Programmes 20 GESTION · avec majeure en gestion des ressources humaines 16 Baccalauréat et...

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ProgrammesGESTION

2020

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IMPORTANTL’information contenue dans ce document était à jour au moment de mettre sous presse et des modifications peuvent y avoir été apportées depuis. Le site Web de l’UQAT rend disponible l’information la plus récente et en cas de divergence entre le contenu du Guide des études et du site Web uqat.ca, ce dernier a préséance.

LÉGENDEDEC : Diplôme d’études collégialesDEP : Diplôme d’études professionnellesDEC-BAC : Il s’agit d’une entente entre l’UQAT et un cégep. Le DEC-BAC permet aux personnes ayant cheminé dans un programme technique d’obtenir de 12 à 30 crédits en recon-naissance des acquis et de terminer plus rapidement leurs études universitaires.DESS : Diplôme d’études supérieures spécialisées UER : Unité d’enseignement et de recherche

Les sigles de cours et nombres de crédits identifiés entre parenthèses dans les plans de formation précisent les éléments qui doivent être réussis avant d’entreprendre ce cours.

Note : Le générique masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.

AOÛT 2019 Concept, idéation et rédaction des textes : Gabrielle Cornellier, Sonia Demontigny, Stéphanie Duchesne et Nancy MénardDesign graphique : CC Consultants Photographies : Mathieu Dupuis

ISBN 978-2-924231-24-1

Un merci tout spécial à nos modèles étudiants, diplômés et membres du personnel. Avec vous, l’UQAT a fière allure !

Sur la couverture : Cassandre Lesyk

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TABLE DES MATIÈRES

4 Découvrez l’UQAT

5 Choisissez l’UQAT

6 Baccalauréat et DEC-BAC en administration

12 Baccalauréat et DEC-BAC en administration des affaires avec majeure en gestion des ressources humaines

16 Baccalauréat et DEC-BAC en sciences comptables

22 Maîtrise en administration des affaires

26 Maîtrise en gestion de projet

30 Maîtrise en gestion des organisations

34 Microprogrammes et certificats cumulatifs

39 Autres programmes en gestion

40 L’admission et l’inscription

43 Les bourses d’études

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DÉCOUVREZ L’UQATHUMAINE, CRÉATIVE, AUDACIEUSEEn étudiant à l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue (UQAT), vous découvrirez un monde où se côtoient savoir, expertise et leadership. Un monde accessible qui croit en vous, en vos compétences, et qui vous mènera là où vous voulez aller.

ÉTUDIANT D’UN JOURDevenez étudiant d’un jour au moment qui vous convient, entre septembre et avril. Cette journée est conçue sur mesure selon vos besoins : • Rencontre avec des professeurs et des étudiants• Possibilité d’assister à un cours• Tour de ville• Visite de l’Université et des résidences étudiantes• Demande d’admission sans frais • Transport et hébergement gratuits

Certaines conditions s’appliquent

LES PORTES OUVERTES DE L’UQATLors des portes ouvertes, les futurs étudiants auront l’occasion : • D’en apprendre davantage sur les programmes• De visiter le campus et les laboratoires spécialisés• De discuter avec des professeurs et des étudiants• De déposer leur demande d’admission sans frais• D’être admissibles au tirage d’une bourse d’études

C’EST UN RENDEZ-VOUS !• Campus d’Amos - Mercredi 23 octobre 2019 (11 h 30 à 13 h)• Campus de Rouyn-Noranda - Mercredi 6 novembre 2019 (dès 16 h)• Campus de Val-d’Or - Mercredi 20 novembre 2019 (16 h à 18 h)• Centre de Mont-Laurier - Mercredi 5 février 2020 (12 h à 13 h)• Centre de Montréal - Samedi 8 février 2020 (12 h à 17 h) -

Spécifiquement pour les programmes en création 3D, en création de jeux vidéo ainsi qu’en art-thérapie

INFORMATION1 877 870-8728 poste 2687 [email protected] uqat.ca/portesouvertes

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L’UQAT, C’EST :

UQAT.CA/CHOISIR-UQAT

CHOISISSEZ L’UQATIL Y A UNE MULTITUDE DE RAISONS DE CHOISIR L’UQAT : TROUVEZ LES VÔTRES !

• Une expérience étudiante à échelle humaine• Des professeurs reconnus et disponibles• De généreuses bourses d’études• Des services personnalisés• Des programmes de formation tournés vers la pratique• La possibilité d’effectuer un stage ou une session à l’étranger,

ou encore d’y réaliser un projet d’études

• Un environnement d’études à la fine pointe• Un taux de placement de nos diplômés de près de 100 % dans

plusieurs domaines• Des études en plein cœur des grands espaces québécois• La proximité avec des terrains de recherche hors du commun• Des partenariats établis avec le milieu qui offrent des

expériences de recherche concrètes• Un milieu de vie sécuritaire où se côtoient la culture et le plein air

EMPLOYÉS NON ENSEIGNANTS

253

CHEMINEMENTS DEC-BAC

14ÉTUDIANTS ÉTRANGERS

410

3 CAMPUS, 4 CENTRES, 1 POINT DE SERVICE

1 PROFESSEUR OU CHARGÉ DE COURS POUR 15 ÉTUDIANTS

un ratio de

10,5 M$UN VOLUME DE RECHERCHE DE

PAR ANNÉE

5 680ÉTUDIANTS

381PROFESSEURS ET CHARGÉS DE COURS

DIPLÔMÉS

19 415

PROGRAMMES DE 1er, 2e ET 3e CYCLES

150

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BACCALAURÉAT ET DEC-BAC EN

ADMINISTRATION 7764 – 8064 – 7074

CAMPUSROUYN-NORANDA (7764) VAL-D’OR (1re ANNÉE) (8064)

DEC-BAC OFFERT (7074)

PROGRAMMES NON CONTINGENTÉS

CRÉDITS90

TEMPSCOMPLET ET PARTIEL

DESCRIPTION DU PROGRAMMEVous voulez devenir un gestionnaire polyvalent capable d’intervenir de façon efficiente dans les différentes fonctions d’une organisa-tion? Avec ce baccalauréat, vous apprendrez à mieux comprendre et à analyser l’environnement interne et externe d’une organisation afin d’adopter les bonnes stratégies de gestion. Vous développerez des habiletés pratiques qui feront de vous un gestionnaire et un citoyen responsable, autonome et ouvert sur le monde. De plus, ce programme vous offre la possibilité d’acquérir une spécialisation dans les principales fonctions de gestion, soit la finance, le marketing ou les ressources humaines.

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FORCES DE L’UQAT

f Le choix entre trois spécialisations afin de développer des connaissances plus approfondies dans un domaine : la finance, le marketing ou les ressources humaines.

f Une approche interactive avec les entreprises et les gens d’affaires qui vous permet de créer des liens et de vous ouvrir des portes vers le marché du travail.

f Des dizaines de professions diversifiées, même à l’échelle internationale, vous attendent avec ce diplôme en poche.

f La possibilité d'effectuer une session à Namur, en Belgique (Haute École de Namur-Liège-Luxembourg).

PROFESSIONS RELIÉES AU DOMAINE• Agent de développement• Conseiller en démarrage d’entreprise• Conseiller en gestion• Conseiller en gestion des ressources humaines• Conseiller financier• Coordonnateur en ventes et en marketing• Directeur administratif• Directeur de comptes• Entrepreneur, propriétaire d’entreprise • Gestionnaire d’entreprise, d’organisation publique et

d’organisme à but non lucratif

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INFORMATION | 819 762-0971 poste 2277 • 1 877 870-8728 poste 2277 • [email protected] • uqat.ca/gestion

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BACCALAURÉAT EN ADMINISTRATION • 7764-8064

CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un DEC en sciences de la nature, en sciences humaines ou en techniques de comptabilité et de gestion, ou l’équivalent. Les détenteurs d’un DEC qui ne comporte pas au moins un cours de mathématiques reconnu par le Module des sciences de la gestion peuvent être admis au programme avec la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

Ou

Avoir au moins 21 ans, posséder des connaissances appropriées et démontrer une préparation et des aptitudes suffisantes pour entreprendre des études universitaires. Ces connaissances pourront être évaluées à l’aide de tests et d’entrevues lorsque requis.

Avoir occupé une fonction, au sein d’une organisation, ayant permis l’acquisition d’une expérience administrative (fournir une attestation de l’employeur). Le candidat sera admis condition-nellement à la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

PIÈCE SUPPLÉMENTAIRE À JOINDRE À L’ADMISSION

Pour les étudiants admissibles sur la base de l’expérience :

• Fournir une lettre de motivation.

RECONNAISSANCE DES ACQUISLes diplômés en techniques de comptabilité et de gestion (TCG) du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue ayant une cote R égale ou supérieure à 26 pourront se voir reconnaître l’équivalent de 10 cours universitaires. Pour les étudiants du Cégep de l’Abitibi- Témiscamingue ayant une cote R de moins de 26 ainsi que pour tous les diplômés de TCG provenant d’un autre cégep, certains cours pourront être reconnus après une analyse de leur dossier.

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TRIMESTRE 1

ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.

TRIMESTRE 2

FIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.MAT1115 Statistique appliquée à la gestion* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.

TRIMESTRE 3

ADM2302 Recherche et présentation de l’information 1 cr.ADM5105 Environnement économique de l’entreprise* 3 cr.ADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.CMG2310 Atelier de communication orale en gestion 1 cr.CMG2311 Atelier de communication écrite en gestion 1 cr.SCO1909 Comptabilité de management (SCO1908) 3 cr.

CONCENTRATION FINANCEFIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT2310 Analyse de marchés et consommation (MKT1114)* 3 cr.

TRIMESTRE 4

OPTION A : SESSION D’ÉTUDES À L’ÉTRANGER

La direction du Module et l’étudiant devront choisir, à l’université d’accueil, 5 cours équivalents à ceux que l’on trouve aux trimestres 4 et 6 du programme de l’UQAT.

