Guide des formations - Ferme UJM · 1 Guide des formations en alternance Contact Tél : (33) 4 77...

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Guide des formations en alternance

Contact Tél : (33) 4 77 43 79 39

[email protected]

mai 2017

>>>>>>Contrat

d’apprentissage

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>>>>>>>>>>>>

Les contrats d’alternance ...Contrat

d’apprentissageContrat de

professionnalisation

Insertion professionnelle ou retour à l’emploi grâce à l’obtention d’un diplôme d’Etat ou une qualification professionnelle reconnue (diplôme ou un titre professionnel enregistré dans le

Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP))

Jeune de 16 à 25 ansTravailleur handicapé

Créateur ou repreneur d’entreprise

CDD entre 6 mois et 4 ansen fonction de la formation

et/ou des besoins de l’entreprise

Entreprises privées,État, collectivités,

Établissements publicsEmployeurs du milieu associatif

Professions libérales

Choix dans les formationsouvertes à l’apprentissage

selon décision de la Région Auvergne - Rhône-Alpes

Au moins 400 heures de coursen moyenne par année

Maître d’apprentissageen entreprise

Rémunération en fonction de l’âgeet de l’année de formation

(entre 25% et 78% du SMIC mensuel)Rémunération en fonction de l’âge

(entre 65% et 80% du SMIC mensuel)frais de formation pris en charge par

l’entreprise

Jeune de 16 à 25 ansDemandeur d’emploi (26 ans et plus)Bénéficiaire du RSA, de l’ASS, de l’AAH ou d’un CUISalariés en congé de formation ou plan de formation

CDD entre 6 mois et 12 moisvoire 24 mois par accord de brancheou CDI

Entreprises privéesTout employeur assujetti au financement de la formation professionnelle continue.

Choix dans toutes les formationsprofessionnelles de l’Université Jean Monnet

Formation représentant entre 15 et 25 % de la durée du contrat, ne pouvant pas être inférieure à 150 heures de cours

Tuteur non obligatoireen entreprise

Rémunération en fonction de l’âge(entre 65 % et 80 % du SMIC mensuel)frais de formation pris en charge par l’entreprise et/ou son OPCA

Objectif

Public

Contrat

Entreprise d’accueil

Formation

Enseignements

Suivi

Rémunération

En 2016/2017, l’Université Jean Monnet a accueilli 890 contrats en alternance

436 contrats d’apprentissage 454 contrats de

professionnalisation

04 77 43 79 39 - [email protected]

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Les formations par alternance

Contact Tél : (33) 4 77 43 79 39

[email protected]

Les + de l’alternancePour les alternants§ Obtention d’un diplôme et acquisition de

compétences nouvelles voire complémentaires de celles obtenues lors de sa formation.§ Acquisition d’expérience professionnelle et

bonne appréhension du métier.§ Statut de salarié.§ Réalisation, développement et suivi du projet de

l’entreprise dans le cadre d’un double tutorat.§ Insertion professionnelle réussie.§ Implication de l’entreprise dans la sélection du

candidat, la formation et l’évaluation.

Pour les entreprises§ «Pré-embauche» de l’étudiant.§ Accompagnement d’un jeune dans son

apprentissage d’un métier.§ Regard extérieur voire innovant sur les

pratiques de l’entreprise.§ Des aides fiscales.

Comment ?§ Contrats d’alternance : contrat d’apprentissage,

contrat de professionnalisation.§ Congé Individuel de Formation.§ Plan de formation (CDI ou CDD) - Période de

professionnalisation (CDI).

Pour qui ?Contrat d'apprentissage§ Vous avez entre 16 et 25 ans.§ Vous pouvez toutefois conclure un contrat

d’apprentissage, au-delà de 26 ans, si vous êtes reconnu travailleur handicapé ou si vous avez un projet de création ou de reprise d’entreprise nécessitant le diplôme préparé.

Contrat de professionnalisation§ Les jeunes âgés de 16 à 25 ans.§ Les demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus.§ Les bénéficiaires du revenu de solidarité active

(RSA), de l’allocation de solidarité spécifique (ASS) ou de l’allocation aux adultes handicapés (AAH).§ Les Salariés en congés de Formation.

Les formations en alternanceL’Université Jean Monnet a mis en place pour ses formations une modalité pédagogique adaptée à l’alternance et répondant à chaque public (étudiants, salariés, demandeurs d’emploi).Pour en connaître le détail et les possibilités de contractualisation, contacter le Service de Formation Continue.

Automatique et informatique industrielle§ Licence professionnelle Systèmes automatisés, réseaux, informatique industrielle .................8

Bâtiment et construction§ Licence professionnelle Conducteur de travaux en maison individuelle .......................................9

Commerce§ Licence professionnelle Développement commercial par l’international de la PME / PMI ....... 10§ Licence professionnelle Distribution des produits liquides et alimentaires ................................ 11§ Licence professionnelle Distribution et gestion de rayons (Distrisup) ........................................12§ Licence professionnelle Assurance, Banque, Finance : chargé de clientèle (Saint-Etienne) ......13§ Licence professionnelle Assurance, Banque, Finance : chargé de clientèle (Roanne) ............... 14§ Licence professionnelle Technico-commercial (Saint-Etienne) ....................................................15§ Licence professionnelle Technico-commercial (Roanne) ............................................................. 16

Communication / Nouvelles technologies§ Licence professionnelle Animateur des technologies de l’information et de l’internet .............17§ Licence professionnelle Son, image, communication .................................................................. 18

Environnement§ Licence professionnelle Gestion et exploitations des eaux ......................................................... 19§ Licence professionnelle Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé, Environnement ..............................20

Finance§ Master Banque et finance ..............................................................................................................21§ Master Comptabilité, Contrôle, Audit ...........................................................................................22§ Master Contrôle de gestion et audit opérationnel .......................................................................23

Gestion industrielle§ Licence professionnelle Métiers de l’industrie : gestion de la production industrielle - Management de la production industrielle ..................................................................................24§ Licence professionnelle Métiers de l’industrie : gestion de la production industrielle ..............25§ Master Génie industriel .................................................................................................................26

Ingénierie économique§ Master Conseil en développement territorial ............................................................................... 27

Sommaire

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Ingénieur§ Ingénieur Image & Photonique, Smart-industries .......................................................................28§ Ingénieur Télécom Saint-Etienne ..................................................................................................29

Juridique§ Master Droit des affaires appliqué au monde de la santé ..........................................................30§ Master Droit et Entreprise ..............................................................................................................31

Management§ Licence professionnelle Assistant contrôleur de gestion .............................................................32§ Licence professionnelle Adjoint comptable et financier de PME PMI .........................................33§ Licence professionnelle Gestion des ressources humaines appliquées aux PME ......................34§ Licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie ......35§ Master Gestion des Organisations de l’Economie Sociale et Solidaire .......................................36§ Master Management et administration des entreprises ............................................................ 37§ Master Management de projet (Saint-Etienne) ...........................................................................38§ Master Management de projet (Roanne) .....................................................................................39§ Master Management des organisations de la santé .................................................................. 40§ Master Management du commerce et de la distribution ............................................................ 41

Mécanique§ Licence professionnelle Acoustique et vibrations ........................................................................42§ Licence professionnelle Métiers de l’industrie : conception de produits industriels ..................43

Optique / Vision§ BTS Opticien Lunetier ................................................................................................................... 44§ Licence professionnelle Optique professionnelle .........................................................................45

Réseaux et Télécommunications§ Licence professionnelle Métiers des Réseaux Informatiques et Télécommunications - Administration des réseaux multimédias ....................................................................................46

Transformation industrielle§ Licence professionnelle Technique du vide des matériaux ..........................................................47§ Master Chimie et sciences des matériaux parcours Plasturgie ................................................... 48

LICENCE PROFESSIONNELLE

Systèmes automatisés, réseau, informatique industrielle

Licence professionnelle Systèmes automatisés, réseaux, informatique industrielleParcours Automatique / Informatique industrielle / Robotique

Objectifs professionnelsRéaliser et intégrer une supervision, installer et régler un système automatisé, mettre en place un réseau de terrain et/ou réseau local, utiliser une instrumentation à distance, sécuriser un accès à distance, mise en place d’IHM.

