Lettre semestrielle n°18
4
Lettre d’information de l’association des diplômés de l’UTC N°18 - Automne/Hiver 2010 Un réseau d’animateurs au plus près de vous ! 1 Chers UTCéens, L’exercice 2010 était chargé d’évène- ments. L’activité de notre réseau s’est traduite par plus de 30 soirées à thématiques professionnelles ou ludiques dans le cadre des anten- nes régionales et internationales et aussi dans l’animation des groupe- ments professionnels. Je tiens à remercier tous nos anima- teurs bénévoles qui consacrent du temps personnel pour l’intérêt collectif. De plus, votre adhésion a permis le soutien et l’accompagnement de plus de 150 diplômés dans leurs démarches professionnelles qu’ils soient porteurs de projets de création d’entreprise ou à la recherche d’une réorientation ou d’une nouvelle opportunité. Par ailleurs, nous poursuivons notre engagement auprès des étudiants car nous sommes convaincus que les bases d’un réseau fort se construisent très tôt. Continuez à nous aider à réussir notre mission auprès de vous en adhérant à Tremplin UTC. Yann AKOUM Président de Tremplin UTC LETTRE SEMESTRIELLE N° 18 ÉDITO SOMMAIRE 1 L’association : Un réseau d’animateurs au plus près de vous 2 Antennes et groupements 3 Interview : Zoom sur une reconversion réussie 4 Interview : Patrick BENICHOU, PDG de Open Wide 5 Actualité UTC : Alliance UTC / UPMC Une des missions principales de l’association est d’animer le réseau des diplômés. Pour atteindre cet objectif, la volonté choisie est l’animation à travers l’organisation de rencontres entre les diplômés dans les différentes antennes régionales. Dans un monde où les réseaux sociaux sur Internet prennent de plus en plus de place, la rencontre physique reste essentielle pour instaurer une vraie relation de confiance et renforcer le sentiment de proximité. Les rencontres se déroulent très sou- vent dans un esprit d’ouverture et de convivialité, valeurs chères aux utcéens et communes depuis le passage à Compiègne. Pour remplir cette mission d’animation, l’association a lancé en 2003 la création des antennes régionales, suivie par la création des antennes internationales et groupements professionnels. Aujourd’hui ces antennes existent grâce à la volonté et à l’implication des animateurs. Tout en rappelant le statut bénévole de ces correspondants régionaux, nous souhaitions les remercier encore. Pour mieux comprendre leur rôle et leur mission, nous avons interrogé trois d’entre eux : Corinne PAULY (DESS1993),Stéphane BADREAU (GI 1988) et Laurent MAI (GSM 1999) Retrouvez leurs témoignages complets sur les sites d’antennes. ‘ Association des diplômés de l’Université de Technologie de Compiègne Comment s’organi- se l’animation de l’Antenne Pays de la Loire ? Stéphane BADREAU : L’animation de l’an- tenne PDL a connu des hauts et des bas ces dernières années et nous avons déci- dé avec Stéphane GRILLO et Lydie NATTIER de redynamiser l’antenne depuis quelques mois. Créée en mars 2004, sous l’impulsion de Véronique Fort et de quelques anciens, nous avons essayé de maintenir une activité cons- tante malgré les évènements profes- sionnels et personnels de chacun. L’animation de l’antenne demande bien entendu un peu de disponibilité au niveau des animateurs mais l’effort demandé est tout à fait supportable lorsqu’on se met à plusieurs. Pour l’organisation d’une soirée, en règle générale, nous convenons d’un thème soit suite à une précédente réunion, soit sur proposition spontanée d’un ancien. Le thème et la date étant définis, Tremplin UTC organise le mailing cen- tralisé depuis Compiègne. En local, nous devons tenir à jour un listing des parti- cipants à la soirée, au repas… Quelques jours avant la date, nous effectuons une relance et demandons une confirmation de la participation de chacun. Malheureusement, nous avons souvent des inscrits qui ne viennent pas… De ce point de vue, nous pensons que plusieurs choses pourraient être améliorées au niveau de Tremplin comme par exemple l’organisation d’une communication locale plus efficace entre les anciens de la région. Animation de l’an- tenne Centre : pour- quoi ? Corinne PAULY : Le lancement de l’Antenne Centre a eu lieu en décembre 2004, à Blois. A l’époque, quelques antennes Tremplin UTC venaient tout juste d’être créées notamment en IDF, j’ai contacté l’asso- ciation Tremplin UTC à Compiègne pour en créer une en région Centre et en suis donc devenue l’animatrice, sans à priori. Simplement