RPN DU 9 JUILLET SUR LA CLASSIFICATION...2019/07/09 · RPN du 28 mai 2019 hors échantillon des...
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CIRCULAIRE Suite à la forte mobilisation importante des personnels des organismes de Sécurité sociale le 25 juin dernier, face aux 36% de grévistes, l’employeur annonce retirer son projet de classification à l’occasion de la RPN du même jour. A la RPN du 9 juillet, il présente un projet qui se résume : à une nouvelle grille sur 9 niveaux, au lieu de 8, par l’ajout d’un niveau de cadres techniques, dixit l’employeur (cf. annexe 1a), à un panel d’emplois-repères positionnés sur cette nouvelle grille. Pour les employés : toujours 4 niveaux de A à D avec un niveau B au coefficient 220 au lieu de 229 et un niveau D au coefficient 249 au lieu de 260. L’emploi-repère « technicien traitement de l’information » précédemment positionné niveau A (coeff. 212) est à présent positionné par l’employeur au niveau B (coeff. 220). Pour les cadres : 5 niveaux avec un niveau E au coefficient 285 au lieu de 300, un niveau F au coefficient 315 au lieu de 370 et un niveau G au coefficient 365 au lieu de 440. Les emplois-repères « délégué de l’assurance maladie », « travailleur social » ou « contrôleur du recouvrement » précédemment positionnés niveau D (coeff. 260) sont à présent positionnés par l’employeur au niveau E (coeff. 285). 1. Décryptage CGT. Cette grille a vocation pour l’employeur à répondre à certains agents déclassés. Mais à regarder de plus près, la CGT constate que : Le tassement des niveaux perdure par le choix de l’employeur de positionner des emplois-repères sur le coefficient le plus bas. En ajoutant un niveau, l’employeur permet seulement à certains emplois de conserver le coefficient maximum actuel, et rien de plus (cf. annexe 1b) Page 1/ 4 Lien facebook.com/Secu.Idéeneuve et site fédéral : https://orgasociaux.cgt.fr/ N° 32/2019 SECURITE SOCIALE 29/07/2019 " Jamais nous ne tolérerons que soit rogné un seul des avantages de la Sécurité sociale. Nous défendrons à en mourir et avec la dernière énergie cette loi humaine et de progrès." Ambroise Croizat RPN DU 9 JUILLET SUR LA CLASSIFICATION
Transcript of RPN DU 9 JUILLET SUR LA CLASSIFICATION...2019/07/09 · RPN du 28 mai 2019 hors échantillon des...
CIR
CU
LA
IR
E
Suite agrave la forte mobilisation importante des personnels des organismes de Seacutecuriteacute sociale le 25 juin dernier face aux 36 de greacutevistes lrsquoemployeur annonce retirer son projet de classification agrave lrsquooccasion de la RPN du mecircme jour A la RPN du 9 juillet il preacutesente un projet qui se reacutesume
agrave une nouvelle grille sur 9 niveaux au lieu de 8 par lrsquoajout drsquoun niveau de cadres techniques dixit lrsquoemployeur (cf annexe 1a)
agrave un panel drsquoemplois-repegraveres positionneacutes sur cette nouvelle grille
Pour les employeacutes toujours 4 niveaux de A agrave D avec un niveau B au coefficient 220 au lieu de 229 et un niveau D au coefficient 249 au lieu de 260 Lrsquoemploi-repegravere laquo technicien traitement de lrsquoinformation raquo preacuteceacutedemment positionneacute niveau A (coeff 212) est agrave preacutesent positionneacute par lrsquoemployeur au niveau B (coeff 220) Pour les cadres 5 niveaux avec un niveau E au coefficient 285 au lieu de 300 un niveau F au coefficient 315 au lieu de 370 et un niveau G au coefficient 365 au lieu de 440 Les emplois-repegraveres laquo deacuteleacutegueacute de lrsquoassurance maladie raquo laquo travailleur social raquo ou laquo controcircleur du recouvrement raquo preacuteceacutedemment positionneacutes niveau D (coeff 260) sont agrave preacutesent positionneacutes par lrsquoemployeur au niveau E (coeff 285)
1 Deacutecryptage CGT Cette grille a vocation pour lrsquoemployeur agrave reacutepondre agrave certains agents deacuteclasseacutes Mais agrave regarder de plus pregraves la CGT constate que
Le tassement des niveaux perdure par le choix de lrsquoemployeur de positionner des emplois-repegraveres sur le coefficient le plus bas En ajoutant un niveau lrsquoemployeur permet seulement agrave certains emplois de conserver le coefficient maximum actuel et rien de plus (cf annexe 1b)
Page 1 4 Lien facebookcomSecuIdeacuteeneuve et site feacutedeacuteral httpsorgasociauxcgtfr
Ndeg 322019
SECURITE
SOCIALE
29072019
Jamais nous ne toleacutererons que soit rogneacute un seul des avantages de la Seacutecuriteacute sociale Nous deacutefendrons agrave en mourir et avec la derniegravere eacutenergie cette loi humaine et de progregraves
Ambroise Croizat
RPN DU 9 JUILLET
SUR LA CLASSIFICATION
Lrsquoeacutecart en points entre les niveaux diminue
La progression moyenne en points drsquoun niveau agrave lrsquoautre est de 20 points pour les employeacutes dans la classification actuellement applicable de 19 points dans la 1
egravere
proposition de lrsquoemployeur et maintenant de 12 points dans sa derniegravere proposition