Formation§ Formation scientifique (C++, Cbuilder…)§ Management et Communication§ Formation professionnelle et technologique : automatique, informatique industrielle,

réseaux locaux, instrumentation intelligente…§ Projet tutoré et formation spécifique liés au projet d’entreprise

Public§ Titulaire d’une L2 STI ou 2ème année de Licence, d’un DUT GEII, GIM, RT, Informatique

ou MPh, d’un BTS CPI, GRSA, IG, systèmes numériques, CIRA, ATI, TPIL, Maintenance des systèmes ou équivalence professionnelle

§ Validation d’Acquis

Modalités§ Contrat de professionnalisation§ Contrat d’Apprentissage CFA Formasup ARL

ContactValérie CARTONTél : (33) 4 77 46 33 [email protected]

IUT de Saint-Etienne28, Avenue Léon Jouhaux42023 Saint-Etienne Cedex 2

Tél : (33) 4 77 46 33 [email protected]://iut-ste.univ-st-etienne.fr

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Conducteur de Travaux en Maison Individuelle

Licence professionnelle Métiers du BTP : bâtiment et constructionParcours Conducteur de Travaux en Maison Individuelle

Objectifs professionnelsÊtre “l’homme clé” de la construction, capable de conduire son chantier dans les règles de l’art, d’être garant de la qualité des prestations et de la marge de l’entreprise et sur-tout d’assurer les relations entre l’entreprise et les maîtres d’ouvrages, “particuliers non sachant”.

Formation§ Intégration et mise à niveau§ Technologie tous corps d’état, réglementation, Technologies et produits innovants§ Économie, quantitatif TCE, étude de prix, analyse, bilan, suivi de chantier§ Études techniques§ Organisation de chantier§ Droit général et droit de la construction§ Communication§ Projet tuteuré

Public§ BTS Études et Économie de la Construction, BTS Bâtiment, BTS Systèmes Construc-

tifs Bois et Habitat, DUT Génie Civil § Licence 2 secondaire ou tertiaire validée, ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis

Modalités§ Contrat de professionnalisation





Développement commercial par l’international de la PME / PMI

Licence professionnelle Métiers du commerce internationalParcours Développement commercial par l’international de la PME / PMI

Objectifs professionnelsAnimer le développement commercial à l’international de l’entreprise aussi bien à l’import qu’à l’export ; posséder une solide formation commerciale ; intégrer les différences culturelles ; négocier en anglais, allemand, espagnol, italien ; utiliser les nouveaux outils des technologies de communication.

Formation§ Communication et négociation en anglais§ Communication et négociation en allemand ou espagnol ou italien§ Management des différences interculturelles§ Chinois§ Autres langues et cultures du monde§ Maîtrise des sources d’informations et des banques de données§ Droit des affaires, contrats internationaux, enjeux de la PME/PMI, innovation commer-

ciale, gestion financière, fiscalité§ Marketing, négociation commerciale achats et ventes§ Pratique de l’action commerciale internationale§ Stratégie de communication et prospection (phoning, foire, salon…)

Public§ DUT ou BTS tertiaire§ Licence 2 langues ou LEA validée ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis

Modalités§ Contrat de professionnalisation§ Contrat d’Apprentissage CFA FORMASUP ARL




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Distribution des produits liquides et alimentaires

Licence professionnelle Commercialisation des produits alimentairesParcours Distribution des produits liquides et alimentaires

Objectifs professionnelsReconnaissance des signes de qualité du produit, conduite d’une action commerciale, maîtrise des techniques de commercialisation, organisation d’une dégustation.

Formation§ Maîtrise des outils de gestion et d’action commerciale : comptabilité, gestion finan-

cière, de la distribution, mercatique, négociation§ Communication et management : animation d’une équipe de vente, informatique,

anglais, espagnol§ Connaissance de l’univers «produit» : connaissance technologique, de la filière, des

réglementations, des transactions internationales des produits de la filière § Approfondissement des outils spécifiques à la filière : les différents acteurs, les zones

de production, les techniques de marchandisage, la logistique.§ Hygiène et sécurité alimentaire§ Etude des process d’élaboration et des normes de qualité§ Approche organisationnelle des filières§ Communication interpersonnelle§ Informatique (bureautique,gestion de BDD)§ Anglais commercial§ Droit commercial, Gestion financière & Indicateurs de performance§ Logistique§ Etude de marché

Public§ A dominante tertiaire, notamment dans des formations commerciales (ex : DUT TC et

GACO, BTS MUC et NRC, L2 en gestion, etc.)§ Lien avec le secteur de l’agroalimentaire, notamment dans les filières agricoles et hô-

telières (ex : DUT biologie, BTS Technico-Commercial « Produits alimentaires », BTSA Sciences et Technologie des Aliments, BTSA TC

§ Validation d’Acquis ou équivalence professionnelle






Distribution et Gestion des rayons (DISTRISUP)

Licence professionnelle Commerce et distributionParcours Distribution et Gestion des rayons (DISTRISUB)

Objectifs professionnels§ Acquérir des compétences managériales pour former et dynamiser son équipe§ Maîtriser les notions commerciales essentielles à l’animation de son rayon,§ Assurer le suivi des résultats financiers du rayon.

Formation§ Commerce : Connaissance de la distribution - mercatique - techniques commerciales - mer-

chandising et gestion du rayon§ Gestion : Gestion comptable et financière - logistique – informatique - droit de la distribu-

tion - anglais§ Management : Relation humaines et développement personnel - droit social - études de

cas et jeux d’entreprise§ Projet tutoré - élaboration du mémoire de fin d’étude

Public§ Titulaire d’un DUT tertiaire (TC, GACO, GEA) ou d’un BTS tertiaire (MUC, NRC…) § Licence 2 tertiaire validée ou équivalence professionnelle§ Public Formation Continue, VAE





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Assurance, Banque, Finance : chargé de clientèle

Licence professionnelle Assurance, Banque, Finance : chargé de clientèle

Objectifs professionnelsAcquérir des compétences techniques et professionnelles dans le domaine du marke-ting, de la commercialisation et de la vente de services pour les entreprises des secteurs bancaire, de l’assurance, de la complémentaire santé et de la prévoyance.

Formation§ Univers des services financiers§ Analyse des marchés et stratégie§ Commercialisation, gestion et marketing§ Connaissance des produits et service : crédits, épargne§ Protection des personnes et des biens§ Communication, langues§ Projet tutoré et formation spécifique liés au projet d’entreprise

Public§ Titulaire d’un DUT Techniques de Commercialisation ou Gestion des Entreprises et des

Administrations ou Gestion Administrative et COmmerciale, d’un BTS Négociation et Relation Client (NRC) ou d’un BTS Management des Unités Commerciales (MUC)

§ Licence 2 tertiaire validée, ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis

Modalités§ Contrat de professionnalisation§ Contrat d’Apprentissage CFA DIFCAM





Assurance, Banque, Finance : chargé de clientèle

Licence professionnelle Assurance, Banque, Finance : chargé de clientèle

Objectifs professionnelsCette licence professionnelle forme des futurs commerciaux ayant des compétences techniques et professionnelles dans le domaine du marketing et de la vente de services pour les entreprises des secteurs bancaires, de l’assurance, de la complémentaire santé et prévoyance.

Formation§ Enjeux et stratégies : métiers de la bancassurance…§ Compétences professionnelles : marketing, commercialisation, droit des contrats…§ Connaissance des produits et des services : crédit, épargne, assurance…§ Compétences personnelles : communication en anglais, conduite de projet…

Public§ DUT TC, GEA, GACO…§ BTS MUC, NRC, AG…§ Licence 2 tertiaire validée§ Validation d’Acquis


ContactsAnne-Marie MOTTET (pédagogique)

Christelle PAVET (alternance)Tél. 04 77 44 89 [email protected]

IUT de Roanne20, Avenue de Paris42334 Roanne Cedex

Tél : (33) 4 77 44 89 [email protected]://iut-roanne.fr

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Technico-commercial

Licence professionnelle Technico-commercial

Objectifs professionnelsL’objectif est de former des Technico-commerciaux opérationnels dans la négociation de produits industriels en France et sur les marchés étrangers. Cette formation se déroule en alternance avec une entreprise d’accueil et procure le statut de salarié à ceux qui la suivent.

Formation§ Acquérir les notions de base des techniques de vente et de négociation, Promotion et

publicité, Marketing, Etudes commerciales, Commerce international, Economie, Ges-tion, Droit.

§ Savoir s’exprimer et communiquer. Etre capable de s’informer, de prévoir et de quan-tifier

§ Anglais et négociation professionnelle en anglais, Technologies de l’information et de la communication

§ Mener à bien la conduite d’un projet, entreprendre et négocier, Environnement écono-mique et juridique, Organisation d’entreprise, Management de la force de vente, Mar-keting industriel, Techniques vente/achat et relation client/fournisseur, Ouverture à l’international

§ Négociation en milieu industriel, Coûts et rentabilité, Marketing direct

Public§ Titulaire d’un DUT ou d’un BTS du secteur secondaire (GMP, GEII, MAI, MPH ...) ou du

secteur tertiaire (TC, NRC ...)§ Licence 2 tertiaire, ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis






Technico-commercial

Licence professionnelle Technico-commercial

Objectifs professionnelsCette licence professionnelle forme des futurs commerciaux opérationnels dans la com-mercialisation de produits et services industriels.