l’idée qu’il est toujours très enrichissant pour chacun de connaître des personnes situées à proximité avec lesquelles pouvoir échanger librement, sans esprit de concurrence, sur des problématiques rencontrées, de nouveaux projets, l’expérience vécue de réussites ou d’échecs, tout en travaillant dans des univers différents. Le plus important pour moi, c’était d’avoir une ambiance conviviale, sympathique où chacun serait heureux de venir après une journée de travail. Les thèmes des rencontres se sont définis en fonction des propositions et des attentes des participants : nous avons organisés des visites d’usines, des interventions d’utcéens pour nous présenter leurs passions qui parfois sont devenues leurs métiers : gestion du patrimoine, réchauffement climatique, coaching en entreprise … Toutes nos réunions ont lieu en fin d’après-midi et sont suivies d’un diner, moment de convivialité très important. Quel l’intérêt de créer un groupement professionnel ? Laurent MAI : En 2009, François DANET et moi-même avons constaté une migration des com- pétences du secteur automobile vers le secteur ferroviaire. Ceci est dû à une évo- lution du marché ferroviaire et à "une per- spective prometteuse" du marché pour les 15 prochaines années ; mais c'est aussi une mutation du secteur automo- bile. Par ailleurs, un certain nombre d'en- tre nous travaillent déjà dans le secteur ferroviaire. C'est le lancement du grou- pement ferroviaire ! Quelque soit le secteur, les groupements professionnels ont tous les même objec- tifs que nous nous efforçons de suivre : · Créer un véritable réseau des ingénieurs ferroviaires des UT => réseau d'échange des différents acteurs du métier du ferroviaire. · Animer un forum de discussion et de rencontres =>Créer des liens professionnels et personnels - Structurer les initiatives personnelles. · Echanger des informations techniques et scientifiques au travers des conférences. · Promouvoir notre Ecole-Université. · Echanger des informations d'opportu- nité de carrière et d'évolution de métier. Être animateur bénévole, c'est d'abord créer d'instructifs et agréables moments que nous voulons pour les UTCéens, au travers des rassemblements semestriels. C'est aussi provoquer des moments de convivialité post-conférence, qui peuvent déboucher sur la création ou le renfor- cement de liens professionnels utiles.
-
Upload
tremplin-utc -
Category
Documents
-
view
229 -
download
2
description
Automne/Hiver 2010
Transcript of Lettre semestrielle n°18
Let t re d ’ in format ion de l ’assoc ia t ion des d ip lômés de l ’UTC N°18 - Automne/Hiver 2010
Un réseau d’animateurs au plus près de vous !1
Chers UTCéens,L’exercice 2010 étaitchargé d’évène-ments. L’activité denotre réseau s’esttraduite par plus de
30 soirées à thématiques professionnellesou ludiques dans le cadre des anten-nes régionales et internationales et
aussi dans l’animation des groupe-ments professionnels. Je tiens à remercier tous nos anima-teurs bénévoles qui consacrent dutemps personnel pour l’intérêt collectif.De plus, votre adhésion a permis lesoutien et l’accompagnement de plus
de 150 diplômés dans leurs démarches professionnelles qu’ilssoient porteurs de projets de créationd’entreprise ou à la recherche d’uneréorientation ou d’une nouvelleopportunité.
Par ailleurs, nous poursuivons notreengagement auprès des étudiants carnous sommes convaincus que les
bases d’un réseau fort se construisenttrès tôt.Continuez à nous aider à réussir notre mission auprès de vous en adhérant à Tremplin UTC.Yann AKOUMPrésident de Tremplin UTC
L E T T R E S E M E S T R I E L L E N ° 1 8ÉDITO
SOMMAIRE1 L’association : Un réseau d’animateurs au plus près de vous2 Antennes et groupements3 Interview : Zoom sur une reconversion réussie4 Interview : Patrick BENICHOU, PDG de Open Wide 5 Actualité UTC : Alliance UTC / UPMC
Une des missions principales de l’association est d’animer le réseaudes diplômés. Pour atteindre cetobjectif, la volonté choisie est l’animation à travers l’organisation derencontres entre les diplômés dansles différentes antennes régionales.Dans un monde où les réseaux sociauxsur Internet prennent de plus en plus deplace, la rencontre physique resteessentielle pour instaurer une vraie relation de confiance et renforcer le sentiment de proximité.Les rencontres se déroulent très sou-vent dans un esprit d’ouverture et de convivialité, valeurs chères aux utcéenset communes depuis le passage àCompiègne.
