Un vrai "choc de confiance" pour les cadres après l’élection présidentielle - Baro-éco...

download Un vrai "choc de confiance" pour les cadres après l’élection présidentielle - Baro-éco Viavoice pour HEC Paris, BFM Business et L'Express

of 23

Embed Size (px)

Transcript of Un vrai "choc de confiance" pour les cadres après l’élection présidentielle - Baro-éco...

  1. 1. 1 LE BARO CO Viavoice HEC BFM Business - LExpress Mai 2017 Viavoice Paris. tudes conseil stratgie 9 rue Huysmans, 75 006 Paris. + 33 (0)1 40 54 13 90 www.institut-viavoice.com Franois Miquet-Marty, Aurlien Preudhomme AGIR POUR UN FUTUR MEILLEUR
  2. 2. 2 3. Synthse des enseignements Baromtre des cadres 6. Indice synthtique du Moral des cadres 9. Niveau de vie en France 10. Chmage en France 12. Situation financire personnelle 13. Motivation des collaborateurs 14. Opportunits professionnelles Questions dactualit 15 g 16. Lactivit conomique 17. Un choc de confiance ? 18. Attractivit de la France et investissement 19. Les atouts et l'exprience perus d'Emmanuel Macron Modalits de ralisation Sondage Viavoice ralis pour HEC Paris, BFM Business et LExpress. Interviews effectues en ligne du 11 au 15 mai 2017. chantillon de 400 personnes, reprsentatif de la population des cadres rsidant en France mtropolitaine. Reprsentativit par la mthode des quotas, applique aux critres suivants : sexe, ge, statut dactivit (secteur public ou secteur priv). Sommaire et modalits de ralisation La notice technique dtaille de cette enqute est consultable sur le site Internet de Viavoice ainsi que sur le site Internet de la Commission des sondages : www.commission-des-sondages.fr
  3. 3. 3 Synthse des enseignements (1/2) Un vrai choc de confiance pour les cadres aprs llection prsidentielle Lindice synthtique du moral des cadres navait pas atteint un tel niveau doptimisme depuis 10 ans. 9, il progresse ainsi largement en ce mois de mai (+12) et revient un niveau ingal depuis septembre 2007, cest--dire peu aprs llection de Nicolas Sarkozy et quelques mois avant le dbut de la crise financire de 2008. Une progression pouvant sexpliquer par plusieurs facteurs de nature rassurer les dcideurs conomiques pour les mois venir : - Lamlioration de lactivit conomique dans les entreprises, perceptible depuis plusieurs mois et amene se concrtiser au cours de lanne, portant en creux la promesse dune sortie de crise progressive aprs des annes dactivit en berne. - La leve dune incertitude majeure aprs la lourde dfaite de Marine Le Pen : la candidate du Front national et son programme conomique taient en effet perus comme porteurs de risques systmiques pour les entreprises franaises comme pour les investisseurs trangers. Avec son score dcevant, sloigne dans le mme temps la possibilit dune arrive aux affaires de lextrme-droite, court ou long terme. Mais au-del, cest surtout le profil du nouveau Prsident de la Rpublique qui sduit les cadres, convaincus que son lection crera un cercle vertueux de confiance et dinvestissements dans les mois venir. Emmanuel Macron, un Prsident pro-business ? Les cadres sont ainsi 57 % penser que llection dEmmanuel Macron peut crer un choc de confiance encourageant les investissements, lemploi ou la consommation. Ils sont galement 61 % penser que le profil du nouveau Prsident est un atout pour lactivit conomique et lattractivit de la France , travers trois qualits perues : - Son exprience conomique, souligne comme un atout par 67 % des cadres. Une qualit lie son passage au Ministre de lEconomie et dans la haute fonction publique, mais surtout son exprience dans le secteur priv (pour 66 % des cadres). - Sa capacit renouveler la vie politique, que ce soit travers son ge (un atout pour 64 % des cadres), le fait quil soit nouveau dans le paysage politique (64 %) ou encore quil nappartienne pas aux partis ayant gouvern ces dernires annes (57 %). - Enfin, Emmanuel Macron est peru comme un excellent VRP pouvant faire profiter lconomie franaise de son rseau ou de son image au sein des milieux dirigeants : ainsi sont salus sa proximit avec des chefs dEtat et de gouvernement (56 %) comme avec des dirigeants de grands groupes (56 %). On comprend ds lors pourquoi 69 % des cadres anticipent un impact positif de son lection sur lattractivit de la France auprs des investisseurs trangers.
  4. 4. 4 Synthse des enseignements (2/2) Franois Miquet-Marty Aurlien Preudhomme Prsident Directeur dtudes Les cadres anticipent une vraie sortie de crise court terme Paralllement ces nouvelles perspectives lies llection prsidentielle, on observe plus largement une forte amlioration des anticipations des cadres, tant sur le plan macro-conomique que personnel : - Ils sont ainsi 37 % penser que le niveau de vie en France samliorera dici un an, en trs forte hausse depuis avril (+18 points). - Mme inversion de la courbe en matire lemploi, avec 31 % des cadres qui pensent que le nombre de chmeurs diminuera dans les mois venir (+9). - Enfin, sur un plan plus personnel, 26 % dentre eux pensent que leur situation financire va samliorer (+4). Si lconomie franaise sourit enfin, ces