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OFFRE FORFAITAIRE CPA

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Au 1er janvier 2017, le

compte personnel peut

être utilisé pour être

accompagné à la

création de son activité.

Un nouvel axe de la

politique RH des

employeurs

Une opportunité de

diversification de nos

sources de financement

EXTENSION DU CPF A LA CREATION

D’ACTIVITE

Portail public Mes projet / Ma recherche de formation / Mon projet de création ou de reprise d’entreprise

Vous voulez créer ou reprendre une entreprise ? Vous pouvez utiliser vos droits pour bénéficier de formation, d’accompagnement et de conseil dans votre parcours, depuis le montage de votre projet jusqu’à l’appui au lancement et au développement de votre entreprise.

> En savoir plus sur les actions de formation, d’accompagnement et de conseil

Pour vous informer sur la création ou la reprise d’entreprise, vous pouvez également consulter le site de l’Agence France Entrepreneur (AFE).

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Tous les organismes de formation

qui vont satisfaire les critères qualité

La DGEFP a souhaité organiser

cette réforme avec les réseaux

d’accompagnement identifiés et leur

a proposer de promouvoir leur offre.

Pour ce faire, il a été demandé à

chaque réseau de proposer son offre

QUI PEUT PRETENDRE A CETTE EXTENSION

DU CPF

d’ores et déjà, les salariés et les

demandeurs d’emploi

A terme, tous les actifs de plus de 16 ans

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L’OFFRE DE

COOPERER POUR

ENTREPRENDRE

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MÉTHODE PÉDAGOGIQUE

Afin de renforcer la faiblesse d’expérience entrepreneuriale, la

priorité formative sera basée sur :

La formation-action et la formation-expérimentation.

L’acquisition des compétences entrepreneuriales

L’accent sera mis sur :

L’apprentissage de l’entrepreneuriat en alternance (formation

théorique et activité terrain d’entreprise : test en grandeur

réelle par l'hébergement juridique et administratif de l'activité

entrepreneuriale)

La pratique coopérative

Le benchmark comme outil d’amélioration continue

Les méthodes de formation s’appuieront sur une équipe pédagogique

composée de professionnels maitrisant les compétences

entrepreneuriales et de formateurs experts.

Ces méthodes, conduites lors de rendez-vous individuels ou d’ateliers

collectifs seront basées sur des :

• Apports théoriques

• Mises en situation

• Travaux d’application en situation réelle pour expérimenter l’activité

• Projets collectifs

• Echanges de pratiques entre pairs et témoignages d’entrepreneurs

aguerris

• Mises à disposition de ressources, outils et plateforme numériques

• Mutualisation administrative

• Recherches, réflexions, productions individuelles en autonomie

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Deux modules possibles : Module anté création et module post création

• Pour les CAE, la signature du CESA = lancement du module post création

Chaque module ne peut dépasser 150 heures

Pas de coût horaire maximum mais comparaison des coûts et demande

de coût moyen indicatif.

CADRAGE DE L’OFFRE

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LE PARCOURS ENTREPRENEUR EN CAE

Un programme de formation en 2 modules Indépendants mais qui successifs constituent un parcours

de formation progressif.

A n t e Création P o s t Création

Formation Module 1 Formation Module 2

Eligible CPF

Eligible CPF

Tester son projet / Démarrer son activité

Développer son activité

Durée indicative :

entre 6 et 12 mois

Durée indicative :

entre 6 et 12 mois

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ANTE OU POST CREATION

ANTE-CREATION

En CAE, Il n’existe pas de création

d’entreprise à proprement parlé,

car la CAE est une entreprise

partagée. Le passage à la post-

création se matérialise, une fois la

phase de test- validation de son

activité, par la signature du contrat d’entrepreneur salarié.