Pour remplir cette mission d’animation,l’association a lancé en 2003 la création des antennes régionales, suivie par la création des antennes internationales et groupements professionnels.Aujourd’hui ces antennes existent grâce à la volonté et à l’implication desanimateurs. Tout en rappelant le statutbénévole de ces correspondants régionaux, nous souhaitions les remercier encore.Pour mieux comprendre leur rôle et leurmission, nous avons interrogé trois d’entre eux : Corinne PAULY(DESS1993),Stéphane BADREAU (GI1988) et Laurent MAI (GSM 1999)Retrouvez leurs témoignages completssur les sites d’antennes.
‘A
ssoc
iati
on d
es d
iplô
més
de l
’Univ
ersi
té d
e Te
chno
logi
e de
Com
pièg
ne
Comment s’organi-se l’animation del’Antenne Pays de laLoire ?Stéphane BADREAU: L’animation de l’an-tenne PDL a connudes hauts et des bas
ces dernières années et nous avons déci-dé avec Stéphane GRILLO et LydieNATTIER de redynamiser l’antennedepuis quelques mois. Créée en mars2004, sous l’impulsion de Véronique Fortet de quelques anciens, nous avonsessayé de maintenir une activité cons-tante malgré les évènements profes-sionnels et personnels de chacun.L’animation de l’antenne demande bienentendu un peu de disponibilité au niveaudes animateurs mais l’effort demandé esttout à fait supportable lorsqu’on se met
à plusieurs.Pour l’organisation d’une soirée, en règlegénérale, nous convenons d’un thèmesoit suite à une précédente réunion, soitsur proposition spontanée d’un ancien.Le thème et la date étant définis,Tremplin UTC organise le mailing cen-tralisé depuis Compiègne. En local, nousdevons tenir à jour un listing des parti-cipants à la soirée, au repas… Quelquesjours avant la date, nous effectuons unerelance et demandons une confirmationde la participation de chacun. Malheureusement, nous avons souventdes inscrits qui ne viennent pas… De cepoint de vue, nous pensons que plusieurschoses pourraient être améliorées auniveau de Tremplin comme par exemplel’organisation d’une communication localeplus efficace entre les anciens de larégion.
Animation de l’an-tenne Centre : pour-quoi ?Corinne PAULY : Lelancement del’Antenne Centre a eulieu en décembre2004, à Blois.
A l’époque, quelques antennes TremplinUTC venaient tout juste d’être crééesnotamment en IDF, j’ai contacté l’asso-ciation Tremplin UTC à Compiègne pouren créer une en région Centre et en suisdonc devenue l’animatrice, sans à priori.Simplement l’idée qu’il est toujours trèsenrichissant pour chacun de connaîtredes personnes situées à proximité aveclesquelles pouvoir échanger librement,sans esprit de concurrence, sur des problématiques rencontrées, de nouveaux
projets, l’expérience vécue de réussitesou d’échecs, tout en travaillant dans des univers différents. Le plus important pour moi, c’était d’avoir une ambiance conviviale, sympathique où chacun serait heureuxde venir après une journée de travail.Les thèmes des rencontres se sont définis en fonction des propositions etdes attentes des participants : nousavons organisés des visites d’usines, desinterventions d’utcéens pour nous présenter leurs passions qui parfois sontdevenues leurs métiers : gestion du patrimoine, réchauffement climatique,coaching en entreprise … Toutes nosréunions ont lieu en fin d’après-midi etsont suivies d’un diner, moment de convivialité très important.
