E.P.L.E.F.P.A. de NIMES-RODILHANÉTABLISSEMENT PUBLIC LOCAL d’ENSEIGNEMENT et de FORMATION PROFESSIONNELLE AGRICOLES

Territoire de réussites

CFA-AH du GARDVoie Initiale

Apprentissage

CFPPA du GARD

Voie ProfessionnelleContinue

LYCÉE AGRICOLE

Marie DURAND

Voie Initiale Scolaire

Domaine de DonadilleExploitation agricole

à vocation pédagogique

CARTE DES FORMATIONS 1/3 Lycéens/Étudiants Apprentis Adultes

Pôle : PAYSAGE - AMÉNAGEMENT DE L’ESPACENiveau III

BTSA - Option Aménagements Paysagers Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2 ans, 1 an (adulte suivant statut)

Niveau IV BAC PRO - Option Aménagements Paysagers

Baccalauréat Professionnel - Sur 3 ans

BP - Option Aménagements Paysagers Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte suivant statut)

CS - Option Arrosage Intégré Certificat de Spécialisation Agricole - Sur 1 an

CS - Option Constructions Paysagères Certificat de Spécialisation Agricole - Sur 1 an

Niveau V BPA - Option Travaux Forestiers Brevet Professionnel - Sur 7 mois

CAPA - Option Aménagements Paysagers Certificat d’Aptitude Professionnelle Agricole - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

CS - Option Taille et soin des arbres : Élagueur Grimpeur Certificat de Spécialisation Agricole - Sur 1 an

Pôle : COMMERCE - SERVICE - ÉQUIPEMENT AGRICOLENiveau II LICENCE Option Agent de Développement Oenotourisme et Projets Culturels Licence Professionnelle - Sur 1 anNiveau III

BTSA - Option Technico-Commercial - Jardins et Plantes d’Ornement Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2 ans

BTSA - Option Technico-Commercial - Vin et Spiritueux Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2 ans, 1 an (adulte suivant statut)Niveau IV

BP - Option Agro-équipement Conduite et Maintenance des Matériels Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2 ans, 1 an (adulte suivant statut)

L'enseignement agricole offre, par la qualité, la diversité et la richesse des formations proposées, une multitude de débouchés dans de nombreux secteurs : agriculture, agro-alimentaire, aménagement, forêt, paysage, horticulture, commercialisation, services... Autant de secteurs dynamiques qui recrutent aujourdui...

Conception et réalisation Houria BENAMAR - Mise à jour 01/01/2016

Pôle : PRODUCTIONS VÉGÉTALES ET ANIMALESNiveau II LICENCE Option Agriculture Biologique Conseil et Développement

Licence Professionnelle - Sur 1 an Niveau III BTSA - Option Viticulture Oenologie

Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2ans Niveau IV BAC SCIENTIFIQUE Option «Biologie Écologie Agronomie Territoire et Développement Durable»

Baccalauréat Général et Scientifique - Sur 2 ans

BAC TECHNOLOGIQUE Option «Sciences et Technologie de l’Agronomie et du Vivant » (STAV)

Baccalauréat Technologique - Sur 2 ans

BAC PROFESSIONNEL Option Vigne et Vin Baccalauréat Professionnel - Sur 3 ans

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Agriculture Biologique Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Apiculture Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Élevage Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Horticulture Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Viticulture Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

CS Plantes à Parfum, Aromatiques et Médicinales Certificat de Spécialisation - Sur 6 mois

Niveau V SECONDE Générale et Technologique

«Écologie Agronomie Territoire Développement Durable» ou «Méthodes Pratiques Scientifiques»Seconde générale et technologique - Sur 1 an

CAPA - Option Métiers de l’Agriculture Grandes Cultures et Ruminants Certificat d’Aptitude Professionnelle Agricole - Sur 10 mois (adulte)

CS - Option Utilisateur de Chevaux Attelés Certificat de Spécialisation - Sur 1 an (apprenti), 6 mois (adulte)

Pôle : EAU - ENVIRONNEMENTNiveau II LICENCE Option Métiers des Risques et Impacts Environnementaux Licence Professionnelle - Sur 1 anNiveau III BTSA - Option Gestion et Maîtrise de l’Eau Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2 ans, 1an (adulte suivant statut)

i.