Formation§ Techniques de vente – Négociation : Management de la force de vente, relation client/

fournisseur…§ Marketing : Promotion et publicité, Etudes commerciales…§ Formation stratégique et opérationnelle : stratégie de marques, vente et appels

d’offre…§ Formation générale : anglais, gestion, TICE…

Public§ DUT GIM, RT, MP, GMP, GEII…§ BTS Electrotechnique, MAI, AVA, BTS industriels§ Licence 2 sciences et technologies validée§ Validation d’Acquis

Modalités§ Contrat d’apprentissage CFA IRISUP § Contrat de professionnalisation

ContactsBruno PERREAUD (pédagogique)




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Animateur des Technologies de l’Informationet de l’Internet

Licence professionnelle Métiers du numérique : conception, rédaction et réalisation webParcours Animateur des Technologies de l’Information et de l’Internet

Objectifs professionnels§ Appréhender le fonctionnement de l’entreprise, le traitement de l’information, les enjeux

des TIC.§ Assurer la veille technologique, maîtriser les outils et l’intégration des TIC.§ Proposer des matériels, logiciels, procédures en tenant compte de la performance, des

coûts, de la sécurité.§ Conduire un projet TIC§ Assurer l’interface avec les prestataires de services.

Formation§ Communication, animation d’équipe, anglais, système d’information de l’entreprise§ TIC & entreprise, Webmarketing, droit de l’informatique et de l’internet§ Gestion de projet, modélisation des SI, méthodologie de conception de sites Web, veille

technologique§ Bases de données, outils des TIC, infographie, langages du Web§ Algorithmique et programmation, programmation, sites Web dynamiques, systèmes d’ex-

ploitation, réseaux§ Programmation Web mobile§ Mise en oeuvre d’une base de données§ Langages du Web§ Développement d’applications pour smartphones et tablettes

Public§ DUT TC, DUT GACO, BTS IRIS, DUT Service et Réseaux de communication, DUT Informatique § BTS Communication, BTS Communication visuelle§ Licence 2 industriel ou tertiaire validée ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis






Son, image, communication

Faculté Arts, Lettres, Langues33, rue du 11 Novembre42023 Saint-Etienne Cedex 2

Tél : (33) 4 77 42 13 [email protected]://fac-all.univ-st-etienne.fr

Licence professionnelle Son, image, communication

Objectifs professionnelsFormer des étudiants aux outils numériques de la création artistique (image et son) ainsi qu’aux technologies et aux pratiques permettant la communication autour de ces créations en vue de leur diffusion. Il s’agit de répondre aux demandes croissantes des structures pu-bliques ou des entreprises culturelles et promotionnelles du secteur en pluri-compétence «son, image, communication numérique», c’est-à-dire l’alliance de formations en musique, en création artistique et en stratégie communicationnelle, et de pratiques sur des logiciels informatiques professionnels de production, de création et de diffusion.La licence professionnelle vise l’acquisition d’une nouvelle culture numérique «métier» dans ses différentes dimensions (techniques, créatives, juridiques, économiques).

FormationConception, création, production numérique et gestion de projets de communication dans les secteurs des musiques actuelles, de la production audiovisuelle et de la culture en général.

Public§ Licence 2 validée dans au moins un des trois domaines (Son, Image, Communication), BTS (Mé-

tiers de l’audiovisuel, Communication), DUT (Télécommunications et traitement du signal, Ima-gerie numérique, Information et communication, Métiers du multimédia et internet).

§ Public Formation Continue, VAE


ContactsLaurent POTTIER (Musique/Son) Tél : (33) 4 77 42 16 [email protected] CICILIATO (Image/Arts numériques)Tél : (33) 4 77 43 79 [email protected]ïc ETIEMBRE (Communication) Tél : (33) 4 77 91 58 [email protected]

Emmanuelle SAINT-LOUIS (alternance)Tél : (33) 4 77 43 79 [email protected]

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Gestion et exploitation des eaux

Licence professionnelle Génie des procédés pour l’environnementParcours Gestion et exploitation des eaux

Objectifs professionnelsMaîtriser les techniques relatives au domaine de l’eau (outils d’analyse et procédés), maîtri-ser la législation sur l’eau et le respect des consignes de sécurité et des procédures qualité.

Formation§ Connaissances de base en chimie, microbiologie et applications au traitement de l’eau§ Connaissances de base en physique appliquée : hydraulique, électricité§ Sciences humaines appliquées à l’entreprise : législation, gestion§ Outils de la communication, anglais § Projet tuteuréParcours Études et Projets (EP)§ Étude et gestion de la ressource en eau : hydrogéologie, cartographie, traitement et

distribution§ Assainissement et rejet au milieu : épuration, écologie et microbiologie appliquées§ Outils de gestion et d’aide à la décisionParcours Exploitation et Maintenance (EM)§ Électrotechnique : Dispositifs électriques, appareils de mesure, alimentations élec-

triques, actionneurs, appareillage et équipement§ Contrôle, transmission et automatisme industriel : capteurs, transmission, réseau,

automatisme, régulation et supervision§ Sécurité électrique et hydraulique appliquée : schéma de liaison à la terre, habilitation

électrique, hydraulique appliquée

Public§ Licence 2 secondaire validée : Biologie - Biochimie - Chimie ; DUT Génie Biologique

option Génie de l’Environnement ; BTS Gestion et maîtrise de l’eau, BTS Métiers de l’eau ; ou équivalence professionnelle


Modalités§ Contrat de professionnalisation§ Contrat d’Apprentissage CFA Formasup ARL





Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé, Environnement

Licence professionnelle Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé, Environnement

Objectifs professionnelsLe titulaire de la licence professionnelle agit dans les domaines de la qualité, l’hygiène, la sécurité, la santé et l’environnement dans tous les secteurs d’activité (industrie, ser-vices, collectivités).Il coordonne et anime les actions transversales pour :§ Améliorer l’écoute et la satisfaction client.§ Piloter les démarches Qualité produits/processus.§ Lancer des démarches d’améliorations QHSSE.§ Maîtriser les impacts environnementaux.§ Prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.

Formation§ Découvertes des processus et métiers QHSSE§ Management des organisations : culture d’entreprise, communication profession-

nelle…§ Qualité - Hygiène - Sécurité - Santé - Environnement § Développement Durable et Responsabilité Sociétale des Entreprises : enjeux et pro-

blématiques, déploiement des solutions…

Public§ DUT/BTS secondaires§ DUT/BTS tertiaires§ Licence 2 du domaine Sciences Technologie Santé validée§ Formation Continue, VAE


ContactsJean-Pierre BURELLIER (pédagogique)




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MASTER

Banque et financeMaster Monnaie, Banque, Finance, AssuranceParcours Banque et finance

Objectifs professionnelsCe master a vocation à former des spécialistes de haut niveau appelés à exercer leurs com-pétences dans le secteur bancaire, dans les services financiers des entreprises ou dans les sociétés d’assurances.Le master est conçu pour permettre d’acquérir une compétence ouvrant l’accès aux métiers de la banque, ainsi qu’une spécialisation permettant de travailler dans les services financiers des entreprises ou dans les compagnies d’assurances.Il propose une formation professionnelle à l’issue d’un diplôme de niveau M1 en formation ini-tiale, mais aussi en formation continue pour le personnel des institutions financières ou pour le personnel des entreprises cherchant à développer des compétences en matière financière.

Formation§ Environnement bancaire et financier : Banques et institutions financières, Droit bancaire et

financier, Assurance § Finance : Evaluation financière, Finance de marché, Finance internationale, Ingénierie financière§ Gestion bancaire : Diagnostic financier approfondi, Techniques de crédit, Gestion de patri-

moine, Gestion de trésorerie, Fiscalité § Management bancaire et outils : Management d’équipe, Commercialisation, Communica-

tion, Anglais § Contrôle de gestion : Pilotage de la performance, Tableaus de bord et reporting, Audit et

contrôle internes, Audit et sécurité des syst. d’info., PGI et outils d’aide à la décision, Anglais§ Gestion de Projet

Public§ Recrutement à Master 1 comportant un volume d’enseignement significatif en économie

et gestion ou aux candidats issus d’autres cursus mais pouvant néanmoins démontrer des connaissances solides dans ce domaine.


