
要求供應商實施適當的保護措施，以保護其業務合作夥伴的機密資訊和/或知識產權，以及個人資料和/或個人資訊，包括但不限於個人隱私。
首選做法 供應商透過問卷或直接溝通的方式，每年向普利司通報告，展示其遵守本政策的要求。
供應商實施明確的管理做法，包括針對消費者和/或客戶請求的政策、供應商選擇標準、記錄保存、報告和回應程序，這些管理做法可與業務合作夥伴共用。
供應商設置了允許匿名評論並將其記錄在案的申訴機制，還建立了採取適當措施糾正透過此機制識別的任何問題的程序。
2. 遵循法規 普利司通致力於遵守其業務營運所在國家/地區的所有適用法律法規，並有意與供應商合作提升並達到相關
的國際標準。
對供應商的期望：展現遵循法規
最低要求 要求供應商遵守有關壟斷、不當貿易限制（壟斷聯盟、圍標等、不公平商業做法或濫用市場支
配地位等做法的競爭法律法規。
要求供應商遵守其業務營運所在國家和/或地區所有適用的標準法規以及普利司通的標準要求。
要求供應商確保其上游供應鏈的營運遵守其業務營運所在國家和/或地區的適用法律法規。
要求供應商制定和部署與其業務營運規模和範圍相應的政策、戰略、行為準則、報告制度、培訓計畫和其他必要的手段，以確保符合法規。
首選做法 供應商致力於遵守與其業務相關的國際標準和最佳做法。
供應商鼓勵並支援其上游供應鏈，瞭解和遵守與其業務相關的國際標準和最佳做法。
供應商檢驗其自身及其上游供應鏈的營運是否遵守與其業務相關的國際標準和最佳做法。
3. QCD（品質、成本、交期）與創新 普利司通將繼續與供應商合作，確定如何確保以合理的成本按時交付高品質的材料和服務。普利司通不斷
致力於改進其產品，如減少體積，提高耐用性，循環利用和重複使用並為輪胎提供翻修服務。
17 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
此外，普利司通將繼續推進和探索創新技術，強力承諾支援全球社區。普利司通還將繼續尋求將先進技術
融入其業務和製造工藝的方法，包括天然橡膠採購及其自營天然橡膠農場。
對供應商的期望：展現 QCD 原則
最低要求 要求供應商符合適用法律法規規定的品質標準，並符合普利司通的品質要求。
要求供應商建立品質保證體系，以確保其符合品質和安全要求以及適用法律和普利司通標準規定的文件和報告要求。
首選做法 供應商不斷努力提高其產品和服務的品質，並探索新技術或做法來提高生產或輸出效率和/或降
低成本，同時滿足普利司通的規格和品質要求。
對供應商的期望：展現創新行動
首選做法 供應商探索現有和新興技術，並在新流程或做法的創新中發揮作用。
按照普利司通的要求，供應商根據最佳做法或其他標準優化生產力/效率。
4. 永續採購 普利司通認為永續採購包括環保採購、尊重人權、土地利用、健康、安全、災害預防和順應能力。
產品的採購，特別是天然橡膠等原材料，可能會對環境和人權影響造成挑戰。為減少產品採購可能產生的
影響，普利司通根據本政策規定的做法採購產品和原材料。
附錄 II 中列出的國際規範代表了普利司通希望在其整個供應鏈中實現的有關環境和社會永續採購的最佳做
法和標準。普利司通力求避免在採購業務或任何其他業務職能中侵犯人權。但是，實施這些規範並不像寫
在政策或指導文件中那樣簡單。普利司通必須考慮到其採購產品和服務的每個地區獨一無二的特徵和環
境，以確定持續改善永續性的途徑。
當出現與產品或服務的永續採購有關的問題時，解決此類問題需要普利司通與有關利害關係人的磋商，而
行動計畫或其他解決方案將遵循自由、事先知情和同意 (FPIC) 原則。
4.1 環保採購 普利司通將與供應商合作，探索開發和實施環境管理體系的選項，並向供應商提供關於環境主題的教育資
訊。
對供應商的期望：展現環保採購做法
最低要求 要求供應商遵守其業務營運所在國家和/或地區所有適用的環境法律法規。
要求供應商具備與其業務營運規模和範圍相應的環境管理體系，以保持遵守法規，並盡量減少對環境整體的負面影響。
首選做法 供應商不斷努力提高產品或服務的可追溯性，以識別潛在的環境影響。
18 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
供應商不斷識別、監控並減少對環境的負面影響。
供應商開展培訓或其他行動，以提高雇員對環境問題和永續實踐的認識。
供應商致力於遵守與環境實踐相關的國際標準和最佳做法。
供應商鼓勵/支援其上游供應鏈，瞭解和遵守與環境實踐相關的國際標準和最佳做法。