La progression moyenne en points drsquoun niveau agrave lrsquoautre est de 40 points pour les cadres dans la classification actuellement applicable de 70 points dans la 1
egravere
proposition de lrsquoemployeur et maintenant de 52 points dans sa derniegravere proposition
Une cateacutegorie drsquoagents oublieacutes par lrsquoemployeur les personnels des eacutetablissements les informaticiens et les ingeacutenieurs conseils dont le coefficient minimum drsquoaujourdrsquohui est supeacuterieur agrave 590
2 Analyse de la CGT Lrsquoemployeur reste au final sur la mecircme philosophie qursquoauparavant crsquoest-agrave-dire
Des emplois positionneacutes sur un seul et mecircme niveau
Une eacutevolution au sein drsquoun mecircme emploi qui ne se fera que par le biais de points de compeacutetence
Une grille attractive pour le recrutement externe et plus particuliegraverement lrsquoencadrement
Quid de lrsquoattractiviteacute supposeacutee pour le recrutement externe de certains emplois dont le coefficient minimum proposeacute dans la nouvelle grille est infeacuterieur agrave lrsquoactuel Ces emplois ont-ils toujours une place dans la politique salariale de lrsquoemployeur Lors de cette RPN du 9 juillet la CGT a exposeacute tregraves concregravetement ses revendications
Une augmentation immeacutediate de la valeur du point
Une revalorisation et un deacuteplafonnement des points drsquoexpeacuterience
Attribution pour tous de points de repositionnement lors de la mise en place de la nouvelle classification
Un premier niveau agrave 2 000 euro en coheacuterence avec la revendication de la valeur du point agrave 10 euro
Une grille unique avec un nombre suffisant de niveaux pour qursquoaucun salarieacute ne soit deacuteclasseacute au moment de la transposition dans une nouvelle classification
Un pas de compeacutetence identique pour tous
Une attribution automatique drsquoun pas de compeacutetence au bout de trois ans
Un taux drsquoattribution annuel minimum de pas de compeacutetence agrave 35 pour chacune des cateacutegories de salarieacutes
Une progression sur au moins deux niveaux voire trois au sein drsquoun mecircme emploi
Valorisation de la formation ou de toute acquisition de qualifications suppleacutementaires pour suivre lrsquoeacutevolution de son emploi par lrsquoattribution de points suppleacutementaires ajouteacutes au coefficient minimum
Lagrave encore crsquoest un effet drsquoannonce puisque pour les agents en place le repositionnement y compris sur un niveau supeacuterieur se fera agrave reacutemuneacuteration constante (la hausse du coefficient de base ponctionnera les points de compeacutetence deacutejagrave acquis) ce qui risque de creacuteer une fracture entre personnel en place et nouveaux embaucheacutes
Circulaire mdash 32 2019 Page 2 4
3 Propositions CGT
Une grille respectant le coefficient minimum actuel de chacun (cf tableau CGT en fin de circulaire)
Une grille avec 9 niveaux employeacutescadres et deux niveaux pour positionner les emplois des grilles des laquo personnels des eacutetablissements raquo des laquo informaticiens raquo et des laquo ingeacutenieurs-conseils raquo dont le coefficient minimum actuel se situe entre 590 et 725
Une grille qui permette de reacutetablir la progression actuelle entre chaque niveau (en moyenne 20 points entre chaque niveau laquo employeacutes raquo 40 points entre chaque niveau laquo cadres raquo)
La CGT a positionneacute dans sa grille le panel drsquoemplois-repegraveres preacutesenteacute par lrsquoemployeur lors de la RPN du 9 juillet 2019 (cf tableau CGT en fin de circulaire) Ces emplois sont positionneacutes sur plusieurs niveaux pour que
Leurs coefficients minimums actuels ne soient pas rabaisseacutes
Le salarieacute puisse progresser sur plusieurs niveaux au sein drsquoun mecircme emploi Lrsquoanalyse CGT montre que lrsquoeacutevolution dans ce panel drsquoemplois-repegraveres doit impeacuterativement se faire sur 2 ou 3 niveaux Enfin nous vous proposons une projection des emplois dans la nouvelle grille employeur sur 9 niveaux Emplois deacutejagrave repeacutereacutes lors de la RPN du 28 mai 2019 (Cf annexe 2)
PIEacuteCES JOINTES
Page 4 laquo Evolution drsquoun emploi sur plusieurs niveaux dans la grille proposeacutee par la CGT raquo
Guide Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1 a) Grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019 b) Comparatif du positionnement du panel des emplois repegraveres preacutesenteacute lors de la
RNP du 9 juillet 2019 avec celui de la RPN du 28 mai 2019
Annexe 2 Projection dans la nouvelle grille employeur des emplois deacutejagrave repeacutereacutes lors de la RPN du 28 mai 2019 hors eacutechantillon des emplois repegraveres preacutesenteacute par lrsquoemployeur lors de la RPN du 9 juillet 2019
Circulaire mdash 32 2019 Page 3 4
Circ
ula
ire mdash
32
20
19
Pa
ge
4 4
Comment lire les tableaux des annexes
