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CGT METAUX Confeacutedeacuteration CGT UD CGT 33 CE FAISite internet sans publiciteacute Financeacute uniquement par les syndiqueacutes Syndiquez-vous

Compte-rendu de la reacuteunion CE du lundi 27 juin 2016

Droit drsquoalerte

La direction deacuteclare que les certifications du commissaire aux comptes sont faites etqursquoelle va ( enfin ) remettre les documents au cabinet drsquoexpertise Seacutecafi apregraves beaucoup deretard toutefois

Marche de lrsquoentreprise - Avancement des activiteacutes

Carter Fox productions preacutevues 1275jour en juin 1250 en juillet et aoucirct

6F35 productions preacutevues 500jour en juin juillet et aoucirct Il est fort probable que lesvolumes ne remontent pas apregraves les congeacutes drsquoeacuteteacute et reste agrave 500 Les derniegraveres preacutevisions devolumes pour lrsquoanneacutee 2016 sont donc encore en baisse avec 118500 transmissions 6F35

Toujours des problegravemes de qualiteacute avec le fournisseur Ryobi

DCT productions preacutevues 812jour en juin 825 en juillet et aoucirct + 320 agrave 330jour en SDpour ces mecircmes mois Le point le plus probleacutematique actuellement est lrsquoapprovisionnementdu piston sachant que le fournisseur est le mecircme que pour Valeacuteo Les difficulteacutes continuent surle support avec un retard de 1159 piegraveces qui risque de pousser FAI agrave envoyer des piegraveces paravion Par ailleurs des collegravegues vont travailler le samedi matin le dimanche de nuit plus enSD deacutecaleacute (renforcement des horaires) sur des Rasomas pour compleacuteter le manque depiegraveces livreacutees par un fournisseur Reste 2000 piegraveces agrave livrer agrave Valeacuteo qui rappelons-le est unconcurrent de FAI qui va reacutecupeacuterer les productions en DCT

La direction cherche des volontaires pour travailler les 13 et 14 aoucirct en plus du 15 aoucirct etdu 14 juillet

TTH productions preacutevues 2800jour en juin juillet et aoucirct Il y a des pannes sur un four encours drsquoinvestigation Il y a aussi un problegraveme de refroidissement sur un geacuteneacuterateur ne laissantplus que deux fours en fonctionnement ce qui est insuffisant Tout ceci deacutemontre un manquedrsquoentretien et une veacutetusteacute du secteur ce que nous deacutenonccedilons une fois encore

La direction nrsquoa rien agrave nous reacutepondre sur la mise en place possible drsquoun deuxiegraveme grandfour agrave lrsquousine voisine de GFT Elle dit ne pas savoir et ne pas avoir de reacuteponse Pourtant ilparait qursquoil y a une coopeacuteration entre les deux sites Ce qui est sucircr crsquoest que cela auraitencore une fois un impact important sur lrsquoemploi agrave FAI puisque les volumes pour GFTrepreacutesentent au moins 90 du travail de notre TTH

Racks abandonneacute par Ford comme lrsquoengagement des 1000 emplois

Personnels

Inteacuterimaires il nrsquoy a plus que 42 salarieacutes inteacuterimaires (il y en avait 59 en deacutecembre)

Precirct de main drsquoœuvre agrave GFT 10collegravegues sont actuellement precircteacutes

Engagement drsquoau moins 1000 emplois agrave FAI nous nrsquoeacutetions plus que 956 salarieacutes au

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Pouvoirs publics

Adheacuterezcontacthistorique

Pour ne plus subir Pour agir Je me syndique agrave la CGT

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mois de mai dont 946 travaillant agrave FAI Ford ne tient pas son engagement des 1000emplois

Apregraves les deux licenciements du mois dernier il y a encore un collegravegue qui a eacuteteacute licencieacutemais nous nrsquoen saurons pas plus de la part de la direction Encore une fois son poste ne serapas remplaceacute bien sucircr

Ccedila fait beaucoup de gens mis agrave la porte Encore une fois si vous ecirctes menaceacutesnrsquoattendez pas qursquoil soit trop tard rapprochez-vous des deacuteleacutegueacutes CGT deacutefendez-vous

Preacutesentation du bilan comptable de lrsquoanneacutee 2015 du Comiteacute drsquoEntreprise

Ce point est reporteacute car la nouvelle leacutegislation preacutevoit que ce bilan soit preacutesenteacute dans unereacuteunion agrave part avec ce seul point agrave lrsquoordre du jour Proposition de la faire le 11 juillet

