VOTRE AVENIR dans les carrières commerciales · L’alternance à Sup de Vente 08 Construisez...

VOTRE AVENIR dans les carrières

commercialesFORMATIONS EN APPRENTISSAGE

BAC +2 À BAC +5

2 · Sup de Vente · Bac +2 à Bac +5

“ Sup de Vente est depuis bientôt 30 ans l’école de référence dans l’apprentissage des métiers commerciaux. Ses campus se situent à Paris, Saint-Germain-en-Laye et bientôt à Cergy-Pontoise, au coeur de l’Ile-de-France qui génère un quart de l’activité économique du pays. L’établissement vous propose une palette de formations de haut niveau à finalité professionnelle en vente et négociation, achats et en management de la relation commerciale. Chaque année, plus de 1 000 apprentis sont prêts à mettre leurs compétences au service de ses entreprises partenaires.Face aux défis du numérique et de la mondialisation qui favorisent l’émergence de nouveaux comportements et de nouveaux métiers, Sup de Vente adapte et enrichit en permanence ses programmes et sa pédagogie afin de répondre précisément aux besoins du marché.Métiers d’aujourd’hui ou de demain, l’Apprentissage demeure la voie royale pour y accéder. Pour les moins de 30 ans, c’est le moyen de mettre en pratique les enseignements théoriques, d’intégrer le monde de l’entreprise, de se constituer une expérience professionnelle, d’obtenir un diplôme… et de percevoir un salaire ! Pour bon nombre d’employeurs, c’est l’opportunité de disposer de ressources rapidement opérationnelles et de pré-recruter les jeunes qu’ils auront formés à leur propre culture d’entreprise. Une formule « gagnant-gagnant ».Les jeunes qui nous ont fait confiance hier sont aujourd’hui directeurs, managers, commerciaux, ingénieurs d’affaires, conseillers immobiliers, vendeurs, acheteurs, chefs d’entreprise etc… Ils ont trouvé leur voie.”

“ La digitalisation des activités est un enjeu capital et un véritable levier de développement pour les entreprises. Sup de Vente lui consacre une place importante dans ses cursus de formation, de même qu’aux softs skills, compétences comportementales qui séduisent de plus en plus les recruteurs. ”

Bienvenueà Sup de Vente

Véronique DaubenfeldDirectrice de Sup de Vente

Jérôme BédierPrésident de Sup de Vente et ancien Directeur Général Délégué et Secrétaire Général du groupe Carrefour.

Une école de la Chambre de commerce et d’industrie Paris Ile-de-France• Chefs d’entreprises, décideurs, apprentis, étudiants ou encore salariés,

la CCI Paris Ile-de-France est engagée aux côtés de tous ceux qui font avancer l’économie régionale. Elle agit concrètement et innove au quotidien pour faire entendre la voix des entreprises, favoriser leur croissance, former les hommes et les femmes aux défis de demain, faire grandir les projets d’entreprise et promouvoir la région capitale pour accroître son rayonnement.

• Les écoles de la CCI Paris-Ile-de-France : CFI – ESCP Business School – ESIEE Paris – ESSEC – ESSYM – FERRANDI – GESCIA – GOBELINS – HEC Paris – ISIPCA – L’EA – ITESCIA – La Fabrique – CFA des Sciences – Sup de Vente

SommaireNos enseignements et nos valeurs 03Nos choix pédagogiques 04Le goût du challenge 06Apprenti : vous êtes étudiant et salarié 07 L’alternance à Sup de Vente 08 Construisez votre parcours 10 Intégrer Sup de Vente : mode d’emploi 12Les Masters universitaires 14Ingénieur d’Affaires, la vente au plus haut niveau 16Manager Marketing Digital et Evénementiel 18Les Bachelors spécialisés en 1 an 20Le Bachelor visé en 3 ans 26Le BTS … 1ère étape avant le Bachelor en 1 an 28La vie associative : investissement et expérience 30

Repères1991 Création de Sup de V, l’Ecole Supérieure de Vente à Saint-Germain-en-Laye

1996 Ouverture de l’ENACTT par Sup de V

2009 ENACTT devient ESMAE

2012 Sup de V déploie une offre de Formation Continue

2013 L’Institut ITEVEC intègre le Groupe Sup de V

2016 Sup de V devient Sup de Vente

2017Ouverture d’un second campus à Paris Porte de Champerret

Les formations continues diplômantes de Novancia rejoignent Sup de Vente

2020Ouverture d’un troisième campus à Cergy-Pontoise

www.supdevente.fr · 01 39 10 78 78 · 3

Nos enseignementset nos valeursEn rejoignant Sup de Vente, vous faites le choix de vous investir dans votre formation mais aussi d’adhérer aux valeurs de l’école : respect, investissement, esprit d’équipe, professionnalisme, désir de transmettre.

Adopter le comportement attendu par les clients et les collègues fera la différence dans l’évolution de votre carrière.Au-delà des compétences et des savoir-faire que vous aurez acquis tout au long de votre

cursus en tant qu’apprenti ou étudiant à Sup de Vente, vous aurez intégré des savoir être :• une bonne connaissance de soi et des autres afin de développer sa communication

• les règles de comportement à adopter dans un cadre professionnel de plus en plus exigeant• des repères afin de mieux gérer les relations interpersonnelles.

ÉTUDIER À SUP DE VENTE

ÉcouteDialogueEthiquePluralité

Savoir êtreBienveillance

RESPECT

FormationPartage

ExpérienceSavoir-faire

Qualification

TRANSMISSIONCompétence

RéactivitéEfficacité

ProductivitéPerformance

Exigence

PROFESSIONNALISME

EngagementCompétence

SérieuxRéussite

Proactivité

INVESTISSEMENTSolidaritéCohésion

AssociationLoyauté

Communication

ESPRIT D’ÉQUIPE

92%de réussite

aux examens

87%des jeunes en emploi

6 mois après leur formation

*Enquête à 6 mois réalisée par Médiamétrie

Une efficacité prouvée


L’apprentissage : votre carte majeureEffectuer des allers-retours constants entre pratique et théorie, vivre en entreprise comme des salariés à part entière seront pour vous les atouts de ce mode de formation. Les entreprises qui accueillent nos apprentis sont fortement impliquées dans la formation : réunions annuelles des maîtres d’apprentissage, participation aux jurys de mémoire, entretiens in situ avec les tuteurs pédagogiques de l’école afin d’accompagner les étudiants dans leur montée en compétences.

La pédagogie activeBasée sur l’approche « apprendre en faisant », facteur de motivation et de réussite, notre pédagogie active vous offre l’opportunité de développer votre intelligence relationnelle aussi bien que vos compétences métiers. Elle s’appuie entre autres sur des jeux de rôles, exercices pratiques (prospection, entretiens clients, présentations d’offres, entretiens managériaux) complétés par des apports théoriques, ce qui vous permet d’utiliser vos compétences et de les faire évoluer en permanence.

Le mode projetÀ Sup de Vente, nous privilégions la pédagogie par projet, c’est-à-dire la mise en situation pour traiter des cas concrets avec des méthodes de travail interactives, en petits groupes, s’appuyant sur des techniques de management de projet. Objectif : comprendre les processus, acquérir et appliquer les méthodes, se construire une « boîte à outils » pour mieux gérer à la fois le travail et les personnes.

C’est aussi une pédagogie en phase avec les attentes des entreprises : apprendre à être proactif, à planifier les actions, communiquer efficacement pour mener à terme les projets plus rapidement et à moindre coût, créant pour elles de la valeur.

Les étudiants à la rencontre des entreprises Business tours, conférences, les étudiants sont mis tout au long deleur cursus en immersion dans le monde professionnel. Par exemple, l’an dernier :• Siemens a accueilli des apprentis ingénieurs d’affaires pour un module de

formation “hors campus”• Station F, rencontre avec des jeunes startuppers : susciter chez nos

étudiants l’envie d’entreprendre• Learning expedition en Europe pour les étudiants en Management

Marketing Digital et Evénementiel, sur des thématiques d’innovotation digitales avec visites d’entreprises

• Retail Store tour dans des points de vente parisiens avec les étudiants du Bachelor Responsable de la Distribution : découvrir les “best” et “new practices” dans la vente de détail

• En direct avec les professionnels grâce aux Master Class de Sup de Vente : - “Vivre la transformation dans le monde de la vente”, animée par

Jérôme Bédier, ancien Directeur Général Adjoint du Groupe Carrefour - “Le client au coeur de la chaîne de valeur” animée par Anthony Lepinay, Directeur de la Création et de l’expérience client du Groupe La Poste

Charles BattistaDirecteur Etudes – Affaires institutionnelles Altares et Président DCF Premier

Au sein du mouvement des Dirigeants Commerciaux de France, DCF Premier rassemble une soixantaine de directeurs commerciaux, directeurs du développement de grands groupes. Notre mission est de préparer à l’excellence de la fonction commerciale. Parce que les entreprises de pointe ont besoin des meilleurs commerciaux, DCF Premier a choisi Sup de Vente comme école partenaire pour accompagner ses adhérents. Les formations dispensées au sein de cette école en apprentissage sont à la fois proches de la réalité du terrain tout en apportant une prise de recul nécessaire aux métiers de l’intelligence commerciale”

“

Jean MullerDirecteur général délégué

Commerce et développement JCDecaux France

Président national des Dirigeants Commerciaux de France

en conférence à Sup de Vente

Nos choixpédagogiques


Tenté par une mobilité à l’international ?• Sup de Vente est accréditée par la Charte Erasmus +

• Des missions en entreprises, des voyages et séminaires à l’étranger vous permettront de pratiquer et d’apprendre dans les pays du monde entier

• L’école monte pour les élèves des projets internationaux conduits en équipes interculturelles

• Selon les filières, certains cours sont délivrés en anglais

• La maîtrise des langues étrangères, et en particulier de l’anglais, est essentielle. Dans les programmes où un niveau de TOEIC est requis pour être diplômé, des modules de e-learning viennent compléter des cours en face-à-face, favorisant l’acquisition de méthodologie et l’entraînement à cette épreuve

• Cette approche permet l’individualisation et une progression régulière pour atteindre un niveau maximum.

Après votre formation en apprentissage à Sup de Vente (en BTS, Bachelor ou Bac +5), vous aurez l’opportunité de partir 6 mois en stage à l’étranger (financement européen Erasmus +).