Modalités§ Contrat de professionnalisation en Master 2§ Contrat d’apprentissage en Master 2 CFA DIFCAM

ContactsGilles JACOUD (pédagogique)[email protected]

Mathilde LEDUC (alternance)Tél : (33) 4 77 43 79 [email protected]

IAE2, rue Tréfilerie42023 Saint-Etienne Cedex 2

Tél : (33) 4 77 42 13 [email protected]://iae.univ-st-etienne.fr

MASTER

Comptabilité, Contrôle, Audit

Master Comptabilité, Contrôle, Audit

Objectifs professionnelsIl a pour objectif de former:§ de futurs experts-comptables et commissaires aux comptes§ des cadres comptables et financiers, des auditeurs ou contrôleurs de gestion, exerçant

leur activité en entreprise, ou au sein de certains organismes publics ou para-publics. La spécialité CCA constitue sans conteste la voie d’accès privilégiée au diplôme d’expertise comptable et de commissaire aux comptes. L’obtention du Master CCA dispense en effet de 5 des 7 épreuves du DSCG, qui permet d’accéder au statut d’expert-comptable stagiaire.Pour en savoir davantage sur les études comptables : http://www.futurexpert.com.Le Master CCA vise à donner aux étudiants les compétences professionnelles requises en droit, en comptabilité et en finance pour intégrer des postes à responsabilités dans les métiers de la comptabilité, de l’audit, du contrôle de gestion ou de la finance.

FormationLes enseignements comprennent :§ Des enseignements relatifs à la gestion : conduite de projets, gestion des compé-

tences, système d’information, stratégie des groupes...§ Des enseignements relatifs à la spécialité :

> Dans les disciplines comptables et financières : consolidation, normes comptables internationales, pilotage opérationnel et contrôle de gestion, finance et ingénierie financière, évaluation et fusion...

> Dans les disciplines juridiques : droit des sociétés, droit fiscal, droit social, droit des groupes, droit pénal, procédures collectives...

§ Des enseignements transversaux et de culture générale : initiation à la recherche en gestion, anglais, logiciels professionnels...

Public§ Recrutement d’étudiants provenant d’un Master 1 à forte dominante sur les disci-

plines comptables et juridiques du type CCA.§ Public Formation Continue, VAE§ Test Score IAE Message obligatoire

Modalités§ Contrat de professionnalisation en Master 2§ Contrat d’apprentissage en Master 2 CFA FORMASUP ARL

ContactsSylvie ROUCHON (pédagogique)[email protected]




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MASTER

Contrôle de Gestion etAudit Organisationnel

Master Contrôle de gestion et audit organisationnelParcours Contrôle de gestion et systèmes d’informations

Objectifs professionnelsLe Master Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel forme des professionnels du Contrôle de Gestion, de l’Audit Interne et Organisationnel. Un accent spécifique est por-té sur le rôle central des systèmes d’informations, de leur fiabilité et de leur sécurité dans le soutien des processus relevant du pilotage des organisations et du contrôle de leurs performances. La formation débouche sur des postes à responsabilités en Contrôle de Gestion ou en Audit interne, dans tous les secteurs d’activité et tous les types d’en-treprises industrielles, commerciales ou de services, privées ou publiques, et sur des fonctions d’Auditeur externe en cabinets d’audits et de conseils.

FormationLa 1ère année du Master CGAO vise à transmettre les connaissances disciplinaires indis-pensables à tout étudiant inscrit dans un cursus à dominante financière : comptabilité approfondie, contrôle de gestion, investissement et financement, gestion de trésorerie, théorie financière, gestion du risque et contrôle interne, systèmes d’information, mana-gement stratégique. La 2ème année du master CGAO permet une réelle spécialisation des étudiants dans les domaines du Contrôle de Gestion et de l’Audit Organisationnel : § enseignements techniques de spécialité en Contrôle de Gestion : construction et suivi

budgétaire, calculs et analyse des coûts et des écarts, construction d’outils de pilo-tage et de reporting, contrôle de gestion sociale, comptabilités en normes internatio-nales, pilotage des investissements ;

§ approche approfondie de l’Audit et du Contrôle Interne, avec déclinaison dans les do-maines opérationnels de l’entreprise : audit comptable et financier, audit social, audit logistique et qualité, audit et sécurité du système d’informations ;

§ orientation marquée en Système d’Informations : pilotage et évaluation du système d’informations, systèmes de gestion de bases de données et outils décisionnels (MySQL, Access, ClickView), utilisation pratique d’ERP (Partenariats CEGID et SAP University Alliances), maitrise approfondie d’Excel via un enseignement spécifique et des applications dans la plupart des enseignements de spécialité.

Public§ Accessible aux titulaires d’un diplôme bac + 3 (pour une entrée en 1ère année de mas-

ter CGAO) ou aux titulaires d’un niveau Master 1ère année (pour une entrée en 2ème année de master CGAO) dans les domaines de la comptabilité, du contrôle de gestion, de la finance ou du management.

§ Accessible aux salariés en reprise d’études possédant les prérequis précédents, ou au minimum un diplôme de premier cycle et une expérience professionnelle jugée suffi-sante par le système de Validation des Acquis Professionnels et Personnels (VAPP).


ContactsIsabelle RIVATON (secrétariat)Tél : (33) 4 77 42 13 [email protected]





Métiers de l’industrie : gestion de la production industrielle - Management de laproduction industrielle

Licence professionnelle Métiers de l’industrie : gestion de la production industrielleParcours Management de la production industrielle

Objectifs professionnelsCette licence professionnelle forme des cadres intermédiaires qui pourront intégrer les rapides évolutions des techniciens modernes dans la gestion de la production et la ges-tion de la maintenance de systèmes de production industrielle. Ils seront capables d’en-cadrer et animer une équipe.Ils participeront à la prise de conscience collective des problèmes de qualité, sécurité, conditions de travail et environnement.

Formation§ Management industriel : gestion de stock, GPAO, ERP, GMAO, qualité, amélioration

continue…§ Formation scientifique : réseaux informatiques, bdd, statistiques…§ Entreprise / communication : anglais, RH, gestion de projet…

Public§ DUT GIM, QLIO, GMP, GEII…§ BTS industriels§ L2 sciences et technologies validée§ Formation Continue, VAE

Modalités§ Contrat de professionnalisation§ Contrat d’apprentissage CFA FORMASUP (septembre 2017)

ContactsNoël ANDRÉ (pédagogique)




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Métiers de l’industrie : gestion de la production industrielle

Licence professionnelle Métiers de l’industrie : gestion de la production industrielleParcours Gestion de la production / Gestion de la maintenance

Objectifs professionnelsLes cadres intermédiaires formés pourront intégrer les rapides évolutions des techni-ciens modernes pour la gestion de la production et la gestion de la maintenance de sys-tèmes de production industriels. L’objectif est la performance industrielle :§ performance des flux (Parcours Production)§ ou performance des moyens (Parcours Maintenance / avec Lycée Boissy d’Anglas et

CCI Annonay).

Formation§ Bases Micro-informatique système et bureautique, Mathématiques, statistiques,

probabilités Langage et programmation structurée données§ Langues étrangères, Communication d’entreprise, Economie d’entreprise, Gestion de

projet, Connaissance des institutions européennes, Ressources humaines§ Gestion des stocks, Ordonnancement et gestion de production, Implantation d’ate-

liers, 5S, Management visuel et ilot, Amélioration des processus, Méthodes et outils de la maintenance, Analyse fonctionnelle

Public§ Titulaire d’un DUT GMP, MPH, GEII, GIM, QLIO, BTS IPM, CPI, MAI, MI, ATI, CMI, ERO… § Licence 2 industriel ou scientifique validée ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis





MASTER

Génie industriel

Centre Universitaire RoannaisCentre Pierre Mendès France12, avenue de Paris - 42300 Roanne

Tél : (33) 4 77 71 24 [email protected]://cur.univ-st-etienne.fr

Master Génie industrielParcours Gestion et Ingénierie des Systèmes Industriels et Hospitaliers

Objectifs professionnelsLa formation prépare les alternants à la gestion et à l’ingénierie de projets appliqués à des Systèmes Industriel et Hospitalier.

Formation§ Gestion Industrielle : Organisation et pilotage des systèmes de production et logis-

tique, Optimisation et aide à la décision, Évaluation des performances et conception des systèmes de production

§ Gestion de projets : Méthodes et outils de gestion de projet, Management par la qua-lité, Entreprenariat, Management de l’innovation

§ Anglais § Gestion hospitalière et logistique § Génie industriel en santé § Logistique hospitalière § Gestion des risques et de la qualité dans la santé § Système d’information pour la production de soins§ Marketing Industriel.