Validation du regraveglement inteacuterieur du Comiteacute drsquoEntreprise

Lagrave encore la leacutegislation a changeacute et des points doivent ecirctre ajouteacutes comme lrsquoarrecirct descomptes la deacutesignation et le rocircle du treacutesorier etchellip Par ailleurs drsquoautres modifications sontproposeacutees pour le rendre coheacuterent Tout cela amegravene beaucoup de discussions il y aura doncdrsquoautres rendez-vous pour en discuter jusqursquoagrave validation finale

Point sur lrsquoorganisation des consultations dans le cadre de la loi Rebsamen

La loi Rebsamen agrave apporteacute des modifications sur les consultations obligatoires du ComiteacutedrsquoEntreprise par les employeurs En plus des orientations strateacutegiques de lrsquoentreprise srsquoajoute

middot la situation eacuteconomique et financiegravere

middot la politique sociale les conditions de travail et lrsquoemploi

Les informations sont mises agrave disposition via la base de donneacutees eacuteconomiques etsociales (moyens informatiques agrave disposition des eacutelus du personnel)

La direction propose un planning

1) Droit drsquoalerte preacutesentation du rapport de lrsquoexpert mandateacute par le CE (Seacutecafi)

2) Information-consultation sur les orientations strateacutegiques de lrsquoentreprise

3) Information-consultation sur la situation eacuteconomique et financiegravere et la politique socialeles conditions de travail et lrsquoemploi preacutesentation du rapport de lrsquoexpert mandateacute par leCE (Seacutecafi)

Planning septembre-octobre 2016

Questions diverses

- La direction reacutepare des cameacuteras de surveillance sur lrsquousine mais nrsquoen installe pas denouvelles

- Le portillon pour acceacuteder au CE fonctionne mal demande drsquoy remeacutedier

- Prime de compensation de participation aux beacuteneacutefices des collegravegues precircteacutes agrave GFT preacutevudans le plan drsquoaction flexibiliteacute Cette prime sera verseacutee au mois de juin au prorata du tempsde preacutesence (400euro pour une anneacutee complegravete)

Prochaine reacuteunion CE

Le mardi 19 juillet (car il y a comiteacute de suivi agrave la preacutefecture le lundi 18 juillet)

La CGT Ford le lundi 27 juin 2016


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Prochaine reacuteunion du CE

La CGT Ford le samedi 25 juin 2016


Manifestation du 23 juin 2016 contre la loi travail agrave Bordeaux


La CGT Ford le jeudi 23 juin 2016


Bonnes nouvelles ndeg327


La CGT Ford le mercredi 22 juin 2016



La presse du 19 juin 2016Ford Blanquefort creacutee la surprise aux 24 heures du Mans

Les salarieacutes de Ford sincrustent aux 24 heures du Mans

Action des Ford aux 24 heures du MansCe samedi 18 juin 2016 nous nous sommes inviteacutes sur le circuit du Mans ougrave Ford fecirctait en

grandes pompes sont retour dans cette course mythique Plus de deacutetails sur cette action

bientocirct probablement dans le prochain Bonnes nouvelles

Par cette action il sagissait de deacutenoncer le contraste entre la fecircte du retour de Ford sur ce

circuit et la face sombre de la multinationale agrave son usine de Blanquefort dont lavenir et les

emplois sont menaceacutes

Stand Ford


La CGT Ford le dimanche 19 juin 2016


La presse du 17 juin 2016Ford revient aux 24 heures du Mans les Ford de Bordeaux y seront

La CGT Ford le vendredi 17 juin 2016


Manifestation du 14 juin 2016 agrave Pariscontre la loi travail

Il y avait autour dun million de manifestants agrave ParisAu deacutepart de la gare St jean nous eacutetions environ 1000 manifestants de la Gironde

Communiqueacute de la CGT suite aux propos inacceptables du Premier Ministre Manuel Valls-

La CGT condamne sans reacuteserve les violences commises le 14 juin 2016 agrave lrsquoAP-HP





Tract du 15 juin 2016



Le 14 juin 2016 rassemblement agrave 11H00Place Stalingrad pour le retrait de la loi travail

Nous voilagrave agrave la veille de la manifestation nationale agrave Paris pour exiger le retrait de la loi travailet un code du travail du 21egraveme siegravecle

Depuis plus de trois mois les salarieacute-es se mobilisent pour une socieacuteteacute juste et solidaire

