HANDIPACTH 27/09/2019
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UISP Comète France HDF / Fonction Publique Bilan 2018 HANDIPACTH 27/09/2019 8
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UISP Comète France HDF / Fonction Publique Bilan 2018
HANDIPACTH 27/09/2019 8
13+1 RÉGIONS
COUVERTES + Réunion
52
ÉTABLISSEMENTS DE SOINS SPÉCIALISÉS
42 ÉQUIPES PLURIDISCIPLINAIRES
+ 350 professionnels
+10000 PERSONNES SUIVIES
L’ASSOCIATION COMÈTE France 2017
52
42 Unité d’Insertion Sociale et Professionnelle COMETE FRANCE
L’ASSOCIATION COMÈTE France 2018
1
ADHERENT
METTENT EN PLACE
+350
7
ÉTABLISSEMENTS DE SOINS SPÉCIALISÉS
4
ÉQUIPES PLURIDISCIPLINAIRES
+25 SALARIES DES 4 ETABLISSEMENTS SANITAIRES
Professionnels des UISP labélisées COMÈTE France 2018
1492 PERSONNES SUIVIES
UISP COMÈTE FRANCE DE BEAUVAIS: 175 personnes CMPR ST LAZARE : [email protected]
Coordinatrice: Caroline FOUQUIER Médecin MPR: DR MOLLA
L’ACTION DE COMÈTE France – 2018
UISP COMÈTE FRANCE DE BERCK - FONDATION HOPALE: 656 personnes CMPR Jacques CALVE: [email protected]
Responsable : Isabelle CHOPIN Médecin MPR: DR Thierry BIERLA
UISP COMÈTE FRANCE DE FOUQUIERES LEZ LENS-ARRAS: 187 personnes CMPR STE BARBE / ARRAS : [email protected]
Coordinateur: Geoffroy HANNOTEAU Médecins MPR: DR CHEVALIER, DR ELLEUCH
UISP COMÈTE FRANCE DE LILLE: 474 personnes
CMPR CLAIR SEJOUR/ESPOIR/SMPR CHRU: [email protected] Coordinateur: Romain Lhermitte
Médecin MPR: Patrice SCHUMACKER
UISP COMETE FRANCE LILLE
Une équipe multi-établissements
Hôpital PIERRE SWYNGHEDAUW Nombre lits : 127 Nombre places: 21
CENTRE L’ ESPOIR– Porteur administratif Nombre lits : 148 Nombre places: 70
HOPALE CLAIR-SEJOUR Nombre lits : 58 Nombre places: 12
Méthodologie – UISP COMETE FRANCE
Déclinée dans le projet stratégique des établissements de santé spécialisé Soins de Suite et Réadaptation - SSR
– Fondation HOPALE:
• Site CALVE – Berck sur Mer
• Site SAINTE BARBE – Fouquieres-les-lens
• Site ARRAS – service SSR HOPALE au sein du CH ARRAS
• Site CLAIR SEJOUR – Bailleul
– Espoir – Lille
– SAINT LAZARE – UGECAM - Beauvais
Inscrite dans le processus parcours patient
Sous-partie du dossier patient – UISP COMETE
Conforme à la démarche qualité Certification HAS
– Décrite dans le guide dossier patient
– Sous-partie COMETE dossier patient enregistrée dans la GED
– Audit tenue du dossier « COMETE » 2016
Conforme à la Démarche Précoce d’Insertion – DPI labélisé par la Haute Autorité de Santé - HAS
Promouvoir le maintien et l’accès dans l’emploi.
La Fondation HOPALE
40
Maintien dans l’emploi Entrée en Formation
8 6
Reprise des études
656
Personnes suivies en 2018
UISP BERCK 2018
1. Accueil et évaluation de la demande: 559 2. Elaboration du projet d’insertion et évaluation de sa faisabilité: 262 3. Mise en œuvre du projet d’insertion (emploi, formation, études): 99
4. Suivi du devenir des personnes insérées à 12 mois: 102 et 24 mois : 56
31
En cours
56
Maintien dans l’emploi Entrée en Formation
9 3
Reprise des études
474
Personnes suivies en 2018
UISP COMETE LILLE 2018
1. Accueil et évaluation de la demande: 395 2. Elaboration du projet d’insertion et évaluation de sa faisabilité: 297 3. Mise en œuvre du projet d’insertion (emploi, formation, études): 102
4. Suivi du devenir des personnes insérées à 12 mois: 65 et 24 mois : 9
19
En cours
44% 44%
27
Maintien dans l’emploi Entrée en Formation
0 1
Reprise des études
187
Personnes suivies en 2018
UISP COMETE Fouquieres/Arras 2018
1. Accueil et évaluation de la demande: 154 2. Elaboration du projet d’insertion et évaluation de sa faisabilité: 75 3. Mise en œuvre du projet d’insertion (emploi, formation, études): 28
4. Suivi du devenir des personnes insérées à 12 mois: 21 et 24 mois : 17
7
En cours
44% 44%
6
Maintien dans l’emploi Entrée en Formation
3 0
Reprise des études
175
Personnes suivies en 2018
UISP COMETE Beauvais 2018
1. Accueil et évaluation de la demande: 134
2. Elaboration du projet d’insertion et évaluation de sa faisabilité: 73
3. Mise en œuvre du projet d’insertion (emploi, formation, études): 24
4. Suivi du devenir des personnes insérées à 12 mois: 8 et 24 mois : 15
7
En cours
44% 44%
INSERTION 2018
POUR QUELS RÉSULATS USIP DE COMÈTE France HDF
POUR QUI?