OPTION B

ADM2020 Gestion des technologies de l’information (MAT1115)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.GOP1130 Gestion des opérations (MAT1115)* 3 cr.

CONCENTRATION FINANCEGPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.ouMKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.

TRIMESTRE 5

ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM3645 Environnement sociopolitique de l’organisation 3 cr.ADM5102 Stratégies et études de cas en gestion (36 cr. réussis) (FIN1113; MKT1114 ou MKT1124)* 3 cr.ADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.

CONCENTRATION FINANCEFIN3520 Planification financière personnelle et retraite (FIN1113)* 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE3520 Gestion des ressources humaines et changement organisationnel (GPE2004; GPE2410) 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT3520 Cas en marketing (MKT2310; MKT5024) 3 cr.

TRIMESTRE 6

ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM3600 Plan d’affaires, entrepreneuriat et développement régional (45 cr. réussis) 3 cr.6 crédits optionnels

CONCENTRATION FINANCEFIN3128 Séminaire en finance (60 cr. réussis) (FIN2113; FIN1125) 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE3128 Séminaire en gestion des ressources humaines (60 cr. réussis) (ADM1205; GPE2004; GPE2410; GPE3520) 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT3128 Séminaire en marketing (60 cr. réussis) (MKT2310; MKT3520; MKT5024) 3 cr.

COURS OPTIONNELS

6 crédits parmi les 2 options suivantes :

OPTION COURS

Choix de 6 crédits parmi les suivants :ADM3631 Nouveaux modes de gestion et prospectives (60 cr. réussis) 3 cr.ADM3646 Éthique et responsabilité sociale de l’entreprise 3 cr.ADM7000 Activité dirigée en sciences de l’administration I (45 cr. réussis) 3 cr.

OPTION PROJET DE FIN D’ÉTUDES

ADM5600 Projet appliqué en gestion (60 cr. réussis) (ADM3212) 6 cr.* Aussi offert à distance

Plan de formation

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CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un DEC en techniques de comptabilité et de gestion du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue. Les détenteurs d’un DEC qui n’ont pas réussi au moins un cours de mathéma-tiques reconnu par le Module des sciences de la gestion peuvent être admis au programme avec la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

RECONNAISSANCE DES ACQUIS Les diplômés en techniques de comptabilité et de gestion (TCG) du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue ayant une cote R égale ou supérieure à 26 pourront se voir reconnaître l’équivalent de 10 cours universitaires. Pour les étudiants du Cégep de l’Abitibi- Témiscamingue ayant une cote R de moins de 26 ainsi que pour tous les diplômés de TCG provenant d’un autre cégep, certains cours pourront être reconnus après une analyse de leur dossier.

DEC-BAC EN ADMINISTRATION • 7074

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Plan de formation

LISTE DES COURS POUVANT ÊTRE RECONNUS EN ÉQUIVALENCE

ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr. ADM5105 Environnement économique de l’entreprise* 3 cr.FIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.MAT1115 Statistique appliquée à la gestion* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.

TRIMESTRE 1

ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.ADM2302 Recherche et présentation de l’information 1 cr.ADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.CMG2310 Atelier de communication orale en gestion 1 cr.CMG2311 Atelier de communication écrite en gestion 1 cr.SCO1909 Comptabilité de management (SCO1908) 3 cr.

CONCENTRATION FINANCEFIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT2310 Analyse de marchés et consommation (MKT1114)* 3 cr.

TRIMESTRE 2

OPTION A : SESSION D’ÉTUDES À L’ÉTRANGER

La direction du Module et l’étudiant devront choisir, à l’université d’accueil, 5 cours équivalents à ceux que l’on trouve aux trimestres 2 et 4 du programme de l’UQAT.

OPTION B

ADM2020 Gestion des technologies de l’information (MAT1115)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.GOP1130 Gestion des opérations (MAT1115)* 3 cr.

CONCENTRATION FINANCEGPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.ouMKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.

TRIMESTRE 3

ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM3645 Environnement sociopolitique de l’organisation 3 cr.ADM5102 Stratégies et études de cas en gestion (36 cr. réussis) (FIN1113; MKT1114 ou MKT1124)* 3 cr.ADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.

CONCENTRATION FINANCEFIN3520 Planification financière personnelle et retraite (FIN1113)* 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE3520 Gestion des ressources humaines et changement organisationnel (GPE2004; GPE2410) 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT3520 Cas en marketing (MKT2310; MKT5024) 3 cr.

TRIMESTRE 4

ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM3600 Plan d’affaires, entrepreneuriat et développement régional (45 cr. réussis) 3 cr.6 crédits optionnels

CONCENTRATION FINANCEFIN3128 Séminaire en finance (60 cr. réussis) (FIN2113;FIN1125) 3 cr.

CONCENTRATION RESSOURCES HUMAINESGPE3128 Séminaire en gestion des ressources humaines (60 cr. réussis) (ADM1205; GPE2004; GPE2410; GPE3520) 3 cr.

CONCENTRATION MARKETINGMKT3128 Séminaire en marketing (60 cr. réussis) (MKT2310; MKT3520; MKT5024) 3 cr.

COURS OPTIONNELS

6 crédits parmi les 2 options suivantes :

OPTION COURS

Choix de 6 crédits parmi les suivants :ADM3631 Nouveaux modes de gestion et prospectives (60 cr. réussis) 3 cr.ADM3646 Éthique et responsabilité sociale de l’entreprise 3 cr.ADM7000 Activité dirigée en sciences de l’administration I (45 cr. réussis) 3 cr.

OPTION PROJET DE FIN D’ÉTUDES

ADM5600 Projet appliqué en gestion (60 cr. réussis) (ADM3212) 6 cr.* Aussi offert à distance

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BACCALAURÉAT ET DEC-BAC EN

ADMINISTRATION DES AFFAIRES AVEC MAJEURE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINESMAJEURE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 6008 – 60 CRÉDITSMINEURE EN GESTION DES ENTREPRISES 8548 – 30 CRÉDITS MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL 8556 – 30 CRÉDITS

CAMPUSOFFERT À DISTANCE (plusieurs cours peuvent également être suivis en classe à Rouyn-Noranda)

DEC-BAC OFFERT

PROGRAMMES NON CONTINGENTÉS

TEMPSCOMPLET ET PARTIEL

DESCRIPTION DU PROGRAMMELa majeure en gestion des ressources humaines (GRH) (60 crédits) s’adresse aux futurs gestionnaires qui souhaitent acquérir une base importante de connaissances et de compétences dans le domaine de la GRH. Vous apprendrez à mieux connaître les envi-ronnements interne et externe d’une organisation afin d’adopter les bonnes stratégies et développer des projets en gestion des ressources humaines. Ce programme vous permettra d’acquérir les connaissances sur la législation relative aux relations de travail et aux processus de négociation collective, mais également sur la formation, la dotation et le développement organisationnel.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISES

Grâce à cette mineure de 30 crédits, l’étudiant acquiert les outils et les connaissances lui permettant de contribuer à des projets d’entreprises, et même d'en lancer, en tenant compte des spéci-ficités de l’environnement géographique, politique et culturel

de sa communauté et de sa région ainsi que des ressources humaines et financières disponibles.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL (SST)

Cette mineure de 30 crédits s’adresse aux personnes qui s’in-téressent à la SST et à celles qui sont déjà impliquées dans le milieu. Elle fournit aux étudiants l’occasion d’acquérir des connaissances de base en santé au travail, de développer une approche préventive de la SST ainsi que des aptitudes et des habiletés d’intervention permettant la prise en charge indivi-duelle et collective pour l’élimination des risques inhérents au milieu de travail.

Ce baccalauréat donne accès à l’examen d’équivalence afin d’obtenir le titre de CRHA ou CRIA (certaines conditions s’ap-pliquent pour la mineure en gestion des entreprises).

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FORCES DE L’UQAT

f L’accès à l’examen d’équivalence afin d’obtenir le titre de CRHA ou CRIA. f La possibilité de réaliser la formation à distance, tout en continuant de travailler ou en restant chez soi. f Un accès à des professeurs disponibles et à un encadrement personnalisé. f L’accès à un diplôme spécialisé et unique au Québec dans deux domaines très en demande, soit la GRH et la

SST, ainsi qu’à des perspectives d’emploi des plus favorables.

CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un DEC en sciences de la nature, en sciences humaines ou en techniques de comptabilité et de gestion, ou l’équivalent. Les détenteurs d’un DEC qui n’ont pas réussi au moins un cours de mathéma-tiques reconnu par le Module des sciences de la gestion peuvent être admis au programme avec la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

Ou

Avoir au moins 21 ans, posséder des connaissances appropriées et démontrer une préparation et des aptitudes suffisantes pour entreprendre des études universitaires. Ces connaissances pourront être évaluées à l’aide de tests et d’entrevues lorsque requis. Avoir occupé une fonction au sein d’une organisation ayant permis l’acquisition d’une expérience administrative (fournir une attestation de l’employeur). Le candidat admissible sous ces conditions sera admis condition-nellement à la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

PIÈCE SUPPLÉMENTAIRE À JOINDRE À L’ADMISSION

Pour les étudiants admissibles sur la base de l’expérience :

• Fournir une lettre de motivation

RECONNAISSANCE DES ACQUISLes diplômés en techniques de comptabilité et de gestion (TCG) du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue ayant une cote R égale ou supérieure à 26 pourront se voir reconnaître l’équivalent de 7 cours universitaires pour ceux ayant choisi la mineure en santé et sécurité au travail ou 9 cours universitaires pour ceux ayant choisi la mineure en gestion des entreprises.

Pour les étudiants du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue ayant une cote R de moins de 26 ainsi que pour tous les diplômés de TCG provenant d’un autre cégep, certains cours pourront être reconnus après une analyse de leur dossier.