供應商確保/檢驗其自身及其上游供應鏈的營運是否遵守與環境實踐相關的國際標準和最佳做法。
鼓勵對供應商的業務進行認證，以符合 ISO14001 等良好環境管理做法的國際公認標準。
在考慮採購業務可能對環境造成的潛在重大影響以及如何減少這些影響時，普利司通將未來重點放在七個
方面：
1. 淨零毀林
2. 絕不開發泥炭地
3. 生物多樣性因素
4. 水管理
5. 節約資源和減少廢物
6. 減少能源使用和溫室氣體排放
7. 控制化學物質
4.1.1 淨零毀林— 普利司通倡導保護和恢復對於解決氣候變化問題和保護野生動植物至關重要的高保護價值 (HCV) 和高碳儲量 (HCS) 地區的原始森林。公司可能會與其供應商、業務合作夥伴和其他利害關係人合作，利用參與式繪圖來識別敏感地區。
考慮到自有農場的天然橡膠，普利司通積極開展重新造林活動，包括盡可能和盡可行地將砍伐地區恢復至
天然狀態。普利司通將繼續進行評估並利用各種技術和工具繪製其自有的橡膠農場地圖。
最低要求 要求供應商遵守所有關於森林保護的國家、地區和當地法律法規。
要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的原點，以識別潛在的毀林或相關風險。
嚴禁供應商將天然原始森林轉化為農作物或其他非森林用途。
要求供應商保護並維護 HCV 和 HCS 地區。
要求供應商在評估任何發展機會、繪製森林地區地圖或創建與此主題相關的管理計畫時，遵循自由、事先知情和同意 (FPIC) 原則。
首選做法 供應商做出全公司範圍內的「零毀林」承諾，其中包括保護和維護 HCV 和 HCS 地區，並做出
訂有時限的實施計畫。
供應商支援重新造林工作，包括針對受損或受干擾地區的緩解/補救計畫。
供應商展示對聯合國永續發展目標 (SDG)（如 SDG 15 — 陸地生態）做出巨大貢獻。
4.1.2 絕不開發泥炭地 — 泥炭地經排水並燃燒後，將向空氣中釋放大量的二氧化碳，造成氣候變化，干擾生態系統，並影響人類健康。
最低要求 要求供應商遵守所有關於泥炭地保護的國家、地區和當地法律法規。
無論出於何種原因，嚴禁供應商在任何深度的泥炭地上進行排水、清除、燃燒或開發。
19 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的原點，以識別潛在的與泥炭地的清除、排水或燃燒相關的風險。
4.1.3 生物多樣性因素 — 普利司通業務營運所在的每個地區都具有獨特的生物多樣性和生態特徵。有鑑於此，普利司通力圖瞭解各地區的特點並化解其採購活動的潛在影響，特別是在與天然橡膠業務和供應相關的地區。
最低要求 要求供應商遵守所有關於保護、恢復和基礎設施建設的國家、地區和當地法律法規。
要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的原點，以識別潛在的生物多樣性風險或機會。
要求供應商保護並維護 HCV 和 HCS 地區，包括評估生物多樣性。
首選做法 供應商與 NGO 或其他組織等專家合作，以識別其所在地區特有的生物多樣性風險。
供應商按要求公開制定和共享環境管理計畫，其中包括產品整個生命週期內的生物多樣性因素，包括產品開發、採購、生產、客戶使用和壽命終止階段。
供應商制定對受損或受干擾地區的補救計畫。
供應商制定和實施保護當地瀕臨滅絕或瀕危物種的活動。
供應商展示對聯合國永續發展目標 (SDG)（如 SDG 9 — 工業、創新和基礎設施以及 SDG 15
— 陸地生態）做出巨大貢獻。
4.1.4 水管理 — 有關水質和使用情況的法律法規因國家和/或地區而異。普利司通力圖瞭解其業務營運所在的每個地區與水的可用性、品質和使用情況相關的獨特挑戰，並努力化解相應的潛在影響。在全球範圍內，普利司通致力於以不會影響地表水和地下水的可用性和品質的方式開展所有業務。
最低要求 要求供應商遵守所有關於用水和污水排放的國家、地區和當地法律法規。
要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的原點，以識別潛在的相關水資源危機或機會。
要求供應商管理其用水量，並防止非法的廢水排放。
首選做法 供應商重複使用或循環利用廢水，利用技術收集雨水，減少水的攝入量，並探索節水技術。
供應商在營運過程中優化和/或減少用水量。
供應商分析其業務，並識別與環境、社會或商業影響有關的風險，特別是在用水資源緊張地區。
經認證，供應商的業務符合 ISO14001 等良好環境管理做法的國際公認標準。
