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ÉDITION 2018 Diagnostics pour 500 professions ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL

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ÉDITION 2018

Diagnostics pour 500 professions

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL

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Rédaction et modélisation

Direction de l’analyse et de l’information sur le marché du travail Emploi-Québec Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale

Établissement des diagnostics

Direction de l’analyse et de l’information sur le marché du travail Emploi-Québec Directions régionales de Services Québec Conseil emploi métropole Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale

Édition

Direction des communications Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale

État d’équilibre du marché du travail – Diagnostics pour 500 professions Format : PDF ISBN : 978-2-550-81991-2

Dépôt légal – Bibliothèque et Archives nationales du Québec, 2019

© Gouvernement du Québec

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TABLE DES MATIÈRESINTRODUCTION ...............................................................................................................................3

LES PRÉVISIONS D’EMPLOI DU MARCHÉ DU TRAVAIL .......................................................................4

Des emplois de plus en plus qualifiés ..............................................................................................6

Un marché de l’emploi toujours axé sur la vente et les services...........................................................7

L’ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL PAR PROFESSION .....................................................8

Diagnostics pour les 500 professions ..............................................................................................8

Travaux à venir ..........................................................................................................................11

MÉTHODOLOGIE ............................................................................................................................12

Présentation sommaire ...................................................................................................................12

Prévisions de l’évolution de l’emploi par secteur d’activité économique ..............................................12

Prévisions par région .....................................................................................................................12

Prévisions de l’offre et de la demande de main-d’œuvre par profession ............................................13

LISTE DES GRAPHIQUES

Graphique 1 : Répartition de la demande totale de main-d’œuvre, 2017-2026 ..................................4

Graphique 2 : Variation (en pourcentage) de la population âgée de 15 à 64 ans au Québec, 2010-2030 ..........................................................................................5

Graphique 3 : Provenance de l’offre de main-d’œuvre, 2017-2026 ...................................................5

Graphique 4 : Part de l’emploi total en 2016, 2021 et 2026, par niveau de qualification (en nombre et en pourcentage) .................................................................................6

Graphique 5 : Part de l’emploi total en 2016, 2021 et 2026, par domaine de compétence (en pourcentage) .....................................................................................................7

LISTE DES TABLEAUX

Tableau 1 : Répartition des professions pour 2021 par région administrative du Québec et pour les RMR de Montréal et de Québec ...............................................................10

Tableau A : Professions en déficit de main-d’œuvre au Québec, court terme (2018) et moyen terme (2021) ...........................................................................................14

Tableau B : Professions en équilibre de main-d’œuvre au Québec, court terme (2018) et moyen terme (2021) ...........................................................................................16

Tableau C : Professions en surplus de main-d’œuvre au Québec, court terme (2018) et moyen terme (2021) ...........................................................................................54

Tableau D : Professions pour lesquelles aucun diagnostic n’a été établi au Québec, court terme (2018) et moyen terme (2021) ...............................................................55

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ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

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INTRODUCTIONLe marché du travail québécois se trouve actuellement dans une situation enviable. Il tend vers le plein emploi, avec un taux de chômage qui n’a jamais été aussi bas. Ce phénomène, qui touche un grand nombre de régions du Québec, est attribuable à une bonne performance en matière de création d’emplois ainsi qu’à la diminution de la taille de la population âgée de 15 à 64 ans, amorcée depuis 2014. Cette situation de plein emploi se prolongera dans le temps alors que plus de 1,4 million d’emplois seront à pourvoir au Québec au cours de la période 2017-2026.

Cette performance du marché du travail est une bonne nouvelle car elle offre d’excellentes occasions à tous ceux et celles qui désirent y participer en occupant un emploi correspondant à leurs compétences et à leurs aspirations. En contrepartie, cette situation entraîne un phénomène de rareté de main-d’œuvre pour les employeurs.

Le gouvernement travaille activement à la gestion des enjeux liés à ces nouvelles réalités du marché du travail, notamment pour que le Québec dispose d’un nombre suffisant de travailleurs et travailleuses compétents. C’est dans cet esprit qu’Emploi-Québec, en collaboration avec les directions régionales de Services Québec, produit des prévisions d’emploi par industrie et par profession pour chacune des régions administratives. Ces listes sur l’état d’équilibre quantitatif du marché du travail par profession à court terme (2018) et à moyen terme (2021) s’inscrivent dans le cadre d’actions concrètes que le gouvernement met en place pour améliorer la connaissance des besoins actuels et futurs du marché du travail et trouver des pistes d’action afin de réduire les déséquilibres de main-d’œuvre.

Avec cette publication, Emploi-Québec informe les différents acteurs du marché du travail afin de les soutenir dans la prise de décisions éclairées, contribuant ainsi à l’adéquation formation-compétences-emploi. Le document se divise en deux grandes sections : la première expose les principales prévisions d’emploi pour l’ensemble du marché du travail et pour certains groupes de professions, et la seconde présente les diagnostics relatifs aux besoins de main-d’œuvre par profession et par région.

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ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

LES PRÉVISIONS D’EMPLOI DU MARCHÉ DU TRAVAILSelon les prévisions d’Emploi-Québec, 1 428 200 emplois seront à pourvoir au Québec au cours de la période 2017-2026. Le nombre d’emplois devrait augmenter à un taux annuel moyen de 0,6 %, atteignant 4 384 100 en 2026, un sommet.

Cette demande de main-d’œuvre repose sur deux facteurs principaux : la demande de remplacement générée par les travailleurs et travailleuses qui quitteront le marché du travail, et la demande d’expansion, soit la création nette1 d’emplois durant cette période.

Comme l’illustre le graphique 1, entre 2017 et 2026, la plus grande part de la demande (82,4 %) proviendra du remplacement de la main-d’œuvre; 1 177 200 postes seront à pourvoir en lien avec ce facteur. Cette forte demande est en grande partie liée au fait que les baby-boomers prendront massivement leur retraite. Notons toutefois qu’au cours de la période 2022-2026 ce phénomène commencera à diminuer d’intensité; nous assisterons donc à une diminution progressive du nombre de postes à pourvoir en raison des départs à la retraite.

La création nette prévue de 251 000 emplois complète la demande totale de main - d’œuvre. Cette demande d’expansion représente 17,6 % de la demande totale.

Source : Estimations d’Emploi-Québec.

Cette forte demande de main-d’œuvre s’inscrit dans un contexte où, de 2017 à 2026, le Québec connaîtra une diminution de la taille de sa population âgée de 15 à 64 ans. Amorcée depuis 2014, cette décroissance se poursuivra sur toute la période de prévision (de 2017 à 2026). Ayant un effet négatif sur l’offre de main-d’œuvre, elle apparaît ainsi comme l’un des principaux facteurs qui entraîneront une rareté de main-d’œuvre sur le marché du travail.

1. La création nette d’emplois correspond au nombre d’emplois qui s’ajouteront au marché du travail. Il s’agit de la différence entre les emplois créés et les emplois perdus. Dans ce document, le terme « création d’emplois » réfère à la création nette d’emplois.

1 177 200

82,4 %

251 00017,6 %

Demande d’expansion Demande de remplacement

Répartition de la demande totale de main-dʼœuvre, 2017-2026GRAPHIQUE

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Variation (en pourcentage) de la population âgée de 15 à 64 ans au Québec, 2010-2030 (prévision dans la partie en vert)

GRAPHIQUE

2

-0,4 %

-0,2 %

0,0 %

0,2 %

0,4 %

0,6 %

0,8 %

1,0 %

20102011

20122013

20142015

20162017

20182019

20202021

20222023

20242025

20262027

20282029

2030

Source : Statistique Canada, Tableaux 17-10-0005-01 et 17-10-0057-01 (scénario de projection M5).

Pour répondre à la demande, la nouvelle offre de main-d’oeuvre proviendra en grande partie des jeunes actuellement aux études (54 %) et des personnes immigrantes qui s’établiront au Québec au cours des années à venir (22 %). Des gains sont également prévus grâce à une hausse anticipée du taux d’activité des personnes âgées de 15 à 64 ans2 et des personnes de 65 ans ou plus (hausse du nombre et du taux d’activité) (7 %), ainsi qu’à une réduction du nombre de personnes au chômage (4 %).

Source : Estimations d’Emploi-Québec.

2. Malgré une diminution de plus de 78 000 personnes chez les 15 à 64 ans au cours des dix prochaines années (2017-2026), la population active du même groupe d’âge va augmenter de presque 100 000 personnes durant la même période en raison de l’augmentation prévue de son taux d’activité sur le marché du travail.

Jeunes qui intégreront le marché du travail

54 %

Future population immigrante

22 %

Hausse du taux d'activitédes 15 à 64 ans

12 %

Personnes de 65 ans ou plus

7 %

Personnes au chômage qui intégreront le marché du travail

4 %

Provenance de lʼoffre de main-dʼœuvre, 2017-2026GRAPHIQUE

3

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Notons que, dans l’ensemble du Québec, malgré le resserrement prévu du marché du travail, l’offre totale de main-d’œuvre sera en quantité suffisante pour répondre à la demande. Il y aura toutefois des situations de rareté qui toucheront davantage certains métiers et professions dans certains secteurs et dans certaines régions, compte tenu des enjeux relatifs à l’adéquation entre les compétences recherchées par les employeurs et celles des travailleurs et travailleuses. Ainsi, les difficultés de recrutement s’accentueront en raison de la poursuite de la croissance économique et du recul de la population âgée de 15 à 64 ans. L’adéquation entre les besoins des employeurs et la disponibilité de personnel qualifié demeure une priorité afin de permettre le bon fonctionnement de l’économie et de faire en sorte que les travailleurs et travailleuses contribuent pleinement à la richesse collective et à l’augmentation du niveau de vie.

Des emplois de plus en plus qualifiés3 Entre 2017 et 2026, la majeure partie des emplois créés seront « hautement qualifiés », c’est-à-dire qu’ils exigeront minimalement un diplôme d’études collégiales. Leur nombre augmentera de 241 900 au cours de cette période, faisant passer leur proportion au sein de l’ensemble des emplois de 46,6 % en 2016 à 49,5 % en 2026. En ce qui a trait au nombre d’emplois de niveau « qualifié », il augmentera légèrement mais sa proportion baissera au sein de l’ensemble des emplois, tandis que les emplois « peu qualifiés » diminueront tant en nombre qu’en proportion.

Comme les emplois créés seront en grande partie « hautement qualifiés » et qu’ils sont généralement mieux rémunérés, ils contribueront pleinement à l’économie et à la prospérité du Québec.

Sources : Statistique Canada, Enquête sur la population active, et estimations d’Emploi-Québec pour 2017 à 2026.

3. Emploi-Québec a classifié les emplois regroupés dans la Classification nationale des professions (CNP) selon trois niveaux de qualification : les emplois « hautement qualifiés », qui exigent habituellement un diplôme d’études universitaires ou collégiales, les emplois « qualifiés », qui exigent normalement un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou un diplôme d’une école de métier, et les emplois « peu qualifiés », qui requièrent habituellement un diplôme d’études secondaires (DES) ou moins.

Part de lʼemploi total en 2016, 2021 et 2026,par niveau de qualification (en nombre et en pourcentage)

GRAPHIQUE

41 925 700; 46,6 %

2 074 000; 48,3 %

2 168 000; 49,5 %

718 500; 17,4 %

736 900; 17,2 %

747 800; 17,1 %

1 489 100; 36,0 %

1 484 000; 34,6 %

1 468 800; 33,5 %

0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 %

Hautement qualifié

Qualifié

Peu qualifié

2016

2021

2026

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Un marché de l’emploi toujours axé sur la vente et les servicesEn analysant différents groupes de professions4, on note que celui qui touche la vente et les services5, lequel employait à lui seul près du quart de la main-d’œuvre en 2016, continuera d’occuper une part semblable des emplois en 2026. La création prévue de 53 900 nouveaux postes dans le secteur au cours de cette période représentera 21,5 % de l’ensemble des emplois qui seront créés.

Seules les professions liées aux sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés connaîtront une expansion plus importante, avec la création de 61 400 emplois entre 2017 et 2026, soit 24,5 % des emplois créés. Les professions liées à l’enseignement, au droit et aux services sociaux, communautaires et gouvernementaux afficheront également une croissance significative, alors que 41 900 nouveaux emplois seront créés au cours de cette période.

Sources : Statistique Canada, Enquête sur la population active, et estimations d’Emploi-Québec pour 2017 à 2026.

4. La Classification nationale des professions (CNP) répartit les professions en dix domaines (ou genres) de compétences. Selon cette classification, un domaine de compétence « repose sur le genre de travail réalisé. Il reflète également le champ de formation ou l’expérience qui est normalement exigé pour accéder à la profession ».

5. Il comprend notamment les professions de la vente en gros et au détail, de la restauration, des services à la clientèle et des services personnels.

Part de lʼemploi total en 2016, 2021 et 2026, par domaine de compétence (en pourcentage)

GRAPHIQUE

5Gestion

Affaires, finance et administration 2016

2021

2026

0 % 10 % 20 %

Sciences naturelles et appliquéeset domaines apparentés

Secteur de la santé

Enseignement, droit et services sociaux,communautaires et gouvernementaux

Arts, culture, sports et loisirs

Vente et services

Métiers, transport, machinerieet domaines apparentés

Fabrication et services d’utilité publique

Ressources naturelles, agriculture et production connexe

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L’ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL PAR PROFESSIONLes prévisions d’emploi par profession aident à fournir de l’information fiable et utile sur le marché du travail. Elles contribuent notamment à une meilleure connaissance des besoins actuels et futurs de main-d’œuvre, favorisant la prise de décisions éclairées par les acteurs du marché du travail.