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Annexe 1bet annexe 2 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum
de la grille actuelle
Dans chaque niveau
pourcentage des salarieacutes qui
occupent cet emploi
Nombre obtenu en additionnant les
pourcentages de salarieacutes qui se
retrouvent au dessus du coefficient de
la proposition employeur ndeg2 (dans ce
cas au dessus de 220)
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 2
013 9900 025
E285O40201
Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
La double couleur pour signifier que
le coefficient minimum se situe
entre 2 coefficients actuels
La couleur jaune indique le
niveau ougrave se trouve le plus grand
nombre de salarieacutes
Niveau et coefficient
minimum de la
derniegravere proposition
employeur
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
Lrsquoeacutecart en points entre les niveaux diminue
La progression moyenne en points drsquoun niveau agrave lrsquoautre est de 20 points pour les employeacutes dans la classification actuellement applicable de 19 points dans la 1
egravere
proposition de lrsquoemployeur et maintenant de 12 points dans sa derniegravere proposition
La progression moyenne en points drsquoun niveau agrave lrsquoautre est de 40 points pour les cadres dans la classification actuellement applicable de 70 points dans la 1
egravere
proposition de lrsquoemployeur et maintenant de 52 points dans sa derniegravere proposition
Une cateacutegorie drsquoagents oublieacutes par lrsquoemployeur les personnels des eacutetablissements les informaticiens et les ingeacutenieurs conseils dont le coefficient minimum drsquoaujourdrsquohui est supeacuterieur agrave 590
2 Analyse de la CGT Lrsquoemployeur reste au final sur la mecircme philosophie qursquoauparavant crsquoest-agrave-dire
Des emplois positionneacutes sur un seul et mecircme niveau
Une eacutevolution au sein drsquoun mecircme emploi qui ne se fera que par le biais de points de compeacutetence
Une grille attractive pour le recrutement externe et plus particuliegraverement lrsquoencadrement
Quid de lrsquoattractiviteacute supposeacutee pour le recrutement externe de certains emplois dont le coefficient minimum proposeacute dans la nouvelle grille est infeacuterieur agrave lrsquoactuel Ces emplois ont-ils toujours une place dans la politique salariale de lrsquoemployeur Lors de cette RPN du 9 juillet la CGT a exposeacute tregraves concregravetement ses revendications
Une augmentation immeacutediate de la valeur du point
Une revalorisation et un deacuteplafonnement des points drsquoexpeacuterience
Attribution pour tous de points de repositionnement lors de la mise en place de la nouvelle classification
Un premier niveau agrave 2 000 euro en coheacuterence avec la revendication de la valeur du point agrave 10 euro
Une grille unique avec un nombre suffisant de niveaux pour qursquoaucun salarieacute ne soit deacuteclasseacute au moment de la transposition dans une nouvelle classification
Un pas de compeacutetence identique pour tous
Une attribution automatique drsquoun pas de compeacutetence au bout de trois ans
Un taux drsquoattribution annuel minimum de pas de compeacutetence agrave 35 pour chacune des cateacutegories de salarieacutes
Une progression sur au moins deux niveaux voire trois au sein drsquoun mecircme emploi
Valorisation de la formation ou de toute acquisition de qualifications suppleacutementaires pour suivre lrsquoeacutevolution de son emploi par lrsquoattribution de points suppleacutementaires ajouteacutes au coefficient minimum
Lagrave encore crsquoest un effet drsquoannonce puisque pour les agents en place le repositionnement y compris sur un niveau supeacuterieur se fera agrave reacutemuneacuteration constante (la hausse du coefficient de base ponctionnera les points de compeacutetence deacutejagrave acquis) ce qui risque de creacuteer une fracture entre personnel en place et nouveaux embaucheacutes
Circulaire mdash 32 2019 Page 2 4
3 Propositions CGT
Une grille respectant le coefficient minimum actuel de chacun (cf tableau CGT en fin de circulaire)
Une grille avec 9 niveaux employeacutescadres et deux niveaux pour positionner les emplois des grilles des laquo personnels des eacutetablissements raquo des laquo informaticiens raquo et des laquo ingeacutenieurs-conseils raquo dont le coefficient minimum actuel se situe entre 590 et 725
Une grille qui permette de reacutetablir la progression actuelle entre chaque niveau (en moyenne 20 points entre chaque niveau laquo employeacutes raquo 40 points entre chaque niveau laquo cadres raquo)
La CGT a positionneacute dans sa grille le panel drsquoemplois-repegraveres preacutesenteacute par lrsquoemployeur lors de la RPN du 9 juillet 2019 (cf tableau CGT en fin de circulaire) Ces emplois sont positionneacutes sur plusieurs niveaux pour que
Leurs coefficients minimums actuels ne soient pas rabaisseacutes
