ARMEE DE TERRE 1

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Le Service Militaire Volontaire Point Presse du 18 février 2016

1. Création et organisation

COM SMV Arcueil

CSMV Lorraine Montigny-lès-Metz

• Dans le 5e mois de formation

CSMV Poitou-Charentes La Rochelle

• 2e mois de formation

CSMV Île de France Brétigny sur Orge

• Dans le 4e mois de formation

2ème temps de l’expérimentation du 15 octobre 2015 au printemps 2016 :

13/01/2016

03/11/2015

15/10/2015

1

15

6

1

Dénonciations de contrat

insertion oureprise d'activité

convenancespersonnelles

inaptitudemédicale

discipline

232 215

244

111 97 101

101 89 96 22 12 13

79 77 83

0

50

100

150

200

250

300

CSMV LORR CSMV IDF CSMV PC

vol. de candidatures.

recrutement initial

situation actuelle

dont VT

dont VS

691 candidatures

309 recrutements

286 volontaires au 01/02/2016

dont 239 VS

47 VT

23 dénonciations de contrat (7%)

Bilan du recrutement SMV 2015-2016 Volumes de candidatures, de recrutements et de dénonciations de contrat.

Bilan du recrutement SMV 2015-2016 Origine des candidatures et niveaux de diplôme

• Age moyen 20 à 21 ans • Diversité sociale et culturelle • Misère sociale et humaine:

• Déracinement; • Endettement; • Echecs répétés; • Analphabétisme.

73%

54%

19%

0%

20%

40%

60%

80%

CSMV LORR CSMV IDF CSMV PC

missions locales

internet

presse

CIRFA

JDC

Autres

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

CSMVLORR

CSMV IDF CSMV PC

sans diplôme

CFG

DNB

CAP

BEP

BAC

71% 67% 75%

29% 33% 25%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

120%

CSMV LORR CSMV IDF CSMV PC

% Femme

% Homme

Bilan du recrutement SMV 2015-2016 Taux de féminisation.

Campagne de recrutement SMV 2016-2017

+ apport DSN dans le cadre du protocole

signé en janvier 2016

050

100150200250300350400450500

CSMVLORR

CSMVIDF

CSMV PC

500

150 100

350

200 250

Places ouvertes

Vol. candidatures

Poursuite de la coopération avec ML – Pôle emploi,

Salon de l’éducation 13-15 mars,

Salon des métiers en uniforme 1er -2 avril, etc.

FORMATION PROFESSIONNELLE

Remise à niveau scolaire

FORMATION MILITAIRE COMPLEMENTAIRE

FORMATION INITIALE

Premiers secours

Instruction à la conduite

Aide à la recherche d’emploi

Mise en situation en entreprise

PC

Etapes de la formation en Poitou-Charentes

FORMATION PROFESSIONNELLE

Remise à niveau scolaire

FORMATION MILITAIRE COMPLEMENTAIRE

FORMATION INITIALE

Premiers secours

Instruction à la conduite

Aide à la recherche d’emploi

Mise en situation en entreprise

LORR IDF

Etapes de la formation en Lorraine et Ile de France

Ecole du Génie d’Angers

40

ARMEE DE TERRE 9

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LES REGLES DE VIE AU SMV

- Je suis toujours ponctuel et en

tenue.

- Je respecte une bonne hygiène

de vie.

- Je suis droit et honnête.

- Je privilégie l’intérêt commun.

- Je m’investis dans mon projet

professionnel.

CODE DU VOLONTAIRE DU SMV

• Citoyen français, je fais miennes les valeurs de liberté, d'égalité et de fraternité.

• Soldat, j’obéis aux ordres et respecte les règlements militaires.

• Responsable, je développe mes capacités, mes compétences et ma force morale.

• Réfléchi, je veille à mon comportement et reste maître de moi en toutes circonstances.

• Attentif aux autres, je les aide quand ils sont dans la difficulté et respecte leurs

différences.

• Appliqué et consciencieux, je cherche la précision et la rigueur dans mon travail.

• Membre d’une équipe de travail solidaire et fraternelle, j’agis avec honneur, franchise et

loyauté..

• Animé par la volonté de progresser, je suis les conseils de l’encadrement pour réussir.

• Ambassadeur du SMV, je resterai fidèle aux principes de ce code.

Arrivée du volontaire

Certificat

d’aptitude

personnelle à

l’insertion :

CAPI

LABEL SMV

D’une spirale de l’échec à un parcours de réussite

Préparation de l’insertion.

ARMEE DE TERRE 11

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Le Service Militaire Volontaire Point Presse du 18 février 2016

Plus de renseignements sur le site internet ( www.defense.gouv.fr/SMV ) et sur la page Facebook du SMV ( www.facebook.com/servicemilitairevolontaire )