供應商展示對聯合國永續發展目標 (SDG)（如 SDG 6 — 清潔飲水與衛生設施）做出巨大貢獻。
4.1.5 節約資源和減少廢物 — 有關廢物處理和循環利用的法律法規因國家和/或地區而異。普利司通在所有業務營運地點倡導實施良好的廢物管理做法，即減少用量、重複使用、循環利用和再生利用。
最低要求 要求供應商遵守所有關於廢物處理和循環利用的國家、地區和當地法律法規。
20 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
要求供應商防止非法污染，並盡最大努力減少廢物。
首選做法 供應商透過減少用量、重複使用和循環利用活動或計畫，提高資源效率並將產品和服務的開
發、生產和交付環節的廢物減至最低。
供應商減少包括物流環節在內的包裝數量和包裝材料用量。
供應商在符合普利司通的產品規格和品質標準的同時，與其分享有關減少用量、重複使用、循環利用和/或再生利用的新方法。
經認證，供應商的業務符合 ISO14001 等良好環境管理做法的國際公認標準。
供應商展示對聯合國永續發展目標 (SDG)（如 SDG 12 — 負責任的消費和生產）做出巨大貢獻。
4.1.6 減少能源使用和溫室氣體排放 — 有關能源消耗和排放的法律法規因國家和/或地區而異。普利司通不斷尋找機會，以便在產品或服務的整個生命週期內最大限度地提高能源效率、減少能源使用、納入可再生能源選項並限制溫室氣體排放。
最低要求 要求供應商遵守所有關於能源使用和排放的國家、地區和當地法律法規。
要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的原點，以識別降低能源使用和限制排放的方法。
首選做法 供應商降低能源消耗和/或提高效率。
供應商制定能源管理和節能計畫，並與普利司通分享。
供應商制定減排計畫，並與普利司通分享。
供應商探索並實施減少或消除溫室氣體的技術。
如果適用，那麼供應商將在營運中心和交付的產品中，轉用產生低溫室效應的碳氟化合物或無碳氟化合物材料。
經認證，供應商的業務符合 ISO14001 等永續經營的國際公認標準。
經認證，供應商的業務符合 ISO50001 等能源使用的國際公認標準。
供應商展示對聯合國永續發展目標 (SDG)（如 SDG 7 — 可負擔和清潔能源）做出巨大貢獻。
4.1.7 化學物質的控制 — 普利司通致力於遵守所有與控制化學物質相關的國家、地區和當地法律法規。
最低要求 要求供應商遵守與包括但不限於化學物質的控制、使用和報告有關的國家、地區和當地法律法
規。
必要時，要求供應商遵守普利司通客戶的要求，例如按《全球汽車申報物質清單》(GADSL) 所示的要求。
要求供應商提供的產品和服務不含國家、地區和當地法律法規所禁止或普利司通客戶要求所禁止的化學物質。
首選做法 供應商減少化學物質排放。
鼓勵供應商遵守如附錄 II 中的國際規範並努力部署最佳做法。
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供應商指導和/或支援其業務合作夥伴制定化學物質的控制系統。
供應商分享資訊，以向供應鏈提供關於化學物質的控制、使用和報告的培訓
4.2 尊重人權 — 普利司通認為解決人權和勞工問題是保證永續性和確保人類和自然資本的長期穩定和效益的關鍵。普利司通的業務營運涉及採購各種類型的材料和服務，其中一些來自世界上具有不同政權、法律法規、文化、傳統、教育、思維方式、收入水準的地區。
普利司通尊重國際人權規範，例如體現在以下文獻中的基本原則： 聯合國《世界人權宣言》 (UDHR)、
《聯合國工商企業與人權指導原則》、國際勞工組織 (ILO) 多項公約以及附錄 II 所列的其他條約。普利司
通同意並致力於採用聯合國糧食及農業組織 (FAO) 的《權屬負責任治理自願準則》 (VGGT)。
對供應商的期望：展示尊重人權
最低要求 要求供應商遵守其業務營運所在國家和/或地區所有關於人權的法律法規。
要求供應商盡最大努力全面瞭解其供應的產品和服務的來源，以提高產品和服務的可追溯性，並識別潛在的人權影響。
首選做法 供應商開展培訓，並提高雇員在人權和其他社會問題方面的認識。
供應商致力於遵守有關人權、工作環境或其他相關問題的國際標準和最佳做法。
供應商鼓勵並支援其上游供應鏈，瞭解和遵守有關人權、工作環境或其他相關問題的國際標準和最佳做法。
供應商檢驗其自身及其上游供應鏈的營運是否遵守有關人權、工作環境或其他相關問題的國際標準和最佳做法。
