DIRECTION GÉNÉRALE Poste : Directeur général · PDF fileDIRECTION...

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DIRECTION GÉNÉRALE Poste : Directeur général adjoint Raison d’être : Sous la supervision du directeur général, le titulaire du poste assure un soutien à son supérieur hiérarchique dans la gestion des projets spéciaux de l’Ordre. Il agira à titre de conseiller auprès du directeur général en lui apportant des solutions innovantes en tenant compte du contexte de l’organisation. Il sera également responsable de l’appuyer dans la gestion des activités quotidiennes. Il sera responsable de la supervision du personnel de soutien de la Direction générale. Le titulaire du poste est membre du Comité de direction et remplacera le directeur général en son absence. Situation hiérarchique : Ce poste relève du directeur général. Exigences : a) Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec; b) Avoir un minimum de 15 ans de pratique professionnelle dont une expérience en gestion d’équipe; c) Posséder d'excellentes connaissances des diverses disciplines et différents milieux de l’exercice de la profession d’ingénieur, un atout; d) Habiletés en communication organisationnelle; e) Bonnes connaissances des outils informatiques (Outlook, Word, Excel, Powerpoint, etc…). Qualités requises : Démontrer un leadership mobilisateur et rassembleur. Imputabilité, intégrité, rigueur intellectuelle sont des qualités essentielles pour ce poste. Facilité en relations interpersonnelles. Bonnes capacités en gestion d’équipe, en résolution de problèmes et sens politique développé. Échelle salariale : Selon échelle salariale présentement en vigueur. Les personnes intéressées par le poste et possédant les compétences requises sont priées de faire parvenir leur candidature sous la forme d’une lettre exposant les motifs de leur intérêt via l’adresse électronique suivante : [email protected]. L’Ordre des ingénieurs du Québec souscrit pleinement aux principes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. Veuillez noter que seules les personnes convoquées en entrevue recevront un accusé de réception.

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Page 1: DIRECTION GÉNÉRALE Poste : Directeur général · PDF fileDIRECTION GÉNÉRALE Poste : Directeur général adjoint Raison d’être : Sous la supervision du directeur général,

DIRECTION GÉNÉRALE Poste : Directeur général adjoint Raison d’être : Sous la supervision du directeur général, le titulaire du poste assure un

soutien à son supérieur hiérarchique dans la gestion des projets spéciaux de l’Ordre. Il agira à titre de conseiller auprès du directeur général en lui apportant des solutions innovantes en tenant compte du contexte de l’organisation. Il sera également responsable de l’appuyer dans la gestion des activités quotidiennes.

Il sera responsable de la supervision du personnel de soutien de la Direction

générale. Le titulaire du poste est membre du Comité de direction et remplacera le

directeur général en son absence.

Situation hiérarchique : Ce poste relève du directeur général. Exigences : a) Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;

b) Avoir un minimum de 15 ans de pratique professionnelle dont une expérience en gestion d’équipe;

c) Posséder d'excellentes connaissances des diverses disciplines et différents milieux de l’exercice de la profession d’ingénieur, un atout;

d) Habiletés en communication organisationnelle; e) Bonnes connaissances des outils informatiques (Outlook, Word,

Excel, Powerpoint, etc…). Qualités requises : Démontrer un leadership mobilisateur et rassembleur. Imputabilité,

intégrité, rigueur intellectuelle sont des qualités essentielles pour ce poste. Facilité en relations interpersonnelles. Bonnes capacités en gestion

d’équipe, en résolution de problèmes et sens politique développé. Échelle salariale : Selon échelle salariale présentement en vigueur. Les personnes intéressées par le poste et possédant les compétences requises sont priées de faire parvenir leur candidature sous la forme d’une lettre exposant les motifs de leur intérêt via l’adresse électronique suivante : [email protected]. L’Ordre des ingénieurs du Québec souscrit pleinement aux principes de la Loi sur l’équité en matière

d’emploi. Veuillez noter que seules les personnes convoquées en entrevue recevront un accusé de réception.