PROFESSIONS RELIÉES AU DOMAINE• Agent de développement économique• Conseiller en organisation du travail• Coordonnateur, conseiller en santé et sécurité au travail• Directeur, superviseur, conseiller, professionnel en

gestion des ressources humaines • Entrepreneur, propriétaire d’entreprise • Gestionnaire d’entreprise, d’organisation publique et

d’organisme à but non lucratif

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INFORMATION | 819 762-0971 poste 2277 • 1 877 870-8728 poste 2277 • [email protected] • uqat.ca/gestion

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BACCALAURÉAT EN ADMINISTRATION DES AFFAIRES MAJEURE EN GESTION DES RESSOURCES HUMAINES • 6008

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISES • 8548 MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL • 8556

Plan de formation

TRIMESTRE 1

ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAILSST1002 Sécurité industrielle* 3 cr.SST1014 Approche préventive en SST* 3 cr.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISESADM5105 Environnement économique de l’entreprise* 3 cr.GPE1129 Gestion de la santé et de la sécurité au travail* 3 cr.

TRIMESTRE 2

FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.MAT1115 Statistique appliquée à la gestion* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAILSST1003 Éléments d’hygiène industrielle I* 3 cr.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISESSCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.

TRIMESTRE 3

GPE2003 Formation et développement des ressources humaines (GPE1128)* 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAILSST1007 Éléments de toxicologie au travail* 3 cr.SST1919 Législation en santé et sécurité au travail* 3 cr.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISESADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.MKT2310 Analyse de marchés et consommation (MKT1114)* 3 cr.

TRIMESTRE 4

FIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.GPE2007 Organisation et réorganisation du travail (GPE1128)* 3 cr.GPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.ouREI1118 Relations industrielles et aspects légaux 3 cr.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAILSST1010 Dimensions psychosociales en SST* 3 cr.SST1162 Éléments d’ergonomie* 3 cr.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISESADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.

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TRIMESTRE 5

ADM2000 Gestion de la qualité de vie au travail (ADM1205)* 3 cr.ADM2020 Gestion des technologies de l’information (MAT1115)* 3 cr.ADM5102 Stratégies et études de cas en gestion (36 cr. réussis) (FIN1113; MKT1114 ou MKT1124)* 3 cr.GPE2006 Habiletés de communication et de relations interpersonnelles en GRH (ADM1205)* 3 cr.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAILSST1013 Gestion des activités de prévention en SST (SST1002, SST1003, SST1162)* 3 cr.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISESADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.

TRIMESTRE 6

GPE3000 Séminaire d’intégration en gestion des ressources humaines (GPE2007; GPE2410) (45 cr. réussis)* 3 cr.

MINEURE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAILGPE1129 Gestion de la santé et de la sécurité au travail* 3 cr. et SST1005 Projet d’intervention en SST* 3 cr.ouSST1015 Projet d’intervention avancé en SST* 6 cr.

MINEURE EN GESTION DES ENTREPRISESADM3600 Plan d’affaires, entrepreneuriat et développement régional (45 cr. réussis) 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.

COURS OPTIONNELS

L’étudiant choisit 6 crédits optionnels parmi les cours suivants :ADM1136 Enjeux et défis contemporains autochtones 3 cr.FIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.GOP1130 Gestion des opérations (MAT1115)* 3 cr.GPE2005 Rémunération et avantages sociaux (GPE1128)* 3 cr.JUR1132 Droit du travail* 3 cr.MKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.SCL1402 Anatomie et physiologie en motricité* 3 cr.SCO1909 Comptabilité de management (SCO1908) 3 cr.SCO3118 Comptabilité intermédiaire II (SCO2118)* 3 cr.SOA2401 Communication et intervention en milieu autochtone 3 cr.SOC2310 Cultures autochtones 3 cr.

* Aussi offert à distance

Veuillez noter que tous les cours obligatoires de ce programme seront éventuellement disponibles à distance. Pour l’année 2020, l’étudiant peut cheminer en s’inscrivant aux cours qui sont déjà offerts à distance. Note : Pour connaître le plan de formation du DEC-BAC, consultez le site Web uqat.ca/gestion.

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BACCALAURÉAT ET DEC-BAC EN

SCIENCES COMPTABLES 7766 – 7076

CAMPUSROUYN-NORANDAVAL-D’OR (1re ANNÉE) (7766)

DEC-BAC OFFERT

PROGRAMMES NON CONTINGENTÉS

CRÉDITS90

TEMPSCOMPLET ET PARTIEL

DESCRIPTION DU PROGRAMMEAvec une formation en sciences comptables, vous serez appelé à jouer un rôle de premier plan comme membre de l’équipe de gestion des organisations, comme conseiller ou auditeur externe. Ce baccalauréat vous préparera à assumer ces responsabilités avec une formation de haut niveau, favorisant l’analyse critique et utilisant régulièrement, entre autres, la méthode des cas et des mises en situation pratiques. Ce programme vous donnera par la suite accès au DESS en sciences comptables qui vous mènera vers le titre de comptable professionnel agréé (CPA).

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FORCES DE L’UQAT

f Un baccalauréat reconnu à travers le Canada grâce à ses professeurs réputés et à la qualité de l’enseignement.

f Une proximité avec les professeurs grâce aux petites cohortes. f Un encadrement personnalisé qui vous permet de mieux

réussir les examens de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA).

f Des liens privilégiés avec les employeurs qui vous assurent un taux de placement de près de 100 %.

PROFESSIONS RELIÉES AU DOMAINE• Agent de gestion financière• Analyste financier• Auditeur interne ou externe• Chef comptable• Chef des finances et de la comptabilité• Conseiller• Contrôleur• Gestionnaire d’entreprise, d’organisation publique et

d’organisme à but non lucratif• Trésorier

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INFORMATION | 819 762-0971 poste 2277 • 1 877 870-8728 poste 2277 • [email protected] • uqat.ca/gestion

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BACCALAURÉAT EN SCIENCES COMPTABLES • 7766

CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un DEC en sciences de la nature, en sciences humaines ou en techniques de comptabilité et de gestion, ou l’équivalent. Les détenteurs d’un DEC qui n’ont pas réussi au moins un cours de mathématiques reconnu par le Module des sciences de la gestion peuvent être admis au programme avec la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

Ou

Avoir au moins 21 ans, posséder des connaissances appropriées et démontrer une préparation et des aptitudes suffisantes pour entreprendre des études universitaires. Ces connaissances pourront être évaluées à l’aide de tests et d’entrevues lorsque requis. Avoir occupé une fonction au sein d’une organisation ayant permis l’acquisition d’une expérience administrative (fournir une attestation de l’employeur). Le candidat admissible sous ces conditions sera admis conditionnellement à la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

PIÈCE SUPPLÉMENTAIRE À JOINDRE À L’ADMISSION

Pour les étudiants admissibles sur la base de l’expérience :

• Fournir une lettre de motivation.

RECONNAISSANCE DES ACQUISLes diplômés en techniques de comptabilité et de gestion (TCG) du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue ayant une cote R égale ou supérieure à 26 pourront se voir reconnaître l’équivalent de 10 cours universitaires. Pour les étudiants du Cégep de l’Abitibi- Témiscamingue ayant une cote R de moins de 26 ainsi que pour tous les diplômés de TCG provenant d’un autre cégep, certains cours pourront être reconnus après une analyse de leur dossier.

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Plan de formation

TRIMESTRE 1

ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.

TRIMESTRE 2

FIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.MAT1115 Statistique appliquée à la gestion* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.

TRIMESTRE 3

ADM2020 Gestion des technologies de l’information (MAT1115)* 3 cr.ADM2302 Recherche et présentation de l’information 1 cr.ADM5105 Environnement économique de l’entreprise* 3 cr.CMG2310 Atelier de communication orale en gestion 1 cr.CMG2311 Atelier de communication écrite en gestion 1 cr.SCO2001 Comptabilité analytique et de gestion (SCO1908) 3 cr.SCO3118 Comptabilité intermédiaire II (SCO2118)* 3 cr.

TRIMESTRE 4

ADM5102 Stratégies et études de cas en gestion (36 cr. réussis) (FIN1113; MKT1114 ou MKT1124)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.SCO3115 Certification, contrôle interne et gestion des risques (SCO2118)* 3 cr.SCO4118 Comptabilité spécialisée I : contextes particuliers (SCO3118)* 3 cr.

TRIMESTRE 5

FIS3120 Fiscalité avancée (FIS2119) 3 cr.SCO4115 Certification des états financiers (SCO3115) 3 cr.SCO4150 Comptabilité et stratégie de l’entreprise (FIN1113; SCO2001) 3 cr.SCO5118 Comptabilité spécialisée II : regroupements d’entreprises (SCO3118) 3 cr.SCO5128 Comptabilité spécialisée III : sujets choisis (SCO3118) 3 cr.

TRIMESTRE 6

GOP1130 Gestion des opérations (MAT1115)* 3 cr.SCO3109 Théorie comptable (SCO3118)* 3 cr.9 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

Pour les étudiants se dirigeant vers le profil de comptable professionnel agréé (CPA), il est fortement recommandé de s’inscrire aux cours FIS4120, SCO4151 et SCO5105 au trimestre 6.

Pour les autres étudiants, choisir 9 crédits parmi les suivants :ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM3600 Plan d’affaires, entrepreneuriat et développement régional (45 cr. réussis) 3 cr.ADM3631 Nouveaux modes de gestion et prospectives (60 cr. réussis) 3 cr.ADM3645 Environnement sociopolitique de l’organisation 3 cr.ADM3646 Éthique et responsabilité sociale de l’entreprise 3 cr.ADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.ADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.ADM7000 Activité dirigée en sciences de l’administration (45 cr. réussis) 3 cr.FIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.FIN3520 Planification financière personnelle et retraite (FIN1113)* 3 cr.FIS4120 Fiscalité et discussion de cas (FIS3120) 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.GPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.MKT2310 Analyse de marchés et consommation (MKT1114)* 3 cr.MKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.SCO4151 Cas en comptabilité et administration (60 cr. réussis) (SCO3118) 3 cr.SCO5105 Certification : sujets spécialisés (SCO3115) 3 cr.* Aussi offert à distance

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CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un DEC en techniques de comptabilité et de gestion du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue. Les détenteurs d’un DEC qui ne comporte pas au moins un cours de mathéma-tiques reconnu par le Module des sciences de la gestion peuvent être admis au programme avec la réussite du cours d’appoint MAT1014 Méthodes quantitatives I (hors programme).