普利司通將在其供應鏈內酌情尊重國際上可接受的標準。考慮到採購業務可能對人權造成的潛在重大影響
以及如何減少這些影響，普利司通將未來重點放在五個方面：
1. 童工
2. 強迫勞動
3. 土地權
4. 勞工和工作環境
5. 公平及平等待遇
4.2.1 童工 — 根據普利司通的企業承諾，嚴禁雇用童工。
最低要求 嚴禁雇用童工。
如果供應商仰賴家庭農場，或者在文化、傳統或做法上期望青年工人為家庭工作做出貢獻的地方開展業務，則要求供應商按要求向普利司通證明青年工人完成的工作不會在身體上、精神上或情感上對於他們的健康和發展產生任何危害。
首選做法 供應商支援兒童和青年工人的教育，如提供合理獲得教育的機會和途徑。
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4.2.2 強迫勞動 — 根據普利司通的企業承諾，嚴禁強迫勞動。
最低要求 嚴禁強迫勞動。
首選做法 供應商採取措施，確保所有雇員自願受雇，並保留證據，如以雇員可以理解的語言簽訂合約。
供應商記錄所有雇員的就業狀況、薪資標準和薪資單。
供應商不得向雇員索取就業費用，並提供證據證明沒有採用這種做法。
4.2.3 土地權 — 土地權和土地利用問題非常複雜，並且因國家和地區而異。普利司通力圖瞭解其業務營運所在的每個地區與土地權和使用相關的情況，並努力化解相應的潛在社會和環境影響。普利司通致力於以不會直接或間接導致非法土地收購，或對當地社區（包括原住民）權利帶來負面影響的方式開展業務。
普利司通致力於在發展或擴大業務時，遵循自由、事先知情和同意 (FPIC) 原則，並且絕不會參與土地掠奪
或從參與土地掠奪的人員處進行採購。
普利司通尊重合法的土地使用權，包括依靠森林為生的人口和社區獲得森林資源和適當的農田，以確保糧
食供應的權利。此外，普利司通認為，對於侵犯人民權利和/或生計的土地利用活動，人們應該得到公平的
補償和重新安置。
最低要求 要求供應商透過合法手段獲得或使用土地。
嚴禁供應商參與土地掠奪或從參與土地掠奪的人員處進行採購。
要求供應商尊重合法的土地使用權。
即便合法所得，也要求供應商遵循 FPIC 原則，不得參與任何開發專案的土地掠奪。
首選做法 如果開發專案需要任何土地，那麼供應商應遵循 FAO 的《權屬負責任治理自願準則》
(VGGT)。
4.2.4 勞工和工作環境 — 普利司通業務營運所在的每個地區都有不同的勞動法律法規，包括最低工資、集體談判、結社自由以及工作環境標準。有鑑於此，如果沒有滿足本政策的要求，那麼普利司通將試圖瞭解每個地區的法律法規和獨一無二的特徵，並適當應對每種情況。
理想的情況是，根據 ILO 標準、聯合國原則和其他相關做法，所有參與普利司通供應鏈者都能體驗到獲國
際公認為「最佳做法」的工作環境。
普利司通熱烈歡迎與供應商和其他業務合作夥伴合作，以便以有利於所有利害關係人的方式提高勞工和工
作環境水準。
最低要求 要求供應商遵守有關工作環境和工作時間的國家、地區和當地勞動法律法規。
要求供應商根據適用的國家、地區和當地法律法規，尊重結社自由和集體談判。
要求供應商至少向雇員支付國家、地區或當地最低工資，不得歧視國家或社會出身、宗教、語言、國籍、性別、文化、移民或任何其他身份。
要求供應商酌情在可見處向所有雇員提供飲用水、衛生設施、休息區、緊急出口和緊急救援。
首選做法 供應商為雇員提供公平、有市場競爭力的薪酬和福利。
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供應商在管理層和雇員之間，以雇員可以理解的語言撰寫書面合約。
供應商提供以非歧視方式雇用的證據。
供應商開展培訓、研討會或其他教育計畫，使管理層和雇員瞭解非歧視做法。
如果需要，供應商為雇員提供住宿，並且居住條件具備合理的居住空間、飲用水源、食物來源、衛生設施和電源。
如果需要，供應商可以透過既有的安全基礎設施提供醫療保健、教育、當地市場或其他基本必需品。
供應商符合 ILO 第 87 號和第 98 號公約，關於結社自由和集體談判的國際標準。
經認證，供應商的業務符合關於合宜工作環境的國際公認標準，如 SA8000、相關 ILO 公約、ILO 合宜工作指標、公平貿易國際標準或其他條約。
4.2.5 公平及平等待遇 — 對於普利司通而言，尊重他人意味著避免虐待、騷擾和侵犯隱私。普利司通致力於維繫與供應商之間的非歧視、公平、平等和尊重的關係，並希望供應商以同樣的方式對待其雇員和業務合作夥伴。