Le salarieacute puisse progresser sur plusieurs niveaux au sein drsquoun mecircme emploi Lrsquoanalyse CGT montre que lrsquoeacutevolution dans ce panel drsquoemplois-repegraveres doit impeacuterativement se faire sur 2 ou 3 niveaux Enfin nous vous proposons une projection des emplois dans la nouvelle grille employeur sur 9 niveaux Emplois deacutejagrave repeacutereacutes lors de la RPN du 28 mai 2019 (Cf annexe 2)
PIEacuteCES JOINTES
Page 4 laquo Evolution drsquoun emploi sur plusieurs niveaux dans la grille proposeacutee par la CGT raquo
Guide Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1 a) Grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019 b) Comparatif du positionnement du panel des emplois repegraveres preacutesenteacute lors de la
RNP du 9 juillet 2019 avec celui de la RPN du 28 mai 2019
Annexe 2 Projection dans la nouvelle grille employeur des emplois deacutejagrave repeacutereacutes lors de la RPN du 28 mai 2019 hors eacutechantillon des emplois repegraveres preacutesenteacute par lrsquoemployeur lors de la RPN du 9 juillet 2019
Circulaire mdash 32 2019 Page 3 4
Circ
ula
ire mdash
32
20
19
Pa
ge
4 4
Comment lire les tableaux des annexes
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Annexe 1bet annexe 2 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum
de la grille actuelle
Dans chaque niveau
pourcentage des salarieacutes qui
occupent cet emploi
Nombre obtenu en additionnant les
pourcentages de salarieacutes qui se
retrouvent au dessus du coefficient de
la proposition employeur ndeg2 (dans ce
cas au dessus de 220)
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 2
013 9900 025
E285O40201
Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
La double couleur pour signifier que
le coefficient minimum se situe
entre 2 coefficients actuels
La couleur jaune indique le
niveau ougrave se trouve le plus grand
nombre de salarieacutes
Niveau et coefficient
minimum de la
derniegravere proposition
employeur
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
3 Propositions CGT
Une grille respectant le coefficient minimum actuel de chacun (cf tableau CGT en fin de circulaire)
Une grille avec 9 niveaux employeacutescadres et deux niveaux pour positionner les emplois des grilles des laquo personnels des eacutetablissements raquo des laquo informaticiens raquo et des laquo ingeacutenieurs-conseils raquo dont le coefficient minimum actuel se situe entre 590 et 725
Une grille qui permette de reacutetablir la progression actuelle entre chaque niveau (en moyenne 20 points entre chaque niveau laquo employeacutes raquo 40 points entre chaque niveau laquo cadres raquo)
La CGT a positionneacute dans sa grille le panel drsquoemplois-repegraveres preacutesenteacute par lrsquoemployeur lors de la RPN du 9 juillet 2019 (cf tableau CGT en fin de circulaire) Ces emplois sont positionneacutes sur plusieurs niveaux pour que
Leurs coefficients minimums actuels ne soient pas rabaisseacutes
Le salarieacute puisse progresser sur plusieurs niveaux au sein drsquoun mecircme emploi Lrsquoanalyse CGT montre que lrsquoeacutevolution dans ce panel drsquoemplois-repegraveres doit impeacuterativement se faire sur 2 ou 3 niveaux Enfin nous vous proposons une projection des emplois dans la nouvelle grille employeur sur 9 niveaux Emplois deacutejagrave repeacutereacutes lors de la RPN du 28 mai 2019 (Cf annexe 2)
PIEacuteCES JOINTES
Page 4 laquo Evolution drsquoun emploi sur plusieurs niveaux dans la grille proposeacutee par la CGT raquo
Guide Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1 a) Grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019 b) Comparatif du positionnement du panel des emplois repegraveres preacutesenteacute lors de la
RNP du 9 juillet 2019 avec celui de la RPN du 28 mai 2019
Annexe 2 Projection dans la nouvelle grille employeur des emplois deacutejagrave repeacutereacutes lors de la RPN du 28 mai 2019 hors eacutechantillon des emplois repegraveres preacutesenteacute par lrsquoemployeur lors de la RPN du 9 juillet 2019
Circulaire mdash 32 2019 Page 3 4
Circ
ula
ire mdash
32
20
19
Pa
ge
4 4
Comment lire les tableaux des annexes
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Annexe 1bet annexe 2 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum
de la grille actuelle
Dans chaque niveau
pourcentage des salarieacutes qui
occupent cet emploi
Nombre obtenu en additionnant les
pourcentages de salarieacutes qui se
retrouvent au dessus du coefficient de
la proposition employeur ndeg2 (dans ce
cas au dessus de 220)
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 2
013 9900 025
E285O40201
Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
La double couleur pour signifier que
le coefficient minimum se situe
entre 2 coefficients actuels
La couleur jaune indique le
niveau ougrave se trouve le plus grand
nombre de salarieacutes
Niveau et coefficient
minimum de la
derniegravere proposition
employeur
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
Circ
ula