Le monde de l’entreprise au cœur de nos enseignementsL’école, qui entretient des relations partenariales étroites avec les professionnels du territoire, intègre depuis toujours l’Entreprise à sa pédagogie. Objectif : préparer de façon plus concrète les étudiants en leur donnant une meilleure compréhension du monde professionnel et de ses codes.Ainsi, entreprises et professionnels de la fonction commerciale interviennent régulièrement devant les étudiants pour transmettre leur expérience et les connaissances nécessaires à l’entrée dans la vie active. Ces interventions permettent la rencontre directe entre jeunes et professionnels et leur compréhension réciproque.Nos équipes pédagogiques travaillent également avec les partenaires pour co-construire à la fois nos programmes de formation et les projets pour nos étudiants.

L’environnement numérique de travailDans un monde professionnel en constante évolution, le numérique occupe une place importante dans le quotidien des collaborateurs et nécessite des compétences et pratiques spécifiques. Sup de Vente accompagne ce changement en proposant à ses apprenants un véritable environnement de travail numérique : une adresse mail “edu” et une plateforme d’apprentissage numérique (LMS). Ce “Learning Management System”, accessible via un ordinateur, une tablette ou un smartphone apporte un côté ludique et attractif aux différents parcours de formation avec notamment la mise à disposition de supports pédagogiques captivants et interactifs (qui mélangent textes, images et vidéos), un travail collaboratif facilité, de la flexibilité et une individualisation des apprentissages. Selon les groupes, les étudiants ont également accès à une bibliothèque en ligne (Scholar Vox).

Les enseignants issus du monde professionnel Dès le niveau Bachelor, Sup de Vente intègre une équipe pédagogique exclusivement issue du monde professionnel qui fait le lien indispensable entre les exigences des entreprises et les méthodes et objectifs pédagogiques imposés par une formation de niveau I (Bac +5) ou II (Bac +3).

La dimension humaineL’école privilégie la « dynamique du petit groupe », ce qui vous permet également d’entretenir des relations étroites avec les formateurs et de bénéficier d’un suivi individualisé par un membre de l’équipe pédagogique (entretiens, visites en entreprise, accompagnement dans la réalisation du mémoire professionnel…).


Le goût du challenge

L’école encourage ses apprentis à participer à plusieurs challenges en parallèle des cursus qu’elle propose. Ces expériences constituent de réels enrichissements tant sur un plan personnel que professionnel. Elles stimulent la prise d’initiatives et favorisent le « réseautage » grâce aux rencontres occasionnées avec les professionnels et les autres concurrents. Après avoir travaillé leurs dossiers, les étudiants exposent leur projet ou leur mémoire pour convaincre tout un auditoire de spécialistes : problématique, méthodologie, pertinence de l’analyse, présentation du dossier, les jeunes doivent maîtriser leur sujet !

Les étudiants ont la possibilité de participer également à d’autres concours.

Participer à ce concours permet aux apprentis de :

• développer son sens de l’engagement et de l’implication

• stimuler sa prise d’initiative, sa créativité, son sens des responsabilités

• favoriser la rencontre de professionnels (networking)

• valoriser son potentiel.

Osez les défis !

Prix et Grand Prix de l’InternationalConcours organisé par les Conseillers du Commerce Extérieur de la France au niveau régional puis national.2 étudiants de Sup de Vente remportent cette année 2 prix au niveau régional.

Concours National de la Commercialisation Épreuve organisée par la Fédération des DCF, les Dirigeants Commerciaux de France, en collaboration avec les ministères de l’Éducation Nationale et de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche.

Les EGCialesConcours national du meilleur négociateur organisé par le réseau EGC (Ecoles de Gestion et de Commerce des Chambres de Commerce) pour les étudiants de première année.

Challenge E-BusinessOrganisé par les écoles du réseau national EGC, ce challenge est destiné aux étudiants de 2e et 3e années qui doivent élaborer des stratégies e-business innovantes pour le compte d’entreprises partenaires.

ENTREPRENDREChallenge Ecoles-EntrepreneursOrganisé par la CCI Paris Ile-de-France, ce concours a pour objectif de donner aux étudiants inscrits dans ses écoles l’envie d’entreprendre, quels que soient leur secteur d’études et leur niveau de formations.

Des étudiants remportent le 1er prix de la catégorie B to B et 2 prix « Coup de cœur ».

24h chrono de l’entrepreneuriatInitié par l’Incuba’school de la CCI Paris Ile-de-France, ce challenge récompense les meilleurs projets de création d’entreprise présentés par des équipes composées d’étudiants de différentes écoles de la CCI Paris Ile-de-France. Durant 24 heures non-stop chaque équipe doit concevoir une entreprise sur une idée de produit ou de service. Un jury composé de professionnels et d’acteurs de l’entrepreneuriat évalue les compétences professionnelles et la faisabilité du projet et distingue les meilleurs projets dans différentes catégories.Cette année, les étudiants de Sup de Vente faisaient partie des équipes ayant remporté le Grand Prix, le second prix et le Prix du Public.

458 000apprentis

au niveau nationaldont 40 %

dans le supérieur

Idriss Mallouka2ème année du Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)

“

Une expérience et un atout pour votre

CV

“... Actuellement en 2e année de Bachelor et en alternance, j’envisage à la fin de mes études de poursuivre le projet entrepreneurial que j’ai entamé, à temps plein cette fois-ci. En effet la dimension entrepreneuriale est très présente chez Sup de Vente, on nous encourage à développer des projets. Je pense par exemple à la création d’entreprise au programme en 3e année, ou encore aux « 24H chrono de l’entrepreneuriat » en partenariat avec Incuba’School....”

L’intégralité du témoignage sur www.supdevente.fr


L’apprentissage est aujourd’hui reconnu comme une voie d’excellence.C’est un tremplin pour trouver un emploi.

Apprenti : vous êtes étudiant ET salarié

L’accélérateur d’entrepreneuriatSup de Vente est un partenaire privilégié d’Incuba’School, l’incubateur de la CCI qui accompagne la création d’entreprise pour les étudiants et les jeunes diplômés. Pour les finalistes du Challenge Ecoles Entrepreneurs, c’est l’occasion de pouvoir aller plus loin dans leur projet de création.

458 000apprentis

au niveau nationaldont 40 %

dans le supérieur

Bon àsavoir

• L’apprentissage est ouvert aux moins de 30 ans• Il est également ouvert aux

personnes ayant le statut de travailleur handicapé, quel que soit leur âge • Les plus de 30 ans peuvent également signer un contrat de professionnalisation pour des formations de 1 an (voire 2 ans dans certaines branches professionnelles)

APPRENTISSAGE : LE BON CHOIX

Enseignement plus concret

qui allie théorie et pratique

Formation gratuite pour l’apprenti

car financée par les subventions

du Conseil régional, la taxe

d’apprentissage et les contributions

versées à Sup de Vente par

les entreprises

Possibilité de commencer la

formation sans entreprise,

ou de la poursuivre après une rupture

de contrat, sans rien payer (après accord

de la commission pédagogique)

Avantages de la carte étudiante :

bons plans et

réductions

Accès aux logements et

résidences étudiantes à

proximité

Apprenti = salarié à part entière

Un salaire tous les mois (41% à 78%

du Smic minimum). Les mêmes

droits que les autres salariés de

l’entreprise (congés, cotisations, retraite, mutuelle...)

Des embauches à la sortie grâce à l’expérience

professionnelle acquise

Poursuite possible

des études en apprentissage

jusqu’au Bac+5

Diplôme + Salaire + Employabilité


Sup de Ventespécialiste de l’alternanceEn tant qu’école de référence sur la fonction commerciale et grâce à son réseau de plus de 1 000 entreprises, Sup de Vente vous garantit un placement à 97 %

97 %des apprentis trouvent

leur entreprise dans les 3 mois qui suivent

la rentrée

Près de

1 200 offres chaque année

+

+

+

=

Séminaire Recherche

d’Entreprises

Sup de Vente organise à votre intention des séminaires de coaching et de préparation à la recherche d’entreprise, animés par des experts. Vous apprenez à bâtir votre CV, une lettre de motivation, à créer votre profil sur les réseaux sociaux, à formaliser votre projet professionnel, et vous participez à des simulations d’entretiens d’embauche...

Job Dating avec nos

entreprises partenaires

Forum Emploi Apprentissage annuel. L’objectif est de faire se rencontrer les étudiants qui n’ont pas encore signé de contrat d’alternance et les entreprises partenaires de l’école en recherche d’apprentis, dans les conditions réelles d’un entretien d’embauche. Vous postulez auprès de plusieurs entreprises au cours de la même journée et les entreprises rencontrent un maximum de candidats présélectionnés. Des Job dating dédiés sont également réalisés à la demande d’entreprises.

Suivi personnalisé

par nos conseillers

Prise en charge immédiate par un Conseiller Relations Entreprises : sélection des offres de poste, mise en contact avec les entreprises, suivi et bilan de vos recherches jusqu’à la signature de votre contrat et tout au long de votre cursus.L’équipe pédagogique prend ensuite le relais pour le suivi en entreprise et veille à la progression de l’apprenti.Sup de Vente assure également l’accompagnement des entreprises : définition des profils, sélection des CV, validation des missions des apprentis, formation au tutorat.

JOB TEASER

Cet outil de mise en relation directe déployé par Sup de Vente vous donne la possibilité une fois admis de déposer votre CV et de consulter les offres de contrats en alternance déposées par des entreprises. Avec ce job board, vous aurez accès à différents outils et ressources.

CONTRAT D’APPRENTISSAGE


Près de 1 000 entreprises partenaires vous accueillent, parmi lesquelles :

Philippe SanglierCampus manager Orange Ile-de-France

Orange s’est engagée très tôt dans le domaine de l’insertion des jeunes par la voie de l’alternance. Chez Orange, nous pensons que l’alternance est une chance pour l’entreprise comme pour les étudiants. Pour l’entreprise, c’est l’opportunité de découvrir de nouvelles idées portées par les jeunes générations et de relever le défi du renouvellement des compétences, dans un secteur en constante mutation. Pour les étudiants, c’est l’opportunité de rejoindre une entreprise innovante et d’enrichir leur cursus scolaire ou universitaire par une première expérience reconnue sur des métiers au cœur des enjeux de la révolution numérique.

Sup de Vente, par la diversité de ses formations dans la vente et la relation client, du Bac+2 au Bac+5, couvre particulièrement bien nos besoins en compétences dans le domaine de la vente grand public ou celui de l’ingénierie d’affaires dédiée aux clients entreprises. C’est pour cette raison que notre collaboration avec Sup de Vente est précieuse, une vingtaine de jeunes sont actuellement en apprentissage sur ces différents métiers dans nos boutiques dédiées aux professionnels et entreprises, chez Orange Business Services et certaines filiales d’Orange.”

