Revue Guidance Savoie N° 64

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de l’information

sur la formation

et l’emploi

ACTUALITÉSRencontres nationales des MIFECaen 2010

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N°64 NOVEMBRE 2010

DOSSIERLa Formation Tout au Longde la Vie

couvertureexefin_Mise en page 1 26/11/10 12:14 Page2

MIFE AIN / ALFA 3A8 Boulevard de Brou01000 BOURG EN BRESSETél 04 74 24 69 49Fax 04 74 24 69 [email protected]

MIFE ARDÈCHE – CIFF/CIDF 079 Boulevard de Provence07200 AUBENASTél 04 75 93 31 70Fax 04 75 93 41 [email protected]

MIFE DROME PROVENÇALEChambre de Métiers3 Chemin de Nocaze26200 MontélimarTél 04 75 53 23 99Fax 04 75 51 69 [email protected]

MIFE DE L’ISÈRE7 Rue de la Boétie38230 EYBENS CEDEXTél 04 76 24 02 45Fax 04 76 25 48 [email protected]

MIFE EST ISÈRE / MAISONDES INITIATIVES ET DE L’EMPLOI2 Allée des Mitaillères38240 MEYLANTél 04 76 04 14 50Fax 04 76 04 14 [email protected]

MIFE / MAISON DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION DES PAYS VOIRONNAIS ET SUD GRESIVAUDAN40 Rue Mainssieux - BP 36338511 VOIRON CEDEXTél 04 76 93 17 18Fax 04 76 93 17 [email protected]

MIFE DU ROANNAIS15 Avenue Gambetta42300 ROANNETél 04 77 78 33 55Fax 04 77 67 91 [email protected]

MIFE SAINT-ETIENNEMDEF LOIRE SUD18 Avenue Augustin Dupré42000 SAINT-ETIENNETél 04 77 01 33 40Fax 04 77 01 33 [email protected]

MISSION GPP RHÔNECENTRE SAINT EXUPÉRY113 Rue du 1er Mars 194369100 VILLEURBANNEPermanences sur rendez-vousTél 06 31 58 08 82gpprhô[email protected]

MIFE SAVOIE / GUIDANCE 73116 Rue Sainte-Rose73000 CHAMBÉRYTél 04 79 33 87 87Fax 04 79 33 89 [email protected]

MIFE HAUTE-SAVOIE20 Avenue de ThônesImpasse de Montremont74000 ANNECYTél 04 50 23 92 66Fax 04 50 23 92 [email protected]

(novembre 2010)

Les MIFEen Rhône-Alpes :

un réseau actif

et de proximité.Les MIFE de Rhône-Alpes

(Maison de l’Information

et de l’Emploi) sont l’expression

d’une volonté des collectivités

territoriales (Communes,

Département, Région Rhône-Alpes)

et de l’Etat. En partenariat

avec eux, elles sont une synergie

de compétences à votre service

pour votre avenir professionnel.

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Informations


Sommaire n°64

Mife Savoie - Guidance N°64 Novembre 2010 - Page 1

Le mot du Président du Conseil général de la Savoie……………………………………………………………………………………... . . . . .……………………………………...………………..…………………………………… page 3Hervé GAYMARD, Député - Président du Conseil général de la Savoie

DOSSIER : La Formation Tout au Long de la Vie……...……………….…….…….…….…….…….…….………………………………………………………………………………………………………………………………………….. pa ge 4Une information lisible et une orientation individualisée sont les clés de la réussite de son parcours professionnel,

Michel DELARBRE, Directeur Direccte Rhône-Alpes………………………………………………….………………………………………………………………………………………………………….………………………………… page 4Notre priorité commune : la formation tout au long de la vie, Philippe MEIRIEU, Vice Président du Conseil régional Rhône-Alpes ……………………………...……………...….………….. page 5Orienter et accompagner le temps ? Gaston PARAVY, Président de Guidance 73 - MIFE Savoie - Président d’INTERMIFE Rhône-Alpes………………………….…… page 7Quelques repères, Sylvie FLEURY, Chargée d’information et de documentation Mife Savoie ……..….………………………………………………………………………………………… page 10

La MIFE de Savoie et ses acteurs, présentation …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… page 12

ACTUALITÉS : Compte Rendu des Rencontres nationales des MIFE - Caen - 10/11 juin 2010 ……...…………………………...…………………………………………………………………………………………… page 14Le GESIQ BTP Savoie, un groupement d’entreprises savoyardes, Thierry L’HER Coordinateur Emploi Formation…………………………………………………………………………………… page 16Jemoriente.info, Un projet Interreg pour des pratiques d’orientation à distance ……………………………………………………………………………………………………………………………... page 17Guidance-formations.com, Pour une information sur la formation pour Tous …………………………………………………………………………………………………..………………………………… page 18

GUIDE DES FORMATIONS EN SAVOIE……...……………………………………...……………………………………...……………………………………………………………………………………………………………………………………… page 19

Action Sociale - Animation………………………………………………………………………………………………….………………………………. page 19l BAFA l BAFD l BAPAAT/BEPEPS l Animation socio culturelle l Enfance l Travail social Agriculture - Agro-alimentaire…………………………………………………………………………………………………………………………… page 20l Elevage l Production Végétale l Aménagements - Espaces Verts l Installation des jeunes agriculteursArt……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. page 20l Artisanat d'art l Musique l Arts graphiques-AudiovisuelBanque - Assurance……………………………………………………………………………………………………………………………………………… page 20Bâtiment - Travaux Publics………………………………………………………………………………………………….……………………………… page 21l Bâtiment l Travaux Acrobatiques l Travaux Publics Commerce - Gestion Commerciale……………………………………………………………………………………..……………………………… page 21-22l Marketing l Vente l Gestion commerciale l Commerce International Comptabilité - Gestion Financière…………………………………………………………………………………………………………………….. page 22-23l Logiciels comptabilité l Paie l Gestion financièreCréation - Reprise d’entreprise…………………………………………………………………………………………….…………………………….. page 23Développement Durable……………………………………………………………………………………………………….……………………………….. page 24l Environnement l Nouvelles énergiesDéveloppement Personnel……………………………………………………………………………………………………………………………………. page 24-25l Efficacité personnelle l Gestion du stress l Gestion du temps l Relation communicationDirection d'entreprise-GRH-Management ……………………………………………………………………………………………………… page 25 à 27l Direction l Gestion Ressources humaines l Management l RecrutementElectricité - Electrotechnique…………………………………………………………………………………………………………………………....... page 27Formation de base - Préparation Examens et Concours …………………………………………………………………………… page 27l Formation de base – Remise à niveau l Préparation examens et concours Génie Climatique…………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. page 27Gestion de la Production - Maintenance Industrielle…………………………………………………………………………………. page 28l Maintenance Habillement - Textile ……………………………………………………………………………………………………………………………………………… page 28Hôtellerie - Restauration……………………………………………………………………………………………………………………………………… page 28l Cuisine l Connaissance des Vins l ServiceHydraulique - Pneumatique ………………………………………………………………………………………………………………………………... page 28Immobilier ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. page 29Informatique - Bureautique - Internet………………………………………………………………………………….…………………………….... page 29 à 31l Internet l Gestion projet informatique l Logiciel l Maintenance - Traitement Informatique l Pao Micro-éditionl Programmation l Réseau informatique l Système d'exploitationInformatique Industrielle - Automatismes ………………………………………………………………………………………………………….. page 31Langues Etrangères……………………………………………………………………………………………………………………………………………….. page 31-32l Allemand l Anglais l Chinois l Espagnol l Français langue étrangère l Italien l Russe l Autres langues l Cours par téléphone l Tests linguistiques Manutention - Magasinage………………………………………………………………………………………………………………………………… page 33l Cariste l Magasinage l Engin de levageMécanique Générale…………………………………………………………………………………………………………….………………………………… page 33Métallurgie……………………………………………………………………………………………………………………………..………………………………… page 33l Chaudronnerie l Soudure Nettoyage Propreté……………………………………………………………………………………………………………….………………………………… page 33Orientation Professionnelle - Accompagnement…………………………………………………………………………………………… page 34l Accompagnement VAE l Bilans de compétences l Techniques de recherche d’emploiPédagogie…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. page 34l Formation de Formateur Plasturgie – Matériaux Composites…………………………………………………………………………………………………………………... page 34l Matériaux compositesQualité…………………………………………………………………………………………………………………………………….………………………………….. page 35Santé - Secteur Sanitaire…………………………………………………………………………………………………….……………………………….. page 35l Aide soignant(e) l Infirmier(e) l Préparation examens et concoursSecourisme - Sécurité…………………………………………………………………………………………………………..……………………………….. page 35-36l Habilitation l Secourisme l SécuritéSecrétariat - Accueil - Communication Entreprise…………………………………………………………..………………………….. page 37l Communication Entreprise Services aux Personnes…………………………………………………………..…………………………..………………………………………………… page 37l Aide à domicile l Soins du corps - EsthétiqueSports………………………………………………………………………………………………………………………………………..………………………………... page 38l BEES l BPJEPS l Vendeur Technicien SportTourisme…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. page 38Transports………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… page 38-39l BEPECASER l Conduite l Permis

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Liste des adresses des organismes de formations cités……………………………………………………………………………………………………………………………………………….…………………………………… page 40 à 43Adresses utiles……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… page 44 à 47Lieux d’accueil de la MIFE…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….. page 48

GUIDE64exefin_Mise en page 1 26/11/10 12:09 Page1


Le mot du Président du Conseil général de la Savoie

La situation économique de l’année qui vient de s’écouler n’a pas épargné les entreprisessavoyardes et a renforcé encore l’insécurité de certains salariés. Ce constat est par ailleursassocié à une demande d’accompagnement de plus en plus forte d’un public fémininfragilisé par ces pertes d’emplois massives.

Ce numéro de Guidance nous donne l’occasion, une fois de plus, de rappeler tout d’abordque l’insertion et la lutte contre l’exclusion ne sont pas une œuvre individuelle mais qu’ils’agit d’une démarche collective entre les partenaires que sont les acteurs économiqueslocaux, les organismes de formation et les collectivités.

Des premiers signes de reprise illustrent un contexte économique qui redevient un peu plusfavorable. En effet, le taux de chômage départemental (8,2%) reste élevé, ce qui nous oblige,mais demeure inférieur aux moyennes régionale (8,9%) et nationale (9,5%).

Il reste encore beaucoup à faire, et il est de notre responsabilité d’œuvrer en ce sens.

Conscient des enjeux, le Conseil général de la Savoie qui mène depuis fort longtemps unepolitique active en matière de cohésion sociale, consacrera cette année encore 28 millionsd’euros de son budget départemental à la politique d’insertion, avec une volonté essentielle,qui consiste à mettre toujours la prise en charge de l’individu au cœur du dispositif. Cepréalable est indissociable du souci de l’accompagner dans une démarche de retour àl’emploi, afin qu’il occupe de nouveau une vraie place dans la société.

C’est dans cet état d’esprit que nous avons mis en place, entre autre, la loi sur le RSA enSavoie, et dont la coordination des partenaires a été confiée au Conseil général.

Pour ce faire, nous avons voulu réactualiser le programme départemental d’insertion quiest un outil qui va permettre aux différents publics de les accompagner vers leur démarcheindividualisée de retour à l’emploi.

Mais l’insertion, c’est également le soutien à l’économie à travers les groupementsd’employeurs pour l’insertion et la qualif ication (GEIQ), et notamment avec la créationrécente du GEIQ services à la personne, lequel vise à favoriser la structuration de cesservices et soutient ainsi l’emploi féminin.

Enfin, le retour à l’emploi passe bien évidemment par la formation, avec la nécessité d’of-frir davantage de lisibilité dans l’offre de formation sur les départements et la volonté d’ap-porter une information précise, au plus proche des territoires et des acteurs locaux que sontnos TPE.

Pour toutes ces raisons, Guidance Savoie saura vous répondre. Et bien que la Savoie soit delongue date, une terre de solidarité, il reste encore beaucoup à faire. Ainsi, c’est tous ensemble, partenaires que nous sommes, aux côtés des Savoyardes etSavoyards en difficultés, que nous réussirons.

Hervé GAYMARDDéputé

Président du Conseil général de la Savoie


DOSSIER : La formation tout au long de la vie


Notre pays est confronté depuis mi-2008 à des difficultés économiquesayant un impact direct sur l’emploi. Au-delà d’un soutien direct à l’emploi parla mobilisation des contrats aidés, la relance du contrat de professionnalisa-tion, le soutien à l’apprentissage, l’Etat, notamment en région par le biais dela DIRECCTE Rhône-Alpes, a signé une vingtaine d’Accords deDéveloppement des Emplois et des Compétences (ADEC) avec de nom-breuses branches professionnelles (BTP, Textile, Agriculture, Interprofession,Transport, Plasturgie). Ces accords visent à soutenir leurs initiatives et cellesdes territoires en favorisant les actions destinées à prévenir les inadaptationsde compétences et les difficultés d’emploi des publics salariés les plusconcernés par les changements (jeunes sans qualification, ouvriers non qua-lifiés, seniors, femmes, handicapés).

Ma priorité, c’est d’assurer l’égalité d’accès à la formation professionnellecontinue, c’est d’agir sur la sécurisation des parcours pour faire en sorte queles transitions professionnelles soient les plus courtes possible et donner lesmoyens à tous de rebondir suite à une rupture professionnelle.

Notre dispositif de formation professionnelle, dans cette période de crise,doit être mobilisé pour maintenir ou faire progresser les qualifications dessalariés. Le niveau d’exigence à l’égard de ce dispositif doit être considéra-blement renforcé ; il faut à tout prix éviter des formations de qualité médio-cre et/ou sans débouché concret.

Pour lutter contre ces inégalités d’accès à la formation, la nécessité de réor-ganiser les services de l’emploi dans une logique de complémentarité etd’efficience territoriale et surtout dans une logique d’amélioration de la coor-dination des acteurs s’impose à l’ensemble des acteurs. C’est pourquoi la loidu 24 novembre 2009 relative à l’orientation et la formation tout aulong de la vie, très largement inspirée de l’accord interprofessionnel du 7janvier 2009, permet de rénover considérablement notre dispositif grâce à laréforme des organismes collecteurs, à celle du service public de l’orienta-tion (avec la création de la Délégation Interministérielle à l’Orientation), à lacréation du Fonds Paritaire de Sécurisation des Parcours Professionnel(FPSPP)dont l’objectif est d’assurer la qualification ou la requalification dessalariés ou des demandeurs d’emploi, ainsi qu’à la création du Contrat dePlan Régional de Développement des Formations Professionnelles(CPRDFP) qui devra être l’occasion d’une nouvelle étape dans la contractua-lisation entre l’Etat, la Région et les partenaires sociaux.

La mission du Service Public de l’Orientation sera de permettre à tous unaccès à une information gratuite et complète sur les métiers, les formations,les certifications et les débouchés, afin de construire un projet professionnel,d’adapter ses compétences ou en acquérir de nouvelles. Les MIFE devraients’inscrire naturellement dans cette dynamique, puisqu’elles ont déjà une pra-tique ancienne de la Guidance Professionnelle Personnalisée et qu’ellesconstituent un réseau de proximité reconnu. Elles ont d’ailleurs été labelli-sées “Points Relais Informations Conseil”, dans le cadre de la mise en placedu service d’information-conseil en VAE (Validation des Acquis del’Expérience) en Rhône-Alpes.

Chaque individu doit pouvoir être acteur de son parcours profession-nel grâce aux dispositifs mis en place par l’Etat au service de lasécurisation des trajectoires professionnelles.Chaque individu doit comprendre que dans un contexte de chômage demasse, qu’il soit salarié, demandeur d’emploi ou en formation initiale il doitavoir le souci de son employabilité. Depuis quelques années la mobilité dessalariés tend à devenir une caractéristique courante de la vie professionnelleavec des changements d’employeurs, voire même de métier ou de filière.

Ces mobilités s’exercent le plus souvent au sein d’un même bassin d’emploiet sont généralement mal vécues quand elles sont subies.

Face à cette instabilité, de nouvelles formes de sécurisation sont à recher-cher afin de faciliter les transitions entre période d’emploi, de chômage et deformation. La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des CompétencesTerritoriale (GPEC territoriale) s’inscrit dans ce cadre puisqu’elle apparaîtcomme un levier adéquat pour y faire face. Elle doit permettre de mieux valo-riser les ressources territoriales existantes, d’assurer leur correspondanceavec les besoins territoriaux, et de prévoir leur adaptation aux évolutions àvenir grâce à l’articulation de certains outils de sécurisation comme le DroitIndividuel à la Formation (DIF), les dispositifs de reclassement, la VAE…

Les MIFE : partenaires reconnus sur les territoires

La réussite d’un tel dispositif repose sur le choix des porteurs de projet quipourront constituer des points d’appui performants à condition qu’ils sedotent d’un véritable ancrage territorial et qu’ils inscrivent la sécurisation desparcours comme objectifs affichés. A ce titre, les MIFE apparaissent commeétant des structures pertinentes capables de mettre en oeuvre et de coordon-ner un plan d’actions sur un territoire, au même titre que d’autres porteursd’ailleurs que peuvent être les chambres consulaires, les maisons de l’em-ploi, les comités de bassin d’emploi (CBE),les branches professionnelles…

Je rappelle que la DIRECCTE Rhône-Alpes co-finance avec le ConseilRégional un dispositif de GPEC territoriale porté par la MIFE 74 et visant, defaçon expérimentale, à accompagner les mobilités professionnelles par lebiais de parcours sécurisé de mise à disposition à but non lucratif entre entre-prises en direction de 60 salariés de la Zone Territoriale Emploi Formationd’Annecy, via une plateforme de quatre partenaires (MIFE, CIDFF, SIRAC,CIBC).

Par ailleurs, la DIRECCTE a confié à la MIFE de Savoie le soin d’organiser le23 novembre 2010 les 16e rencontres de l’Economie, de l’Emploi et duTravail dont le but est de favoriser les échanges autour de toutes ces ques-tions, notamment de l’anticipation des mutations économiques et de l’appuiaux acteurs économiques.

Le paysage économique change, le paysage institutionnel évolue également,je compte sur des acteurs aussi implantés territorialement que les MIFE pourfaire en sorte que les parcours évoluent de la façon la plus sécurisée possi-ble pour pouvoir faire face aux aléas de la conjoncture, mais surtout pouraider l’ensemble des actifs à réussir leur projet professionnel.

Michel DELARBRE

Directeur Régional des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l’Emploi Rhône-Alpes

Michel DELARBREDirecteur de la DIRECCTERhône-Alpes

Une information lisible et une orientation individualiséesont les clés de la réussite de son parcours professionnel




Notre priorité commune : la formation tout au long de la vie

La Région Rhône-Alpes est engagée aujourd’hui dans un chantier degrande envergure : la mise en place du “Service public régional de for-mation”. Il ne s’agit nullement, bien sûr, de rajouter une stratificationtechnocratique supplémentaire aux réseaux et dispositifs existants. Ils’agit de mettre en œuvre, dans un secteur qui est malheureusementmenacé de basculer dans la marchandisation, une politique qui garan-tisse l’égalité d’accès, la gratuité, le respect de chacune et de chacun.La Région veut promouvoir une vision de la Formation tout au long de lavie qui soit résolument humaniste, tournée vers le développement glo-bal des personnes, la mutualisation des savoirs, l’entraide et la solida-rité. Elle veut donner à chacune et à chacun la possibilité de réussir savie en s’intégrant dans un tissu professionnel équilibré. Elle veut contri-buer à corriger les inégalités sociales et à combattre l’injustice qui per-siste en France et fait que ce sont ceux et celles qui ont déjà bénéficiéde la formation initiale qui bénéficient le plus de la formation continue.C’est pourquoi la Région travaillera ainsi avec l’ensemble de ses parte-naires afin de permettre que tous les Rhônalpins puissent avoir un accèsà la formation en fonction de leurs besoins. Elle contribuera à la miseen cohérence de toutes les actions, à leur lisibilité, à leur suivi et à leurévaluation. Les MIFE auront, dans cette démarche, toute leur place.