Public§ Titulaires d’un master 1 Génie Industriel, ou de tout autre cursus dans le domaine

validant ce niveau d’étude ou d’une expérience professionnelle équivalente.§ VAE, public Formation Continue

Modalités§ Contrat de professionnalisation en master 2

ContactJean Edouard TURCTél : (33) 6 63 49 37 [email protected]

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MASTER

Conseil en DéveloppementTerritorial

Master Analyse et Politique EconomiqueParcours Conseil en Développement Territorial

Objectifs professionnelsFormer à l’ingénierie du développement économique des territoires. Quelle que soit la diversité des missions et des fonctions rencontrées dans les métiers du développement local, le conseiller en développement doit d’être capable de manager des partenariats et à ce titre de gérer des systèmes de plus en plus complexes avec l’exigence d’une maîtrise suffisante de la négociation, de la communication et de l’esprit de synthèse. Son acti-vité est centrée sur la démarche de projet et l’aptitude à organiser et animer un travail collectif.

Formation§ Diagnostic et stratégie territoriale§ Politiques publiques territoriales§ Conduite de projets§ Politiques et outils de développement économique§ Entrepreneuriat et territoires

Public§ Pour les titulaires du Master 1 Management, du Master 1 Economie ou du Master 1

Finance de l’IAE ou d’un Master Droit public, aménagement du territoire ou titulaires d’une 4ème année en Sciences Politiques (IEP).

§ Validation d’Acquis.

Modalités§ Contrat d’apprentissage en Master 2 CFA FORMASUP ARL§ Contrat de professionnalisation

ContactsJulien SALANIE (pédagogique)[email protected]




INGÉNIEUR

Image & Photonique, Smart-industries

Délivré en partenariat avec l’ITII Loire

Objectifs professionnelsL’ingénieur formé peut assumer des responsabilités de projets, de l’étude à la réalisation, d’innovation, de recherche et développement dans tous les secteurs d’activités industriels, compte-tenu de la transversalité des thématiques maîtrisées. Il peut assurer de nombreuses responsabilités dans l’entreprise : ingénieur de production, chef de projet, consultant, chef de service, responsable méthodes, responsable développement… Pour cela, la formation vise à développer les connaissances, capacités et compétences suivantes :§ Aptitude à mobiliser les ressources d’un large champ de sciences fondamentales.§ Connaissance et compréhension d’un champ scientifique et technique § Conception, développement et intégration des systèmes complexes en utilisant l’image, la

photonique, la vision, l’informatique. § Maîtrise des méthodes et des outils du métier d’ingénieur : identification et résolution de

problèmes, même non familiers et non complètement définis, collecte et interprétation de données, utilisation des outils informatiques, analyse et conception de systèmes com-plexes, expérimentation.

§ Capacité à s’intégrer dans une organisation, à l’animer et à la faire évoluer : engagement et leadership, management de projets, maîtrise d’ouvrage, communication avec des spécia-listes comme avec des non-spécialistes.

§ Prise en compte des enjeux industriels, économiques et professionnels : compétitivité et productivité, innovation, propriété intellectuelle et industrielle, respect des procédures.

§ Aptitude à travailler en contexte international : maîtrise d’une ou plusieurs langues étran-gères, ouverture culturelle, expérience internationale.

§ Respect des valeurs sociétales : connaissance des relations sociales, éthique.

FormationUn enseignement modulaire et de projets :§ Formation scientifique générale § Image et vision § Optique et photonique§ Informatique§ Compléments techniques § Métier de l’ingénieur : gestion de projet, management, sciences humaines, sociales, économiques

Public§ BTS, DUT, licences scientifiques et classes préparatoires aux grandes écoles (PT, TSI). Des mises à niveau sont apportées dès le début du cursus en mathématiques, informa-

tique et optique, afin de favoriser une adaptation rapide aux exigences du cursus. § Public Formation Continue

Modalités§ Contrat d’apprentissage 3 ans CFA IFAI

ContactsHubert KONIK (pédagogique)[email protected]

Audrey D’ANGELO (alternance et entreprises)(33)4 77 91 58 [email protected]

Télécom Saint-Etienne25, Rue Rémy Annino42000 Saint-Etienne

Tél : (33) 4 77 91 58 [email protected]://www.telecom-st-etienne.fr

Diplôme d’Ingénieur de Télécom Saint-Etienne spécialité Optique

La spécialité Image & Photonique, Smart-industries cible les compétences clefs de l’industrie du futur

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INGÉNIEUR

Télécom Saint-Etienne

Objectifs professionnelsContribuer au développement de l’insertion professionnelle des élèves ingénieur sous statut étudiant :§ Intensifier son expérience en milieu professionnel et savoir la valoriser.§ Prendre conscience des qualités à mettre en avant et des défauts à corriger.§ Vivre une immersion plus rapide dans la vie active en conjuguant formation et expérience

professionnelle§ Réaliser un projet de fin de formation d’ingénieur en entreprise de plus grande envergure§ Quitter le statut d’étudiant pour celui de salarié de l’entreprise§ Satisfaire un profil adapté aux besoins du monde économique en acquérant de véritables

compétences pratiques dans les domaines techniques de sa formation et de son parcoursCette formation permet à l’ingénieur TSE de développer des qualités d’autonomie en entre-prise, de se révéler force de proposition, de travailler en équipe et surtout de mettre en pra-tique ses connaissances sur des projets concrets de l’entreprise. Cette expérience approfondie lui permettra d’assumer des responsabilités de gestion de projet de l’étude à la réalisation, d’innovation, de recherche et développement. Il sera armé pour endosser de nombreuses res-ponsabilités dans l’entreprise : ingénieur de production, chef de projet, consultant, chef de service, responsable méthodes, responsable développement…

FormationEn dernière année de cycle ingénieur :§ Bloc de spécialité particulier possible pour tous les parcours de la formation§ Alternance de période en formation classique et de période en entreprise sur plusieurs se-

maines suivant un planning défini en début d’année§ Aménagement de planning pour les périodes à l’école§ Suivi académique spécifique § Accompagnement professionnel

Public§ Admis en 3e année de la formation ingénieur de TSE «statut étudiant», après candidature

et sélection en fin de 2e année.


ContactsJulien SUBERCAZE (pédagogique) Tél : (33) 4 77 91 58 [email protected]

Audrey D’ANGELO (administratif)Tél : (33)4 77 91 58 [email protected]

Télécom Saint-Etienne25, Rue Rémy Annino42000 Saint-Etienne

Tél : (33) 4 77 91 58 [email protected]://www.telecom-st-etienne.fr

MASTER

Droit des affairesappliqué au mondede la santé

Master Droit des affairesParcours Droit des affaires appliqué au monde de la santé

Objectifs professionnelsLe Master 2 permet aux étudiants de se former au droit des affaires spécifique aux en-treprises et établissements de santé.L’ensemble des thématiques juridiques relatives à la vie du produit de santé est traité de l’in-novation à la consommation ainsi que l’organisation juridique des établissements de santé.Les enseignements sont assurés, en binôme, par les Universitaires et les Directeurs Juri-diques, Directeurs Affaires Réglementaires, Autorité de santé, cabinet d’avocats.Les étudiants ainsi formés disposeront des connaissances nécessaires pour intégrer les Services Juridiques, Affaires Réglementaires des industries de santé ou les Services de Direction des établissements de santé.

Formation§ Environnement§ Spécificités des entreprises de santé§ Recherche et développement§ Mise sur le marché§ Production§ Distribution, Droit du commerce international§ Concurrence§ Anglais des affaires, Informatique appliquée aux métiers du droit

Public§ Le Master est principalement destinés aux titulaires d’un master 1 en droit. Cepen-

dant, d’autres candidats peuvent postuler. En particulier, les étudiants de Médecine, Pharmacie, Sciences peuvent parfois être recrutés directement en Master 2.



ContactsBéatrice ESPESSON-VERGEAT (pédagogique)[email protected]


Faculté de Droit2, rue Tréfilerie42023 Saint-Etienne Cedex 2

Tél : (33) 4 77 42 13 [email protected]://fac-droit.univ-st-etienne.fr

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MASTER

Droit et Entreprise

Master Droit des affairesParcours Droit et Entreprise

Objectifs professionnelsLe parcours professionnalisant est destiné d’une part aux étudiants désireux d’entre-prendre une carrière de juriste d’affaires. Elle vise à assurer des débouchés essentielle-ment auprès des services juridiques des entreprises (contentieux avec clients et fournis-seurs, gestion du personnel) mais aussi des services juridiques des banques , assurances, syndicats ou associations.D’autre part, aux étudiants désireux de se diriger vers la profession d’avocat spécialisé en droit de l’entreprise ou en droit social (sachant que dans ce dernier cas, le Master II devra être complété par une préparation au concours à la profession d’avocat).

