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1 A SSOCIATION T RAVAILLEURS T RAVAILLEUSES A CCIDENTÉS J OLI-MONT RAPPORT D’ACTIVITÉS 2014-2015 Assemblée générale annuelle 16 juin 2015 Avant d’arriver à l’ATTAJ À l’arrivée à l’ATTAJ Pendant le séjour à l’ATTAJ

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A SSOCIATION

T RAVAILLEURS

T RAVAILLEUSES

A CCIDENTÉS

J OLI-MONT

RAPPORT D’ACTIVITÉS 2014-2015

Assemblée générale annuelle 16 juin 2015

Avant d’arriver à l’ATTAJ

À l’arrivée à l’ATTAJ

Pendant le séjour à l’ATTAJ

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 2

Table des matières

Mot du président 3

Remontons dans le temps 4

Mission et mandats de l’ATTAJ 4

Qui sont les travailleurs et travailleuses accidentéEs qui viennent à l’ATTAJ 5

Provenance des membres de l’ATTAJ 5

Le suivi des dossiers 6

Accueil et dossiers individuels 6-7

Éducation populaire 8

Actions politiques non partisanes et représentations 9

Mobilisation sociale 10

Activités qui nous réunissent 10

Formations reçues par l’équipe de travail et/ou les bénévoles 11

Activités liées au fonctionnement de l’organisme 11

Production et distribution de documents d’information et de promotion 12

Concertation et liens avec le milieu 13-14

Vie démocratique - Conseil d’administration 15

Équipe de travail 15

Le financement de nos activités 16

Comptabilité de l’ATTAJ 16

Pour conclure 17

Une partie de l’année 2014-2015 vue par les journaux 18-19-20

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 3

M o t d u p r é s i d e n t

B o n s o i r ,

En tant que nouveau président, depuis mars 2015, je vous dis à tous, bienvenue à l’Assemblée générale annuelle de l’Association des travailleurs et travailleuses accidentéEs de Joli-mont.

Au-delà de nos accidents de travail, il y a la longue et pénible bataille pour la reconnaissance des conséquences que cela a eues sur nos vies. Alors que la lésion professionnelle nous a enlevé une part importante de notre vie, l’ATTAJ (ses membres et son équipe) était présente et nous a appuyés. Nous sommes donc plus à même de comprendre l’importance de l’ATTAJ.

Il faut souligner l’excellent travail des bénévoles, les membres du conseil d’administration qui s’investissent sans cesse à l’Association en donnant de leur temps, leur cœur, leur écoute afin que l’ATTAJ poursuive sa mission qui est « la défense collective des droits ».

L’ATTAJ est un lieu d’échange, de formation, de soutien et de réconfort pour ces personnes victimes

d’accidents du travail, un endroit pour faire entendre leurs voix afin de lutter collectivement contre les injustices qui leur sont affligées.

En mars, Anita Corrado a remis sa démission comme Présidente et membre du CA; nous savons qu’elle a toujours la mission de l’ATTAJ à cœur et lui souhaitons la meilleure des chances et tout le bonheur qu’elle mérite.

Enfin, profitez à fond des semaines estivales pour faire le plein d’énergies et prendre soin de vous. Nous nous reverrons à l’automne pour poursuivre nos activités.

Robert Kingsley Président du conseil d’administration

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 4

R e m o n t o n s d a n s l e t e m p s

En novembre 1985, le CLSC de Matawinie, qui s’appelait autrefois Jolimont, initie avec un groupe de victimes d’accident et de maladies professionnelles (avec des rencontres d’informations à tous les mois). En novembre 1986, un comité provisoire est nommé et un an plus tard (octobre 1987), l’Association des Travailleurs et Travailleuses Accidentés de Jolimont reçoit sa charte puis élit son premier conseil d’administration, en janvier 1988.

Initialement installée à Chertsey, l’ATTAJ est déménagée à Rawdon. Elle continue, par ses implications et interventions, à œuvrer au sein de la communauté comme organisme d’information, d’éducation et d’assistance aux victimes de lésions professionnelles sur le territoire couvert par une bonne partie de la région Lanaudière.

L’Association des Travailleurs et Travailleuses Accidentés de Jolimont est un organisme communautaire administré par ses membres, dûment enregistré à Revenu Canada comme organisme de bienfaisance et est principalement financé par le Secrétariat à l’Action Communautaire Autonome et aux Initiatives Sociales (SACAIS) en tant qu’organisme de défense collective des droits.

Mission et mandat de l’ATTAJ

L’Association des Travailleurs et Travailleuses Accidentés de Jolimont est un organisme communautaire autonome dont la mission est d’assurer la défense individuelle et collective des droits des victimes d’accident du travail et de maladies professionnelles et la promotion de leurs intérêts.