Rendre la formation plus lisible et plus accessible par la mise enplace de “Points d’accueil information-formation”

La Région veut passer de ce qui est souvent perçu comme un ensem-ble complexe et hétéroclite à un projet lisible et cohérent. Notre volontéest de proposer à chacune et chacun, quel que soit son statut, son âgeou son niveau de formation, une information large sur les métiers, surles modalités d’accès à la formation et sur la situation de l’emploi auniveau régional. La Région entend ainsi favoriser l’orientation et la for-mation des Rhônalpins tout au long de leur vie en lien étroit avec lesréalités économiques du territoire. Aussi, des “Points d’accueil informa-tion-orientation” “généralistes”, labellisés, à raison d’un ou plusieurspar territoire, faciliteront l’accessibilité et l’efficience du service attendudes Rhônalpins et que la Région se doit de leur offrir… L’opacité est l’undes plus grands obstacles à la démocratisation de la formation et nousallons lutter ensemble pour que, dans le prolongement du travail entre-pris par les MIFE et avec tous nos réseaux partenaires, nous puissionsavancer vers une véritable information pour tous.

Du décrochage au raccrochage

Les sorties sans qualification et toutes les formes de décrochage scolairerestent une calamité pour les jeunes Rhônalpins. La Région Rhône-Alpes amis en place, depuis deux ans, un plan de lutte contre le décrochage sco-laire en aidant les lycées professionnels qui proposaient des projets dansce sens. Nous sommes en train d’analyser les résultats. Nous voyons déjàque des processus d’accompagnement individuels et collectifs peuventêtre très efficaces… Mais, je voudrais aller plus loin et, en même temps,recentrer les interventions de la Région sur ses compétences spécifiquesen proposant plutôt un plan pour le “raccrochage en formation” : en effet,la Région est très impliquée dans les Centres de Formation d’Apprentis(CFA), elle subventionne des “Écoles de la deuxième chance”, des“Écoles de production”, des chantiers d’insertion, des “Actionsd’Orientation-Formation”, des “mini-stages”, des “parcours longs”associant remise à niveau et qualification, etc.

Je voudrais que toutes ces actions soient clairement identifiées, qu’onsache à quels besoins elles répondent et pour quels publics, quellessont leurs spécificités et les engagements qu’elles requièrent, etc. Il fautabsolument que tout cela soit présenté de manière claire et démocra-tique. Nous devons également travailler sur l’espace-temps qui séparela sortie du système scolaire et l’entrée en formation car c’est, pourbeaucoup de jeunes, l’espace-temps de tous les dangers. Nous devonsle faire en mobilisant tous les réseaux avec lesquels nous sommes encontact, Les MIFE, bien évidemment, mais aussi Pôle Emploi, lesMissions locales, les Centres d’information Jeunesse, les CIO, etc.

Plus globalement, l’objectif que nous portons à la Région, c’est : “Plusun seul jeune de 16 à 25 ans sans une formation, un emploi ouun stage.” Je reconnais que c’est ambitieux, mais c’est notre horizonet je ferai tout pour y parvenir. Mais, dans l’immédiat, impulser desretours vers la formation reste une exigence forte : il faut, pour la mettreen œuvre, mobiliser tous les réseaux de l’orientation et du conseil ; ilfaut que les entreprises jouent le jeu et encouragent leurs salariés às’engager dans la “promotion sociale et professionnelle” ; il faut que,dans les bassins d’emploi, on identifie les secteurs innovants et por-teurs, valorisants pour les jeunes, en particulier dans le cadre de lareconversion écologique de l’économie. Il faut, enfin, qu’on aide lesjeunes et les demandeurs d’emploi à élargir leur palette de représenta-tions professionnelles. Beaucoup d’entre eux, en effet, sont découragéssimplement parce qu’ils n’ont pas vraiment identifié des formationscapables de les mobiliser. Certes, les salons et les brochures peuventêtre utiles, mais c’est insuffisant. Il faut proposer des dispositifs d’ex-ploration professionnelle : tout est à faire dans ce secteur, en utilisantintelligemment Internet, en s’appuyant sur l’enseignement de la techno-logie au collège, en encourageant les relations entre les adolescents etles séniors, en organisant des modules de découverte professionnellepour tous les élèves… C’est un chantier immense. Et j’espère que le“Service public de l’orientation” va s’y atteler avec nous.

Les MIFE, partenaires actives

Vous comprendrez alors pourquoi j’ai été très sensible à l’invitation duprésident Gaston Paravy à écrire quelques mots pour la revue“Guidance Savoie”. En effet, je souhaite que les Maisons del’Information sur la Formation et l’Emploi et leur réseau, tiennent touteleur place et rôle dans le prochain SPRF, un rôle important, aux cotésde l’ensemble des partenaires pour aider tous les Rhônalpins dans laréussite de leurs projets professionnels. Je connais les MIFE, je saisleur engagement, je suis convaincu que nous partageons des valeursfondatrices. Je compte sur elles dans la grande et belle tâche qui est lanôtre.

Philippe MEIRIEU

Professeur à l’université LUMIERE-Lyon 2Vice-président de la Région Rhône-Alpes, chargé de la formation tout au long de la vie

Philippe MEIRIEUVice Président du Conseil régional Rhône-Alpes




Orienter et Accompagner le Temps

1 Jean-Robert PITTE, in Dépêche AEF n°137425, du 15 septembre 2010.

2 Cf : – Hartmut ROSA, Accélération, une critique sociale

du temps,

Paris, Ed. La Découverte, 2010, 474p,– Paul VIRILIO, Le grand accélérateur,

Paris, Ed. Galilée, 2010, 112 p,– Jean-Louis SERVAN SCHREIBER, Trop vite,

Paris, Albin Michel, 2010, 208 p,

– Jean-François SIX, Décélération,

in La Lettre du 127, n° 28, oct-nov 2010.

3 ”Laissez nous savourer les rapides délices,

Des plus beaux de nos jours” ,

ces deux vers de Lamartine qu’affectionnaittout particulièrement Albert Camus sont lesymbole de l’obsession du temps qui traversetoute son œuvre. Cf : Anne PROUTEAU, Albert

Camus ou le présent impérissable, postfacede Paul Viallaneix, Paris, éd. Orizon/,Harmattan 2008, p.11.

4 Jacques ATTALI, “Bouleverser l'école”,

in L'Express, 15 septembre 2010, p.148.

par Gaston PARAVYPrésident de Guidance 73 et d’Intermife Rhône-Alpes

Les nombreux travaux en sciences humaines, des plus anciens aux

plus récents nous laisseraient penser que dans le champ de

l'orientation et de la formation les bonnes pratiques ont été repé-

rées, développées, voire formalisées dans des textes officiels. Il

est vrai que les différentes disciplines, telles que la philosophie, la

sociologie, la psychologie appliquées à l'éducation des jeunes et

des adultes ont contribué à donner un caractère scientifique à ce

qui n'était qu'un art ou un don : la pédagogie. Toutefois, si

aujourd'hui les discours sur l'Ecole et sur la Formation semblent

plus élaborés et plus convaincants, la stigmatisation de l'échec

scolaire et ses conséquences sur la vie adulte n'a jamais été aussi

forte et les débats aussi passionnés.

Jean-Robert Pitte, faisait lui-même ce constat dès sa nomination

comme Délégué à l'Information et à l'Orientation : “Dans notre

pays, on peine à pratiquer une véritable orientation. On ne peut pas

continuer avec un taux d'échec et un taux de chômage des jeunes

aussi importants… Nous devons perfectionner et ancrer le sys-

tème d'information et d'orientation en améliorant son efficacité et sa

dimension de conseil personnalisé, tant à destination des jeunes

que des moins jeunes, de manière à être davantage en adéquation

avec les offres d'emploi”1.

Aujourd'hui notre réflexion est interrogée par des auteurs2 qui

mettent l'accent sur un concept encore peu intégré dans nos

stratégies d'orientation : “le temps” ainsi que la tyrannie qu'il

exerce tant sur l'environnement que sur l'identité de chacun.

De la nécessité d’une médiation pour être au monde

L'individualisation de l'orientation telle que nous la pratiquons

dans les MIFE a fait apparaître des pratiques qui s’opposent à ce

désir du “tout, tout de suite” exprimé souvent par les personnes

lors des premiers entretiens. Très rarement nous rencontrons

aujourd'hui des jeunes adultes ou des adultes ayant bénéficié des

mouvements d'éducation populaire, acteurs complémentaires de

l'Ecole. Ceux-ci développaient cette conviction que toute personne

pouvait devenir auteur de sa propre vie et qu'elle pouvait infléchir

non seulement son histoire mais aussi son environnement.

Formation et culture étaient la dynamique centrale de ces mouve-

ments et la pédagogie du “voir, juger, agir”, a façonné des centaines

d'élites, dans le monde rural comme dans les syndicats de salariés.

Mais, lors des quatre dernières décennies, on a trop cru qu'avec le

progrès scientifique et technique, la relation au monde était résolue

sans besoin de médiation or, la consommation et l'abondance des

produits ne règlent pas le problème posé à chacun par la relation à

l'autre et à son environnement. Cet effort pour sortir de nos peurs, de

nos inhibitions, de nos enfermements pour aller vers l'autre, et vers

plus grand que soi, vers un monde qui dépasse notre vie domes-

tique, est un enjeu encore plus crucial avec le développement de

l’économie de la connaissance. Celui qui a manqué d'accompa-

gnement peut se retrouver aujourd’hui hors du fonctionnement

sociétaire car nous avons tous besoin de médiation pour aller au

monde. Si l'animal assez naturellement est adapté à son environ-

nement, nous, les humains, nous avons besoin d'un semblable,

pour apprendre à dire notre “Je” face au groupe, face au monde.

Cette expression identitaire, si elle ne passe pas par une parole sur

soi, deviendra violence. De plus, tout processus de médiation

nécessite l'acceptation du temps dans une vie.

Du temps pour dire le meilleur de soi

La fuite du temps dans nos existences nous réduit à être des

spectateurs de scènes extérieures à nous-mêmes et sur lesquelles

nous n'avons aucun pouvoir d'agir. “Ô Temps suspends ton vol”, est

une prière de Lamartine au Temps, composée sur la colline de

Tresserve, face au Lac du Bourget3. Si toute réussite de parcours

passe par une greffe de la formation sur des lieux d'excellence

souvent enfouis, le plain-pied avec le patrimoine formation ne

suffit pas à faire coïncider le désir ou la projection d'un avenir

professionnel avec une réelle mise en mouvement de la per-

sonne. Pour cela, la maïeutique chère à Henri Desroche et son

corollaire l’autobiographie raisonnée prend un “certain

temps” différent pour chacun selon le degré d'enfouissement

de ses créativités et de son génie spécifiques. C'est ce que

confirme tout récemment Jacques Attali : “Tout doit changer. Il

faut passer à une éducation sur mesure, mettant chacun en

situation de découvrir ce en quoi il est le meilleur”4.




Il y a près de 10 ans déjà, Marguerite Léna, philosophe et spécialiste

des questions d'éducation, avait dénoncé comme nos sociologues

contemporains l'accélération du temps et ses conséquences

anthropologiques. Elle le fait à l'occasion d'un commentaire d'une

affirmation de Soljenitsyne, “l'urgence est de semer d'abord ce qui

croît le plus lentement" : “Cette évidence têtue de paysan, comment

l'entendre encore dans notre monde où “le temps réel” désigne dés-

ormais la coïncidence immédiate de l'émetteur et du récepteur, et se

réduit ainsi à la fugacité de l'instant ? Quel est ce “temps réel” que le

passé a déjà rongé, et qui se refuse à tout délai, à toute médiation, à

tout avenir5?

De la même manière, Hartmut Rosa alerte sur la transformation

rapide du paysage socio-économique qui rend caduque toute for-

mation en vue de tel ou tel emploi. Faut-il alors se rallier à la posi-

tion de cet auteur qui nous suggère “qu'il nous faut apprendre à

devenir des surfeurs hasardeux chevauchant la vague de l'accélé-

ration sans but et sans direction, en se tenant prêt à saisir celle qui

vient, et à en sauter chaque fois que les vents tournent”6.

Réveiller le désir d'apprendre

Ce sentiment d'impuissance existe effectivement chez ceux pour

qui la réussite scolaire ou l'entrée dans un emploi durable tarde à

venir. Lors d'entretiens d'orientation, ces personnes semblent sidé-

rées et bloquées, au moment où il leur est proposé un parcours qui

intègre un temps plus ou moins long d’appropriation, considéré

comme une porte trop étroite. Cette perspective temporelle doit

être longuement parlée, intégrée, assimilée dans un vis-à-vis et

doit s'appuyer sur des potentialités exprimées et progressivement

mises à jour, afin de devenir réalistes et porteuses d'un sens dans

une existence trop souvent blessée par les évènements égrenés

par le temps. La mise au monde, la vie dans le monde avec les

autres, ont toujours été marquées par un effort, voire une ascèse,

celle de l'apprentissage qui en fonction de chaque histoire, a des

résonances plus ou moins rébarbatives. C'est la raison pour

laquelle en orientation d'adultes, où il s'agit de réveiller le désir

d'apprendre, il faut d'abord déscolariser le langage de présentation

de la formation, afin de dépiéger les résistances mises en place

face à l'échec scolaire ou à la mauvaise image de soi intériorisée.

Les manifestations récentes de certains lycéens à l'occasion de la

réforme des retraites, ne sont-elles pas l'un des signes de ce

malaise existentiel qui habite certains jeunes qui se laissent entraî-

ner dans la rue, pour y respirer un air de révolution et de lutte de

classe : “Qui suis-je donc pour être enfermé dans cette boite ?”

Cette projection vers un ailleurs n'est-il pas le reflet tapageur d'un

temps non intégré et non valorisé dans l'aujourd'hui d'un vécu de

lycéen ?

***********

Réintroduire le paramètre du temps dans des pratiques d’orienta-

tion c’est réaffirmer que la “formation est la clé de l’emploi dura-

ble”7 et que l’évaluation des processus d’information-orientation

doit prendre en compte l’indicateur Temps, propre à chaque per-

sonne. Tout maïeuticien du sujet en est le témoin. Et c’est une

nouvelle occasion de rappeler que, le conseiller d’orientation dans

une vision desrochienne8, enrichie par la pensée de Reuven

Feuerstein, peut revendiquer une identité de médiateur. Il peut se

réclamer de l’œuvre de Feuerstein, qui présentait de lui-même un

triple visage “d'un théoricien de la perfectibilité humaine, d’où la

validité scientifique de son œuvre, … d'un explorateur de la per-

fectibilité humaine d’où la pertinence de son travail inventant des

modèles d’action pour faire jouer la médiation … et d'un témoin de

la perfectibilité humaine d’où la valeur de son témoignage éthique

et l'intérêt de l'exemple concret…”9.

Théoricien, explorateur et témoin, voici un modèle qui exige du

conseiller un engagement dans une recherche-action au long

cours et dont la récompense sera d’offrir une espérance à toute

une population de jeunes et d’adultes, en attente de développe-

ment personnel et professionnel : l'accélération de notre société

devrait réactiver la réflexion anthropologique sur les pratiques

d'orientation.

Gaston PARAVY

5 Marguerite LENA,“Elles savent dans leur chair”,

in revue Etudes, novembre 1999, p.480. PourMarguerite Léna “la temporalité est la tramesur laquelle se tisse la relation éducative :enseigner c'est élargir l'espace du possible engreffant sur la durée courte et neuve de “l'es-

pace d'expérience” d'un enfant une expériencemillénaire, autrement dit une mémoire. Et plusla mémoire est profonde, plus l'espace du pos-sible sera vaste”.L’histoire de vie des adultes, s’étalant plus lar-gement que chez l’enfant ou le jeune en estchaque jour une illustration mise en œuvredans une relation JE-TU, devenant ainsi unmémorial. Cette célébration de la mémoirerend présent le passé avec la manne qui l’ac-compagne. Cf Marguerite LENA, l'Esprit de

l'Education, Paris, Désclée, 1991, 2è édition,271 p.

6 Hartmut ROSA “Au secours ! tout va trop vite !“

Propos recueilli par Frédéric Joignot in Le Monde

magazine, 28 août 2010, p15.

7 Cf interview de Philippe MEIRIEU in Le Journal

de l’Emploi Rhône-Alpes, n°47, sept-oct 2010,p13.

8 Pour une réflexion sur l’ensemble de l’œuvred’Henri Desroche, cf Sous la direction, d’EmilePoulat et de Claude Ravelet, Henri Desroche, Un

passeur de frontières, Hommage, Paris, Ed.L’Harmattan, 1997, 313 p.

9 Charles HADJI, Préface de l’ouvrage d’AnnieCARDINET, Développer les capacités à

apprendre, De Feuerstein à la médiation des

apprentissages, Lyon, Chronique Sociale,2009, pp 11-12.




1 Le Quotidien de la FormationCentre Inffo - 8 octobre 2010.

2 Dares (Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques), Analyses n° 053 août 2010.

Dossier réalisé par

Sylvie FleuryChargée d’information

et de documentation

La formation continue est une obligation légale depuis le 16 juillet 1971.Le droit de la formation professionnelle, en 40 ans, a été de nombreusesfois modifié, enrichi et la dernière loi (loi n° 2009-1437 du 24 novembre2009), relative à l’orientation et à la formation professionnelle tout au longde la vie, a adapté les outils de la formation professionnelle existants touten en créant de nouveaux. Etat, conseils régionaux, partenaires sociaux,entreprises sont les acteurs majeurs de la formation tout au long de la vie.Les lois et décrets qui l’encadrent s’appuient sur des accords nationauxinterprofessionnels (ANI) négociés et signés préalablement par les parte-naires sociaux. Aujourd’hui, la formation continue ou formation tout au longde la vie permet d’acquérir de nouvelles compétences durant sa vie activepour le retour ou le maintien dans l’emploi et pour sécuriser ou optimiserles parcours professionnels. Elle s’adresse aux demandeurs d’emploicomme aux salariés, aux jeunes comme aux adultes. Laurent Wauquiez,secrétaire d’Etat à l’Emploi, lors d’un point d’étape sur la politique de l’em-ploi menée pendant la crise, en octobre 2010, a souligné une hausse de plusde 25 d’entrées en formation entre septembre 2009 et septembre 2010, cequi atteste les effets positifs des mesures prises1. Selon une étude de laDares2 rendue publique en août 2010, 68,3% des stagiaires sont des salariéset 12,6% des demandeurs d’emploi. Le secteur privé représente à lui seul94% des organismes de formation et les 3/4 du chiffre d’affaires du secteur.