普利司通與供應商公開合作，提供有關非歧視做法和相關主題的支援材料或培訓。
最低要求 要求供應商始終尊重其雇員。
要求供應商在營運過程中消除虐待行為。
要求供應商按非歧視、公平和平等原則處理其業務營運和業務關係。
首選做法 供應商開展培訓、研討會或其他教育計畫，使管理層和雇員瞭解非歧視原則。
供應商鼓勵雇員報告任何騷擾事件，而不必擔心報復、恐嚇或騷擾。
供應商遵守有關非歧視和平等待遇的國際標準和原則，如 ILO 第 111 號 — 《就業和職業歧視公約》、公平勞工協會原則、公平貿易國際標準或其他相關國際標準或原則。
4.3 健康與安全 (H&S) 和災害預防
普利司通認為，健康與安全 (H&S) 管理和災害預防對於確保所有利害關係人持續、穩定的利益而言至關重
要。
對供應商的期望：展示對 H&S 和災害預防的承諾
最低要求 要求供應商遵守有關健康與安全 (H&S) 和災害預防的國家、地區和當地法律法規。
要求供應商制定有關此類問題的政策和計畫/程序，以及實施此類制度和計畫的充足資源。
要求供應商向所有雇員傳達其 H&S 和災害預防政策和計畫/程序，並針對事故預防以及事故發生時應該採取的行動對所有雇員展開培訓。
要求供應商向雇員提供必要的個人防護裝備 (PPE)，如護目用具、面具、通風設備、安全帽、承重手套、鋼頭工作靴等，並附有此類 PPE 的使用說明。
首選做法 供應商具備與其業務營運規模和範圍相應的管理體系，以解決 H&S 和災害預防問題。
考慮到雇員的安全和保障，供應商應制定應急/事故恢復計畫。
24 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
經認證，供應商的業務符合良好健康與安全管理做法的國際公認標準。
在一些普利司通業務營運所在國家/地區，健康與安全法律法規以及關於哪些情況被視為「健康」或「安
全」的意見均有不同。災害預防條例或做法也可能因國家/地區而異。然而，以下四個小節概述了普利司通
認為與其業務營運規模和範圍相應的、健康與安全和災害預防管理體系的重要組成部分。
1. 預防活動
2. 事件的早期發現
3. 緊急應變活動
4. 預防復發活動
4.3.1 預防活動 — 普利司通提倡，為了保護雇員和工作場所，透過積極的健康、安全和災害預防活動將風險最小化至關重要。根據普利司通的《安全使命宣言》，普利司通在四個領域（總務管理、危害識別、風險評估 (RA) 和安全規則）實施預防活動。
4.3.1.1 總務管理 — 總務管理計畫區分工作中必要和不必要的項目，並刪除不必要的項目。該計畫可以指導團隊清楚並保持哪些為必要項目，在哪些領域必要以及需要多少。一項將有助於保持項目和工作場所清潔有序的計畫。
最低要求 要求供應商實施總務管理計畫乃 H&S 政策和計畫/程序的一部分。
首選做法 供應商定期對所有雇員開展總務管理計畫培訓。
4.3.1.2 危害識別 —危害識別計畫有助於雇員事先在工作場所發現危害，並採取措施防止事故發生。
最低要求 要求供應商實施總務管理計畫乃 H&S 政策和計畫/程序的一部分。
首選做法 供應商定期對雇員進行危害識別計畫培訓，並鼓勵其參與危害識別計畫培訓
4.3.1.3 風險評估 — 風險評估 (RA) 計畫允許識別工作場所的潛在風險來源，評估已識別風險的潛在影響，並採取行動緩解此類風險。
最低要求 要求供應商實施 RA 計畫。
要求供應商採取措施緩解已識別風險。措施包括但不限於，相應地安裝消防警報系統、滅火器、室內消防栓、防火捲簾和其他必要的設備。
要求供應商定期檢查安全設備，以確保在發生事故時能夠正常運行。
要求供應商定期對工作場所和機器進行安全檢查和維護。
要求供應商清楚標示並定期檢查疏散路線和緊急出口，以確保在緊急情況下正常運行。
首選做法 供應商就何時進行安全檢查和維護進行文檔記錄。
供應商安裝安全機制，如故障安全裝置、安全自鎖裝置和聯鎖裝置/設備。
供應商利用相機、雷達、感測器、鐳射等技術監控危險區域。
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4.3.1.4 安全規則 — 在每個工作場所制定規則來保護雇員安全是非常重要的。將這些規則傳達給所有雇員，並確保其遵守規則也很重要。特殊規則包括但不限於：
o 能量隔離標準和協定（如上鎖、掛牌，「LOTO」）
o 機器防護和隔離標準
o 墜落防護標準
o 有害化學物質的識別和標記以及確保其安全處理、存儲、處置和/或回收（如適用）的措施。