ACTIVITÉ 2018 UISP BERCK SUR MER
58% 42%
6%
17% 9%
25% 11%
32%
PARCOURS TYPE DPI
REPERAGE
• VISITE D’ENTREE : Approche Neuro systémique . MPR
• ITEM: Situation environnementale (sociale/familiale/professionnelle) de la personne
• Prescription COMETE dans le programme de Rééducation Réadaptation Insertion
PHASE 1
• EVALUATION DE LA DEMANDE - COMETE
• Bilan de la situation Sociale et Professionnelle
• Fiche de liaison dans les 48H00 au MPR = Révision du programme thérapeutique
PHASE 2
• ELABORATION DU PROJET PROFESSIONNEL & EVALUATIONDE LA FAISABILITE – UISP COMETE
• Organisation visite de Pré Reprise = demande courrier au médecin MPR pour le médecin SST
• SYNTHESE:
• Evaluation spécifique sur le plateau technique par l’équipe pluridisciplinaire / taches professionnelles
• Mises En Situation à Visée Professionnelle
• dossier MDPH – certificat médical rempli par le médecin MPR
PHASE 3
• MISE EN ŒUVRE DU PROJET D’INSERTION – UISP COMETE • Visite en entreprise: avec le médecin MPR si nécessaire
• Etude de poste: avec le médecin MPR si nécessaire
• Médiation en entreprise: Courrier pour le médecin de santé au travail
• Montage des dossiers de cofinancement: Certificat médicaux divers et variés
ETAPE 4
• SUIVI A 12 ET 24 MOIS - UISP COMETE
• Par téléphone par mail
• Lors des consultations de suivi avec le médecin MPR
PLACE DU MEDECIN MPR DANS LA DPI
UISP COMETE
1. Accueil et évaluation de la demande:
Assistantes de service social Ergonomes 2. Elaboration du projet d’insertion et évaluation de sa faisabilité:
Ergonomes Chargés d’insertion Psychologue s du travail Assistantes de service social
3. Mise en œuvre du projet d’insertion (emploi, formation, études):
Ergonomes /Psycho du travail/ chargé d’Insertion
4. Suivi du devenir des personnes insérées à 12 mois et 24 mois :
Ergonomes/Psycho du travail / Chargés d’insertion
REPERAGE
• Prescription de rééducation et réadaptation – MPR: COMETE • Contrat de travail: CDI/CDD
• Demandeur d’emploi
• Etude
ANTICIPER ET COORDONNER LA REPRISE AU TRAVAIL
APRES UNE HOSPITALISATION
HAUT DE FRANCE
FICHE NAVETTE
Service Sante Travail COMETE France
HAUT DE FRANCE
PLACE DU MEDECIN SANTE AU TRAVAIL DANS LA DPI
PARCOURS TYPE DPI BERCK
FICHE NAVETTE
Service Sante Travail COMETE France
HAUT DE FRANCE
Outil créé Mises En Situation à Visée Professionnelle
MESVP
SEEPH MARDI xx NOVEMBRE
2020
Temps fort de l’animation partenariale
252 agents sur les 1492 personnes accompagnée Soit 17% PEC COMETE Hauts-de-France
NOMBRES AGENTS FONCTION PUBLIQUE PEC COMETE
Cas pratique n°1
Mme Machin → 45 ans
→ Arrêt de travail le 16/09/2017 pour maladie professionnelle – Problèmes sensitivo-moteurs membres inférieurs, Syndrome de queue de cheval
→ Hospitalisée en rééducation depuis le 14/11/2017
→ Hospitalisation complète
→ Entrée en phase 1 le 01/02/2018
Cas pratique n°1
Mme Machin Situation socioprofessionnelle
→ Mariée
→ 3 enfants à charge
→ Propriétaire
→ Aménagement du logement
→ Permis B – Régularisé durant l’hospitalisation au centre de rééducation
(évaluation conduite auto)
→ Maintien de salaire
→ En maladie professionnelle
→ Infirmière Cadre de santé et Formatrice
→ Master en management qualité
Cas pratique n°1
Mme MACHIN Situation fonctionnelle
→ Déplacement en fauteuil roulant manuel
Projet de la personne
→ Reprise sur son poste de travail à temps partiel thérapeutique en septembre 2018 puis à temps plein par la suite. Projet validé par l’équipe de soins
Cas pratique n°1
Mme MACHIN
Actions et évaluations réalisées par l’équipe
→ Dossier MDPH (RQTH et PCH)
→ Contacter la direction
→ Attente de la RQTH dans un premier temps
→ Concertation et entretien avec la patiente et la médecine du travail durant l’hospitalisation en mars 2018 = Attente du RDV expert en décembre 2018
→ Mars 2018 : Prise de contact avec la direction et DRH pour visite du site
→ Ecoute et soutien+++
Cas pratique n°1
Mme MACHIN
Actions et évaluations réalisées par l’équipe
→ Prise en charge financière du fauteuil par le FIPHFP = choix du fauteuil et devis par équipe COMETE.