Mesures et dispositifs de la Formation Toutau Long de la Vie :Issus des accords entre partenaires sociaux et des textes législatifs, horsdispositifs des Régions et des Collectivités territoriales.

n Préparation Opérationnelle à l’Emploi /POEDispositif permettant à un demandeur d’emploi susceptible d’occuper unemploi correspondant à une offre déposée par une entreprise à PôleEmploi, de bénéficier d’une action de formation ne pouvant excéder 400heures en vue d’acquérir le socle de compétences nécessaires pour occu-per le poste concerné. A l’issue de la formation, le nouvel employeurconclut un contrat de travail avec le demandeur d’emploi soit en CDI soiten CDD de 12 mois minimum.

n Le parcours d’intégrationDispositif permettant au collaborateur nouvellement embauché de le fami-liariser avec son environnement de travail et de lui donner des repères afind’être opérationnel le plus rapidement et le plus efficacement possiblegrâce à :

– des informations concernant l’entreprise, ses valeurs, son organi-sation, sa structure, ses procédures, ses règles (souvent formaliséesdans un livret d’accueil)– des formations souvent courtes visant à lui permettre de s’appro-prier les outils, les produits, les méthodes de travail.

n Le tutorat Pratique visant à faciliter et optimiser l’intégration d’un collaborateur ainsique la gestion de ses compétences, par l’intermédiaire d’un tuteur salariéde l’entreprise. Celui-ci doit être volontaire, reconnu par son expérience ausein de l’entreprise, ses compétences, sa qualification.

n Le contrat de professionnalisationContrat de travail en alternance permettant aux jeunes âgés de 16 à 25 ans,aux demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus, aux bénéficiaires du RSAou salariés embauchés à la suite d’un contrat aidé, de suivre une formationet d’acquérir une nouvelle qualification professionnelle dans le cadre d’uncontrat de travail en CDD ou CDI.

n Le plan de formationLe plan de formation organise l’accès des salariés à des actions de forma-tion, de bilan de compétences ou de validation des acquis de l’expérience.Chaque entreprise, en fonction de sa taille, a une obligation de financer unpourcentage de sa masse salariale au titre de la formation continue.L’objectif de ces actions de formation est d’assurer l’adaptation des sala-riés à leur poste de travail et de maintenir leurs capacités à occuper unemploi au regard notamment de l’évolution des emplois, des technologieset des organisations.

n Le DIF (Droit Individuel à la Formation) Droit permettant au salarié de disposer d’un crédit d’heures de formationafin de développer, compléter sa qualification et ses compétences profes-sionnelles (20 heures par an plafonné à 120 heures pour un salarié à tempscomplet). Depuis janvier 2009, le DIF est transférable d’une entreprise àl’autre pour un salarié comme pour un demandeur d’emploi (cf portabilitédu DIF tableau ci-dessous)

La portabilité du DIF(ANI du 7 janvier 2009 et loi du 24 novembre 2009)

Permet au salarié changeant d’entreprise ou étant licencié de garder sesdroits. Ainsi, le DIF n’est plus attaché au contrat de travail du salariémais à la personne.

n Utilisation auprès d’un nouvel employeurUn salarié peut conserver et utiliser son DIF en cas de rupture du contratde travail. Le salarié peut utiliser son solde d’heures acquises dans saprécédente entreprise au titre du DIF pour des actions de formation, debilan de compétence ou de VAE dans sa nouvelle entreprise pour unepériode de deux ans.Le financement est assuré par l’OPCA dont relève l’entreprise danslaquelle le salarié est embauché.

n Utilisation en cas de démission ou de licenciementLe salarié peut demander à bénéficier de son DIF, à condition que l’ac-tion de formation, de bilan de compétences ou de VAE soit engagéeavant la fin du préavis.

n Utilisation pendant la période de chômageTout demandeur d’emploi peut mobiliser son DIF pendant la périoded’indemnisation chômage.Le financement des actions prescrites par le référent de Pôle Emploi estassuré par l’OPCA du précédent employeur.

Quelques repères




n La période de professionnalisationDispositif favorisant par des actions de formation, le maintien dans l’em-ploi d’un salarié en CDI. Basée sur le principe de l’alternance, elle associeformation et activité professionnelle en entreprise. Depuis janvier 2010, unnouveau public est éligible à la période de professionnalisation : les sala-riés titulaires d’un Contrat Unique d’Insertion (CDD ou CDI).

n Le CIF (Congé Individuel de Formation)Droit pour le salarié lui permettant, sous certaines conditions, de s’absen-ter de son poste de travail pour suivre une formation de son choix souventen vue d’un changement d’orientation. Il doit présenter sa demande à sonemployeur et à l’OPACIF (organisme paritaire agréé au titre du CIF) auquelson entreprise a cotisé. Le CIF est également accessible pour les per-sonnes en fin de Contrat à Durée Déterminée (CIF-CDD).

n La VAE (Validation des Acquis de l’Expérience)Dispositif permettant à toute personne, ayant trois ans d’activité dansle domaine choisi, de faire reconnaître son expérience personnelle etprofessionnelle, afin d’obtenir un diplôme, un titre ou un certificat dequalification professionnelle reconnu. Un accompagnement est proposésous certaines conditions en amont de la démarche VAE.

n Le Congé pour Validation des Acquis de l’ExpérienceDroit donnant lieu à une autorisation d’absence pour les salariés en CDI ouCDD, leur permettant d’engager une procédure de validation des acquis del’expérience et faire ainsi reconnaître, officiellement, les compétenceset/ou les connaissances acquises tout au long de la vie professionnelle.

n Le Bilan de CompétencesDispositif permettant à toute personne de définir un projet professionnel ouun projet de formation en analysant ses compétences professionnelles etpersonnelles, ses aptitudes et ses motivations. Pour le salarié, il peut êtremis en œuvre soit par son initiative, soit en concertation avec sonemployeur. Pour le demandeur d’emploi, le bilan de compétences estprescrit par Pôle Emploi.

n Le Congé de Bilan de CompétencesTout salarié qui justifie d'une certaine ancienneté, a droit, sur demande adres-sée à son employeur, à un congé pour réaliser un bilan de compétences. Cedroit est financé par l’OPCA ou l’OPACIF auquel cotise l’entreprise.

n Le Passeport formationOutil créé par les partenaires sociaux à l’échelon européen, ce documentpersonnel permet de recenser les connaissances, les formations initialeset continues, les expériences et acquis professionnels, en vue d’évoluerprofessionnellement, de développer la mobilité interne ou externe àl’entreprise ou de se réorienter.Pour télécharger le passeport formation :

www.passeportformation.eu

Les demandeurs d’emploi

n Disposent des formations et d’actions d’accompagnement financées par de nombreuses instances : laRégion, l’Etat, les Conseils généraux, les communes et communautés de communes, Pôle Emploi etd’autres fonds spécifiques…. Pôle Emploi finance de nombreuses actions de formation au bénéfice des demandeurs d’emploi (indem-nisés ou non) : Actions de formation conventionnées (AFC), Actions de formation préalables aurecrutement (AFPR) ou Préparation opérationnelle à l’emploi (POE) Durant la formation prescrite par le conseiller Pôle Emploi, une rémunération peut être attribuée souscertaines conditions :

– demandeur d’emploi indemnisé : maintien de l’indemnisation (Allocation de Retour à l’Emploi Formation (AREF)– demandeur d’emploi non indemnisé : régime public de rémunération des stagiaires (stage agréé par l’Etat ou la Région) ou rémunération des formations de Pôle Emploi (AFC ou AFPR)

L’indemnisation des demandeurs d’emploi relève de l’assurance chômage en fonction de leur situationindividuelle ou sous certaines conditions d’une rémunération versée par la Région ou l’Etat.

De plus, les demandeurs d'emploi, qui suivent une action de formation financée par Pôle Emploi,notamment une action de formation préalable au recrutement ou une action de formation convention-née, et prescrite par Pôle emploi, dans le cadre d’un projet personnalisé d'accès à l'emploi (PPAE),peuvent bénéficier également d'une Aide aux Frais Associés à la Formation (AFAF). Cette aide est destinée à couvrir partiellement :

l les frais de transport, lorsque la formation se déroule à plus de 60 km aller / retour de leur lieu de résidence,

l les frais de restauration,l les frais d'hébergement.

Le montant de l’aide ne peut excéder 665 € par mois et 2 500 € pour l’ensemble de la formationCf site Pôle Emploi www.pole-emploi.fr‘ Renseignements : agences Pôle Emploi, Mife de Savoie

Les salariés

n Peuvent se former dans le cadre du plan de formation de leur entreprise, du droit individuel à laformation (DIF), du congé individuel à la formation (CIF) ; ils disposent également de droits au congéde bilan de compétence et au congé validation des acquis de l’expérience. n Le financement de la formation et la rémunération sont alors traités par l’organisme collecteur (OPCA,OPACIF) dont relève l’entreprise.‘ Renseignements : employeur, représentants du personnel, OPCA, OPACIF,

MIFE de Savoie.

Sites Internet

www.education.gouv.frwww.droit-de-la-formation.frwww.prao.org

www.service-public.frwww.travail.solidarite.gouv.frwww.centre-inffo.fr

www.opcalia.comwww.agefos-pme.comwww.pole-emploi.fr

Documentation

– Analyses Dares n° 053 août 2010– Entreprise et création de richesse humaine : pour une GPEC autrement, Medef Lyon-Rhône, 2009, 88p– “la nouvelle loi sur la formation professionnelle continue”, Agefos-PME Rhône-Alpes, janvier 2010

Sources utilisées pour réaliser ce dossier



LA MIFE DE SAVOIE ET SES ACTEURS

Orientation par alternance Eu

GPP à distance

Centre de ressourcesdocumentaires

Formation-Emploi

Informationsur la formation Site

guidance-formations.com

Ateliers Orientation et Recherche

Formation Emploi

AccueilTOUT PUBLIC

Brigitte BERTHIERChargée d'Informationet de Communication

Mauricette PLATTIERChargée d'Accueil

et d'Information

Sylvie FLEURYChargée d'Information

et de Documentation et Mission Eurodyssée

Michel GARANDChef de projet Interreg IV

et guidance-formations.com

AccueilInformationOrientation

Accompagnement

Agnès BERJONDirectrice

Déléguée Régionale Intermife Rhône-Alpes

Secrétaire GénéraleIntermife France

Christine DIOUXAdjointe de Direction

PôleAccueil - Information

Communication

Pôle Direction e

w



LA MIFE DE SAVOIE ET SES ACTEURS

ce Eurodyssée SEP

GPP VAE

GPP BilanPositionnement, Mobilité

professionnels

GPP Création d'Activité

GPP Sécurisation des Parcours

e

Stéphanie RAMBAUDConseillère Formation/Emploi

Christine BOCQUINConseillère Formation/Emploi

Nathalie COGNARDConseillèreFormation/Emploi

Jeanine HULOConseillère Formation/EmploiMission GPP Rhône

Véronique BLATRIXConseillère Formation/Emploi

Stéphanie COGNIAUXAssistante de Direction

Sabrina PALANDREComptable

PôleConseil et Orientation

n et Administratif

www.jemoriente.info



ACTUALITÉ...BRÈVES...ACTUALITÉ...BRÈVES

Compte Rendu des Rencontres nationales des MIFE

Caen-10-11 Juin 2010C’est à Caen, en co-organisation avec le CIDEME/MIFE du Calvados, que se sonttenues les rencontres nationales des MIFE, sur le thème “Penser et parler son

expérience, pour sécuriser et réinventer son parcours”, thème d’actualitési l’on en juge par l’augmentation des difficultés d’insertion professionnelle decertains publics due à la crise économique et à la forte montée du chômage.

Christian Piélot, Président du CIDEME/MIFE du Calvados et Vice Président de laCommunauté de communes Caen La Mer, souligna, dans son discours d’ouverturela prise en compte de cette problématique par les partenaires AIO réunis depuis peuau sein d’une même structure, le CIDEME (Carrefour d’Initiatives pour Développerl’Emploi et les Métiers), et incités dans cette proximité à mieux travailler ensemble.(Mife, CIO, Mission locale, Maison de l’Emploi, PLIE...).

Gaston Paravy, Président d’Intermife France, rappela la spécificité des straté-gies d’information et d’orientation, dont l’axe essentiel est la GuidanceProfessionnelle Personnalisée (GPP), mise en place par les MIFE depuis plus de20 ans. Fondée sur des modèles théoriques explicites et dont les objectifs sontla valorisation de l’expérience et la dynamisation des personnes pour un projetprofessionnel, “l’initiative des MIFE échappe à l’usure du temps car nos structuresproduisent de la pensée et de l’action qui s’appliquent à l’homme d’aujourd’hui ;si ce n’était pas le cas, celui-ci dans la tyrannie de l’instantanéité qui marque notreépoque nous aurait vite abandonné et n’aurait plus sollicité nos services”.

Odile Patry, directrice de la MIFE du Calvados,fit le mémorial des 20 ans de la MIFE, rappelantl’histoire et les missions au travers d’un docu-ment vidéo lip-dub, qui entraîna l’adhésion de lasalle.

Yannick Soubien, Vice-Président du Conseil régional Basse Normandie, encharge du développement économique, de la recherche et de la formation toutau long de la vie, souligna le travail effectué depuis la rencontre de Cherbourg en2007 en matière de politique de formation et d’AIO dans une synergie Etat/Région. La signature par l’Etat et la Région de la charte AIO qui décline les prin-cipes d’une orientation tout au long de la vie, intègre les 3 MIFE du Calvadoscomme partenaires incontournables, d’autant plus que “les MIFE sont au rendez-vous de la société d’aujourd’hui“, permettant, par leur pédagogie adaptée de don-ner aux personnes des repères face à un monde de plus en plus mouvant.

Dans sa conférence, Marius Alliod, sociologue, dressa le portrait de notresociété au travers du concept d’accompagnement dont l’émergence dans ledomaine social date des années 80, remplaçant celui de “prise en charge” etdont la problématique est d’apprendre à “voisiner avec des parcours de plus enplus complexes et fragilisés” qui traduisent “l’errance de la construction identi-taire“ dans un monde en mutation.

Patrick Laupin, dont l’expérience de poète et de formateur en écriture auprèsd’enfants et d’adultes, creusa cette question de “parler son expérience”, qui nepeut se réaliser que dans une rencontre avec l’autre. L’écriture qui “traduit l’étatdu corps”, est néanmoins possible pour tous, y compris les plus démunis, “lesabandonnés par la parole”, car “la condition poétique est intacte chez tous lesêtres humains”. Pour preuve, Patrick Laupin lut quelques textes écrits par desenfants et des adultes, dont la force et l’expressivité firent vibrer l’auditoire.

Yannick Soubien

Christian Pielot

Agnès berjon, Odile Patry, Christian Piélot, Yannick Soubien

Marius Alliod, Gaston Paravy, Patrick Laupin




Steve Frédérick

Deux carrefours ont traité d’une part, les questions de la profes-sionnalisation mise en place par la MIFE du Cotentin pour lesaccueillants des structures de proximité territoriale, soulignantles principes de qualité de l’accueil énoncés dans la charte desMIFE, (Steve Frédérick, responsable MIFE Cotentin). D’autrepart, a été présentée l’expérience d’orientation à distancemenée actuellement en Rhône-Alpes dans le cadre d’un projetInterreg, créant un outil en ligne d’appui aux conseillers, dansune visée d’optimisation de la fonction de conseil et d’accom-pagnement et de réponse de proximité, (Michel Garand, chefde projet, www.jemoriente.info).

Le vendredi, la conférence d’Hèlène Trocmé-Fabre auteur denombreux ouvrages et de Thierry Huort, chercheur et chef decabinet à Pôle Emploi de la région Centre, “Orienter et accompa-gner : dans, par et avec notre diversité et nos potentialités” fut unmoment fort pour les participants. En effet, en partant du postulatque “les personnes ne savent pas qu’elles savent”, et afin de met-tre en exergue ce savoir enfoui, ces deux chercheurs, plaidant lacause de l’innéité de l’apprentissage1 et de la nécessité de déve-lopper les capacités d’apprendre ou “l’apprenance”2, ont présentéleur recherche menée à partir du questionnement des représenta-tions. C’est ainsi que, préalablement aux journées de Caen, lesprofessionnels des MIFE avaient été invités à répondre à un ques-tionnaire sur la représentation des concepts “orienter” et “accom-pagner”. L’analyse des réponses a souligné, à travers la diversitédes points de vue, le large spectre de l’activité de conseil, mar-quée par des dimensions de relation (soi/environnement/autre) etde reliance (relier les composantes d’une situation), des tempora-lités différentes, souvent difficiles à combiner avec les nécessitésdes institutions et des financeurs.

La Table ronde sur la réforme de la formation professionnelle,animée par Agnès Berjon, a rassemblé aux côtés de PhilippeLacroix, secrétaire général du Centre Inffo, Corinne Feret, Viceprésidente du Conseil régional de Basse Normandie et RémyBrefort, directeur de la Direccte. Les participants à la table rondeont été unanimes pour souligner que si la loi du 24 novembre2009 se situait “dans la continuité d’une évolution depuis 40 ans”du système de formation continue instauré en 1970, elle ne seréalisera pas vraiment sans un renforcement du partenariatEtat/Région et partenaires sociaux.

En conclusion, Christian Piélot souligna les apports de ces deuxjournées de rencontres et d’échanges, qui constituent un étayageet une avancée pour les structures, qui aujourd’hui doivent sesituer au cœur des réformes en cours en vue du Service Public del’Orientation.

Au cours de l’Assemblée générale, a été présenté en exclusivitéle tout nouveau site internet national d’information sur la formationcréé par Intermife France www.guidance-formations.com, dansune dynamique et une pédagogie de proximité avec le grandpublic afin de rendre l’information plus accessible pour une for-mation tout au long de la vie pour tous. L’Assemblée générale votaune délibération pour développer le site à l’échelon national, enengageant des partenariats avec les acteurs AIO dans les terri-toires, “pour contribuer à mieux répondre aux besoins et auxattentes légitimes du public final en matière d’information sur l’of-fre de formation”.

Il fut décidé également que les prochaines rencontres nationalesse tiendront en Rhône-Alpes à Saint Etienne en juin 2011.

1 Hélène TROCME-FABRE, Né pour apprendre, Editons Etre et connaître, 2006.2 Cf Philippe CARRE, l’apprenance, Paris Dunod, 2005, 224p.

Michel Garand

Hélène Trocmé-fabre

Thierry Huort

Philippe Lacroix, Corinne Feret, Rémy Brefort




Le GESIQ BTP Savoie, un groupement d’entreprises Savoyardes pour une alternative originale en matière d’insertion et de qualification

2008 a été l’année de la création du GESIQ BTP Savoie(Groupement d’Entreprises Savoyardes pour l’Insertion et laQualification dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics).

Cette association de plus de soixante entreprises et représentant3000 salariés, a pour ambition d’informer et d’accompagner lesdemandeurs d’emploi des opportunités que peut offrir le secteurdu BTP.

Un partenariat étroit avec le Service Public de l’Emploi de Savoieet les structures liées à l’insertion et à la formation a rapidementété mis en place.

A ce jour, + de 750 personnes d’horizons divers ont été rencon-trées par le coordinateur en charge du recrutement, Thierry L’HER.

La motivation des candidats est essentielle : elle permet la valida-tion du projet professionnel et la construction d’un parcoursconduisant à l’insertion et la qualification par la voie d’un contratd’alternance formation-entreprise.

Le Groupement recrute les candidats en Contrat deProfessionnalisation pour une période de 6 à 12 mois. Le GESIQest ainsi l’unique employeur tout au long du parcours d’insertion.

La mise en place d’un parcours individualisé conjugue despériodes en centre de formation et des périodes de mise en pra-tique en entreprise afin de permettre l’acquisition des savoirsconduisant à l’apprentissage d’un métier.

L’objectif est de faire coïncider le projet du candidat avec celuide l’entreprise d’accueil visant à terme l’embauche en CDI oul’intégration durable dans l’une des entreprises de la filièrechoisie.

Un accompagnement personnalisé complété par l’action d’untuteur nommé par l’entreprise d’accueil permet alors de favoriserla bonne intégration du candidat.

Une autre ambition du GESIQ est le développement de la bi-qualification dans un département où le travail saisonnier estune particularité forte.

L’objectif est de compléter une activité hivernale en station dansles remontées mécaniques, les écoles de ski ou un emploi dans lesecteur du transport avec un emploi au sein du BTP en intersaison.

Des partenariats durables ont ainsi été noués avec la Fédération duTransport de la Savoie et le Syndicat National des Téléphériquesde France.

La démarche que propose le GESIQ BTP Savoie se veut originaleet structurée avec comme seul objectif l’insertion et la qualifica-tion des jeunes et adultes motivés pour intégrer les nombreusesfilières que propose le BTP en Savoie.

Pour tout contact :

Thierry L’HER

GESIQ BTP Savoie

11 Parc de l’Etalope

73000 Chambéry

06 76 10 73 40

Thierry L’HER Coordinateur Emploi Formation



Jemoriente.info propose un service en ligne d'accompagnement à la démarche d'orientation, principalement destiné au public de la zone transfrontalière constituée des départements de l'Ain, de la Savoie, de la Haute-Savoie et du canton de Genève.

