Médiation & Environnement

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Médiation & Environnement La Mercerie, 72800 SAVIGNÉ-SOUS- LE-LUDE Tél 02 43 45 27 25 contact@mediation-environnement .coop La mission de Médiation & Environnement Conseil scientifique de l’île Saint Aubin 16 décembre 2009

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La mission de Médiation & Environnement Conseil scientifique de l’île Saint Aubin 16 décembre 2009. Médiation & Environnement La Mercerie , 72800 SAVIGNÉ-SOUS-LE-LUDE Tél 02 43 45 27 25 [email protected]. Une mission en 2 phases. - PowerPoint PPT Presentation

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Médiation & EnvironnementLa Mercerie, 72800 SAVIGNÉ-SOUS-LE-LUDETél 02 43 45 27 [email protected]

La mission de Médiation & Environnement

Conseil scientifique de l’île

Saint Aubin16 décembre 2009

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Une mission en 2 phases

Phase 1 - Soutenir l’installation du Conseil scientifique (CS)

- conformément aux statuts- effective pour mi-mars 2010

Phase 2 - Accompagner la mise en route du Conseil scientifique

- pendant période de lancement (6 à 8 mois)- correspond à une saison de fonctionnement de

l’îleMédiation &

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I - Soutenir l’installation du Conseil scientifique : méthodologie de notre

intervention en phase 1 •Objectif

• Définir les missions, attribution et modes de saisine, • Evaluer le fonctionnement de l’ancien CS // capitaliser et améliorer• Formuler et valider un règlement intérieur • Affiner la composition du CS

•Méthode• Installation et animation d’un groupe de travail (volontariat)• Production de scénarii et de références externes• Identification et contact de personnes ressources externes pour

renforcer le CS

• Résultats attendus• Une groupe mobilisé de façon pérenne• Un règlement intérieur• Une feuille de route

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•Objectif- Faciliter la mise en production du CS, - Favoriser une harmonisation des points de vue- Soutenir la réflexion du CS sur son autonomie de moyens par

rapport à la ville

•Méthode- Participation aux réunions du CS- Séances de travail avec Président/bureau sur éléments budgétaires

et son ingénierie- Apport d’éléments de compréhension et de structuration éventuels- Préparation et participation à 1,2 réunions avec l’association

syndicale

- Résultats attendus- Un CS parfaitement opérationnel travaillant en étroite coopération

avec l’association syndicale - Une production de rapport annuel

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II - Accompagner la mise en route du Conseil scientifique : méthodologie de la

phase 2

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