CARTE DES FORMATIONS 2/3 Lycéens/Étudiants Apprentis Adultes

EPLEFPA de NIMES-RODILHAN - Domaine de Donadille, 30230 Rodilhan epl.nimes@educagri.fr www.epl.nimes.educagri.fr

Mise à jour 12.12.2014Mise à jour 12.12.2014

Pôle : PRODUCTIONS VÉGÉTALES ET ANIMALESNiveau II LICENCE Option Agriculture Biologique Conseil et Développement

Licence Professionnelle - Sur 1 an Niveau III BTSA - Option Viticulture Oenologie

Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2ans Niveau IV BAC SCIENTIFIQUE Option «Biologie Écologie Agronomie Territoire et Développement Durable»

Baccalauréat Général et Scientifique - Sur 2 ans

BAC TECHNOLOGIQUE Option «Sciences et Technologie de l’Agronomie et du Vivant » (STAV)

Baccalauréat Technologique - Sur 2 ans

BAC PROFESSIONNEL Option Vigne et Vin Baccalauréat Professionnel - Sur 3 ans

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Agriculture Biologique Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Apiculture Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Élevage Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Horticulture Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

BP Responsable d’Exploitation Agricole - Option Viticulture Brevet Professionnel - Sur 2 ans (apprenti), 1 an (adulte)

CS Plantes à Parfum, Aromatiques et Médicinales Certificat de Spécialisation - Sur 6 mois

Niveau V SECONDE Générale et Technologique

«Écologie Agronomie Territoire Développement Durable» ou «Méthodes Pratiques Scientifiques»Seconde générale et technologique - Sur 1 an

CAPA - Option Métiers de l’Agriculture Grandes Cultures et Ruminants Certificat d’Aptitude Professionnelle Agricole - Sur 10 mois (adulte)

CS - Option Utilisateur de Chevaux Attelés Certificat de Spécialisation - Sur 1 an (apprenti), 6 mois (adulte)

Pôle : EAU - ENVIRONNEMENTNiveau II LICENCE Option Métiers des Risques et Impacts Environnementaux Licence Professionnelle - Sur 1 anNiveau III BTSA - Option Gestion et Maîtrise de l’Eau Brevet de Technicien Supérieur Agricole - Sur 2 ans, 1an (adulte suivant statut)

EPLEFPA de NIMES-RODILHAN - Domaine de Donadille, 30230 Rodilhan epl.nimes@educagri.fr www.epl.nimes.educagri.fr

TRANSPORTSDesserte directe par autocars Nîmes Rodilhan, Beaucaire Rodilhan ou Tarascon Rodilhan

Autres services autocars Desservant Nîmes avec correspon-dances scolaires Nîmes Rodilhan

TrainEn gare de Nîmes. La Gare routière est très proche de la gare SNCF

Avion Aéroport de Nîmes-Garons

Pôle : FORMATIONS COURTES Initiation- Perfectionnement - Service Aux Entreprises APICULTUREInitiation à la conduite d’un atelier apicole à RodilhanInitiation à l’élevage de reines d’abeilles à Rodilhan ARBORICULTURETaille des oliviers à Vauvert Conduite d’une oliveraie à RodilhanTechniques de taille des arbres fruitiers, fruits à noyaux à Vauvert Techniques de taille des arbres fruitiers, fruits à pépins à Vauvert AMÉNAGEMENTS PAYSAGERS - ESPACES VERTS à RodilhanLa taille des arbustes d’ornement Maintenance du petit matériel à moteur Maçonnerie paysagère La pierre sèche : utilisation paysagère et pour la biodiversitéGestion et maintenance des installations d’arrosage automatique VITICULTURETaille de la vigne à Vauvert MARAICHAGEMaraîchage 1 - Mise en place des cultures à VauvertMaraîchage 2 - Entretien et suivi à VauvertMaraîchage 3 - Récolte à Vauvert MACHINISMEMachinisme Conduite du tracteur et entretien à VauvertMachinisme Tracteur Pulvérisation à Vauvert SECURITÉCertificat de Sauveteur Secouriste du Travail à Rodilhan PROTECTION PHYTOSANITAIRELUTTE contre les PRINCIPAUX RAVAGEURS, MALADIES et ADVENTICESCERTIPHYTO EN EXPLOITATION AGRICOLE à RodilhanCERTIPHYTO EN TRAVAUX ET SERVICESCERTIPHYTO COLLECTIVITÉS TERRITORIALES