→ Janvier 2019 Nouveau RDV avec médecin du travail qui valide la reprise en avril 2019
→ En attente des contre-indications médecin expert: RDV Décembre 2019 avancé à Juin 2019 par la patiente.
→ Visite juin 2019 : Avis favorable en temps partiel thérapeutique
→ Médiation et visite du site pour les aménagements à envisager en juillet 2019.
→ Essai de fauteuil de bureau avec l’équipe COMETE
→ Reprise à temps partiel thérapeutique fin aout 2019
Cas pratique n°1
Mme Machin
Conclusions
aboutissement du projet en détaillant les dates importantes:
→ Le 16/09/2017: Hospitalisation
→ Le 01/02/2018: Rencontre Comète
→ Le 06/03/2018: 1ere visite avec le médecin du travail
→ Le 14/06/2019 : Second RDV avec l’expert
→ Le 04/07/2019 : Visite du site
→ Fin aout 2019 : Reprise à temps partiel thérapeutique
Cas pratique n°2
M.TRUC → 36 Ans
→ Arrêt de travail le 18/7/2018 – Problèmes sensitivo-moteur membres inférieurs - Myélite
→ Hospitalisé en rééducation depuis le 2/10/2018
→ Hospitalisation complète
→ Entrée en phase 1 le 14/3/2019
Cas pratique n°2
M.TRUC Situation socioprofessionnelle
→ En concubinage
→ Séparation
→ Locataire
→ Perte de logement
→ Recherche logement Avril 2019
→ Attribution d’un logement social Septembre 2019
→ Permis B
→ Indemnités journalières arrêt de travail
→ Cap/Bep – Electricien
→ Bac pro Comptabilité – ERP Maginot
→ CAE (Dernier contrat) Agent administratif pour la Fonction Publique Hospitalière
Cas pratique n°2
M.TRUC Situation fonctionnelle
→ Déplacement en fauteuil roulant manuel Projet de la personne
→ Demande d’aide pour pérenniser son contrat dans la structure
Cas pratique n°2
M.TRUC
Actions et évaluations réalisées par l’équipe
→ Action de recherche de logement
→ Renouvellement dossier MDPH
→ Accompagnement pour les démarches liées au renouvellement de son contrat
→ Contacter la direction = demande avis aptitude
→ Organisation consultation médecine du travail + MPR =apte
→ Concertation direction et médecine du travail = refus à cause du statut
→ Ecoute et soutien
→ Organisation consultation d’annonce (médecin du travail + MPR)
→ Acceptation et travail d’un nouveau projet professionnel
Cas pratique n°2
M.TRUC
Conclusions
Indiquer l’aboutissement du projet en détaillant les dates importantes:
→ Le 18/7/2018: Hospitalisation
→ Le 14/3/2019: Rencontre Comète
→ Le 9/9/2019 : Emménagement
→ Le 20/9/2019 : Consultation d’annonce
→ A venir: Travail sur l’acceptation et le projet professionnel
« La seule voie qui offre quelque espoir d’un avenir meilleur pour
toute l’humanité est celle de la coopération et du partenariat » Koffi ANNAN
Un seul mot d’ordre: facteur clé du succès
DÉMARCHE PRÉCOCE D’INSERTION SOCIOPROFESSIONNELLE
53
Établissements de soins spécialisés
Régions couvertes
13 +1 + 350
Professionnels
+ 10 000
Personnes suivies en 2018
www.cometefrance.com Direction générale de l’association : [email protected]
UISP COMÈTE FRANCE de BEAUVAIS: [email protected] UISP COMÈTE FRANCE de BERCK: [email protected]
UISP COMÈTE FRANCE de FOUQUIERES LEZ LENS: UISP COMÈTE FRANCE de LILLE: [email protected]