Notre objectif est d'aider les personnes qui souhaitent s'orienter, se réorienter, se former, s'insérer dans la vie active, monter leur entreprise ou évoluer dans leur carrièreprofessionnelle à réaliser leur projet par un accompagnement d'abord en ligne puis, une fois un travail préparatoire effectué, en face à face.

Comment bénéficier du service “Orientation en ligne”.

La personne adresse sa demande à l'un des organismes d'accueil, d'information et d'orientation suivants : OFPC Genève, MIFE de l'Ain, MIFE de Haute-Savoie, ou MIFE de Savoie.

Elle sera mise en contact avec un conseiller d'orientation qui, à partir de l'analyse en ligne de sa demande et de sa situation personnelle, lui proposera une démarcheconstituée de tâches à réaliser. Elle aura aussi la possibilité de sélectionner certaines tâches de sa propre initiative, parmi une liste préétablie par l'organisme.

A titre d'exemple, une tâche peut être :

L'orientation en ligne avec jemoriente.info

n Rechercher une informationn Consulter un fond documentairen Renseigner un questionnairen Rencontrer un professionnel d'un secteur d'activité

n Participer à une réunionn Visiter une entreprisen Passer un testn S'entretenir avec un conseiller

n Produire un document …n …

L'accompagnement pourra inclure, après une éventuelle phase de préparation, un entretien de conseil en orientation avec le/la conseiller-ère.

Autres caractéristiques et fonctionnalités du service “Orientation en ligne”.

Les fonctionnalités du service en ligne permettent une communication par échange de courrier électronique au sein d'une messagerie interne, ce qui facilite pour la personne le suivi de ses échanges avec l'organisme et son ou sa conseiller-ère.

Une participation à des groupes de discussion en ligne pourra aussi être proposée à la personne. Ces groupes sont animés et modérés par un-e conseiller-ère d'orientation.

La personne dispose d'un espace de stockage de documents constituant sa bibliothèque personnelle relative à son projet.

La personne peut à tout moment mettre un terme à l'accompagnement en ligne. L'ensemble des informations la concernant sur le site seront détruites en même temps que son compte.

L’outil en ligne “jemoriente.info” sera opérationnel en juin 2011.




‘

Pour des informations plus complètes

Rendez-vous sur le nouveau site des MIFE

www.guidance-formations.com

‘ Le Guide

de la formation continue

en Savoie fait peau

neuve !

Un guide simplifié,

plus aéré,

Guidance-Formations a été tout particulière-ment pensé pour répondre aux modalités derecherche d’information sur l’Internet par legrand public. Pour l'affichage des résultats de larecherche, les critères de pertinence prennenten compte la proximité géographique et lesystème très abouti de géo localisation permetà l’internaute de déterminer l’espace territorialqui lui convient, et de s'y déplacer sans être“coincé” par des frontières administratives.

Le principe est simple

Tous les organismes de formations peuventdéposer leurs offres de formation par simplerenseignement d’un formulaire en ligne. Leréseau national des MIFE et les Organismeslocaux d’Accueil d’Information et d’Orientation(AIO) partenaires, animent et valident cetterecension de l’offre de formation et en assure ladiffusion.

www.guidance-formations.com

n En ligne depuis fin juin 2010 et déjà plus de 5000 visiteurs par semaine,

n Du 15 Août au 16 Octobre 2010, en deux mois le nombre de visiteurs a régulièrement augmenté :– 28 281 visiteurs uniques ont fait 31 631 visites et consulté 112 167 pages dont la plus grande majorité (90%) étaient des présentations détaillées d'offres de formation,– Dans 85% des cas, c'est suite à une recherche sur les moteurs externes (type Google) que les internautes ont trouvé directement la présentation détaillée d'une formation.

Objectifs de développement du site

n Achever le recensement des formations en Rhône-Alpes puis au plan national.

n Guidance-formations a recensé les quelque 5000 organismes de formation de Rhône-Alpes.

n Mais plus qu'un simple annuaire des organismes, Guidance-formations est un catalogue en ligne des offres de formation.

n Quasi exhaustive en Savoie (1200 offres), ainsi qu'en Haute-Savoie, Ain et Loire, la collecte des offres de formation est maintenant engagée sur tous les autres départements de Rhône-Alpes.

n Le recensement des organismes et la collecte de leurs offres commence également progressivement sur l'ensemble du territoire national.


Guide des formations en SavoieAction sociale - AnimationFormation pour les bénévoles associatifs Profession Sport 73 & 04 79 33 93 93

Préparation aux métiers du sport et de l'animationProfession Sport 73 & 04 79 33 93 93

BAFA

Formation de base - ApprofondissementLes Francas & 04 79 71 35 84 UCPA & 04 72 78 04 50 UFCV & 04 72 10 29 88

BAFD

Formation de base - PerfectionnementLes Francas & 04 79 71 35 84 UFCV & 04 72 10 29 88

BAPAAT/BPJEPS

BAPAAT loisirs tout public et loisirspleine nature Corefor & 04 79 60 56 56

BAPAAT Poney/Randonnée équestre UCPA & 04 72 78 04 50

BPJEPS Les Francas & 04 79 71 35 84

Animation socio culturelle

Animation : l’accompagnement de la personne par l’esthétiquemédico-social Carrel & 04 72 71 56 46

Animateur musical et scénique UCPA & 04 72 78 04 50

Pédagogie musicale CEMAC & 04 79 71 97 34

Enfance

Accompagner le parent dans sa parentalité Carrel & 04 72 71 56 46

Développer ses potentiels parentaux Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Accueillir un enfant différent Carrel & 04 72 71 56 46

Alimentation et affectivité Le repas des “tout-petits” :Diététique et PsychologieLes allergies alimentaireschez l’enfant Carrel & 04 72 71 56 46

Approche émotionnelle de l'agressivité de l'enfant Carrel & 04 72 71 56 46

Chansons, comptines et jeu de doigts- Conte et conter Carrel & 04 72 71 56 46

Jouer pour grandir Carrel & 04 72 71 56 46

L'enfant et la motricité Carrel & 04 72 71 56 46

L'éveil corporel du bébé par le massage Carrel & 04 72 71 56 46

Le bon accueil du bébé en collectivité Carrel & 04 72 71 56 46

Le développement de l'enfant : l'évolution psychologique, propreté,hygiène - Le maquillage pour enfants Carrel & 04 72 71 56 46

Le sommeil des “tout-petits”: Physiologie et Psychologie Carrel & 04 72 71 56 46

Les séparations : accompagner les pleurs des enfants Carrel & 04 72 71 56 46

CAP Petite enfance Cfpc Fondation du Bocage & 04 79 72 92 28Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Enfant - Famille - Intervenant social :aspects juridiques / Bac+4 SUFCEP - Université de Savoie & 04 79 75 85 85

Travail social

“Accompagner la responsabilité individuelle” - Le Navigateur des Deux Mondes Transhumances & 04 79 54 89 44

Le responsable de secteur - Apportsjuridiques : droits et devoirs des professionnels ou/et du public, les évolutions réglementaires Carrel & 04 72 71 56 46

Préparation de concours d’entrée en école Moniteur Educateur Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25 -Ifra & 04 79 33 89 00

Préparation au concours d'entrée à l'école Educateur de jeunes enfants- Educateur Spécialisé Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25 -Ifra & 04 79 33 89 00 Ipac & 04 79 69 65 91

Préparation aux concours d’entrée dans les écoles du socialCarrel & 04 72 71 56 46Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09

Préparation au concours d'entrée à l'école Assistant de service social IPAC & 04 79 69 65 91

Préparation au concours métier dusocial : Aide Médico-psychologique Ifra & 04 79 33 89 00

Préparation au concours métier du social Ifra & 04 79 33 89 00

Promotion sociale - concours secteursocialGreta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09

Aide médico-psychologique IREIS & 04 79 72 95 70

Coordinateur(trice) de l'interventionsociale et professionnelle (ex Chargéd’insertion) Arobase & 04 76 46 10 85

Moniteur éducateur IREIS & 04 79 72 95 70

Diplôme d’Etat de Technicien del’Intervention Sociale et Familiale Carrel & 04 72 71 56 46

Diplôme d’Etat de Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale Carrel & 04 72 71 56 46

BTS en Economie Sociale et Familiale Carrel & 04 72 71 56 46IPAC & 04 79 69 65 91

BTS Services et Prestations des secteurs sanitaire et social IPAC & 04 79 69 65 91

DHEPS - Préparation au Diplôme desHautes Etudes en Pratiques Sociales IFD & 04 76 17 15 15

www.mife73.com




Guide des formations en Savoie

Bûcheronnage CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPA travaux forestiers CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Elevage

Bâtiment d'élevage Chambre d'Agriculture & 04 79 33 82 88

Formation “transformation d'escargots” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Héliciculture CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Berger - Vacher d'alpage - Salarié en élevage CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPA “Elevages spécialisés” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPA travaux de la production animale CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Production Végétale

CAPA “Production horticole” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPA Travaux des productions horticoles (fleurs et maraîchage) CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Aménagements - Espaces Verts

Ouvrier polyvalent en Jardin EspacesVerts CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

CAPA “Travaux paysagers” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPA travaux des aménagements paysagers CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BAC Pro “Travaux paysagers” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BTSA “Aménagements paysagers” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Installation des jeunes agriculteurs

Stage préparatoire à l'installation en agriculture Chambre d'Agriculture & 04 79 33 82 88

BPREA “Elevage - horticulture - maraîchage - héliciculture”CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPREA “Elevages spécialisés” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

BPREA “Polyculture élevage” CFPPA de Savoie & 04 79 25 42 02

Agriculture - Agro-alimentaire

Art développement durable Atelier des Grottes - Art et Motifs & 06 63 17 36 62

Art et décoration floral Atelier Hobby Fleurs & 06 09 85 53 77

Ateliers MJC Aix-les-Bains & 04 79 35 24 35 MJC Chambéry & 04 79 85 05 84

Atelier permanent photo numérique Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Ecole du meuble peint savoyard -Calligraphie florale spontanée Atelier des Grottes Art et Motifs & 06 63 17 36 62

La fresque facile - Panneau mural,tableau, trompe l'œil Atelier des Grottes Art et Motifs & 06 63 17 36 62

La peinture écologique et ses applications possibles en art décoratif- Peinture décoratvie Atelier des Grottes Art et Motifs & 06 63 17 36 62

Artisanat d’art

Tapisserie d’ameublement Tapissier : Ballot Véronique & 04 79 60 41 80

Vitrail : arts et techniques du verre(Fusing - Grisailles - Plomb niveau 1/2 - Tiffany - Volume Tiffany niveau 1) Vitraux du Verseau & 04 76 66 82 74

Musique

Année préparatoire “Musicien interprète des musiques actuelles” APEJS & 04 79 71 76 40

Formation musicale CEMAC & 04 79 71 97 34

Formation “Musicien interprète demusiques actuelles” APEJS & 04 79 71 76 40

Professionnalisation d’artiste musiques actuelles APEJS & 04 79 71 76 40

Arts graphiques - Audiovisuel

Mise à niveau Arts appliqués Institut Univéria Savoie & 04 79 85 65 32

Arts appliqués et image - Classed’orientation et d’initiation à l’image Enaai & 04 79 61 96 71

BTS communication visuelle Institut Univéria Savoie & 04 79 85 65 32

BTS Design d'espace Institut Univéria Savoie & 04 79 85 65 32

Art

Assistant de gestion mention administration et finance Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

BTS Assurance Ecoris & 04 79 69 28 17

BTS Banque Ecoris & 04 79 69 28 17

Licence Chargé(e) de ClientèleBanque - Finance - Assurance Ecoris & 04 79 69 28 17

Licence ProfessionnelleCommercialisation de produits et services financiers Groupe Formation Entreprise CCI Savoie& 04 79 25 38 31

Licence DESS Gestion du PatrimoineAssurance Banque Ecoris & 04 79 69 28 17

Banque - Assurance




Bâtiment

Accessibilité des bâtiments aux personnes handicapées Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

Fonction de base du maçon Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Réhabilitation du patrimoine Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Encadrement de chantier Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Métiers de la taille de pierre Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Qualification aux métiers du bâtiment Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Agent d'entretien du bâtiment AFPA & 04 79 62 28 08

Installateur en thermique et sanitaire AFPA & 04 79 62 28 08

CAP Maintenance des bâtiments de collectivitésGreta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

BAC Pro technicien bâtiment Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Travaux Acrobatiques

Travaux en hauteur : Port des E.P.I. Socotec & 04 50 68 22 87

Travaux d'accès et de positionnementsur cordes Niveau 1 Cap Solution Formation & 09 77 30 59 57

Cordiste Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Certificat d'aptitude aux travaux sur cordes GRETA Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09

CQP Cordiste niveau 1 Paartner Formation & 04 79 37 08 03

CQP OPAH Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Travaux Publics

Filière canalisation - Travaux publics- TP Voirie réseaux divers Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Bâtiment - Travaux Publics

Développer et fidéliser la relationclients Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie& 04 79 69 94 27

Découvrir la gestion de la relationclient (Customer Relation shipManagement) IFAP & 09 77 21 79 06

Gérer les réclamations clients Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Profession “Business Developpeur” Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Supervision commerciale Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87

BAC Pro commerce Corefor & 04 79 60 56 56

BTS management des Unités Commerciales Ecoris & 04 79 69 28 17 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31IPAC Chambéry & 04 79 69 65 91 IPAC Albertville & 04 79 37 14 01

BTS action commerciale AEF & 04 79 32 19 45

BTS technico-commercial Commercialisation de biens et services industriels CFAI de Savoie & 04 79 65 05 25

BTS Négociation et relation client Ecoris & 04 79 69 28 17 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31IPAC Chambéry & 04 79 69 65 91 IPAC Albertville & 04 79 37 14 01

BTS Négociation Relations Clientèleen alternance Iftps & 04 79 33 96 79

Licence Economie Gestion Antenne Cnam de Chambéry & 04 79 69 57 63

Marketing

Marketing direct Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87 c

Introduction au marketing - Etudes de marché - Prospection -Publipostage - Télémarketing AKHI + & 04 79 63 48 91

Le marketing pour les non spécialistes Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Responsable commercial et marketing- I.F.C. Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Chargé(e) de développement Marketing & Ventes (Licence) Ecoris & 04 79 69 28 17

Bachelor en “Affaires - Marketing” IPAC & 04 79 69 65 91

Bachelor Marketing - Vente -Communication IPAC Albertville & 04 79 37 14 01

Master II - Marketing stratégique -INM Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

DEESMA AEF & 04 79 32 19 45 Ecoris & 04 79 69 28 17

Vente

Amorcer ses premières ventes Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20

Conseiller pour mieux vendre 1'Pulser & 04 79 33 13 04

Développement commercial Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87

Les techniques de vente Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Maîtriser la téléprospection Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20

Mettre en place un atelier de téléprospection Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87

Maîtriser les techniques de négociation - Prospecter et vendrepar téléphone Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Commerce - Gestion Commerciale




Commerce - Gestion Commerciale

Mécanismes de base de la comptabilité Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 80

Comptabilité initiation AEF & 04 79 32 19 45 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Comptabilité générale Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71 Corefor & 04 79 60 56 56 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Comptabilité générale - Ecriturescourantes - Ecritures d'inventaires Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Comptabilité quotidienne Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Comptabilité analytique Ecoris - Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Comptable Ecoris - Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Comptabilité - Gestion Financière

Optimiser la rentabilité de votre surface de vente Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Réussir les entretiens de vente Akhi + & 04 79 63 48 91

Réussir sa participation à un salon 1'Pulser & 04 79 33 13 04

Préparation aux métiers de la vente Corefor & 04 79 60 56 56

Vendeur Corefor & 04 79 60 56 56

Vendeur spécialisé en magasin G5 Formation & 04 79 60 70 56

Responsable de magasin - Adjoint de direction Cnpc Sports & 04 76 48 01 59

Agent technique des ventes en magasin Afpa & 04 79 62 28 08

CAP employé de vente spécialisé Corefor & 04 79 60 56 56

Gestion commerciale

Action commerciale AEF & 04 79 32 19 45

Gestion commerciale informatisée Corefor & 04 79 60 56 56

Le rôle des forces commerciales dansla prévention de l'impayé Cabinet Blanchard & 04 79 25 00 56

Optimiser sa démarche commerciale 1'Pulser & 04 79 33 13 04

Gestion du crédit documentaire Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

La négociation des achats Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Réaliser vos documents commerciauxsur informatique Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

Logiciels de gestion de la relationclient (CRM) Ifap & 09 77 21 79 06

CIEL gestion commerciale Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

EBP gestion commerciale Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

PAC’GPC Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87

Commerce International

Douane et fiscalité Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Les Incoterms Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Les techniques de paiement à l'international Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Maîtriser les techniques du commerce international Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

TVA intracommunautaire et déclaration d'échange de biens Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Assistant de gestion mention administration et finance Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

Certificat Professionnel Assistant de gestion de PME Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

Certificat professionnel comptableunique et assistant de comptabilité Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

Secrétaire comptable - Assistante de dirigeant Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & Formation 04 79 70 13 71

Responsable comptable Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

BAC Pro comptabilité Corefor & 04 79 60 56 56

BTS comptabilité et gestion des organisations Ecoris & 04 79 69 28 17

Diplôme de comptabilité et de gestionen alternance Iftps & 04 79 33 96 79

Licence - Diplôme de comptabilité et gestion Ecoris & 04 79 69 28 17 IPAC & 04 79 69 65 91

Master – Diplôme supérieur de comptabilité et gestion Ecoris & 04 79 69 28 17

Logiciels comptabilité

Comptabilité informatisée niveau 1/2 AEF & 04 79 32 19 45 Corefor & 04 79 60 56 56 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09 Paartner Formation & 04 79 37 08 03

APISOFT Comptabilité Arcalys Services & 04 79 36 63 40

CIEL Comptabilité Arcalys Services & 04 79 36 63 40 Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie& 04 79 69 94 27 Ecoris - Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80




EBP Comptabilité Arcalys Services & 04 79 36 63 40 Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71 Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie& 04 79 69 94 27 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

SAGE comptabilité Arcalys Services & 04 79 36 63 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Paie

Initiation à la paie - Paie informatisée AEF & 04 79 32 19 45

Initiation et perfectionnement gestionde la Paie : formation personnalisée Eotis & 09 71 42 07 97

Heures supplémentaires depuis la LoiTEPA Eotis & 09 71 42 07 97

Paie manuelle et informatique dansl'entreprise Corefor & 04 79 60 56 56

Pratique de la paie Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Social paie Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

DADS-U/DADS par internet : Quelles sont les démarches ? Eotis & 09 71 42 07 97

APISOFT Paie Arcalys Services & 04 79 36 63 40

CIEL paie Arcalys Services & 04 79 36 63 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Fiscalité des artisans et commerçants Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Fiscalité des entreprises - Système fiscal français Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Gestion budgétaire Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Gestion et analyse financière de votreentreprise Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie & 04 79 69 94 27

Gestion de la trésorerie Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

La gestion de la rentabilité(Yield management) Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Prévention des impayés Cabinet Blanchard & 04 79 25 00 56 Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie & 04 79 69 94 27

Piloter un centre de profit -Techniques de gestion Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Techniques de sécurisation des comptes clients Cabinet Blanchard & 04 79 25 00 56

Contrôleur de gestion en action - CGA- Parcours certifiant CFFP Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

Certificat de compétence contrôle degestion - Responsable en gestion Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

Comptabilité - Gestion Financière

Accompagnement à la création d'entreprise AEF & 04 79 32 19 45Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Renfort Cadres & 04 79 72 01 53

Création et transmission entreprise CCI de la Savoie (Chambéry) & 0 820 22 73 73

Création reprise d'entreprise (formation I-Déclic) Corefor & 04 79 60 56 56

Reprise d'entreprise : le parcours de la réussite Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie& 04 79 69 94 27

Evaluation d'entreprise dans le cadred'une transmission Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Préparation à l'installation Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

Choisir un statut pour son conjoint Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

La cohérence du projet - La relationd'associé dans la création Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Valider son choix d'activité en portage salarial Renfort Cadres & 04 79 72 01 53

Création - Reprise d'entreprise

EBP paie Arcalys Services & 04 79 36 63 40 Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

SAGE paie BTP Arcalys Services & 04 79 36 63 40

Technicien(ne) de paie Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Gestion financière

