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Estime de soi et apprentissage

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L’estime de soi est, dans la psychologie, un termedésignant le jugement ou l'évaluation faite d'un individuen rapport à ses propres valeurs. (wikipédia)

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formation tuteurs C Schneider 131 15 doc de travail JC Rodriguezformation tuteurs C Schneider 13 1 15 doc de travail JC Rodriguez

Une personne qui a une mauvaise estime d'elle-même pourra�:se faire constamment des reproches intérieurs�;se sentir incapable d'accomplir des choses (projet professionnel...)�;se sentir inférieur(e) aux autres�;se déprécier sans même s'en rendre compte�;avoir des difficultés à régler les problèmes�;s'évaluer d'après ses échecs et les critiques des autres personnes.Un jeune qui a une faible estime de lui va souvent développer destroubles du comportement, il pourra�:avoir du mal à se faire des amis�;être facilement frustré�;se culpabiliser�;se dévaloriser�;être impulsif�;développer une timidité excessive�;faire des crises pour attirer l'attention�;se rendre malade avant des contrôles ou des examens.(paseportsante.net)

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Estime de soi et échec scolaire

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La pyramide de Maslow

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Des composantes de l’estime de soi

* se connaître: ses capacités, ses limites

* connaître et assumer ses identités

* se sentir appartenir à un groupe

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L’apport des «intelligences multiples�» pour mieuxse connaître

Gardner et les trois types d’apprenants:

- apprenant intuitif: jusqu’à 7 ans. Compréhensionintuitive des choses inscrivant des représentationsparfois bien ancrées.

- apprenant scolaire: âge scolaire. Compréhensionstéréotypée, ritualisée et conventionnelle.

- apprenant expert: tous âges. Disciplinaire,épistémologique. Sait impliquer ses connaissances, sesobservations et ses habiletés.

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les intelligences multiples

Visio- spatialeEst habile en dessinAdore les arts plastiquesRetient avec des images mentales

MusicaleA du rythmeAime la musiqueMémorise par des Représentations auditives

Les intelligences sensorielles

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Les intelligences multiples

LinguistiqueEst habile avec les motsAime lireAime les histoires et lesdébats d’idées

Logico- mathématiqueAime résoudre desproblèmesS�’amuse avec les nombresUtilise des stratégies

Les intelligences cognitives

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Intra-personnelleSe connaît bienAime la solitude et latranquillitéAime réfléchir

Inter-personnelleAdore être en groupeSe fait facilement des amisAime diriger une équipePrend soin des autres

Les intelligences relationnelles

Les intelligences multiples

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KinesthésiqueManipule des objetsPratique des sportsUtilise des mimes et desgestes, aime bouger

NaturalisteAime le plein airAdore les animauxAime identifier, classerObserve avec attention

Les intelligences corporelles et naturelles

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Les intelligences multiples

Quelle place dans le cadre scolaire?

- Donner des repères eu jeune pour mieux se connaître

- Pouvoir valoriser ses compétences et renforcer sonestime de soi

- Lui permettre d’utiliser ses intelligences dominantespour renforcer les autres

- S’en servir comme indicateur pour constituer deséquipes hétérogènes

- Mieux prendre en compte le profil et les habiletésspécifiques de chaque enfant

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Outils et dispositifs…- «�bonjour�»- rituels d�’interaction positive- débats, conseils...- agenda coopératif- site «�estime de soi�» OCCE 67- cartes «�TOPP�» (Tenir une Opinion Personnelle Positive)

Attentions particulières:

- moments d�’accueil- rituels d�’interaction positive- bilans et évaluation positive- sentiment d�’appartenance au groupe