FormationLe master 2 approfondit l’étude du droit de l’entreprise en faisant appel à la fois à des cours fondamentaux, à des stages ou mémoires et à des conférences, journées d’études, séminaires de travail animés conjointement par des universitaires de haut niveau et des professionnels expérimentés du droit (responsables de services juridiques d’entreprise, administrateurs judiciaires, magistrats, avocats, responsables de l’URSSAF, des impôts, etc.).

Public§ Tout étudiant titulaire d’un master 1 ou d’une équivalence (diplôme ou VAE) peut can-

didater. Toutefois, le nombre de place est limité (20 à 25 étudiants par promotion). L’accès au Master 2 n’est donc ouvert qu’aux étudiants sélectionnés par l’équipe péda-gogique concernée. La sélection est effectuée à partir du dossier et éventuellement d’un entretien. Les élèves avocats sont normalement admis sans sélection en master 2.


Modalités§ Contrat de professionnalisation en Master 2

ContactsMarc VERICEL (pédagogique)[email protected]


Faculté de Droit2, rue Tréfilerie42023 Saint-Etienne Cedex 2

Tél : (33) 4 77 42 13 [email protected]://fac-droit.univ-st-etienne.fr


Assistant contrôleur de gestion

Licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité : contrôle de gestionParcours Assistant contrôleur de gestion

Objectifs professionnelsFormation en management des organisations, acquérir des compétences en contrôle de ges-tion et en conduite de projets pour assister les dirigeants de l’entreprise ou un responsable de service (finance, ressources humaines, achats, commercial…) dans l’orientation et la stratégie qu’elle s’est fixée grâce à l’utilisation et l’amélioration du système de pilotage de l’entreprise.

Formation§ Communication et animation d’équipe, Anglais, Economie industrielle, Achats, Logistique,

Intelligence économique et innovations technologiques§ Qualité, Informatique, Droit social§ Calcul de coûts, CEGID, étude de cas, Contrôle de gestion, Jeu d’entreprise, prévision et

gestion de la masse salariale, Gestion financière§ Marketing opérationnel, Analyse de la valeur, Etude de faisabilité, Planification et gestion

de projet – MS project

Public§ DUT GEA, DUT GACO, § BTS CGO, BTS AG PME PMI § Licence 2 tertiaire validée, ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis





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Adjoint comptable et financier de PME PMI

Licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité : gestion comptable et financièreParcours Adjoint comptable et financier de PME PMI

Objectifs professionnelsPermettre aux étudiants, à leur entrée dans la vie professionnelle de : § traiter les activités comptables § d’organiser le travail d’une équipe dans un bureau comptable § de gérer les relations avec les administrations, les partenaires et les collaborateurs § d’identifier les besoins financiers et de les négocier avec les banques § de solliciter les expertises professionnelles, experts-comptables, avocats, notaires lorsque

c’est nécessaire.Il ou elle est donc comptable, financier, mais aussi décideur, responsable et force de proposition.

Formation§ L’entreprise dans ses relations internationales : Aspects politiques, sociaux et écono-

miques, Aspects juridiques, sociaux et fiscaux, Anglais commercial et financier§ Communication en situation professionnelle, Jeu de simulation et stratégie, Management

de projet, Réalisation d’un dossier de synthèse, Développement entrepreneurial, Méthodes qualité

§ Maîtrise des outils de gestion : Comptabilité approfondie, Fiscalité, Gestion logistique, ap-provisionnement et production, Négociation commerciale, Budgétisation, Calcul des coûts, Gestion des flux financiers, marchés financiers, roit, réglementation et formalités, Bases de données décisionnelles (système d’information de gestion)

Public§ BTS CGO§ DUT GEA, DUT TC – GACO§ Licence 2 tertiaire validée, ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis






Gestion des ressources humaines appliquées aux PME

Licence professionnelle Métires de la GRH : assistantParcours Gestion des ressources humaines appliquées aux PME

Objectifs professionnels§ Suivre les évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles et proposer des

réponses sur la gestion et l’exécution des contrats. Tenir les dossiers du personnel et actualiser les tableaux de bord. Contribuer au développement de la communication interne, faciliter l’information.

§ Relayer la direction vis-à-vis des institutions ou organismes externes (URSSAF, DDTE…). Rassembler les informations relatives au personnel et participer à la collecte des besoins de formation de l’entreprise.

Formation§ Communication, psychologie et dynamique des relations sociales, anglais, informa-

tique de gestion§ Environnements économique et juridique : du travail, gestion des ressources hu-

maines, approche du contentieux, droit du travail et droit de la protection sociale, droit communautaire et des entreprises

§ Gestion : organisation du travail et sécurité, gestion de la qualité, de l’environnement, comptabilité et administration du personnel, recrute-ment, gestion des objectifs pro-fessionnels, des rémunérations, des carrières

§ Gestion de la masse salariale, diagnostic et contrôle de gestion social

Public§ Titulaires d’un diplôme de niveau BAC+2 de préférence en Gestion (DUT GACO, GEA,

TC, BTS Assistant de Gestion, L2 AES, Droit, Economie et Gestion…), ou équivalence professionnelle






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Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie

Licence professionnelle Métiers de la gestion et de la comptabilité : comptabilité et paie

Objectifs professionnelsCette licence professionnelle forme des « collaborateurs paie » pour des cabinets d’ex-pertise comptable ou des assistants paie dans un service de gestion des ressources hu-maines. La formation permet aussi aux diplômés d’évoluer dans un cadre plus large en Ressources Humaines.

Formation§ Cadre économique et managérial des ressources humaines : économie du travail,

contrôle de gestion…§ Environnement juridique et comptable de la paie : droit du travail, comptabilité, fiscalité…§ Système d’information et de gestion de la paie : logiciels de paie, calcul et déclara-

tions des charges sociales…§ Anglais appliqué aux affaires et aux ressources humaines.

Public§ DUT GEA, GACO§ BTS CGO§ L2 AES et économie gestion validée§ Validation d’Acquis


ContactsFrançois AILLET (pédagogique)




MASTER

Gestion des Organisationsde l’Economie Sociale et Solidaire

Master Gestion des Organisations de l’Economie Sociale et Solidaire

Objectifs professionnelsCe Master 2 vise à former des directeurs, directeurs adjoints et des responsables de secteurs d’activité des organisations de l’ESS aux valeurs et pratiques qui animent ce champ particulier de l’économie, en leurs proposant des méthodes et des outils d’une gestion à la fois humaine et efficace.§ Analyser le fonctionnement des organisations de l’ESS.§ Comprendre la place et les enjeux des organisations de l’ESS dans l’environnement

politique, économique et social actuel.§ Intégrer les enjeux et les valeurs de l’ESS dans les stratégies de direction des organisations.§ Conduire des projets et concevoir des systèmes de gestion adaptés à l’ESS. § Développer des capacités de gouvernance et de gestion des ressources humaines en

adéquation avec les principes de l’ESS.§ Elaborer des solutions pour mieux satisfaire l’adhérent, l’usager, le client consomma-

teur, voire le «consom’acteur».§ Mettre en place des solutions logistiques et technologiques adaptés au secteur.

Formation§ Economie Sociale et solidaire § Entreprise et entrepreneuriat en ESS § Management des entreprises de l’ESS § ESS et développement local des Territoires § ESS et développement durable § Outils et méthodes

Public§ Bac + 4 ou expérience professionnelle de direction ou cadre intermédiaire dans le

champ de l’Economie Sociale et Solidaire § Public Formation Continue, VAE§ Test Score IAE Message obligatoire (sauf pour les personnes en reprise d’études) +

Dossier + Entretien


ContactsCécile ROMEYER (pédagogique)[email protected]

Mireille MOURIER (alternance)Tél : (33) 4 77 43 79 [email protected]



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MASTER 2

Managementet administration des entreprises

Master Management et administration des entreprisesParcours Management des organisations

Objectifs professionnelsAcquérir des outils et une connaissance transversale et pluridisciplinaire de l’entreprise afin d’en maîtriser son fonctionnement. La formation prépare à l’accès à des responsa-bilités administratives et/ou d’encadrement.