Initiation aux techniques de gestion Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Calculer le prix de revient de ses produits ou services : la rentabilité Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Analyse financière Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Comprendre le bilan et le compte de résultat d'une entreprise Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Analyse de bilan - Gestion de trésorerie - Les marchés financiers AEF & 04 79 32 19 45

Créer un tableau de bord de guidageet de contrôle de son activité Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Indicateurs et tableaux de bord Agape Chronos & 06 16 46 02 86

Décisions financières - DEFI :Parcours certifiant CFFP - Maîtriserles outils opérationnels de gestion :Parcours certifiant CFFP Ifg Cnof & 04 72 20 90 22




Développement DurableFCPV 03 - Conception et mise en œuvre des installations photovoltaïques raccordées au réseauPerfectionnement

FCPV 04 - La conduite d'un projetphotovoltaïque - PerfectionnementFCPV 05 - Photovoltaïque en siteisolé - Perfectionnement

FCTH 01 - Les projets solaires ther-miques - Les fondamentaux

FCME 01 - Le solaire au sein de la performance énergétique dans le bâtiment - Les Fondamentaux

FCME 05 - Concilier réhabilitation et performance énergétique Les fondamentaux

FCME 06.1 - Energy+/DesignbuilderApprofondissement

FCME 08.1 - Climatisation etChauffage solaires dans les bâtiments tertiaires et industrielsPerfectionnement

FCPV 01 - Le Projet Photovoltaïqueraccordé au réseau Les fondamentauxFCTH 02 - Perfectionnement - FCTH03 - Perfectionnement Inès - Plateforme de Formation Solaire et Bâtiment & 04 79 25 39 74

Conseiller Energie (Maîtrise de l'énergie - Énergies renouvelables Éco construction) Asder & 04 79 85 88 50

Technicien commercial Eco bâtimentet énergies renouvelables Asder & 04 79 85 88 50

CQP installateur mainteneur en systèmes solaires thermiques et photovoltaïques Les Compagnons du Solaire & 04 79 26 44 68

Environnement

Le développement durable Label Eco Logis & 04 79 62 10 26 & 06 66 88 41 10

Enjeux sur la performance énergétique des bâtiments et moyenspour y parvenir - Les Economiesd'énergie dans les bâtimentsLes Economies d'énergie sur les utilités dans l'industrie Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

Conception - Construction ou rénovation d'un bâtiment à basseconsommation énergétique Label Eco Logis & 04 79 62 10 26 & 06 66 88 41 10

Habitat Bioclimatique - Eco Construction Cfppa de Savoie & 04 79 25 42 02 Label Eco Logis & 04 79 62 10 26 & 06 66 88 41 10

Exploitation des équipements techniques Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

Exploiter et gérer une plateforme de compostage - Gérer les déchets de chantier - Gérer les déchets dangereux - Gérer les déchets électriques et électroniques Institut de Formation Déchets & 04 79 96 41 05

Optimiser la gestion des déchetsPiloter la gestion des déchets Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Savoie & 04 79 69 94 27 Institut de Formation Déchets & 04 79 96 41 05

Nivoculture Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Assistant Sécurité Environnement Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Coordinateur Qualité SécuritéEnvironnement Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Master Développement durable et territoire montagnard Sufcep Université de Savoie & 04 79 75 85 85

Nouvelles énergies

Découverte des énergies renouvelables Label Eco Logis & 04 79 62 10 26 & 06 66 88 41 10

Les énergies renouvelables dans l'habitat - Montage de systèmessolaires thermique et photovoltaïque Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

Chauffe eau solaire individuel - Eau chaude solaire collective -Systèmes solaires combinés Les Compagnons du Solaire & 04 79 26 44 68

Electricité photovoltaïque raccordéréseau et site isolé Les Compagnons du Solaire & 04 79 26 44 68

Appellation QualiCOMBI - QualiPV BatQualiPv Elec - QualISOL Les Compagnons du Solaire & 04 79 26 44 68

FCME 02 - Urbanisme, Climat et Energie

FCME 03 - La conception de bâtiments à haute performance énergétique et les Référentiels BBCEffinergie - Les Fondamentaux

FCME 04 - Conception de bâtiment à très faible consommation d'énergieLes Fondamentaux

FCME 06 - La conception par simulation thermique dynamiquePerfectionnement

FCME 08 - Confort d'été et geocooling - Perfectionnement

FCPV 02 - Comment dimensionner vos projets photovoltaïquesPerfectionnement

Développement PersonnelEfficacité personnelle

Accroître son potentiel mémoire Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Apprendre à développer son identitémanagériale - Management de sonimage professionnelle Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Développer son efficacité personnelle Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

S'ouvrir à l'autre Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Définition d'objectifs - La confianceen soi - La gestion des émotions Le changement : une opportunitéMieux se connaître Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Savoir se vendre et prendre confiance Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Améliorer l'image de soi Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20




Développement PersonnelApparence - Timidité - Estime de soi AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09

Développer son assertivité Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Ecoute active Filamentis & 09 50 18 61 58 / 06 20 52 13 73

Savoir réagir face à l'agressivité Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Faire face à la violence en milieuprofessionnel Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Gestion du stress

Du stress à l'énergie positive Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Gérer son stress AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09 Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Carrel & 04 72 71 56 46Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Gestion du temps

Efficacité professionnelle Pierre Blache Consulting & 06 29 99 61 36

Gestion du temps Afcom & 2I 04 79 72 59 44 Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20 Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Filamentis & 09 50 18 61 58 / 06 20 52 13 73 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Préparer sa retraite Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Relation communication

Les bases de la communication Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Améliorer sa communication (pour des relations constructives et durables) Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Communication et conseil en image ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Communication Non Violente Carrel & 04 72 71 56 46Didascalis & 04 79 85 12 82

Construire des relations efficaces Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Développer ses qualités rédactionnelles Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Développer ses compétences relationnelles Filamentis & 09 50 18 61 58 / 06 20 52 13 73

Mieux communiquer, mieux coopérer"Process Com" Didascalis & 04 79 85 12 82 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Parole et communication Techniques théâtrales Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Prendre la parole en public Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27 Didascalis & 04 79 85 12 82 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

S'affirmer dans ses relations Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Savoir prendre des notes Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Technique de communication usuelle Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Techniques de rédaction et d'expressions orale et écrite Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Sophrologie - Yoga - Taïchi chuan QI Gong MJC Aix-les-Bains & 04 79 35 24 35

Sophrologie Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20

Devenir sophrologue, un métier novateur Ecole PNL/Sophrologie Elke Coisnon & 04 79 61 63 09

Analyse transactionnelle module 101 Didascalis & 04 79 85 12 82 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Base de la PNL - Formation certifiante Technicien PNL Transhumances & 04 79 54 89 44

Technicien - Praticien - MaîtrePraticien PNL Formation certifiante Ecole Communication PNL & 06 20 83 92 77

Direction d'entreprise - GRH - ManagementFonctions transverses de l'entreprise Corefor & 04 79 60 56 56

Rôle - Mission - Attribution du Comitéd'Entreprise Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Brevet de Collaborateur de chef d'entreprise artisanale Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

Direction

Gérer son entreprise en "Micro-Bic" Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

Gestion d'entreprise AEF & 04 79 32 19 45

Dirigeant de PME Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

Responsable d'entreprise d'économiesociale et solidaire Arobase & 04 76 46 10 85

Gestion Ressources humaines

Initiation au droit du travail Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

Formation au droit du travail ABC Formation & 04 79 26 03 03

Actualisation des connaissances en droit social Cabinet Bergeron Et Marilly CBM Formation& 04 79 70 13 71 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31




Direction d'entrepriseAnalyse de poste et de compétences AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09

Analyse de la pratique professionnelle Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Carrel & 04 72 71 56 46

Définir les postes et missionsDiagnostic ressources humainesFaire émerger, définir les valeurs de l'entreprise Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20

Les clauses sensibles du contrat de travail Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Réussir ses entretiens d'évaluationRéussir ses entretiens professionnels Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20Co' Incidence & 06 24 63 12 49 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Etre à l'aise en entretiens individuels Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Filamentis & 09 50 18 61 58 / 06 20 52 13 73

Ressources humaines AEF & 04 79 32 19 45

Assistant de la gestion des ressources humaines et de la paie Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

DU - Pilotage social Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

Bachelor - “Ressources humaines” IPAC Chambéry & 04 79 69 65 91

Licence - Ressources Humaines Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

Licence - Chargé(e) de Gestion administrative et ressourceshumaines Ecoris & 04 79 69 28 17

Master II - Management stratégiquedes ressources humaines Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

Master européen - Management des ressources humaines Ecoris & 04 79 69 28 17

DEESARH Ecoris & 04 79 69 28 17

Management

Les fondamentaux du management Pierre Blache Consulting & 06 29 99 61 36

Gérer les conflits Carrel & 04 72 71 56 46 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80Hysalis Formation & 04 76 40 94 15

Comment bien se disputer avec sonéquipe/ses collègues ? Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Cycle Animateur d'équipe(Encadrement de proximité) Cycle Management et CoordinateurTechnique (Encadrement intermédiaire) - Management opérationnel (Encadrement Supérieur) Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Développer son leadership au féminin Akorah & 06 84 38 79 74

Développer un management flexibleet motiver son équipe Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Renforcer la cohésion d'équipe Co' Incidence & 06 24 63 12 49 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Réussir le changement Akorah & 06 84 38 79 74

Accompagner le changement de votreétablissement Carrel & 04 72 71 56 46

Réussir un brief Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Les techniques d’aide à l’explicitation ABC Développement & 06 10 69 68 43

Tuteur en entreprise Aider & 04 79 84 44 94 Carrel & 04 72 71 56 46 Co' Incidence & 06 24 63 12 49 Filamentis & 09 50 18 61 58 / 06 20 52 13 73 Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

La boîte à outils du manager de proximité Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

“HUIT” du Management Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87

Management relationnel Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

ManagementAD Hoc emploi & 04 79 33 17 09

Management de projet Akorah & 06 84 38 79 74 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Manager de projet européen d'économie sociale et Master européen de l'économie sociale & Arobase 04 76 46 10 85

Manager au quotidien - Organiser et animer son équipe Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Manager dans la performance Pierre Blache Consulting & 06 29 99 61 36

Manager d'Univers Marchand G5 Formation & 04 79 60 70 56

Manager de chantier Manager d'équipe Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Formation des agents de maîtrise au management Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Coaching de responsableConstruction d'équipe Corefor & 04 79 60 56 56

Coaching et parrainage Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Formation professionnelle au coaching Didascalis & 04 79 85 12 82 Transhumances & 04 79 54 89 44

Profession "Manager"Le Manager coach Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Certificat de compétenceManagement opérationnel Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63

BTS Assistant(e) de Manager Ecoris & 04 79 69 28 17

DU - Manager un centre de responsabilité Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

Bachelor - Management et gestiondes entreprises IPAC Chambéry & 04 79 69 65 91 IPAC Albertville & 04 79 37 14 01

ICG (Master II) - Gestion etManagement stratégique Ifg Cnof & 04 72 20 90 22

Master européen - Management et stratégie d'entreprise Ecoris & 04 79 69 28 17




Direction d'entrepriseRecrutement

Aide au recrutement AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09 Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20 Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71 Co' Incidence & 06 24 63 12 49Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80 Tremplin Marketing-Vente & 04 79 54 36 87

Initiation et perfectionnement à la graphologie Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Electricité - ElectrotechniqueInitiation électricité bâtimentInitiation électricité industrielle Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Lecture de schémas et méthode dedépannage en électricité industrielle Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Electromécanicien Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Electricien d'équipement industriel Afpa & 04 79 62 28 08

BAC Pro Electrotechnique énergieéquipements Communicants Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

BTS Domotique en alternance Iftps & 04 79 33 96 79

Formation de base - Préparation Examens et ConcoursFormation de baseRemise à niveau

Formation de base Aider & 04 79 84 44 94

Ateliers Compétences Clés Aeftis & 04 79 34 29 22 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Atelier expression écrite et orale Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Ateliers du Lac Aeftis & 04 79 34 29 22

Lire - Ecrire - Calculer Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Cours de Français pour personnesourde Ble & 04 79 72 24 60

Etre à l'aise avec l'orthographe Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Français ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Remise à niveau en français AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09

Remise à niveau individualisée Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Remise à niveau par enseignement à distance Afpa & 04 79 62 28 08

DAEU / Diplôme national équivalentdu baccalauréat Sufcep - Université de Savoie & 04 79 75 85 85

Préparation examens et concours

Préparation des concours administratifs catégorie C Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Promotion sociale - Concours administratifs Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Génie ClimatiqueCAP Installateur Thermique Greta Savoie Chambéry & 04 79 60 25 25




Hydraulique - PneumatiqueInitiation et perfectionnementhydraulique - Pneumatique Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Lecture de schémas et méthodes de dépannage hydraulique Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Gestion de la Production - Maintenance IndustrielleAutomate programmable télémécanique Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Optimiser les flux de productionGestion industrielle - AnimateurManagement des ressources de la production par la PTM Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Assistant en conduite de projetsindustriels - Innovation et développement industriel

Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20 Conducteur d'équipements industriels- Conducteur de systèmes de production automatisée Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Technicien d'atelier en installationsautomatisées - Technicien en gestionindustrielle - Technicien en usinageet productique industrielle Technicien d'usinage sur systèmesautomatisés Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

CAP Conduite de systèmes industriels Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

BAC Pro logistique Corefor & 04 79 60 56 56

BTS Conception de produits industriels Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

BTS Maintenance industrielle Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

Maintenance

Agent de maintenance de remontéesmécaniques - Technicien d'exploitation des remontées mécaniques Afpa & 04 79 62 28 08

Technicien de maintenance des systèmes de production Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Bac Pro - Maintenance des équipements industriels Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

Hôtellerie - RestaurationDévelopper la prestation séminaire Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Employé(e) d'étages Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Optimiser les procédures des étages Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Mise à niveau hôtellerie restauration Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

Hôtellerie restauration Afpa & 04 79 62 28 08

Optimiser les ventes au restaurant Co' Incidence & 06 24 63 12 49

CAP Hôtellerie restauration Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

BTS Hôtellerie restauration Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

Cuisine

Animer un atelier cuisine Carrel & 04 72 71 56 46

Développer la créativité en cuisine Carrel & 04 72 71 56 46 Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Hygiène en cuisine et démarcheHACCP Carrel & 04 72 71 56 46

Cuisinier(ère) Afpa & 04 79 62 28 08

CAP Cuisine : “Les Bases de la cuisine française" Prom'hote & 04 79 63 25 67

Connaissance des Vins

Connaissance des vins - Sommellerie AEF & 04 79 32 19 45

Service

CAP Restaurant “serveur/serveuse” Prom'hote & 04 79 63 25 67

Habillement - TextileBTS Design de mode Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32




ImmobilierCopropriété Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Comptabilité en copropriété et en gestion locative Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Déclaration des revenus fonciers -Gestion locative - Techniques devente et négociation immobilière -Transaction immobilière en agence Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

CQP Négociateur immobilier en alternance Iftps & 04 79 33 96 79

BTS Professions immobilières Ecoris & 04 79 69 28 17

Licence - Chargé(e) d'Affaires en immobilier Ecoris & 04 79 69 28 17

Informatique - Bureautique - InternetInitiation à l'informatique - Initiationà la bureautique AEF & 04 79 32 19 45 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Débuter en micro informatiqueInitiation de Windows ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Atelier permanent bureautique Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 32 19 45

Apprentissage clavier Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Centre de ressources bureautiquestutore Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Espace informatique Corefor & 04 79 60 56 56

Maîtriser la bureautique toutes versions Afcom 2I & 04 79 72 59 44 MJC Aix-les-Bains & 04 79 35 24 35

Optimiser son outil informatique personnel Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Savoir utiliser avec efficacité lespériphériques de son PC Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Stages courts en informatique Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Pack DIF Bureautique Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

BTS Informatique de gestion Ecoris & 04 79 69 28 17

Internet

Initiation à Internet Cursus Informatique & 04 79 25 40 40Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Les bases d'Internet - Outlook Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Corefor & 04 79 60 56 56 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Internet Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27

Internet - Multimédia ADE & 04 79 96 02 11 AEF & 04 79 32 19 45

Optimiser votre utilisation d'Internetdans votre contexte familial Afcom 2I & 04 79 72 59 44

La messagerie électronique ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55 Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Les préalables à la création d'un siteWeb avec la réalisation d'un cahierdes charges Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Création d'un site Web Afcom 2I & 04 79 72 59 44Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie& 04 79 25 38 31

Professionnaliser ses recherches sur le web Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Référencement de votre site Web Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Flash Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Prospecter et fidéliser avec l'e-mailing Akhi + & 04 79 63 48 91

Dreamweaver Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 Philippe Guitton Formation & 06 25 79 60 57

HTML Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Joomla - Rédacteur Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Lotus Notes Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

PHP - MySQL Afcom 2I & 04 79 72 59 44

PIM - Passeport Internet et multimédia Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

XHTML & CSS - Coder efficacementpour respecter les standards du Web Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Pack DIF Web Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Brevet Informatique Internet (B2I) Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25




Informatique - Bureautique - InternetGestion projet informatique

Elaborer un cahier des charges Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Utiliser efficacement les outils etméthodes d'une gestion de projet Afcom 2I & 04 79 72 59 44

MS Project Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Logiciel

Access ADE & 04 79 96 02 11 AEF & 04 79 32 19 45 Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Corefor & 04 79 60 56 56 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Adobe première Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Calc Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Excel ADE & 04 79 96 02 11 Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Agape Chronos & 06 16 46 02 86 Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation& 04 79 70 13 71 Corefor & 04 79 60 56 56 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55 Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Exchange Serveur Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Impress Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Le Sphinx Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

MS Project Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Open Office Classeur (Tableur)Open Office Text (Traitement de texte) Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Power Point ADE & 04 79 96 02 11 Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Agape Chronos & 06 16 46 02 86 Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation& 04 79 70 13 71 Corefor & 04 79 60 56 56 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Publisher ADE & 04 79 96 02 11 Corefor & 04 79 60 56 56 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91 ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Sharepoint - Implementation Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Tableur - Traitement de texte AEF & 04 79 32 19 45

Word ADE & 04 79 96 02 11 Afcom 2I & 04 79 72 59 44Agape Chronos & 06 16 46 02 86 Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation& 04 79 70 13 71 Corefor & 04 79 60 56 56 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55 Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Works ADE & 04 79 96 02 11 ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55

Writer Afcom 2I & 04 79 72 59 44 Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

XML Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Maintenance - TraitementInformatique

Business Object Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Pao Micro-édition

Réaliser vos documents commerciauxsur informatique Chambre de Métiers et de l'Artisanat de lSavoie& 04 79 69 94 27

The Gimp Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Acrobat Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Illustrator Afcom 2I & 04 79 72 59 44Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Indesign Afcom 2I & 04 79 72 59 44Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 Philippe Guitton Formation & 06 25 79 60 57

Open Office Présentation Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Pass multimedia - Pass DIF Multimédia Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Photophiltre Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Photoshop - Photoshop Eléments Afcom 2I & 04 79 72 59 44Cursus Informatique & 04 79 25 40 40 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Photoshop X Press Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Programmation

MySQL - SQL Server - Version 2005SQL - version 2008 Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Réseau informatique

Plan de reprise d'activité - Référent Informatique - Conception et maintenance d'uneinfrastructure - TCP-IP - Wifi Afcom 2I & 04 79 72 59 44




Informatique - Bureautique - InternetSystème d'exploitation

Linux - Virtualisation - ESX ServerVirtualisation - Windows ServeurVirtualisation avec Windows 2008Hyper V - Vista - Windows 2003/2008Windows 7Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Windows Corefor & 04 79 60 56 56 Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Windows XP Afcom 2I & 04 79 72 59 44Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27 Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Autocad - Autocad 3D - Autocad LT -Autocad LT 2D Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

CAO-DAO Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Solidworks Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Technicien d'études assistées par ordinateur Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Informatique Industrielle - Automatismes

Langues EtrangèresCD Rom libre service ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55

DIF Cours de langue formule adaptée Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50 Val Guiers formation & 04 76 32 91 66

E-Learning ou Blended Learning ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Langues Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Savoie & 04 79 69 94 27 ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Nouveautés ! La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Phone course - Langue parléeCommercial import/exportAéronautique Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60

Séjours Linguistiques Accompagnés ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55 La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Allemand