Le but premier de l’exercice de prévisions d’emploi par profession est d’établir, pour chacune des 500 professions de la Classification nationale des professions (CNP), l’état d’équilibre actuel (2018) et futur (2021) entre l’offre et la demande, soit la main-d’oeuvre disponible et les besoins de main-d’œuvre des entreprises, et ce, pour chaque région administrative du Québec.

L’usage de ces prévisions est multiple. En plus d’être rendues publiques sur le site Web de IMT en ligne, elles sont utilisées de diverses manières sur le plan institutionnel :

• Le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur (MEES) les utilise pour alimenter son modèle d’adéquation formation-emploi qui lui sert à évaluer les demandes d’autorisation des commissions scolaires et des cégeps d’offrir certains programmes.

• Le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion (MIDI) s’en sert pour établir le pointage des domaines de formation utilisés dans la sélection des immigrants permanents. Ces prévisions servent aussi à l’établissement de la liste des professions sujettes au traitement simplifié dans le cadre du Programme des travailleurs étrangers temporaires.

• La Commission des partenaires du marché du travail (CPMT) les utilise dans la gestion de ses programmes, comme le Programme de formations de courte durée privilégiant les stages dans les professions priorisées par la CPMT et les Bourses de promotion des programmes de formation menant aux professions priorisées par la CPMT.

• Services Québec, qui offre les services publics d’emploi à l’ensemble de la population, les utilise comme aide à la prise de décision : choix du programme de formation pour les personnes qui suivent une formation avec le soutien d’Emploi-Québec, choix des achats de formation auprès des établissements d’enseignement, identification des personnes qui font une demande d’assurance-emploi et que Service Canada réfère à Emploi-Québec pour leur offrir des mesures d’emploi.

• Les prévisions sont également utilisées par le ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS) pour cibler les professions faisant partie de sa campagne de promotion et de valorisation des métiers et professions.

Diagnostics pour les 500 professionsLes diagnostics sur l’état d’équilibre du marché du travail pour les 500 professions sont présentés en annexe.

• Les diagnostics reposent sur la classification suivante :

• Profession en déficit : Selon les prévisions, la main-d’œuvre disponible ne suffira pas à répondre aux besoins prévus des employeurs. La profession offrira donc d’excellentes perspectives d’emploi. Les acteurs du marché du travail devront accentuer leurs efforts afin d’accroître le nombre de travailleurs et travailleuses, et ainsi favoriser une meilleure adéquation entre les besoins des employeurs et la main-d’œuvre disponible.

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•Profession en équilibre : Selon les prévisions, la main-d’œuvre disponible suffira à pourvoir les postes vacants. La profession offrira donc de bonnes perspectives d’emploi. Les acteurs du marché du travail devront maintenir leurs efforts afin de s’assurer que les travailleurs et travailleuses, notamment les diplômés et diplômées ainsi que les personnes immigrantes, sont en nombre suffisant.

•Profession en surplus : Selon les prévisions, le nombre de travailleurs et travailleuses sera plus grand que celui des postes à pourvoir. La profession offrira donc des perspectives d’emploi limitées, puisqu’il y aura un nombre important de candidats pour un même poste à pourvoir.

• Le tableau A présente la liste des professions en déficit de main-d’œuvre pour l’année 2018 et l’année 2021 à l’échelle du Québec. Il est à noter qu’une profession peut être en déficit à l’échelle nationale mais en équilibre, ou même parfois en surplus, dans une ou plusieurs régions du Québec. Le tableau présente un diagnostic pour chacune des régions administratives ainsi que pour les régions métropolitaines de recensement (RMR) de Montréal et de Québec.

On estime qu’au Québec, 25 professions seront en déficit de main-d’œuvre en 2021, offrant ainsi d’excellentes perspectives d’emploi. Le nombre de professions en déficit va de 13 à 58 selon la région (voir tableau 1).

• Le tableau B présente la liste des professions en équilibre de main-d’œuvre pour l’année 2018 et l’année 2021 au Québec. Il est à noter qu’une profession peut être en équilibre à l’échelle nationale, mais en déficit ou en surplus dans une ou plusieurs régions. Le tableau présente un diagnostic pour chacune des régions administratives ainsi que pour les RMR de Montréal et de Québec.

On estime qu’au Québec, la grande majorité des professions, soit 387 sur 500, seront en équilibre en 2021 et offriront ainsi de bonnes perspectives d’emploi. Le nombre de professions en équilibre varie en fonction des régions.

• Le tableau C présente la liste des professions en surplus de main-d’œuvre pour l’année 2018 et l’année 2021 à l’échelle du Québec. Une fois de plus, il est à noter qu’une profession peut être en surplus à l’échelle nationale, mais en équilibre, ou même parfois en déficit, dans une ou plusieurs régions du Québec. Le tableau présente un diagnostic pour chacune des régions administratives ainsi que pour les RMR de Montréal et de Québec.

À l’échelle du Québec, on estime que 12 professions seront en surplus de main-d’œuvre en 2021, offrant ainsi des perspectives d’emploi limitées. Le nombre de professions en surplus varie aussi selon la région.

• Le tableau D présente la liste des professions pour lesquelles aucun diagnostic n’a été établi à l’échelle du Québec. Ce sont des professions pour lesquelles on compte peu d’emplois et pour lesquelles peu de données sont disponibles, ou des professions qui regroupent trop d’emplois différents. Il est à noter qu’une profession peut ne pas faire l’objet d’un diagnostic à l’échelle nationale mais qu’un tel diagnostic peut avoir été établi pour cette profession dans une ou plusieurs régions du Québec. Le tableau présente un diagnostic pour chacune des régions administratives ainsi que pour les RMR de Montréal et de Québec.

À l’échelle du Québec, 76 professions ne font pas l’objet d’un diagnostic.

Le marché du travail du Québec est composé de réalités régionales bien distinctes. Comme l’indique le tableau ci-dessous, les diagnostics rattachés aux différentes professions affichent parfois d’importants écarts selon les régions. Par exemple, la région de la Chaudière-Appalaches compte 58 professions en déficit de main-d’œuvre, alors que la région de Montréal en compte 13. Ce tableau illustre clairement l’importance des spécificités régionales. L’apport de réponses concrètes et efficaces aux déséquilibres ciblés passe par la prise en considération des besoins liés au profil de chaque région.

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Tableau 1

Répartition des professions pour 2021 par région administrative du Québec et pour les RMR de Montréal et de Québec

RégionProfessions en déficit

Équilibre SurplusProfessions

sans diagnostic

Chaudière-Appalaches 58 276 10 156

Montérégie 56 274 23 147

Bas-Saint-Laurent 47 211 14 228

Capitale-Nationale 45 278 5 172

Abitibi-Témiscamingue 43 169 12 276

Mauricie 38 226 31 205

Estrie 33 251 13 203

Centre-du-Québec 29 258 8 205

Côte-Nord et Nord-du-Québec 26 163 0 311

Ensemble du Québec 25 387 12 76

Saguenay–Lac-Saint-Jean 21 263 15 201

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine 20 110 5 365

Laurentides 20 249 13 218

Outaouais 19 286 12 183

Lanaudière 18 211 7 264

Laval 16 272 13 199

Montréal 13 330 32 125

RMR de Montréal 16 333 26 125

RMR de Québec 51 307 5 137

Source : Estimations d’Emploi-Québec.

Certains éléments sont à considérer en ce qui concerne les déséquilibres quantitatifs par profession.

Le modèle utilisé par Emploi-Québec s’intéresse à l’équilibre quantitatif du marché du travail. Or, plusieurs aspects qualitatifs, comme des changements dans les compétences exigées, peuvent également causer des déséquilibres sur le marché du travail. Prenons par exemple les changements technologiques, qui auront un effet sur l’organisation du travail et l’évolution qualitative des professions. Cela engendrera des défis, notamment en ce qui a trait à la formation, qui ne sont pas captés par le modèle.

Les diagnostics sur l’état d’équilibre de la main-d’œuvre par profession sont établis en fonction de la disponibilité de la main-d’œuvre dans les conditions actuelles du marché du travail. Une profession peut ainsi se retrouver en déficit parce que la main-d’œuvre n’est pas intéressée aux conditions actuellement offertes, et ce, malgré le fait qu’un bassin de main-d’œuvre soit disponible.

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Travaux à venirEmploi-Québec travaille actuellement avec des partenaires du marché du travail à la réalisation de travaux complémentaires aux diagnostics présentés dans ce document, notamment afin de déterminer les causes des déséquilibres de main-d’œuvre relevés dans le cadre de cet exercice. En effet, ces causes peuvent être multiples, par exemple des déséquilibres peuvent être créés par un nombre très peu élevé de diplômés et diplômées dans des programmes d’études, des conditions de travail peu attrayantes, une inadéquation quant à des compétences particulières ou le besoin d’une main-d’œuvre très expérimentée. Déterminer la nature de ces causes permettra de trouver les solutions les plus appropriées pour chacune des professions présentant un déséquilibre.

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ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

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MÉTHODOLOGIE

Présentation sommaireEmploi-Québec, un secteur du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS), fait chaque année des prévisions à moyen terme (cinq ans) et à long terme (dix ans) sur le marché du travail.

Ces prévisions portent sur l’emploi par industrie et par profession. Elles se fondent sur les prévisions économiques à moyen et à long terme du Conference Board du Canada (CBdC), notamment celles qui touchent la consommation des ménages, les dépenses gouvernementales, les investissements privés et publics, les exportations et les importations, ainsi que l’évolution du taux de change. Elles se basent également sur les projections démographiques de l’Institut de la statistique du Québec (ISQ) pour le Québec et ses régions.

Ainsi, si la croissance économique constatée au cours de la période de prévision devait différer de celle que prévoit le CBdC, l’évolution de l’emploi pourrait différer de celle qu’entrevoit Emploi-Québec dans ses prévisions.

Prévisions de l’évolution de l’emploi par secteur d’activité économiqueÀ l’aide d’un outil économétrique élaboré selon des spécifications du CBdC et basé en particulier sur des équations de production découlant de la matrice d’entrées-sorties pour le Québec de Statistique Canada, Emploi-Québec effectue d’abord une répartition par industrie, pour chacune des années de prévision, du volume de production que le CBdC prévoit pour le Québec.

Par la suite, Emploi-Québec estime la productivité du travail par industrie pour chacune des années de prévision, à partir de la tendance observée par le passé. Pour les perspectives à moyen terme (sur cinq ans) et à long terme (sur dix ans), elle procède à une estimation de la productivité de 41 industries ou regroupements d’industries.

En dernier lieu, Emploi-Québec estime l’emploi par industrie pour chacune des années de prévision en divisant le volume de production prévu dans chaque cas par la productivité projetée de chaque industrie. L’emploi total pour chaque année de prévision correspond à la somme de l’emploi annuel dans chacune des industries.

Prévisions par régionOn calcule l’emploi par industrie et par région pour la période de prévision à partir de l’historique des parts de l’emploi de chaque région par rapport à l’ensemble du Québec. Pour plusieurs industries, les prévisions d’emploi régional sont ajustées en fonction de l’évolution démographique prévue.

Les perspectives à moyen terme (sur cinq ans) sont établies pour 16 régions administratives (la Côte-Nord et le Nord-du-Québec sont réunis dans ce cas) et pour les deux grandes régions métropolitaines de recensement, soit celles de Montréal et de Québec.

Page 15: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

13

Prévisions de l’offre et de la demande de main-d’œuvre par professionDes données concernant l’offre et la demande de main-d’œuvre futures ont été comparées pour établir si une profession sera en déficit (perspectives d’emploi excellentes), en équilibre (bonnes perspectives d’emploi) ou en surplus de main-d’œuvre (perspectives d’emploi limitées) à court terme (2018) et à moyen terme (2021).

Les prévisions de la demande de main-d’œuvre tiennent compte de deux éléments : la demande de remplacement et la demande d’expansion.

La demande de remplacement est calculée à partir des données de l’Enquête sur la population active (EPA) de Statistique Canada. Le modèle estime les mouvements d’entrées et de sorties de la profession en comparant le niveau d’emploi par cohorte d’âges de cinq ans (15-19 ans, 20-24 ans, …, 65-69 ans) avec le niveau d’emploi pour ces mêmes cohortes cinq ans plus tard (20-24 ans, 25-29 ans, etc.). Il calcule des taux de remplacement historiques de 1992 (remplacement quinquennal 1987-1992) à 2016. La demande estime les flux de sortie nets par tranche d’âge pour évaluer le remplacement prévu pour chacune des professions. Les besoins de remplacement de la main-d’œuvre ont des causes diversifiées : retraites, décès, maladie, mobilité professionnelle, etc.

La demande d’expansion est calculée à partir de l’évolution de l’emploi prévue pour chacun des 41 secteurs d’activité économique, et elle se fonde sur le volume de production que prévoit le CBdC pour le Québec. Cette donnée correspond aux besoins de main-d’œuvre nécessaire pour réaliser la production prévue de chacune des industries (croissance du produit intérieur brut industriel).

Ensuite, l’emploi prévu est réparti entre des groupes professionnels à l’aide d’une matrice de 41 industries et de 70 regroupements professionnels, pour l’année de base et pour chacune des années de prévision. Pour ce faire, une matrice dynamique est produite, issue de la matrice du dernier recensement disponible (celui de 2016), qui répartit les 500 professions de base de la CNP entre les 41 industries.