RECONNAISSANCE DES ACQUIS Les diplômés en techniques de comptabilité et de gestion (TCG) du Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue ayant une cote R égale ou supérieure à 26 pourront se voir reconnaître l’équivalent de 10 cours universitaires. Pour les étudiants du Cégep de l’Abitibi- Témiscamingue ayant une cote R de moins de 26 ainsi que pour tous les diplômés de TCG provenant d’un autre cégep, certains cours pourront être reconnus après une analyse de leur dossier.

DEC-BAC EN SCIENCES COMPTABLES • 7076

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Plan de formation

LISTE DES COURS POUVANT ÊTRE RECONNUS EN ÉQUIVALENCE

ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.ADM5105 Environnement économique de l’entreprise* 3 cr.FIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.MAT1115 Statistique appliquée à la gestion* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.

TRIMESTRE 1

ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.ADM2020 Gestion des technologies de l’information (MAT1115)* 3 cr.ADM2302 Recherche et présentation de l’information 1 cr.CMG2310 Atelier de communication orale en gestion 1 cr.CMG2311 Atelier de communication écrite en gestion 1 cr.SCO2001 Comptabilité analytique et de gestion (SCO1908) 3 cr.SCO3118 Comptabilité intermédiaire II (SCO2118)* 3 cr.

TRIMESTRE 2

ADM5102 Stratégies et études de cas en gestion (36 cr. réussis) (FIN1113; MKT1114 ou MKT1124)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.SCO3115 Certification, contrôle interne et gestion des risques (SCO2118)* 3 cr.SCO4118 Comptabilité spécialisée I : contextes particuliers (SCO3118)* 3 cr.

TRIMESTRE 3

FIS3120 Fiscalité avancée (FIS2119) 3 cr.SCO4115 Certification des états financiers (SCO3115) 3 cr.SCO4150 Comptabilité et stratégie de l’entreprise (FIN1113; SCO2001) 3 cr.SCO5118 Comptabilité spécialisée II : regroupements d’entreprises (SCO3118) 3 cr.SCO5128 Comptabilité spécialisée III : sujets choisis (SCO3118) 3 cr.

TRIMESTRE 4

GOP1130 Gestion des opérations (MAT1115)* 3 cr.SCO3109 Théorie comptable (SCO3118)* 3 cr.9 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

Pour les étudiants se dirigeant vers le profil de comptable professionnel agréé (CPA), il est fortement recommandé de s’inscrire aux cours FIS4120, SCO4151 et SCO5105 au trimestre 4.

Pour les autres étudiants, choisir 9 crédits parmi les suivants :ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM3600 Plan d’affaires, entrepreneuriat et développement régional (45 cr. réussis) 3 cr.ADM3631 Nouveaux modes de gestion et prospectives (60 cr. réussis) 3 cr.ADM3645 Environnement sociopolitique de l’organisation 3 cr.ADM3646 Éthique et responsabilité sociale de l’entreprise 3 cr.ADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.ADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.ADM7000 Activité dirigée en sciences de l’administration (45 cr. réussis) 3 cr.FIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.FIN3520 Planification financière personnelle et retraite (FIN1113)* 3 cr.FIS4120 Fiscalité et discussion de cas (FIS3120) 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.GPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.MKT2310 Analyse de marchés et consommation (MKT1114)* 3 cr.MKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.SCO4151 Cas en comptabilité et administration (60 cr. réussis) (SCO3118) 3 cr.SCO5105 Certification : sujets spécialisés (SCO3115) 3 cr.* Aussi offert à distance

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MAÎTRISE EN

ADMINISTRATION DES AFFAIRESMBA POUR CADRES – 3457

CAMPUSROUYN-NORANDA, VAL-D’OR (EN ALTERNANCE)

PROGRAMME NON CONTINGENTÉ

OUVERTURE AUX DEUX ANS (2020)CRÉDITS45

TEMPSPARTIEL

DESCRIPTION DU PROGRAMMELe MBA est synonyme de compétence et de leadership, des qualités indispensables à tout bon gestionnaire. Offerte à temps partiel, cette formation donnera à votre carrière un avantage concurrentiel certain. Elle vous permettra de rehausser votre niveau de formation, de vous rendre plus polyvalent dans l’exercice de vos fonctions et plus apte à assumer des responsabilités de haut niveau dans les organisations. Le programme s’adresse à des gestionnaires en exercice. Ce programme est offert en vertu d’une entente entre l’UQAM et l’UQAT.

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CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un diplôme de baccalauréat ou l’équiva-lent, obtenu avec une moyenne cumulative d’au moins 3,2 sur 4,3, posséder une expérience professionnelle pertinente d’au moins 4 ans et être en situation d’emploi lors du dépôt de la demande d’admission dans le pays où le programme est offert.

Les dossiers des candidats titulaires d’un diplôme de baccalauréat ou l’équivalent, obtenu avec une moyenne cumulative inférieure à 3,2, mais supérieure à 2,8 sur 4,3, témoignant d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins 5 ans (moyenne cumulative entre 3 et 3,2) ou 6 ans (moyenne cumulative entre 2,8 et 3) seront étudiés par le sous-comité d’admission et d’éva-luation du programme et pourront, exceptionnellement, faire l’objet d’une recommandation d’admission.

Les dossiers des candidats titulaires d’un diplôme de baccalauréat ou l’équivalent, obtenu avec une moyenne cumulative inférieure à 2,8, mais égale ou supérieure à 2,5 sur 4,3 ou l’équivalent, possédant une formation additionnelle et appropriée d’au moins 15 crédits universitaires obtenus postérieurement au diplôme de baccalauréat, avec une moyenne cumulative d’au moins 3,2 sur 4,3 ou l’équivalent, pourraient également faire l’objet, exceptionnellement, d’une recommandation d’admission par le sous-comité d’admission et d’éva-luation (SCAE), à la condition d’avoir au moins 6 ans d’expérience professionnelle pertinente.

Pour les dossiers des candidats titulaires d’un doctorat ou d’une maîtrise, l’exigence de l’expérience profession-nelle est respectivement d’un an et de deux ans. Quant aux titulaires d’un baccalauréat de cinq ans, l’exigence professionnelle est de trois ans.

Ou

Très exceptionnellement, les candidats qui ne détien-nent pas un baccalauréat ou l’équivalent peuvent être admis après l’étude de leur dossier par le SCAE, à la condition de posséder les connaissances requises, une formation autre et appropriée ainsi qu’une expérience jugée pertinente d’au moins sept ans à titre de gestion-naire et de se trouver en situation d’emploi au moment du dépôt de la demande d’admission dans le pays où le programme est offert.

CONDITIONS D’ADMISSION POUR TOUS LES CANDIDATS

L’expérience professionnelle pertinente est acquise par l’exercice de fonctions de responsabilité à titre de gestion-naire des ressources (physiques, humaines et financières) pour une organisation ou comme travailleur autonome.

De plus, tous les candidats doivent satisfaire aux critères suivants :

• Posséder une connaissance suffisante des logiciels de traitement de texte, de base de données et de chiffrier électronique et une maîtrise adéquate des langues française (à l’oral et à l’écrit) et anglaise (à la lecture, certains documents de référence étant rédigés en anglais).

• Posséder des connaissances de base en mathématiques.

Si le SCAE le juge nécessaire, les candidats se verront imposer une ou des conditions d’admission addition-nelles, dont des tests d’aptitudes aux études et de connaissances langagières; des cours d’appoint; une propédeutique ou une condition de réussite associée à l’obtention d’une moyenne cumulative supérieure à 3 sur 4,3 à la fin du premier module (9 crédits).

FORCES DE L’UQAT

f Un programme offert à temps partiel avec un horaire de cours qui tient compte d’un emploi du temps chargé. f Une formation qui vous permet d’acquérir des compétences et des habiletés dans le but de vous distinguer sur

le marché du travail et d’accéder à des postes de gestionnaire de haut niveau. f La possibilité de choisir une spécialisation en gestion appliquée à l’industrie minérale (projet pilote). f Une approche pédagogique dynamique intégrant des études de cas et des projets d’intervention en entreprise.

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INFORMATION | 819 762-0971 poste 2277 • 1 877 870-8728 poste 2277 • [email protected] • uqat.ca/mba

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Plan de formation 1

MAÎTRISE EN ADMINISTRATION DES AFFAIRES MBA POUR CADRES • 3457

TRIMESTRE 1 : LE GESTIONNAIRE ET L’ENTREPRISE

MBA8401 Statistiques et prise de décision 1 cr.MBA8402 Environnement macroéconomique de l’entreprise 2 cr.MBA8410 L’individu et l’organisation 3 cr.MBA8412 L’information et la technologie de l’information 3 cr.

TRIMESTRE 2 : GESTION COMMERCIALE ET FINANCIÈRE

MBA8415 Gestion financière 3 cr.MBA8416 Marketing 3 cr.MBA8495 Comptabilité financière et évaluation de la performance 3 cr.

TRIMESTRE 3 : GESTION DE LA PRODUCTION DES BIENS ET DES SERVICES

MBA8417 Gestion des opérations 3 cr.MBA8418 Gestion des ressources humaines 3 cr.MBA8419 Technologie de la décision 3 cr.

TRIMESTRE 4 : MANAGEMENT STRATÉGIQUE

MBA8439 Simulation en gestion 3 cr.

PROGRAMME GÉNÉRALMBA8421 Le contexte économique et sociopolitique 3 cr.MBA8422 Stratégie d’entreprise et concurrence 3 cr.