ire mdash
32
20
19
Pa
ge
4 4
Comment lire les tableaux des annexes
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Annexe 1bet annexe 2 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum
de la grille actuelle
Dans chaque niveau
pourcentage des salarieacutes qui
occupent cet emploi
Nombre obtenu en additionnant les
pourcentages de salarieacutes qui se
retrouvent au dessus du coefficient de
la proposition employeur ndeg2 (dans ce
cas au dessus de 220)
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 2
013 9900 025
E285O40201
Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
La double couleur pour signifier que
le coefficient minimum se situe
entre 2 coefficients actuels
La couleur jaune indique le
niveau ougrave se trouve le plus grand
nombre de salarieacutes
Niveau et coefficient
minimum de la
derniegravere proposition
employeur
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
Comment lire les tableaux des annexes
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Annexe 1bet annexe 2 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum
de la grille actuelle
Dans chaque niveau
pourcentage des salarieacutes qui
occupent cet emploi
Nombre obtenu en additionnant les
pourcentages de salarieacutes qui se
retrouvent au dessus du coefficient de
la proposition employeur ndeg2 (dans ce
cas au dessus de 220)
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 2
013 9900 025
E285O40201
Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
La double couleur pour signifier que
le coefficient minimum se situe
entre 2 coefficients actuels
La couleur jaune indique le
niveau ougrave se trouve le plus grand
nombre de salarieacutes
Niveau et coefficient
minimum de la
derniegravere proposition
employeur
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 2
013 9900 025
E285O40201
Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
La double couleur pour signifier que
le coefficient minimum se situe
entre 2 coefficients actuels
La couleur jaune indique le
niveau ougrave se trouve le plus grand
nombre de salarieacutes
Niveau et coefficient
minimum de la
derniegravere proposition
employeur
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
Comment lire les tableaux des annexes
Annexe 1b et annexe 2 3
602 8757 641
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
La couleur rouge pour pointer
que cet emploi est positionneacute
sur un coefficient infeacuterieur agrave
celui qursquoa actuellement une
majoriteacute de salarieacutes
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
Niveau et coefficient minimum dans la proposition
employeur agrave la RPN du 28 mai 2019
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
ANNEXE 1
a) GRILLE EMPLOYEUR PROPOSEacuteE LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019
b) COMPARATIF DU POSITIONNEMENT DU PANEL DES
EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute LORS DE LA RPN DU 9
JUILLET 2019 AVEC CELUI DE LA RPN DU 28 MAI 2019
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
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ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
a) PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 1
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
1068 8305 463 021 007
002 400 8200 1200 059 012 010 007 005
Ndeg Libelleacute emploiNiveau dans la grille
150201Agent de collectiviteacute
1 404 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
A212
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140601
Technicien traitement de
linformation
4 061 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3(coefficient 215) Par contre 1293 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
b) TABLEAU COMPARATIF ENTRE LA PROPOSITION EMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019 ET CELLE DE LEMPLOYEUR
LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Page 2
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
O11103 012 8300 1600 002 001
O11115 4800 5100 020
O11101 105 7000 2800 029 008 002
O11301 008 9500 400 067 015 004
O11313 018 8200 1500 160 036 009
140602 057 8600 1000 151 057 057 019
Gestionnaire conseil (assurance
maladie
recouvrementallocataire) 23
681 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre si les salarieacutes dans lassurance maladie
sont 16 et dans les CAF 28 agrave ecirctre deacuteclasseacutes dans le recouvrement cela repreacutesente la majoriteacute des salarieacutes
Reacutefeacuterent technique
30 554 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 3
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
053 1500 7200 1100 021 021
E285
013 9900 025
E285
098 7500 2200 098
E285
O70301Deacuteleacutegueacute dassurance maladie
945 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O40201Travailleur social
788 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
O20501Controcircleur du recouvrement
205 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B (coefficient 285)
