Eco Travail 0

5/12/2018 Eco Travail 0 - slidepdf.com

http://slidepdf.com/reader/full/eco-travail-0 1/16

Economie du TravailIntroduction

Elvire Guillaud

[email protected]://sites.google.com/site/elvireguillaud

Universite Paris I

L3 Sciences Economiques

2011-2012

Elvire Guillaud (Universite Paris I) Introduction 2011-2012 1 / 16

http://sites.google.com/site/elvireguillaud

http://sites.google.com/site/elvireguillaud

http://find/

http://goback/



Qu’est-ce que l’economie du travail ?

L’economie du travail analyse le fonctionnement du marche du travail,defini comme le lieu de rencontre des travailleurs et desemployeurs.

Les travailleurs offrent du travail, tandis que les employeursdemandent du travail.

Le travail est echange contre un salaire, qui correspond au prix du

travail.


http://find/

http://goback/



Objectif de ce cours

L’objectif est qu’a la fin du semestre vous soyiez capables de :

mieux comprendre les tensions qui existent sur le marche dutravail, liees aux decisions des acteurs (niveau d’etudes choisi par le

travailleur, niveau de salaire choisi par l’entreprise, systemes depromotion mis en place par la gestion des ressources humaines...)

analyser les implications des politiques publiques, telles quel’instauration du salaire minimum, la baisse de l’impot sur le revenu,

la reduction du temps de travail, la baisse des charges patronales...sur le niveau des salaires et de l’emploi.


http://find/

http://goback/



References bibliographiques

Cahuc, P. et A. Zylberberg (2003), Microeconomie du marche du

travail , collection Reperes, edition La Decouverte (9 euros)

Cahuc, P. et A. Zylberberg (1996), Economie du travail , collectionOuvertures Economiques, edition De Boeck (bibliotheque)

Borjas, G. (2000), Labor Economics , 2nd ed., edition McGraw-HillHigher Education (bibliotheque)


http://find/

http://goback/



Offre de travail, demande de travail et equilibre

Offre de travail

Le travailleur offre son travail. Il a pour objectif de maximiser son utilite.

Pour cela, il decide :

des qualifications qu’il va acquerir,

du type d’emploi qu’il va occuper,

du nombre d’heures de travail qu’il va executer.

Le comportement agrege de tous les travailleurs est resume par la courbed’offre de travail, croissante avec les salaires.


http://find/

http://goback/




Demande de travail

La firme demande du travail. Elle a pour objectif de maximiser son profit.

Pour cela, elle decide :

du type d’employes dont elle a besoin pour produire,

du nombre d’employes qu’elle va embaucher,

des horaires de ses employes.

Le comportement de toutes les firmes est resume par la courbe dedemande de travail, decroissante avec les salaires.


http://find/

http://goback/




Equilibre

Les travailleurs et les firmes ont des interets opposes :

Les travailleurs desirent que le niveau des salaires soit le plus eleve

possible,tandis que les firmes desirent que le niveau des salaires soit le plus baspossible.

Ces conflits d’interets sont resolus par l’equilibe sur le marche du travail.L’equilibre determine le niveau de salaire et le niveau d’emploi del’economie.


http://find/

http://goback/




^

d

t

K

>


http://find/

http://goback/



Illustration (Borjas, 2000)

Le contexte

Janvier 1968 : tres grande quantite de petrole decouverte a PrudhoeBay, dans le nord de l’Alaska (USA)

Probleme : le petrole se trouve dans une zone desertique, arctique,loin de tous les consommateurs potentiels

Solution : construire une pipeline de plus de 1200 kilometres, pour

acheminer le petrole de la zone d’exploitation jusqu’au Port de Valdezdans le sud de l’Alaska, ou des petroliers peuvent transporter lepetrole vers le reste des Etats-Unis


http://find/

http://goback/




Gigantesque projet de construction

Emploi de 25000 travailleurs

Travaux de 1974 a 1977

Consequence : marche du travail en Alaska modifie


http://find/

http://goback/




Graphique theorique

E

E

t

K

>

t

>


http://find/

http://goback/




Interpretation

Le point E represente l’equilibre initial du marche, avant le projet deconstruction du pipeline

Le point E represente le nouvel equilibre du marche, consequence de

la construction du pipeline

Le deplacement vers le nord-est de la demande de travail implique unniveau d’emploi L et un niveau de salaires W

plus eleves


http://find/

http://goback/




Donnees empiriques


http://find/

http://goback/




Interpretation

Le graphique represente l’evolution des salaires et de l’emploi enAlaska pour la periode 1968-1984

Les salaires augmentent considerablement en 1975 et 1976 (1 an apresle debut des travaux) et diminuent a partir de 1977 (fin des travaux)

En 1978, les salaires retrouvent approximativement leur niveaud’avant la construction du pipeline


http://find/

http://goback/




L’emploi est caracterise par une tendance a la hausse sur l’ensemblede la periode

Pourtant la croissance du niveau d’emploi est plus forte en 1975 (1 anapres le debut des travaux)

⇒ Ainsi, les predictions du modele theorique sont confirmees par lesdonnees sur le marche du travail en Alaska, malgre le caractere

simplificateur du modele.


http://find/

http://goback/



Plan du cours

Chapitre 1 l’offre de travail des menages (arbitrageconsommation-loisir, travail domestique)

Chapitre 2 la demande de travail des entreprises (cout d’ajustement,

duree du travail, salaire miminum)

Chapitre 3 la formation des salaires (theorie du capital humain,pratiques manageriales, differences compensatrices)

Chapitre 4 le chomage (courbe de Beveridge, taux de chomagenaturel, theorie de la recherche d’emploi)


http://find/

http://goback/

Eco Travail 0

Documents

Transcript of Eco Travail 0