Des professions sont en gregraveve reconductible agrave partir de leurs revendications speacutecifiquesqursquoelles lient au retrait de la loi travail sachant que si cette loi passe elle sera le moteur denouvelles reacutegressions sociales sans preacuteceacutedent

Malgreacute une campagne insultante et meacuteprisante agrave lrsquoeacutegard des militant-e-s CGT de la part duGouvernement du MEDEF et des meacutedias les militantes et les militants ne baissent pas lesbras jamais

Reacutesister agir proposer les militant-e-s CGT avec force et deacutetermination sont ineacutepuisables onne peut que les saluer

Tous les syndicats girondins de la CGT ont mis toutes leurs forces agrave la reacuteussite de lamanifestation nationale crsquoest ainsi que nous ne sommes pas loin de 1000 manifestant-e-s agravemonter agrave Paris et ce malgreacute les difficulteacutes pour obtenir des places de train car si la SNCF enavait eu plus de disponibles nous aurions eacuteteacute encore plus nombreux et nombreuses

Aussi pour celles et ceux qui restent en Gironde et qui veulent se mettre en gregraveve et semobiliser lrsquointersyndicale propose un rassemblement agrave 11h00 place Stalingrad agrave Bordeaux

On ne lacircche rien


LUD CGT Gironde et la CGT Ford le lundi 13 juin 2016


Affichage intersyndical



Tract du vendredi 10juin 2016





Manifestation du 9 juin 2016 pour les retraites et contre la loi travail

Pouvoir drsquoachat en baisse fiscaliteacute en hausse santeacute accegraves aux soins difficile Agrave ces sujetsnous concernant srsquoajoute la loi Travail qui instaure une reacutegression du code du travail indignedu XXIegraveme siegravecle Ce nrsquoest pas en donnant les pleins pouvoirs aux employeurs par linversionde la hieacuterarchie des normes que lrsquoon deacuteveloppera le dialogue social au sein des entreprises








Flash intox

Dans son flash intox ndeg372 la direction eacutecrit Une deacuteleacutegation syndicale CFTC CGT et FO aremis par courrier le 25 Mai 2016 une demande de reacuteouverture des neacutegociationsannuelles Cette deacuteleacutegation a eacuteteacute reccedilue ce jour Cliquez ici pour comprendre

Non cette deacuteleacutegation na pas eacuteteacute reccedilue ce jour en tout cas pour ce qui concerne la CGT Maisnous avons envoyeacute un mail agrave la direction pour nous en expliquer en voici le contenu Le courrier que nous avons adresseacute agrave Monsieur Harrewyn le 24 mai 2016 faisait suite auxNAO et donc si nous devons nous rencontrer il faut que ccedila se fasse dans le cadre seacuterieuxdrsquoune reacuteunion officielle (non priveacutee) avec la preacutesence des eacutequipes syndicales ayantparticipeacute aux NAO

Par ailleurs et cest le plus important la direction persiste dans sa volonteacute darrecircterdeacutefinitivement des neacutegociations qui nont jamais vraiment commenceacute nous en prenons actemais pour nous rien nest termineacute



Manifestation contre la loi travail du 2 juin 2016









La CGT Ford le mercredi 1er juin 2016


Rassemblement agrave Bordeaux le 31 mai lors de la venue du Preacutesident Hollande - retrait de la loi travail

Une nouvelle fois les salarieacute-e-s les lyceacuteens les eacutetudiants les retraiteacute-e-s ont montreacute leurdeacutetermination agrave combattre la loi travail Ce matin lors de la venue du Preacutesident Hollande ce sont mille manifestants qui ont exigeacute leretrait de cette loi inacceptable


Lrsquoinauguration de la citeacute du vin a eacuteteacute perturbeacutee par une coupure de courant volontaire mettantainsi le Preacutesident de la Reacutepublique dans le NOIR ainsi que tout le quartier Srsquoen est suivie une belle manifestation

--

Die-in organiseacute par les militants anti pesticides


La CGT Ford le mardi 31 mai 2016


COMPTE-RENDU DE LA REacuteUNION DU COMITEacute DrsquoENTREPRISE

DU LUNDI 30 MAI 2016Marche de lrsquoentreprise - Avancement des activiteacutes

Carter Fox productions preacutevues 1272jour en mai 1250 en juin et juillet

En avance sur le programme 1750 intercalaires sont arriveacutes sur les 2800 preacutevus cesderniers arriveront normalement cette semaine

6F35 productions preacutevues 500jour en mai juin et juillet

Les problegravemes de brut sur les Cases venant de Ryobi perdurent Le kitting rejoint le CostCenter de lrsquoassemblage au 2055 pour laquo gagner raquo en polyvalence Suppression du 2057