“

NUMERIQUE ET TELECOM FINANCE ET ASSURANCE

IMMOBILIER INTERIM ET RECRUTEMENT

AUTRES SERVICES

COMMERCE ET DISTRIBUTION

INDUSTRIE ET BTP


Construisez votre parcours en apprentissage à Sup de Vente

Sup de Vente met au service des entreprises son expertise des métiers commerciaux en formant les collaborateurs qu’elles recherchent et offre aux jeunes des cursus en apprentissage du BTS jusqu’au Bac +5 en :

• Vente et ingénierie d’affaires

• Marketing-vente

• Relation client

• Achats

• Commerce et distribution

• Immobilier

• Recrutement et intérim

Manager en Ingénierie d’Affaires

Parcours :Industrie • Numérique / télécoms

Services • International

Paris 17ème

Saint-Germain-en-Laye

Bachelor Responsable de Développement Commercial Parcours : Multisecteur • IndustrieBanque/assurance • Immobilier

Paris 17ème Saint-Germain-en-Laye

Cergy-Pontoise

BTS Négociation et Digitalisation

de la Relation Client

Parcours : Multisecteur ou BtoB Alimentaire

Paris 17ème

Saint-Germain-en-LayeCergy-Pontoise

BTSTechnico-commercial en partenariat avec

CFI

Saint-Quentin en Yvelines

Vente et ingénierie d’affaires

Bac +2BTS ou

Titre RNCP niveau III (Fr) niveau 5 (Eu)

Bac +3Diplôme visé

et Titre RNCP niveau II (Fr)niveau 6 (Eu)

Bac +5Master ou

Titre RNCP niveau I (Fr)

niveau 7 (Eu)

MasterMarketing

Opérationnel International

Paris

Bachelor MarketingVente et Gestion

(réseau EGC)1ère année temps pleinSaint-Germain-en-Laye

Marketing-vente Relation client

Bachelor MarketingVente

et Gestion(réseau EGC)

2e et 3e années


Les Titres RNCP, ces diplômes qui ont la cote !Un titre est un diplôme professionnel reconnu par l’État jusqu’au niveau I (Bac +5 ) certifié par France Compétences. Chaque titre est enregistré sur le RNCP, répertoire officiel. Cette catégorie de diplôme est centrée sur les compétences liées à une fonction professionnelle ou à un métier. En prise directe avec les réalités du travail, ce type de formation favorise l’employabilité et l’insertion professionnelle car elle répond aux exigences des entreprises. Vous avez la garantie d’avoir un diplôme reconnu sur votre CV.

www.rncp.cncp.gouv.fr

Les diplômes visésLes BTS, DUT, Licences, Masters universitaires sont en tant que diplômes nationaux des “diplômes visés”.D’autres diplômes peuvent aussi être “visés”. L’école doit en faire la demande auprès de la CEFDG (Commission d’évaluation des formations et des diplômes de gestion) qui expertise et valide les dossiers.Le visa accordé après validation et pour une durée de 1 à 6 ans est un label très difficile à obtenir et sa valeur pédagogique est incontestable.

Responsable opérationnel Retail

Paris 17ème Cergy-Pontoise

Commerce et distribution

Gestionnaire d’Unité Commerciale

• Métiers de la Photo• Loueur de véhicules

Paris 17ème

BTS Management CommercialOpérationnel

Parcours :Multisecteurou Mode et accessoires

Paris 17ème

Saint-Germain-en-LayeCergy-Pontoise


Recrutement et intérim (Esmae)

Bachelor Consultant

Recrutement

Paris 17ème

Immobilier

Masters et Licences pro

Partenaire ESI (Ecole Supérieure

de l’Immobilier)

Courbevoie

BachelorAcheteurLeader

Paris 17ème

Master Management des Achats et de la Qualité Fournisseurs


Manager Marketing Digital et

Événementiel

Paris 17ème

MasterMarketing

Opérationnel International

Paris

Master Management

Relation Client et Qualité


AchatsMarketing-vente Relation client

Bachelor MarketingVente

et Gestion(réseau EGC)

2e et 3e années


Des métiers évolutifs et qui recrutent !Vendre est une fonction clé en entreprise. Les commerciaux génèrent du chiffre d’affaires, gagnent des parts de marché sur leurs concurrents et contribuent au développement de leur structure. Quant aux acheteurs, ils jouent un rôle déterminant dans la compétitivité de leur entreprise.Cependant, la demande des entreprises est forte : la fonction commerciale recrute dans tous les secteurs d’activités et à tous les niveaux, jusqu’au Bac +5. Près de 200 000 postes de commerciaux sont à pourvoir en France. En Ile-de-France, 267 000 entreprises disposent de postes dans ce secteur. Pour les jeunes les opportunités sont nombreuses, les évolutions rapides et les salaires attractifs.

Le Bachelor des CCI, un gage de qualité

• Diplôme reconnu par l’État - Titre Certifié niveau II (Fr) et niveau 6 (Eu)• Proximité avec les entreprises• Pédagogie active• Pour les cycles en 3 ans, forte ouverture à l’international

BTS Professions

Immobilières

Paris 17ème



Intégrer Sup de Vente : mode d’emploi

satisfaits de leur cursus

étudiantssur9 10

Niveau deformation

actuelQuel campus ? Quelle formation intégrer ?

Bac

Paris, St-Germain-en-Laye ou Cergy-Pontoise

selon parcours

BTS MCO - Management Commercial Opérationnel

Etude du dossier et entretien de motivation Dossier à remplir via la rubrique candidater en ligne de la formation, sur le site www.supdevente.frBTS NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client

Paris ou St-Germain-en-Laye BTS PIM - Professions Immobilières

St-Germain-en-Laye

Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)Diplôme visé Bac +3 • Rentrée de septembre

Concours Bachelor EGC - épreuves écrites (anglais, synthèseet mémo-logique) et entretien de motivation

Dossier de candidature à remplir exclusivement sur Parcoursup, dédié à l’orientation post-Bac, de janvier à mars ; clôture des inscriptions en mars (plus de précisions : nous contacter)

Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)Diplôme visé Bac +3 • Rentrée de février

Dossier à remplir via la rubrique candidater en ligne de la formation, sur le site www.supdevente.fr

ParisGestionnaire d’Unité Commerciale 2 parcours : • Métiers de la Photo • Loueur de véhiculesTitre RNCP niveau III (Fr) et 5 (Eu)

Etude du dossier et entretien de motivation

Bac +3

Paris ou St-Germain-en-Laye

selon parcours

Manager en Ingénierie d’AffairesTitre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)

Etude de dossier, entretien de motivation, épreuve de synthèse et test d’anglais


Paris-NanterreLa Défense Master Marketing Opérationnel International Dossier de candidature exclusivement

sur le site www.ecandidat.u-parisnanterre.fr

Paris Manager Marketing Digital et Evénementiel en 2 ansTitre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)


St-Germain-en-Laye

Master Management Relation Client et Qualité

Etude de dossier, entretien de motivation, épreuve de synthèse

Dossier de candidature exclusivement sur le site www.e-candidat.uvsq.fr

Master Management des Achatset de la Qualité Fournisseur

Dossier de candidature exclusivement sur le site www.inception.universite-paris-saclay.fr

Bac +4

Paris

Manager en Ingénierie d’Affaires en 1 anTitre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)


Dossier à remplir via la rubrique candidater en ligne de la formation, sur le site www.supdevente.frManager Marketing Digital et Evénementiel en 1 an

Titre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)

Paris-NanterreLa Défense

Master Marketing Opérationnel International2ème année • Cursus en 1 an

Dossier de candidature exclusivement sur le site www.ecandidat.u-parisnanterre.fr

St-Germain-en-Laye

Master Management Qualité et Relation Client 2ème année



Master Management des Achatset de la Qualité Fournisseur 2ème année

Dossier de candidature exclusivement sur le site de www.inception.universite-paris-saclay.fr

Bac +2

Paris Bachelor Consultant Recrutement Titre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu) Etude du dossier, épreuve de synthèse, test et entretien de motivation


Paris ou Cergy-Pontoise

Bachelor Opérationnel RetailTitre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu)

Etude du dossier, entretien de motivation, épreuve de synthèseParis,

St-Germain-en-Laye ou Cergy-Pontoise

selon les groupes

Bachelor Responsable de Développement CommercialTitre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu)

Paris Bachelor Acheteur Leader Titre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu) Etude du dossier, entretien de motivation, épreuve de synthèse, test d’anglais

St-Germain-en-Laye Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)Diplôme visé Bac +3

Concours Bachelor EGC • Epreuves écrites (anglais, synthèse et mémo-logique) et entretien de motivation

Bon àsavoir

Recherchez votre entreprise à partir du mois de mars !Si vous n’avez

pas signé de contrat d’apprentissage le jour de la rentrée, vous pourrez tout de même suivre les cours (gratuitement) afin de ne pas être pénalisé.Votre conseiller relations entreprises sera présent pour vous accompagner dans votre recherche.


Intégrer Sup de Vente : mode d’emploi

Quelles sont les étapes d’admission ? Comment candidater ?