L’ATTAJ se donne comme mandats : Informer les accidentés de leurs droits et responsabilités; Soutenir les accidentés du travail dans leurs démarches visant la reconnaissance de leurs droits; Favoriser la prise en charge des accidentés dans la gestion de leur dossier; Briser l’isolement psychosocial en offrant diverses activités leur permettant d’échanger, d’apprendre

et de participer à la vie de l’organisme; Développer des services pour ceux-ci.

L’ATTAJ accorde une importance au fait de donner la possibilité aux travailleurs et travailleuses accidentés de passer à l’action collective pour que des changements amènent une amélioration de leurs conditions de vie et de travail. Depuis les 29 dernières années, l’ATTAJ a supporté un nombre incalculable de travailleurs et travailleuses accidentéEs dans leurs démarches.

Les bénévoles, étant eux-mêmes accidentés, ont compris l’importance de s’associer pour développer un esprit d’entraide et de support collectif. Le travail assumé par les bénévoles et la permanence de notre organisme contribue de façon démocratique à aider les plus démunis de notre communauté. En devenant leur voix, nous contribuons à améliorer leur qualité de vie, autant individuellement que collectivement.

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 5

Qui sont les travailleurs et travailleuses accidentéEs qui viennent à l’ATTAJ ?

Les gens que nous aidons ce sont; toi, lui, elle, vous, eux,… Des personnes de différentes classes sociales qui se retrouvent soudainement dans un revirement imprévu et dont la vie (familiale et sociale) est complètement perturbée, qui sont dépassées par une loi extrêmement complexe.

Ce sont des travailleurs et travailleuses accidentés qui vivent avec des maux constants, et avec des blessures importantes. Ils et elles doivent livrer une bataille sur de longues années pour faire reconnaître leur lésion. Ils et elles sont projetés dans un avenir incertain et la plupart se retrouvent avec des problèmes psychologiques. Ces personnes subissent des préjugés, vivent de l’isolement et sont pour la plupart démunies parce qu’elles n’ont aucune ressource financière.

Ils et elles sont principalement référés par divers organismes publics, une connaissance, leur député, des cliniques médicales et/ou de physiothérapie, d’intervenants et intervenantes dans le domaine de la santé ainsi que dans le domaine légal et juridique.

Provenance des membres de l’ATTAJ

Autrefois, l’ATTAJ intervenait sur le territoire de Jolimont (MRC Matawinie et Montcalm). Comme il y a peu de groupes d’accidentés au Québec, nous recevons maintenant des appels de partout dans Lanaudière ou de l’extérieur. Que ce soit pour une information ou un éclaircissement, nous faisons en sorte que la personne, peu importe sa région, trouve empathie, accueil et renseignements pertinents.

M e m b e r s h i p d e l ’ AT T A J a u 3 1 m a r s 2 0 1 5 N o m b r e %

M a t a w i n i e 1 1 3 1 . 4 %

M o n t c a l m 7 2 0 . 0 %

J o l i e t t e 6 1 7 . 2 %

D ’ A u t r a y 1 2 . 9 %

L ’ A s s o m p t i o n 2 5 . 7 %

D e s M o u l i n s 4 1 1 . 4 %

E x t é r i e u r d e l a r é g i o n d e L a n a u d i è r e ( L a v a l , M a u r i c i e , M o n t r é a l , e t c . )

4 1 1 . 4 %

T o t a l 3 5 1 0 0 . 0 %

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 6

Le suivi des dossiers

L’ATTAJ, par son travail auprès des travailleurs et travailleuses accidentéEs leur offre :

Support pour remplir divers formulaires : Réclamation du travailleur, les contestations à la Direction de la révision administrative (DRA) et la Commission des lésions professionnelles (CLP) et pour la reconnaissance des droits des travailleurs et travailleuses accidentés.

Diffusion d’information concernant la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles.

Une écoute qui est un élément essentiel pour une confiance avec les victimes d’accidents de travail ou de maladies professionnelles. Une attention particulière est offerte afin de comprendre et discerner la souffrance physique et psychique que vivent ces personnes, leur permettre de s’exprimer librement.

Remise de documents et de références pertinentes au dossier des victimes.

Un moment, pour les victimes, de faire le point sur leur situation, recevoir de la documentation et l’assistance nécessaire pour faire leurs démarches auprès de la CSST.

Provenance des travailleurs et travailleuses accidentéEs

Rendez-vous (Dossiers individuels) Téléphones (Dossiers individuels)

Nombre % Nombre %

Autray 3 3.7 % Autray 29 6.0 %

Joliette 1 1.2 % Joliette 10 2.1 %

L’Assomption 4 4.9 % L’Assomption 69 14.3 %

Les Moulins 4 4.9 % Les Moulins 22 4.6 %

Matawinie 43 52.4 % Matawinie 173 35.8 %

Montcalm 14 17.1 % Montcalm 102 21.2 %

Extérieur de Lanaudière 7 8.5 % Extérieur de Lanaudière 24 5.0 %

Autres / Inconnu 6 7.3 % Autres / Inconnu 54 11.0 %

Total 82 100.0 % Total 483 100.0 %

Malgré un personnel réduit, l’équipe de l’ATTAJ (salariés et bénévoles) a mis plusieurs heures pour accueillir les travailleurs et travailleuses accidentéEs (au téléphone et en personne) et les supporter dans leurs démarches. Il nous faut aussi assumer l’administration, les café-rencontres, conseil d’administration, assemblée générale et participation à des tables de concertation.