Les prévisions de l’offre de main-d’œuvre se fondent essentiellement sur deux éléments : les sortants du système scolaire, obtenus à partir des projections par niveau de scolarité des inscriptions du ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur (MEES), et l’immigration prévue, obtenue à partir des données administratives du ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion (MIDI).

On calcule l’offre future des sortants du système scolaire par profession en multipliant les diplômés des différents programmes scolaires par une matrice de conversion (des programmes d’études en CNP4). On obtient cette donnée en appliquant aux prévisions des inscriptions et du nombre de diplômés une série de paramètres et d’hypothèses tels que le taux d’inscription et de diplomation par programme, le taux de diplômés qui se destinent au marché du travail, et la proportion de personnes qui ont abandonné leurs études et qui se destinent au marché du travail.

On obtient l’offre provenant de l’immigration en utilisant les données administratives du MIDI sur l’historique des nouveaux immigrants admis au cours des cinq dernières années (2012 à 2016) et des projections globales relatives à l’immigration sur trois ans. Seules les personnes de 15 ans et plus sont retenues dans le calcul. Les projections globales sur trois ans sont utilisées pour générer les deux autres années de la prévision.

L’exercice de prévision de l’offre et de la demande de main-d’œuvre par profession est réalisé pour l’ensemble des régions et validé par les économistes régionaux de Services Québec. La collaboration des comités sectoriels de main-d’œuvre a également été sollicitée pour obtenir des informations de nature qualitative sur l’état d’équilibre des professions.

Page 16: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

14C

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RMR de Montréal

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Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

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Page 17: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

15

Cod

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CN

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Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

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Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

2233

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Page 18: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

16

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

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RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7237

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Page 19: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

17C

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RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

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indu

strie

lles,

pece

urs-d

écou

peur

s/dé

pece

uses

- dé

coup

euse

s de

via

nde,

pré

para

teur

s/

prép

arat

rices

de

vola

ille e

t per

sonn

el a

ssim

ilé

=–

==

==

–=

–=

==

==

=–

–=

==

40

8

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 20: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

18

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7232

Out

illeur

s-aju

steur

s/ou

tille

uses

-aju

steus

es=

––

–=

=–

=–

–=

=–

==

––

–=

=4

03

3233

Infir

mie

rs a

uxili

aire

s/in

firm

ière

s au

xilia

ires

==

==

==

===

==

==

==

==

==

==

33

11

1111

Vérifi

cate

urs/

vérifi

catri

ces

et c

ompt

able

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=3

014

1522

Mag

asin

iers

/m

agas

iniè

res

et c

omm

is

aux

pièc

es=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=3

014

3222

Hyg

iéni

stes

et th

érap

eute

s de

ntai

res

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

30

14

4412

Aid

es fa

mili

aux

résid

ents/

aide

s fa

mili

ales

siden

tes,

aid

es d

e m

aint

ien

à do

mic

ile

et p

erso

nnel

ass

imilé

===

==

==

==

==

==

==

==

==

==

30

14

6331

Bouc

hers

/bo

uchè

res,

cou

peur

s/co

upeu

ses

de v

iand

e et

poi

sson

nier

s/po

isson

nièr

es –

co

mm

erce

de

gros

et d

e dé

tail

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

30

14

6513

Serv

eurs

/se

rveu

ses

d’al

imen

ts et

de

boiss

ons

==

==

==

===

==

==

==

==

==

==

=3

014

2263

Insp

ecte

urs/

insp

ectri

ces

de la

san

té p

ubliq

ue,

de l’

envi

ronn

emen

t et d

e l’h

ygiè

ne e

t de

la

séc

urité

au

trava

il=

==

==

==

==

–=

==

==

==

==

==

30

13

3214

Inha

loth

érap

eute

s, p

erfu

sionn

istes

car

diov

ascu

-la

ires

et te

chno

logu

es c

ardi

opul

mon

aire

s=

==

==

==

=–

==

==

==

==

==

=3

013

6235

Repr

ésen

tant

s/re

prés

enta

ntes

des

ven

tes

finan

cièr

es=

==

==

=–

==

==

==

==

–=

==

=3

012

3143

Ergo

thér

apeu

tes

===

==

==

–=

–=

==

==

==

–=

==

=3

011

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 21: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

19C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

5241

Des

igne

rs g

raph

ique

s et

illu

strat

eurs

/

illustr

atric

es=

==

==

=–

=–

==

==

==

=–

==

==

30

11

6311

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

des

ser

vice

s al

imen

taire

s=

==

==

=–

=–

===

===

==

–=

==

=3

011

9461

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

et d

e pr

océd

és in

dustr

iels

dans

la tr

ansfo

rmat

ion

des

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ents,

des

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sson

s et

des

pro

duits

co

nnex

es

==

==

==

–=

–=

==

==

=–

==

==

30

11

9411

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

dans

le

trai

tem

ent d

es m

étau

x et

des

min

erai

s=

=–

==

===

=–

––

==

==

===

–=

==

30

9

2175

Con

cept

eurs

/co

ncep

trice

s et

dév

elop

peur

s/dé

velo

ppeu

ses

Web

=–

–=

==

–=

––

==

==

==

–=

==

=3

08

3141

Aud

iolo

giste

s et

orth

opho

niste

s=

––

==

=–

=–

–=

==

==

–=

==

=3

08

2212

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en g

éolo

gie

et e

n m

inér

alog

ie=

=–

––

==

––

––

––

==

=–

==

=3

04

1526

Hor

airis

tes

de tr

ajet

s et

d’é

quip

ages

=–

=–

==

–=

––

––

–=

=–

––

=–

30

3

2143

Ingé

nieu

rs m

inie

rs/

ingé

nieu

res

min

ière

s=

=–

––

–==

––

––

––

––

==

––

––

30

0

9614

Man

œuv

res

dans

le tr

aite

men

t des

pât

es

et p

apie

rs e

t la

trans

form

atio

n du

boi

s=

==

==

==

==

==

==

==

=–

==

===

=2

311

6342

Taille

urs/

taille

uses

, cou

turie

rs/

cout

uriè

res,

fo

urre

urs/

four

reus

es e

t mod

istes

==

==

==

–=

–=

==

==

=–

–=

==

21

10

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 22: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

20

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9532

Mon

teur

s/m

onte

uses

et c

ontrô

leur

s/

cont

rôle

uses

de

meu

bles

et d

’acc

esso

ires

=–

==

==

–=

–==

==

==

=–

––

==

21

8

2112

Chi

mist

es=

––

==

=–

=–

––

=–

==

–=

===

=2

16

2123

Agr

onom

es, c

onse

illers

/co

nsei

llère

s

et s

péci

alist

es e

n ag

ricul

ture

=–

==

==

–=

––

––

=

==

–=

–=

=2

16

1311

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s en

com

ptab

ilité

et

tene

urs/

tene

uses

de

livre

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=2

015

2231

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en g

énie

civ

il=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=2

015

3211

Tech

nolo

gues

de

labo

rato

ires

méd

icau

x=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=2

015

4214

Éduc

ateu

rs/

éduc

atric

es e

t aid

es-é

duca

teur

s/ai

des-é

duca

trice

s de

la p

etite

enf

ance

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

20

15

6421

Vend

eurs

/ve

ndeu

ses

– co

mm

erce

de

déta

il=

==

==

==

==

==

==

=

==

==

==

=2

015

3142

Phys

ioth

érap

eute

s=

==

==

==

=–

=

==

=

==

==

==

=2

014

3234

Pers

onne

l am

bula

ncie

r et p

aram

édic

al=

==

==

==

==

=

=

– =

==

==

==

=2

014

4422

Age

nts/

agen

tes

de s

ervi

ces

corre

ctio

nnel

s=

==

==

–=

==

=

=

=

=

==

==

==

=2

014

6321

Che

fs=

–=

==

==

=–

=

=

=

=

==

==

==

=2

013

9215

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

tra

nsfo

rmat

ion

des

prod

uits

fore

stier

s=

==

==

==

=–

=

=

– ==

==

==

==

=2

013

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 23: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

21

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

0712

Ges

tionn

aire

s et

réno

vate

urs/

réno

vatri

ces

en

con

struc

tion

dom

icili

aire

==

==

==

–=

–=

=

==

==

=–

==

==

20

12

2211

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en c

him

ie=

==

==

=–

=–

– =

==

==

–=

==

=2

011

5223

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s en

gra

phism

e=

–=

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=2

011

9213

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

tra

nsfo

rmat

ion

des

alim

ents,

des

boi

sson

s

et d

es p

rodu

its c

onne

xes

=–

==

==

––

==

=

==

==

–=

==

=2

011

9533

Mon

teur

s/m

onte

uses

et c

ontrô

leur

s/

cont

rôle

uses

d’a

utre

s pr

odui

ts en

boi

s=

–=

==

=–

=–

==

==

==

=–

==

==

20

11

2172

Ana

lyste

s de

bas

es d

e do

nnée

s et

ad

min

istra

teur

s/ad

min

istra

trice

s de

don

nées

=–

–=

==

–=

––

==

==

=–

==

==

20

9

2252

Des

igne

rs in

dustr

iels/

desig

ners

indu

strie

lles

=–

==

==

–=

––

==

==

=–

–=

==

20

9

2243

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s et

méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

d’in

strum

ents

indu

strie

ls=

=–

==

==

–=

––

––

=

==

=–

==

==

20

8

7204

Entre

pren

eurs/

entre

pren

euse

s et

con

trem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es e

n ch

arpe

nter

ie=

–=

=–

=–

=–

––

==

==

–=

==

=2

08

8252

Entre

pren

eurs/

entre

pren

euse

s de

ser

vice

s ag

ricol

es, s

urve

illant

s/su

rvei

llant

es

d’ex

ploi

tatio

ns a

gric

oles

et o

uvrie

rs

spéc

ialis

és/o

uvriè

res

spéc

ialis

ées

da

ns l’

élev

age

=–

=–

==

–=

–=

––

=

=–

–=

=–

=2

07

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Page 24: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

22

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9212

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s le

raffi

nage

du

pét

role

, dan

s le

trai

tem

ent d

u ga

z et

des

pr

odui

ts ch

imiq

ues

et d

ans

les

serv

ices

d’

utili

té p

ubliq

ue

=–

–=

==

––

––

=

=

=

==

–=

–=

=2

07

9535

Ass

embl

eurs

/as

sem

bleu

ses,

fini

sseu

rs/

fin

isseu

ses

et c

ontrô

leur

s/co

ntrô

leus

es

de p

rodu

its e

n pl

astiq

ue=

–=

–=

=–

=–

==

=

=

–=

=–

––

==

20

7

2161

Mat

hém

atic

iens

/m

athé

mat

icie

nnes

, sta

tistic

iens

/sta

tistic

ienn

es e

t act

uaire

s=

––

=–

=–

––

––

––

==

–=

–=

=2

03

8221

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

de

l’exp

loita

tion

de

s m

ines

et d

es c

arriè

res

==

=–

––

=–

––

––

––

–=

–=

––

20

3

1242

Adj

oint

s ad

min

istra

tifs

jurid

ique

s/ad

join

tes

adm

inist

rativ

es ju

ridiq

ues

==

==

==

==

–=

=

=

=

==

==

==

==

12

13

7233

Tôlie

rs/

tôliè

res

=–

==

==

–=

–=

=

=

=

==

–=

==

=1

210

4021

Ense

igna

nts/

ense

igna

ntes

au

nive

au c

ollé

gial

et

aut

res

instr

ucte

urs/

instr

uctri

ces

en fo

rmat

ion

prof

essio

nnel

le=

==

==

==

==

=

=

=

==

==

==

==

=1

115

3212

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s de

labo

rato

ire

méd

ical

et a

ssist

ants/

assis

tant

es e

n pa

thol

ogie

=–

==

==

–=

–=

=

=

=

==

–=

==

=1

111

7371

Gru

tiers

/gr

utiè

res

==

==

==

=–

––

–=

=

==

==

==

=1

111

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 25: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

23C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9446

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à

coud

re in

dustr

ielle

s=

==

==

=–

=–

=

=

=

=

==

––

==

=1

111

0621

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es –

com

mer

ce d

e dé

tail

et

de

gros

==

==

==

===

==

=

=

=

==

==

===

=1

016

1121

Prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s en

ress

ourc

es

hum

aine

s=

==

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=1

016

1123

Prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s en

pub

licité

, en

mar

ketin

g et

en

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tions

pub

lique

s=

==

==

==

==

==

==

=

=

==

==

==

=1

016

1222

Adj

oint

s/ad

join

tes

de d

irect

ion

==

==

==

==

==

=

=

=

==

==

==

=1

016

2131

Ingé

nieu

rs c

ivils

/in

géni

eure

s ci

vile

s=

==

==

==

==

=

=

=

=

==

==

==

=1

016

4166

Rech

erch

istes

, exp

erts-

cons

eils/

ex

perte

s-con

seils

et a

gent

s/ag

ente

s de

pr

ogra

mm

es e

n po

litiq

ues

de l’

ense

igne

men

t=

==

==

==

==

==

=

=

=

==

==

==

=1

016

6622

Gar

niss

eurs

/ga

rniss

euse

s de

tabl

ette

s,

com

mis

et p

répo

sés/

prép

osée

s

aux

com

man

des

dans

les

mag

asin

s=

==

==

==

==

=

==

=

=

==

==

==

=1

016

7514

Cha

uffe

urs-l

ivre

urs/

chau

ffeus

es-liv

reus

es –

se

rvic

es d

e liv

raiso

n et

de

mes

sage

rie=

==

==

===

==

=

=

=

=

==

==

==

==

10

16

1214

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

de

serv

ices

po

staux

et d

e m

essa

gerie

s=

==

==

==

==

=

=

– =

==

==

==

=1

015

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 26: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