Quel l’intérêt decréer un groupementprofessionnel ?Laurent MAI : En2009, FrançoisDANET et moi-mêmeavons constaté unemigration des com-
pétences du secteur automobile vers lesecteur ferroviaire. Ceci est dû à une évo-lution du marché ferroviaire et à "une per-spective prometteuse" du marché pourles 15 prochaines années ; mais c'estaussi une mutation du secteur automo-bile. Par ailleurs, un certain nombre d'en-tre nous travaillent déjà dans le secteurferroviaire. C'est le lancement du grou-pement ferroviaire !Quelque soit le secteur, les groupementsprofessionnels ont tous les même objec-tifs que nous nous efforçons de suivre :
· Créer un véritable réseau des ingénieurs ferroviaires des UT => réseaud'échange des différents acteurs dumétier du ferroviaire.· Animer un forum de discussion et derencontres =>Créer des liens professionnels et personnels - Structurerles initiatives personnelles.· Echanger des informations techniqueset scientifiques au travers des conférences.· Promouvoir notre Ecole-Université.· Echanger des informations d'opportu-nité de carrière et d'évolution de métier.Être animateur bénévole, c'est d'abordcréer d'instructifs et agréables momentsque nous voulons pour les UTCéens, autravers des rassemblements semestriels.C'est aussi provoquer des moments deconvivialité post-conférence, qui peuventdéboucher sur la création ou le renfor-cement de liens professionnels utiles.
Certains comptes rendus de ces rencontres, comportant des informations stratégiques, sont accessibles en ligne sur le site de l’association pour les membres adhérents : www.tremplin-utc.asso.fr rubrique “Boîte à outils”. Retrouvez également les photos et les livres d’or.
01/09/2010 : “Rencontre conviviale ” organiséepar François Harly (GM 2005). 14 inscrits.
Isabelle GALEY (LE DE) GC 1999, Sophro-relaxologue et Thérapeute en Relation d'Aide
ANTENNES ET GROUPEMENTS2
INTERVIEW : ZOOM SUR UNE RECONVERSION RÉUSSIE3
03/08/2010 : “Rencontre à Londres ” Soirée orga-nisée par Adrien WARTEL (GI 2008). 20 inscrits.
Pouvez-vous nousraconter votre parcoursdepuis l'obtention devotre diplôme ? J’ai intégré l’UTC en formation continueaprès 8 ans d’expé-riences professionnellesdans des secteursvariés essentiellementen recherche. Mon
diplôme en poche, j’ai réintégré la société où je travaillais en CDI et j’ai eu la chance de rejoindrele service de gestion des projets des nouveaux actifsqui venait d’être créé par un patron formidable. J’aibeaucoup appris avec ce monsieur et notammenttoute l’importance des relations humaines pour manager un projet.10 ans après et à la suite de nombreuses démarchespersonnelles de formations sur mon temps libre pourapprendre à gérer mon stress, mon anxiété, je mesuis aperçue que c’était justement ce côté humainqui me passionnait avant tout.J’ai donc profité d’une restructuration dans mon entreprise puis d’une mutation professionnelle demon mari pour créer ma propre activité en libéraldans la région de Pau (Pyrénées Atlantiques).La sophrologie semble être au coeur de votretravail, de quoi s’agit-il exactement ? La sophrologie est un ensemble de techniques, de
facteurs qui aident à « mieux être ». Il ne s’agit nide médecine, ni de psychothérapie mais bien d’apprendre différentes manières de réagir pour prendre de la distance par rapport aux problèmes,pour gérer les difficultés du quotidien autant au niveau concret (ce qui est à faire) que dans la relation à l’autre. Il est toujours passionnant de constater qu’avec quelques outils très faciles à mettre en place, tout se calme, tout se pose et tout devient «gérable».Aujourd’hui, les chiffres avancés par l’UE font étatde 600 millions de journées perdues pour cause destress liés au travail, il y a donc de quoi faire !Parlez-nous un peu de votre activité (offre deservice, clients, périmètre géographique, etc…)Dans la mesure où il s’agit bien de techniques non médicales, le champ d’action est vaste :- ateliers anti-stress dans les entreprises ou les collectivités qui permettent « d’informer et de former l’ensemble des acteurs de l’entreprise et demettre en place une prévention efficace » commerecommandé en 2009 par le ministre du travail XavierDarcos,- ateliers bien être dans les écoles ou les collectivités pour les enfants ou/ et les adultes,- et bien sûr soutien particulier pour les personnesen difficulté.L’outil est efficace et je suis très satisfaite des résultats déjà obtenus en peu de temps.Le périmètre géographique et les propositions
d’intervention varient en fonction des objectifs visés.Au niveau géographique, ici à Pau, nous avons lachance de nous trouver à un carrefour : 1h30 del’agglomération Bayonne-Anglet-Biarritz, 2h de Toulouse et 2h de Bordeaux. Tout est ouvert …Quel regard avez-vous à posteriori sur votre formation à L’UTC ?Mes 3 semestres à l’UTC représentent une périodedont je suis très fière car le challenge était de taille :reprendre mes études à 29 ans et acquérir l’autonomie qui me manquait. Je recommande toujours cette formation aux jeunes et aux parentsque je rencontre car elle forme des étudiants quis’adapteront aisément aux milieux souvent exigeantsauxquels ils se destinent.Quels souvenirs gardez-vous de votre passageà l’UTC en étant en formation continue ?Le souvenir le plus fort est celui des nuits de travail collectif et de révisions avec mes collèguesde formation continue pendant notre cycle préparatoire. J’en profite pour les saluer, nous avonssouffert mais l’ambiance était excellente ! Ensuite,mes meilleurs souvenirs sont les rencontres liéesau « métissage » des amphis : âges différents biensûr mais aussi branches ou filières différentes, importance de l’UV différente … J’ai gardé contactavec quelques anciens, pas assez sans doute maisquel plaisir de nous retrouver et de partager nossouvenirs !