Les volumes des commandes sont en baisse et le programme restera agrave 500 transmissionspar jour au moins jusqursquoaux congeacutes drsquoeacuteteacute Changement drsquoorganisation avec lrsquoeacutequipe forte en2x8 plutocirct qursquoen matin fixe mais le retour du personnel precircteacute est repousseacute une nouvelle foisCes baisses de volume nrsquoaugurent rien de bons pour une future transmission qui seraitmonteacutee sur des veacutehicules plus petits et dont le coucirct de lrsquooption repreacutesenterait pour le client unepart plus importante sur lrsquoachat drsquoun veacutehicule beaucoup moins cher

DCT productions preacutevues 868jour en mai 825 en juin et juillet + 376jour en SD pour lemois de mai 330 en juin et 330 en juillet Travail le 14 juillet au volontariat

Plan de rattrapage toujours en cours mais ccedila progresse non sans difficulteacutes Toujours lesmecircmes problegravemes reacutecurrents de qualiteacute avec des ameacuteliorations ou pas Apregraves la task forcece sont des groupes de travail qui sont mis en place pour ameacuteliorer les nombreuxdysfonctionnements Mais ccedila ne srsquoarrecirctera jamais sur cette activiteacute car elle est mal neacutee

TTH productions preacutevues 2800jour en mai juin et juillet Les reacuteparations deseacutequipements se font par projets (devischiffrages) alors que leur maintenance ne devrait pasfonctionner de la sorte Du coup les collegravegues sont obligeacute de bricoler le temps drsquoavoir lespiegraveces neacutecessaires pour reacuteparer correctement srsquoils les ont un jour Mais pour la direction rienne changera car crsquoest une organisation qursquoelle trouve normale


Personnels




Engagement drsquoau moins 1000 emplois agrave FAI nous nrsquoeacutetions plus que 958 salarieacutes aumois de mars dont 948 travaillant agrave FAI Ford ne tient pas son engagement des 1000emplois

Tous les contrats drsquointeacuterimaires ont eacuteteacute reconduits sauf un pourquoi La direction preacutetendque cela fait suite agrave son comportement Il se trouve que quelques jours auparavant en massmeeting cet inteacuterimaire avait critiqueacute la deacutesorganisation du travail et voilagrave qursquoil est remercieacutePour la direction ccedila nrsquoa pas de rapport

Un collegravegue du service informatique a eacuteteacute licencieacute son poste sera-t-il remplaceacute Il y a unretour de longue maladie pile au mecircme moment le hasard fait bien les choses

Une autre collegravegue a eacuteteacute licencieacutee mais nous nrsquoen saurons pas plus de la part de ladirection si ce nrsquoest que son poste ne sera pas remplaceacute

Ccedila fait beaucoup de gens mis agrave la porte Si vous ecirctes menaceacutes nrsquoattendez pasqursquoil soit trop tard rapprochez-vous des deacuteleacutegueacutes CGT deacutefendez-vous

Initiative drsquoameacutelioration du cadre de travail de lrsquousine

Ford met en place un budget annuel de 200 000 dollars pour ameacuteliorer les conditions detravail et le bien ecirctre au travail Si si crsquoest comme ccedila que crsquoest dit

Pour 2016 la direction a deacutecideacute drsquoemployer ce budget agrave reacutenover des toilettes et desdouches La direction dit ecirctre ouverte agrave toutes suggestions pour le plan de 2017 agrave 2020 Nousavons proposeacute que cette somme aille dans lrsquoaugmentation des salaires afin drsquoameacuteliorer lemoral des salarieacutes Refus

Tout ccedila parait agrave cocircteacute de la plaque ou ressemble agrave une diversion quand on constate ladeacutegradation des conditions de travail que nous connaissons agrave FAI depuis des anneacutees lesperspectives drsquoavenir fantomatiques le vieillissement de la population sans preacutevoir aucunrajeunissement par des embauches une usine qui srsquoeacuteteint agrave petit feu

Budget CIB 2016 (investissements)

Agrave ce jour 16 projets ont eacuteteacute approuveacutes cette anneacutee pour un budget de pregraves de 2 millionsdrsquoeuro Pour info en 2015 ce montant eacutetait de 46 millions drsquoeuro

Ces projets concernent des investissements comme la mise en place drsquoun robot entre lamain line et la test line de lrsquoassemblage 6F35 la mise en place drsquoun cacircble 20KV pouralimenter lrsquousine etc