Bac

Paris, St-Germain-en-Laye ou Cergy-Pontoise

selon parcours

BTS MCO - Management Commercial Opérationnel

Etude du dossier et entretien de motivation Dossier à remplir via la rubrique candidater en ligne de la formation, sur le site www.supdevente.frBTS NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client

Paris ou St-Germain-en-Laye BTS PIM - Professions Immobilières

St-Germain-en-Laye

Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)Diplôme visé Bac +3 • Rentrée de septembre

Concours Bachelor EGC - épreuves écrites (anglais, synthèseet mémo-logique) et entretien de motivation

Dossier de candidature à remplir exclusivement sur Parcoursup, dédié à l’orientation post-Bac, de janvier à mars ; clôture des inscriptions en mars (plus de précisions : nous contacter)

Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)Diplôme visé Bac +3 • Rentrée de février


ParisGestionnaire d’Unité Commerciale 2 parcours : • Métiers de la Photo • Loueur de véhiculesTitre RNCP niveau III (Fr) et 5 (Eu)

Etude du dossier et entretien de motivation

Bac +3

Paris ou St-Germain-en-Laye

selon parcours

Manager en Ingénierie d’AffairesTitre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)



Paris-NanterreLa Défense Master Marketing Opérationnel International Dossier de candidature exclusivement

sur le site www.ecandidat.u-parisnanterre.fr

Paris Manager Marketing Digital et Evénementiel en 2 ansTitre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)


St-Germain-en-Laye

Master Management Relation Client et Qualité



Master Management des Achatset de la Qualité Fournisseur

Dossier de candidature exclusivement sur le site www.inception.universite-paris-saclay.fr

Bac +4

Paris

Manager en Ingénierie d’Affaires en 1 anTitre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)


Dossier à remplir via la rubrique candidater en ligne de la formation, sur le site www.supdevente.frManager Marketing Digital et Evénementiel en 1 an

Titre RNCP niveau I (Fr) et 7 (Eu)

Paris-NanterreLa Défense

Master Marketing Opérationnel International2ème année • Cursus en 1 an

Dossier de candidature exclusivement sur le site www.ecandidat.u-parisnanterre.fr

St-Germain-en-Laye

Master Management Qualité et Relation Client 2ème année



Master Management des Achatset de la Qualité Fournisseur 2ème année

Dossier de candidature exclusivement sur le site de www.inception.universite-paris-saclay.fr

Bac +2

Paris Bachelor Consultant Recrutement Titre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu) Etude du dossier, épreuve de synthèse, test et entretien de motivation


Paris ou Cergy-Pontoise

Bachelor Opérationnel RetailTitre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu)

Etude du dossier, entretien de motivation, épreuve de synthèseParis,

St-Germain-en-Laye ou Cergy-Pontoise

selon les groupes

Bachelor Responsable de Développement CommercialTitre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu)

Paris Bachelor Acheteur Leader Titre RNCP niveau II (Fr) et 6 (Eu) Etude du dossier, entretien de motivation, épreuve de synthèse, test d’anglais

St-Germain-en-Laye Bachelor Marketing Vente et Gestion (réseau EGC)Diplôme visé Bac +3

Concours Bachelor EGC • Epreuves écrites (anglais, synthèse et mémo-logique) et entretien de motivation


Les MASTERS universitaires

Master MarketingOpérationnel International

Conquérir des marchésL’intensification des échanges mondiaux et la digitalisation de nombreux marchés placent la compétence marketing au cœur de la chaîne de valeur des entreprises. C’est dans ce contexte que ce Master vise à préparer de futurs experts capables :• d’être force de proposition dans le cadre de missions

opérationnelles en marketing incluant le digital et en vente, dans un contexte International

• de respecter les options stratégiques de l’entreprise et des budgets planifiés en assurant son développement de manière durable

CONTENU DE LA FORMATION1ère année• Marketing-stratégie, commercial• Finance-contrôle• Droit• Management• Business english

2ème année• Marketing mix• Marketing direct• Marketing digital• Community management• Business english• Projet marketing

DÉROULEMENT DE LA FORMATION• 2 ans après un Bac +3 validé• 1 an après un Bac +4 validéLe rythme de l’alternance est de 2 jours en formation et 3 jours en entreprise. Les cours ont lieu à Paris.

PERSPECTIVES PROFESSIONNELLES• Chef de produit• Chargé de projet marketing• Responsable fidélisation• Analyste Webmarketing• Traffic manager• Community manager

Kevin Da SilvaDiplômé Master Marketing Opérationnel InternationalPromotion 2018

Après un Bac ES, une Licence et un Master 1 en Langues Etrangères Appliquées, j’ai très tôt été conscient qu’une spécialisation en langues pourrait me permettre de tenter ma chance à l’international. En même temps, ce Master était très généraliste et, après un stage de six mois à Barcelone en guise de premier pas sur le marché du travail, j’ai décidé de “monter à Paris” pour y faire du marketing. L’objectif était donc de me spécialiser dans un domaine comme potentiel choix de carrière. J’avais notamment en tête l’évolution du secteur vers une transition digitale à laquelle aucune entreprise n’échapperait, et la possibilité pour moi de m’inscrire dans cette conduite du changement. J’ai donc intégré le Master MOI.Quant à l’alternance, je considère cette formule comme étant la plus adaptée à une insertion professionnelle rapide et efficace. J’avais envie de mettre concrètement en application les savoirs que j’allais acquérir dans ce nouveau Master et d’être au contact de l’entreprise.Je suis aujourd’hui Consultant en Gouvernance de la Donnée, en CDI chez Micropole, un cabinet de consulting. Actuellement en mission dans une banque d’envergure mondiale, je gère des projets visant à implémenter des solutions de data visualisation et d’intelligence artificielle on-premise, le tout dans un environnement multiculturel (Luxembourg, Suisse, Singapour et Hong-Kong). J’ai choisi Sup de Vente principalement pour la possibilité de faire mon Master en alternance et son partenariat avec l’Université Paris Nanterre.

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Des partenariats productifs avec les universitésCes diplômes universitaires ont été créés en partenariat avec Sup de Vente pour répondre à la demande des entreprises, en particulier des grands groupes, à la recherche de futurs collaborateurs hautement qualifiés.La conjugaison de ces deux pédagogies constitue la richesse de ces partenariats: par l’université, les apports académiques et une structuration de l’esprit, par Sup de Vente les savoir être et savoir-faire inculqués sous forme de modules pratiques animés par des professionnels en exercice.

100%de réussite

aux examens

92%d’insertion

professionnelleà 6 mois

32k€salaire moyen

Bac

+5

Bac +5


Master Management,Relation Client et Qualité

Améliorez la performance de l’entrepriseCe Master forme des managers capables de contribuer efficacement à la performance de leur entreprise grâce à l’amélioration des processus, notamment l’interface avec les clients et la digitalisation.Cette spécialité vise à promouvoir une approche globale et transversale du management de l’entreprise, à travers l’acquisition de connaissances spécialisées en management, en management de la qualité et en gestion de la relation client.

CONTENU DE LA FORMATION1ère année• Management des organisations• Management de la qualité• Management du changement

2ème année• Management et gestion de la relation client• Management de la qualité• Management International• Business english• Learning expedition d’une semaine à l’étranger avec visites

d’entreprises et conférences professionnelles

DÉROULEMENT DE LA FORMATION• 2 ans après un Bac +3• 1 an après un Bac +4Le rythme de l’alternance est de 2 semaines en entreprise /1 semaine en formation.Cours à Sup de Vente Saint-Germain-en-Laye et à l’IAE-UVSQ

PERSPECTIVES PROFESSIONNELLES• Responsable de projet• Responsable qualité, Auditeur qualité,

Consultant qualité Junior• Responsable relation client• Chef de projet fidélisation

Master Management des Achats et de la Qualité Fournisseurs

Optimisez les marges de l’entrepriseCe Master vise à former de futurs managers dans les métiers des achats et de la qualité fournisseurs dans un contexte de développement des échanges internationaux de biens et de services et de digitalisation de l’économie.

CONTENU DE LA FORMATION1ère année• Fondamentaux du management• Management des achats (stratégie, négociation, qualité,

supply chain)• Les achats à International• Anglais professionnel des achats

2ème année• Management de la qualité et des achats• Management des équipes• Management du changement• Management de projet• Anglais professionnel des achats• Learning expedition d’une semaine à l’étranger avec visites

d’entreprises et conférences professionnelles

DÉROULEMENT DE LA FORMATION• 2 ans après un Bac +3• 1 an après un Bac +4Le rythme de l’alternance est de 2 semaines en entreprise/1 semaine en formation.Cours à Sup de Vente Saint-Germain-en-Laye et à l’IAE-UVSQ

PERSPECTIVES PROFESSIONNELLES• Responsable assurance qualité fournisseurs• Auditeur, responsable audit fournisseurs• Acheteur, responsable achat• Consultant achats• Responsable logistique, responsable supply chain• Responsable de projet• Consultant en qualité, consultant en organisation

97%de réussite

aux examens

80%d’insertion


33k€salaire moyen

100%de réussite

aux examens

80%d’insertion


33k€salaire moyen


Bac

+5

Ingénieur d’Affairesla vente au plus haut niveauLe diplôme Bac +5 « Manager en Ingénierie d’affaires », reconnu par l’État au niveau I (Fr) et au niveau 7 (Eu) est un Titre Certifié inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.

La transformation digitale bouleverse les business models des entreprises, leurs stratégies et leurs métiers, notamment celui de la vente d’affaires. La formation vise à préparer des professionnels capables de co-construire des solutions sur mesure en vue de créer de la valeur chez le client.

Vous développez : les compétences métier opérationnelles recherchées par les entreprises • des méthodes de gestion d’affaires efficaces • un comportement professionnel adapté à un métier exigeant.

Vous apprenez à : concevoir et vendre des solutions sur mesure • travailler en mode projet agile • mobiliser et manager une équipe • entreprendre et faire preuve de créativité.

L’approche Sup de Vente « Apprendre en faisant » : jeux d’entreprise • cas pratiques • digital learning spécifiquement développés par Sup de Vente • simulations d’entretiens • projets de création d’entreprises • mémoire professionnel appliqué à l’entreprise

Bon àsavoir

Plus de 150 diplômés par an

Sup de Vente assure cette formation à Paris et à Saint-Germain-en-Laye et la déploie aussi dans d’autres écoles :

• IN&MA au Mans• EGC à Lille • IN&MA à Châlons-en-Champagne• HYBRIA à Lyon• CCI Formation à Dijon

Florian LinaisDiplômé Bachelor RDC promotion 2015-2016Diplômé MIA promotion 2016-2018

Titulaire d’un Bac pro et d’un BTS Mécanique Moto, j’ai quitté la filière technique pour intégrer une filière commerciale. J’ai obtenu un BTS NRC. Puis j’ai choisi le Bachelor Responsable de Développement Commercial proposé par Sup de Vente et j’ai décidé de continuer l’aventure. La qualité des programmes et des intervenants qui viennent d’entreprises diverses et valorisent parfaitement les cursus m’avait donné envie une nouvelle fois de faire confiance à Sup de Vente. Souhaitant davantage m’orienter vers une formation de vente longue à forte valeur ajoutée et pouvant mener à la création de d’entreprise, le cursus MIA répondait totalement à mes attentes : conduite de projet, savoir être et savoir-faire managérial… Les projets intégrés au programme avec mises en situation concrètes, dont la vente complexe en 1er année et le DNAI en 2ème année (projets réalisés en groupe) m’ont conduit à choisir cette formation plutôt qu’une autre dans un autre établissement. Je remercie tous les formateurs qui font un travail formidable grâce à leur savoir et leur pédagogie.J’ai effectué mes cursus post Bac en alternance. C’est un très bon tremplin pour gagner en maturité, se responsabiliser dans un cadre professionnel. Nous sommes considérés comme tous les autres salariés, avec des missions orientées spécifiquement sur le cursus suivi. C’est aussi un moyen de se faire valoir sur le marché du travail avec une réelle expérience en entreprise.Je suis actuellement Ingénieur des Ventes Service et Modernisation au sein de Thyssenkrupp Ascenseurs, mon entreprise d’accueil en MIA. Mon projet à moyen terme : devenir manager d’une équipe commerciale.”