01/07/2010 : “Déjeuner Réseau ” animé parBarbara FILLER (CCH Conseil). 10 inscrits. 18/11/2010 : "Secteurs et entreprises qui recru-
tent dans l'Ouest"par Matthieu PITOT (GM2003), consultant chez Michael Page. Soiréeorganisée et animée par Stéphane BADREAU(GI 1988) . 31 inscrits.
02/12/2010 : "L'implication de la RATP dans les pro-jets de développement des réseaux en Ile-de-Franceet un éclairage sur les projets Arc Express et GrandParis actuellement en phase de débat public"Présentation de Stéphanie PINEL-BERNARD,Département Développement et Action Territoriale,Mission Communication et Nouvelles Technologies,RATP. Conférence organisée par Laurent MAI (GSM1999) et François DANET (GM 2000). 43 inscrits.
04/11/2010 : “Echanges libres autour du lancementde l'Antenne ” Soirée organisée par Adrien WARTEL (GI 2008). 8 inscrits.
18/11/2010 : “ L'ingénieur au féminin ” animée parSylvie LOUBIERE (AXIOME). 36 inscrits.18/11/2010 : “ Club Epicurien : soirée spéciale Vinsde Bourgogne”. 30 inscrits. Organisée et animéepar François HAUTEKEUR (GM 1992)
30/09/2010 : Prép@'COM 2010Tremplin UTC a organisé avec l’UTCPrép@’COM, séminaire annuel dédié à la corrections de CV et simulation d’entretiend’embauche au Centre de Transfert.Au programme :- aide à la rédaction et correction de CV- préparation aux entretiens- information sur les métiers- aide à l'établissement d'un projet professionnel95 étudiants ont participé à ce séminaire qui aréuni une quinzaine d’entreprises.Un grand merci à Manpower et Cegelc pourleur soutien.
ACTUALITÉ UTC UTC / UPMC : Naissance du premier pôle universitaire technologique de France
INTERVIEW 4
5
« Cette alliance stratégique pourla recherche et la formation vadonner naissance au premier poleuniversitaire technologique deFrance au sein du PRESSorbonne Universités, expliqueJean-Charles Pomerol, présidentde l'université Pierre et MarieCurie. Dans le cadre de ce partenariat, la collaboration entreles Collegia d’ingénierie des deuxétablissements recoupera d’abordla conduite de projets de recherchecommuns, l’échange de bonnespratiques et une communicationsur les projets phares. « La forcede notre alliance réside dans notre complémentarité allant dessciences fondamentales jusqu'àl'appropriation des techniquespar la société et l'entreprise » souligne Pierre Charreyron, président de l’UTC.
Une coopération pédagogique,basée sur des actions de formation par la recherche, amè-nera également la création dedoubles cursus exigeants autourdu LMD en commençant par ledoctorat. Un choix élargi et adapté en spécialités de mastersera ainsi proposé aux étudiants.Les deux établissements réfléchissent enfin à la mise enplace d’un Institut Carnot commun. ?Chacune des deuxuniversités pourra faire appelaux services compétents de l’autre dans les domaines de lavalorisation des résultats derecherche et du transfert detechnologie, pour répondre auxappels à projets ou assurer lemontage de dossiers en matièrede gestion de portefeuilles de brevets, logiciels ou marques.