Information-consultation sur le transfert drsquoun salarieacute agrave GFT - Avis

Un salarieacute du service utiliteacutes en tant que frigoriste va ecirctre transfeacutereacute agrave GFT Il ne sera pasremplaceacute agrave FAI Voilagrave qui participe encore agrave la reacuteduction des effectifs agrave FAI

Nous rappelons que toutes les organisations syndicales srsquoeacutetaient prononceacutees contre lestransferts vers GFT lors des neacutegociations sur lrsquoaccord laquo flexibiliteacute raquo

8 votants 4 deacutefavorables 3 favorables et 1 blanc

Ce vote eacutetant simplement consultatif il nrsquoempecircche rien sauf si ce nrsquoest montrer sonopposition agrave la reacuteduction des effectifs agrave FAI Les 4 eacutelus CGT ont voteacute deacutefavorable

Questions diverses

- Une discussion a eu lieu sur la reacutemuneacuteration du secreacutetaire du CE dont une prime decompensation nrsquoa jamais eacuteteacute reacuteeacutevalueacutee depuis son calcul de deacutepart en 2012 Or srsquoil eacutetaitresteacute agrave 100 en production son eacutequivalence en primes drsquoeacutequipes aurait suivi lesaugmentations geacuteneacuterales Par principe un eacutelu du personnel ne doit pas perdre de salaire agrave


cause de son mandat Pourtant la direction refuse la reacuteeacutevaluation de cette prime

- Les syndicats ouvriers attendent une reacuteponse de la direction en ce qui concerne la reprisedes neacutegociations salariales Le DRH dit qursquoil y reacutepondra

- Nous demandons agrave ce que la direction fournisse les documents qursquoil manque au cabinetSeacutecafi pour travailler sur le droit drsquoalerte en cours et nous remettre son rapport final Un rapportdont nous aurons grandement besoin agrave la vue des laquo annonces raquo reacutecentes de Ford en ce quiconcerne les arrecircts prochains des activiteacute DCT 6F35 probablement FOX pour un seullaquo espoir raquo sur une transmission pour petits veacutehicules

La CGT Ford le lundi 30 mai 2016


Manifestation contre la loi travail du 26 mai 2016[Communiqueacute de la Coordination Lyceacuteenne de Bordeaux]

Aujourdhui comme jeudi dernier leurs tentatives de nous diviser nont fait que nous unir

Cours de lIntendance quelques oeufs remplis de peinture volent en direction de lagence socieacuteteacute geacuteneacuterale quirappelons le deacutetient plus de 900 comptes Off Shore au PanamaPlusieurs BACeux rentrent dans le cortegravege et attrapent violemment un camarade laccusant de faire partie deslanceurs doeufs sans aucune preuveDe suite la solidariteacute militante se met en place Le cortegravege sarrecircte on entend scander libeacuterez nos camarades ouencore eacutetat durgence Eacutetat policier on ne nous empecircchera pas de manifesterPlusieurs milliers de personnes font demi-tour plusieurs centaines font face agrave une ligne de policiers en armeLes camions de Solidaires FSU et de la CNT preacuteviennent on ne bougera pas tant quils nauront pas eacuteteacute libeacutereacutesLes Robocop chargent une premiegravere fois Lacrymo dans les yeux agrave courte distance coups de tonfa sur la tecircte alorsmecircme que cest interditDerriegravere leacutequipe meacutedicale sactive pour soigner les personnes mutileacutees pas nos chers protecteurs Une arcadeouverte une eacutepaule toucheacutee par un coup de tonfa des manifestants bien trop gravement toucheacutes pour continuer Lespompiers sont appeleacutes le cortegravege les laisse passer sous les applaudissements plusieurs camarades partent auxurgencesDans le mecircme temps les dockers du port de Bordeaux arrivent et preacuteviennent si vous ne le libeacuterez pas ccedila va mal sepasserAujourdhui comme jeudi dernier le rapport de force est agrave notre avantage On voit face agrave la ligne de policiers desdrapeaux de tous les syndicats mais aussi des autonomes un moment duniteacute et de solidariteacute militanteLa rumeur se reacutepand apparament ils vont ecirctre libeacutereacutesQuelques minutes plus tard une voiture ramegravene notre camarade il est acclameacute par la foule La manifestation reprendson chemin nous sommes tous meacutelangeacute jeunes moins jeunes syndiqueacutes autonomes salarieacutes preacutecaires etcNous venons tous ensemble dinfliger une seconde deacutefaite agrave la BAC leur vaine tentative de nous diviser na fait querenforcer notre solidariteacute