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Ludovic GUILCHER

Directeur Orange Events Solutions lors de son intervention

Formation organisée pour les apprentis de

MIA 1 au Showroom de l’Agence Entreprise Paris

de Orange Business Services

Les titres RNCP niveau 7 (Bac+5) reconnus par l’État

Bac +5


CONTENU DE LA FORMATIONVeille stratégiqueAssurer une veille stratégique de son écosystème • Générer des leads grâce aux réseaux professionnels

Développement d’affaires Développer une vision stratégique « business » • Détecter des opportunités d’affaires • Développer des compétences entrepre-neuriales • Optimiser l’approche Grand Compte • Élaborer son PAC

Conception et négociation de solutions à forte valeur ajoutéeAccompagner les clients dans leur développement • Élaborer des offres sur mesure • Négocier pour protéger les marges

Pilotage de projets d’affairesPiloter un projet d’affaires méthode agile • Manager l’équipe projet

Compétences transversalesGestion des risques juridiques et financiers • English Business Communication • Stratégie Digitale • Soft Skills (intelligence émotionnelle, psychologie de l’acheteur, gestion du stress, repas d’affaires) LES QUALITÉS MAJEURES DE L’INGÉNIEUR D’AFFAIRES• Curiosité• Ecoute active• Esprit d’équipe• Rigueur et méthode• Persévérance• Aptitude à la communication orale et écrite• Capacité à convaincre• Capacité à prendre en compte l’environnement digital

4 PARCOURS SECTORISÉS• Industrie• Numérique/télécoms• Services aux entreprises• International (full english ou moitié des cours en anglais selon les groupes)Découverte des écosystèmes : spécificités,

marché, acteurs et challenges. Cas pratiques en vente complexe adaptés à chaque secteur.

LE DÉROULEMENT DE LA FORMATION• Sur 2 ans après un Bac +3, avec un rythme

d’alternance 1 semaine en formation / 2 semaines en entreprise

• Sur 1 an après un Bac +4/5, avec un rythme d’alternance 1 semaine en formation / 3 semaines en entrepriseCours à Paris ou Saint-Germain-en-Laye selon les groupes.

L’OUVERTURE À L’INTERNATIONALEn 1ère année : séminaire linguistique. De plus, avec l’accord de votre entreprise, possibilité de mobilité de 2 mois à l’international.

En 2ème année : parcours International en partenariat avec une université ou Business School à l’étranger. Par exemple, avec l’université américaine d’Albion (Michigan), vous travaillez sur des projets internationaux avec les étudiants américains. Une cérémonie dédiée à la présentation des dossiers a lieu aux USA, au sein même de l’Université.

2/3des diplômés

sont déjà recrutés avant la fin de leurs

études

92%d’insertion

professionnelle à 6 mois dont 90 % en CDI

36k€en moyenne de rémunération annuelle pour

les jeunes diplômés

Jean-François BoursetteResponsable du Support-Ventes THALESDirection des Opérations de la Direction Commerciale France

Chez Thales, nous accueillons en formation au sein de l’activité Systèmes d’Information et de Communication Sécurisés, des apprentis de Sup de Vente en « MIA », Manager en Ingénierie d’Affaires. Ils occupent des postes d’assistant(e) ingénieur commercial dans les domaines des radiocommunications et des systèmes de sécurité des technologies de l’information. Les apprentis sont directement intégrés au sein des équipes et assistent des ingénieurs commerciaux dans la préparation d’offres, les négociations et la gestion de comptes clients en B to B. Ils apportent leurs connaissances, leurs compétences et un réel support aux équipes. Ils ont un rôle à part entière et nous leur confions des responsabilités. Nous faisons appel à Sup de Vente pour plusieurs raisons : les profils des étudiants de MIA et leurs compétences en matière de vente et d’ingénierie d’affaires en environnement complexe correspondent parfaitement aux attentes des équipes commerciales de Thales. La formation dispensée par l’école, ciblée sur le développement commercial dans l’entreprise et la création de valeur pour le client est en parfaite adéquation avec la stratégie de développement commercial de notre Groupe. La mise en place par l’école d’un accompagnement pédagogique de l’apprenti avec un coordinateur qui travaille en étroite collaboration avec le maître d’apprentissage chez Thales garantit à l’étudiant comme à l’entreprise des conditions optimales de travail sur des objectifs clairs et partagés. Convaincu des apports de l’apprentissage pour la détection de jeunes talents, Thales priorise, en fonction des opportunités disponibles, le recrutement des jeunes diplômés formés au sein du Groupe qui auront le profil requis et qui auront démontré des qualités pendant leur mission en apprentissage.”

“L’AVIS DU PROFESSIONNEL

85%de réussite

aux examens


Bac

+5

Manager Marketing Digital et Evénementiel

Evoluez dans l’univers du web

Le diplôme « Manager marketing digital et événementiel», reconnu par l’Etat au niveau I (Fr) et au niveau 7 (Eu) (Bac+5), est un titre certifié enregistré au

Répertoire national des certifications professionnelles.

Dans un environnement web qui bouleverse les comportements et crée de nouveaux modèles économiques, des métiers spécifiques apparaissent et nécessitent l’acquisition de compétences-clés, techniques et stratégiques. Le Manager Marketing Digital et Événementiel joue un rôle stratégique dans la transformation digitale et le rayonnement externe de l’entreprise.

OBJECTIFS DE LA FORMATIONFormer des professionnels polyvalents capables de développer une stratégie marketing digitale et événementielle pour les entreprises.

CONTENU DE LA FORMATIONElaborer une stratégie marketingMarketing stratégique et opérationnel • Communication par l’événement • Marketing international et enjeux de la localisation • Principes de la

communication de réseau • Cas pratiques • Stratégies de l’innovation • Parcours utilisateur et marketing mobile • Atelier Veille • Sponsoring et

mécénat

Piloter le déploiement opérationnel Conception et planification d’un événement • Marketing Digital • Acquérir

les bases pour construire un site web • Elaboration d’un cahier des charges • Graphisme et design • Référencement SEO et écriture web • Ecriture web •

Community Management • Gestion de projets • Growth hacking • Les nouveaux outils du marketing digital • Vendre son projet • Scénographie événementielle • Conception de

salons • Event design canvas • Témoignage d’experts

Définir et manager les moyens Gestion des risques et protocole événementiel : logistique, secourisme, sécurité, formalités, autorisations

• Tableau de bord et indicateurs de performance • Analyse des performances online/offline • Négociation complexe • Développement personnel (ateliers: empathie, créativité ; Design thinking, impact personnel, gestion de stress) • Méthodologie de recherche • Management d’équipe

Elaboration d’un mémoire professionnel

OUVERTURE À L’INTERNATIONAL• « Learning expedition » en Europe, sur des thématiques

d’innovations digitales• Témoignages d’experts et conférences

Bac +5


DEROULEMENT DE LA FORMATION • Sur 2 ans après un Bac +3• Sur 1 an après un Bac +4• Rythme d’alternance en entreprise : 1 semaine en formation par mois • Les cours ont lieu à Paris

PERSPECTIVES PROFESSIONNELLES • Responsable Marketing et Communication • Chef de projet événementiel • Consultant (e) en stratégie Marketing• Responsable des activités internet • Chef de projet Marketing digital • Responsable de la stratégie digitale • Social Media Manager (responsable des médias ou réseaux sociaux)

SECTEURS D’ACTIVITÉ Les diplômés exercent leur activité en entreprise ou en établissement public.

32k€en moyenne de

rémunération annuelle pour les jeunes diplômés

Alan Gwosdz Diplômé MMDEV, promotion 2019

Une forte appétence pour les cours de mercatique, de communication ainsi qu’une opportunité professionnelle m’ont conduit après mon BTS MUC à poursuivre mes études en licence professionnelle « Métiers de la communication : chargé de communication de proximité et des médias numériques », puis en Master 1 Science Politique – communication et développement des organisations, toujours en apprentissage. Très curieux, j’ai sans cesse cherché à développer mes compétences professionnelles.J’ai fait le choix d’intégrer Sup de Vente car c’est une école de la CCI Paris Ile-de-France qui dispose d’un vaste réseau. C’est une école à taille humaine qui nous donne de nombreuses clés pour réussir. L’environnement y est très positif et stimulant, c’est idéal pour affirmer sa personnalité et faire preuve de créativité !La formation Bac+5 manager marketing digital et événementiel, reconnue par l’Etat, est celle qui correspondait le mieux à mes attentes. J’ai été séduit par la disponibilité de l’équipe pédagogique, la qualité des intervenants et par la diversité des cours proposés en adéquation avec la demande du marché. Notre promotion composée de profils variés était formidable pour partager et mettre en commun nos compétences afin de mener à bien les projets confiés tout au long de l’année.D’autre part, attiré par l’événementiel et par l’univers du digital, j’ai souhaité rejoindre un programme à forte valeur ajoutée pour préparer au mieux ma future vie professionnelle.Les projets proposés au cours de l’année et les rencontres avec de nombreux professionnels ont permis de compléter parfaitement le contenu de nos cours.Cette formation est idéale pour se spécialiser en dernière année !

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92%de réussite

aux examens


Bac

+3

Les Bachelors spécialisés en 1 an

Bachelor Responsable de Développement CommercialPilotez et négociez des actions commercialesCe diplôme Bac +3 reconnu par l’État au niveau II (Fr) et au niveau 6 (Eu) est un Titre Certifié inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles. Il bénéficie du label Bachelor spécialisé des CCI.

Les Responsables de Développement Commercial sont des professionnels très qualifiés et parfaitement opérationnels, autant capables de piloter les actions commerciales d’une équipe, que de mener directement et en autonomie des négociations complexes avec les clients les plus importants. Soucieux de la rentabilité de l’entité qu’ils gèrent, ces collaborateurs exploitent les méthodes et les outils les plus modernes pour valoriser leur portefeuille dans un contexte de digitalisation de l’économie et des pratiques et mener à bien les projets. Mais avant tout, les managers du développement commercial construisent leur réussite sur de véritables capacités comportementales.

Bon àsavoir

Au cœur de la stratégie commerciale d’une entreprise, ce poste est essentiel et contribue à la

croissance de l’entreprise, quel que soit le secteur d’activité.