SPÉCIALISATION EN GESTION APPLIQUÉE À L’INDUSTRIE MINÉRALE2

GAM6401 Économie et géopolitique des ressources minérales* 3 cr.GAM6402 Processus de développement de projets miniers* 1 cr.GAM6404 Économie de l’environnement en contexte minier (GAM6402)* 2 cr.

TRIMESTRE 5 : ACTIVITÉS DE SYNTHÈSE

PROGRAMME GÉNÉRAL

L’étudiant devra obtenir 9 crédits optionnels parmi la liste des cours apparaissant ci-dessous. L’offre de cours pour le trimestre 5 est établie selon les choix de l’ensemble de la cohorte. L’étudiant peut aussi choisir tout autre cours de 2e cycle avec l’autorisation du responsable du programme.DCM7105 Négociation et gestion de conflits 3 cr.MBA8424 Analyse géostratégique de l’environnement international 1 cr.MBA8425 Commerce et marketing international 3 cr.MBA8426 Management comparé 3 cr.MBA8427 Finance internationale 2 cr.MBA8429 Commerce électronique : management et technologie (MBA8412) 3 cr.MBA8436 Formation en gestion hors Québec 3 cr.MBA8438 Stage en gestion à l’extérieur du Québec 6 cr.MBA8448 Projet d’intégration 3 cr.MBA8T2B Leadership stratégique : les habiletés-clés et stratégies d’exécution du gestionnaire praticien 3 cr.MGP7900 Gestion de projets 3 cr.

SPÉCIALISATION EN GESTION APPLIQUÉE À L’INDUSTRIE MINÉRALE2

GAM6403 Stratégie d’entreprises minières (GAM6401; GAM6402)* 3 cr.

L’étudiant choisit 6 crédits parmi les cours suivants :GAM6405 Culture, communication et développement minier* 3 cr.GAM6410 Gestion d’une entreprise minière (GAM6402)* 3 cr.GAM6420 Évaluation de projet minier (GAM6402; GAM6415 ou MBA8415)* 3 cr.

COURS HORS PROGRAMME

Selon les conditions d’admission, certains étudiants auront à suivre le cours de mise à niveau MBA8400 Introduction aux statistiques et à la prise de décision (2 cr.), qui est hors programme. L’étudiant devra le suivre avant le début du trimestre 1 ou durant le trimestre 1.* Aussi offert à distance

1 Veuillez noter que ce programme sera modifié pendant l’année 2020. Consultez le site Web uqat.ca/mba pour connaître le plan de formation à jour.2 Cette spécialisation est un projet pilote.

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MAÎTRISE EN

GESTION DE PROJET PROFIL PROFESSIONNEL – 3249PROGRAMME RÉVISÉ

CAMPUSROUYN-NORANDA (POSSIBILITÉ D’ALTERNANCE AVEC VAL-D’OR)

PROGRAMME NON CONTINGENTÉ

OUVERTURE AUX DEUX ANS (2021)CRÉDITS45

TEMPSPARTIEL

DESCRIPTION DU PROGRAMMEAvec ce programme offert à temps partiel, vous apprendrez la science de la gestion de projet, de la naissance d’une idée à la concrétisation d’un projet de façon stratégique et efficiente. Vous deviendrez un gestionnaire qui sera en mesure de bien saisir les enjeux entourant les diverses dimensions d’un projet (techniques, humaines, managériales, financières, etc.). Cette maîtrise propose une formation avancée aux intervenants impliqués dans la conception et la gestion de projets, de programmes (ex. gouvernementaux) et de portefeuilles de projets. Ce programme est offert conjointement par l’UQAT, l’UQAC, l’UQAR, l’UQO et l’UQTR.

UN PROGRAMME EN 3 ÉTAPES

Ce programme fait partie d’un cheminement en trois étapes qui permet à l’étudiant d’obtenir une attestation ou un diplôme après chaque étape et de poursuivre à l’étape suivante. L’étudiant doit commencer par le programme court de 2e cycle afin d’obtenir les 15 premiers crédits. Il peut ensuite continuer avec le DESS et obtenir 15 crédits supplémentaires. Il termine par la maîtrise en obtenant les 15 derniers crédits. Donc, pour réaliser ce programme, vous devez d'abord faire votre demande d’admission au programme court.

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FORCES DE L’UQAT

f Une formation s’adressant à des candidats provenant de différents domaines (ex. : administration, génie, informa-tique, communications, ressources humaines, sciences sociales, etc.).

f L’utilisation d’outils techniques vous permettant de planifier et de gérer tout type de projet et d’en faire le suivi.

f Une formation offerte à temps partiel (cours de fin de semaine) qui vous permet de concilier les études, le travail et la famille.

f Des professeurs d’expérience et des chargés de cours chevronnés qui vous offrent un enseignement pratique de la gestion de projet.

CONDITIONS D’ADMISSIONDétenir un baccalauréat ou l'équivalent obtenu avec une moyenne cumulative d'au moins 3,2 sur 4,3 ou l’équivalent. Le candidat titulaire d’un baccalauréat obtenu avec une moyenne de 2,8 à 3,2 sur 4,3 (ou l’équivalent) verra son dossier étudié par le comité de programme. Des cours d’appoint pourraient être exigés.

Ou

Les candidats ne détenant pas de baccalauréat, mais possédant une accréditation professionnelle pertinente, les connaissances requises, une formation appropriée ou une expérience pertinente d’au moins 7 ans en gestion de projet ou disposant d’au moins 10 ans d’expérience de gestion verront leur dossier étudié par le comité de programme. Des cours d’appoint pourraient être exigés.

Dans tous les cas, les candidats doivent posséder une connais-sance adéquate de la langue dans laquelle le programme est offert, conformément à la Politique institutionnelle sur la maîtrise du français de l’UQAT, ainsi que posséder une compréhension suffisante de l’anglais.

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INFORMATION | 819 762-0971 poste 2275 • 1 877 870-8728 poste 2275 • [email protected] • uqat.ca/mgp

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MAÎTRISE EN GESTION DE PROJET PROFIL PROFESSIONNEL • 3249

Plan de formation

CONNAISSANCES DE BASE EN GESTION DE PROJET (PROGRAMME COURT)

MGP7060 Séminaire d'intégration I (MGP7112 et MGP7133) 3 cr. MGP7112 Conception de projet 3 cr.MGP7121 Planification et contrôle opérationnels de projet 3 cr.MGP7131 Standardisation et gestion de projet 3 cr.MGP7133 Management d'un projet 3 cr.

CONNAISSANCES DE BASE EN GESTION DE PROJET COMPLEXE ET DE PROGRAMME (DESS)

MGP7130 Management des équipes de projet 3 cr. MGP7201 Gestion des enjeux et des risques en management de projet complexe et de programme 3 cr.MGP7202 Management stratégique de projet et de programme 3 cr.MGP7203 Séminaire d'intégration projet complexe/programme (MGP7131 et MGP7202) 3 cr. 3 crédits optionnels

CONNAISSANCES DE BASE EN GESTION DE PORTEFEUILLE DE PROJETS (MAÎTRISE)

MGP7301 Organisation et pilotage de portefeuille de projets 3 cr.MGP7302 Leadership d'organisation gérée en mode projet 3 cr.MGP7303 Gouvernance et alignement stratégique de portefeuille de projets 3 cr.MGP7304 Séminaire d'intégration d'un portefeuille de projets (MGP7301 et MGP7303) 3 cr. 3 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L’étudiant choisit ses six crédits optionnels parmi la liste suivante (ou parmi les autres cours de 2e cycle offerts à l’UQAT) :MGP7017 Gestion de projets internationaux 3 cr.MGP7032 Développement d'habiletés en gestion de projet 3 cr.MGP7040 Gestion des ressources humaines en gestion de projet 3 cr.MGP7041 Aspects légaux et administration des contrats 3 cr.MGP708X Thèmes spéciaux 3 cr.

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MAÎTRISE EN

GESTION DES ORGANISATIONS PROFIL RECHERCHE– 3755

CAMPUSROUYN-NORANDA

PROGRAMME NON CONTINGENTÉ

OUVERTURE AUX DEUX ANS (2021)CRÉDITS45

TEMPSPARTIEL

DESCRIPTION DU PROGRAMMEOfferte à temps complet et à temps partiel, cette formation s’adresse aux bacheliers qui souhaitent développer un projet de recherche pour participer à l’avancement des connaissances dans le domaine de la gestion, que ce soit en innovation, en développement organisationnel, en entrepreneuriat, en affaires internationales ou en efficacité organisationnelle. Cette maîtrise s’adresse également aux candidats qui souhaitent se tourner vers un projet de recherche-action en collaboration avec des organisations de domaines variés. Pour connaître les objectifs spécifiques, consultez le site uqat.ca/mgo. Ce programme est offert en vertu d’une entente entre l’UQAC et l’UQAT.

APPROCHES DE RECHERCHE À LA MGOEn raison de son caractère scientifique, la MGO offre aux étudiants la possibilité de réaliser soit un mémoire de maîtrise dans une approche de recherche traditionnelle, qui se donne comme objectif de combler un manque dans un champ d’études particulier, soit d’orienter le mémoire dans une approche de recherche-action. Celle-ci consiste, en partenariat avec les orga-nisations participantes, à concevoir et à appliquer des modèles, des outils et des procédures de gestion à partir de la recension de problématiques organisationnelles concrètes, avec comme objectifs de développer à la fois des connaissances pratiques, permettant aux organisations de résoudre des problématiques, et des théories de différents niveaux de généralité dans le domaine des sciences de gestion.

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CONDITIONS D’ADMISSIONÊtre titulaire d’un baccalauréat ou l’équivalent, obtenu avec une moyenne cumulative d’au moins 3,2 sur 4,3 ou l’équivalent.