Formation§ Environnement économique, juridique et social : Environnement économique interna-

tional, Droit des affaires, Fiscalité, Droit du travail§ Management opérationnel : Comptabilité managériale, Diagnostic financier, Contrôle

de gestion, Management des ressources humaines, Marketing, Techniques quantita-tives de gestion, Management des systèmes d’information, Anglais des affaires

§ Management stratégique : Stratégie et développement international, Entrepreneu-riat et innovation, Management de projet

Public§ Candidats ayant pas ou peu de connaissances en gestion § Recrutement à Master 1 (ou niveau équivalent) validé dans une filière extérieure à la

gestion (juridique, littéraire, ingénieur, technique, artistique, etc.)§ Public Formation Continue


ContactsSébastien DINÉ (pédagogique)[email protected]




MASTER

Management de projet

Master ManagementParcours Management de projet

Objectifs professionnelsLa formation prépare les étudiants à conduire un projet en entreprise et à évaluer les effets et les résultats du changement.

FormationSept groupes de cours (représentant au total environ 400 h de présence physique pour les étudiants) sont organisés lors de cette année de Master 2 :

§ Processus de gestion§ Processus stratégiques§ Processus d’audit§ Entrepreneuriat§ Ressources humaines et systèmes d’information§ Management d’un projet – appropriation des outils de gestion§ Anglais§ Langue vivante 2 (allemand, espagnol, italien)§ Communication

Public§ Titulaires d’un diplôme d’études supérieures de grade L, avec de fortes connaissances

en gestion (au travers de cours et/ou de l’expérience professionnelle).§ VAE, public Formation Continue§ Test Score IAE Message obligatoire

Modalités§ Contrat de professionnalisation sur les

2 années (première, deuxième année ou sur les deux ans)

§ Contrat d’apprentissage (deuxième année)

ContactsM1 Management de projet :Nelly MASSARD (pédagogique)[email protected]

M2 Management de projet :Manel DINÉ (pédagogique)[email protected]




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MASTER

Management de projet

Centre Universitaire RoannaisCentre Pierre Mendès France12, avenue de Paris - 42300 Roanne

Tél : (33) 4 77 71 24 [email protected]://cur.univ-st-etienne.fr

Master ManagementParcours Management de projet

Objectifs professionnelsLa formation prépare les alternants à conduire un projet en entreprise et à évaluer les effets et les résultats du changement.

FormationSept groupes de cours (représentant au total environ 450 h de présence physique pour les étudiants) sont organisés lors de cette année de Master 2 :

§ Processus de gestion§ Processus stratégiques§ Processus d’audit§ Entrepreneuriat§ Ressources humaines et systèmes d’information§ Management d’un projet – appropriation des outils de gestion§ Anglais§ Langue vivante 2 (allemand, espagnol, italien)§ Communication

Public§ Titulaires d’un diplôme d’études supérieures de grade L, avec de fortes connaissances

en gestion (au travers de cours et/ou de l’expérience professionnelle).§ VAE, public Formation Continue§ Test Score IAE Message obligatoire




ContactJean Edouard TURCTél : (33) 6 63 49 37 [email protected]

MASTER

Management des Organisations de la Santé



Master ManagementParcours Management des Organisations de la Santé

Objectifs professionnelsFormer des dirigeants ou cadres d’établissements sanitaires et sociaux dans les différents domaines de la gestion.La formation vise à :§ Développer la capacité de compréhension et d’évaluation des situations de gestion dans

les organisations du secteur de la santé en combinant les concepts et les outils des dif-férentes spécialités de gestion (comptabilité/finance, marketing, gestion des ressources humaines, logistique, qualité, systèmes d’information, stratégie...).

§ Appliquer des logiques de management suite à des décisions opérationnelles relevant d’orientations stratégiques.

§ Développer les compétences de conduite du changement dans les organisations du sec-teur de la santé (nouvelle gouvernance, tarification à l’activité, système d’information et contrôle de gestion, nouvelle organisation, relation avec les patients, accréditation, évalua-tion des pratiques professionnelles, réseaux...).

Formation§ Évolution du secteur de la santé (économie et politique de santé, droit de la santé approfondi)§ Gestion comptable et financière (comptabilité hospitalière et financement de l’hôpital,

calcul des coûts et contrôles de gestion dans la santé)§ Gestion des ressources humaines (management des connaissances, audit social)§ Stratégie (management des réseaux de santé, pilotage stratégique)§ Marketing (marketing social, management de la relation avec l’usager)§ Systèmes d’information (systèmes d’information de santé, système d’information et

conduite du changement)§ Management des processus (gestion par la qualité, gestion des flux)§ Outils (Anglais, communication)§ Pratique professionnelle

Public§ Etre détenteur d’un diplôme dans le domaine de la gestion (marketing, GRH, SI, qualité, produc-

tion...) de niveau immédiatement inférieur au niveau d’entrée demandé (par exemple: Bac+3 mini-mum en gestion pour une entrée en M1)

§ Etre détenteur d’un diplôme de niveau inférieur hors gestion (sciences de l’ingénieur, soins infir-miers...) sous réserve d’acquis en gestion suffisants (via l’expérience professionnelle et/ou un suivi minimal d’enseignements de gestion dans le parcours initial

§ Justifier - pour une personne en reprise d’études - d’une expérience en management suffisante va-lidée par une procédure VAPP.

§ Formation continue et VAE§ L’entrée en M1 ou M2 s’opère sur la base d’un concours comprenant : le score IAE-MESSAGE, à l’exception des personnes en reprise d’études, l’évaluation des acquis en

gestion effectuée sur le contenu du dossier de candidature, un entretien

Modalités§ Contrat de professionnalisation sur les 2 années

ContactsChristelle BRUYÈRE (pédagogique)[email protected]


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MASTER

Management du Commerce et de la Distribution



Master ManagementParcours Management du commerce et de la distribution

Objectifs professionnelsLe master forme des cadres généralistes en gestion, capable d’exercer des responsabilités dans différents métiers liés au commerce et à la distribution multicanal.Le multicanal est plus que jamais au cœur des stratégies des entreprises du secteur. Il est essentiel de savoir s’adresser au client à l’endroit, au moment et sous la forme qui lui conviennent (magasin classique, Internet, mobile, tablette, Drive...) tout en assurant la ren-tabilité financière de l’entreprise.

Formation§ Commerce multicanal§ Relation client§ Stratégie et système d’information§ Processus de distribution§ Management des ressources humaines§ Langues étrangères et communication§ Marketing de la distribution§ Pilotage des flux§ Stratégie de la distribution§ Projet d’entreprise§ Management de projet

Public§ Pour une entrée en master 1 : Licence 3ème année, DUETI, Licences professionnelles avec

acquis en gestion.§ Pour une entrée en master 2 : Master 1 en sciences de gestion avec de solides acquis en gestion.L’entrée s’opère sur la base d’un concours comprenant :§ le score IAE-MESSAGE,§ l’évaluation des acquis en gestion effectuée sur le contenu du dossier de candidature § un entretien.




ContactsFrédéric PELLEGRIN (pédagogique)[email protected]



Acoustique et vibrations

Licence professionnelle Acoustique et vibrations

Objectifs professionnelsÊtre en situation de responsabilité au niveau d’une étude ou d’un projet dans le domaine des mesures et essais en acoustique et vibrations.

Formation§ Acoustique, Mécanique, Mécanique vibratoire, Outils mathématiques, Outils infor-

matique pour le traitement du signal, Règlementation et normalisation, métrologie, DAO, Acquisition et traitement du signal

§ Expression communication, Anglais, Eco d’entreprise. RH. Droit du travail, Métrologie - qualité, Outils informatiques : Bureautique/DAO

§ Outils mathématiques et informatiques, Acoustique, Mécanique vibratoire, Acquisi-tion et traitement du signal, Réglementation et normalisation

§ Acoustique architecturale, Acoustique environnementale, Acoustique industrielle, Acoustique physiologie et psycho acoustique

§ Mécanique vibratoire appliquée, Traitement du signal appliqué à l’analyse des vibra-tions, Analyse modale, Machines tournantes, Essais et tests des matériaux

Public§ Titulaire d’un DUT, BTS ou L2 dans les secteurs de la mesure, de la physique, de la

mécanique, de la maintenance, du génie civil, de la thermique et de l’énergie ou d’un DEUST Acoustique et Vibrations ou équivalence professionnelle






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Métiers de l’industrie :conception de produits industriels

Licence professionnelle Métiers de l’industrie : conception de produits industriels

Objectifs professionnelsÉtudier les postes de travail et améliorer la productivité en intégrant des techniques de CFAO ; rédiger le cahier des charges et le montage de dossiers techniques d’achat ; mettre en place de nouveaux équipements ; former des techniciens utilisateurs.