Allemand AEF & 04 79 32 19 45Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50Eurocontact & 04 79 69 54 30 Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89MJC Aix-les-Bains & 04 79 35 24 35Une autre langue & 04 79 33 17 09

Allemand : cours de groupe “Logos” La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Allemand import/export - Allemandhôtellerie - Allemand tourisme Eurocontact & 04 79 69 54 30

Anglais

Anglais remise à niveau Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Anglais AEF & 04 79 32 19 45Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50 Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09ILCF Language studies & 04 79 96 00 47 ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55

La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60MJC Aix-les-Bains & 04 79 35 24 35MJC Chambéry & 04 79 85 05 84Une autre langue & 04 79 33 17 09Val Guiers formation & 04 76 32 91 66Wall Street Institute & 04 79 69 65 65

Anglais : Cours de Groupe “Logos” La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Anglais de l'entreprise Antenne Cnam Chambéry & 04 79 69 57 63Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Anglais des Métiers du tourisme Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55Prom'hote & 04 79 63 25 67

Anglais hôtellerie ISC Ecoles de langues et communication& 04 79 61 28 55Val Guiers formation & 04 76 32 91 66

Anglais “on the slopes” Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50

Concours ENAC - ICNA Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60

Concours CPGE & Grandes EcolesSciences et HEC Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60




Langues EtrangèresChinois

Chinois Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89Une autre langue & 04 79 33 17 09

Chinois Mandarin Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Espagnol

Espagnol AEF & 04 79 32 19 45Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89Langues et Communication - CLC & 04 79 61 61 60MJC Chambéry & 04 79 85 05 84Une autre langue & 04 79 33 17 09

Français langue étrangère

Apprentissage du Français : Atelier E-C-L-E-R (Ecrire - Communiquer - Lire- Exprimer - Réfléchir) BLE & 04 79 72 24 60

Français Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50BLE & 04 79 72 24 60ILCF Language studies & 04 79 96 00 47

Français direct ILCF Language studies & 04 79 96 00 47

Français Langue Etrangère Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55Isefe & 04 79 75 84 14La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Langue française de spécialité Langues et Communication & CLC 04 79 61 61 60

Italien

Italien AEF & 04 79 32 19 45Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60MJC Chambéry & 04 79 85 05 84Une autre langue & 04 79 33 17 09

Italien : Cours de Groupe “Logos” La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Russe

Russe Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89Langues et Communication & CLC 04 79 61 61 60

Autres langues

Américain Langues et Communication & CLC 04 79 61 61 60

Arabe - Arabe : cours de groupe“Logos” La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Brésilien ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Catalan Langues et Communication & CLC 04 79 61 61 60

Espéranto MJC Aix-les-Bains & 04 79 35 24 35

Japonais La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Néerlandais Alpes inter-langues & 04 79 04 15 50La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Polonais ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Portugais ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Cours par téléphone

Allemand ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Anglais Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Espagnol ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Italien Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne& 04 79 59 80 09ILCF Language studies & 04 79 96 00 47ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89

Portuguais ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Russe ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Tests linguistiques

Anglais – Allemand - Espagnol Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

First Certificate - ProficiencyExamens de Londres ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55

Italien Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Test Bulats : Anglais, Espagnol,Allemand, Français Carrel & 04 72 71 56 46La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89Langues et Communication & CLC 04 79 61 61 60

Toefl La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55Langues et Communication CLC & 04 79 61 61 60

Toeic La Cité des langues/GFE CCI Savoie & 04 79 33 89 89ISC Ecoles de langues et communication & 04 79 61 28 55Langues et Communication & CLC 04 79 61 61 60




Manutention - MagasinageCaristes

Formation à la conduite des chariotsautomoteurs de manutention à conducteur porté Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Cariste - CACES Cariste ABC Formation & 04 79 26 03 03Aft Iftim & 04 72 02 58 58Socotec & 04 50 68 22 87

CACES Cariste catégories 1-3-5 Paartner Formation & 04 79 37 08 03Socotec & 04 50 68 22 87

Magasinage

Perfectionnement magasinage -Gestion informatisée des stocks Corefor & 04 79 60 56 56

Magasinier Aft Iftim & 04 72 02 58 58Socotec & 04 50 68 22 87

Engin de levage

Initiation engins de chantier Aft Iftim & 04 72 02 58 58

Conduite de nacelles élévatrices Socotec & 04 50 68 22 87

Conduite des plates-formes élévatrices mobiles de personnes Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Conduite des ponts roulants Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Grue à Tour ABC Formation & 04 79 26 03 03Aft Iftim & 04 72 02 58 58

Pontier - Elingueur ABC Formation & 04 79 26 03 03Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Travaux en hauteur - Techniques de manutention et de levage Paartner Formation & 04 79 37 08 03

CACES Engin de chantier Catégories1-2-4 Afpa & 04 79 62 28 08Aft Iftim & 04 72 02 58 58

CACES Engin de chantier ABC Formation & 04 79 26 03 03Paartner Formation & 04 79 37 08 03

CACES Grue à tour - Grue de chargement - Grue mobile Paartner Formation & 04 79 37 08 03

CACES Grue auxiliaire de chargement ABC Formation & 04 79 26 03 03

CACES PEMP ABC Formation & 04 79 26 03 03Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Mécanique GénéraleInitiation Perfectionnement Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Initiation MOCN - Pratique MOCN Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Assembleur monteur de systèmesmécanisés Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Mécanique Etude et Réglage demécanisme Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

BAC Pro Technicien d'usinage Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

MétallurgieInitiation/perfectionnement Fraisage Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Initiation/perfectionnement Tournage Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Tournage - Fraisage Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Chaudronnerie

CAP Réalisation en chaudronnerieindustrielle Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

BAC ProTechnicien en chaudronnerieindustrielle Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

Soudure

Traçage des assemblages soudésniveaux 1/2 Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Soudage Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Soudeur industriel - Tuyauteur industriel Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Nettoyage PropretéAtelier de découverte des métiers de la propreté Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Agent de service - Agent machiniste Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Agent de service - Agent machiniste Carrel & 04 72 71 56 46




Orientation Professionnelle - AccompagnementAction d'orientation et de formation Ifra & 04 79 33 89 00Profession Sport 73 & 04 79 33 93 93

Bilan d'orientation scolaire AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09

Cellule de reclassement Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20

Centre Défense Deuxième Chance Centre Défense 2ème Chance & 04 50 31 67 70

Consolidation du projet de formation Afpa & 04 79 62 28 08

Elaboration et validation d'un projetprofessionnel Aider & 04 79 84 44 94Val Guiers formation & 04 76 32 91 66

Pré orientation - Insertion CAP Emploi & 04 79 84 32 00

Accompagnement VAE

Accompagnement à la VAE ABC Développement & 06 10 69 68 43Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20Cfppa de Savoie & 04 79 25 42 02Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25Profession Sport 73 & 04 79 33 93 93

Accompagnement à la VAE pour les dipômes : AVS, TISF, CESF Carrel & 04 72 71 56 46

VAE : Module obligatoire 70 h/DPAS Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Bilans de compétences

Convention de reclassement personnalisé Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20

Bilan de compétences AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71CIBC & 04 79 85 07 65Doxa Plus & 04 79 70 13 58Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25Renfort Cadres & 04 79 72 01 53

Bilan professionnel Renfort Cadres & 04 79 72 01 53

Bilan professionnel approfondi Cabinet Bergeron Et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Bilan professionnel simplifié Cabinet Bergeron Et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71

Evaluation de potentiel - Gestion et bilan de compétences Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Techniques de recherche d’emploi

Techniques de recherche d'emploi AD Hoc Emploi & 04 79 33 17 09Cabinet Bergeron et Marilly CBM Formation & 04 79 70 13 71Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

PédagogieAider à apprendre ABC Développement & 06 10 69 68 43

Elaborer et animer un module de formation informatique Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Formation de formateur

Animer une formation Reactif Consultants & 06 89 09 40 46

Analyse de pratique de formateur ABC Développement & 06 10 69 68 43

Formation d'animateurs de formationen sécurité Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Formation de formateur occasionnel Akorah & 06 84 38 79 74Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Formation de formateurs Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31 0

Plasturgie - Matériaux CompositesMatériaux composites

Stratifieur en matériaux compositesModules sur les matériaux composites et leurs procédés Compositec & 04 79 26 42 42

Résistance des matériaux Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Chef de Projet en matériaux composites Compositec & 04 79 26 42 42




QualitéSensibilisation à la qualité Agape Chronos & 06 16 46 02 86

Initiation aux différents outils de contrôle Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Améliorer la qualité de votre établissement Carrel & 04 72 71 56 46

Maîtrise statistique des processusNormes iso 9001 - Version 2000 Audit de processus Plan d'expérienceAnalyse des méthodes de défaillanceet de criticité - Résolution de problèmes Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Technicien animateur de la qualité Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20

Certificat d'aptitude aux fonctionsd'ingénieur qualité AEF & 04 79 32 19 45

Santé - Secteur SanitaireAccompagner au développementd'une culture de la bientraitance Carrel & 04 72 71 56 46

Accueillir un public vieillissant Carrel & 04 72 71 56 46

Apprendre de la pratique - La pratique réflexive en IFSI ABC Développement & 06 10 69 68 43

Construire le projet d'établissement,de service ou éducatif Carrel & 04 72 71 56 46

L'accompagnement des familles despersonnes âgées et/ou handicapées Carrel & 04 72 71 56 46

L'alimentation chez la personne âgée Carrel & 04 72 71 56 46

L'utilisation du médiateur dans le groupe Art-thérapie Carrel & 04 72 71 56 46

La méthode PADOVAN : Module 1 Exercices corporels de base Module 2 Les fonctions or faciales et leurrééducation Module 3 Rééducation des pathologies des maux-occlusions et des troublesde la parole et du langage Module 4 Intégration sensori-motrice, études

des fonctions sensorielles, dyslexie,autisme, troubles du développementModule 5 Perfectionnement de la méthode Carrel & 04 72 71 56 46

Pédagogie musicale spécialiséeMusicothérapie Cemac & 04 79 71 97 34

Prévention des risques liés à l'activitéphysique Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270

Spécialisation médicale Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Promotion sociale Concours secteur santé Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Formation des surveillants de nuits Carrel & 04 72 71 56 46

Agent de soins thermaux Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Auxiliaire de puériculture Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

BTS services et prestations des secteurs sanitaire et social Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

DU Management des soins et des équipes Sufcep Université de Savoie & 04 79 75 85 85

Aide soignant(e)

Aide-soignant Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09Ifsi de Savoie & 04 79 96 51 11Institut de Formation d'Aide-soignant du CHAM & 04 79 09 60 21

Infirmier(e)

Infirmièr(e) : Diplôme d'État IFSI de Savoie & 04 79 96 51 11

Préparation examens et concours

Préparation aux concours d'entréeaux IFSI Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25Institut Saint Ambroise & 04 79 33 12 55Ipac & 04 79 69 65 91

Préparation au concours d'entrée en école d'Aide-soignant Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Préparation aux concours de métiersde la santé Aeftis & 04 79 34 29 22Carrel & 04 72 71 56 46Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Secourisme - SécuritéHabilitation

Habilitation aux risques chimiquesniveaux 1/2 - Recyclage Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

Habilitation électrique ABC Formation & 04 79 26 03 03Afpa & 04 79 62 28 08Apogée Formation & 04 79 25 86 26Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20Paartner formation & 04 79 37 08 03Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80Socotec & 04 50 68 22 87

Recyclage du personnel habilité Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20




Sauveteur secouriste du travail ABC Formation & 04 79 26 03 03Apogée Formation & 04 79 25 86 26Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20Croix Rouge/Formation Professionnelle& 0 810 200 270Socotec & 04 50 68 22 87

Brevet National Pisteur secouriste 1er Degré option ski Alpin Greta Savoie Agence Albertville & 04 79 31 13 80

Brevet national de moniteur des premiers secours Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270

Sécurité

Audit des procédures de sureté de votre entreprise Audit des procédures sécurité et santé au travail Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Evaluation des risques Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Prévention - Sécurité - Secourisme Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20Croix Rouge Française Délégation locale & 04 79 62 44 44Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Prévention des risques et sécurité sur les déchetteries Institut de Formation Déchets & 04 79 96 41 05

Prévention des risques professionnels Croix-Rouge française - Centre de Formation l'Albaron & 04 79 05 18 33

Prévention des accidents domestiques et gestes de survieauprès du jeune enfant Carrel & 04 72 71 56 46

Communiquer efficacement sur la sécurité - Elaboration et mise en place de procédures Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Formation à l'évacuation des locaux ABC Formation & 04 79 26 03 03Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

Formation sécurité aux travaux en hauteur ABC Formation & 04 79 26 03 03Apogée Formation & 04 79 25 86 26Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Mise en oeuvre des EPI pour pose de gazex Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Utilisation des échafaudages ABC Formation & 04 79 26 03 03

Intégrer la sécurité dans son outil de production Apogée Formation & 04 79 25 86 26

Maintenance pylône et gare Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Manipulation des moyens de secours Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

Prévention - Incendie AEF & 04 79 32 19 45ABC Formation & 04 79 26 03 03Apogée Formation & 04 79 25 86 26Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270

Incendie - Equipier de première intervention Paartner Formation & 04 79 37 08 03Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

La règlementation incendie Les systèmes de sécurité incendie Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

Obligations des chefs d'établissements en matière de sécurité incendie Cap ERP Formations & 04 79 61 81 94

CHSCT ABC Formation & 04 79 26 03 03Apogée Formation & 04 79 25 86 26Asp-Afpi Savoie & 04 79 65 16 20Socotec & 04 50 68 22 87

Agent de protection rapprochée AEF & 04 79 32 19 45

CQP Certificat de QualificationProfessionnelle d'Agent de préventionet de sécurité Groupe Michel Ferrero Formation & 04 79 96 00 88

Secourisme - SécuritéSecourisme

Initiation aux premiers secours etdéfibrillation automatisée externe Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270

Attestation de formation aux premierssecours citoyen Initiation aux premiers secours Carrel & 04 72 71 56 46Croix Blanche Savoie & 06 17 17 34 79Croix-Rouge française Centre de Formation l'Albaron& 04 79 05 18 33Croix Rouge Française Délégation locale & 04 79 62 44 44Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270

B.N.S.S.A. Croix-Rouge française - Centre de Formation l'Albaron& 04 79 05 18 33

CFPPSE - Certificat premiers secoursen équipe - Sauvetage secours dutravail Croix Blanche Savoie & 06 17 17 34 79

Evacuation des téléportés Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Gestes et postures ABC Formation & 04 79 26 03 03Apogée Formation & 04 79 25 86 26Carrel & 04 72 71 56 46Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Premiers secours en équipe de niveau1 et/ou 2 Croix Rouge/Formation Professionnelle & 0 810 200 270

PSC1 - SST - PRAP ADPC 73 & 04 79 68 88 88

Recyclage premier secours jeunesenfants Carrel & 04 72 71 56 46

Recyclage PSC1 Carrel & 04 72 71 56 46

SST - SST recyclage Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Formation d'instructeur de secourisme Croix-Rouge française - Centre de Formation l'Albaron& 04 79 05 18 33

Moniteur des premiers secours -Formation continue de MPS Croix-Rouge française Centre de Formation l'Albaron & 04 79 05 18 33




Secrétariat – Accueil – Communication EntrepriseAccueil et communication AEF & 04 79 32 19 45Cursus Informatique & 04 79 25 40 40Réactif Consultants & 06 89 09 40 46

Accueil et téléphone Cabinet Acteam & 04 79 75 60 20Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

Accueil téléphonique et télémarking AD Hoc emploi & 04 79 33 17 09

Classer vite et bien Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Ecriture abrégée Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Mailings à succès Akhi + & 04 79 63 48 91

S'intégrer dans le monde de l'entreprise Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Secrétaire comptable Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Secrétaire médicale Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Secrétaire polyvalente ADE & 04 79 96 02 11AEF & 04 79 32 19 45Corefor & 04 79 60 56 56Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

BAC Pro secrétariat Corefor & 04 79 60 56 56

BTS Assistant de gestion de PME/PMI AEF & 04 79 32 19 45Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25Ecoris & 04 79 69 28 17 IPAC Chambéry & 04 79 69 65 91IPAC Albertville & 04 79 37 14 01

BTS Assistant de gestion PME - PMIen alternance Iftps & 04 79 33 96 79

BTS Assistance technique d'ingénieur Cfai de Savoie & 04 79 65 05 25

DEESAD AEF & 04 79 32 19 45Ecoris & 04 79 69 28 17

Communication Entreprise

A la rencontre du client Pierre Blache Consulting & 06 29 99 61 36

Animer avec aisance face à un public Afcom 2I & 04 79 72 59 44

Animer une réunion Afcom 2I & 04 79 72 59 44Cursus Informatique & 04 79 25 40 40Co' Incidence & 06 24 63 12 49Filamentis & 09 50 18 61 58 / 06 20 52 13 73

Communication écrite externe/interne Akhi + & 04 79 63 48 91Ecoris Savoirs pour Tous & 04 79 71 97 91

Communication orale Cursus Informatique & 04 79 25 40 40

Communiquer via internet : e-mailinget e-marketing Groupe Formation Entreprise CCI Savoie & 04 79 25 38 31

La direction artistique : pourquoi,comment ? Philippe Guitton Formation & 06 25 79 60 57

Créer des documents attractifs pour mieux communiquer Afcom 2I & 04 79 72 59 44

La distance professionnelle dans la relation d'aide Carrel & 04 72 71 56 46

Le dialogue territorial : outils et pratiques – Bac+3 Sufcep Université de Savoie & 04 79 75 85 85

Services aux PersonnesAide à domicile

Aide à la toilette Paartner Formation & 04 79 37 08 03

La toilette relationnelle Carrel & 04 72 71 56 46

Manutention des personnes âgéeset/ou handicapées Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Accompagnement des personnes en fin de vie Paartner Formation & 04 79 37 08 03

Agent d'accompagnementdes personnes âgées ou dépendantes Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Assistant de vie aux familles Afpa & 04 79 62 28 08Greta Savoie Agence Chambéry & 04 79 60 25 25

Préparation au Diplôme d'Étatd'Assistant(e) familial(e) Carrel & 04 72 71 56 46

Diplôme d'État d'Auxiliaire de viesociale Carrel & 04 72 71 56 46

Certificat professionnel : Maîtres et maîtresses de maison Carrel & 04 72 71 56 46

Soins du corps - Esthétique

Esthétique et bien être :Spécialisation expert soins corps Peyrefitte Aix-les-Bains & 04 79 34 25 11

Le toucher relationnel par la réflexologie des mains et des pieds- Le toucher dans la relation Carrel & 04 72 71 56 46

Formation SPA Manager Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

CAP Esthétique Peyrefitte Aix-les-Bains & 04 79 34 25 11

BP Esthétique Cosmétique Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

CAP Esthétique Cosmétique - BAC ProEsthétique Cosmétique Parfumerie Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

BAC Pro Esthétique - BTS Esthétique Peyrefitte Aix-les-Bains & 04 79 34 25 11

Master professionnel soins corps Peyrefitte Aix-les-Bains & 04 79 34 25 11




Préparation aux métiers du sport et de l'animation Profession Sport 73 & 04 79 33 93 93

Bi qualification ski/voile ou ski/canoekayak Ucpa & 04 72 78 04 50

Préparation et Certificat de qualification complémentaire VTTPréparation Eurotest et moduleneige/sécurité Ucpa & 04 72 78 04 50

Préparation Mentale et performancesportive Transhumances & 04 79 54 89 44

BEES

Préparation probatoire BEESAccompagnateur en moyenne montagne Ucpa & 04 72 78 04 50

Préparation au diplôme de Guide de haute montagne Ucpa & 04 72 78 04 50

Préformation du BEES ski alpinPréparation au test technique duBEES 1° Ski Alpin Ucpa & 04 72 78 04 50

BEES Parapente Ucpa & 04 72 78 04 50

BPJEPS

BPJEPS Activité équestre Ucpa & 04 72 78 04 50

BPJEPS Activité physique pour tous Ucpa & 04 72 78 04 50

Vendeur Technicien Sport

Conseiller(ère) textile multisportVente textile et accessoires hiver Cnpc Sports & 04 76 48 01 59