Page 4
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
020 2300 3900 2500 400 113 091
F315
017 017 017 6100 3700 052
1100 3300 4000
G440
H440
170102Responsable duniteacute
5 484 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
E300Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau F au coefficient minimum de 315 permet seulement de ne plus
deacuteclasser ceux qui eacutetaient N6 (coefficient 315)
F370Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum par rapport agrave la preacuteceacutedente proposition de lemployeur
3752 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
170302Manager de branche
457 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Proposition employeur ndeg2 lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O50501Controcircleur de seacutecuriteacute
572 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Page 5
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
ANNEXE 2
PROJECTION DANS LA NOUVELLE GRILLE EMPLOYEUR DES
EMPLOIS DEacuteJAgrave REPEacuteREacuteS LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
HORS EacuteCHANTILLON DES EMPLOIS REPERES PREacuteSENTEacute PAR
LrsquoEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 9 JUILLET 2019
Cette projection est appreacutecieacutee par la CGT afin de faire un
comparatif entre lrsquoancienne grille employeur de 8 niveaux et
la nouvelle de 9 niveaux (en fonction des documents
UCANSS du 28 mai 2019)
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430
004 5612 3997 306 045 022
5795 3801 296 108
9973 021 005
602 8757 641
2833 7035 120 012
Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
140402Secreacutetaire
2 224 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
A212Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
O10601Technicien conseil aides collectives daction sociale
371 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
B220
Analyse de la CGTCette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau B au coefficient minimum de 220 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N3 (coefficient 215)
Par contre 437 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11104Technicien du service meacutedical
1 884 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4205 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11105Conseiller retraite et accueil
2 510 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9398 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11106Technicien retraite conseil back-office
833 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7167 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 1
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 2
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Page 3
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5387 4551 062
3111 6889
5588 4412
2232 7594 163 010
084 9226 628 021
O11109Technicien compte prestataire
323 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4613 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11110technicien carriegravere et deacuteclaration
270 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6889 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O11114Gestionnaire conseil des ATMP
272 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4412 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11201Conseiller service agrave lusager
981 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11202Technicien service agrave lusager
478 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
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N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
037 7302 2589 063 008
6171 1982 1867
7547 2453
122 2361 6076 503 885 052
2382 6633 599 171 128 043 029
O11203Conseiller service de lassurance maladie
4 889 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 266 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11208Conseiller offre de service
316 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3849 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11111Technicien reacutegularisation de carriegravere
212 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 2453 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O80201Gestionnaire des litiges et des creacuteancesconseiller juridique
576 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7516 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
O90402Gestionnaire maitrisecontrocircle des risques
701 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
B229
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 7607 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
011 4376 5475 029 017 023 006 006
6039 3561 264 074 031 025 006
009 5195 3905 519 260 070 035
007 041 2868 4244 1234 766 400 237 027 007
187 4828 3177 1232 509 062
O90403Veacuterificateur
1 748 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 555 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