Pierre BaudetDiplômé RDC promotion 2018En poursuite d’études MIA

Après un BTS Commerce International, j’ai choisi d’intégrer la formation RDC pour l’aspect mise en pratique des cours. Le fait que la formation soit réalisée en alternance nous pousse à être en situation très rapidement et ainsi nous mettons directement en pratique les enseignements des professionnels qui nous forment. Cette formation est un tremplin pour moi dans mon parcours, améliorer les compétences en négociation et en élaboration de stratégie commerciale me seront utiles pour mon projet professionnel.

J’ai choisi Sup de Vente, pour l’alternance et aussi pour sa notoriété auprès des entreprises. En effet le réseau Sup de Vente et les enseignements de l’école nous donnent un réel plus dans le monde de l’entreprise. Aujourd’hui, je poursuis ma formation à Sup de Vente en Manager d’Ingénierie d’Affaires spécialité international. Ainsi, cette formation me permet de me projeter dans mon futur parcours professionnel, qui serait d’avoir un poste à dimension internationale.”

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96%de réussite

aux examens

86%d’insertion

professionnelle dont 92% en CDI

26k€en moyenne de rémunération

annuelle pour les jeunes diplômés

Bac +3


CONTENU DE LA FORMATIONGérer et assurer le développement commercial• Conduire un projet • Assurer une veille du marché • Créer des tableaux de bord et analyser des indicateurs • Exploiter des données marketing au service de la stratégie commerciale • Elaborer un plan d’action commercial • Elaborer un budget prévisionnel • Intégrer le cross-canal dans sa pratique commerciale • Prendre en compte la RSE dans le développement de son entreprise

Prospecter, analyser les besoins et négocier une offre• Recueillir des données pour détecter les marchés potentiels • Définir une stratégie et un plan de prospection • Maîtriser les principaux outils de prospection et d’analyse • Conduire un entretien de découverte • Réaliser un diagnostic client • Construire une offre technique et commerciale • Evaluer l’impact financier de la solution proposée • Construire l’argumentaire de vente • Préparer différents scenarii de négociation • Maîtriser les techniques de communication nécessaires à la négociation • Négocier en tenant compte des acteurs clés et des objections • Contractualiser l’offre en respectant la législation en vigueur

Manager une action commerciale en mode projet• Maîtriser les outils de gestion de projet • Organiser et mettre en place une équipe projet • Assurer le leadership du projet en utilisant les outils du management transversal • Animer une réunion dans le cadre d’un projet • Evaluer et analyser les résultats d’un projet

DÉROULEMENT DE LA FORMATIONFormation en alternance sur un an après un Bac +2 : 2 semaines en entreprise / 1 semaine en formationCours à Paris, Saint-Germain-en-Laye ou à Cergy-Pontoise selon les groupes

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLELa formation vise une insertion professionnelle optimisée, la poursuite d’études est toutefois envisageable, notamment en Ingéniérie d’Affaires2/3 des diplômés poursuivent leurs études

VOS QUALITÉS MAJEURESBon relationnel • Autonomie • Capacité à négocier • Proactivité • Sens du résultat • Enthousiasme

4 parcours possibles en fonction de votre profil

Technico-commercial Double compétence valorisée

pour les profils scientifiques ou techniques

Les domaines Marketing et Négociation/ Communication du référentiel généraliste

sont consolidés afin de permettre aux apprentis d’acquérir les bases des

techniques de commercialisation et de savoir-être. En complément, la négociation commerciale dans le domaine industriel :

protection des innovations industrielles, lean management.

Immobilier

Attiré par la négociation dans le secteur immobilier

En complément du programme général du Bachelor, un enseignement spécifique

sur les aspects juridiques et financiers liés au secteur immobilier est apporté.

Il permet d’obtenir la certification “commercialisation, vente et location

de biens immobiliers”.

Banque Assurances Attiré par ce secteur

en forte demande

Le recrutement de jeunes à potentiel, motivés par les métiers commerciaux de

la banque ou des assurances, et intéressés par une carrière évolutive, constitue

aujourd’hui pour les entreprises de ces secteurs un enjeu majeur. En complément

du programme général du Bachelor, des enseignements spécifiques

sont apportés.

Multisecteur

Profil commercial ou tertiaire

A l’issue de la formation, le titulaire du diplôme aura acquis les compétences

attendues pour la vente BtoB et appréciera de relever

des défis pour atteindre ses objectifs en totale autonomie quel que soit

le secteur d’activité.


Bac

+3

Bachelor Responsable Opérationnel RetailCoordonnez l’activité et les équipes d’une unité commercialeLe diplôme Responsable de la Distribution reconnu par l’État au niveau II français et au niveau 6 européen (Bac +3) est un Titre Certifié inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.La formation prépare des futurs managers capables d’organiser, développer et gérer un centre de profit et d’animer une équipe dans une grande ou moyenne surface alimentaire ou spécialisée. Le Responsable de la Distribution est un commerçant dans l’âme, de très bon contact, il est polyvalent et maîtrise les rouages de l’entreprise. Il seconde le manager de rayon et encadre les employés. C’est un manager et un gestionnaire efficace.

CONTENU DE LA FORMATIONGérer et assurer le développement commercial Conduite de projet • Veille • Tableaux de bord et indicateurs • Données marketing et stratégie commerciale • Plan d’action commercial et budget prévisionnel • Cross canal • RSE

Gérer et organiser les surfaces de vente et de stockage Optimisation de la gestion des stocks • Merchandising de gestion • Merchandising de séduction • Optimisation • Négociation fournisseurs/prestataires • Règles du droit commercial • Législation et sécurité au travail • Gestion litige client • Communication avec sa hiérarchie

Manager une équipeDéveloppement des compétences • Législation du travail • Leadership et efficacité personnelle • Conduite des entretiens individuels et des réunions de travail • Recrutement • Formation d’une équipe...

DÉROULEMENT DE LA FORMATIONLa formation se déroule sur 1 an après un Bac +2 sur le mode de l’alternance.2 jours en formation et 3 jours en entreprise. Les cours ont lieu à Paris ou Cergy-Pontoise selon les groupes.

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLECette formation vise une réelle insertion professionnelle dans ce secteur qui offre de belles perspectives d’évolution. La poursuite d’études est néanmoins envisageable.

Olivier SoitoutDiplômé Bachelor RDIPromotion 2018

J’ai effectué un BTS MUC en alternance chez Monoprix après avoir obtenu un Bac Professionnel Vente. C’était une envie de ma part de continuer dans l’univers de la grande distribution. Cette formation me permettait d’avoir plus de responsabilités et de voir l’univers sous un autre jour. De plus le réseau Négoventis permet de trouver plus facilement une alternance. Le programme de la formation est très intéressant car les cours sont directement axés sur le secteur de la grande distribution donc beaucoup plus concrets. J’ai choisi cette formation car elle a une partie management que j’ai eu envie de découvrir.J’aime avoir le côté pratique avec la théorie, l’alternance est donc un choix logique car elle permet de mettre en application ce qui est appris en formation, d’acquérir de l’expérience professionnelle dans un secteur d’activité qui nous intéresse et aussi d’orienter notre choix plus facilement : poursuivre nos études ou non.J’ai personnellement effectué mon alternance au sein de Nature & Découvertes sur un poste de responsable en magasin. J’ai décidé de continuer en master toujours en alternance. C’est grâce à cette année à Sup de vente que j’ai su quelle voie prendre pour la suite de mes études. J’avais choisi cette école pour sa renommée et pour la formation proposée. Dès les premiers jours j’ai su que je ne m’étais pas trompé dans mon choix formation. J’ai rapidement découvert une bonne ambiance et surtout des intervenants qui connaissent le sujet.”

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95%de réussite

aux examens

100%d’insertion

professionnelle à 6 mois

Vos qualités majeuresCapacités relationnelles

OrganisationPolyvalence

Sens des responsabilitésEnvie de manager

Esprit d’équipe

Bac +3


Blandine BaumannDiplômée du Bachelor Acheteur Leader promotion 2018En poursuite d’études en Master 2 Management des Achats et de la Qualité Fournisseurs

Après un Bac STMG Option Gestion Finance et une Licence de droit, une expérience enrichissante, j’ai préféré me rediriger vers un BTS Assistant de Gestion, formation plus polyvalente, en alternance. Puis j’ai cherché une formation Achats et j’ai postulé à Sup de Vente pour le Bachelor Acheteur Leader.La Journée Portes Ouvertes de l’école m’a permis d’échanger avec des étudiants de la promotion en cours. Cette formation dispose d’un programme vaste avec des modules de cours abordant l’ensemble du métier d’acheteur. Ce Bachelor m’a donné toutes les bases pour atteindre mon objectif : devenir acheteur.Et selon moi, l’alternance permet de découvrir le monde de l’entreprise de façon concrète, de mettre en pratique la théorie que l’on nous enseigne tout au long de la formation. L’alternance nous permet également d’acquérir une certaine maturité professionnelle. Et c’est plus sur un CV aux yeux des employeurs. Aujourd’hui, j’ai l’opportunité d’être suivie par mon entreprise actuelle pour la 3ème année consécutive. Je poursuis mes études en Bac +5 avec le Master Management des Achats et de la Qualité Fournisseurs toujours à Sup de Vente en partenariat avec l’Université de Versailles-Saint-Quentin-en-Yvelines. Je cherchais une école où les apprenants avaient la possibilité d’échanger avec les intervenants sur leur expérience. Sup de Vente possède des valeurs proches des miennes : le respect, l’esprit d’équipe et le professionnalisme.”

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Bachelor Acheteur LeaderAméliorez la compétitivité de l’entreprise en réduisant les coûtsCe diplôme Bac +3 reconnu par l’État au niveau II (Fr) et au niveau 6 (Eu) est un Titre Certifié inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.Les achats représentent entre 50% et 75% du chiffre d’affaires d’une entreprise. Dans un contexte de plus en plus concurrentiel, la fonction achat occupe aujourd’hui une place stratégique au sein des entreprises. Cette formation vise à préparer des futurs experts qui pourront s’appuyer sur une double dimension :• Respecter et prendre des décisions stratégiques impliquant

analyse, réflexion, planification• Piloter une politique d’achat opérationnelle avec la mise en

place d’outils, procédures, sourcing, négociation, réduction des coûts et des risques.