o 有害/嚴禁標記區域標準
最低要求 要求供應商制定有關識別、避免和應對工作場所風險的規則乃 H&S 管理體系的一部分。
要求供應商向所有雇員傳達此類規則。
首選做法 供應商根據國際規範和公認的最佳做法，制定自己的 LOTO 標準。
供應商明確指示危險/有害或禁止區域。
供應商識別和標記有害化學物質，並採取確保其安全處理、存儲、處置和/或回收（如適用）的措施。
供應商安裝安全裝置和防護屏障。
4.3.2 事件的早期發現 — 普利司通的災害管理方法採用預防活動。然而，普利司通也承認早期發現火災和其他事件的重要性，以防止蔓延和/或更廣泛的影響。
最低要求 要求供應商安裝消防警報系統和其他必要的探測設備
4.3.3 緊急應變活動 — 普利司通認為，一定要事先澄清雇員應採取的必要步驟/措施，以將緊急情況下對雇員和工作場所的損害降至最低。普利司通及時跟進將影響其為部分供應鏈提供服務之能力的進展情況，並期望其供應商也能做到這一點。
最低要求 要求供應商在每個可能發生緊急情況的地點對所有雇員進行培訓和提醒，並在緊急情況發生之
前向其展示疏散路線。
要求供應商事先準備必要的疏散物資，如急救設備等，並在疏散過程中提供此類物資。
要求供應商盡快向普利司通報告任何可能影響供應鏈的緊急情況。
首選做法 鼓勵供應商進行緊急疏散演習，並將學習納入流程和程序。
4.3.4 預防復發活動 — 普利司通認為，一定要從過去的事件中吸取教訓，以防止未來再次發生 H&S 事件或災害。普利司通可以酌情與供應商分享其既定的措施，以及新的經驗和調整後的措施。
最低要求 要求供應商將預防復發計畫（「經驗教訓」）納入其 H&S 和災害預防政策以及計畫/程序中。
首選做法 鼓勵供應商將新的學習和非必需元素納入其現有的 H&S 和災害預防計畫/程序中。
4.4 順應能力
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4.4.1 順應能力 — 普利司通意識到，即使在風險降低和緩解方面做出最大努力，也不能控制所有情況。不可預見的情況，諸如自然災害、氣候變化的影響、疾病爆發、政治動亂等，都有可能中斷甚至終止生產區的運作。此類影響可能對供應鏈、環境和當地社區造成持續影響。
普利司通旨在加強其供應鏈和支援採購業務的當地社區的順應能力和靈活性，以便在公司面臨挑戰時能夠
迅速適當地做出反應。
普利司通將順應能力定義為「應對挑戰的能力」。 公司將靈活性定義為「快速回應變化的能力」。
最低要求 要求供應商遵守有關災害預防和風險緩解的國家、地區和當地勞動法律法規。
首選做法 供應商透過災害預防和風險緩解計畫，在其營運過程中形成了順應能力和靈活性。
供應商針對消費者或客戶需求制定突發情況計畫，例如供應、需求中斷或其他問題。
27 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
附錄 I —
術語和定義
28 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
附錄 I — 術語和定義
虐待是指對某人故意造成的任何形式的身體、性、言語或心理傷害。「濫用職權」是指不恰當地利用影響
力、權力或權威影響他人。
賄賂，根據《聯合國反腐敗公約》，是指為了對某一行動或決定產生不當影響而給予利益。賄賂可以由尋
求或請求賄賂的人或者由提供或支付賄賂的人發起。賄賂是最常見的腐敗形式。
童工是指雇用其所在國家和/或地區的最低法定勞動年齡以下的人員。如果沒有相關法律和/或法規，根據
ILO第 138 號公約，童工被視為 15歲以下從事輕量工作的人員，或 18 歲以下從事危險或有害工作的人
員。在某些發展中國家，除 ILO或上述國家、地區和當地法律法規允許的條件以外，14歲為最低工作年
齡。
毀林是指為了擴大任何業務而清空天然原始森林，或高保護價值 (HCV) 和高碳儲量 (HCS) 地區。
歧視是指損害個人尊嚴或基於種族、民族、國籍、性別、年齡、語言、宗教、信仰、意識形態、社會地
位、殘疾或任何其他受保護特徵的歧視行為。
環境管理體系是指一套能夠促進良好環境管理的流程和程序，可以在多個組織中實施。
環保採購鼓勵選擇對環境影響較小的材料和成分，並且/或者以為環境考慮的方式生產產品和服務。
自由、事先知情和同意 (FPIC) 原則是聯合國關於減少毀林和森林退化所致排放 (REDD) 的合作行動所制