Ou

Posséder les connaissances requises, une formation appropriée et une expérience d’au moins trois années jugée pertinente (niveau professionnel ou encadrement).

Dans les deux cas, les candidats doivent posséder les connaissances équivalentes à celles acquises dans un cours de statistique du 1er cycle et celles leur permettant de lire des textes scientifiques en anglais. Ils doivent joindre trois rapports d'évaluation à leur demande d'admission.

CHAMPS DE RECHERCHE DES PROFESSEURS DE L'UQAT• Aide à la prise de décision/l’analyse multicritère• Changement organisationnel lié à la gestion des

res sources humaines• Climat psychologique au travail• Développement durable dans le secteur minier• Développement local et régional• Entrepreneuriat• Éthique, responsabilité sociale et acceptabilité sociale• Évaluation de la performance organisationnelle• Gouvernance et capital social• Lean management• Nouveaux modèles d'affaires électroniques• Stratégies de développement de compétences ré flexi ves

et interactives (codéveloppement, praxéologie, pratique réflexive)

• Système d'information et utilisation des technologies de l'information

Pour connaître les intérêts de recherche des professeurs susceptibles d’encadrer des étudiants à la maîtrise en gestion des organisations, consultez le site Web uqat.ca/mgo.

FORCES DE L’UQAT

f La vaste expérience de l’UQAT dans la collaboration avec le milieu. f La possibilité de réaliser une recherche scientifique traditionnelle ou une recherche-action, adaptée à des

besoins organisationnels établis en partenariat avec les entreprises participant à la recherche. f Des professeurs disponibles qui sont reconnus pour leur expertise dans plusieurs champs de recherche. f La possibilité d’obtenir une bourse couvrant la totalité des frais relatifs aux droits de scolarité (excluant les frais

généraux) pour les nouveaux étudiants québécois inscrits pour la première fois à l’UQAT dans un programme de maîtrise (profil Recherche) à temps complet. Pour les étudiants étrangers et canadiens non québécois, les bourses couvrent 50 % des frais de scolarité majorés. Certaines conditions s’appliquent.

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INFORMATION | 819 762-0971 poste 2275 • 1 877 870-8728 poste 2275 • [email protected] • uqat.ca/mgo

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Plan de formation

MAÎTRISE EN GESTION DES ORGANISATIONS PROFIL RECHERCHE • 3755

2MGO706 Méthodes d’analyse des données 3 cr.2MGO709 L’entrepreneur et l’entrepreneurship 3 cr.2MGO712 L’entreprise et la mondialisation 3 cr.2MGO725 Méthodologie de la recherche et de l’intervention 3 cr.2MGO728 Innovations organisationnelles 3 cr.2MGO740A Projet de mémoire 1 cr.2MGO740B Projet de mémoire 1 cr.2MGO740C Projet de mémoire 1 cr.2RECHER Mémoire 21 cr.6 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

Deux cours parmi les suivants :2MGO707 Séminaire de spécialisation I 3 cr.2MGO708 Séminaire de spécialisation II 3 cr.2MGO720 Intervention et développement organisationnel 3 cr.2MGO735 Marketing relationnel 3 cr.2MGO736 Organisations sociales et développement 3 cr.

Règlement pédagogique : Le mémoire est une activité terminale. Tous les cours doivent avoir été réussis avant de pouvoir s’y inscrire. Le sujet du mémoire doit être approuvé par la direction du programme avant l’inscription.

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MICROPROGRAMMES ET CERTIFICATS CUMULATIFSL'UQAT offre plusieurs programmes dont les cours peuvent être intégrés dans un programme plus avancé. Par exemple, les cours d'un microprogramme sont la plupart du temps inclus dans le certificat correspondant. Les cours du certificat sont quant à eux inclus dans le baccalauréat. Aussi, il est possible de réaliser un baccalauréat par cumul de trois certificats. Certaines conditions s'appliquent.

MICROPROGRAMMES

CONDITIONS D'ADMISSIONÊtre titulaire d'un DEC ou l'équivalent.

Ou

Avoir au moins 21 ans et posséder des connaissances appropriées et une expérience jugée pertinente, soit avoir occupé l'équivalent d'une année à temps plein dans une fonction au sein d'une organisation privée, publique ou sans but lucratif.

PIÈCE SUPPLÉMENTAIRE À JOINDRE À L’ADMISSION

Pour les étudiants admissibles sur la base de l’expérience :

• Fournir une lettre de motivation.

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MICROPROGRAMME DE 1er CYCLE

D'INITIATION À LA GESTION0306 • 12 CRÉDITS

MICROPROGRAMME DE 1er CYCLE

D'INITIATION À LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES0308 • 9 CRÉDITS

MICROPROGRAMME DE 1er CYCLE EN

SCIENCES COMPTABLES0939 • 9 CRÉDITS

Plan de formationADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.9 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L'étudiant choisit 9 crédits parmi les suivants :ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.ouEDU2530 Atelier d'efficience cognitive* 3 cr.ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.

Plan de formationADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.3 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L'étudiant choisit 3 crédits parmi les suivants :ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.GPE1129 Gestion de la santé et de la sécurité au travail* 3 cr.GPE2001 Système de planification stratégique des ressources humaines (GPE1128) 3 cr.GPE2003 Formation et développement des ressources humaines (GPE1128)* 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.GPE2006 Habiletés de communication et de relations interpersonnelles en GRH (ADM1205)* 3 cr.GPE2007 Organisation et réorganisation du travail (GPE1128)* 3 cr.JUR1132 Droit du travail* 3 cr.

Plan de formationFIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.

* Aussi offert à distance

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CERTIFICATS

CONDITIONS D'ADMISSIONÊtre titulaire d’un DEC ou l'équivalent.

Ou

Être titulaire d'un diplôme universitaire.

Ou

Avoir au moins 21 ans, posséder des connaissances appropriées et démontrer une préparation et des aptitudes suffisantes pour entreprendre des études universitaires. Ces connaissances pourront être évaluées à l’aide de tests et d’entrevues lorsque requis. Avoir occupé une fonction au sein d’une organisation ayant permis l’acquisition d’une expérience administrative (fournir une attestation de l’employeur). Une formation pertinente supérieure aux conditions minimales peut remplacer l'expérience.

Ou

Avoir au moins 21 ans et avoir réussi un minimum de trois cours universitaires.

PIÈCE SUPPLÉMENTAIRE À JOINDRE À L’ADMISSION

Pour les étudiants admissibles sur la base de l’expérience :

• Fournir une lettre de motivation.

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CERTIFICAT EN

ADMINISTRATION4122 • 30 CRÉDITS

Plan de formationADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.FIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.JUR1118 Aspects juridiques des affaires autochtones 3 cr.ouJUR1121 Droit des affaires* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.ouMKT1124 Marketing de services 3 cr.ouADM1007 Gestion des organisations publiques et des services 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.12 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L'étudiant choisit 12 crédits parmi les suivants :ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM1104 Habiletés de travail et de communication en gestion 3 cr.

ADM1122 Environnement économique et développement local autochtone 3 cr.ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.ADM2302 Recherche et présentation de l'information 1 cr.ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM5105 Environnement économique de l'entreprise* 3 cr.ADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.ADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.CMG2310 Atelier de communication orale en gestion 1 cr.CMG2311 Atelier de communication écrite en gestion 1 cr.FIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIN3520 Planification financière personnelle et retraite (FIN1113)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.GOP1130 Gestion des opérations (MAT1115)* 3 cr.GPE1129 Gestion de la santé et de la sécurité au travail* 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.GPE2007 Organisation et réorganisation du travail (GPE1128)* 3 cr.GPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.MAT1115 Statistique appliquée à la gestion 3 cr.MKT5024 Stratégie marketing (MKT1114) 3 cr.SCO1909 Comptabilité de management (SCO1908) 3 cr.SCO2105 Comptabilité informatisée (SCO1908) 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.SCO3115 Certification, contrôle interne et gestion des risques (SCO2118)* 3 cr.SCO3118 Comptabilité intermédiaire II (SCO2118)* 3 cr.EDU2530 Atelier d'efficience cognitive* 3 cr.ou ADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.

CERTIFICAT EN

SCIENCES COMPTABLES4138 • 30 CRÉDITS

Plan de formationFIN1113 Administration financière (SCO1908)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.SCO1908 Introduction à la comptabilité* 3 cr.SCO2118 Comptabilité intermédiaire I (SCO1908)* 3 cr.SCO3118 Comptabilité intermédiaire II (SCO2118)* 3 cr.15 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L’étudiant choisit 15 crédits parmi les suivants :ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.ADM2020 Gestion des technologies de l'information (MAT1115)* 3 cr.ADM2302 Recherche et présentation de l'information 1 cr.ADM5105 Environnement économique de l'entreprise* 3 cr.CMG2310 Atelier de communication orale en gestion 1 cr.CMG2311 Atelier de communication écrite en gestion 1 cr.FIN1125 Analyse des valeurs et portefeuilles (FIN1113)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIS3120 Fiscalité avancée (FIS2119) 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.MKT1114 Administration marketing* 3 cr.SCO2001 Comptabilité analytique et de gestion (SCO1908) 3 cr.SCO3115 Certification, contrôle interne et gestion des risques (SCO2118) 3 cr.SCO4115 Certification des états financiers (SCO3115) 3 cr.SCO4118 Comptabilité spécialisée I : contextes particuliers (SCO3118)* 3 cr.EDU2530 Atelier d'efficience cognitive* 3 cr.ouADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.

* Aussi offert à distance

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CERTIFICAT EN

GESTION DES ENTREPRISES4521 • 30 CRÉDITS

Plan de formationADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM3600 Plan d'affaires, entrepreneuriat et développement régional 3 cr.ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM5102 Stratégies et études de cas en gestion (FIN1113 et (MKT1114 ou MKT1124))* 3 cr.ADM5116 Ressources naturelles et développement durable* 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.

