Sommes-nous (tous) nés pour collaborer ?
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SOMMES-NOUS (TOUS) NÉS POUR COLLABORER ?
Romain Vignes @rvignes
es individus et leurs interactions plutôt que les processus et les outils
Agile Manifesto, 1ère Valeur(An de grâce MMI après J.C)
L
MAISOUI
Lieven Cornelis
LIEVEN CORNELIS
POURQUOI AS-TU CHOISI CETTE VOITURE ?
COMMENT DÉCRIRAIS-TU CETTE VOITURE ?
OBSERVATIONS
Silence
Silence
Carl Gustav JUNG (1875 - 1961)
“Rien n’influence plus un individu
que son environnement psychologique”
”
EXTRAVERTI INTROVERTIOrientation de l’énergie
SENSATION INTUITIONCollecte de l’information
RÉFLEXION SENTIMENTPrise de décision
PRÉFÉRENCES PSYCHOLOGIQUES
“Il est assez stérile d'étiqueter les gens et de les presser dans des catégories” — C.G Jung
“Il n’y a pas de corrélation entre le
fait d’avoir les meilleures idées
et le fait de parler le mieux ou le plus fort”
Susan Cain Le pouvoir des introvertis
Sensibilisation Prise de conscience
Constitution des équipes
Développement personnel
COMMENT LES DÉVELOPPEURS OCCUPENT-ILS LEUR TEMPS ?
McCue, IBM - 1984-85
30%
50%
20%
Travail seul
Travail à 2
Travail à 3 ou plus
Des règles strictes de non-interruption
Des lieux d’isolement et des moments de solitude
Des canaux de communication asynchrones
Le fond des idées plus important que la forme
Même droit à la prise de parole pour tout le monde
L’écrit avant l’oral
DAILY SCRUM
Courte durée
Tout le monde a droit à la parole
Tout le monde doit parler
Format unique
Temps de préparation
√√√√√
REFERENCESNew York Times
The Rise of the New Groupthink
INTROVERTI EXTRAVERTI
Vous faites le plein d’énergie par le repos
Vous préférez le travail en solitaire ou à deux
Vous tirez votre énergie de vos contacts avec les
autres
Vous aimez travailler en groupe
Vous réfléchissez avant de parler
Vous maîtrisez peu de sujets, mais vous les
connaissez en profondeur
Vous réfléchissez à voix haute
Vous connaissez beaucoup de sujets, mais de façon
superficielle
Vous êtes à l’écoute d’autrui
Vous êtes de nature réfléchie et pondérée
Vous êtes plutôt bavardVous êtes de nature
énergique
Vous parlez doucementVous vous préoccupez des
détails
Vous parlez fréquemment et fort, et votre débit est
rapide
Vous appréciez les tâches rapides et peu complexes
Vous aimez les discussions en profondeur
Vous avez besoin d’un bon espace vital
Vous avez tendance à préférer les conversations
superficielles
Vous aimez le contact avec les autres; plus il y en a,
mieux c’est
Vous appréciez les rencontres à 2 ou à 3
Vous êtes assez secret; vous n’aimez pas trop
parler de vous
Vous aimez les grands groupes
Vous êtes comme un livre ouvert
En société, vous attendez que les autres viennent
vers vous
Vous avez peu de champs d’intérêt
En société, vous allez vers les autres
Vous vous intéressez à tout
Vous êtes généralement une personne réservée
Vous êtes généralement une personne expressive
CREDITS PHOTOhttp://www.flickr.com/photos/toffehoff/244870162/
http://gfsports.tumblr.com/post/63758042203
http://workcollaboratively.com
http://www.flickr.com/photos/mathampson/7016648045/
http://thereisonlygod.files.wordpress.com/2012/01/carl_gustav_jung.jpg
http://en.wikipedia.org/wiki/File:Portrait_Gandhi.jpg
http://www.flickr.com/photos/kamikura/2472910099/
http://www.flickr.com/photos/dullhunk/7690625340/
http://rachelsprung.com/2012/09/09/hubspots-inbound-2012-conference/
http://www.flickr.com/photos/philliecasablanca/3344142642
http://www.flickr.com/photos/klash/3206216434
http://www.flickr.com/photos/thomashawk/5555745042
http://www.flickr.com/photos/nearsoft/5891866760
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