A c c u e i l e t d o s s i e r s i n d i v i d u e l s

L’accueil, c’est plus qu’un bonjour à la sauvette… L’ATTAJ offre des services de : consultation téléphonique, d’informations, de suivi de dossier, de support aux accidentés, d’écoute et de référence, de relation d’aide, de soutien dans la rédaction de lettres, d’envoi par télécopieur et de photocopieur. L’ATTAJ tient aussi des rencontres à caractère social pour sortir les victimes de lésions de leur solitude.

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 7

A c c u e i l e t d o s s i e r s i n d i v i d u e l s ( s u i t e )

Rendez-vous au local Plus de 30 % des rendez-vous au local pour des dossiers individuels sont des travailleurs et travailleuses accidentéEs provenant de l’extérieur des MRC Matawinie et Montcalm et que 8.5 % de personnes ne résident pas dans Lanaudière.

Téléphones de travailleurs et travailleuses accidentéEs 43 % des téléphones de travailleurs et travailleuses accidentéEs sont des personnes dont le lieu de résidence est de l’extérieur des MRC Matawinie et Montcalm (dont 5 % de l’extérieur de la région Lanaudière).

Par ailleurs, 48,6 % des membres de l’ATTAJ (au 31 mars 2015) résident à l’extérieur des MRC Matawinie et Montcalm et 11,4 % des membres de l’ATTAJ ne résident pas dans la région Lanaudière.

Cela nous démontre que le rayonnement de l’ATTAJ dépasse le territoire de Joli-mont. Bien qu’étant subventionné comme organisme local, notre organisme n’en est pas moins régional. D’où l’importance de consolider les moyens financiers dont nous disposons afin de répondre adéquatement aux besoins.

Répartition des appels téléphoniques selon la personne et / ou l’organisme

Notons que…

Près de 560 appels sont reliés aux dossiers en individuel (discuter avec les travailleurs et travailleuses accidentéEs ou alors avec leur agent de la CSST ou avec la CLP).

Par ailleurs, plus de 47 % des appels sont reliés soit au fonctionnement de l’ATTAJ ou alors à l’aspect financier.

Nombre %

Autres organismes en Défense collective des droits de Lanaudière

20 1,07 %

Autres organismes communautaires de Lanaudière (incluant les tables de concertation)

71 3,80 %

Autres organismes de défense des travailleurs et travailleuses accidentés au Québec

52 2,78 %

Syndicats, avocats et médecins (dossiers : défense collective et dossiers individuels)

26 1,39 %

Travailleurs et travailleuses accidentéEs 483 25,86 %

CSST / CLP (Pour dossiers individuels) 76 4,07 %

Médias 12 0,64 %

Financier (Comptabilité, subventionneurs, Banque, etc.)

211 11,30 %

Appels liés au fonctionnement de l’ATTAJ (CA, fournitures de bureau, assurances, etc.)

675 36,13 %

Autres 242 12,96 %

Total 1 868 100,00 %

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 8

Éducat ion popula i r e autonom e

Caf é - rencont re d ’échange e t d ’ i n fo rmat ion Pour pe rmet t re aux t r ava i l l eu r s e t t r ava i l l eus es acc iden t éEs de pa r le r de l eu r véc u e t de les in f o rmer , i l y a d es c a f é - r enc on t r es d ’ éc hange e t d ’ i n f o rmat i on .

Caf é - rencont re : L i v re ver t de l ’ UTTAM Le 21 ma i 2014 , c a f é - renc on t r e su r le l i v re ve r t de l ’ Un ion des t r ava i l l eu rs e t t r ava i l l eus es acc iden téEs de Mon t r éa l . Dans l ’ op t ique d ’ une r é f o rme poss ib le de l a Lo i su r l es acc iden t s du t rava i l e t l es ma lad ies p r o f ess ionne l l es , l e l i v r e ve r t es t une vas te c onsu l t a t i on v i s an t à i den t i f i e r e t t r ouver des s o lu t ions au x i n j us t i c es du r ég ime de r épa ra t ion des acc iden t s e t m a lad ies p ro f ess ionne l les .