定。FPIC 基於以下原則：依靠森林為生的社區中利益關係者的磋商、同意和包容可以幫助保護人權、原住
民權利並降低企業的風險。根據 UN-REDD 計畫的 FPIC 定義對「自由」、「事先知情」和「同意」進行
定義。
ILO 第 29 號公約將強迫勞動定義為 在任何懲罰的威脅之下強求任何人進行的所有工作或服務，並且並非
所述人員自願提供。
普利司通進一步將強迫勞動定義為：
o 違背某人意願的勞動
o 由於未付債務而限制工作調整自由的債務勞動
o 由於販賣人口而獲得的勞動
o 在惡劣環境中進行殘忍的監獄勞動
o 在合理通知的情況下禁止自願工作調整
o 雇主要求扣留雇員的身份證/護照/工作許可證*
o 違背雇員的意願，將薪水存入雇主持有和控制的帳戶
o 雇員無法離開經營場所
*如果法律有特別要求或者雇員選擇讓雇主扣留身份證明文件，那麼該雇主要求不被視為強迫勞動。在這種情況下，雇員應該完全自由地獲取此類身份證明文件，並在雇員表達出國旅行意圖和雇傭關係結束時立即將其返回。
29 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
根據 FAO，森林定義為面積超過 0.5 公頃、樹木高於 5 米、鬱蔽度超過 10% 的土地，或能夠達到此類閾
值的樹木。其中不包括主要位於農業或城市用地下面的土地。
溫室氣體是指在大氣中滯留熱量並且造成全球氣候變化的氣體。《聯合國氣候變化綱要公約》(UNFCCC)
定義的溫室氣體為：
o 二氧化碳 (CO2)
o 沼氣 (CH4)
o 一氧化二氮 (N2O)
o 氫氟碳化物 (HFCs)
o 全氟碳化物 (PFCs)
o 六氟化硫 (SF6)
o 三氟化氮 (NF3)
騷擾是指對受害者構成貶低、威脅或冒犯並造成與受害者敵對環境的不情願、不受歡迎和未經請求的行
為。
高碳儲量 (HCS) 地區是根據高碳儲量方案定義的。高碳儲量 (HCS) 地區是指與其他土地利用情況相比，被
視為具有更高的碳封存潛力的地區。HCS 方案指導小組將 HCS 方案定義為一種區分森林保護區與可能形
成低碳和低生物多樣性價值的退化土地的方法。
根據 HCV 資源網路，高保護價值 (HCV) 是指在全球、國家、地區或當地層面被視為具有重大意義或至關
重要的生物、生態、社會或文化價值。普利司通將 HCV 地區視為由 HCV 資源網絡定義的地區。
聯合國將原住民描述為：
o 在個人層面自我認同為原住民並且被社區視為其成員。
o 與前殖民地和/或前殖民社會之間的歷史連續性
o 與領土和周邊天然資源有著緊密的聯繫
o 獨特的社會、經濟或政治制度
o 獨特的語言、文化和信仰
o 形成非主流社會群體
o 以獨特的民族和社區身份決心維護和保持祖先的環境和體系，。
根據國際土地聯盟的《地拉那宣言》，土地掠奪是指以下一項或多項土地徵用或讓與：
(i) 侵犯人權，特別是婦女平等權利；(ii) 未遵循相關土地使用者的自由、事先知情和同意原則；(iii) 未遵循
全面評估，或者無視社會、經濟和環境影響，包括性別方式；(iv) 未遵循明確指定和約束關於活動、雇傭關
係和利益分享的透明合約；(v) 未遵循有效的民主規劃、獨立監督和有意義的參與。
生命週期是指每個產品從推出到撤回、適當使用結束或最終消亡的週期。其範圍不限於產品或服務的製造
和非生產場所，而是整個價值鏈。
當地社區是指彼此相鄰居住在某一地區的人群。
最低要求為普利司通對供應商的要求。這是普利司通認為實現永續供應鏈和創造更強大、更健康社區的基
礎，從而為長期的業務合作關係和成功貢獻。
根據世界自然基金會，淨零毀林意味著毀林沒有造成任何森林淨損失，也沒有造成森林品質的任何淨下
降。如果清除或轉化被對環境無害的森林恢復所抵消，那麼只要重建並保持恢復區域森林的淨數量、品質
和碳密度，淨零允許清除或轉化森林用於農業用途。
30 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
泥炭地是指佈滿在飽水環境中積累的部分腐爛的植物材料的沼澤地區。
原點是指材料或天然資源被發現或生產的原始地點。就可追溯性而言，供應商應該能夠透過供應鏈追溯到
資源被發現和生產的原始地點。
首選做法即普利司通的美好願景。普利司通理解，由於業務、地區和/或國家的各種條件限制，並非所有供
應商都能立即達到這些較高的標準。
隱私權是指保護沒有與資訊相關的個人或企業的許可，不得與他人分享的機密或敏感資訊。
尊重是指尊敬或感知某人、個人素質或能力、或者被視為個人素質或能力的外在體現的價值或卓越性。也