Cours Victor Hugo on entend des applaudissements des cris puis on legraveve la tecircte Agrave la fenecirctre quatre personnesfumigegravenes agrave la main tendant une banderole solidariteacute avec les manifestantes incarceacutereacuteesLa BAC sarrecircte devant la porte de limmeuble on se dit quils les attendent en bas Le cortegravege sarrecircte alors hors dequestion nous ne laisserons pas la BAC arrecircter nos camarades Un attroupement se forme devant la porte delimmeuble Nos camarades eacutelaborent tout un stratagegraveme pour sortir discregravetement Ils se mecirclent agrave la foule personnene sait vraiment ougrave ils sont on sait juste quils sont en seacutecuriteacute loin de la Gestapo Sans savoir ougrave ils sont la foule lesacclame

Retour place de la ReacutepubliqueUn cortegravege sauvage se forme et part en direction de la Place de la VictoireUn jeu du chat et de la souris commence les manifestants passent devant le commissariat des Capucins quelquesvitres volent en eacuteclat comme une revanche face agrave leur violenceLe groupe se disperse Pour lheure aucune arrestation ne semble ecirctre agrave deacuteplorer

Aujourdhui agrave Bordeaux alors que la Preacutefecture a une fois de plus voulu nous diviser alors que le gouvernement natrouveacute que la reacutepression comme meacutethode pour tenter de faire taire la contestation la solidariteacute militante et ladeacutetermination des manifestants a prouveacute une fois de plus quaucune reacutepression aucune matraque aucune grenadelacrymogegravene narrecirctera notre deacuteterminationNotre solidariteacute est notre plus grande force certes ils ont les milliards mais nous sommes des millionsAujourdhui comme jeudi dernier nous avons gagneacute le match et nous continuerons nous narrecircterons pas

Ce soir nos penseacutees vont agrave nos camarades blesseacutes mutileacutes par une police devenue uniquement reacutepressiveNos remerciements vont aux milliers de personnes syndiqueacutees ou non qui ont montreacute leur solidariteacute et ont ainsipermis de faire libeacuterer notre camaradeUne penseacutee toute particuliegravere pour les dockers du port de Bordeaux (certains sont membres du service dordre de laCGT) qui ont proteacutegeacute les manifestants de la police

(texte librement inspireacute dun communiqueacute de OnVautMieuxQueCa Bordeaux)



La CGT Ford le jeudi 26 mai 2016


Courrier CGT CFTC et FO agrave la direction de FAI

Les organisations syndicales ouvriegraveres ont apporteacute ce jour un courrier agrave la direction desressources humaines pour demander la reacuteouvertures des neacutegociations salariales En effetlors de sa visite du 19 mai Ford Europe a deacuteclareacute que cest la direction de FAI qui a lescartes en main et non Ford Europe contrairement agrave ce que la direction locale preacutetend Lundes deux ne dit pas la veacuteriteacute

La CGT Ford le mercredi 25 mai 2016







Comiteacute de suivi avec le Preacutefet

La preacutefecture nous informe quun comiteacute de suivi de Ford Aquitaine Industries se tiendra lelundi 18 juillet 2016 agrave 11h agrave la preacutefecture de la Gironde en salle Esprit des Lois

La CGT Ford le samedi 21 mai 2016


La presse du 20 mai 2016Gironde Ford Blanquefort va-t-il garder ses 1000 salarieacutes

La CGT Ford le vendredi 20 mai 2016


Tract du 20 mai 2016





Journal teacuteleacute de France 3 du 19 mai 2016

COMPTE-RENDU DE LA REacuteUNION CEAVEC KCAHILL DIRECTEUR POWERTRAIN

DE FORD EUROPE

Ordre du jour rencontre des membres du CE de FAI et du Directeur IndustrielEuropeacuteen Powertrain (moteurs et transmissions) M Kieran Cahill

La reacuteunion commence par la lecture drsquoune deacuteclaration des syndicats ouvriers CGT CFTC etFO par le secreacutetaire du Comiteacute drsquoEntreprise Celle-ci reprend le contenu du courrier envoyeacute agraveFord Europe le 29 avril 2016 (voir plus bas sur cette page)