ANTE-CREATION

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Démarrer son activité

Jalon 1Positionner son projet

Jalon 2Comprendre son environnement

juridique et réglementaire

Jalon 3Positionner son offre et élaborer sa

communication

Jalon 4Vendre son offre et développer son

réseau

Jalon 5Construire ses prix et ses premiers

devis

Jalon 6Développer sa posture

entrepreneuriale

Jalon 8Se positionner en tant

qu’entrepreneur salarié

Jalon 9Piloter son activité

Jalon 11Maîtriser sa comptabilité-Gestion

Jalon 12Promouvoir son activité

Jalon 13Coopérer pour se développer

Jalon 10Sécuriser juridiquement son activité

Module 1 / Tester son projetDémarrer son activité

Module 2 / Développer son activité

Ateliers personnalisés propres à la CAE

Ateliers personnalisés propres à la CAE * Ateliers personnalisés

propres à la CAE inclus

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Accompagnement individuel : 72 euros net de taxe

COÛT HORAIRE

Les coûts horaires présentés ci-dessous sont le résultat d’un échange de pratiques au

sein des CAE, piloté en décembre par Coopérer pour Entreprendre. Les prix affichés

sont à titre indicatif.

Accompagnement collectif : 12 euros net de taxe

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UN PARCOURS COMPLET= 5556 EUROS NET TAXE

+ 25 H PERSONNALISABLES

MODULE 1 149 H

2580 EUROS NET TAXE + 14 H PERSONNALISEES

119

16

14

accompagnement collectif accompagnement individuel

heures personnalisées

MODULE 2 -149 H

2976 EUROS NET TAXE + 21 H PERSONNALISEES

104

24

21

COL IND heures personnalisées

14

Connaître son activité par l’analyse

du marché (tendances, acteurs) et

de son contexte (juridique et

réglementaire, économique,

technologique, social)

Définir les caractéristiques de son

offre et Connaitre les attentes et

besoins de sa demande

Se différencier de sa concurrence et

se positionner sur son marché

Se doter de supports de

communication adaptés

Connaitre son seuil de rentabilité

pour l’atteindre

Définir son besoin en trésorerie

Appréhender les techniques de

vente

Construire un plan d’actions pour

gagner la confiance des partenaires

de proximité et conquérir des clients

Etre sensibilisé à la gestion du

risque

FORMATION MODULE 1 / DEMARRER SON ACTIVITELES OBJECTIFS

15

FORMATION MODULE 2/

DEVELOPPER SON ACTIVITELES OBJECTIFS

Forger une image forte et différenciée

Acquérir une culture organisationnelle

Elaborer et déployer une stratégie et son plan d’actions marketing et

commercial

Viser l’équilibre économique pour créer de la Valeur ajoutée

Connaître son BFR et ses besoins en investissement

Anticiper les risques pour sécuriser le développement de l’entreprise

16

FORMATION MODULE 2/

DEVELOPPER SON ACTIVITE

Total heuresAccompagnement

collectif Accompagnement

individuel

JALON 7 // SE POSITIONNER EN TANT QU'ENTREPRENEUR SALARIE 9 7 2

Déterminer son revenu, signer son contrat

Connaître ses droits et obligations d' entrepreneur salarié associé

JALON 8 // PILOTER SON ACTIVITE 17 11 6Construire ses outils de pilotage et les suivreAnalyser sa stratégie de clientèle et l'adapter

JALON 9 // SECURISER JURIDIQUEMENT SON ACTIVITE 14 14Connaître les différents statuts de la création

Savoir gérer une veille réglementaire et juridique

JALON 10 // MAITRISER SA COMPTABILITE-GESTION 29 21 8Suivre l'évolution financière de son activité

Comprendre les comptes de son entreprise (compte de résultat, bilan, clôture, trésorerie)

Elaborer son plan d'investissement et de financement

JALON 11 // PROMOUVOIR SON ACTIVITE 18 14 4Optimiser sa communication digitale Communiquer sur son territoire

JALON 12 // COOPERER POUR SE DEVELOPPER 41 37 4Savoir développer des partenariats et des démarches de coopérations entre entrepreneurs, identifier des compétences complémentaires, contractualiser ses partenariats

Répondre à des appels d'offres(Technique, cadre juridique, veille)

Devenir coopérateur (gouvernance et gestion d'entreprise coopérative).Ateliers personnalisés propres à la CAE 21