CONTENU DE LA FORMATIONAnalyser le besoin | Activités et processus achat • Méthodes de décomposition des coûts • Analyse du besoin

Etudier les marchés fournisseurs | Contrôle de gestion et analyse des coûts achat • Marketing achat et sourcing • Gestion des risques

Définir et déployer les stratégies segments | Stratégie achats • Sous-traitance & externalisation

Négocier et sélectionner | Processus et outils de la négociation • Communication et leadership

Sélectionner et contractualiser | Analyse financière et diagnostic fournisseur • Audits achats et fournisseurs • Contrats d’achats

Piloter et mesurer | Gestion de la qualité fournisseur • Supply-chain • Mesure de la performance et TDB

Intégrer les thématiques transverses et périphériques de la fonction Achat | Achats responsables et durables • Economie générale et d’entreprise • Gestion de projet et des investissements • TIC & systèmes d’informations achat

Confronter ses acquis par une mise en situation professionnelle et opérationnelle | Simulation d’entreprise • Cas national

DÉROULEMENT DE LA FORMATIONLa formation se déroule sur 1 an après un Bac +2 sur le mode de l’alternance : 2 jours à Sup de Vente Paris et 3 jours en entreprise

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLE3/4 de nos diplômés poursuivent leurs études vers les Masters des filières Achats, Qualité, Logistique ou Ingénierie d’Affaires.

Bon àsavoir

Le cursus qui a lancé en France la professionnalisation

des acheteurs

100%de réussite

aux examens

71%d’insertion


Vos qualités majeuresBon relationnel

Ouverture d’espritRigueur, méthode

Capacité d’analyse et esprit de synthèse

Goût de la persuasion et de la négociation

Goût pour les chiffres


Bac

+3

Bachelor Consultant Recrutement Accompagnez les entreprises clientes et les candidats en recherche de posteCe diplôme Bac +3 est un Titre Certifié reconnu par l’État au niveau II (Fr) et au niveau 6 (Eu), enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles

LES OBJECTIFS DE LA FORMATIONPermettre à de futurs experts d’acquérir des compétences polyvalentes dans les métiers du recrutement et de l’intérim en développant le sens du relationnel, une connaissance pointue de la législation et une aptitude commerciale essentielle dans l’exercice de leur fonction. Ils pourront accompagner un candidat en évaluant son potentiel et en facilitant sa recherche d’emploi, et proposer les profils adéquats aux entreprises clientes en les accompagnant dans leur processus de recrutement.

CONTENU DE LA FORMATION• Assurer un conseil aux entreprises en matière de RH

Veille juridique - Elaborer et argumenter une offre • Sélectionner et positionner des candidats - Outils de

sourcing (digitaux ou physiques) - Tests - Conduite d’entretiens de recrutement - Anglais du recrutement

• Manager et fidéliser• Développer son portefeuille d’entreprises clientes - Plan

d’actions commerciales - Prospection commerciale (physique, téléphonique, digitale) - Elaborer une proposition commerciale - Mener une négociation commerciale

• Conduire un projet

Sarah Misiak Diplômée promotion 2019

Après un Bac STMG option RH, j’ai effectué un DUT gestion des entreprises et des administrations, spécialisation RH. Après recherches et grâce au bouche à oreille j’ai choisi l’école Sup de vente et son Bachelor « Consultant en recrutement » du réseau ESMAE. Les heures de formation proposées intègrent précisément la demande des employeurs en termes de savoir, savoir-faire et savoir être. La partie commerciale, très présente dans la formation, est indispensable et peut être appliquée sur beaucoup d’autres postes, ce qui est un véritable avantage. Ce qui m’a plu aussi, c’est l’application de ce que l’on a appris grâce à des jeux de rôles avec des professionnels. Quant aux formateurs, ce sont des experts, entièrement à notre écoute et qui nous donnent des conseils. Le rythme d’alternance entre l’école et l’entreprise permet de suivre ce qui se passe chez notre employeur et ainsi devenir un « acteur actif ». On intègre ainsi en douceur le monde du travail et on acquiert de précieuses connaissances. Avant même le début de la formation nous avons été pris en charge par l’équipe Sup de Vente afin de nous aider dans la recherche d’un contrat d’alternance. Cela m’a permis d’intégrer le groupe Manpower qui m’a aujourd’hui recrutée.”

“

Vos qualités majeuresBon relationnel, Ecoute, Rigueur, Adaptabilité, Capacité à travailler

en groupe, Polyvalence, Réactivité, Sens du service client

Prism’Emploi est l’organisation professionnelle du Recrutement et de l’Intérim et regroupe 8150 agences d’emploi.Esmae est le réseau des formations destinées aux futurs collaborateurs des agences d’emploi. Il a été créé par Prism’Emploi en partenariat avec des écoles de chambres de commerce et d’industrie, à Paris (au sein de Sup de Vente) et en province.

Bac +3


Bon àsavoir

Entreprises partenaires de la formation : toutes les agences d’emploi

100%de réussite aux

examens

100%d’insertionà 6 mois

Tarik AffelousAssocié fondateur Cabinet Le Bon candidat

Notre cabinet de recrutement et d’intérim emploie 20 collaborateurs. Nous faisons appel à l’apprentissage afin de pouvoir former les jeunes à notre image et à notre méthodologie. Ils font partie intégrante de l’équipe et nous leur confions les mêmes tâches et missions qu’à nos autres salariés. De leur côté, ils apportent beaucoup à notre entreprise. L’école forme bien les jeunes, ce qui leur permet d’être parfaitement opérationnels et employables pour nous sur le poste de Consultant en recrutement. Nous sommes partenaires de l’école depuis 1 an. Sa connaissance métier et sa sélection des jeunes à l’entrée nous permet de bénéficier de candidats de qualité. Nous accueillons aujourd’hui 3 alternants que nous envisageons de recruter à l’issue de leur formation.

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DÉROULEMENT DE LA FORMATIONLa formation se déroule sur un an après un Bac+2 sur le mode de l’alternance (une semaine en formation et deux semaines en entreprises) ou selon un cursus à temps plein alterné avec un stage en entrepriseLes cours ont lieu à Paris, porte de Champerret

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLELa formation vise une insertion professionnelle optimisée, la poursuite d’études est toutefois envisageable, par exemple en ingénierie d’affaires

L’AVIS DU PROFESSIONNEL


Le Bachelor visé en 3 ans

Bachelor Marketing,Vente et GestionConstruisez-vous un portefeuille de compétencesDiplôme visé par le Ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation. Publié au Bulletin Officiel n° 31 du 29/8/2019. Ce diplôme Bac+3 est aussi reconnu par l’Etat au niveau II (Fr) et 6 (Eu).Il bénéficie du label Bachelor des CCI. L’admission à la sortie du Bac se fait sur concours, après inscription sur Parcoursup.

CONTENU DE LA FORMATION• Former, en partenariat avec les entreprises, de futurs

professionnels proches du terrain, opérationnels et dotés d’un vrai sens entrepreneurial.

• Favoriser l’épanouissement personnel et la confiance en soi qui développent le potentiel de chaque étudiant pour en faire un collaborateur créatif et responsable.

Cette formation permet aux jeunes diplômés une montée en compétences rapide. En premier emploi, 88 % d’entre eux exercent un métier dans le secteur du marketing, des affaires commerciales et de la gestion. Les parcours professionnels évoluent vite vers le middle management. Au bout de 3 ans, 1/3 d’entre eux deviennent responsable commercial, responsable de département marketing ou achats.

DÉROULEMENT DE LA FORMATIONSur 3 ans après le Bac. Une 1ère année (temps plein école) pour l’acquisition des fondamentaux et des méthodes de travail avec une validation professionnelle par 2 stages en entreprise, dont 1 à l’étranger.Les 2e et 3e années s’effectuent en alternance ou en temps plein avec stages alternés. Le rythme d’alternance est de 1 semaine à Sup de Vente Saint-Germain-en-Laye et 1 semaine en entreprise.Admission parallèle possible en 2e année et en 3e années.

Kévin Oulhen2ème année du Bachelor Marketing,Vente et Gestion

Après mon Bac S effectué en partie en section sportive, je voulais intégrer une école directement après le Bac et qui m’offrirait autre chose de plus qu’une école de commerce. J’ai trouvé ce Bachelor particulièrement intéressant et diversifié à Sup de Vente. Ce qui m’a plu, c’est qu’on propose la 2ème et la 3ème année de ce Bachelor en alternance et surtout, ce qui comptait beaucoup pour moi, un stage à l’étranger dès la première année. Idéal pour avoir une première expérience en entreprise et améliorer mon niveau d’anglais. Ca a été réellement le cas car j’ai eu la chance d’effectuer mon stage en Inde pendant 3 mois, avec entre autres missions celles de chef de projet. A Sup de Vente, tous les élèves bénéficient d’un suivi personnalisé ce que l’on ne retrouve pas forcément à l’université par exemple. Aussi, les enseignants sont de réels « formateurs » puisqu’ils connaissent bien le monde professionnel, ils en sont issus. Au cours de la préparation de ce diplôme, nous acquérons de nombreuses connaissances dans des domaines variés afin de nous permettre d’être prêts à intégrer le monde professionnel dès l’obtention du diplôme. Aujourd’hui, je suis en 2ème année et j’effectue mon alternance chez OCTA PHARMA, un laboratoire pharmaceutique, et ces 2 années d’apprentissage seront 2 années d’expérience professionnelle qui m’aideront à trouver un emploi à la fin de mes études. J’envisage de poursuivre à Sup de Vente dans l’un de ses Master toujours en alternance pour devenir chef de projet, pourquoi pas plus tard travailler à l’étranger car mon niveau d’anglais s’est bien amélioré grâce à mon stage en Inde l’an dernier.”

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2 rentréesseptembreet janvier

Vos qualités majeuresCuriosité

Esprit d’entreprendrePersévéranceAdaptabilité

Capacité à travailler en groupe

Bac

+3

CONTENU DE LA FORMATION• Contribuer à définir la stratégie marketing

et assurer sa mise en œuvre

• Participer à la politique commerciale et commercialiser l’offre de l’entreprise

• Maîtriser les fondements de la gestion budgétaire et de l’analyse financière

• Manager un projet, une activité, une équipe

• Développement des soft skills

• Approfondissements sous forme d’électifs certifiants

• Langues étrangères et interculturel

Programme détaillé sur supdevente.fr

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLEReconnu par les autorités académiques, ce diplôme permet de postuler en école supérieure (management, commerce) par voie d’admission parallèle, de poursuivre en master universitaire ou de suivre le cycle Bac +5 Manager en ingénierie d’affaires à Sup de Vente.