24

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1215

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

du

pers

onne

l de

coo

rdin

atio

n de

la c

haîn

e d’

appr

ovisi

onne

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t, du

sui

vi e

t des

hor

aire

s=

==

==

==

=–

=

==

=

=

==

==

==

=1

015

1223

Age

nts/

agen

tes

des

ress

ourc

es h

umai

nes

et

de

recr

utem

ent

==

==

==

==

–=

=

=

=

==

==

==

=1

015

1225

Age

nts/

agen

tes

aux

acha

ts=

==

==

==

==

–=

=

=

=

==

==

==

=1

015

3215

Tech

nolo

gues

en

radi

atio

n m

édic

ale

=–

==

==

==

==

=

=

=

==

==

==

=1

015

3411

Ass

istan

ts/as

sista

ntes

den

taire

s=

==

==

==

=–

=

=

=

=

==

==

==

=1

015

7242

Élec

trici

ens

indu

strie

ls/él

ectri

cien

nes

in

dustr

ielle

s=

==

==

==

=–

=

=

=

=

==

==

==

=1

015

7246

Insta

llate

urs/

insta

llatri

ces

et ré

para

teur

s/

répa

ratri

ces

de m

atér

iel d

e té

léco

mm

unic

atio

ns=

==

==

==

==

– ==

=

==

==

==

==

=1

015

7301

Entre

pren

eurs/

entre

pren

euse

s et

con

trem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es e

n m

écan

ique

==

==

==

==

–=

==

=

=

==

==

==

=1

015

1122

Prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s de

s

serv

ices

-con

seils

en

gesti

on a

ux e

ntre

prise

s=

==

==

=–

==

=

=

=

=

==

–=

==

=1

014

7201

Entre

pren

eurs

/en

trepr

eneu

ses

et

cont

rem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es d

es

mac

hini

stes

et d

u pe

rson

nel d

es m

étie

rs

du fo

rmag

e, d

u pr

ofila

ge e

t du

mon

tage

de

s m

étau

x et

per

sonn

el a

ssim

ilé

==

==

==

==

–=

=

=

=

==

=–

==

=1

014

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

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cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 27: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

25C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1211

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

de

com

mis

de

bure

au e

t du

perso

nnel

de

sout

ien

adm

inist

ratif

==

==

==

–=

–=

=

=

== ==

=–

==

==

10

13

2225

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s et

spé

cial

istes

de

l’am

énag

emen

t pay

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r et d

e l’h

ortic

ultu

re=

==

==

=–

=–

=

=

=

=

==

–=

==

=1

013

7205

Entre

pren

eurs

/en

trepr

eneu

ses

et

cont

rem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es d

es a

utre

s m

étie

rs d

e la

con

struc

tion

et d

es s

ervi

ces

de

répa

ratio

n et

d’in

stalla

tion

==

==

==

–=

–=

=

=

=

==

–=

==

=1

013

2154

Arp

ente

urs-g

éom

ètre

s/ar

pent

euse

s-géo

mèt

res

==

==

==

–=

––

=

=

=

==

–=

==

=1

012

6623

Aut

re p

erso

nnel

ass

imilé

des

ven

tes

=–

==

–=

=–

==

=

=

=

==

==

–=

=1

012

9211

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

tra

nsfo

rmat

ion

des

mét

aux

et d

es m

iner

ais

==

==

==

==

=–

=

––

=

==

==

–=

==

10

12

9243

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

’insta

llatio

ns

du tr

aite

men

t de

l’eau

et d

es d

éche

ts=

=–

==

==

=–

–=

=

==

==

==

–=

=1

012

0211

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

ervi

ces

de g

énie

==

–=

==

–=

––

=

=

=

==

–=

==

=1

011

0513

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e pr

ogra

mm

es

et d

e se

rvic

es d

e sp

orts,

de

loisi

rs

et d

e co

nditi

onne

men

t phy

sique

=–

==

==

–=

–=

=

=

=

==

–=

–=

=1

011

1226

Plan

ifica

teur

s/pl

anifi

catri

ces

de c

ongr

ès

et d

’évé

nem

ents

=–

–=

==

–=

––

=

=

=

==

–=

==

=1

010

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 28: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

26

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

8432

Ouv

riers

/ou

vriè

res

de p

épin

ière

s et

de

serre

s=

–=

==

=–

=–

=

=

=

– =

––

==

==

10

10

0131

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

’ent

repr

ises

de

télé

com

mun

icat

ions

=–

==

==

––

––

=

=

=

==

–=

–=

=1

09

1212

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

de

com

mis

de

fina

nce

et d

’ass

uran

ce=

––

==

=–

=–

–=

=

==

==

–=

–=

=1

09

2147

Ingé

nieu

rs in

form

atic

iens

/in

géni

eure

s

info

rmat

icie

nnes

(sau

f ing

énie

urs/

ingé

nieu

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et c

once

pteu

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conc

eptri

ces

en lo

gici

el)

=–

–=

==

––

––

=

=

=

==

–=

==

=1

09

2223

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en s

cien

ces

fore

stièr

es=

==

=–

==

–=

––

– =

––

==

=–

=1

09

9412

Ouv

riers

/ou

vriè

res

de fo

nder

ies

==

==

==

–=

––

––

=

==

––

==

=1

09

9416

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à

trava

iller l

es m

étau

x lé

gers

et l

ourd

s,

et d

e m

achi

nes

de fo

rmag

e=

––

==

=–

=–

==

=

=–

==

––

==

=1

09

9421

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

’insta

llatio

ns

de tr

aite

men

t des

pro

duits

chi

miq

ues

=–

–=

==

–=

––

=

===

==

–=

–=

=1

09

9524

Mon

teur

s/m

onte

uses

et c

ontrô

leur

s/

cont

rôle

uses

dan

s la

fabr

icat

ion

de m

atér

iel,

d’ap

pare

ils e

t d’a

cces

soire

s él

ectri

ques

=–

–=

==

––

–=

=

=

==

=–

––

==

10

8

9526

Mon

teur

s/m

onte

uses

et c

ontrô

leur

s/

cont

rôle

uses

de

mat

érie

l méc

aniq

ue=

–=

–=

=–

=–

–=

=

==

=–

––

==

10

8

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 29: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

27C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

0121

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es a

ssur

ance

s,

de l’

imm

obili

er e

t du

cour

tage

fina

ncie

r=

––

=–

=–

=–

–=

=

–=

=–

=–

==

10

7

9224

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

fabr

icat

ion

de m

eubl

es e

t d’a

cces

soire

s=

–=

–=

=–

=–

––

=

==

=–

––

==

10

7

0212

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

ervi

ces

d’

arch

itect

ure

et d

e sc

ienc

es=

––

=–

––

––

–=

=

–=

=–

=–

==

10

5

7305

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

du

trans

port

rout

ier

et d

u tra

nspo

rt en

com

mun

=–

––

=–

–=

–=

– –

–==

=–

=–

=–

10

5

2146

Ingé

nieu

rs/

ingé

nieu

res

en a

éros

patia

le=

––

––

––

––

–=

=–

==

–=

–=

–1

04

2283

Éval

uate

urs/

éval

uatri

ces

de s

ystè

mes

in

form

atiq

ues

=–

–=

–=

––

––

==

––

–=

–=

–=

=1

04

0412

Ges

tionn

aire

s de

la fo

nctio

n pu

bliq

ue –

an

alys

e éc

onom

ique

, éla

bora

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de

polit

ique

s et

adm

inist

ratio

n de

pro

gram

mes

=–

–=

––

–=

––

=–

––

––

=–

–=

10

3

2111

Phys

icie

ns/

phys

icie

nnes

et a

stron

omes

=–

–=

––

––

––

––

==

=–

––

==

10

3

2113

Géo

scie

ntifi

ques

et o

céan

ogra

phes

==

==

––

––

––

––

––

=–

––

==

10

3

7318

Con

struc

teur

s/co

nstru

ctric

es e

t méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

d’a

scen

seur

s=

––

=–

––

––

––

––

–=

–=

–=

=1

02

1254

Age

nts/

agen

tes

de s

tatis

tique

s et

pro

fess

ions

co

nnex

es d

u so

utie

n de

la re

cher

che

=–

––

––

––

––

––

––

=–

=–

=–

10

1

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 30: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

28

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1315

Cou

rtier

s/co

urtiè

res

en d

ouan

es, c

ourti

ers

mar

itim

es/

cour

tière

s m

ariti

mes

et a

utre

s

cour

tiers

/co

urtiè

res

=–

––

––

––

––

––

–=

=–

––

=–

10

1

3217

Tech

nolo

gues

en

card

iolo

gie

et te

chno

logu

es

en é

lect

roph

ysio

logi

e di

agno

stiqu

e, n

.c.a

.=

––

=–

––

––

––

––

–=

––

–=

=1

01

4421

Shér

ifs e

t hui

ssie

rs/

huiss

ière

s de

justi

ce=

––

––

––

––

––

––

==

––

–=

–1

01

9463

Ouv

riers

/ou

vriè

res

dans

les

usin

es d

e

trans

form

atio

n du

poi

sson

et d

e fru

its d

e m

er=

–=

––

––

–=

––

––

––

––

––

–1

01

7281

Briq

uete

urs-m

açon

s/br

ique

teus

es-m

açon

nes

=–

==

==

–=

–=

=

==

==

–=

==

=0

76

1411

Empl

oyés

de

sout

ien

de b

urea

u gé

néra

ux/

em

ploy

ées

de s

outie

n de

bur

eau

géné

rale

s=

==

==

==

==

===

==

==

==

==

=0

611

7284

Plât

riers

/pl

âtriè

res,

pos

eurs

/po

seus

es

et fi

niss

eurs

/fin

isseu

ses

de s

ystè

mes

inté

rieur

s et

latte

urs/

latte

uses

==

–=

==

–=

–=

=

==

==

–=

==

=0

67

7251

Plom

bier

s/pl

ombi

ères

==

==

==

==

==

=

===

==

==

==

=0

512

7271

Cha

rpen

tiers

-men

uisie

rs/

ch

arpe

ntiè

res-m

enui

sière

s=

==

==

==

==

==

==

===

==

==

==

=0

512

1432

Com

mis

à la

pay

e=

==

==

=–

==

–=

==

==

==

–=

==

=0

59

1422

Com

mis

à la

sai

sie d

e do

nnée

s=

–=

==

=–

==

–=

==

==

=–

==

==

05

8

7282

Fini

sseu

rs/

finiss

euse

s de

bét

on=

––

==

=–

=–

–=

==

==

–=

==

=0

56

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

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cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 31: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

29C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1431

Com

mis

à la

com

ptab

ilité

et p

erso

nnel

as

similé

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

413

7272

Ébén

istes

==

==

==

==

–=

==

==

==

==

==

=0

412

7294

Pein

tres

et d

écor

ateu

rs/

déco

ratri

ces

(sa

uf d

écor

ateu

rs/

déco

ratri

ces

d’in

térie

ur)

==

==

==

–=

==

==

==

=–

==

==

04

11

7441

Pers

onne

l d’in

stalla

tion,

d’e

ntre

tien

et

de ré

para

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d’éq

uipe

men

t rés

iden

tiel

et c

omm

erci

al=

==

==

=–

=–

==

===

==

–=

==

=0

410

7621

Man

œuv

res

à l’e

ntre

tien

des

trava

ux p

ublic

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

314

7291

Cou

vreu

rs/

couv

reus

es e

t pos

eurs

/po

seus

es

de b

arde

aux

==

==

==

–=

–=

==

===

==

–=

==

=0

311

7295

Pose

urs/

pose

uses

de

revê

tem

ents

d’in

térie

ur=

–=

==

=–

=–

––

––

==

–=

==

=0

36

6562

Esth

étic

iens

/es

thét

icie

nnes

, éle

ctro

lyste

s

et p

erso

nnel

ass

imilé

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

215

1454

Inte

rvie

weu

rs/

inte

rvie

weu

ses

pour

enq

uête

s

et c

omm

is au

x sta

tistiq

ues

==

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

214

2221

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en b

iolo

gie

=–

==

==

==

=–

=

==

==

==

==

==

02

13

8255

Entre

pren

eurs

/en

trepr

eneu

ses

et s

uper

vise

urs/

supe

rvise

ures

des

ser

vice

s de

l’am

énag

emen

t pa

ysag

er, d

e l’e

ntre

tien

des

terra

ins

et d

e l’h

ortic

ultu

re

=–

==

==

–=

–=

==

==

=–

==

==

02

11

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 32: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