Ani m ateur : Den is Cour tem anc he , An imat eur communau ta i r e de l ’ATTAJ Nom bre de par t i c i pan ts : 7 Éva luat ion e t su i tes : Dans l ’ op t ique d ’ une r é f o rme de l a Lo i su r l es acc iden t s du t rava i l e t l e s ma lad ies p ro f es s ionne l l es , ce t t e ac t i v i t é v i s a i t à sens ib i l i s e r l es pa r t i c ipan ts à c es en jeux . L ’UTTAM, i ns t iga teu r de c e p r o je t , a u t i l i s é nos c omm en t a i res a f in de p r odu i re l es c onc lus ions , l esque l l es on t é té d i f f us é e s pa r eux .

Caf é - rencont re : Bât i r son cof f re à bonheur

Le 18 novembre 2014 , c a f é - rencon t re s u r le s avan tages e t impac ts d e l ’ es t ime de so i . Reconna î t re no t r e va leu r e t déve lopper l ’ es pr i t pos i t i f . T rucs c onc re t s pour m ieux s e c onna î t r e e t c ommun iquer davan tage avec l ’ en t ou r age .

Ani m ateur : Mme S téphan ie Ther r ien , Con f é renc iè re Nom bre de par t i c ipan ts : 10 Éva luat ion e t su i tes : Ayan t un véc u d i f f i c i l e en t an t que t rava i l l eu rs e t t r ava i l l eus es acc iden t éEs e t c ompt e t enu des impac ts dans leu r v i e , c e t t e con f é renc e -échange v i sa i t à s e r appe le r l ’ impor tanc e de la c on f i ance en s o i e t de ga rder espo i r .

Caf é - rencont re : Se pr éparer pour a l l e r à l a CLP Le 2 f évr ie r 2015 , c a f é - renc on t r e pour o u t i l l e r l es t r ava i l l eu rs e t t r ava i l l eus es acc iden téEs pour l eu r pas sage à la Comm iss ion des l és ions p ro f ess ionne l les . Compr endre c e qu ’es t l a CLP e t s on f onc t i onnement . Dém arche « J e me p r épare pour l a CLP » e t dérou lem ent de l ’ aud i t i on . P r és en t a t ion du dos s ie r pag iné de la CLP.

Ani m ateur : M. P ie r re Beaudo in , Comi t é des t r ava i l l eu r s e t t r ava i l l eus es acc iden t éEs de l ’Es t r i e

Nom bre de par t i c ipan ts : 1 8 Éva luat ion e t su i tes : Sac han t que l ’ é t ape d ’a l le r à l a CLP es t s t ress an te e t com p lexe , c e t t e ac t i v i t é v i s a i t à pe rmet t re aux pa r t i c i pan ts de s ’ y p r épare r en compr enan t m ieux à quo i i l s on t a f f a i r e . Les pa r t i c i pan ts on t donc r eç u des i n f o rmat i ons à l a f o i s u t i l es , pe r t inen t es e t im por tan tes .

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 9

Actions politiques non partisanes et représentation

Brunch-causerie de l’Association des travailleurs et travailleuses accidentéEs du Matawin Le 23 avril 2014, trois membres du Conseil d’administration de l’ATTAJ assistaient au Brunch-causerie organisé par l’Association des travailleurs et travailleuses accidentéEs du Matawin. Le thème était le livre vert de l’Union des travailleurs et travailleuses accidentéEs de Montréal (UTTAM) qui traitait d’une éventuelle modification de la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles.

Rencontres avec le CSSSNL à Rawdon Le 17 septembre 2014, l’Animateur communautaire et 2 membres du Conseil d’administration de l’ATTAJ ont assisté à une rencontre à Rawdon organisée par le Centre de santé et des services sociaux du Nord de Lanaudière (CSSSNL) portant sur leur rôle et leurs services. Nous en avons profité pour les sensibiliser à l’accès aux médecins (et donc aux soins) plus difficile pour les travailleurs et travailleuses accidentéEs à cause de l’aspect administratif et légal de leur dossier CSST. Notons que le Directeur général du CSSSNL a admis que ce constat est aussi présent chez les travailleurs et travailleuses du réseau de la santé qui se blessent au travail. L’animateur communautaire a poursuivi la discussion avec le CSSSNL lors de la rencontre du 5 novembre à Notre-Dame-des-Prairies.

Rencontre avec Nicolas Marceau Le 20 octobre 2014, l’Animateur communautaire ainsi que 2 membres du Conseil d’administration ont rencontré le député Nicolas Marceau afin de discuter avec lui des enjeux touchant les travailleurs et travailleuses accidentéEs et d’une éventuelle réforme de la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles (démarche débutée sous les libéraux, poursuivie avec le Parti québécois et reprise au retour au pouvoir du Parti libéral).

