PRESENT PERFECT

Formation Personal Branding

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FORMATION

EN QUELQUES MOTS :

› Apprendre à utiliser et développer sa marque personnelle professionnellement.

› Découvrir et maîtriser les différents canaux de communications.

› Développer sa visibilité en entreprise et en ligne.

PERSONAL BRANDINGLe marketing de soi, ou comment être plus que son job.

Le marketing traditionnel que nous connaissons tous consiste à faire qu’un produit reste à l’esprit des consommateurs. Le « marketing de soi » n’est pas différent. Vouloir être visible aux yeux de ses employés ou ses patrons n’est pas « péché »... si c’est bien fait, avec sincérité, générosité et authenticité. Avec Personal Branding, vous apprenez à alimenter les différents canaux

du marketing de soi avec un contenu intéressant et valorisant (pour vous et votre entreprise).

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Notre méthodeÀ travers la formation Personal Branding, vous allez développer - ou plutôt remettre en marche - la machine utilisée par tous les startuppers et chercheurs d’emploi : le networking, le pitch et la mise à profit de la force des médias sociaux pour gagner en influence (toutes ces choses que nous avons tendance à arrêter de faire une fois en poste).

Que vous cherchiez à déployer la palette de vos talents, vous affirmer au travail ou développer votre leadership : un petit coup de pouce et un passage par la case « marketing de soi » est nécessaire.

Plus votre personal brand sera forte, plus vous serez influent. Present Perfect a appris la valeur des outils que nous mettons à votre disposition pour son propre développement et va vous apprendre à les utiliser pour obtenir le même résultat. Pas un euro dépensé en publicité en 5 ans, pas un achat de base de données, mais 4 apparitions dans le journal national et divers articles dans la presse, entre autres dans Le Figaro, Forbes et sur Europe 1, TF1, France 2 et BFM. Tout cela grâce au personal branding et à l’application d’un principe simple : le pouvoir de zéro, du « zéro budget » (ou « comment compenser le manque/l’absence de moyen avec de la créativité, de l’énergie et de l’imagination »).

Autant de compétences que Present Perfect vous aide à développer, en français ou en anglais, avec fun, expertise et bienveillance. Chez Present Perfect, nous connaissons l’importance de pouvoir partager son histoire, son message et l’utiliser. Avec Personal Branding, nous encourageons l’indépendance et l’expression de soi pour vos équipes, en faisant de chaque collaborateur un ambassadeur de votre marque.

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Concrètement, comment ça marche ?Tout commence avec un questionnaire très complet qui servira de base de travail tout au long de la formation. Ces questions vous seront adressées afin de proposer des exercices sur-mesure. Avez-vous un média, un réseau social interne ? Quel est le degré de liberté de vos employés en ce qui concerne les prises de parole, les interviews ? (Evidemment, nous conseillons une liberté absolue, car nous sommes d’avis de traiter les gens comme des adultes et leur faire confiance. #JDCJDR)

Personal Branding n’est pas un séminaire sans fin ! Nous offrons une combinaison de théories, d’exercices et de formateurs experts dont le but est d’insuffler un nouveau comportement chez les participants. Le jour J, la formation est organisée autour de 5 grands canaux (6 pour les plus experts d’entre vous), chacun abordé avec de la théorie et des exercices pratiques : workshops, mises en situation, présentations et ateliers individuels.

Les 6 modules1 PREMIÈRE IMPRESSION :

Tour de table, travail sur les bannières personnelles, écriture de son slogan.

2 NETWORKING :Interne et externe.

3 LE PITCH :Apprendre à développer son pitch personnel.

4 SOCIAL MEDIA :Nous challengeons les participants sur l’utilisation des réseaux sociaux pour répandre leur marque personnelle et délivrons un atelier sur les best practices.

5 EDITORIAL CONTENT :Exercices pour définir votre message. Quels thèmes allez-vous aborder ? Quels sujets allez-vous traiter ?

6 LA PRESSE :Ce module est inclus uniquement lorsque les participants sont très experts et maîtrisent les critères qui fondent leur branding.

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Pourquoi donnerais-je à mes employés des outils pour être plus attractifs sur le marché du travail ?Nous répondrons à cette question par une autre : avez-vous envie de travailler avec des personnes qui ne sont pas désirables sur le marché du travail ? Imaginez l’impact pour votre marque employeur d’avoir des experts avec autant d’influence et de notoriété qui travaillent chez vous (sacré argument, non ? Oui, nous en sommes assez fiers).

Chez Present Perfect, nous pensons que donner l’opportunité à ses équipes de trouver leur voie, les encourager

à communiquer sur des sujets qui les intéressent, à prendre le contrôle de leur carrière, de leur avancement, ne fera qu’augmenter leur loyauté envers leur employeur.

Une telle confiance et un tel investissement en leur image créent un sentiment de liberté, de développement et de sécurité dans leur carrière au sein de l’entreprise.

CoordinationEn amont de la formation, notre équipe de coordination prendra contact par e-mail avec chaque participant. Les coordonnées des participants doivent donc nous être fournies suffisamment à l’avance (au minimum J-15).

Cet e-mail de contact contient les informations essentielles à la formation (date, lieu, heure, etc.) et un questionnaire individuel afin de mieux comprendre les participants, leurs enjeux et attentes. Il est attendu que chaque participant nous fournisse les réponses à ce questionnaire. Les résultats seront étudiés et serviront de base de travail pour toute la formation. Ce travail de préparation est crucial pour l’acquisition et l’assimilation des enseignements pendant la formation. La formation Personal Branding est dispensée en groupe(s) de 6 à 8 personnes.

ÉquipeNos équipes de formateurs et spécialistes, tous experts dans leurs domaines, mettent leur créativité à votre service pour donner à la marque personnelle de chaque collaborateur la dimension qu’elle mérite !

+33 1 46 27 09 18 | hello@present-perfect.fr | 48 Rue d’Enghien, 75010 Paris

www.present-perfect.fr

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