TOTAL 149

LES JALONS

Durée indicative : entre 6 et 12 mois

Durée indicative : 6 et 12 mois

TOTAL : 149 heures

Dont 21 heures disponibles pour des

atelier personnalisés, propres à la

CAE

17

LE PROCESSUS

DEMANDEUR D’EMPLOI AVEC UN PROJET DEFINIACTIONS DE CRÉATION ET REPRISE D’ENTREPRISE

18

Demandeur d’emploi Orientation Rôle de validation

Organisme d’accompagnement à la

création

Rôle de financement

Rôle d’ingénierie financière

Construit son projet

OptionnelActeur

Fournit les renseignements sur l’accompagnement

Examine les offres d’accompagnementVérifie la consistance et la viabilité économique du projet vis-à-vis de son champ de compétence.Si OK: devis ou forfait par modules - jalons

Initialise et valide le dossier CPF

(heures réservées dans le SI)Initialise son dossier CPF

Reçoit le paiement

Dispense l’accompagnement

Effectue le paiement

Reçoit un document sur le niveau financier de prise en charge par le CPF

Produit et transmet les éléments justificatifs de l’accompagnement

Reçoit les justificatifsClôture le dossier CPF(Heures décrémentées

dans le SI)

Oriente vers l’atelier « mon projet et moi »

ou autre

Bénéficie de l’accompagnement

Signe la convention bipartite Signe la convention bipartite

Présente son projet de création d’entreprise

Transmet le nombre de ses heures CPF (DIF + CPF + CEC)

Produit les livrables de l’accompagnement

Poursuite de l’accompagnement, avec ou sans nouveau dossier CPF / convention

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Sécurise le suivi du demandeur et prévient

le décrochage

DEMANDEUR D’EMPLOI SANS PROJET PRECISACTIONS DE CRÉATION ET REPRISE D’ENTREPRISE

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Demandeur d’emploi Orientation Rôle de validation

Organisme d’accompagnement à la

création

Rôle de financement

Rôle d’ingénierie financière

Engage une réflexion sur un retour à l’activité alternatif au salariat

OptionnelActeur

Fournit les renseignements sur l’accompagnement

Examine les offres d’accompagnement Valide l’opportunité d’un accompagnementVérifie la consistance et la viabilité économique du projet vis-à-vis de son champ de compétence.Si OK: devis ou forfait par modules - jalons

Initialise et valide le dossier CPF

(heures réservées dans le SI)Initialise son dossier CPF

Reçoit le paiement

Dispense l’accompagnement

Effectue le paiement

Reçoit un document sur le niveau financier de prise en charge par le CPF

Produit et transmet les éléments justificatifs de l’accompagnement

Reçoit les justificatifsClôture le dossier CPF(Heures décrémentées

dans le SI)

Bénéficie de l’accompagnement

Signe la convention bipartite Signe la convention bipartite

Présente son besoin d’accompagnement à la

construction du projet de création d’entreprise et/ou

besoin de formationTransmet le nombre de ses

heures CPF (DIF + CPF + CEC)

Produit les livrables de l’accompagnement

Poursuite de l’accompagnement, avec ou sans nouveau dossier CPF / convention

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Sécurise le suivi du demandeur et prévient

le décrochage

Oriente vers l’atelier « M’imaginer

créateur » ou la prestation Activ’Créa

ou autre

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COMMENT FAVORISER

L’APPROPRIATION DU

CPA ET DE CETTE OFFRE

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Pour les prescripteurset financeurs

Pour les équipes d’appui

Pour les entrepreneurs déjà salariés

Pour les futursESA

Du côté de CPE

Édition d’un programme qualitatifRelation avec AFE

Formation dès 2017 pour les équipes d’appui

Remontée des bonnes pratiques, alerte sur dysfonctionnement

Mise à disposition de kits employeurs

Mise à disposition de kits employeurs

PPT CPA et Offre CPE disposition

Du côté des régions

Action de promotion (emailing), rencontre…

Formations décentralisées

Voir actions prescription

Du côté des CAE

Action de promotion (emailing), rencontre…

Réunion d’information sur leurs droits en tant que salariés, Intégration du volet CPA dans les entretiens annuels, mention

intégration dans la phase accueil (mention lors des réunions d’infoMention dans site internet