Ces échanges d’expertise inter-viendront à travers d’une Sociétéd’Accélération du Transfert deTechnologie (SATT) de fondsd’amorçage pour dynamiser lesprojets innovants issus du centre d’innovation UTC à développer dans les pépinièresde projets.Source : UTCommunication
Quel a été votre par-cours depuis l'ob-tention de votrediplôme GI ?Mon parcours sedécompose en 3grandes étapes. Toutd’abord une premièreétape technique dansun domaine qui me
faisait rêver en tant que jeune ingénieur celui duspatial. J’ai eu la chance pendant ces 4 premières années professionnelles de travaillerà Kourou sur la base de lancement d’Ariane, puisà l’ESA (Européan Space Agency) aux Pays Basdans un climat assez différent !La deuxième grande étape professionnelle m’afait entrer dans le monde des services informatique au sein de 2 grands groupes ou j’aiappréhendé le métier du service mais surtout oùj’ai appris à faire du commerce, du managementet de la gestion.Après plus de onze années à apprendre toutesles facettes de ce métier passionnant j’ai décidéde me lancer dans l’entreprenariat autour d’unmouvement qui m’a tout de suite captivé : le logiciel libre.
Pouvez-vous nous dire quelques mots sur OpenWide et votre travail de tous les jours ?Au fil de ces années à bâtir Open Wide mon travail a changé du tout au tout. Pendant lesannées de création vous avez l’impression derégresser : il faut tout refaire à partir de rien, s’occuper de tous les micros détails autant quede la stratégie. C’est une période très intense oul’on met un peu tout le reste entre parenthèse,volontairement ou involontairement. Aujourd’huila société s’est structurée. Je peux me concentrersur les domaines privilégiés du chef d’entreprise :le marketing de l’offre, les partenariats, le soutien aux équipes commerciales, la communi-cation externe et bien sûr la gestion et les relations avec son banquier et ses actionnaires.Il m’arrive même de venir chercher de brillantsingénieurs à l’UTC pour renforcer nos équipes.En quoi votre formation à l'UTC a t-elle constitué un atout tout le long de votre carrière et pour la création de votre entreprise ?J’imagine assez mal comment j’aurai pu créerOpen Wide sans une solide culture en ingénierie informatique. Cela m’a d’abord permisd’apprendre mon métier au sein de grandes sociétés, puis d’essayer de reproduire ce que
j’avais observé de meilleur et éviter ce que j’avais vu de pire.La force de la formation de l’UTC est à mon sensla spécialisation au sein d’une branche, et dansle même temps une culture technologique largesans être superficielle au sein de la branche.Les 2 stages de longue durée sont également unfacteur accélérateur important de découverte etde compréhension du monde de l’entreprise.Qu'aimeriez-vous ajouter ? Quel message souhaitez-vous passer aux autres diplômés?Qu’il est infiniment plus confortable de décider oude manager lorsque l’on comprend les fondamentaux du domaine dans lequel on exerce. Pour cela notre formation initiale est uncapital précieux pour aborder la vie professionnelle.Ensuite, pour ceux qui voudraient entreprendre,qu’il n’est nul besoin de se précipiter.L’apprentissage passe par des essais-erreurs quel’on n’est pas obligé d’expérimenter lors du premier grand saut.
Patrick BENICHOU, GI 1985Fondateur et PDG de Open Wide, entreprise d’expertise technologique, dans le domaine des technologies Open Source.
L'UTC et l'UPMC opèrent un rapprochement stratégique dans les domaines de la formation,de la recherche, de la valorisation et des transferts de technologie.
Jean-Charles Pomerol et Pierre Charreyron lors de la signature.
TREMPLIN UTCCentre Pierre Guillaumat 2Rue du Docteur SchweitzerBP 6031960203 Compiègne CedexTél : 03 44 23 52 46 Fax : 03 44 23 46 60Courriel : [email protected] : www.tremplin-utc.asso.frService Emploi : [email protected]
Directeur publication : Yann AKOUMRédaction : Tremplin UTCImpression : ISL Creil
CarnetNaissances :
Agenda Retrouvez toute l’actualité de votre association en ligne
Nous contacter
Damien CAILLE (GM 2001)et son épouse Sophie ont lajoie de vous annoncer laSophie naissance de Raphaëllele 30 décembre 2009.