espoirs seront concrtiser Ces perspectives montrent bien un retour de la confiance en France, en particulier parmi les dcideurs conomiques. Pour autant, les expriences passes montrent que ce crdit apport un nouveau Prsident, et paralllement lconomie nationale, est souvent phmre : Nicolas Sarkozy ou Franois Hollande avaient eux aussi bnficis da priori positifs avant de dcevoir durant leurs mandats, certes marqus par des crises conomiques majeures. Emmanuel Macron bnficie pourtant datouts de taille par rapport ses prdcesseurs : - Dune part son quinquennat dbute avec une activit plus prospre, illustre par lamlioration de nombreux indicateurs (croissance, emploi, investissements). - Dautre part, un certain nombre de rformes conomiques majeures ont dj t ralises : sur les retraites, la Scurit sociale, la baisse des dpenses publiques, sur la flexibilit du march du travail (Loi El Khomri) ou encore sur la baisse des charges (CICE), ce qui a dj t fait pour amliorer la comptitivit notamment lorsque lactuel Prsident tait Ministre ou conseiller lElyse nest aujourdhui plus faire. Mme sil veut aller plus loin dans ces rformes, Emmanuel Macron devrait ainsi bnficier des mesures dj prises en pleine crise par les gouvernements de Nicolas Sarkozy et Franois Hollande, qui y ont dailleurs perdu une partie de leur popularit. Et se retrouver dans la position dAngela Merkel, largement bnficiaire des rformes conomiques ralises par son prdcesseur Gerhard Schrder. Un alignement des plantes idal donc, entre retour de la confiance et de lactivit, et bnfice des rformes dj ralises. Ne reste plus qu esprer, pour lconomie franaise, que ce choc de confiance se concrtise dans la dure.
  5. 5. 5 INDICE SYNTHTIQUE DU MORAL DES CADRES
  6. 6. 6 -24 -18 -28 -25 -28 -9 -20 -4 -12 1 -9 -16 -14 -19 -24 -42 -45 -30 -34 -26 -47 -41 -46 -30 -39 -25 -55 -51 -56 -49 -39 -55 -45 -53 -50 -56 -41 -49 -39 -48 -38 -43 -38 -52 -46 -50 -36 -30 -36 -37 -30 -35 -27 -36 -25 -31 -24 -26 -23 -21 -9 Septembre 2008 Faillite de Lehman Brothers Printemps 2006 Manifestations contre le CPE Printemps 2010 Crise grecque (1er plan de sauvetage) Printemps 2007 Campagne Prsidentielle Lindice synthtique du Moral des cadres est la moyenne des indices recueillis sur chacune des questions rcurrentes. Pour chaque question, lindice est la diffrence du pourcentage de rponses positives et de rponses ngatives. Les dates indiques sont les dates de ralisation des interviews du Baro Eco . Aot 2011 Crise de la dette dans la zone euro Printemps 2012 Campagne Prsidentielle Janvier 2015 Attentats contre Charlie Hebdo Indice synthtique du Moral des cadres depuis 2004 Dcembre 2013 Pacte de responsabilit Printemps 2017 Campagne Prsidentielle Crise conomique
  7. 7. 7 Indice synthtique du Moral des cadres sur un an -36 -25 -25 -31 -25 -24 -26 -23 -21 -9 Lindice synthtique du Moral des cadres est la moyenne des indices recueillis sur chacune des questions rcurrentes. Pour chaque question, lindice est la diffrence du pourcentage de rponses positives et de rponses ngatives. Les dates indiques sont les dates de ralisation des interviews du Baro Eco .
  8. 8. 8 INDICATEURS MACRO-CONOMIQUES
  9. 9. 9 Base : ensemble de lchantillon des cadres 5 32 38 16 7 2 Samliorera nettement Samliorera un peu Restera stationnaire Se dgradera un peu Se dgradera nettement Non rponse Pensez-vous que dici un an, le niveau de vie en France dans lensemble ? Sous total Samliorera : 37 % Sous total Se dgradera : 23 % volution sur un an 13 20 17 17 18 17 15 17 19 37 45 42 37 39 40 38 40 37 36 23 Sous-total S'amliorera (en %) Sous-total Se dgradera (en %) Niveau de vie en France
  10. 10. 10 Base : ensemble de lchantillon des cadres 1 30 36 24 6 3 Diminuera nettement Diminuera un peu Restera stationnaire Augmentera un peu Augmentera nettement Non rponse Pensez-vous que dans les mois qui viennent, le nombre de chmeurs en France ? Sous total Diminuera : 31 % 13 26 24 14 20 24 21 23 22 31 55 40 42 58 44 40 44 39 39 30 Sous-total Diminuera (en %) Sous-total Augmentera (en %) Sous total Augmentera : 30 % volution sur un an Chmage en France
  11. 11. 11 INDICATEURS MICRO-CONOMIQUES
  12. 12. 12 Base : ensemble de lchantillon des cadres 4 22 48 17 8 1 Va samliorer nettement Va samliorer un peu Restera stationnaire Va se dgrader un peu Va se dgrader nettement Non rponse Croyez-vous que dans les mois qui viennent, votre situation financire ? Sous total Va samliorer : 26 % volution sur un an 19 18 21 18 21 20 20 19 22 26 34 29 28 35 30 27 30 28 33 25 Sous-total Va samliorer (en %) Sous-total Va se dgrader (en %) Sous total Va se dgrader : 25 % Situation financire personnelle
  13. 13. 13 Base : ensemble de lchantillon des cadres 5 40 44 8 3 Trs motivs Assez motivs Pas vraiment motivs Pas du tout motivs Non rponse De manire gnrale, diriez-vous que vos collaborateurs sont actuellement ? Sous total Motivs : 45 % volution sur un an 61 58 56 55 53 57 53 54 51 52 36 40 40 42 44 40 43 42 45 45 Sous-total Pas motivs (en %) Sous-total Motivs (en %) Sous total Pas motivs : 52 % Motivation des collaborateurs
  14. 14. 14 Base : ens