30

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9612

Man

œuv

res

en m

étal

lurg

ie=

–=

==

=–

=–

==

==

==

––=

==

=0

211

1513

Mes

sage

rs/

mes

sagè

res

et d

istrib

uteu

rs/

di

strib

utric

es p

orte

-à-p

orte

=–

==

==

–=

––

=

==

==

–=

==

=0

210

7292

Vitri

ers/

vitri

ères

=–

==

==

––

–=

––

==

==

–=

==

=0

28

9442

Tiss

eurs

/tis

seus

es, t

ricot

eurs

/tri

cote

uses

et

aut

res

opér

ateu

rs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

text

iles

=–

=–

–=

–=

––

––

–=

=–

––

==

02

3

0632

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

ervi

ces

d’

hébe

rgem

ent

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

116

1414

Réce

ptio

nnist

es=

==

==

==

==

==

==

==

===

==

=0

116

4152

Trav

aille

urs

soci

aux/

trava

illeus

es s

ocia

les

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

116

4153

Thér

apeu

tes

conj

ugau

x/th

érap

eute

s

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ugal

es, t

héra

peut

es fa

mili

aux/

thér

apeu

tes

fam

ilial

es e

t aut

res

cons

eille

rs a

ssim

ilés/

cons

eillè

res

assim

ilées

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

116

4212

Trav

aille

urs/

trava

illeus

es d

es s

ervi

ces

soci

aux

et c

omm

unau

taire

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

4215

Instr

ucte

urs/

instr

uctri

ces

pour

per

sonn

es

ayan

t une

défi

cien

ce=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

4311

Polic

iers

/po

liciè

res

(sauf

cad

res

supé

rieur

s)=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 33: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

31C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

6332

Boul

ange

rs-p

âtiss

iers

/bo

ulan

gère

s-pât

issiè

res

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

116

6341

Coi

ffeur

s/co

iffeu

ses

et b

arbi

ers/

barb

ière

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

6552

Aut

res

prép

osés

/au

tres

prép

osée

s

aux

serv

ices

d’in

form

atio

n et

aux

ser

vice

s

à la

clie

ntèl

e=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

6621

Prép

osés

/pr

épos

ées

de s

tatio

ns-se

rvic

e=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

6731

Prép

osés

/pr

épos

ées

à l’e

ntre

tien

mén

ager

et

au

netto

yage

– tr

avau

x lé

gers

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

116

6733

Con

cier

ges

et s

urin

tend

ants/

surin

tend

ante

s d’

imm

eubl

es=

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

116

1511

Com

mis

au c

ourri

er e

t aux

ser

vice

s po

staux

et

per

sonn

el a

ssim

ilé=

==

==

==

=–

==

==

==

==

==

=0

115

4161

Rech

erch

istes

, exp

erts-

cons

eils/

ex

perte

s-con

seils

et a

gent

s/ag

ente

s

de p

rogr

amm

es, e

n sc

ienc

es n

atur

elle

s

et a

ppliq

uées

==

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

115

4411

Gar

dien

s/ga

rdie

nnes

d’e

nfan

ts en

mili

eu

fam

ilial

==

==

–=

==

==

=

==

==

==

==

=0

115

7244

Mon

teur

s/m

onte

uses

de

ligne

s él

ectri

ques

et

de

câbl

es=

==

==

==

==

–=

==

==

==

==

==

01

15

7236

Mon

teur

s/m

onte

uses

de

char

pent

es

mét

alliq

ues

=–

==

==

==

–=

–=

==

==

==

==

=0

113

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

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cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 34: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

32

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1452

Cor

resp

onda

ncie

rs/

corre

spon

danc

ière

s et

co

mm

is au

x pu

blic

atio

ns e

t aux

règl

emen

ts=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

–=

=0

112

5125

Trad

ucte

urs/

tradu

ctric

es, t

erm

inol

ogue

s

et in

terp

rète

s=

––

==

===

=–

==

==

==

==

–=

=0

112

5242

Des

igne

rs d

’inté

rieur

et d

écor

ateu

rs/

cora

trice

s d’

inté

rieur

=–

==

==

–=

–=

=

==

==

–=

==

=0

112

7313

Méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

en

réfri

géra

tion

et e

n cl

imat

isatio

n=

–=

==

=–

=–

==

===

==

–=

==

=0

112

7381

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e pr

esse

s

à im

prim

er=

–=

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

112

1252

Prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s de

la g

estio

n de

l’in

form

atio

n su

r la

sant

é=

–=

==

=–

––

=–

==

==

–=

==

=0

110

1253

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s à

la g

estio

n

des

docu

men

ts=

–=

=–

=–

=–

–=

===

==

–=

==

=0

110

7243

Élec

trici

ens/

élec

trici

enne

s de

rése

aux

él

ectri

ques

==

–=

–=

=–

––

–=

==

==

==

==

=0

110

7252

Tuya

uteu

rs/

tuya

uteu

ses,

mon

teur

s/m

onte

uses

d’

appa

reils

de

chau

ffage

et p

oseu

rs/

po

seus

es d

e gi

cleu

rs=

=–

==

=–

=–

––

==

==

–=

==

=0

110

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 35: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

33C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

8422

Ouv

riers

/ou

vriè

res

en s

ylvi

cultu

re

et e

n ex

ploi

tatio

n fo

resti

ère

==

=–

–=

==

==

––

=–

–=

==

–=

01

10

3237

Aut

re p

erso

nnel

tech

niqu

e en

thér

apie

et

en

diag

nosti

c=

––

=–

=–

––

==

==

==

–=

==

=0

19

7315

Méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

et c

ontrô

leur

s/co

ntrô

leus

es d

’aér

onef

s=

=–

=–

–=

––

–=

–=

==

==

==

=0

19

7283

Car

rele

urs/

carre

leus

es=

––

=–

=–

=–

––

==

==

–=

==

=0

18

8421

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e sc

ies

à ch

aîne

et

d’e

ngin

s de

déb

arda

ge=

==

–=

=–

==

=–

––

=–

––

==

–=

01

8

7245

Mon

teur

s/m

onte

uses

de

ligne

s et

de

câbl

es

de té

léco

mm

unic

atio

ns=

–=

=–

=–

––

––

===

==

–=

–=

=0

17

9615

Man

œuv

res

dans

la fa

bric

atio

n de

s pr

odui

ts en

cao

utch

ouc

et e

n pl

astiq

ue=

––

–=

=–

=–

=–

==

==

––

–=

=0

17

6345

Tapi

ssie

rs-g

arni

sseu

rs/

tapi

ssiè

res-g

arni

sseu

ses

=–

––

==

––

–=

–=

==

==

––

–=

–0

16

2224

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s du

mili

eu n

atur

el

et d

e la

pêc

he=

–=

––

–=

–=

––

––

––

==

=–

–0

15

6531

Gui

des

tour

istiq

ues

et g

uide

s iti

néra

nts/

guid

es

itiné

rant

es=

––

=–

=–

––

––

–=

–=

–=

==

=0

15

3223

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s de

ntai

res

et a

uxili

aire

s da

ns le

s la

bora

toire

s de

ntai

res

=–

–=

––

––

––

–=

–=

=–

=–

==

01

4

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 36: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

34

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7622

Man

œuv

res

dans

le tr

ansp

ort f

erro

viai

re

et ro

utie

r=

–=

––

=–

==

––

––

––

=–

–=

==

01

4

9413

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à

form

er e

t à fi

nir l

e ve

rre e

t cou

peur

s/

coup

euse

s de

ver

re=

–=

=–

=–

––

––

––

==

––

–==

=0

14

8262

Pêch

eurs

indé

pend

ants/

pêch

euse

s

indé

pend

ante

s=

–=

––

–=

–=

––

––

––

=–

––

–0

13

9471

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

’équ

ipem

ent

d’im

pres

sion

sans

pla

que

=–

––

==

––

––

––

–=

=–

––

==

01

3

6533

Pers

onne

l pré

posé

au

jeu

dans

les

casin

os=

––

=–

––

––

––

––

–=

–=

–=

=0

12

1423

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

’équ

ipem

ent

d’éd

itiqu

e et

per

sonn

el a

ssim

ilé=

––

––

––

––

––

––

–=

–=

–=

–0

11

0111

Dire

cteu

rs fi

nanc

iers

/di

rect

rices

fina

nciè

res

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

0311

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

oins

de

sant

é=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

0423

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

ervi

ces

soci

aux,

co

mm

unau

taire

s et

cor

rect

ionn

els

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

0631

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e la

resta

urat

ion

et

des

ser

vice

s al

imen

taire

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

0711

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e la

con

struc

tion

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 37: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

35C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1241

Adj

oint

s ad

min

istra

tifs/

ad

join

tes

adm

inist

rativ

es=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

1243

Adj

oint

s ad

min

istra

tifs

méd

icau

x/

adjo

inte

s ad

min

istra

tives

méd

ical

es=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

1512

Fact

eurs

/fa

ctric

es=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

1521

Expé

dite

urs/

expé

ditri

ces

et ré

cept

ionn

aire

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

2242

Élec

troni

cien

s/él

ectro

nici

enne

s d’

entre

tien

(bie

ns d

omes

tique

s et

com

mer

ciau

x)=

==

==

==

==

==

===

==

==

==

=0

017

3011

Coo

rdon

nate

urs/

coor

donn

atric

es

et s

uper

vise

urs/

supe

rvise

ures

des

soi

ns

infir

mie

rs=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

4112

Avoc

ats/

avoc

ates

(par

tout

au

Can

ada)

et

not

aire

s (a

u Q

uébe

c)=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

4156

Con

seille

rs/

cons

eillè

res

en e

mpl

oi=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

4163

Agen

ts/ag

ente

s de

dév

elop

pem

ent

écon

omiq

ue, r

eche

rchi

stes

et

expe

rts-c

onse

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xper

tes-c

onse

ils e

n m

arke

ting

===

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

5254

Ani

mat

eurs

/an

imat

rices

et r

espo

nsab

les

de

pro

gram

mes

de

spor

ts, d

e lo

isirs

et

de

cond

ition

nem

ent p

hysiq

ue=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

6211

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

des

ven

tes

com

mer

ce d

e dé

tail

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 38: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

36

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

6512

Barm

ans/

barm

aids

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

6541

Age

nts/

agen

tes

de s

écur

ité e

t per

sonn

el

assim

ilé d

es s

ervi

ces

de s

écur

ité=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

6551

Repr

ésen

tant

s/re

prés

enta

ntes

au

serv

ice

à

la c

lient

èle

– in

stitu

tions

fina

nciè

res

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

6722

Opé

rate

urs/

opér

atric

es e

t pré

posé

s/

prép

osée

s au

x sp

orts,

aux

loisi

rs

et d

ans

les

parc

s d’

attra

ctio

ns=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

6732

Net

toye

urs

spéc

ialis

és/

ne

ttoye

uses

spé

cial

isées

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

6741

Pers

onne

l de

blan

chiss

erie

s

et d

’éta

bliss

emen

ts de

net

toya

ge à

sec

et

per

sonn

el a

ssim

ilé=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

7302

Entre

pren

eurs

/en

trepr

eneu

ses

et

con

trem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es d

es é

quip

es

d’op

érat

eurs

d’é

quip

emen

t lou

rd=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

7322

Déb

osse

leur

s/dé

boss

eleu

ses

et ré

para

teur

s/ré

para

trice

s de

car

ross

erie

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

7452

Man

uten

tionn

aire

s=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

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sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 39: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

37C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7512

Con

duct

eurs

/co

nduc

trice

s d’

auto

bus

et

opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

étro

et a

utre

s tra

nspo

rts e

n co

mm

un=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

7513

Cha

uffe

urs/

chau

ffeus

es d

e ta

xi, c

hauf

feur

s/ch

auffe

uses

de

limou

sine

et c

hauf

feur

s/

chau

ffeus

es=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

7522

Con

duct

eurs

/co

nduc

trice

s de

mac

hine

rie

d’en

tretie

n pu

blic

et p

erso

nnel

ass

imilé

==

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

017

4413

Aid

es-e

nsei

gnan

ts/ai

des-e

nsei

gnan

tes

au

x ni

veau

x pr

imai

re e

t sec

onda

ire=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

017

0112

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es re

ssou

rces

hu

mai

nes

==

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

016

0122

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e ba

nque

, du

créd

it

et d

’aut

res

serv

ices

de

plac

emen

ts=

–=

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

016

0422

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

’éco

le e

t ad

min

istra

teur

s/ad

min

istra

trice

s de

pr

ogra

mm

es d

’ens

eign

emen

t aux

niv

eaux

pr

imai

re e

t sec

onda

ire

=–

==

==

==

==

=

==

==

==

==

=0

016

0714

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e l’e

xplo

itatio

n

et d

e l’e

ntre

tien

d’im

meu

bles

==

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

016

0731

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es tr

ansp

orts

==

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

016

1224

Age

nts/

agen

tes

de g

estio

n im

mob

ilièr

e=

==

==

==

=–

==

==

==

==

==

=0

016

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 40: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

38

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1523

Coo

rdon

nate

urs/

coor

donn

atric

es

de la

logi

stiqu

e de

la p

rodu

ctio

n=

==

==

==

=–

==

==

==

==

==

=0

016

1524

Com

mis

aux

acha

ts et

au

cont

rôle

de

l’in

vent

aire

==

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

016

4164

Rech

erch

istes

, exp

erts-

cons

eils/

ex

perte

s-con

seils

et a

gent

s/ag

ente

s

de p

rogr

amm

es e

n po

litiq

ues

soci

ales

===

==

==

==

=–

=

==

==

==

==

=0

016

6221

Spéc

ialis

tes

des

vent

es te

chni

ques

com

mer

ce d

e gr

os=

==

==

==

=–

==

==

==

==

==

=0

016

6411

Repr

ésen

tant

s/re

prés

enta

ntes

des

ven

tes

et

des

com

ptes

– c

omm

erce

de

gros

(n

on-te

chni

que)