Vendeur Conseiller Sport Vendeur Conseiller Sport Cycle Cnpc Sports & 04 76 48 01 59

Vendeur Technicien Sport Technicien Vendeur Skiman Cnpc Sports & 04 76 48 01 59

TourismeMétiers du Tourisme : “Découvertedes métiers du tourisme” Prom'hote & 04 79 63 25 67

Pré qualification métiers du tourisme Afpa & 04 79 62 28 08

Session professionnelle orientationtourisme Afpa & 04 79 62 28 08

Définir des projets et produits touristiques AkhI + & 04 79 63 48 91

Développer la clientèle groupe tourisme Co' Incidence & 06 24 63 12 49

Vendeur Conseil en Voyagesd'Affaires et de Tourisme Aft-Iftim & 04 72 02 58 58

Chargé de développement marketinget vente en tourisme de loisirs Ecoris & 04 79 69 28 17

Agent d'escale - Télébilletiste Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

Agent d'accueil touristique Afpa & 04 79 62 28 08

Technicien(ne) d'accueil touristiqueoption animation Afpa & 04 79 62 28 08

Technicien d'accueil touristiqueoption accompagnement Greta Savoie Agence Saint-Jean-de-Maurienne & 04 79 59 80 09

BTS Ventes & productions touristiques Ecoris & 04 79 69 28 17

BTS AGTL IPAC Albertville & 04 79 37 14 01

BTS Tourisme option AGTL BTS Tourisme VPT Institut Univeria Savoie & 04 79 85 65 32

Conduite

Eco Conduite Centre de Formation Marcel Doret & 04 79 33 06 48

Stages conduite - Ecole de conduite -Camion remorque économique groupelourd Le Créneau & 04 79 72 38 55

TP Conducteur du transport routierinterurbain de voyageurs Aft Iftim & 04 72 02 58 58

Sports

TransportsCréation d'entreprise de transportCapacité à la gestion d'un établissement d'enseignement Centre de Formation Marcel Doret & 04 79 33 06 48

Formation permanente à la sécuritéroutière Centre de Formation Marcel Doret & 04 79 33 06 48

BTS Transport Ecoris & 04 79 69 28 17

BEPECASER

Auto Ecole BEPECASER Moniteur Moto Ecole Centre de Formation Marcel Doret & 04 79 33 06 48

Réactualisation des connaissances Centre de Formation Marcel Doret & 04 79 33 06 48




TransportsConducteur du transport routier Aft Iftim & 04 72 02 58 58

Formation continue des conducteursde taxi - Préparation au Certificatconducteur de taxi Cnft Savoie & 06 88 30 92 03 / 04 79 65 73 89

Permis

Soutien à l'apprentissage du code de la route BLE & 04 79 72 24 60

Formation continue des conducteursroutiers - ECF ProfessionnelsPréparation aux permis C - EC ECF & 04 79 33 37 93

Véhicule léger/ avec remorque Poids lourds (44 T - 26 T) Transport en commun - Conduite survéhicule automatique permis B Le Créneau & 04 79 72 38 55

Stage de permis à points Centre de Formation Marcel Doret & 04 79 33 06 48

Vous avez entre 16 et 25 ans révolusVous avez un niveau inférieur ou égal au bac

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ATELIER DES GROTTES Art et MotifChâteau de Monfleury73420 AVRESSIEUXTél : 04 79 36 51 [email protected]

ATELIER HOBBY FLEURS 121 allée du Clos des Chênes73190 SAINT BALDOPHTél : 06 09 85 53 [email protected]

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CABINET ACTEAM 1 Place de la Libération73000 CHAMBERYTél : 04 79 75 60 [email protected]

CABINET BERGERON ET MARILLY 14C Faubourg ReclusLe Centenaire73000 CHAMBERYTél : 04 79 70 19 [email protected]

CABINET BLANCHARD Val Parc - BP 18137 avenue Jean-Marie Michellier73290 LA MOTTE-SERVOLEXTél : 04 79 25 00 [email protected]

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12 rue général buisson - 73200 ALBERTVILLETél : 04 79 32 18 [email protected]

Organismes de formation



CEMAC Centre Européen musical Alain CarréDomaine Pentatonique496 avenue de la Martinière73000 BASSENSTél : 04 79 71 97 [email protected]

CENTRE DEFENSE 2ème Chance Village de l’Espérance74420 BURDIGNINTél : 04 50 31 67 [email protected]

CENTRE DE FORMATION MARCEL DORET Valparc135 avenue Jean-Marie Michellier73290 LA MOTTE SERVOLEXTél : 04 79 33 06 [email protected]

CFAI de Savoie 131 rue de l’Erier73290 LA MOTTE SERVOLEXTél : 04 79 65 05 [email protected]

CFPC de la Fondation du Bocage 340 rue Costa de Beauregard73000 CHAMBERYTél : 04 79 72 92 [email protected]

CFPPA Domaine Reinach73290 LA-MOTTE-SERVOLEXTél : 04 79 25 42 [email protected]

CHAMBRE D’AGRICULTURE Service Formation 40 rue du Terraillet73190 SAINT-BALDOPHTél : 04 79 33 82 [email protected]

CHAMBRE de METIERS et de L’ARTISANAT de la SAVOIE

Service Formation7 rue Ronde73000 CHAMBERY Tél : 04 79 69 94 27

45 Avenue Jean-Jaurès73200 ALBERTVILLETél : 04 79 32 18 [email protected]

CNFT Antenne Centre National Formation TaxiLes Terrasses du Frou73160 CORBELTél : 04 79 65 73 89Port : 06 88 30 92 [email protected]

CNPC Sports 6 rue Henri Dunant38180 SEYSSINSTél : 04 76 48 01 [email protected]

CO’INCIDENCE Résidence Coty 8 rue Claude Genoux73200 ALBERTVILLETél : 06 24 63 12 [email protected]

COMPOSITEC Savoie Technolac - BP 25273375 LE-BOURGET-DU-LACTél : 04 79 26 42 [email protected]

COREFOR 14 rue de la Leysse73000 BASSENSTél : 04 79 60 56 [email protected]

CROIX BLANCHE SAVOIE Lieu dit “La Servagette”73170 SAINT JEAN de CHEVELUTél : 06 17 17 34 [email protected]

CROIX ROUGE/Formation Professionnelle BP 2003242009 SAINT ETIENNE CEDEX 2Tél : 0 810 200 [email protected]

CROIX ROUGE FRANÇAISE Délégation départementale

521 rue Nicolas Parent73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 85 04 [email protected]

CROIX ROUGE FRANÇAISE 235 rue de l’Isle - BP 4073500 MODANETél : 04 79 05 18 [email protected]

CURSUS INFORMATIQUE 159 allée Albert Sylvestre73000 CHAMBERYTél : 04 79 25 40 [email protected]

DIDASCALISParc d’activités de Côte Rousse9 rue du Genevois73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 85 12 [email protected]

DOXA PLUSParc d’activités de Côte Rousse180 rue du Genevois73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 70 13 [email protected]

ECF326 Faubourg Montmélian73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 33 37 [email protected]

ECOLE DE COMMUNICATION PNL1 rue d’Alexandry73000 CHAMBÉRYPort : 06 20 83 32 [email protected]

ECOLE PNL/SOPHROLOGIE ELKE COISNON239 rue Jules Bocquin73000 CHAMBERYTél : 04 79 61 63 [email protected]

ECORIS839 avenue de Lyon73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 69 28 [email protected]

ECORIS “Savoir pour Tous”574 rue Chantabord73000 CHAMBERYTél : 04 79 71 97 [email protected]

ENAAIZA La Prairie120 rue Prairie73420 VOGLANSTél : 04 79 61 96 [email protected]

EOTISVillarabout73440 St MARTIN-de-BELLEVILLETél : 0 971 420 [email protected]

EUROCONTACT3 rue Marcelin Berthelot73160 COGNINTél : 04 79 69 54 [email protected]

FILAMENTISParc d’Activités Côte Rousse180 rue du Genevois73000 CHAMBERYTél : 09 50 18 61 [email protected]

G5 FORMATION1014 route de Plaimpalais72230 SAINT-ALBAN-LEYSSETél : 04 79 60 70 [email protected]

GRETA Savoie - Agence Albertville45 avenue Jean Jaurès73200 ALBERTVILLETél : 04 79 31 13 [email protected]

GRETA Savoie - Agence Chambéry88 avenue de Bassens73000 BASSENSTél : 04 79 60 25 [email protected]

GRETA Savoie - Agence Saint-Jean-de-Maurienne

Lycée Paul Héroult - Avenue du Mont CenisBP 10573302 SAINT-JEAN-DE-MAURIENNE CÉDEXTél : 04 79 59 80 [email protected]

GROUPE FORMATION ENTREPRISE CCI de la Savoie

13 avenue du Lac de Constance73380 LE BOURGET DU LAC Tél : 04 79 25 38 [email protected]

GROUPE MICHEL FERRERO FORMATION43 rue Charles Pravaz73000 CHAMBERYTél : 04 79 96 00 [email protected]

HYSALIS FORMATIONPlace du Breuil 38570 GONCELINRoute de l’Aéroport73420 voglansTél : 06 24 11 16 [email protected]




Organismes de formationIFG CNOF

107 boulevard Stalingrad69628 VILLEURBANNE CEDEXTél : 04 72 20 90 [email protected]

IFAP280 avenue du Comte Vert73000 CHAMBÉRYTél : 09 77 21 79 [email protected]

IFD8 rue Beccaria38000 GRENOBRETel : 04 76 17 15 [email protected]

IFRA 235 avenue Alsace Lorraine73000 CHAMBERYTél : 04 79 33 89 [email protected]

IFSI de Savoie 740 Faubourg Maché - BP 112573011 CHAMBÉRY CÉDEXTél : 04 79 96 51 [email protected]

IFTPS 2 boulevard du Théâtre73000 CHAMBERYTél : 04 79 33 96 79 [email protected]

ILCF Language studies 25 avenue Jean Jaurès73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 96 00 [email protected]

INES Plateforme solaire et bâtiment 50 avenue du Lac Léman73370 LE BOURGET DU LACTél : 04 79 25 36 [email protected]

INSTITUT DE FORMATION D’AIDE-SOIGNANT Greta88 avenue de Bassens73000 BASSENSTél : 04 79 60 25 [email protected]

INSTITUT DE FORMATION D’AIDE-SOIGNANT du CHAM

Centre Hospitalier de Moûtiers - BP 20773604 MOÛTIERSTél : 04 79 09 60 [email protected]

INSTITUT DE FORMATION DECHETS 01 avenue de la Houille BlancheZI de Bissy73000 CHAMBERYTél : 04 79 96 41 [email protected]

INSTITUT SAINT AMBROISE 2 rue Burdin73025 CHAMBERY CEDEXTél : 04 79 33 12 [email protected]

INSTITUT UNIVERIA Savoie - SociétéGrenobloise de Formation

Espace Affaire725 Faubourg Montmélian73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 85 65 [email protected]

IPAC Z.A du Chiriac542 avenue Louis Armand73200 ALBERTVILLETél : 04 79 37 14 [email protected]

IPAC “L’Axiome” 44 rue Charles Montreuil73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 69 65 [email protected]

IREIS 145 rue de la Chavanne73490 LA RAVOIRETél : 04 79 72 95 [email protected]

ISC - Ecoles de langues et communication 15 Square Alfred Boucher73100 AIX-LES-BAINSTél : 04 79 61 28 55 / 04 50 64 03 [email protected]

15 rue François Guise73000 CHAMBERYTél : 04 79 62 12 [email protected]

ISEFE Université de Savoie BP 110473011 CHAMBERY CEDEXTél : 04 79 75 84 [email protected]

LA CITÉ DES LANGUES/GFE Savoie 3 rue Claude Martin73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 33 89 89info@lacitédeslangues.com

LABEL ECO LOGIS Pierre Grosse73000 MONTAGNOLETél : 04 79 62 10 [email protected]

LANGUES ET COMMUNICATION - CLC 2 avenue de Marlioz73100 AIX-LES-BAINSTél : 04 79 61 61 [email protected]

LE CRÉNEAU 51 Place du Forum73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 72 38 [email protected]

LES COMPAGNONS DU SOLAIRE Savoie Technolac – 27 allée du Lac d’Aiguebelette – BP 27173375 LE BOURGET-du-LACTél : 04 79 26 44 [email protected]

LES FRANCAS 58 rue Pasteur73490 LA RAVOIRETél : 04 79 71 35 [email protected]

MJC Aix-les-Bains 4 rue Vaugelas73100 AIX-LES-BAINSTél : 04 79 35 24 [email protected]

MJC Chambéry 311 Faubourg Montmélian73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 85 05 [email protected]

PAARTNER FORMATION ZA Terre Neuve - Route des Chênes73200 GILLY-sur-ISERETél : 04 79 37 08 [email protected]

PEYREFITTE AIX-les-BAINSPlace Mollard73100 AIX-les-BAINSTél : 04 79 34 25 11N° Azur : 0 810 814 [email protected]

PHILIPPE GUITTON FORMATION18 rue de la Banque73000 CHAMBÉRYPort : 06 25 79 60 [email protected] GUITTON

PIERRE BLACHE CONSULTING69 avenue du Grand Port73100 AIX les BAINSTél : 06 29 99 61 [email protected]

PROFESSION SPORT 73725 Faubourg Montmélian73000 CHAMBERYTél : 04 79 33 93 [email protected]

PROM’HOTE20 bis rue du Temple73100 AIX LES BAINSTél : 04 79 63 25 [email protected]

REACTIF CONSULTANTS12 rue de la Soie73100 LA ROCHETTETél : 06 89 09 40 [email protected]

RENFORT CADRES PAYS DE SAVOIEParc d’Activités Côte Rousse9 rue du Genevois73000 CHAMBERYTél : 04 79 72 01 [email protected]

SUFCEP - Université de SavoieDomaine universitaire de Jacob- Bellecombette Bât 13 - BP 110473011 CHAMBÉRY CÉDEXTél : 04 79 75 85 [email protected]

TAPISSIER : Véronique BALLOT504 Faubourg Montmélian73000 CHAMBERYTél : 04 79 60 41 [email protected]

TRANSHUMANCESChef Lieu73630 JARSYTél : 04 79 54 89 [email protected]



TREMPLIN Marketing-VenteSavoie Hexapôle - Bâtiment CréalysRue Louis Armand73420 MERYTél : 04 79 54 36 [email protected]

UCPA – Institut de formations aux métiers sportifs

95 rue Villon69008 LYON Tél : 04 72 78 04 [email protected]

UFCV171 rue Michaud73000 CHAMBÉRYTél : 04 79 70 09 [email protected]

UNE AUTRE LANGUE51 rue de la RépubliqueEspace Omega73000 BARBERAZTél : 04 79 33 17 [email protected]

VAL GUIERS FORMATION3 Place Carouge73330 PONT-de-BEAUVOISINTél : 04 76 32 91 [email protected]

VITRAUX DU VERSEAUZA Jasmin73240 SAINT GENIX SUR GUIERSTél : 04 76 66 82 [email protected]

WALL STREET INSTITUTE27 Allée Albert SylvestrePolygone 473000 CHAMBERYTél : 04 79 69 65 [email protected]




Adresses utiles


PÔLE EMPLOI

PLATEFORME UNIQUE

DEMANDEURS D’EMPLOITél : 39 49

EMPLOYEURSTél : 39 95

ACCUEIL DU PUBLIC AGENCES LOCALES

PÔLE EMPLOI Aix-les-Bains 6 avenue du Petit Port73100 Aix-les-Bains

PÔLE EMPLOI AlbertvilleEspace Economie Emploi Formation45 avenue Jean Jaurès - BP 9673203 Albertville Cedex

PÔLE EMPLOI ChambéryAgence Joppet 85 rue Auguste Mudry73025 Chambéry Cédex

PÔLE EMPLOI ChambéryAgence Combes572 rue du Pré de l’Ane73000 Chambéry

PÔLE EMPLOI Montmélian17 avenue de la Gare73800 Montmélian

PÔLE EMPLOI Saint-Jean-de-Maurienne94 rue Louis Sibué7330 Saint-Jean-de-Maurienne

ACCUEIL / INFORMATION /ORIENTATION Jeunes

AFIJ Association pour Faciliter l’InsertionDes Jeunes Diplômés6 avenue Jean Jaurès73000 ChambéryTél : 04 79 70 21 96

MLJ du Bassin Aixois, de l’Albanais, des Baugeset de la Chautagne12 rue Vaugelas73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 61 54 59

MLJ de TarentaiseMission Locale Jeunes21 avenue Général Buisson73200 Albertville Tél : 04 79 31 19 19

MLJ du BassinChambérien, de la Combe de Savoie, de l’Avant Pays SavoyardMission Locale Jeunes72 avenue Paulette Besson - BP 943873094 Chambéry Cedex 09Tél : 04 79 33 50 84

MLJ MoutiersMission Locale Jeunes450 avenue des XVIèmes Jeux Olympiques73600 MoûtiersTél : 04 79 22 85 50

MLJ de MaurienneMission Locale Jeunes242 avenue du Mont Cenis73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 64 41 02

SCUIOMaison de l’Etudiant378 rue de la République73000 ChambéryTél : 04 79 75 91 70

POINT BIJ/SIJ

PIJ d’Aime 262, grande rue Immeuble le Saint Antoine73210 AimeTél : 04 79 55 57 14

PIJ d’Aix les Bains 12-14 rue VaugelasBP 5052073105 Aix les Bains CedexTél : 04 79 61 54 59

PIJ d’Albens (Point cyb espace jeune numérique)Espace jeunes73410 AlbensTél : 04 79 54 15 75

PIJ d’Alberville 2 rue Aubry 73200 AlbervilleTél : 04 79 89 26 31

PIJ de Chambéry le Haut,Point Inf’Haut (Point cyb espace jeune numérique)Place du forum73000 ChambéryTél : 04 79 72 47 99

BIJ de Chambéry – SavoieInformation Jeunesse (Point Cyb espace jeune numérique)79 Place de la gare73000 ChambéryTél : 04 79 62 66 87

PIJ de La Rochette Communauté de Communes2 place Albert Rey73100 La RochetteTél : 04 79 65 79 25

PIJ de ModanePoint relais jeunes28 rue Jules Ferry73500 ModaneTél : 04 79 20 51 33

PIJ de Saint Jean de Maurienne(Point cyb espace jeune numérique)Espace Jeunes 383, av du Mont Cenis73300 St Jean de MaurienneTél : 04 79 59 94 95

PIJ de Saint Pierred’Albigny(Point cyb jeune numérique)Rue Auguste Domenget 73250 St Pierre d’AlbignyTél : 04 79 71 78 72

CIOCentre d’Information et d’Orientation

CIO Albertville 45 avenue Jean Jaurès73200 AlbertvilleTél : 04 79 32 06 83

CIO Chambéry 419 Faubourg Montmélian73000 ChambéryTél : 04 79 33 84 00

CIO Moutiers 62 rue des Coccinelles 73600 MoûtiersTél : 04 79 24 01 48

CIO St Jean de Maurienne 247 rue de la République73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 64 07 56

AUTRES STRUCTURES Information /Orientation / Insertionprofessionnelle

ADE Association des Demandeursd'EmploiMaison des Associations67 rue Saint François de Sales73000 ChambéryTél : 04 79 96 02 11

AFPA/SOP Service Orientation Professionnelle83 avenue du Grand Ariétaz73000 ChambéryTél : 04 79 69 64 84

APEC Association pour l'Emploi des Cadres5 Place Robert Schuman 38000 GrenobleTél : 0 810 80 58 05

CIBC Centre Inter-Institutionnel de Bilan deCompétences28 rue Yvon Morandat73000 ChambéryTél : 04 79 85 07 65

CIDFF Centre d'Information Droits desFemmes et de la FamilleMaison des Associations67 rue Saint François de Sales73000 ChambéryTél : 04 79 33 96 21

CIRAT Centre d'Information et deRecrutement de l'Armée de Terre126 rue Pasteur73000 ChambéryTél : 04 79 70 96 89