指敬重權利、特權、特權地位、或被視為具有某種權利或特權的人或事。
小農戶是指小型的、通常由家庭經營的農場。根據聯合國糧食與農業組織的定義，小農戶是指管理面積從
不到一公頃到十公頃不等的小型農場主、牧民、森林守護者、漁民。小農戶具有以家庭為中心的特徵，例
如支援農戶系統的穩定性，將家庭勞工用於生產，並將部分產品用於家庭消費。
利益關係者是指在另一個人或實體的活動中獲得利益或可能受其影響的個人或實體。針對普利司通的業
務，利益關係者包括但不限於消費者、客戶、國際和當地社區、原住民、產業協會、股東、雇員、NGO、
其他組織以及國家、地區和當地政府。
本政策將供應商定義為，向普利司通供應天然橡膠等產品或服務的普利司通的直接業務合作夥伴。
永續天然橡膠是指以符合《全球永續採購政策》所有組成部分的方式生產的橡膠。
永續採購實踐表達了對核心業務合作夥伴和供應商的期待，希望其在營運的同時能夠關心環境、尊重人
權、負責的勞動實踐以及良好的治理。
可追溯性是指能夠清楚地瞭解和驗證原材料和產品的來源、生產方式、生產者以及此類材料或產品的採購
對供應鏈所涉及的所有方面的影響。
公開、透明是指針對所有採購和大量業務營運的明確溝通、準確和真誠的業務交易、包容性、公平關係以
及對所展示誠信的驕傲。
水資源緊張地區是指面臨缺水和水荒的地區。隨著氣候變化影響全球，某些地區可能面臨與水的可用性相
關的進一步風險。
「社會責任國際」將青年工人定義為 18 歲以下且超過童工的定義年齡的工人。
31 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
附錄 II —
參考文獻
32 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
附錄 II — 參考文獻
在制定本政策時參考了以下參考文獻。
《瀕危野生動植物種國際貿易公約》
聯合國糧食與農業組織 (FAO)，《2015 年全球森林資源評估報告》 (FRA)
FAO 的《權屬負責任治理自願準則》(VGGT)
《全球汽車申報物質清單》(GADSL)
高碳儲量方法指導小組
高保護價值資源網絡
《公民權利和政治權利國際公約》
《經濟、社會及文化權利國際公約》
國際永續發展研究院 (IISD)
國際勞工組織 公約：
第 138 號 —《最低年齡公約》規定，不允許任何 15 歲以下或 14 歲以下（一些發展中國家）的人
員參與工作，極特殊情況除外。
第 146 號 — 《最低年齡建議公約》建議最低年齡為 16 歲，同樣指出了有害的就業工作和就業條
件。
第 182 號 — 《最惡劣形式的童工勞動公約》描述了任何 18 歲以下人員均不得接觸的環境。
第 29 號 — 《強迫勞動公約》描述了禁止以各種形式採用強迫或強制勞動的承諾。
第 105 號 — 《廢除強迫勞動公約》描述了對停用強迫勞動的承諾。
第 110 號 — 《種植園公約》描述了包括外來工人在內的種植園工人的就業條件。
第 111 號 — 《就業和職業歧視公約》討論了就業和職業領域內的歧視現象，並定義了術語「歧
視」。
第 100 號 — 《同酬公約》承認工人的基本或最低工資應保持男女平等。
第 87 號 — 《結社自由和組織權利保護公約》討論了結社自由和組織權利保護
第 98 號 — 《組織權利和集體談判權利公約》討論了組織和集體談判，以免受反工會歧視的權
利。
第 169 號 — 《原住民和部落人民公約》 — 是一項開放供批准的國際條約，專門針對原住民和部
落人民的權利。
ISO14001 — 環境管理系統
ISO20400 — 永續採購標準
ISO 26000 — 社會責任標準
ISO 9001 — 品質管理系統
職業安全與健康管理局 (OSHA)
社會責任國際組織 (SAI)
《地拉那宣言》 — 「在激烈的天然資源競爭中保護窮人的土地使用權」
33 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
2020 年東京奧運會和殘奧會關於永續採購準則的基本原則
聯合國關於減少毀林和森林退化所致排放 (REDD+) 的合作行動
《聯合國原住民族權利宣言》
聯合國環境規劃署
《聯合國工商企業與人權指導原則》
聯合國騷擾、性騷擾和濫用職權難民政策高級專員
聯合國《紐約森林宣言》
聯合國毒品和犯罪問題辦公室
聯合國永續發展目標
聯合國《世界人權宣言》
34 | 普利司通集團 | 全球永續採購政策
