Projet d’Accord relatif à l’aménagement du temps de .durée et l’aménagement du temps de

download Projet d’Accord relatif à l’aménagement du temps de .durée et l’aménagement du temps de

of 31

  • date post

    12-Sep-2018
  • Category

    Documents

  • view

    214
  • download

    0

Embed Size (px)

Transcript of Projet d’Accord relatif à l’aménagement du temps de .durée et l’aménagement du temps de

  • PROJET DACCORD 25/09/12

    PROJET 1

    Projet dAccord relatif

    lamnagement du temps de travail

    PREAMBULE ....................................................................................................................................4

    CHAMP DAPPLICATION ET MISE EN UVRE DE LACCORD ......................................................5

    Champ dapplication de laccord ...................................................................................................................... 5

    Mise en uvre dans les tablissements........................................................................................................... 5

    CHAPITRE I. PRINCIPES GENERAUX RELATIFS A LORGANISATION DE LA DUREE DU TRAVAIL..........................................................................................................................................................6

    Art. 1.1 - Dure du travail................................................................................................................................. 6

    Art. 1.2 - Types horaires et amnagements des horaires de travail .................................................................. 6

    Art. 1.3 - Contrle du temps de travail effectif ................................................................................................. 7

    Art. 1.4 - Priode de rfrence concernant lamnagement du temps de travail.............................................. 7

    CHAPITRE II. AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL EN HORAIRE DE TYPE ADMINISTRATIF DES SALARIES A TEMPS PLEIN ..........................................................................7

    Art. 2.1 - Dfinition .......................................................................................................................................... 7

    Art. 2.2 - Modalits damnagement du temps de travail ................................................................................ 8

    Art. 2.3 - Horaire fixe........................................................................................................................................ 8

    Art. 2.4 - Horaire variable................................................................................................................................. 8

    Art. 2.5 - Horaire individualis.......................................................................................................................... 9

    Art. 2.6 - Pauses ............................................................................................................................................. 10

    CHAPITRE III. AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL EN HORAIRE DE TYPE NON ADMINISTRATIF DES SALARIES A TEMPS PLEIN ........................................................................10

  • PROJET DACCORD 25/09/12

    PROJET 2

    Art. 3.1 - Dfinitions....................................................................................................................................... 10

    Art. 3.2 - Modalits damnagement du temps de travail .............................................................................. 11

    Art. 3.3 - Rpartition du temps de travail ....................................................................................................... 12

    Art. 3.4 - Pauses ............................................................................................................................................. 12

    CHAPITRE IV. AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL DES SALARIES A TEMPS PARTIEL ...12

    Art. 4.1 - Salaris temps partiel en horaire administratif ............................................................................. 12

    Art. 4.2 - Salaris temps partiel en horaire non administratif ...................................................................... 13

    CHAPITRE V. LE REGIME DES CADRES EN DECOMPTE EN JOURS TRAVAILLES .......................13

    Art. 5.1 - Les catgories de cadres concerns ................................................................................................. 14

    Art. 5.2 - Les conditions dadhsion................................................................................................................ 14

    Art. 5.3 - Le nombre de jours travaills dans lanne...................................................................................... 14

    Art. 5.4 - Repos, amplitude journalire et organisation du temps de travail .................................................. 15

    Art. 5.5 - Modalits pratiques......................................................................................................................... 15

    CHAPITRE VI. GARANTIES COLLECTIVES ET INDIVIDUELLES EN CAS DE PERIODE DE REFERENCE DE TRAVAIL SUPERIEURE A LA SEMAINE ET AU PLUS EGALE A LANNEE...........16

    Art. 6.1 - Garanties relatives aux salaris temps plein ................................................................................ 166.1.1. Modalits de mise en uvre et de modifications des horaires........................................................... 166.1.2. Limites pour le dcompte des heures supplmentaires et complmentaires...................................... 166.1.3. Lissage de la rmunration................................................................................................................ 176.1.4. Conditions de prise en compte des absences, arrives et dparts en cours de priode....................... 17

    Art. 6.2 - Garanties relatives aux salaris temps partiel.............................................................................. 176.2.1. Modalits de mise en uvre et de modifications des horaires........................................................... 176.2.1.1. Salaris temps partiel sur des amnagements collectifs du travail ................................................ 176.2.1.2. Salaris temps partiel sur des amnagements individuel de travail............................................... 186.2.2. Heures complmentaires .................................................................................................................. 186.2.3. Lissage de la rmunration................................................................................................................ 196.2.4. Conditions de prise en compte des absences, arrives et dparts en cours de priode....................... 19

    CHAPITRE VII. DISPOSITIONS TRANSVERSES .............................................................................19

    Art. 7.1 - Rgime des repos RTT...................................................................................................................... 19

    Art. 7.2 - Compensation Heures Supplmentaires (CHS)................................................................................. 20

    Art. 7.3 - Temps de dplacement des cadres (hors cadres en dcompte en jours travaills)........................... 20

  • PROJET DACCORD 25/09/12

    PROJET 3

    CHAPITRE VIII. COMPTE EPARGNE TEMPS.................................................................................21

    Art. 8.1 - Alimentation du compte pargne-temps......................................................................................... 218.1.1. Plafond du cumul des droits positionns dans le CET ......................................................................... 228.1.2. Epargne des repos acquis au titre de la Rduction du Temps de Travail ............................................. 228.1.3. Epargne de congs pays acquis........................................................................................................ 228.1.4. Epargne des droits repos compensateurs issus des dpassements d'horaires (CHS)......................... 238.1.5. Epargne de la prime dincitation au passage temps partiel en fin de carrire................................... 238.1.6. Epargne des majorations de nuit, de jours fris et de dimanche pour les plus de 50 ans................... 238.1.7. Alimentation par transfert en cas de mobilit professionnelle interne Air France ............................ 24

    Art. 8.2 - Utilisation du compte pargne-temps ............................................................................................. 248.2.1. Dispositions gnrales................................................................................................................ 248.2.2. Financement des congs longs prvus par la loi (cong sabbatique, cong pour reprise ou cration d'entreprise, cong parental d'ducation, cong individuel de formation non rmunre, cong de solidarit internationale)............................................................................................................................................ 248.2.3. Financement de congs sans solde Congs CET (hors congs viss au 8.2.2)......................... 258.2.4. Financement de temps partiels choisis ....................................................................................... 258.2.5. Financement du rachat de trimestres dassurance vieillesse pour annes dtudes ou annes incompltes................................................................................................................................................ 268.2.6. Utilisation des droits CET pour alimenter le PERCO et le Contrat de Retraite Supplmentaire (Art 83) 268.2.7. Utilisation complmentaire des droits CET pour alimentation du Contrat de Retraite Supplmentaire (Art 83) pour les cadres de plus de 55 ans.......................................................................... 27

    Art. 8.3 - Situation du salari.......................................................................................................................... 27

    Art. 8.4 - Clture, liquidation et transfert des droits.................................................................