==

==

==

===

–=

=

==

==

==

==

=0

016

6511

Maî

tres

d’hô

tel e

t hôt

es/

hôte

sses

==

==

==

===

–=

=

==

==

==

==

=0

016

6525

Réce

ptio

nnist

es d

’hôt

el=

==

==

==

==

–=

==

==

==

==

=0

016

0114

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

’aut

res

serv

ices

ad

min

istra

tifs

=–

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

015

4033

Con

seille

rs/

cons

eillè

res

en in

form

atio

n sc

olai

re=

==

==

==

=–

–=

==

==

==

==

=0

015

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 41: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

39C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

4165

Rech

erch

istes

, exp

erts-

cons

eils/

ex

perte

s-con

seils

et a

gent

s/ag

ente

s

de p

rogr

amm

es e

n po

litiq

ues

de la

san

té=

==

–=

==

==

=–

=

==

==

==

==

=0

015

4312

Pom

pier

s/po

mpi

ères

=–

==

==

==

–=

=

==

==

==

==

=0

015

7202

Entre

pren

eurs

/en

trepr

eneu

ses

et

con

trem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es

en é

lect

ricité

et e

n té

léco

mm

unic

atio

ns=

==

==

==

=–

–=

==

==

==

==

=0

015

9431

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à sc

ier

dans

les

scie

ries

==

==

==

==

==

=

–=

=–

==

==

=0

015

0601

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es v

ente

s co

rpor

ativ

es=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

014

1228

Agen

ts/ag

ente

s d’a

ssur

ance

-em

ploi

, d’

imm

igra

tion,

de

serv

ices

fron

talie

rs et

du

reve

nu=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

014

1314

Estim

ateu

rs/

estim

atric

es e

t éva

luat

eurs

/

éval

uatri

ces

==

==

==

–=

–=

=

==

==

–=

==

=0

014

2282

Age

nts/

agen

tes

de s

outie

n au

x ut

ilisa

teur

s=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

014

3113

Den

tiste

s=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

014

6222

Ach

eteu

rs/

ache

teus

es d

es c

omm

erce

s

de d

étai

l et d

e gr

os=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

014

6232

Age

nts/

agen

tes

et v

ende

urs/

vend

euse

s

en im

mob

ilier

==

==

==

–=

–=

=

==

==

–=

==

=0

014

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 42: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

40

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7332

Répa

rate

urs/

répa

ratri

ces

et p

répo

sés/

pr

épos

ées

à l’e

ntre

tien

d’ap

pare

ils=

=–

==

==

=–

=–

==

==

==

==

=0

014

9437

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à

trava

iller l

e bo

is=

==

–=

==

=–

==

==

==

=–

==

=0

014

0124

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e la

pub

licité

, du

mar

ketin

g et

des

rela

tions

pub

lique

s=

–=

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

013

1112

Ana

lyste

s fin

anci

ers/

anal

yste

s fin

anci

ères

et

ana

lyste

s en

pla

cem

ents

==

==

==

–=

––

=

==

==

–=

==

=0

013

1415

Com

mis

des

serv

ices

du

pers

onne

l=

=–

=–

==

=–

–=

==

==

==

==

=0

013

2234

Estim

ateu

rs/

estim

atric

es e

n co

nstru

ctio

n=

–=

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

013

2251

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en a

rchi

tect

ure

=–

==

==

–=

–=

=

==

==

–=

==

=0

013

2254

Tech

nolo

gues

et t

echn

icie

ns/

tech

nici

enne

s

en a

rpen

tage

==

==

==

–=

––

=

==

==

–=

==

=0

013

2264

Insp

ecte

urs/

insp

ectri

ces

en c

onstr

uctio

n=

–=

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

013

4211

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s ju

ridiq

ues

et

per

sonn

el a

ssim

ilé=

==

==

=–

=–

==

==

==

–=

–=

=0

013

6521

Con

seille

rs/

cons

eillè

res

en v

oyag

es=

=–

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

013

6563

Soig

neur

s/so

igne

uses

d’a

nim

aux

et

trava

illeur

s/tra

vaille

uses

en

soin

s de

s an

imau

x=

=–

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

013

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 43: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

41C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7535

Aut

res

prép

osés

/pr

épos

ées

à la

pos

e

et à

l’en

tretie

n de

s pi

èces

méc

aniq

ues

d’

auto

mob

iles

==

–=

==

––

==

=

==

==

–=

==

=0

013

9611

Man

œuv

res

dans

le tr

aite

men

t des

mét

aux

et

des

min

erai

s=

==

==

==

=–

––

==

==

=–

==

=0

013

0113

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es a

chat

s=

––

==

=–

=–

==

==

==

–=

==

=0

012

1451

Com

mis

et a

ssist

ants/

assis

tant

es d

ans

le

s bi

blio

thèq

ues

==

==

–=

––

–=

=

==

==

–=

==

=0

012

2151

Arc

hite

ctes

=–

==

==

–=

–=

=

==

==

–=

–=

=0

012

3132

Dié

tétis

tes

et n

utrit

ionn

istes

=–

==

==

–=

––

=

==

==

–=

==

=0

012

3236

Mas

soth

érap

eute

s=

–=

=–

==

==

==

––

==

==

–=

==

00

12

4012

Ass

istan

ts/as

sista

ntes

d’e

nsei

gnem

ent

et d

e re

cher

che

au n

ivea

u po

stsec

onda

ire=

==

==

=–

=–

––

==

==

–=

==

=0

012

6315

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

des

ser

vice

s

de n

etto

yage

==

–=

==

==

––

=–

–=

==

==

==

00

12

9417

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

d’

usin

age

=–

–=

==

===

–=

–=

==

==

–=

==

00

12

9436

Cla

sseu

rs/

clas

seus

es d

e bo

is d’

œuv

re e

t au

tres

vérifi

cate

urs/

vérifi

catri

ces

et c

lass

eurs

/cl

asse

uses

dan

s la

tran

sform

atio

n du

boi

s=

==

==

==

=–

––

–=

=–

==

=–

=0

012

9536

Pein

tres,

end

uise

urs/

endu

iseus

es e

t op

érat

eurs

/op

érat

rices

de

poste

s de

con

trôle

da

ns le

fini

ssag

e du

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al –

sec

teur

indu

strie

l=

–=

==

=–

==

–=

==

==

=–

–=

==

00

12

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 44: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

42

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

1113

Age

nts/

agen

tes

en v

aleu

rs, a

gent

s/ag

ente

s en

pla

cem

ents

et n

égoc

iate

urs/

négo

ciat

rices

en

val

eurs

=–

–=

==

–=

––

==

==

=–

==

==

00

11

1435

Age

nts/

agen

tes

de re

couv

rem

ent

=–

==

–=

–=

–=

–=

==

=–

==

==

00

11

4011

Prof

esse

urs/

prof

esse

ures

et c

harg

és/

ch

argé

es d

e co

urs

au n

ivea

u un

iver

sitai

re=

==

=–

=–

=–

––

==

==

–=

==

=0

011

4167

Rech

erch

istes

, exp

erts-

cons

eils/

ex

perte

s-con

seils

et a

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s/ag

ente

s

de p

rogr

amm

e en

spo

rts, e

n lo

isirs

et

en

cond

ition

nem

ent p

hysiq

ue

=–

==

–=

–=

––

==

==

=–

==

==

00

11

6314

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

des

ser

vice

s

d’in

form

atio

n et

des

ser

vice

s à

la c

lient

èle

=–

–=

==

–=

––

==

==

=–

==

==

00

11

9434

Aut

res

opér

ateu

rs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

dans

la tr

ansfo

rmat

ion

du b

ois

===

==

==

=–

––

––

==

–=

==

–=

00

11

9613

Man

œuv

res

dans

le tr

aite

men

t des

pro

duits

ch

imiq

ues

et le

s se

rvic

es d

’util

ité p

ubliq

ue=

––

==

=–

=–

==

==

==

–=

–=

=0

011

0421

Adm

inist

rate

urs/

adm

inist

ratri

ces

ense

igne

men

t pos

tseco

ndai

re e

t for

mat

ion

prof

essio

nnel

le=

–=

=–

=–

=–

–=

–=

==

–=

==

=0

010

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 45: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

43C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9414

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

dans

le

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nnag

e et

la fi

nitio

n de

s pr

odui

ts

en b

éton

, en

argi

le o

u en

pie

rre=

–=

=–

=–

=–

==

=–

==

––

==

=0

010

9435

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à

faço

nner

le p

apie

r=

––

–=

=–

=–

==

==

==

–=

–=

=0

010

9523

Ass

embl

eurs

/as

sem

bleu

ses,

mon

teur

s/

mon

teus

es, c

ontrô

leur

s/co

ntrô

leus

es

et v

érifi

cate

urs/

vérifi

catri

ces

de m

atér

iel

élec

troni

que

=–

==

==

–=

––

==

==

=–

––

==

00

10

9534

Fini

sseu

rs/

finiss

euse

s et

resta

urat

eurs

/

resta

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rices

de

meu

bles

=–

=–

==

–=

–=

==

==

=–

––

==

00

10

0912

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

ervi

ces

d’ut

ilité

pu

bliq

ue=

==

==

––

––

–=

––

==

–=

==

=0

09

2122

Prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s de

s sc

ienc

es

fore

stièr

es=

==

=–

==

–=

––

––

––

==

=–

=0

09

3231

Opt

icie

ns/

optic

ienn

es d

’ord

onna

nces

=–

–=

==

––

–=

==

–=

=–

=–

==

00

9

5122

Révi

seur

s/ré

vise

ures

, réd

acte

urs-r

évise

urs/

réda

ctric

es-ré

vise

ures

et c

hefs

du s

ervi

ce

des

nouv

elle

s=

––

=–

=–

=–

–=

==

==

–=

–=

=0

09

5131

Prod

ucte

urs/

prod

uctri

ces,

réal

isate

urs/

alisa

trice

s, c

horé

grap

hes

et p

erso

nnel

as

similé

=–

==

–=

––

––

==

==

=–

=–

==

00

9

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 46: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

44

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9418

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

d’au

tres

prod

uits

mét

alliq

ues

=–

––

==

–=

–=

==

==

=–

––

==

00

9

9422

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

de

trai

tem

ent d

es m

atiè

res

plas

tique

s=

––

–=

=–

==

==

==

–=

=–

––

==

00

9

9423

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

de

tran

sform

atio

n du

cao

utch

ouc

et p

erso

nnel

as

similé

=–

––

==

–=

–=

==

==

=–

––

=–

00

9

0125

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

’aut

res

serv

ices

au

x en

trepr

ises

=–

–=

–=

–=

––

==

–=

=–

=–

==

00

8

4168

Age

nts/

agen

tes

de p

rogr

amm

es p

ropr

es

au g

ouve

rnem

ent

=–

–=

–=

––

––

–=

==

=–

==

==

00

8

8211

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

de

l’exp

loita

tion

fore

stièr

e=

==

––

===

==

––

––

––

==

–=

–=

00

8

9214

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

fabr

icat

ion

de p

rodu

its e

n ca

outc

houc

et e

n pl

astiq

ue=

––

–=

=–

=–

==

=–

==

––

–=

=0

08

9433

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

dans

la

fabr

icat

ion

et la

fini

tion

du p

apie

r=

=–

–=

––

=–

=–

–=

=–

–=

=–

–0

08

2153

Urb

anist

es e

t pla

nific

ateu

rs/

plan

ifica

trice

s

de l’

utili

satio

n de

s so

ls=

––

==

=–

––

–=

––

==

–=

–=

=0

07

3122

Chi

ropr

atic

iens

/ch

iropr

atic

ienn

es=

––

=–

=–

––

––

=–

==

=–

==

==

00

7

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 47: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

45C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

4162

Écon

omist

es, r

eche

rchi

stes

et a

naly

stes

de

s po

litiq

ues

écon

omiq

ues

=–

–=

–=

–=

––

–=

–=

=–

=–

==

00

7

4423

Age

nts/

agen

tes

d’ap

plic

atio

n de

règl

emen

ts m

unic

ipau

x et

aut

res

agen

ts/ag

ente

s de

glem

enta

tion,

n.c

.a.