KCahill et la direction locale insiste sur la confidentialiteacute des eacuteleacutements qui vont nous ecirctrecommuniqueacutes lors de cette reacuteunion La CGT rappelle que lorsque nous apprenons desinformations dans SudOuest ce nrsquoest pas du fait des eacutelus du CE ni des syndicats ouvriersPar contre nous comprenons tregraves bien que si une annonce drsquoactiviteacute preacutecise est faiteaujourdrsquohui elle ne doit pas ecirctre rendue publique et ainsi ecirctre livreacutee agrave la concurrence Dans cecas nos comptes rendus inter et extra usine ne sont pas les mecircmes Ce qui se trouvera entoureacute ici par des asterix sera confidentiel mais eacutecrit dans notrecompte-rendu sur nos panneaux daffichage de lusine

KCahill annonce quune nouvelle transmission deacutejagrave produite ailleurs et donc non innovantepourrait remplacer la 6F35 Sa mise en place se ferait au deuxiegraveme trimestre 2017 aveclancement de la production preacutevue pour 2019 A condition que cette annonce soit confirmeacuteeofficiellement ce nrsquoest donc pas une annonce ferme

Le laquo centre drsquoexcellence raquo nrsquoest que du baratin Voici ce que Ford Europe nous preacutesente comme lrsquoavenir de FAI


bull Le volume de la nouvelle transmission deacutejagrave produite ailleurs et donc non innovante seraitsimilaire agrave celui de la 6F35bull La nouvelle transmission deacutejagrave produite ailleurs et donc non innovante nrsquoest unetransmission qursquoagrave 6 vitesses alors que lrsquoeacutevolution technologique de la concurrence en est agrave 78 9 vitesses Elle existe depuis quelques anneacutees elle nrsquoa rien de nouveau Il y aura tregraves peudrsquoinvestissements et pour cause en Chine ougrave ils ont la mecircme technologie de lignedrsquoassemblage que FAI cette transmission est assembleacutee sur les mecircmes lignes et en mecircmetemps que la 6F35 Donc 50 millions drsquoeuro suffiront quand 2 milliards ont eacuteteacute investis en Chinebull Comme pour la 6F35 nous ne ferons qursquoassembler la transmission Nous nrsquousineronsdonc pas grand-chose et donc pas de creacuteation drsquoemplois agrave espeacuterer lagrave non plusbull La dureacutee de vie de la transmission serait autour de 2024bull La 6F35 ne sera plus vendue en Europe apregraves 2019 et sera remplaceacute par un autre modegravelequi sera fabriqueacute ailleurs agrave Van Dike etou en Asie Blanquefort centre drsquoexcellence pourlrsquoEurope bull Le DCT sera arrecircteacute en 2020 apregraves avoir auparavant grandement reacuteduit ses volumes en2018 et 2019 et aucune activiteacute de remplacement nrsquoest preacutevu Il compte autour de 200emplois aujourdrsquohui bull La production du carter Fox est annonceacutee agrave son maximum pour 2017 et 2018 puis chuterade faccedilon vertigineuse ensuitebull Les effectifs de FAI vont agrave lrsquoeacutevidence continuer agrave se reacuteduire comme peau de chagrinbull Les dirigeants preacutevoient donc de precircter nombre de salarieacutes agrave GFT contrairement agrave ceqursquoavait dit le DRH local On comprend aujourdrsquohui pourquoi il voulait absolument inscrire 200precircts dans son accordbull Des aides publiques seront encore attendues et certainement deacuteterminantes pour lrsquoobtentionde la transmission dont lrsquoannonce officielle devrait se faire au deuxiegraveme trimestre 2017

Pour ce qui est de nos revendications salariales Ford Europe dit que ccedila deacutepend de ladirection locale qui elle dit que ccedila deacutepend de Ford Europe Bref ils nous prennent pour descons

Alors Ford Europe est plein de superlatifs comme laquo ambitieux raquo laquo opportuniteacute raquo laquo positif raquolaquo perspectives raquo Mais suite agrave ces diffeacuterentes informations nous attendons avec impatience lerapport de notre expert eacuteconomique du cabinet Seacutecafi dans le cadre du droit drsquoalerte Noussommes certains que ses conclusions seront tregraves loin des annonces faussement embelliesdes dirigeants europeacuteens pour lrsquoavenir de FAILe compte-rendu de la direction mensonger sur la stabiliteacute des volumes pour les anneacuteesfutures a eacuteteacute publieacute sitocirct la reacuteunion termineacutee On peut largement penser qursquoil eacutetait reacutedigeacute agravelrsquoavance