100101Comptable
1 626 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3961 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
120201Gestionnaire administratif RH
1 155 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4789 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
160102Gestionnaire des biens et services
1 475 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 9808 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur 6915 des salarieacutes de cet emploi sont deacuteclasseacutes
140401Assistante de direction
1 769 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
B229Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
C229
Page 4
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
5010 4600 331 019 019 019
013 9974 013
9110 789 049 034 019
259 8918 706 094
8090 1307 452 101 050
O11307Reacutefeacuterent technique retraite
513 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 4988 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O11302Reacutefeacuterent technique accueil
778 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11304Reacutefeacuterent technique prestations
2 663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11306Reacutefeacuterent technique du service meacutedical
425 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O11317Reacutefeacuterent technique ATMP
199 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 5
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
026 9688 254 032
223 5959 3352 335 037 093
923 8931 132
011 7577 1424 077 195 103 011
8963 869 117 044 007
O11102 Gestionnaire conseil allocataire expert
2167 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O30103Conseiller informatique service
537 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 3817 des salarieacutes de cet emploi sont toujours toujours deacuteclasseacutes
O71002Conseiller dassurance maladie
758 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O80204Reacutefeacuterent Technique litige et creacuteance
871 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O90405Reacutefeacuterent technique veacuterificationcontrocircle
1 369 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 6
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
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PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
8934 818 152 067 029
136 7919 1357 332 121 015 015
130 2844 2584 1375 1543 1190 279 037
057 8639 1021 151 057 057 019
016 081 162 8916 825
E285
100104Reacutefeacuterent technique en comptabiliteacute
1 051 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
120202Reacutefeacuterent technique administration des RH
663 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGTPas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
140201Chargeacute de communication
538 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur Par contre 7008 des salarieacutes de cet emploi toujours sont deacuteclasseacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
140602Reacutefeacuterent technique traitement de linformation
529 salarieacutes
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
C249Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
D249
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
O20601Controcircleur allocataire
618 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Page 7
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
PROJECTION FAITE PAR LA CGT DES EMPLOIS REPEacuteREacuteS PAR LEMPLOYEUR LORS DE LA RPN DU 28 MAI 2019
N1190 N2198 N3215 N4240 N5A260 N5B285 N6315 N7360 N8400 N9430Ndeg Libelleacute emploi
Niveau dans la grille
154 2256 4103 3077 410
E285
004 004 9807 081 012
E285
436 3018 2727 2727 1091
E285
090 048 021 007 3324 6455 055
028 056 180 1506 4264 2573
G440
H440
O20302Enqueacuteteur ATMP
195 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O40202Assistant de service social
2 589 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
O80104Audiencier
275 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
D270Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Cette proposition de lemployeur de creacuteer ce niveau E au coefficient minimum de 285 permet seulement de ne plus deacuteclasser ceux qui eacutetaient N5B dans la classification actuelle
Par contre 3818 des salarieacutes de cet emploi sont toujours deacuteclasseacutes
O20401Inspecteur de recouvrement
1 450 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
F370Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
G365
Analyse de la CGT
Baisse de 5 points du coefficient minimum
170301Manager de secteur
1 780 salarieacutes
des salarieacutes dans chaque niveau de la classification actuelle
Proposition employeur ndeg1 lors de la RPN du 28 mai 2019
Projection avec la grille employeur proposeacutee lors de la RPN du 9 juillet 2019
Analyse de la CGT
Pas de modification entre la 1egravere et la 2egraveme proposition de lemployeur
Page 8