La surveillance des populations Le 24 mars 2015, l’animateur communautaire assistait à une conférence-échange organisée par le Mouvement d’éducation populaire autonome de Lanaudière sur la Protection de la vie privée. Cette conférence donnée par la Ligue des droits et libertés visait à comprendre les mécanismes de façons de faire qui font en sorte que les renseignements personnels sont de moins en moins protégés et sont utilisés à la fois pour surveiller la population, mais aussi à contrôler les personnes.

APPUIS À DES LUTTES SOCI ALES

Appui au Collectif pour un Québec sans pauvreté Le Mouvement d’éducation populaire autonome de Lanaudière (MEPAL) en appui au Collectif pour un Québec sans pauvreté sollicitait des appuis de groupes de la région pour dénoncer les coupures que le gouvernement du Québec veut faire à l’aide sociale. L’ATTAJ a donc donné son appui via une lettre.

Appuis à l’ACEF Lanaudière Appui à l’ACEF Lanaudière qui revendique une diminution des frais reliés à la rentrée scolaire afin d’aider les familles à faible revenu. Appui aussi à la revendication pour un régime entièrement public d’assurance-médicament afin de ne plus avoir d’injustices crée par la présence d’un régime public qui prend en charge les personnes les plus mal en point et des régimes privés qui ne prennent que ceux dont l’état de santé est bon.

Appu i à Ac t ion Logement Lanaudiè re Action Logement Lanaudière (groupes de défense des locataires) dénonce les délais très longs de traitements des plaintes par la Régie du logement qui font en sorte que des familles vivent dans les logements insalubres ou sont aux prises avec des hausses abusives de loyer.

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 10

Mobilisation sociale

Coupures à Postes Canada Le 31 mai 2014, des membres du Conseil d’administration de l’ATTAJ étaient présents lors de la manifestation à Terrebonne visant à dénoncer les coupures à Postes Canada dans la livraison du courrier à domicile.

Manifestation à Ottawa dans le cadre du Forum des peuples Le 21 août 2014, dans le cadre du Forum des peuples à Ottawa, l’ATTAJ était présente à la manifestation où près de 10 000 personnes d’un peu partout au Canada étaient présentes. Le Forum des peuples est une rencontre de syndicats, peuples autochtones, groupes environnementaux, organismes communautaires,… L’objectif du forum était de dénoncer les politiques gouvernementales néolibérales.

Lutte contre l’austérité Par sa participation au Réseau Vigilance Lanaudière, l’ATTAJ fait partie des organismes qui étaient présents lors des manifestations pour dénoncer les mesures d’austérité du gouvernement du Québec qui ont eu lieu à Montréal le 31 octobre 2014 et le 29 novembre 2014.

Act i v i tés qu i nous r éunissent

L ’ATTAJ , c ’ es t auss i un endro i t pour b r i se r son i s o l ement , ê t r e mo ins dans ses p rob lèmes e t ses mom ent s de déc our agement ,… L ’espac e d ’un m oment , l ’ a spec t soc ia l de no t re manda t l eu r pe rmet de so r t i r de l eu r véc u d i f f i c i l e e t de r edeven i r de bons v i van t s .

Souper de Noë l Le 20 décem bre 201 4 , L ’Ass oc ia t ion des t rava i l l eu rs e t t r ava i l l euses acc iden t éEs de Jo l imon t t ena i t son r epas de Noë l . 14 pe r sonnes y é t a ien t (mem bre du CA , mem bres de l ’ATTAJ , équ ipe de t r ava i l e t con jo in t de ceux - c i ) .

D îner à l a Cabane à sucr e Le 19 mars 2015, les membres de l’ATTAJ partageaient le dîner avec l’Association des Personnes Handicapées de Matawinie. 16 personnes de l’ATTAJ y étaient : (membr e du CA, m embres , équ ipe de t r ava i l , c on j o in t s e t en f an ts de c eux -c i ) . Ce rassemblement amical a permis de jaser entre nous tout en se sucrant le bec et déguster un copieux repas dont plusieurs se souviendront. C’est la cabane à sucre Au Sentier de l’Érable de Sainte-Julienne qui nous a reçus.

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 11

Form at ions r eçues pa r l ’ équ ipe de t r ava i l e t / ou les bénévoles

Formation (8 avril 2014) sur le Myers-Briggs-Type-Indicator (MBTI) donnée par Mme Lyne Turgeon, formatrice. 2 personnes de l’ATTAJ y ont assisté (Animateur communautaire et membre du CA).

Formation du MEPAL « Ils sont plus forts, mais nous sommes plus nombreux » le 23 septembre 2014, ayant pour objectif de comprendre comment construire un rapport de force permettant de faire avancer des luttes sociales et obtenir des gains sociaux, explorer la diversité des moyens de pression et se familiariser avec la notion d’escalade.

Formation MEPAL « La petite histoire des droits humains ». Deux membres du CA assistaient, le 11 novembre 2014 à cette formation présentant l’évolution des d r o i t s hum a ins dans l ’ h i s to i r e a f i n de m ieux c ompr endre c omment c es d r o i t s s on t apparus , comment i l s on t é t é app l iqués a i ns i que comment i l s on t é té m od i f ié s au f i l des années .

