LE SYSTˆME EDUCATIF

download LE SYSTˆME EDUCATIF

of 35

  • date post

    23-Feb-2016
  • Category

    Documents

  • view

    42
  • download

    0

Embed Size (px)

description

LE SYSTÈME EDUCATIF. LE SYSTÈME EDUCATIF. L’ACADEMIE DE DIJON Le Rectorat Les établissements Les inspections académiques Les inspecteurs Les collectivités territoriales. LE FONCTIONNEMENT INTERNE Les chefs d’établissements La vie scolaire, COP et documentaliste - PowerPoint PPT Presentation

Transcript of LE SYSTˆME EDUCATIF

Diapositive 1

LE SYSTME EDUCATIF

LE SYSTME EDUCATIFLACADEMIE DE DIJON Le Rectorat Les tablissements Les inspections acadmiques Les inspecteurs Les collectivits territoriales

LE FONCTIONNEMENT INTERNE Les chefs dtablissements La vie scolaire, COP et documentaliste Les services de sant Le chef des travaux

LES INSTANCES ADMINISTRATIVES Le conseil dadministration, la commission permanente Le conseil pdagogique, les conseils denseignement Les conseils de classe, le conseil de discipline Le CESC, le CVL, le CHS

LACADEMIE DE DIJON

Lacadmie de Dijon est l'une des 30 acadmies franaises (26 en mtropole et 4 dans les dpartements dOutre-Mer).

Elle stend sur 4 dpartements.

ELLE SCOLARISE

280 000 lves dans 2021 coles, 94 lyces et lyces professionnels, 3 EREA, 189 collges,

33400 tudiants sont accueillis luniversit sur 6 sites, implants en Bourgogne.

Elle est place sous lautorit du recteur Cyril NOURISSAT nomm le 14 avril 2011 par le Prsident de la Rpublique (par dcret pris en conseil des ministres).

Il est le reprsentant du ministre de lducation nationale et du ministre de lenseignement suprieur et de la recherche dans lacadmie de Dijon.

Il est responsable de la totalit du service public de l'ducation dans l'acadmie, de la maternelle l'universit, et exerce aussi des comptences dans le domaine de l'enseignement priv sous contrat.

LACADEMIE DE DIJON

Etablissements publics locaux d'enseignement (EPLE)Collges (6me , 5me , 4me , 3me )

Lyces gnral, technique et professionnel (2nd ,1er ,Ter)Voie gnraleBAC LittraireBAC Economique et socialBAC scientifiqueVoie technologiqueBAC Sciences et technologies qui se dclinent en plusieurs sries.Voie professionnelleCertificat daptitudes professionnel CAPBrevet daptitudes professionnel BEP (diplme intermdiaire)Baccalaurat Professionnel BAC PROBrevet de Technicien Suprieur BTS

Etablissements publics locaux d'enseignement (EPLE)Sections d'enseignement gnral et professionnel adapt (SEGPA)Leur mission est daccueillir des lves prsentant des difficults d'apprentissage graves et durables.

Units Locales dInsertion Scolaire (ULIS)

Scolarisation des lves handicaps

Les tablissements rgionaux d'enseignement adapt (EREA)

Leur mission est de prendre en charge des adolescents en grande difficult scolaire et sociale.

LES INSPECTIONS ACADEMIQUESLacadmie de Dijon regroupe 4 inspections acadmiques (Cte dOr, Nivre, Sane-et-Loire et Yonne).

Chaque inspection acadmique est place sous la responsabilit dun inspecteur dacadmie, directeur des services dpartementaux de lducation nationale nomm par dcret sur proposition du ministre de lducation nationale.

L'inspecteur d'acadmie a pour missions de :

dcider de l'ouverture et la fermeture des classes et des coles et de l'implantation des emplois d'instituteurs et de professeurs des coles; grer les personnels des coles approuver les programmes pdagogiques de construction des coles dfinir les secteurs des collges et des lyces en liaison avec le recteur.

Corps d'InspectionInspecteurs de lEducation Nationale (IEN) 1er degrInspecteurs Pdagogiques Rgionaux (IPR) 2me degr

Les missions des inspecteurs dacadmie,Le pilotage du systme ducatif,L'valuation des enseignements et des tablissements ,L'inspection des personnels enseignants et la contribution au management de ces personnels,La conception, la conduite ou l'valuation du dispositif de formation des personnels.

Ils exercent dans les diffrentes voies de formation : Formation initiale sous statut scolaire, Apprentissage, Formation continue. Les collectivits territorialesLe dpartement Proprit des collges publics Responsable des transports scolaires Organisation de la restauration scolaire Recrutement et gestion des personnels non enseignants Dfinit les secteurs de recrutements des collges (Carte scolaire).

La rgion Proprit des lyces Organisation de la restauration scolaire Recrutement et gestion des personnels non enseignants Dfinit et met en uvre la politique rgionale d'apprentissage et de formation professionnelle

FONCTIONNEMENT INTERNEPrincipalOuProviseurAdjointVie scolaireCPEAssistantsChef des travauxOuDirecteur de SEGPAGestionnaire

Professeur denseignement gnralProfesseur denseignement techniqueAGENTSEntretienTechniqueELEVES

InfirmerieMdecin scolaireAssistante socialeSecrtariat et intendance

Professeur documentalisteCDIFONCTIONNEMENT INTERNELe chef d'tablissement

Le chef d'tablissement, appel Principal dans les collges et Proviseur dans les lyces, est un fonctionnaire de l'ducation nationale, recrut par concours. Il peut tre second par un chef dtablissement adjoint dans certain cas.