Bac +3

Nîmes04 66 87 97 [email protected]

Le Mans02 43 72 87 [email protected]

Sens03 86 49 40 [email protected]

Brive05 55 18 80 [email protected]

St-Lô02 33 77 43 [email protected]

[email protected]

05 62 44 15 21 [email protected]

Villefontaine04 74 95 22 [email protected]

01 39 10 78 85

05 53 48 41 [email protected]


03 28 53 [email protected]



Strasbourg03 88 43 08 [email protected]









Nîmes04 66 87 97 [email protected]

Le Mans02 43 72 87 [email protected]

Sens03 86 49 40 [email protected]

Brive05 55 18 80 [email protected]

St-Lô02 33 77 43 [email protected]

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Villefontaine04 74 95 22 [email protected]

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DES ÉCOLES PROCHES

DE VOUS POUR ALLER LOIN

BACHELOR

EGCÉCOLES DE GESTION ET DE COMMERCE

www.bachelor-egc.fr

Réseau EGC/CCI France46 av. de la Grande ArméeCS 50071 - 75858 Paris Cedex 17Tél. : 01 40 69 38 61www.bachelor-egc.fr

UN RÉSEAU DENSE SUR TOUT LE TERRITOIRE

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Le réseau EGC en France22 campus

23 000 diplômés

Bac

+2

LE BTS 1ère étape avant le Bachelor en 1 anBTS Management Commercial Opérationnel - MCO (ex MUC)Développez le chiffre d’affaires d’un point de vente

LES OBJECTIFS DE LA FORMATIONPréparer de futurs responsables d’unité ou de point de vente, capables d’organiser, vendre, animer et manager, en intégrant les différents canaux de vente web et magasin dans leur démarche commerciale.

VOS QUALITÉS MAJEURES• Volonté - Esprit d’initiative• Organisation• Sens du relationnel• Goût du travail en équipe

CONTENU DE LA FORMATIONEnseignement professionnel• Relation client et vente conseil dans un contexte omnicanal• Animer et dynamiser l’offre commerciale• Outils de gestion opérationnelle• Management d’une équipe

Enseignement généralCulture générale et expression • Anglais commercial• Culture économique, juridique et managériale

2 PARCOURS AU CHOIX• Multisecteur• Mode et Accessoires en partenariat avec la Fabrique, école

de la mode et de la décoration

DÉROULEMENT DE LA FORMATION2 ans sur le mode de l’alternance école/entreprise :• 1 semaine à l’école / 1 semaine en entreprise• 2 jours à l’école / 3 jours en entrepriseCours à Paris, Saint-Germain-en-Laye ou Cergy-Pontoise selon les groupes

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLE• Bachelor Responsable de la Distribution• Bachelor Acheteur leader• Bachelor Responsable de Développement Commercial• Bachelor Consultant Recrutement…

BTS Négociation et Digitalisation de laRelation Client - NDRCCaptez, négociez, fidélisez

LES OBJECTIFS DE LA FORMATIONPréparer de futurs professionnels de la vente, orientés vers la satisfaction de la clientèle, en cohérence avec les objectifs fixés par l’entreprise.

VOS QUALITÉS MAJEURES• Sens de l’écoute - Dynamisme - Persévérance• Bon relationnel• Adaptabilité

CONTENU DE LA FORMATIONEnseignement professionnel• Négociation-Vente• Relation Client à distance et digitalisation• Animation de réseaux

Enseignement généralCulture générale et expression • Anglais commercial• Culture économique, juridique et managériale

2 PARCOURS AU CHOIX• Multisecteur• BtoB alimentaire

DÉROULEMENT DE LA FORMATION2 ans sur le mode de l’alternance école/entreprise :• 1 semaine à l’école / 1 semaine en entreprise• 2 jours à l’école / 3 jours en entrepriseCours à Paris, Saint-Germain-en-Laye ou Cergy-Pontoise selon les groupes

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLE• Bachelor Responsable de développement commercial• Bachelor Consultant Recrutement• Bachelor Acheteur leader

93%de réussite

aux examens

100%d’insertion

professionnelle

74%de réussite

aux examens

77%d’insertion

professionnelle

2/3des diplômés

de BTS poursuivent leurs études


Bac +2

BTS Professions Immobilières - PIMMaîtrisez les différents métiers de l’immobilier

LES OBJECTIFS DE LA FORMATIONPréparer de futurs professionnels aux différents métiers de l’immobilier dans un contexte de digitalisation des pratiques.Ce BTS permet l’obtention des cartes professionnelles délivrées par les CCI, obligatoires pour exercer les activités de Vente, Gestion, Syndic ou Marchand de Listes.

VOS QUALITÉS MAJEURES• Sens de l’écoute - Dynamisme - Organisation - Rigueur • Adaptabilité • Esprit d’équipe • Curiosité

CONTENU DE LA FORMATIONEnseignement professionnelGestion • Transaction immobilière • Droit et veille juridique • Conduite et présentation des activités professionnelles et projets d’initiative locale • Économie et organisation de l’immobilier • Architecture, habitat et urbanisme, et développement durable • Outils de gestion commerciale

Enseignement généralCulture générale et expression • Communication professionnelle en anglais • Informatique et maîtrise des outils digitaux de l’immobilier

DÉROULEMENT DE LA FORMATION2 ans sur le mode de l’alternance école/entreprise :• 1 semaine à l’école / 1 semaine en entreprise• 2 jours à l’école / 3 jours en entrepriseCours à Sup de Vente Paris Porte de Champerret ou à Saint-Germain-en-Laye selon les groupes

POURSUITE D’ÉTUDES ENVISAGEABLE• Licence pro Droit de l’immobilier• Licence pro Chargé de gestion patrimoniale immobilière• Licence pro Gestion de l’habitat locatif et de l’habitat social• Bachelor Responsable de développement commercial …

VOYAGE PÉDAGOGIQUE À LONDRESCe séjour s’intègre au programme de la formation puisqu’une une épreuve d’anglais est inscrite au référentiel. Visite de la mythique ville de Londres avec ses lieux les plus emblématiques et découverte de l’architecture londonienne si caractéristique.

BTS Technico-Commercial En partenariat avec CFI

LES OBJECTIFS DE LA FORMATIONPréparer au métier de Technico-Commercial dont la mission principale est la vente de biens et services, ce qui nécessite obligatoirement la mobilisation conjointe de compétences commerciales et de savoirs techniques.Cours au CFI, à Saint-Quentin-en-Yvelines

Gestionnaire d’Unité CommercialeSpécialisé Photographie ou loueurs de véhiculesLe diplôme « Gestionnaire d’unité commerciale », reconnu par l’Etat au niveau III français et niveau 5 européen (Bac+2) est un Titre certifié inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.De plus en plus challengées par les nouvelles formes de distribution, les entreprises doivent s’adapter pour répondre à la demande et aux exigences des clients. VOS QUALITÉS MAJEURES• Bon relationnel • Volonté • Organisation • Créativité • Intérêt pour le secteur choisi (photographie ou location de voitures)

CONTENU DE LA FORMATION• Réponse à la demande client• Création de services innovants• Animation des ventes• Digitalisation du point de vente• Gestion de l’unité commerciale• Animation d’équipe• Création d’expériences• Préparation à la reprise d’entreprise

DÉROULEMENT DE LA FORMATION• 18 mois sur le mode de l’alternance école/entreprise :

1 semaine à l’école / 2 semaines en entreprise• Cours à Sup de Vente Paris avec quelques journées à Gobelins

Paris (parcours photographie) ou au CFI (parcours loueurs de véhicules)

97%de réussite

aux examens

93%d’insertion


2/3des diplômés

de BTS poursuivent leurs études



La vie associative : investissement et expérience

Un BDE actifDes étudiants proactifs animent la vie de l’école en organisant des activités ludiques et sportives tout au long de l’année.L’association étudiante a une résonnance toute particulière à Sup de Vente. En effet, au-delà de sa mission de fédérer et rapprocher les jeunes de tous niveaux de formation, l’association offre aux jeunes bénévoles l’opportunité de mettre à profit les savoir-faire acquis au cours de leur formation en termes de travail en mode projet, négociation, gestion, organisation et management d’équipe… Et ceci en totale autonomie.

Projets associatifs ou humanitairesSelon les programmes, et par équipe de 5 à 7, les étudiants vont apprendre à conduire leur projet, défendre leurs idées, réaliser des états d’avancement complets et argumentés à leur commanditaire. Très utiles et enrichissants, ces projets « fil rouge » représentent l’un des moments clés de l’année.

No Finish Line L’événement solidaire propose aux sportifs et moins sportifs pendant 5 jours 24h/24

de courir ou marcher au bénéfice d’associations. Des étudiants de BTS NDRC 1ère année ont assuré le rôle de bénévoles, accompagnés de deux de leurs professeurs :

distribution de flyers, ravitaillement des participants… Entre deux missions, ils ont pu marcher et courir sur le circuit.

Lecarnaval

La remise

des diplômes

Des liens étroits avec les anciens élèvesSup de Vente Alumni a pour vocation de réunir les anciens élèves et stagiaires de Formation Continue ayant suivi un cursus au sein de l’école depuis 1991. En plus des différents événements organisés pour eux chaque année, l’école lance aujourd’hui une plateforme business qui leur est entièrement dédiée. Avec un potentiel de près de 8000 membres, l’école ambitionne aussi de garder le lien avec ses anciens pour construire ses orientations futures.

Merci à nos 8 000 anciens

étudiants qui nous ont fait et

nous font toujours confiance

Bon àsavoir Vous cherchez un logement :

Sup de Vente met à votre disposition une liste de plateformes de résidences partenaires à proximité de l’école


Retrouvez-nous tout au long de l’année

Aux Journées Portes OuvertesSur les salons étudiantsSur les forumsSur les réseaux sociaux

Dans vos établissements de formation (sur demande)

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[email protected]

www.supdevente.fr01 39 10 78 78

Campus Paris6-8 av. de la Porte de Champerret75017 Paris

Accès :• Voiture : boulevard périphérique,

sortie Porte de Champerret• Transports en commun :

Métro ligne 3 : Porte de Champerret Bus : nombreuses lignes

Campus Cergy-Pontoise

51 Boulevard de la Paix78100 Saint-Germain-en-Laye

Accès :• Voiture : N13 à partir de Paris -

La Défense - Sortie sous-préfecture - Bel Air

• Transports en commun : RER A, St-Germain-en-Laye Bus R1, arrêt gare du Bel Air SNCF, station Bel Air

8 rue Pierre de Coubertin95300 Pontoise

Campus Saint-Germain-en-Laye

Ouverture prochaine

VOTRE AVENIR dans les carrières commerciales · L’alternance à Sup de Vente 08 Construisez...

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