Formation MEPAL sur les normes du travail par Au bas de l’échelle, le 10 mars 2015. Br e f regard s ur l ’ h i s to r ique des l o i s du t rava i l au Québec . Sur vo l des l o i s ex i s tan t es pr o tégean t l es t r ava i l l eu r s . P lus pa r t i c u l i è rem ent la Lo i su r l es no rmes du t rava i l e t en j eux ac tue ls de c e t t e l o i . L ’an imat eur communau t a i re y as s is ta i t .

Activités liées au fonctionnement de l’organisme

Conseil d’administration Au cours de l’année 2014-2015, le conseil d’administration de l’Association des travailleurs et travailleuses accidentéEs de Jolimont s’est réuni à 11 reprises pour des rencontres régulières et 2 rencontres extraordinaires. Les membres s’assurent de la bonne gestion de l’organisme en collaboration avec l’équipe salariée.

Comité de politique de conditions de travail Adoption de la Politique de conditions de travail (élaborée en 2013-2014) par un comité de travail, par le conseil d’administration de l’ATTAJ, le 7 avril 2014.

Comité de travail - Dossier Noir et Journée du 28 avril 2015 Le 11 février 2015, rencontre du CA de l’ATTAJ portant sur le Dossier Noir sur les accidentés du travail ainsi que sur la visibilité à se donner dans le cadre de la journée du 28 avril 2015.

Recherche de personnes ressources au plan juridique Dans sa volonté de défendre les travailleurs et travailleuses accidentéEs avec le plus d’efficacité possible, le conseil d’administration a rencontré M. René Beaudoin (30 juin 2014), consultant en défense des droits et Me Michel Cyr (23 février 2015), avocat.

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 12

Production et distribution de documents d’information et de promotion

Docum ent s de ré fé rence Des docum ent s son t rem is comme r é f é rence su r l e s s u je t s d is cu t és dans l es c a f é - rencon t res .

Le dépl i ant Le dép l i an t de l ’ATTAJ es t un ou t i l de p rés en t a t ion e f f i c ac e pour déc r i r e , en peu de mot s , l a m is s ion de no t re o rgan ism e, démont re r l e s b ien f a i t s d ’ass i s t e r aux ca f é renc on t r es , l es avan t ages de soc ia l i s e r avec des pe r sonnes qu i ne nous j ugen t pas e t qu i dés i r en t donner leu r appu i à la m iss i on de l ’ATTAJ .

Si te i n ter net de l ’ATT AJ Nous avons débu té la m is e s u r p ied d ’ un s i t e i n te r ne t pou r l ’ATTAJ .

Cartes de membres de l’ATTAJ Nous avons refait les cartes de membres de l’ATTAJ avec l’aide de Cyber-cible, un organisme communautaire dont les locaux sont à côté des nôtres.

Pancartes de l’ATTAJ Nous nous sommes procuré des pancartes identifiées au nom de l’ATTAJ.

Crayons de l’ATTAJ Nous nous sommes procuré des crayons identifiés au nom de l’ATTAJ.

RAPPORT D’ACTIVITÉS - ATTAJ 2014-2015 13

Concertation et lien avec le milieu

Afin de mieux connaître notre milieu et d’y développer des liens, l’Association des travailleurs et travailleuses accidentés de Jolimont est membre et assiste à quelques tables de concertation. Ces rencontres, d’ordre plus politique, visent l’amélioration des conditions de vie des victimes d’accident de travail et permettent aussi d’échanger sur les dossiers de l’heure et de les approfondir.

Assemblée des travailleurs et travailleuses accidentéEs du Québec (ATTAQ) Regroupait une partie des groupes de défense des victimes d’accident du travail et de maladies professionnelles au Québec. Deux personnes de l’ATTAJ (Animateur communautaire et un membre du CA) ont participé à 2 rencontres à Saint-Hyacinthe (22 mai 2014 et 14 novembre 2014). Compte tenu des difficultés reliées au fonctionnement de l’ATTAQ, les membres de l’ATTAQ ont décidé de fermer ce regroupement.

Mouvement d’éducation populaire autonome de Lanaudière (MEPAL) Regroupe des organismes communautaires de Lanaudière qui font de l’éducation populaire. Participation à l’Assemblée générale annuelle de ce regroupement, le 7 octobre 2014.

Table régionale des organismes communautaires de Lanaudière (TROCL) Regroupe une grande partie des organismes communautaires de Lanaudière. Participation à l’Assemblée générale annuelle (26 mai 2014) à la partie régionale des États généraux du communautaire (27 novembre 2014) ainsi qu’à la Tournée des MRC (5 février 2015) portant sur le Manifeste de l’autonomie des organismes communautaires de Lanaudière.