12 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L'étudiant choisit 12 crédits parmi les blocs suivants :

BLOC A :

ADM1136 Enjeux et défis contemporains autochtones 3 cr.ADM3680 Leadership, éthique et pouvoir en contexte autochtone 3 cr.ADM7000 Activité dirigée en sciences de l'administration I 3 cr.ADM9003 La gestion d'une entreprise touristique 3 cr.MKT1124 Marketing de services 3 cr.SOC2310 Cultures autochtones 3 cr.

BLOC B :

ADM3645 Environnement sociopolitique de l'organisation 3 cr.ADM3646 Éthique et responsabilité sociale de l'entreprise 3 cr.ADM5125 Commerce international (MKT1114)* 3 cr.FIN2113 Analyse et planification financière (FIN1113)* 3 cr.FIS2119 Introduction à la fiscalité (SCO1908)* 3 cr.MKT2310 Analyse de marchés et consommation (MKT1114)* 3 cr.SCO1909 Comptabilité de management (SCO1908) 3 cr.

CERTIFICAT EN

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES4209 • 30 CRÉDITS

Plan de formationADM1205 Comportements humains au travail* 3 cr.GPE1128 Gestion des ressources humaines* 3 cr.GPE1129 Gestion de la santé et de la sécurité au travail* 3 cr.GPE2004 Gestion des effectifs : attraction et rétention (GPE1128)* 3 cr.GPE2007 Organisation et réorganisation du travail (GPE1128)* 3 cr.GPE2410 Relations de travail en milieux syndiqué et non syndiqué (GPE1128)* 3 cr.12 crédits optionnels

COURS OPTIONNELS

L'étudiant 12 douze crédits parmi les suivants :ADM1014 Commerce électronique* 3 cr.ADM1107 Gestion des organisations* 3 cr.ADM2000 Gestion de la qualité de vie au travail (ADM1205)* 3 cr.ADM2023 Gestion de la communication dans les organisations (ADM1205) 3 cr.ADM3212 Fondements et applications de la gestion de projet* 3 cr.ADM3645 Environnement sociopolitique de l'organisation 3 cr.ADM3646 Éthique et responsabilité sociale de l'entreprise 3 cr.ADM5105 Environnement économique de l'entreprise* 3 cr.GPE2001 Système de planification stratégique des ressources humaines (GPE1128) 3 cr.GPE2003 Formation et développement des ressources humaines (GPE1128)* 3 cr.GPE2005 Rémunération et avantages sociaux (GPE1128)* 3 cr.GPE2006 Habiletés de communication et de relations interpersonnelles en GRH (ADM1205)* 3 cr.GPE3520 Gestion des ressources humaines et changement organisationnel (GPE2004 et GPE2410) 3 cr.JUR1121 Droit des affaires* 3 cr.JUR1132 Droit du travail* 3 cr.ouREI1118 Relations industrielles et aspects légaux 3 cr.REI1131 Négociation collective (REI1118) 3 cr.REI1164 Phénomène du syndicalisme 3 cr.SOC2310 Cultures autochtones 3 cr.EDU2530 Atelier d'efficience cognitive* 3 cr.ouADM1191 Travail en équipe, résolution de problèmes et gestion de soi 3 cr.

* Aussi offert à distance

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Autres programmes en GESTION

1er CYCLEMicroprogramme de 1er cycle d’initiation à la gestion (0306 – 12 crédits)*

Microprogramme de 1er cycle d’initiation à la gestion des ressources humaines (0308 – 9 crédits)*

Microprogramme de 1er cycle en gestion de projet (0849 – 12 crédits)

Microprogramme de 1er cycle en sciences comptables (0939 – 9 crédits) – Nouveauté

Certificat en administration (4122 – 30 crédits)*

Certificat en gestion des entreprises (4521 – 30 crédits) – Nouveauté

Certificat en gestion des ressources humaines (4209 – 30 crédits)*

Certificat en planification financière (4731-4751 – 30 crédits)

Certificat en sciences comptables (4138 – 30 crédits)*

Certificat multidisciplinaire (4821 – 30 crédits)*

Certificat personnalisé (4004 – 30 crédits)

2e CYCLEMicroprogramme de 2e cycle en gestion (0241 – 15 crédits)

Microprogramme de 2e cycle en gestion appliquée à l’industrie minérale – Développement durable (0667 – 15 crédits)* ou Évaluation économique (0669 – 15 crédits)*

Microprogramme de 2e cycle en gestion des organisations de santé et de services sociaux (0815 – 18 crédits)

Programme court de 2e cycle en gestion de projet (0749 – 15 crédits) – Programme révisé

DESS en gestion de projet (3149 – 30 crédits) – Programme révisé

DESS en gestion des organisations de santé et de services sociaux (3215 – 30 crédits)

DESS en sciences comptables (1809 – 30 crédits)*Aussi offert à distance

Pour connaître les détails des programmes, consultez le site Web uqat.ca/gestion.

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UQAT.CA/ADMISSION

INFORMATION | 819 762-0971 poste 2210 • 1 877 870-8728 poste 2210 • [email protected] • uqat.ca/admission

Pour les candidats à un programme de 2e cycle (profil Recherche) : Vous devrez avoir trouvé votre directeur de recherche, c’est-à-dire un professeur de l’UQAT qui acceptera de superviser vos travaux de recherche, avant votre admission. Cette étape est obligatoire pour la poursuite de vos études.

3e CYCLEDétenir le grade de maîtrise dans un domaine connexe ou l’équivalent. Pour la plupart des programmes, la moyenne cumulative demandée est de 3,2 sur 4,3.

Ou

Détenir le grade de bachelier et posséder les connaissances requises et une formation appropriée.

Pour les étudiants étrangers : Être titulaire d’un diplôme approprié obtenu après au moins 18 années de scolarité ou l’équivalent, à moins d’une entente conclue avec le gouvernement du Québec.

Pour les candidats à un programme de 3e cycle (profil Recherche) :Vous devrez avoir trouvé votre directeur de recherche, c’est-à-dire un professeur de l’UQAT qui acceptera de superviser vos travaux de recherche, avant votre admission. Cette étape est obligatoire pour la poursuite de vos études.

DATES LIMITES POUR LA RÉCEPTION DES DEMANDES D’ADMISSION

SESSION D’AUTOMNE ÉTUDIANTS ÉTRANGERS

1er cycle temps complet 1er mars 1er février

1er cycle temps partiel 1er juin

2e et 3e cycles 1er juin 1er février

SESSION D’HIVER ÉTUDIANTS ÉTRANGERS

1er cycle temps complet et partiel 1er novembre 1er juin

2e et 3e cycles 15 novembre 1er juin

SESSION D’ÉTÉ ÉTUDIANTS ÉTRANGERS

1er cycle temps complet et partiel 1er mars 1er décembre

2e et 3e cycles 1er mars 1er décembre

1. CHOISIR UN PROGRAMME D’ÉTUDES Tous les programmes d’études offerts à l’UQAT sont présentés dans ce guide et les détails sont disponibles sur le site uqat.ca/etudes. Il est également possible d’obtenir des renseignements supplémentaires auprès des modules, dont les coordonnées sont indiquées dans les pages de présentation des programmes.

2. VÉRIFIER LES CONDITIONS D’ADMISSION IMPORTANT : CETTE SECTION PRÉSENTE LES CONDITIONS GÉNÉRALES D’ADMISSION. IL EST PRIMORDIAL DE VÉRIFIER LES SPÉCIFICITÉS DE CHAQUE PROGRAMME, PARTICULIÈRE-MENT POUR L’ADMISSION SUR LA BASE D’EXPÉRIENCE, SUR LE SITE UQAT.CA/ETUDES.

CONDITIONS GÉNÉRALES D’ADMISSION

1er CYCLEDétenir un DEC ou l’équivalent.

Ou

Posséder des connaissances appropriées, une expérience jugée pertinente et avoir 21 et plus avant la fin de la première session suivant l’inscription.

Pour les étudiants étrangers : Être titulaire d’un diplôme approprié obtenu après au moins 13 années de scolarité ou l’équivalent, à moins d’une entente conclue avec le gouvernement du Québec.

2e CYCLEDétenir le grade de bachelier dans un domaine connexe ou l’équivalent. Pour la plupart des programmes, la moyenne cumulative demandée est de 3,2 sur 4,3.

Ou

Posséder les connaissances requises, une formation appropriée et une expérience jugée pertinente.

Pour les étudiants étrangers : Être titulaire d’un diplôme approprié obtenu après au moins 16 années de scolarité ou l’équivalent, à moins d’une entente conclue avec le gouvernement du Québec.

L’ADMISSION ET L’INSCRIPTION

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3. REMPLIR UNE DEMANDE D’ADMISSION ET FOURNIR LES DOCUMENTS REQUIS3.1 Remplir le formulaire de demande d’admission sur : uqat.ca/admission.

3.2 Prévoir un montant de 75 $ CAD (non remboursable) payable en ligne par carte de crédit lors de l’envoi de votre demande. Il est également possible de payer par chèque (à l’ordre de l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue), mandat poste ou transfert de fonds (information au uqat.ca/transfertdefonds). À noter que votre demande d’admission sera traitée seulement lorsque votre paiement aura été effectué.

3.3 Vérifier la liste des documents requis selon votre base d’admission et consulter la description de votre programme sur le site Web uqat.ca/etudes pour connaître les pièces supplémentaires à joindre à votre admission ainsi que les directives spécifiques à votre programme. Vous pouvez également contacter le Bureau du registraire à [email protected].

1er CYCLEADMISSION SUR LA BASE DU DEC OU L’ÉQUIVALENT (L’AEC ET LE DEP NE SONT PAS LES ÉQUIVALENTS D’UN DEC)

Le candidat qui a fait ses études collégiales au Québec et possède un code permanent ne doit fournir aucune pièce avec cette base d’admission. Le DEC doit être terminé avant le début de la session à laquelle l’admission est demandée. S’il ne vous manque qu’un cours pour l’obtention du DEC, vous devrez fournir une lettre officielle d’attestation provenant de votre aide pédagogique individuel (API) de votre cégep.