Attentifs aux besoins individuels et aux demandes spécifiques des entreprises, d’autres formations sont possibles, n’hésitez pas à contacter le service de gestion des formations courtes :

Tél. : 04 66 20 33 09

i.

CARTE DES FORMATIONS 3/3 - SPÉCIFICITÉS DU CFPPA Adultes

Pôle : CBCRH - CONSEIL EN RESSOURCES HUMAINES

L’équipe pluridisciplinaire du CBCRH Centre de Bilans de Compétences et de Conseil en Ressources Humaines réalise des bilans de Compétences, VAE, prestations d’orientation, d’évaluation pour tous les secteurs d’activité, profils, accessibles aux salariés, demandeurs d’emploi.

Il répond localement aux besoins de développement de compétences, de formation des individus, des entreprises et des collectivités.

Apprentis 16-25 ansCFA-AH du GARD

04 66 20 33 09 04 66 20 45 56 cfa.gard@educagri.fr

Adultes

CFPPA du GARD

04 66 20 33 09 04 66 20 45 56

cfppa.nimes@educagri.fr

Lycéens Étudiants

LYCÉE AGRICOLE Marie DURAND

04 66 20 67 67 04 66 20 15 12

legta.nimes@educagri.fr

Indépendamment des formations diplômantes, le CFPPA c’est un maillage du territoire pour des réponses de forma-tions de proximité qui propose des formations à destina-tion de tout public : demandeurs d’emploi, salariés, dirigeants d’entreprises, particuliers, retraités, dans diffé-rents domaines. Il dispose d’un réseau des CFA-CFPPA du Languedoc-Roussillon, de centres de bilan de compétences, d’APP (Atelier de Pédagogie Personnalisée) et d’accompa-gnateurs VAE qui suivent les individus dans leurs projets d'évolution personnelle et professionnelle.

Pôle : INSERTION/QUALIFICATION/Pré-QUALIFICATION

BASE DE QUALIFICATION EN AGRICULTUREFORMATION D’OUVRIER AGRICOLE 2 sessions annuelles de 4 à 5 mois chacuneSur Bagnols sur Cèze et VauvertOuverte aux demandeurs d’emploi PRQ - Plan Régional Qualifiant Languedoc Roussillon

CAP AVENIR et CAP MÉTIERSLa Région Languedoc-Roussillon propose aux demandeurs d’emploi sans qualification de mettre toutes les chances de leur côté pour trouver un emploi qualifié. Ce dispositif, individualisé, vient renforcer les mesures en faveur de la formation, l’emploi mises en œuvre depuis longtemps par la Région. Avec Cap Avenir et Cap Métiers, la Région affiche clairement sa volonté de remettre le pied à l’étrier de tous ceux qui désirent faire évoluer leur vie professionnelle.

ÉCOLE RÉGIONALE DE LA 2ème CHANCELa mission de l'École Régionale de la 2ème Chance est d'assurer l'insertion professionnelle et sociale, par l'éduca-tion, la formation, des jeunes adultes de 18/25 ans sortis sans diplôme du système scolaire. Cette formation est individualisée, adaptée en fonction de chaque stagiaire.Niveau de sortie : niveau VI (illettrisme, analphabétisme).

Pôle : APP - ATELIERS DE PÉDAGOGIE PERSONNALISÉE

Espaces de formation permettant de répondre rapidement et de façon personnalisée à toute demande portant sur des contenus

Apprendre à apprendre Expression écrite / Expression orale Maitrise des savoirs de bases Lir’écrire Logique Calcul Mathématiques Bureautique/Internet Français Langue d’Intégration Préparation concours Anglais