Groupes non financés en santé et services sociaux de Lanaudière Initiées par la Table régional des organismes communautaires de Lanaudière (TROCL), ces rencontres visent à soutenir les organismes communautaires de la région non financés en santé et services sociaux dans leurs revendications pour un financement à la mission qui soit adéquat. Il y a eu 2 rencontres (24 avril 2014 et 11 novembre 2014). Une conférence de presse a eu lieu le 28 mai 2014 afin de sensibiliser la population aux enjeux liés au financement des organismes communautaires non financés en santé et services sociaux.

Réseau Vigilance Lanaudière Créé au printemps 2014, ce réseau est constitué d’organisations syndicales présentes dans Lanaudière et d’organismes communautaires en défense collective des droits. Il y a eu une rencontre le 27 octobre 2014. Deux conférences de presse découlent de ces rencontres. Une première le 1 avril 2014 qui visait à interpeller les divers partis politiques dans le cadre de l’élection québécoise. Une deuxième conférence de presse a eu lieu le 13 novembre et visait à dénoncer publiquement les mesures d’austérité du gouvernement du Québec.

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Concertation et lien avec le milieu (suite)

Regroupement des organismes en défense collective des droits de Lanaudière Rassemble les groupes en défense collective des droits de la région de Lanaudière. L’objectif de ces rencontres est de sensibiliser la population lanaudoise sur les enjeux du financement de la défense des droits, revendiquer un meilleur financement pour les organismes en défense collective des droits et informer les groupes sur les actions du RODCD et sur le SACAIS. Ces rencontres de travail font suite à la rencontre nationale (RODCD) à Trois-Rivières les 6 et 7 novembre 2014. Des rencontres ont eu lieu : 24 novembre, 19 janvier 2015, 16 février 2015 et 30 mars 2015.

Regroupement des organismes en défense collective des droits (R O D C D) Rassemble une grande partie des groupes en défense collective au Québec dans l’objectif de revendiquer un financement adéquat de la part du Secrétariat à l’action communautaire autonome et aux initiatives sociales. Une première rencontre nationale a eu lieu les 6 et 7 novembre 2014 à Trois-Rivières.

De plus :

Il y a diffusion d’information sur nos services et activités par et avec les partenaires suivants : Table des partenaires du développement social de Lanaudière (et ses partenaires) Table régionale des organismes communautaires de Lanaudière (via leur site internet) MEPAL (ses membres et les organismes qui sont situés au Carrefour des organismes) REPARS (ses membres et les organismes situés à l’Académie populaire) Groupe populaire d’entraide de Lavaltrie Groupe d’entraide En toute amitié de Berthierville Centre de femmes Montcalm à Saint-Lin Laurentides Centre de bénévolat Brandon Les organismes communautaires de la Matawinie (via les organisateurs communautaires du CLSC) Médias locaux suivants : L’Action, Express Montcalm, Journal de Joliette et Radio Nord Joli.

Don à Rénovaction Lanaudière pour aide dans projet d’achat du Presbytère de Rawdon. CA du 30 juin 2014 : Sondage sur la tarification dans les organismes communautaires. Appui à la campagne de financement de la Rescousse amicale CA du 30 juin 2014.

«Se réunir est un début ; Rester ensemble est un progrès ; Travailler ensemble est la réussite.» - Henry Ford

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Vie démocratique – Conseil d’administration

Le conseil d’administration est composé de victimes d’accidents du travail ou de maladies professionnelles. Leur mandat est d’un an et expire au moment de l’Assemblée générale annuelle.

Absent sur la photo (Stéphane Valiquette)

Voici les postes au conseil d’administration tels qu’ils furent occupés au cours de l’année 2014-2015

Au 31 mars 2015 A aussi occupé ce poste

Président Robert Kingsley Anita Corrado

Vice-Président Gaétan Picard

Secrétaire Normand Langlois

Trésorier Christian Lépine

Administrateur Marcel Cloutier

Administrateur Stéphane Valiquette Robert Kingsley

Administrateur Poste Vacant André Langevin

Le conseil d’administration est soutenu dans son travail par Madame Dominique Venne, organisatrice communautaire et personne ressource du CLSC et par une équipe de travail.

Équipe de travail

Marie-Paule Marchand

Denis Courtemanche

En poste du 5 février 2013 à ce jour… En poste du 25 novembre 2013 à ce jour…

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Le financement de nos activités

Nous savons qu’il est important que les accidentés, démunis, sans ressources et en perte de leurs moyens aient l’aide nécessaire auprès d’un organisme dans leur région. C’est pourquoi nous souhaitons que tous ceux qui soutiennent l’ATTAJ puissent voir l’importance de notre mission.

