Slides Offre Sirh ca2i
5
1 Un SIRH pour répondre aux enjeux des directions RH Faciliter l’adaptation régulière de l’entreprise à son environnement : réorganisations, fusions… Gestion & valorisation du capital humain : principal actif de l’entreprise Harmoniser les pratiques RH de l’entreprise Décloisonner la fonction RH : management de proximité Maîtrise / réduction des coûts des processus RH Se conformer aux nouvelles obligations règlementaires : DIF, GPEC, rachat de RTT… Le SIRH, véritable levier de performan ce de l’entrepr ise
-
Upload
fclermont -
Category
Technology
-
view
1.687 -
download
2
Transcript of Slides Offre Sirh ca2i
1
Un SIRH pour répondre aux enjeux des directions RH
Faciliter l’adaptation régulière de l’entreprise à son environnement : réorganisations, fusions…
Gestion & valorisation du capital humain : principal actif de l’entreprise
Harmoniser les pratiques RH de l’entreprise
Décloisonner la fonction RH : management de proximité
Maîtrise / réduction des coûts des processus RH
Se conformer aux nouvelles obligations règlementaires : DIF, GPEC, rachat de RTT…
Le SIRH,
véritable
levier de
performance
de
l’entreprise
2
Une offre SIRH modulaire
EditeurIntégrateur
3
Orhus progiciel de paie & GRH
GPEC
Formation
Simulation Masse Salariale
RecrutementG.R
.H.
Paie & administration du personnel
GPEC
Formation
Simulation Masse Salariale
RecrutementG.R
.H.
Paie & administration du personnel
ORHUS, progiciel dédié aux problématiques de paies complexes ! Automatisation des contrats de travail
Transfert à l’effectif sans ressaisie
Gestion multi-situations
Aide à la conception, réalisation et suivi des plans de formation, Pilotage de la masse salariale renforcé, Accélération du processus de recrutement, Technologie full web
4
CoRHea, un portail SIRH complet, modulaire et évolutifAvec CoRHea, automatisez et maîtrisez vos processus RH ! Portail RH : multi-lingue, multi-sociétés, interface personnalisable Approche modulaire : large couverture fonctionnelle
Workflows paramétrables facilement
Intégration avec le « back-office » Paie et administration RH
Full web 2.0, accessible par navigateur internet
Evolutif : création de workflows spécifiques
5
Offre Décisionnelle R.H.
Des solutions performantes de Décisionnel RH, Des solutions performantes de Décisionnel RH, Offre décisionnelle adaptée et accessible,Offre décisionnelle adaptée et accessible, Génération automatique du Bilan Social personnalisé,Génération automatique du Bilan Social personnalisé, Automatisation du reporting.Automatisation du reporting.
Construction de tableaux de bord et diffusion : Excel, web, mail …
Analyser,Analyser,DéciderDécider
Intégrer Intégrer les donnéesles données
Paie
SIRH
Autre app.
Base décisionnelle
datawarehouse
Intégrer Intégrer les donnéesles données
