Comment travailler collectivement au service du territoire?

Objectifs

• Apporter le meilleur Service au territoire• Rechercher les Synergies – Mutualisation• Viser une efficacité collective• Entrer dans une Stratégie de projets

Þ Partager une identité et des projetsÞ Engager un projet collectif de territoire

Méthode

• Mise en place d’une réflexion collective sur les domaines de compétences actuels– Commissions thématiques– Commissions transversales (Finances – Personnels / travaux)

• Mise en place d’une réflexion collective sur les demandes de compétences nouvelles– Comité des Maires

• Confrontation avec les acteurs locaux– Sollicitation des Consulaires et des acteurs du territoire

• Partage collectif des enjeux• Définition des priorités

Contraintes

• Contraintes– Cohésion territoriale– Solidarité et subsidiarité– Développement durable– Recherche de l’intérêt général pour le territoire

Commission Permanente

Consulaires + Ots(consultatif)

CLD(consultatif)

Séminaire de restitution (Elus (CM+CC) + Consulaires + OTs + CLD)

- Etat des Lieux partagé- Identification des enjeux

Lancement de la réflexion Interne-Externe

Comité des MairesCommissions

Commissions Une démarche de travail harmonisée afin de permettre une analyse collective

circonstanciée et partagée avant d’engager une démarche de projets

• Démarche de travail– Etat des lieux partagé

• Missions• Moyens

– Humains– Financiers– Mobiliers & immobiliers

– Analyse• Forces• Faiblesses• Opportunités• Menaces

– Enjeux

• Planning– Réflexion à initier en début

d’été en Commission

– Transmission des relevés de discussion aux élus • (CC + CM) pour avis et

retours

– Synthèse de toutes les commissions à l’automne lors d’un séminaire partagé

Comité des Maires

• Demandes Internes– Identification des

espaces de mutualisation

– Identification des projets structurants

• Sollicitations externesPréfecture, Département, autres

interco…

– SCOT– Compétence Urbanisme– Périmètre EPCI

Un courrier a été transmis aux Maires afin d’évaluer et préparer les chantiers à travailler collectivement

Bureau – Commission Permanente

• Analyse de la consistance du dispositif mis en place

• Mise en regard des propositions avec les moyens à disposition

• Recherche des moyens• Préparation de la

synthèse

• Communication – Interne– Externe

Planning de travailQui Juin - juillet Automne Hiver Début 2015

Commissions thématiques

Lancement des commissions

Séminaire de restitution

Des enjeux au projet

Commissions transversales

Analyse et pistes dégagées

Comité des Maires

Lancement de la consultation sur la mutualisation et sur le périmètre territorial

Commission permanente

Suivi & arbitrages Synthèse des enjeuxIdentification des boites à outils

Synthèse & projet d’ensemble

Chambres consulaires

Lancement des discussions Participation

CLD Consultation Participation