==

––

==

––

––

=–

–=

=–

=–

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00

7

5211

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s da

ns

les

bibl

ioth

èque

s et

les

serv

ices

d’a

rchi

ves

publ

ique

s=

––

=–

=–

––

==

––

==

–=

–=

=0

07

5225

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s en

enr

egist

rem

ent

audi

o et

vid

éo=

––

=–

––

––

––

==

==

–=

==

=0

07

7451

Déb

arde

urs/

déba

rdeu

ses

=–

=–

––

=–

––

––

==

==

–=

=–

00

7

8241

Con

duct

eurs

/co

nduc

trice

s de

mac

hine

s d’

abat

tage

d’a

rbre

s=

==

––

==

–=

––

––

––

=–

=–

=0

07

9235

Opé

rate

urs/

opér

atric

es a

u co

ntrô

le

de la

rédu

ctio

n en

pât

e de

s pâ

tes

et p

apie

rs,

de la

fabr

icat

ion

du p

apie

r et d

u co

ucha

ge=

==

––

–=

––

––

–=

––

==

=–

–0

07

0811

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e l’e

xplo

itatio

n

des

ress

ourc

es n

atur

elle

s et

de

la p

êche

==

=–

––

=–

=–

––

––

–=

–=

––

00

6

5243

Ense

mbl

iers

/en

sem

bliè

res

de th

éâtre

, de

ssin

ateu

rs/

dess

inat

rices

de

mod

e,

conc

epte

urs/

conc

eptri

ces

d’ex

posit

ions

et

aut

res

conc

epte

urs/

conc

eptri

ces

artis

tique

s

=–

–=

–=

––

––

==

–=

=–

––

==

00

6

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 48: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

46

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

6344

Bijo

utie

rs/

bijo

utiè

res,

répa

rate

urs/

répa

ratri

ces

de b

ijoux

, hor

loge

rs-rh

abille

urs/

ho

rlogè

res-r

habi

lleus

es e

t per

sonn

el a

ssim

ilé=

––

=–

––

––

––

==

==

––

==

=0

06

7532

Mat

elot

s de

pon

t et m

atel

ots

de s

alle

des

m

achi

nes

du tr

ansp

ort p

ar v

oies

nav

igab

les

=–

==

–=

=–

=–

––

––

–=

––

–=

00

6

9432

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

da

ns le

s us

ines

de

pâte

à p

apie

r=

=–

–=

––

=–

––

–=

––

–=

=–

–0

06

9441

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

et

trav

aille

urs/

trava

illeus

es d

e tra

item

ent d

es

fibre

s et

des

fils

text

iles,

du

cuir

et d

es p

eaux

=–

––

==

–=

––

––

==

=–

––

==

00

6

9226

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

fabr

icat

ion

d’au

tres

prod

uits

mét

alliq

ues

et d

e pi

èces

m

écan

ique

s=

––

–=

=–

––

–=

=–

==

––

–=

=0

06

0512

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es –

édi

tion,

cin

éma,

ra

diot

éléd

iffus

ion

et a

rts d

e la

scè

ne=

––

=–

––

––

–=

=–

–=

–=

–=

=0

05

1251

Stén

ogra

phes

judi

ciai

res,

tran

scrip

teur

s

méd

icau

x/tra

nscr

iptri

ces

méd

ical

es

et p

erso

nnel

ass

imilé

=–

–=

==

––

––

––

––

=–

=–

==

00

5

4155

Age

nts/

agen

tes

de p

roba

tion

et d

e lib

érat

ion

cond

ition

nelle

et p

erso

nnel

ass

imilé

=–

––

––

––

––

==

–=

=–

=–

=–

00

5

5111

Bibl

ioth

écai

res

=–

–=

––

––

––

–=

–=

=–

=–

==

00

5

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 49: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

47C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7247

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s en

mon

tage

et

en e

ntre

tien

d’in

stalla

tions

de

câbl

odist

ribut

ion

=–

–=

––

––

––

–=

=–

=–

=–

==

00

5

7293

Cal

orifu

geur

s/ca

lorif

ugeu

ses

=–

–=

–=

–=

––

–=

––

––

=–

–=

00

5

7303

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

de

l’im

prim

erie

et

du

pers

onne

l ass

imilé

=–

––

==

––

––

–=

–=

=–

––

=–

00

5

7361

Méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

de

loco

mot

ive

et

de

cour

de

triag

e=

––

––

==

––

––

––

–=

=–

=–

=0

05

7531

Ouv

riers

/ou

vriè

res

de g

ares

de

triag

e

et à

l’en

tretie

n de

la v

oie

ferré

e=

–=

––

–=

––

––

––

==

=–

–=

–0

05

8616

Man

œuv

res

de l’

expl

oita

tion

fore

stièr

e=

==

––

=–

––

––

––

––

–=

=–

=0

05

9232

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e sa

lle d

e

com

man

de c

entra

le d

ans

le ra

ffina

ge

du p

étro

le e

t le

traite

men

t du

gaz

et

des

pro

duits

chi

miq

ues

=–

––

==

–=

––

––

–=

=–

––

=–

00

5

9616

Man

œuv

res

des

prod

uits

du te

xtile

=–

––

==

–=

––

––

–=

=–

––

==

00

5

0822

Ges

tionn

aire

s en

hor

ticul

ture

=–

––

–=

––

––

=–

–=

––

–=

–=

00

4

2222

Insp

ecte

urs/

insp

ectri

ces

des

prod

uits

ag

ricol

es e

t de

la p

êche

=–

––

==

––

––

––

–=

=–

––

==

00

4

2244

Méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

, tec

hnic

iens

/te

chni

cien

nes

et c

ontrô

leur

s/co

ntrô

leus

es

d’av

ioni

que

et d

’instr

umen

ts et

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ppar

eilla

ges

élec

triqu

es d

’aér

onef

s

=–

––

––

––

––

=–

–=

=–

–=

=–

00

4

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 50: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

48

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

2255

Pers

onne

l tec

hniq

ue e

n gé

omat

ique

et

en

mét

éoro

logi

e=

––

=–

=–

––

––

––

–=

–=

–=

=0

04

3221

Den

turo

logi

stes

=–

––

==

––

––

––

–=

=–

––

=–

00

4

5221

Phot

ogra

phes

=–

–=

==

––

––

––

––

––

=–

–=

00

4

7372

Fore

urs/

fore

uses

et d

ynam

iteur

s/dy

nam

iteus

es

de m

ines

à c

iel o

uver

t, de

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rière

s et

de

chan

tiers

de

cons

truct

ion

==

––

––

=–

––

––

––

–=

–=

––

00

4

7444

Fum

igat

eurs

/fu

mig

atric

es e

t pré

posé

s/

prép

osée

s au

con

trôle

de

la v

erm

ine

=–

––

–=

––

––

––

=–

=–

=–

–=

00

4

8231

Min

eurs

/m

ineu

ses

d’ex

tract

ion

et

de

prép

arat

ion,

min

es s

oute

rrain

es=

=–

––

––

––

––

––

––

=–

=–

–0

04

8411

Pers

onne

l d’e

ntre

tien

et d

e so

utie

n de

s m

ines

so

uter

rain

es=

=–

––

––

––

––

––

––

=–

=–

–0

04

9447

Con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

et t

rieur

s/tri

euse

s da

ns la

fabr

icat

ion

de p

rodu

its te

xtile

s,

de ti

ssus

, de

four

rure

et d

e cu

ir=

––

––

=–

=–

––

––

==

––

–=

=0

04

9465

Écha

ntillo

nneu

rs/

écha

ntillo

nneu

ses

et tr

ieur

s/tri

euse

s da

ns la

tran

sform

atio

n de

s al

imen

ts,

des

boiss

ons

et d

es p

rodu

its c

onne

xes

=–

––

==

––

––

––

–=

=–

––

==

00

4

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 51: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

49C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

9521

Mon

teur

s/m

onte

uses

d’a

éron

efs

et

con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

de

mon

tage

d’

aéro

nefs

=–

––

––

––

––

==

–=

=–

––

=–

00

4

0511

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e bi

blio

thèq

ues,

de

s ar

chiv

es, d

e m

usée

s et

de

gale

ries

d’ar

t=

––

=–

––

––

––

––

–=

–=

–=

=0

03

1213

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

de

com

mis

de

bib

lioth

èque

, de

corre

spon

danc

iers

et

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utre

s co

mm

is à

l’inf

orm

atio

n=

––

––

––

=–

––

––

–=

–=

–=

–0

03

2262

Insp

ecte

urs/

insp

ectri

ces

d’in

géni

erie

et

offi

cier

s/of

ficiè

res

de ré

glem

enta

tion

=–

–=

––

––

––

––

––

=–

=–

==

00

3

2273

Offi

cier

s/of

ficiè

res

de p

ont d

u tra

nspo

rt

par v

oies

nav

igab

les

=–

==

–=

––

––

––

––

––

––

–=

00

3

5212

Pers

onne

l tec

hniq

ue d

es m

usée

s

et d

es g

aler

ies

d’ar

t=

––

=–

––

––

––

––

–=

–=

–=

=0

03

6313

Supe

rvise

urs/

supe

rvise

ures

des

ser

vice

s

d’hé

berg

emen

t, de

voy

ages

, de

tour

isme

et

des

ser

vice

s co

nnex

es=

––

=–

––

––

––

––

–=

–=

–=

=0

03

6523

Age

nts/

agen

tes

à la

bille

tterie

et a

ux s

ervi

ces

aérie

ns=

––

––

–=

––

––

––

–=

=–

–=

–0

03

7234

Cha

udro

nnie

rs/

chau

dron

nièr

es=

––

––

––

–=

––

––

=–

––

=–

–0

03

7316

Aju

steur

s/aj

uste

uses

de

mac

hine

s=

––

––

=–

––

––

––

==

––

–=

=0

03

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 52: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

50

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7334

Méc

anic

iens

/m

écan

icie

nnes

de

mot

ocyc

lette

s, d

e vé

hicu

les

tout

-terra

in

et p

erso

nnel

méc

anic

ien

assim

ilé=

––

–=

––

––

––

––

=–

–=

––

–0

03

7534

Age

nts/

agen

tes

de p

iste

dans

le tr

ansp

ort

aérie

n=

––

––

–=

––

––

––

–=

=–

–=

–0

03

9415

Con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

et e

ssay

eurs

/

essa

yeus

es d

ans

la tr

ansfo

rmat

ion

des

mét

aux

et d

es m

iner

ais

=–

––

––

–=

––

––

–=

=–

––

=–

00

3

0411

Ges

tionn

aire

s de

la fo

nctio

n pu

bliq

ue –

él

abor

atio

n de

pol

itiqu

es e

t adm

inist

ratio

n

de p

rogr

amm

es s

ocia

ux e

t de

sant

é=

––

=–

––

––

––

––

––

–=

––

=0

02

2142

Ingé

nieu

rs/

ingé

nieu

res

mét

allu

rgist

es

et d

es m

atér

iaux

=–

––

––

––

––

––

–=

––

–=

––

00

2

2261

Vérifi

cate

urs/

vérifi

catri

ces

et e

ssay

eurs

/

essa

yeus

es d

es e

ssai

s no

n de

struc

tifs

=–

––

––

––

––

––

––

=–

–=

=–

00

2

6312

Gou

vern

ants

prin

cipa

ux/

gouv

erna

ntes

pr

inci

pale

s=

––

––

––

––

––

––

–=

–=

––

–0

02

6522

Com

miss

aire

s et

age

nts/

agen

tes

de b

ord

=–

–=

––

––

––

––

––

=–

––

==

00

2

6721

Pers

onne

l de

sout

ien

en s

ervi

ces

d’

hébe

rgem

ent,

de v

oyag

e et

en

serv

ices

de

mon

tage

d’in

stalla

tion

=–

–=

––

––

––

––

––

––

=–

–=

00

2

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

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cit

= P

rofe

ssio

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sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 53: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

51C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7203

Entre

pren

eurs

/en

trepr

eneu

ses

et

con

trem

aître

s/co

ntre

maî

tress

es e

n tu

yaut

erie

=–

––

––

––

––

––

––

––

==

––

00

2

7235

Ass

embl

eurs

/as

sem

bleu

ses

et a

juste

urs/

aj

uste

uses

de

plaq

ues

et d

e ch

arpe

ntes

m

étal

lique

s=

––

––

=–

––

––

––

=–

––

––

=0

02

7362

Che

fs de

trai

n et

ser

re-fr

eins

=–

––

––

––

––

––

––

=–

–=

––

00

2

9217

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

tra

nsfo

rmat

ion

et la

fabr

icat

ion

de p

rodu

its

text

iles,

de

tissu

s, d

e fo

urru

re e

t de

cuir

=–

––

–=

––

––

––

––

=–

––

==

00

2

9221

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

fabr

icat

ion

de v

éhic

ules

aut

omob

iles

=–

––

==

––

––

––

––

––

––

–=

00

2

9222

Surv

eilla

nts/

surv

eilla

ntes

dan

s la

fabr

icat

ion

de m

atér

iel é

lect

roni

que

=–

––

––

––

––

–=

–=

––

––

––

00

2

9445

Cou

peur

s/co

upeu

ses

de ti

ssu,

de

four

rure

et

de

cuir

=–

––

––

––

––

––

–==

=–

––

=–

00

2

9527

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

et

con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

dan

s la

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icat

ion

d’ap

pare

ils é

lect

rique

s=

––

––

––

––

––

––

==

––

–=

–0

02

2144

Ingé

nieu

rs g

éolo

gues

/in

géni

eure

s gé

olog

ues

=–

–=

––

––

––

––

––

––

––

–=

00

1

2272

Con

trôle

urs

aérie

ns/

cont

rôle

uses

aér

ienn

es

et p

erso

nnel

ass

imilé

=–

––

––

––

––

––

––

=–

––

=–

00

1

5113

Arc

hivi

stes

=–

––

––

––

––

––

––

=–

––

=–

00

1

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 54: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

