PRÉSENTATION ESC LA ROCHELLE

• 1988 : Création du Groupe Sup de Co La Rochelle • 2700 étudiants sur le campus• 310 étudiants internationaux• 26 nationalités• 7 filières d’enseignement supérieur au management• Ouverture à l’international• Vie associative au sein du Groupe Sup de Co La Rochelle : 6 pôles d’activité, 30 clubs et associations

Le Bachelor Business : Spécialité RH

Le Bachelor Business

Cursus Post-Bac en 3 ans, Gestion & Management

Prépare au monde des affaires et s’adapte aux besoins de chacun.

Formation professionnalisante : 14 mois de stages

Spécialité RH

La spécialité Rh est composée de deux modules :

- Projets & innovations RH : Tendances RH, utilisation des Réseaux sociaux,

- Ateliers RH : Cas pratiques (recrutement, formation, intégration)

Projet de Groupe Marketing RH

Liens : Réseaux sociaux

BLOG

http://www.facebook.com/bachelor.sperh?fref=ts

http://bb3lrh.wordpress.com/

http://twitter.com/bb3_rh

Afin de promouvoir la spécialité, notre groupe est présent sur les principaux réseaux sociaux. Venez-nous rencontrer !

Dynamique

Convivial

Créativité

Investit

CHLOÉ LEBARS, CHLOÉ BERNARD, ETIENNE GUERY, MAXIMILIEN MENDES, SARAH MORINEAU, AUDREY LARTIGUE, LAURA HEID, ANNA DORIN, MARC LEGOFF.

PRÉSENTATION

NOTRE EQUIPE

CHLOÉ LE BARS

Pourquoi RH ?

• Compléter ma formation théorique dans ce domaine suite à un stage en recrutement de 6 mois.

• Donner une valeur ajoutée  à mon Bachelor Business et d'acquérir de nouvelles compétences managériales.

Centres d’intérêts

Danse moderne-jazz depuis l'âge de 5 ans.

Lecture, musique pop rock et les séries américaines.

L’année prochaine ?

• Je souhaite me diriger vers des fonctions de manager commercial.

• Intégrer une IAE pour valider un Master parcours management commercial.

CHLOÉ BERNARD

Pourquoi RH ?

• Ce domaine m'a toujours attiré et mon choix a été conforté à la suite d'un stage dans une entreprise d'aéronautique au service formation.

Centres d’intérêts

Sport (Danse et taekwondo), voyages

L’année prochaine ?

• Master GRH à l'IAE de Toulouse

ETIENNE GUERY

Pourquoi RH ?

• Le service RH est essentiel.

• Permet la gestion du personnel, base même du dynamisme d'une entreprise.

• Secteur qui offre de vraies perspectives d'évolution ainsi que des responsabilités.

L’année prochaine ?

• Master en école de commerce ou en IAE Ressources Humaines

Centres d’intérêts

La moto et le sport, plus particulièrement le tennis et le badminton

MAXIMILIEN MENDES

Pourquoi RH ?

• Constituent un aspect primordial en entreprise.

• Réel influence sur les résultats.

L’année prochaine ?

• Intégrer un service RH en tant que généraliste dans une entreprise

Centres d’intérêts

Le football et le cinéma

SARAH MORINEAU

Pourquoi RH ?

• Véritable intérêt pour la fonction RH suite à mon stage de 5 mois en tant qu’assistante d’agence chez Manpower.

• L'orientation vers les métiers de la formation ou de la gestion de carrière me plairait beaucoup.

Centres d’intérêts

La danse, la lecture (romans et revues de RH), BDI (Bureau des internationaux) association au sein de l’école Sup de Co La Rochelle.

L’année prochaine ?

• Poursuite d'études en Master spécialisé RH en IAE, si possible en alternance.

AUDREY LARTIGUE

Pourquoi RH ?

• Métier très variées. Au quotidien, on rencontre pleins de personnes différentes.

• L'aspect relationnel me plaît beaucoup et ce qui m'attire précisément : la gestion de carrière, l'évolution et le recrutement.

L’année prochaine ?

• Master ou IAE en RH pour me spécialiser davantage.

Centres d’intérêts

Le tennis (en compétition, classée 30/1) et investissement dans l'association 4L Trophy.

LAURA HEID

Pourquoi RH ?

• Les relations humaines et l'aspect humain au sein d'une entreprise.

• Stage durant mon BTS Communication où j'ai eu l'occasion de licencier et recruter.

L’année prochaine ?

• Master RH en alternance

• Spécialiser RH à l’international

Centres d’intérêts

Danse contemporaine (depuis l'âge de 4 ans), les voyages et l'hôtellerie/gastronomie

ANNA DORIN

Pourquoi RH ?

• Stage de 2ème année au sein du groupe Adecco qui m’a vraiment intéressé.

Centres d’intérêts

Le sport, l’athlétisme, les voyages, la mode et la musique

L’année prochaine ?

• Master en RH et l'IAE de Bordeaux

MARC LEGOFF

Pourquoi RH ?

• Service devient essentiel au sein d'une entreprise.

• D'un naturel curieux, j'ai voulu en savoir davantage. Avoir les bases en RH est important dans n’importe quel secteur.

L’année prochaine ?

• Je souhaite arrêter après l'obtention de mon Bachelor Business pour intégrer le monde du travail.

• Travailler dans la gestion hospitalière (hospitality management) dans le secteur sportif.

Centres d’intérêts

Le sport (Football principalement), le monde associatif et l'événementiel

LIENS UTILES : ACTUALITÉS GRH

• Actualités et évolution des Ressources Humaineshttp://www.focusrh.com/

• L’actualités des ressources humaines et du recrutementhttp://www.lejournaldesrh.com/

• Actualités et tendances des Ressources Humaines (by Régionsjob)http://www.modesrh.com/

CONCLUSION La spécialité Ressources Humaines a été mise en

place au sein du Programme Bachelor Business cette année 2012-2013.

Avoir la chance d’être seulement 9 étudiants dans ce module nous permet d’obtenir une véritable qualité d’enseignement.

Toute la classe GRH est satisfait de son choix de spécialisation et attend avec impatience l’année 2013 pour de nouveaux projets RH !