Janvier27 janvier 2011 - Antenne Midi-PyrénéesThématique à venir21 janvier 2011 - Tremplin UTC : Atelier : Prise de parole en public27 janvier 2011 - Antenne PDL : Thématique à venirMars 25 mars 2011- Tremplin UTC
Atelier Gestion du stressAvril28 avril 2011 - Club Epicurien :Soirée Dégustation oenologique29 avril 2011 - Tremplin UTC : Atelier Pédagogie réseauMai19 mai 2011 - Tremplin UTC :Soirée Carrière à Paris
25 mai 2011 - Tremplin UTC :Passer de la confrontation à la collaborationJuin24 juin 2011 - Tremplin UTC : Comment optimiser sa recherched'emploi ?
Juillet1er juillet 2011 - Tremplin UTC :Déjeuner Réseau
Annuaire papier 2011
Webmaster : Adrien PONCHELET - Tél : 03 44 23 73 31Courriel : [email protected]édagogie réseau :Aline CEURSTEMONT - Tél : 03 44 23 73 30Courriel : [email protected]
L’équipe permanenteDéléguée Générale :Aude RADOUX - Tél : 03 44 23 52 42Courriel : [email protected] d’animation et relations entreprises :Hassan FASSEH - Tél : 03 44 23 46 35Courriel : [email protected] : Céline KELDENICH - Tél : 03 44 23 52 46Courriel : [email protected]
Elvire PHILIPS (GM 2002) etBenoît LICETTE (GC 2002)sont heureux de vous fairepart de la naissance deSolène le 20 septembre 2010.
Isabelle VERSLUYS (GM2002) épouse de ChristophePATIN, ont le plaisir de vousannoncer la naissance deleur fille Julia le 7 octobre2010.
Salim BENMEDAKHENE(doct. 1996) et Imane BEN-MEDAKHENE, née HAIHAL(doct. 2004) ont la joie de vousannoncer la naissance deYasser le 3 novembre 2010.
Marcela ARGUELLO-STAE-LEN (GSM 2005) et JordySTAELEN (GM 2003) ont lajoie de vous faire part de lanaissance d’Elisabeth le 10septembre 2010.
Bastien DOUAY-GRUME-LARD (GI 2005) est heureuxde vous annoncer son union avec Emilie TABONE,le 3 juillet 2010 à Balaruc-les-bains (34)
Nicolas BLANCHARD (GI2001) et Emilie CARLE ontcélébré leur union le 10 juillet2010
Le 11 septembre 2010,Emmanuel MONLEAU (GM2007) et Myrtille PRUVOST(GSU 2007) se sont mariésà Saint-Agrève (07)
En vue de la préparation de l'annuaire papier 2011,nous vous invitons à vérifier, compléter et corrigervos coordonnées personnelles et professionnellesdepuis votre espace sur le site de l'association, espace accessible que vous soyez adhérent ou non.Codes d’accès oubliés ? Demandez les directementsur le site.Notre éditeur :Pour la 4ème année consécutive, la société EM-COM réalisera notre annuaire papier 2011 des diplômés de l'UTC.A ce titre, certains d'entres-vous ont été (et seront) contactés par leur équipe commerciale afin d'obtenir vos coordonnées professionnelles.Ils pourront également vous proposer d'acheter unencart publicitaire.Merci pour l’accueil que vous leur réserverez.
Marie-Hélène BERTHE(GSU 2008) est heureuse devous annoncer son unionavec Jean-ChristopheDEPIERRE depuis le 4juillet 2009, ainsi que la nais-sance de leur fille Elise le 3juin 2010.
Changement à Tremplin UTCToute l'équipe de Tremplin UTC souhaite une bonne continuation à Aude RADOUX qui quitte l'association pour de nouveaux horizons, et l'a remercie pour ces 3 années passées à nos côtés.Le poste de Déléguée Générale sera repris dès le début de l'année 2011 par Céline KELDENICH,assistante de l'association depuis 10 ans. Quant au poste d'assistante, il sera tenue par Aline CEURSTEMONT qui fait également partie de l'équipe opérationnelle depuis maintenant 1 an et demi.
Mariage :