52

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

5227

Pers

onne

l de

sout

ien

du c

iném

a,

de la

radi

otél

édiff

usio

n, d

e la

pho

togr

aphi

e

et d

es a

rts d

e la

scè

ne=

––

––

––

––

––

––

–=

––

–=

–0

01

5245

Patro

nnie

rs/

patro

nniè

res

de p

rodu

its te

xtile

s

et d

’arti

cles

en

cuir

et e

n fo

urru

re=

––

––

––

––

––

––

–=

––

–=

–0

01

6343

Cor

donn

iers

/co

rdon

nièr

es e

t fab

rican

ts/

fabr

ican

tes

de c

haus

sure

s=

––

––

––

––

––

––

–=

––

–=

–0

01

6346

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

e fu

néra

illes

et

em

baum

eurs

/em

baum

euse

s=

––

––

––

––

––

––

––

––

=–

–0

01

8441

Mat

elot

s de

pon

t sur

les

bate

aux

de p

êche

=–

––

––

––

=–

––

––

––

––

––

00

1

9472

Phot

ogra

veur

s-clic

heur

s/

phot

ogra

veus

es-c

liche

uses

, ph

otog

rave

urs-r

epor

teur

s/

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ogra

veus

es-re

porte

uses

et

aut

re p

erso

nnel

de

prép

ress

e

=–

––

––

––

––

––

––

=–

––

=–

00

1

9525

Ass

embl

eurs

/as

sem

bleu

ses,

mon

teur

s/

mon

teus

es e

t con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

dan

s

la fa

bric

atio

n de

tran

sform

ateu

rs e

t de

mot

eurs

él

ectri

ques

indu

strie

ls

=–

––

––

––

––

––

–=

––

––

––

00

1

2152

Arc

hite

ctes

pay

sagi

stes

=–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

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cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 55: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

53C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

3124

Prat

icie

ns/

prat

icie

nnes

relié

s en

soi

ns d

e sa

nté

prim

aire

=–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

7331

Insta

llate

urs/

insta

llatri

ces

de b

rûle

urs

à l’h

uile

et

à c

ombu

stibl

es s

olid

es=

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

7335

Aut

res

répa

rate

urs/

répa

ratri

ces

de p

etits

m

oteu

rs e

t de

petit

s éq

uipe

men

ts=

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

8615

Man

œuv

res

de fo

rage

et d

’ent

retie

n de

s pu

its

de p

étro

le e

t de

gaz,

et p

erso

nnel

ass

imilé

=–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

B :

Prof

essi

ons

en é

quili

bre

de m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 56: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

54

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7241

Élec

trici

ens/

élec

trici

enne

s (sa

uf é

lect

ricie

ns

indu

strie

ls/él

ectri

cien

nes

indu

strie

lles

et d

e ré

seau

x él

ectri

ques

)=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

134

7611

Aid

es d

e so

utie

n de

s m

étie

rs e

t man

œuv

res

en c

onstr

uctio

n=

==

==

==

==

==

==

==

==

==

=0

125

1434

Com

mis

de b

anqu

e, d

’ass

uran

ce e

t d’a

utre

s se

rvic

es fi

nanc

iers

=–

==

==

–=

–=

==

==

=–

==

==

011

2

7521

Con

duct

eurs

/co

nduc

trice

s d’

équi

pem

ent

lour

d (sa

uf le

s gr

ues)

==

==

==

==

==

==

==

==

==

==

19

7

9473

Opé

rate

urs/

opér

atric

es d

e m

achi

nes

à re

lier

et d

e fin

ition

=–

–=

==

––

–=

–=

–=

=–

––

==

04

3

9522

Ass

embl

eurs

/as

sem

bleu

ses,

con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

et v

érifi

cate

urs/

vérifi

catri

ces

de

véh

icul

es a

utom

obile

s=

––

–=

=–

=–

–=

==

–=

==

––

–==

=0

43

5123

Jour

nalis

tes

==

==

–=

–=

––

––

==

=–

==

==

03

7

2121

Biol

ogist

es e

t per

sonn

el s

cien

tifiqu

e as

similé

=–

==

==

===

––

==

==

==

==

==

=0

212

2134

Ingé

nieu

rs c

him

istes

/in

géni

eure

s ch

imist

es=

––

=–

=–

=–

––

=–

==

–=

===

=0

17

5231

Ann

once

urs/

anno

nceu

res

et a

utre

s co

mm

unic

ateu

rs/

com

mun

icat

rices

de

la ra

dio

et d

e la

télé

visio

n=

––

=–

––

––

––

––

–=

––

==

=0

12

5222

Cad

reur

s/ca

dreu

ses

de fi

lms

et c

adre

urs/

cadr

euse

s vi

déo

=–

––

––

––

––

––

––

=–

––

=–

01

0

6524

Age

nts/

agen

tes

à la

bille

tterie

, re

prés

enta

nts/

repr

ésen

tant

es d

u se

rvic

e

en m

atiè

re d

e fre

t et p

erso

nnel

ass

imilé

da

ns le

tran

spor

t rou

tier e

t mar

itim

e

=–

––

––

––

––

––

––

==

––

–==

–0

10

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

C :

Prof

essi

ons

en s

urpl

us d

e m

ain-

d’œ

uvre

au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

Cla

ssem

ent d

es p

rofe

ssio

ns e

n or

dre

décr

oiss

ant d

u no

mbr

e de

rég

ions

pré

voya

nt u

n su

rplu

s en

202

1

Page 57: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

55

Tabl

eau

D :

Prof

essi

ons

pour

lesq

uelle

s au

cun

diag

nost

ic n

’a é

té é

tabl

i au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

8614

Man

œuv

res

des

min

es–

=–

––

––=

––

––

––

––

=–

––

–2

01

8611

Man

œuv

res

à la

réco

lte–

––

––

––

––

––

––

=–

––

––

–1

00

5224

Tech

nici

ens/

tech

nici

enne

s

en ra

diot

éléd

iffus

ion

––

––

––

––

––

––

––

=–

––

=–

01

0

9474

Dév

elop

peur

s/dé

velo

ppeu

ses

de fi

lms

et

de

phot

ogra

phie

s–

––

––

––

––

––

––

–=

=–

––

––

01

0

9537

Mon

teur

s/m

onte

uses

, fini

sseu

rs/

finiss

euse

s

et c

ontrô

leur

s/co

ntrô

leus

es d

e pr

odui

ts di

vers

––

––

––

–=

–=

––

––

––

––

––

00

2

0132

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

es s

ervi

ces

posta

ux

et d

e m

essa

gerie

s–

––

––

––

––

––

––

––

–=

––

–0

01

0413

Ges

tionn

aire

s de

la fo

nctio

n pu

bliq

ue –

él

abor

atio

n de

pol

itiqu

es e

n m

atiè

re

d’éd

ucat

ion

et a

dmin

istra

tion

de p

rogr

amm

es–

––

––

––

––

––

––

––

–=

––

–0

01

1416

Com

mis

des

serv

ices

judi

ciai

res

––

––

––

––

––

––

––

––

=–

––

00

1

7314

Répa

rate

urs/

répa

ratri

ces

de w

agon

s–

––

––

––

––

––

––

–=

––

––

–0

01

8261

Cap

itain

es e

t offi

cier

s/of

ficiè

res

de b

atea

ux

de p

êche

––

––

––

––

=–

––

––

––

––

––

00

1

4313

Sous

-offi

cier

s/so

us-o

ffici

ères

des

For

ces

cana

dien

nes

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0011

Mem

bres

des

cor

ps lé

gisla

tifs

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Page 58: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

56

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Tabl

eau

D :

Prof

essi

ons

pour

lesq

uelle

s au

cun

diag

nost

ic n

’a é

té é

tabl

i au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

0012

Cad

res

supé

rieur

s/ca

dres

sup

érie

ures

adm

inist

ratio

n pu

bliq

ue–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

0013

Cad

res

supé

rieur

s/ca

dres

sup

érie

ures

serv

ices

fina

ncie

rs, c

omm

unic

atio

ns e

t aut

res

serv

ices

aux

ent

repr

ises

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0014

Cad

res

supé

rieur

s/ca

dres

sup

érie

ures

sant

é, e

nsei

gnem

ent,

serv

ices

soc

iaux

et

com

mun

auta

ires

et a

ssoc

iatio

ns m

utue

lles

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0015

Cad

res

supé

rieur

s/ca

dres

sup

érie

ures

com

mer

ce, r

adio

télé

diffu

sion

et a

utre

s

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ices

, n.c

.a.

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0016

Cad

res

supé

rieur

s/ca

dres

sup

érie

ures

cons

truct

ion,

tran

spor

t, pr

oduc

tion

et s

ervi

ces

d’ut

ilité

pub

lique

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0414

Aut

res

gesti

onna

ires

de la

fonc

tion

publ

ique

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0431

Offi

cier

s/of

ficiè

res

de d

irect

ion

des

serv

ices

de

pol

ice

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

0432

Che

fs et

offi

cier

s su

périe

urs/

offic

ière

s

supé

rieur

es d

es s

ervi

ces

d’in

cend

ie–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

0433

Offi

cier

s/of

ficiè

res

de d

irect

ion

des

Forc

es

cana

dien

nes

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Page 59: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

57C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

0651

Dire

cteu

rs/

dire

ctric

es d

u se

rvic

e à

la c

lient

èle

et d

es s

ervi

ces

pers

onne

ls, n

.c.a

.–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

0823

Ges

tionn

aire

s en

aqu

acul

ture

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

1227

Juge

s de

pai

x et

offi

cier

s/of

ficiè

res

de ju

stice

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

2114

Mét

éoro

logu

es e

t clim

atol

ogue

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

2115

Aut

res

prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s

des

scie

nces

phy

sique

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

2145

Ingé

nieu

rs/

ingé

nieu

res

de l’

extra

ctio

n

et d

u ra

ffina

ge d

u pé

trole

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

2148

Aut

res

ingé

nieu

rs/

ingé

nieu

res,

n.c

.a.

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

2274

Offi

cier

s m

écan

icie

ns/

of

ficiè

res

méc

anic

ienn

es d

u tra

nspo

rt

par v

oies

nav

igab

les

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

2275

Con

trôle

urs/

cont

rôle

uses

de

la c

ircul

atio

n fe

rrovi

aire

et r

égul

ateu

rs/

régu

latri

ces

de

la c

ircul

atio

n m

ariti

me

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

3125

Aut

res

prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s

en d

iagn

ostic

et e

n tra

item

ent d

e la

san

té–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

3144

Aut

res

prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s

en th

érap

ie e

t en

diag

nosti

c–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

D :

Prof

essi

ons

pour

lesq

uelle

s au

cun

diag

nost

ic n

’a é

té é

tabl

i au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 60: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

58

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

Cod

es

CN

PPr

ofes

sion

s de

la C

NP

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

3216

Tech

nolo

gues

en

écho

grap

hie

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

3232

Prat

icie

ns/

prat

icie

nnes

des

méd

ecin

es d

ouce

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

3414

Aut

re p

erso

nnel

de

sout

ien

des

serv

ices

de

san

té–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

4111

Juge

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

4154

Pers

onne

l pro

fess

ionn

el re

lié à

la re

ligio

n–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

4169

Aut

res

prof

essio

nnel

s/pr

ofes

sionn

elle

s

des

scie

nces

soc

iale

s, n

.c.a

.–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

4216

Aut

res

instr

ucte

urs/

instr

uctri

ces

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

4217

Aut

re p

erso

nnel

relié

à la

relig

ion

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

5112

Resta

urat

eurs

/re

staur

atric

es e

t con

serv

ateu

rs/

cons

erva

trice

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

5121

Aut

eurs

/au

teur

es, r

édac

teur

s/ré

dact

rices

et

écr

ivai

ns/

écriv

aine

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

5132

Che

fs d’

orch

estre

, com

posit

eurs

/

com

posit

rices

et a

rrang

eurs

/ar

rang

euse

s–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

5133

Mus

icie

ns/

mus

icie

nnes

et c

hant

eurs

/

chan

teus

es–

––

––

––

––

––

––

––

––

––

–0

00

5134

Dan

seur

s/da

nseu

ses

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

5135

Act

eurs

/ac

trice

s et

com

édie

ns/

com

édie

nnes

––

––

––

––

––

––

––

––

––

––

00

0

= P

rofe

ssio

n en

équ

ilibr

e

= P

rofe

ssio

n en

défi

cit

= P

rofe

ssio

n en

sur

plus

Pas

de

diag

nost

ic

== D

iagn

ostic

s di

ffére

nts

pour

201

8 et

202

1

Tabl

eau

D :

Prof

essi

ons

pour

lesq

uelle

s au

cun

diag

nost

ic n

’a é

té é

tabl

i au

Qué

bec,

cou

rt te

rme

(201

8) e

t moy

en te

rme

(202

1)

C

lass

emen

t des

pro

fess

ions

en

ordr

e dé

croi

ssan

t du

nom

bre

de r

égio

ns p

révo

yant

un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 61: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

59C

odes

C

NP

Prof

essi

ons

de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

5136

Pein

tres,

scu

lpte

urs/

scul

pteu

res

et a

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1 (s

uite

)

Page 62: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL : DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS

60C

odes

C

NP

Prof

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de la

CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

7304

Surv

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Fore

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8412

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202

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uite

)

Page 63: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

61C

odes

C

NP

Prof

essi

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CN

P

Ensemble du Québec

Abitibi-Témiscamingue

Bas-Saint-Laurent

Capitale-Nationale

Centre-du-Québec

Chaudière-Appalaches

Côte-Nord

Estrie

Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine

Lanaudière

Laurentides

Laval

Mauricie

Montérégie

Montréal

Nord-du-Québec

Outaouais

Saguenay–Lac-Saint-Jean

RMR de Montréal

RMR de Québec

Nombre de régions prévoyant un déficit en 2021

Nombre de régions prévoyant un surplus en 2021

Nombre de régions prévoyant un équilibre en 2021

8442

Trap

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201

8 et

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un

défic

it en

202

1 (s

uite

)

Page 64: État d’équilibre du marché du travail – Diagnostic …...ÉTAT D’ÉQUILIBRE DU MARCHÉ DU TRAVAIL DIAGNOSTICS POUR 500 PROFESSIONS 6 Notons que, dans l’ensemble du Québec,

(201

9-01

)