CTP 73 Compétences en Temps PartagéParc d'activités Côte Rousse9 rue du Genevois73000 ChambéryTél : 04 79 85 32 73

DDCSPP Jeunesse, Sport et Vie Associative 6 montée Valérieux73000 ChambéryTél : 04 79 96 12 18

FONGECIF Fonds de Gestion du CongéIndividuel de Formation725 Faubourg Montmélian73000 ChambéryTél : 04 79 70 14 83

MAURIENNE EXPANSION Avenue d’Italie73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 83 20 83

MISSION DEPARTEMENTALE DROITSDES FEMMES Préfecture de SavoieBP 180173018 Chambéry CedexTél : 04 79 75 50 88

MISSION MODE D’EMPLOIdu MEDEF Maison de l’EntrepriseRue de la Briquerie73290 La Motte ServolexTél : 04 79 65 16 80

RENFORT CADRES Parc d’Activités Côte Rousse9 rue du Genevois73000 ChambéryTél : 04 79 72 01 53

INSERTION SOCIALEET PROFESSIONELLE

CAP Emploi (Travailleurs handicapés)339 avenue de la Gare - BP 3673801 MontmélianTel : 04 79 84 32 00


Adresses utiles


CAP Entreprise 15 rue François Guise73000 ChambéryTél : 04 79 96 08 41

FACEFondation Agir Contre l'Exclusion210 rue François Guise73000 ChambéryTél : 04 79 69 06 22

ITEM Itinéraire emploi164 rue Paulette Besson73000 ChambéryTél : 04 79 60 71 20

SAVOIE HANDICAP’CONSEILMaison Départementaledes PersonnesHandicapées110 rue Sainte Rose73000 ChambéryN° Appel gratuit : 0 800 0800 73

RSA

COHESION SOCIALE RSADélégation Territoriale de la CouronneChambériennePlace de l'hôtel de ville73490 La RavoireTél : 04 79 75 59 95

COMMISSION TECHNIQUED’INSERTION / CTIDélégation Territoriale 14 rue Vaugelas73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 44 53 70

SECRETARIAT RSADélégation Territoriale d’Albertville45 avenue Jean Jaurès73200 AlbertvilleTél : 04 79 89 57 22

SECRETARIAT RSADélégation Territoriale de Chambéry321 Chemin des Moulins73000 ChambéryTél : 04 79 60 58 85

SECRETARIAT RSADélégation Territoriale TarentaiseVanoise159 rue de la Chaudanne73600 MoutiersTél : 04 79 24 76 68

SECRETARIAT RSADélégation Territoriale de Saint Genixsur GuiersRue du Stade73240 Saint Genix sur GuiersTél : 04 76 31 60 42

SECRETARIAT RSADélégation Territoriale de Maurienne95 avenue des Clappeys73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 64 45 32

POLES LOCAUX Appui à la recherched’emploi et informationprofessionnelle

AACAAssociation d’Animationdu Canton d’AiguebelleGrande Rue73220 AiguebelleTél : 04 79 36 37 27

ALCC – Kiosque Emploi 270 rue d'Aix les Bains73310 ChindrieuxTél : 04 79 54 52 54

ESPACE EMPLOI 2 place de l'Hôtel de ville73400 UgineTél : 04 79 31 45 29

MISSION EMPLOI Mairie – Place Albert Rey73110 La RochetteTél : 04 79 65 36 02

MISSION EMPLOI Mairie61 Rue Auguste Domenget73250 Saint Pierre d'AlbignyTél : 04 79 71 45 23

MISSION EMPLOI ENTREPRISE Communauté de CommunesPlace de l’Eglise73410 AlbensTél : 04 79 63 09 44

POINT ACCUEIL EMPLOI CPAS – Le Chamoyard73390 Chamoux sur GelonTél : 04 79 44 24 75

POINT ACCUEIL EMPLOI Rue Capitaine de Courson73630 Le ChâtelardTél : 04 79 54 87 64

POINT ACCUEIL EMPLOI Maison Cantonale9 Place Sommeiller73500 ModaneTél : 04 79 05 26 67

POINT ACCUEIL EMPLOI 36 rue Général Férié73140 Saint Michel de MaurienneTél : 04 79 56 52 54

POINT EMPLOI FORMATION Pépinière d’entreprises/PRAVAZ1 avenue du Baron de Crousaz73330 Pont de BeauvoisinTél : 04 76 37 03 65

POINT EMPLOI FORMATION “La Tissandière”Rue du Rhône73240 Saint Genix sur GuiersTél : 04 76 31 51 88

POINT EMPLOI FORMATION 536 Route de la Curiaz73170 YenneTél : 04 79 44 47 24

POINT INF’HAUT Place du Forum 73000 Chambéry le HautTél : 04 79 72 47 99

POINT INFO EMPLOI“Vivre en Val d’Arly”Rue du Mont Blanc73590 FlumetTél : 04 79 31 80 04

RELAIS EMPLOI BEAUFORTAINAssociation Animation du BeaufortainPlace Roger Frison RocheBt le Confluent73270 Beaufort sur DoronTél : 04 79 38 33 90

ESPACES SAISONNIERS

Maurienne

RESEAU RELAIS SAISONSPoint information saisonniers274 avenue du Mont Cenis – BP 8273300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 64 48 99

Tarentaise

LES ARCSEspace SaisonnierPlace de Retournement des VillardsLes Arcs 1800 – Mairie BP 873704 Bourg Saint MauriceTél : 04 79 07 01 35

COURCHEVELEspace Emploi FormationRue des Tovets73120 Courchevel 1850Tél : 04 79 00 01 01

LES MENUIRESMaison des SaisonniersGalerie l’Adret73440 Les MenuiresTél : 04 79 00 23 20

LA PLAGNEEspace SaisonnierPlagne Centre – Salle omnisport73210 Mâcot la PlagneTél : 04 79 09 20 85

TIGNESEspace SaisonnierImmeuble Glattier73320 TignesTél : 04 79 40 09 89

VAL D’ISEREVillage des Enfants73150 Val d’IsèreTél : 04 79 06 84 78

VAL-THORENSMaison de Val-Thorens73440 Val ThorensTél : 04 79 00 22 11

INSERTION Par l’économique enSavoie

INFORMATIONUT-DIRECCTE SavoieUnité Territoriale - Direction desEntreprises, de la Concurrence, de la Consommation du Travail et de l’Emploi99 Carré Curial73018 Chambéry CedexTél : 04 79 60 70 00

ENTREPRISES D'INSERTION

Bassin d’Aix-les-Bains

ARQA7 avenue d’Annecy73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 61 30 68

ATELIER DE DEFI14 rue de Vaugelas73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 34 06 30

Bassind’Albertville

AARTAtelier Albertvillois de Recherche et de TravauxZA Terre Neuve - Route des Chênes73200 Gilly-sur-IsèreBP 202 - 73276 AlbertvilleTél : 04 79 37 82 45

ALPES PAYSAGESZA Terre Neuve - Route des Chênes73200 Gilly-sur-IsèreBP 202 - 73276 AlbertvilleTél : 04 79 37 82 45

TRI-VALLEESZA Terre Neuve - Route des Chênes73200 Gilly-sur-IsèreBP 202 - 73276 AlbertvilleTél : 04 79 37 97 96


Adresses utiles


Bassin deChambéry

ATELIERS DE DEFI210 rue François Guise73000 ChambéryTél : 04 79 96 20 16

CATM460 rue de l’Albanne73490 La RavoireTél : 04 79 85 17 33Port : 06 74 88 42 05

EMMAUS Vêtements405 rue Denis Papin73290 La Motte ServolexTél : 04 79 25 13 62

ENVIRON’ALPESRoute de Saint Cassin73160 CogninTél : 04 79 65 90 44

ENTREPRISE INDUSTRIELLE DE LACOMBE DE SAVOIEZI La Caronnière73800 MontmélianTél : 04 79 84 31 57

REGIE COUP DE POUCE242 rue Jean Mermoz73000 ChambéryTél : 04 79 62 61 13

REGIE PLUS352 rue du Maconnais73000 ChambéryTél : 04 79 72 46 21

SAJEM17 Rue du Maconnais73000 ChambéryTél : 04 79 71 46 38

TRIALP928 avenue de la Houille BlancheZI Bissy73000 ChambéryTél : 04 79 96 41 05

VALESPACE928 avenue de la Houille BlancheZI Bissy73000 ChambéryTel. : 04 79 96 41 00

ENTREPRISES INTERIM D'INSERTION

ACT’INTERIMIsère ou SavoieZA Clermont82 Chemin des Pâquerettes38480 Pont-de-beauvoisinTél : 04 76 37 33 13

ID'EES INTERIM288 rue François de GuiseZa du Grand Verger73000 ChambéryTél : 04 79 69 69 52

TREMPLIN 73ZA Terre Neuve - Route des Chênes73200 GILLY-sur-ISEREBP 202 - 73276 AlbertvilleTél : 04 79 37 82 45

ASSOCIATIONSINTERMEDIAIRES

AMIESAssociation Mauriennaise d'Insertion 73 rue Nicolas Martin73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 59 96 98

ACTY SERVICESIsère ou SavoieZA Clermont82 Chemin des Pâquerettes38480 Pont-de-beauvoisinTél : 04 76 37 33 13

CHANTIER EDUCATIF/SAUVEGARDE 73177 avenue du Comte Vert – BP 11373000 ChambéryTél : 04 79 69 13 13

04 79 62 64 18

DEFI INSERTION210 rue François Guise73000 ChambéryTél : 04 79 96 20 16

ACTIVITES D’UTILITESOCIALE/CHANTIERSD’INSERTION

AMIESAssociation Mauriennaise d'Insertion 73 rue Nicolas Martin73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 59 96 98

ARQA7 rue d’Annecy73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 61 30 68

ARRADEP163 Boulevard des Etats-Unis69008 LyonTél : 04 78 78 99 71

CAPS24 rue Félix Chautemps73200 AlbertvilleTél : 04 79 37 48 96

CCAS Aix-les-Bains “AIX 21” - Le Zénith 6 rue des Prés Riants 73100 Aix-les-Bains CedexTél : 04 79 35 61 13

CCAS UGINE Place de l’Hôtel de Ville 73400 UGINETél : 04 79 37 35 41

LE CORTIE 32 place de l’Eglise73420 Drumettaz-ClarafondTél : 04 79 63 65 99

LES CHANTIERS VALORISTES 928 avenue de la Houille Blanche73000 ChambéryTél : 04 79 96 41 05

LES TRIANDINES 7 Chemin Villeneuve 73160 CogninTél : 04 79 96 33 32

REGIE COUP DE POUCE 242 rue Jean Mermoz73000 ChambéryTél : 04 79 62 61 13

REGIE DE TERRITOIRECŒUR DE SAVOIE 61 rue Auguste Domenget73250 Saint Pierre d’AlbignyTél : 06 17 48 66 05

SOLID’ART MAURIENNE Rue du Parquet73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 83 08 13

TERRE SOLIDAIRE Carmintran73800 PlanaiseTél : 04 79 84 41 23

ENTREPRISES ADAPTEES (Ex Ateliers protégés)

Bassin d’Aix-les-Bains

AIX – T – PRO43 Chemin des Simons73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 34 89 85

Bassind’Albertville

API643 rue Ambroise Croizat73200 AlbertvilleTél : 04 79 31 17 89

CREA BAT18 avenue de Serbie73400 UgineTél : 06 61 36 83 62

Bassin de Chambéry

APSISAS Atelier de prestationService Industrie275 rue Pierre et Marie Curie73490 La RavoireTél : 04 79 72 05 12

ARC ISERE130 rue Aristide Bergès73490 La RavoireTel : 04 79 71 03 83

ASVAAtelier Savoyard de la Vie ActiveLa Garonnière73800 MontmélianTél : 04 79 85 69 16

EFI APAJH11 rue Daniel Rops73160 CogninTél : 04 79 69 08 87

IMPRIMERIE DE SAVOIEAPEI 40 rue du Larzac73000 Chambéry-le-HautTél : 04 79 71 96 63

LE CHANTEMERLE630 Bld Jean Jules HerbertZI des Cambaruches73100 Aix les BainsTél : 04 79 35 48 63

OUCEDONLe Grand Gollet350 avenue Louis Arnaud73490 La RavoireTél : 04 79 72 76 57

SUNEAAllée du Lac d’AiguebeletteSavoie Technolac73377 Le Bourget du LacTél : 09 61 20 32 48

Bassin de Saint Jeande Maurienne

APEI – ENTREPRISEADAPTEE934 Route du Parc de la Vanoise73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 64 34 88

APEI – L’ATRIUMZI le Parquet73300 Saint-Jean-de-MaurienneTél : 04 79 64 15 85

Source d'information DDTEFP –

Année 2010


Adresses utiles


AUTRES STRUCTURES SERVICES

ADMR - Aide à domicileen Milieu RuralChemin de la Plaine73490 La RavoireTél : 04 79 71 09 20

ARCHE en CielPolygone Omega27 Allée Albert Sylvestre73000 ChambéryTél : 04 79 75 17 27

DEFI Famille14 rue Vaugelas73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 34 06 30

SPAD - Service PrésenceAide à Domicile16 Place Million – BP 20273276 AlbertvilleTél : 04 79 37 49 55

U’TYL SERVICES2 Place de l’Hôtel de Ville73400 UgineTél : 04 79 37 24 29

GROUPEMENTSEMPLOYEURS

GEIQ ADI AlpinC/o Union Départementale desAssociations FamilialesLe Forum – BP 94873009 Chambéry cedexTél : 04 79 71 84 65

GEIQ BTPGroupement d’Employeurs pour l’Insertion et la QualificationParc Altaïs 15 rue Andromède74650 ChavanodTél : 04 50 45 69 18

GEIQ CERAGroupement d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification :Transport617 rue Denis Papin 73290 La Motte ServolexTél : 04 79 70 29 14

GEL Multi sectoriel de SavoieGroupement d’employeurs logistique97 allée Alexandre Borodine69800 Saint Priest Tél : 06 67 68 17 45

GESIQ BTP SAVOIEGroupement d’EntreprisesSavoyardesPour l’Insertion et la Qualification11 Parc de l’ÉtalopeBassens73025 Chambéry CedexTél : 04 79 33 99 05

GROUPEMENT LOCALD’EMPLOYEURS2 Place de l’Hôtel de Ville73400 UgineTél : 04 79 37 23 43

MULTIPOLES SavoiesGroupement d’employeursCité de l’Entreprise725 Boulevard Barrier73100 Aix-les-BainsTél : 04 79 88 92 46Port : 06 08 05 47 07

RESO’44Groupement d’employeurs CafésHôtels Restaurants52 rue de l’Ouche Buron44300 NantesTél : 02 51 84 04 58

PORTAGE SALARIAL

CED EntreprisesParc d’Activités Côte Rousse9 rue du Genevois73000 ChambéryTél : 04 79 33 20 86

PROFESSION SPORT 73“Espace Affaires”725 Faubourg Montmélian73000 Chambéry Tel : 04 79 33 93 93

MIFE de Savoie - 116 rue Sainte Rose - 73000 ChambéryTél 04 79 33 87 87 - [email protected] - www.mife73.com et www.guidance-formations.com

Evoluer professionnellementOui, mais comment ?

Avec la Maison de l’Information sur la Formation et l’Emploi (MIFE)

Accompagnement personnalisén pour sécuriser son parcours professionnel n pour se préparer à la VAEn pour se former n pour envisager de créer son activité

Formation DIFn construire son projet professionnel n se préparer à l’entretien professionnel


CHAMBERYTous les jours du lundi au vendredi de 8 h 30 à 12 h et de 14 h à 18 h116 rue Sainte-Rose

AIX-LES-BAINSMardi et Mercredi 14 h à 18 h Mercredi de 9h à 12h (Balise)sur rendez-vous Espace + - 14 rue Vaugelas Lundi 14h à 17h (2 fois/mois)Artimon – Antenne de ville du Sierroz

ALBERTVILLEMardi sur rendez-vous 55 rue de Narvick

MODANEJeudi sur rendez-vousMaison Cantonale – rue sommeiller

SAINT-JEAN-de-MAURIENNEJeudi sur rendez-vousAMIES – 73 rue Nicolas Martin

POLES GUIDANCE PROFESSIONNELLE PERSONNALISEE À DISTANCE

Association Animation du BeaufortainPlace Roger Frison Roche73270 Beaufort sur Doron

CyberbessansRue Saint-Sébastien73480 Bessans

Kiosque Emploi – ALCC270 rue d’Aix-les-Bains73310 Chindrieux

Espace Emploi FormationRue des Tovets73120 Courchevel 1850

Mission EmploiMairiePlace Albert Rey73110 La Rochette

Association les Amis des BaugesPoint Emploi FormationRue du Capitaine de Courson73630 Le Chatelard

Point Emploi Formation“La Tissandière”Rue du Rhône73420 Saint Genix sur Guiers

Espace des SaisonniersImmeuble Glattier 73320 Tignes

Espace Emploi2 place de l’Hôtel de Ville73400 Ugine

Association Education PopulaireAEP Centre Culturel73460 Valloire

LES LIEUX D’ACCUEIL

Les Conseillers de la MIFE peuvent vous recevoir pourdes entretiens et modules d’orientation personnaliséeou “Guidance Professionnelle Personnalisée” en vue de : l préciser votre projet professionnel et de formation,l découvrir les possibilités de stages,l être accompagné dans votre parcours d'insertion,

de reconversion, d’évolution professionnelle, de création d'activité…

Nous vous conseillons de prendre

rendez-vous au préalable

en téléphonant à la MIFE

au 04 79 33 87 87

EditeurGuidance 73

Maison de l’Informationsur la Formation et l’Emploi

116, rue sainte-Rose73000 Chambéry

Tél 04 79 33 87 87

Directeur de la publicationGaston Paravy

Directeur de la rédactionAgnès Berjon

Ont collaboré à ce numéroNathalie Cognard

Christine DiouxSylvie Fleury

Mauricette Plattier

Conception graphiqueatelier04 79 85 00 10

[email protected]

ImpressionCouleurs MontagnePapier certifié PEFC

Imprimé avec des encres végétales

Tirage6 500 exemplaires

© MIFE SAVOIE novembre 2010


Les Missions Locales Jeunes de Savoie

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Mission Locale Jeunesdu Bassin Chambériende la Combe de Savoie,de l’Avant Pays Savoyard

72, rue Paulette BessonBP 943873094 Chambéry cedex 9Tél 04 79 33 50 84Fax 04 79 85 88 94SIJ 04 79 62 66 [email protected]

Avenir JeunesMission Locale Jeunesdu Bassin Aixois de l’Albanais, des Baugeset de la Chautagne

12-14, rue VaugelasBP 5052073105 Aix-les-Bains cedexTél 04 79 61 54 59Fax 04 79 34 12 [email protected]

Mission Locale Jeunes d’Albertville,Tarentaise, Beaufortain,Val d’Arly, Haute Combe de Savoie

21, avenue Général Buisson73200 AlbertvilleTél 04 79 31 19 19Fax 04 79 32 71 [email protected]

Mission Locale JeunesPays de Maurienne

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Ugine

Bourg-St-Maurice

MoutiersAiguebelle

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La MIFE de Savoievous accueille

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Guidance 73Mife de Savoie

116 rue Sainte Rose73000 Chambéry

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ASSISTANCECONSEILl Entreprises

l Collectivités locales

l Organismes de formationet d’insertion

CENTRERESSOURCESFORMATIONEMPLOIl Centre documentaire sur :

n La législation, les institutions de la formation,

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n L’emploi, les initiatives locales pour l’emploi

et la création d’activité

l Base de données MIFEsur l’offre de formation, stages et organismes de formation en Savoiewww.guidance-formations.com

ESPACE BALISESAVOIE

l Base de données de 920 fiches initiatives de création d’entreprises et d’activités et 630 fiches sur les dispositifs d’aide à la création

l Centre ressources documentaires

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l Mise en relation avec les structuresd’accompagnement à la création d’entreprise


Revue Guidance Savoie N° 64

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