Voici nos principaux bailleurs de fonds

Secrétariat à l’Action

Communautaire Autonome et aux Initiatives Sociales (SACAIS)

L’ATTAJ a demandé une hausse de la subvention à la mission de notre principal bailleur de fond soit le Secrétariat à l’action communautaire autonome et aux initiatives sociales (SACAIS). Notre demande était de 120,000.00 $ (le montant octroyé s’établit à 42,630 $, ce qui est peu en comparaison de nos besoins).

Le soutien de Centraide est de 3 300 $ est récurrent sur 3 ans et ce en dépit d’une demande de l’ATTAJ au montant de 10,000 $. Le soutien financier de Centraide Lanaudière est primordial à la réalisation de nos objectifs. Rencontre avec Centraide Lanaudière, le 11 mars 2015 au sujet de notre demande de financement

Conférence Religieuse Canadienne Région du Québec (CRC)

Les communautés religieuses soutiennent l’ATTAJ parce qu’elles choisissent de collaborer avec les groupes du milieu qui travaillent à transformer la société plus juste et solidaire des personnes démunies.

Comptabilité de l’ATTAJ

Tenue de livre / Production de rapports

gouvernementaux

Comptabilité populaire assure la tenue de livre de l’ATTAJ et la production de divers documents gouvernementaux tels que : T4, Personne morale, T-3010 (Organisme de charité), etc.

Leur présence contribue à la saine gestion de l’ATTAJ tout en libérant l’équipe de travail de tâches administratives nécessaire et ainsi se consacrer à notre mission de défense des droits des travailleurs accidentés.

Vérification comptable Pour la sixième année, la vérification de la comptabilité de l’ATTAJ est effectuée par Mme Julie Germain, comptable agréée. C’est elle qui présente les états financiers lors de l’assemblée générale annuelle, ce qui permet d’éclaircir les points pouvant être soulevés par les personnes présentes.

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Pour conclure

L’année 2014-2015 fut une année laborieuse pour la réalisation de notre principal rôle qui est de soutenir les accidentés du travail. De nombreux obstacles rencontrés tout au cours de l’année ont fortement influencé nos actions, nos façons de faire et nos résultats… Pourtant, à force de travail et de courage, nous sommes maintenant plus forts et déterminés à poursuivre notre action. Nous pouvons donc clamer bien haut, avec dépassement et fierté.

Mission accomplie!

Il faut souligner l’excellent travail des bénévoles au conseil d’administration qui ont contribué à soutenir l’ATTAJ et croire en sa mission. Par votre implication, votre soutien moral et votre bonne humeur, vous contribuez à faire de notre organisme un milieu aidant pour ceux pour qui nous nous battons. Votre participation et votre disponibilité sont grandement appréciées pour soutenir l’équipe de travail en déficit de personnel. Vous ne pouvez savoir à quel point vous êtes précieux pour l’organisme.

L’ATTAJ est reconnaissante et remercie Mme Dominique Venne, organisatrice communautaire pour le grand soutien qu’elle a su apporter. Son accompagnement nous est très précieux et est très apprécié.

L’année 2014-2015, a vu l’ATTAJ plus présente dans le milieu, développant ainsi des liens qui nous serons utiles pour la suite des événements…

En ces temps d’austérité gouvernementale et avec les nombreux changements qui s’en viennent dans les structures gouvernementales touchant aux travailleurs et travailleuses, il nous faudra redoubler d’ardeur et de vigilance pour le respect des droits des travailleurs accidentés.

Par ses différentes implications et interventions, l’ATTAJ demeure un organisme d’informations, d’éducation et d’assistance aux victimes de lésions professionnelles sur le plan individuel et collectif. Nous soutenons les travailleurs et travailleuses accidentéEs brimés par leurs droits et accablés par toutes les procédures litigieuses afin de faire reconnaître leurs lésions. Ces personnes victimes d’accidents du travail ont trouvé du soutien ainsi que du réconfort à l’ATTAJ. Pour les travailleurs et travailleuses accidentés l’organisme est un lieu d’échange, de formation aussi un endroit pour joindre leurs voix afin de lutter collectivement contre les injustices qui leur sont affligées.

En terminant, si un désir pouvait se réaliser ce serait de poursuivre le développement des liens avec les organismes communautaires et les divers syndicats pour qu’ensemble nous soyons plus forts. Et aussi pour que la défense des droits des travailleurs et travailleuses accidentéEs puisse être plus vivante que jamais dans Lanaudière.

Bon été à chacun d’entre vous et nous vous souhaitons des vacances sécuritaires.

Le conseil d’administration et l’équipe de travail

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Une partie de l’année 2014-2015 de l’ATTAJ vue par les journaux locaux, ainsi que les médias sociaux

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Une partie de l’année 2014-2015 de l’ATTAJ vue par les journaux locaux, ainsi que les médias sociaux

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Une partie de l’année 2014-2015 de l’ATTAJ vue par les journaux locaux, ainsi que les médias sociaux