Formation§ Micro-informatique, bureautique, mathématiques statistiques et probabilités, lan-

gage et programmation structuré§ Langue étrangère, communication d’entreprise, économie d’entreprise, gestion de

projet, connaissance des institutions européennes, ressources humaines§ Analyse de la valeur, conception surfacique et solide, mise en œuvre, usinage, proto-

type 3D et contrôle 3D, plasturgie, calculs informatiques de bureau d’études

Public§ Titulaire d’un DUT Génie Mécanique et Productique, BTS Productique, Conception de

Produits Industriels, Etudes et Réalisations d’Outillages, Assistance Technique d’In-génieur, Microtechniques, Licence 2 Sciences de la Matière, Sciences et Technologies pour l’Ingénieur, Mathématiques et Informatique appliquée aux Sciences ou équiva-lence professionnelle






BTS

Opticien-LunetierLe diplôme de BTS Opticien Lunetier est aussi le diplôme d’exercice qui permet d’ouvrir sa propre enseigne.

Objectifs professionnelsLa formation vise à former des opticiens lunetiers aptes à prendre des mesures d’acuité vi-suelle, vendre et adapter des lunettes de vue dans un magasin.

Formation§ Cadre général des BTS, Alternance les deux années§ Formation générale : mathématiques, français, anglais, gestion, droit§ Formation scientifique : optique géométrique et physique, optométrie, analyse de la vision, systèmes optiques§ Formation professionnelle : atelier montage des lunettes, prises de mesure et adaptation, marketing

Public§ Bacheliers (de préférence scientifiques)§ Public Formation Continue, VAE

Modalités§ Contrat d’apprentissage en Master 2 CFA IFAI

ContactsThomas OLIVIER (pédagogique)Tél : (33) 4 77 91 58 [email protected]

Valérie GERENTON (alternance)Tél : (33) 4 77 42 14 09 [email protected]

Faculté des Sciences et techniques3, rue Docteur Paul Michelon42023 Saint-Etienne Cedex 2

Tél : (33) 4 77 48 15 00http://fac-sciences.univ-st-etienne.fr

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Optique professionnelle

Licence professionnelle Optique professionnelle

Objectifs professionnelsLe professionnel formé est un spécialiste de la vision humaine. Ses compétences lui per-mettent de réaliser un examen de vue complet. Il est également compétent en matière de surfaces oculaires (cornée, conjonctive) ce qui lui permet de manipuler et d’apprendre à manipuler les différents types de lentilles de contact qui peuvent être prescrites à une personne par un ophtalmologiste.Dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire comprenant un ophtalmologiste et des op-ticiens, il est également apte à proposer des aides visuelles (systèmes visuels grossis-sants, éclairages, filtres...) à une personne atteinte de basse vision. Enfin, il est sensibi-lisé aux problèmes ophtalmiques ayant une certaine gravité afin de diriger la personne qui les présente vers le service de soins le plus compétent.

Formation3 piliers assurent l’apport des compétences requises : § Optométrie : optométrie et sensibilisation aux urgences ophtalmiques§ Contactologie : optique de contact et basse vision§ TER : soutenance d’un projet bibliographique concernant l’optométrie ou la contac-

tologie ou la basse vision et présentation et discussion avec un jury sur plusieurs cas rencontrés pendant

Public§ Licence 2 validée, BTS Opticien Lunetier, Licence 2 capacité d’orthoptie ou équivalence

professionnelle§ Public Formation Continue, VAE


ContactsSandra MALAVAL (pédagogique)[email protected]

Catherine MULLER (pédagogie)[email protected]





Métiers des Réseaux Informatiques et Télécommunications -Administration desréseaux Multimédias

Licence professionnelle Métiers des réseaux informatiques et télécommunicationsParcours Administration des réseaux Multimédias

Objectifs professionnelsCette licence professionnelle forme des administrateurs de réseaux capables de mettre en œuvre un réseau à intégration de service, de messagerie d’entreprise et de faire évo-luer une configuration . Ils connaîtront les grandes structures multi-réseaux et réseaux opérateurs (connaissance des problèmes d’interconnexions tels que routage, VPN…).

Formation§ Enseignement fondamental : anglais, communication…§ Management § Technique de la spécialité : services réseaux, réseaux avancés, virtualisation…§ Intégration des systèmes : architecture des systèmes de téléphonie, réseaux multi-

médias, téléphonie sur IP…

Public§ DUT Informatique, Génie électrique, RT, MP…§ BTS SIO, ARL, SE…§ Licence 2 ou Licence 3 scientifique…§ 2ème année CPGE§ Public Formation Continue, VAE

Modalités§ Contrat de professionnalisation § Contrat d’apprentissage CFA Formasup ARL

ContactsChristophe CHAMBERT (pédagogique)




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Technique du videet matériaux

Licence professionnelle Technique du vide et matériaux

Objectifs professionnelsDevenir spécialiste dans trois domaines complémentaires :§ Technologie du vide§ Traitement de surfaces sous vide§ Caractérisation des matériaux

Formation§ Mathématiques appliquées, Physique, Plasmas, Matériaux § Expression, Anglais, Economie d’entreprise, Organisation du travail, Qualité, Mé-

thodes – plans d’expériences§ Vide et cinétique des gaz, Technologie de pompage, Contrôle et mesure sous vide,

Conception de matériel de vide – Surfaces/Conception, Conditions extrêmes§ Procédés industriels, Etude de cas, Méthode de caractérisation, Expertises de couches

minces industrielles – réalisation de dépôts sous vide

Public§ Titulaire d’un DUT ou d’un BTS dans les secteurs de la mesure (Mesures Physiques),

des matériaux, de la physique, de la chimie, de la mécanique, de l’optique, de la pro-ductique, de l’électrotechnique, du thermique, de l’énergie et de la maintenance

§ Licence 2 industriel validée ou équivalence professionnelle§ Validation d’Acquis





MASTER

Chimie et Sciences des matériaux parcours Plasturgie

Master Chimie et sciences des matériaux Parcours Plasturgie

Objectifs professionnelsLa plasturgie offre un univers professionnel sans limite. Aussi bien dans la vie courante que dans les secteurs de pointe, les plastiques (matériaux polymères) participent de tous les grands défis technologiques et progrès de notre époque (nanotechnologies, matériaux high-tech plus performants, résistants et intelligents, matériel biocompatible...)L’objectif de cette formation est de former en alternance de futurs cadres de l’industrie de la plasturgie qui pourront apporter leurs compétences dans les domaines de l’élaboration, de la rhéologie et de la plasturgie. Les étudiants auront acquis des compétences sur l’élaboration et la caractérisation des matériaux polymères, des connaissances approfondies sur les procédés de la plasturgie et des applications, ainsi qu’un savoir-faire original sur la caractérisation et la compréhension des comportements rhéologiques des matériaux polymères.Ces futurs professionnels pourront :§ Concevoir et maîtriser les procédés d’élaboration et de mise en œuvre des matériaux

polymères dans un environnement industriel.§ Mener un projet dans la conception et la mise en œuvre d’un matériau polymère en

vue de la maîtrise de leurs propriétés et comportements.§ Apporter une plus-value demandée par l’industrie grâce à leur connaissance sur la carac-

térisation et la compréhension du comportement rhéologique des matériaux polymères.§ Procéder à une veille technologique sur la recherche et le développement de nouveaux

matériaux et procédés et proposer des solutions innovantes.

FormationLa formation se découpe en 9 unités d’enseignements, pour un total de 450 heures de présentiel à l’Université réparties sur 5 périodes d’enseignements (14 semaines) :Les procédés de la plasturgie (110h) - Outils logiciels (80h) - Outils scientifiques pour l’ingénieur (40h) - Modélisation et simulation des écoulements (30h) - Thermique, rhéo-logie, fonction mélange dans la plasturgie (30 h) - Conduite de Procédés (20 h) - Prépara-tion à la vie professionnelle (50 h) - Projet tuteuré (60 h) - Mission en entreprise en CDD

Public§ Étudiants titulaires d’une licence, ou équivalent, de chimie, physique-chimie, génie

des procédés, matériaux, mécanique uniquement sur dossier§ Public Formation Continue, VAE


ContactsJean-Charles MAJESTÉ (pédagogie)[email protected]




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Notes

UNIVERSITÉ JEAN MONNET, SAINT-ÉTIENNE10, rue TréfilerieCS 8230142 023 Saint Etienne Cedex 2

04 77 43 79 [email protected]

www.univ-st-etienne.fr

Guide des formations - Ferme UJM · 1 Guide des formations en alternance Contact Tél : (33) 4 77...

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