Pour les salaires comme pour lrsquoavenir nous nrsquoavons rien agrave attendre desdirigeants Crsquoest agrave nous tous drsquoagir de nous mobiliser pour obtenir

satisfaction Discutons-en dans les ateliers

Mobilisation agrave FAI pendant la reacuteunion avec Ford Europe




Manifestation du 19 mai 2016 contre la loi travailEn mecircme temps que se deacuteroulait notre action de mobilisation agrave lusine de FAI un cortegravegedeacutefilait dans les rues de Bordeaux comme partout en France pour agrave nouveau exiger le retraittotal de la loi travail Gracircce agrave nos camarades de GFT la banderole Ford faisait parti ducortegravege




La presse du 18 mai 2016Bordeaux Les syndicats de Ford Aquitaine veulent des garanties

Ford demain les salarieacutes de FAI attendent leur preacutesident Kieran Cahill




Tract intersyndical du 18 mai 2016




Manifestation du 17 mai 2016 agrave Bordeaux contre loi travail(Dautres photos et une videacuteo sur notre compte Facebook)

A noter quil y a aussi des blocages qui sorganisent partout en Francecomme ici dans la reacutegion bordelaise







Historique du site

et deacuteroulez en bas de page


La CGT-Ford est aussi sur


Compteur de visites



Site internet de la CGT Ford agrave BlanquefortFord Aquitaine Industries pregraves de Bordeaux


mois de mai dont 946 travaillant agrave FAI Ford ne tient pas son engagement des 1000emplois

Apregraves les deux licenciements du mois dernier il y a encore un collegravegue qui a eacuteteacute licencieacutemais nous nrsquoen saurons pas plus de la part de la direction Encore une fois son poste ne serapas remplaceacute bien sucircr

Ccedila fait beaucoup de gens mis agrave la porte Encore une fois si vous ecirctes menaceacutesnrsquoattendez pas qursquoil soit trop tard rapprochez-vous des deacuteleacutegueacutes CGT deacutefendez-vous

Preacutesentation du bilan comptable de lrsquoanneacutee 2015 du Comiteacute drsquoEntreprise

Ce point est reporteacute car la nouvelle leacutegislation preacutevoit que ce bilan soit preacutesenteacute dans unereacuteunion agrave part avec ce seul point agrave lrsquoordre du jour Proposition de la faire le 11 juillet

Validation du regraveglement inteacuterieur du Comiteacute drsquoEntreprise

Lagrave encore la leacutegislation a changeacute et des points doivent ecirctre ajouteacutes comme lrsquoarrecirct descomptes la deacutesignation et le rocircle du treacutesorier etchellip Par ailleurs drsquoautres modifications sontproposeacutees pour le rendre coheacuterent Tout cela amegravene beaucoup de discussions il y aura doncdrsquoautres rendez-vous pour en discuter jusqursquoagrave validation finale

Point sur lrsquoorganisation des consultations dans le cadre de la loi Rebsamen

La loi Rebsamen agrave apporteacute des modifications sur les consultations obligatoires du ComiteacutedrsquoEntreprise par les employeurs En plus des orientations strateacutegiques de lrsquoentreprise srsquoajoute

middot la situation eacuteconomique et financiegravere

middot la politique sociale les conditions de travail et lrsquoemploi

Les informations sont mises agrave disposition via la base de donneacutees eacuteconomiques etsociales (moyens informatiques agrave disposition des eacutelus du personnel)

La direction propose un planning

1) Droit drsquoalerte preacutesentation du rapport de lrsquoexpert mandateacute par le CE (Seacutecafi)

2) Information-consultation sur les orientations strateacutegiques de lrsquoentreprise

3) Information-consultation sur la situation eacuteconomique et financiegravere et la politique socialeles conditions de travail et lrsquoemploi preacutesentation du rapport de lrsquoexpert mandateacute par leCE (Seacutecafi)

Planning septembre-octobre 2016

Questions diverses

- La direction reacutepare des cameacuteras de surveillance sur lrsquousine mais nrsquoen installe pas denouvelles

- Le portillon pour acceacuteder au CE fonctionne mal demande drsquoy remeacutedier

- Prime de compensation de participation aux beacuteneacutefices des collegravegues precircteacutes agrave GFT preacutevudans le plan drsquoaction flexibiliteacute Cette prime sera verseacutee au mois de juin au prorata du tempsde preacutesence (400euro pour une anneacutee complegravete)

Prochaine reacuteunion CE

Le mardi 19 juillet (car il y a comiteacute de suivi agrave la preacutefecture le lundi 18 juillet)

La CGT Ford le lundi 27 juin 2016























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