ADMISSION SUR LA BASE DE L’EXPÉRIENCE

• Une copie du certificat de naissance du Directeur de l’état civil au Québec.

• Un relevé de notes de vos études antérieures (obligatoirement le relevé de notes final de 5e secondaire).

• Une lettre d’attestation originale de l’employeur avec en-tête et signature, couvrant une période minimale d’un an, décrivant les tâches effectuées.

• Un curriculum vitæ récent.

2e ET 3e CYCLES• Une copie du relevé de notes du programme terminé (du baccalauréat

pour le 2e cycle, de la maîtrise pour le 3e cycle).• Une copie du certificat de naissance du Directeur de l’état civil

au Québec.• Un texte d’au moins 300 mots dans lequel le candidat décrit

ses réalisations et ses intérêts à poursuivre des études supérieures.• Trois rapports d’évaluation du candidat. Ces rapports doivent nous

parvenir dans les meilleurs délais. Le formulaire est disponible au uqat.ca/rapportdevaluation.

• Un curriculum vitæ récent.

ÉTUDIANTS ÉTRANGERS TOUS LES CYCLES

Tous les étudiants étrangers doivent fournir des copies officielles des documents suivants. Les photocopies sont acceptées uniquement si elles sont certifiées conformes à l’original.

• Une copie officielle des relevés de notes de toutes vos études antérieures avec sceau et signature de l’établissement d’enseignement.

• Une copie officielle des diplômes avec sceau et signature de l’établissement d’enseignement.

• Une copie officielle du certificat de naissance.

2e ET 3e CYCLES

• Un texte d’au moins 300 mots dans lequel le candidat décrit ses réalisations et ses intérêts à poursuivre des études supérieures.

• Trois rapports d’évaluation du candidat. Ces rapports doivent nous parvenir dans les meilleurs délais. Le formulaire est disponible au uqat.ca/rapportdevaluation.

• Un curriculum vitæ récent.

4. DÉPOSER UNE DEMANDE Après avoir rempli votre demande d’admission en ligne, il est important de faire suivre par courriel les documents requis selon le cas (voir les adresses selon les domaines). Les candidatures sont analysées seulement après réception d’un dossier complet. Vous recevrez ensuite, dans un délai raisonnable, une réponse par courriel.

INFORMATION GÉNÉRALE [email protected]

AGRICULTURE [email protected]

CRÉATION ET NOUVEAUX MÉDIAS [email protected]

DÉVELOPPEMENT HUMAIN ET SOCIAL [email protected]

ÉCOLE DE GÉNIE [email protected]

ÉCOLE D’ÉTUDES AUTOCHTONES [email protected]

ÉDUCATION [email protected]

ÉTUDIANTS ÉTRANGERS [email protected]

GESTION [email protected]

INSTITUT DE RECHERCHE EN MINES ET EN ENVIRONNEMENT [email protected]

INSTITUT DE RECHERCHE SUR LES FORÊTS [email protected]

SANTÉ [email protected]

Vous pouvez également envoyer vos documents par la poste à l’adresse ci-dessous. Les étudiants étrangers doivent obligatoirement les faire suivre par la poste.

Université du Québec en Abitibi-TémiscamingueBureau du registraire (A-100)445, boulevard de l’UniversitéRouyn-Noranda (Québec) J9X 5E4

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1 Frais valides pour les sessions d’automne 2019, d’hiver 2020 et d’été 2020. Consultez le site uqat.ca/admission/frais-de-scolarite pour connaître les frais de scolarité à jour.2 Les étudiants français et belges paient les mêmes frais que les étudiants canadiens non québécois s'ils étudient au 1er cycle et les mêmes frais que les étudiants québécois s'ils étudient au 2e ou 3e cycle.

5. S’INSCRIRE AUX COURSL’inscription à vos cours confirme votre admission. À défaut de vous inscrire à vos cours de la session d’admission choisie, votre admission sera désactivée. Lorsque vous recevez votre réponse d’admission définitive, vous devez faire votre choix de cours en ligne à partir de Symbiose, votre portail étudiant, à uqat.ca/symbiose, dans les modules ou dans votre centre ou votre campus. Les étudiants admis comme étudiants libres doivent communiquer avec leur module pour s’inscrire. Si vous souhaitez annuler votre inscription, vous devez en faire la demande auprès de votre module, sans quoi vous devrez payer les frais. Pour connaître les dates limites d’abandon, vous pouvez consulter le calendrier universitaire à : uqat.ca/admission/calendrier-universitaire.

Pour toutes les communications officielles, l’UQAT utilise votre adresse @uqat.ca fournie lors de votre admission. Il est donc important de consulter vos courriels reçus à cette adresse sur une base régulière.

6. PAYER LES FRAIS DE SCOLARITÉ

FRAIS DE SCOLARITÉ 1

ÉTUDIANTS QUÉBÉCOIS

ÉTUDIANTS CANADIENS NON QUÉBÉCOIS

ÉTUDIANTS ÉTRANGERS 2

1er CYCLE

1 cours – 3 crédits 408,88 $ 948,49 $ 2 100,34 $

1 session à temps complet 5 cours – 15 crédits 1 592,24 $ 4 290,29 $ 10 049,54 $

2e CYCLE

1 cours – 3 crédits 458,72 $ 998,33 $ 1  946,42 $

1 session à temps complet 5 cours – 15 crédits 1 815,48 $ 4 513,53 $ 9 253,98 $

2e CYCLE – RECHERCHE ET 3e CYCLE

2e cycle – 3 premières sessions 1 404,03 $ + 27,43 $/crédit 4 102,08 $ + 27,43 $/crédit 8 842,53 $ + 27,43 $/crédit

3e cycle – 6 premières sessions 1 404,03 $ + 27,43 $/crédit 4 102,08 $ + 27,43 $/crédit 7 950,63 $ + 27,43 $/crédit

Sessions suivantes 664,02 $ + 27,43 $/crédit 664,02 $ + 27,43 $/crédit 664,02 $ + 27,43 $/crédit

Veuillez noter qu’il est possible d’obtenir une bourse couvrant la totalité des frais relatifs aux droits de scolarité (excluant les frais généraux) pour les nouveaux étudiants québécois inscrits pour la première fois à l’UQAT dans un programme de 2e ou 3e cycle à temps complet. Pour les étudiants étrangers et canadiens non québécois, les bourses couvrent 25 % des frais de scolarité majorés pour les maîtrises – profil Professionnel, 50 % pour les maîtrises – profil Recherche et 100 % pour les doctorats.

Consultez le site uqat.ca/admission/frais-de-scolarite pour connaître les conditions et les détails.

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UQAT.CA/BOURSES

LES BOURSES D’ÉTUDES PLUS DE 500 BOURSES REMISES ANNUELLEMENT À L’UQAT !CHAQUE ANNÉE, L’UQAT REMET PLUS DE 500 000 $ EN BOURSES À SES ÉTUDIANTS ET LA FONDATION DE L’UQAT OFFRE ÉGALEMENT PRÈS DE 300 000 $ PAR L’ENTREMISE DE SES DIFFÉRENTS PROGRAMMES. D’AUTRES BOURSES OFFERTES PAR DES ORGANISMES SUBVENTIONNAIRES OU EN LIEN AVEC DES PROJETS DE RECHERCHE SONT AUSSI DISPONIBLES POUR RÉALISER VOTRE PROJET D’ÉTUDES.

ACCUEILPour chacun des programmes de baccalauréat, des bourses d’accueil sont attribuées automatiquement aux nouveaux étudiants admis ayant obtenu les meilleures cotes R. Des bourses d’accueil sont remises aux étudiants admis et inscrits pour la première fois à temps complet dans les programmes de maîtrise et de doctorat offerts à l’UQAT.

EXCELLENCE ET IMPLICATIONDes bourses d’appui à la réussite sont offertes aux étudiants qui se démarquent par l’excellence de leur dossier scolaire. Afin de reconnaître l’engagement social des étudiants au cours de leurs études universitaires, des bourses d’implication sont également offertes.

PERSÉVÉRANCELes bourses de la persévérance Hecla Québec ont été créées afin de reconnaître les efforts, la détermination et la réussite des étudiants de l’UQAT qui persévèrent dans leur parcours scolaire.

ÉTUDIANTS ÉTRANGERSTous les étudiants étrangers inscrits dans un programme à temps complet sont assurés de bénéficier d’une bourse d’études couvrant de 25 % (maîtrise, profil Professionnel), 50 % (maîtrise, profil Recherche) ou 100 % (doctorat) des frais de scolarité majorés. Les étudiants français et belges paient les mêmes frais de scolarité que les étudiants canadiens non québécois s’ils étudient au 1er cycle et les mêmes frais que les étudiants québé-cois s’ils étudient aux 2e et 3e cycles.

RECHERCHEAfin de mener à bien leurs travaux de recherche, différents concours de bourses sont offerts aux étudiants de 2e et 3e cycles. Ces bourses visent à reconnaître l’excellence du dossier scolaire des étudiants et peuvent atteindre une valeur de 17 500 $ à 21 000 $ par année. Certaines bourses pres-tigieuses peuvent atteindre jusqu’à 50 000 $. De plus, des bourses d’initiation à la recherche sont également disponibles pour les étudiants de 1er cycle.

MOBILITÉ ÉTUDIANTEAfin de favoriser l'enrichissement de la formation universitaire des étudiants québécois inscrits dans des programmes de 1er, 2e et 3e cycles, des bourses sont disponibles afin d’effectuer une partie de leur formation à l'extérieur du Québec.

AUTRES BOURSES ET CONCOURSD’autres concours locaux offrent également de nombreuses bourses aux étudiants de l’UQAT. En collaboration avec la Fondation de l’UQAT, des galas de bourses se déroulent au campus de Val-d’Or et d’Amos ainsi qu’au centre de Mont-Laurier.

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