Le chef d'tablissement dispose de comptences en tant que membre excutif de l'tablissement et en tant que reprsentant de l'Etat au sein de l'tablissement. Le chef d'tablissementil a autorit sur l'ensemble des personnels de l'tablissement : il fixe le service de chacun des professeurs dans le respect de leur statut;

il est le garant du bon fonctionnement de l'tablissement :il assure la mise en place des enseignements et veille leur droulement conformment aux objectifs, horaires et programmes dfinis par les instructions ministrielles et acadmiques. Il veille galement la mise en uvre de l'valuation des rsultats scolaires et des procdures d'orientation des lves;

il est responsable de la scurit des personnes et des biens, et de l'ordre dans l'tablissement. En cas de difficults graves, il peut prendre toutes dispositions ncessaires pour assurer le bon fonctionnement du service public ; il doit alors informer le conseil d'administration des dcisions prises et en rendre compte immdiatement l'autorit acadmique, au maire, au prsident du conseil gnral ou du conseil rgional;

il dispose d'un pouvoir propre en matire disciplinaire, pour les lves.

Directeur d'EREA

Les Etablissements Rgionaux dEnseignement Adapt (EREA) sont des Etablissements Publics Locaux dEnseignement (EPLE). Ils sont dirigs par un Directeur dEtablissement dEducation Adapte et Spcialise (DEEAS) qui appartient soit au corps des personnels de direction de l'ducation nationale soit au corps des professeurs d'cole.

Directeur adjoint charg de SEGPA

Dans les collges disposant d'une Section dEnseignement Gnral et Professionnel Adapt (SEGPA), Le principal est second par un directeur d'tablissement d'ducation adapte et spcialise, nomm sur le poste de directeur adjoint charg de la SEGPA, qui l'assiste en ce qui concerne : la direction technique, l'animation pdagogique, le management, la conduite des partenariats, l'administration gnrale et la gestion de la SEGPA.

Ce directeur adjoint est rarement membre du corps des personnels de direction; il appartient le plus souvent au corps des professeurs d'cole.

LE GESTIONNAIRELe gestionnaireLe gestionnaire assiste le chef d'tablissement pour tout ce qui relve de la gestion administrative, matrielle et financire : entretien des locaux, scurit, organisation de l'accueil, de la restauration, de l'hbergement, Il dirige l'ensemble des personnels administratifs, ouvriers et de services.Il peut aussi tre l'agent comptable de l'tablissement.

L'agent comptableL'agent comptable est charg de la comptabilit gnrale dans les conditions dfinies par le plan comptable applicable l'tablissement. Il est charg, entre autres, du paiement des dpenses.

Services administratifsLe secrtaireIl est en lien avec les personnels de direction. Il assure les missions suivantes : Gestion des lves (accidents scolaire, bourses, sorties scolaire, inscriptions diverses, etc..)Gestion des personnels (maladies, absences, remplacement, retraite, etc)Communication, accueil, rdaction de CR, courrier divers, convocations.Classement et archivage, tableau des permanences.Il peut galement assurer des fonctions d'assistant de direction.

Le secrtaire dintendanceIl est en lien avec le Gestionnaire et lintendant.Il assure les missions suivantes :Prparer, proposer et appliquer le budget de l'tablissement Assurer la viabilit de l'tablissement et la scurit des personnes Commander le matriel, les denres Payer nos fournisseurs Appliquer les diffrentes rglementations relatives ltablissementAssurer le recouvrement des frais de cantine Les personnels ouvriers

Matres ouvriers (MO) Ils sont chargs de la conduite des travaux confis un groupe d'ouvriers d'entretien et d'accueil ou d'ouvriers professionnels.Ils exercent essentiellement des fonctions dans les domaines de la maintenance et de la restauration.

Ouvriers professionnels (OP) Ils sont chargs des travaux ncessaires au fonctionnement des services matriels, principalement dans les domaines de la restauration, de l'hbergement et de la maintenance mobilire et immobilire.

Ouvriers d'entretien et d'accueil (OEA) Ils sont chargs de l'entretien et du nettoiement des surfaces bties et non-bties des tablissements.Ceux assurant des missions d'accueil sont chargs d'accueillir, de recevoir, de renseigner et d'orienter les usagers et visiteurs dans les tablissements. LA VIE SCOLAIRESous lautorit du chef dtablissement, les Conseillers Principaux dEducation exercent leurs responsabilits ducative dans lorganisation et lanimation de la vie scolaire, organisent le service et contrlent les activits des personnels chargs des tches de surveillance (assistant dducation, assistant pdagogique).

Les responsabilits du CPELe fonctionnement de ltablissement:

Responsabilit du contrle des effectifs, De lexactitude et de lassiduit des lves, Organisation du service des personnels de surveillance, Mouvements des lves. Il participe, pour ce qui le concerne, lapplication des mesures propres assurer la scurit, notamment des lves.

Lanimation ducati