CERTIFIANTE RESPONSABLE QHSE - CERTINORMES
Transcript of CERTIFIANTE RESPONSABLE QHSE - CERTINORMES
FormationCERTIFIANTE
RESPONSABLE
QHSE
Adresse : Villa N°7, Rue N°1 Hay Al Woroud, Casablanca
A DISTANCE
A PARTIRAvril 2021
Site : www.certinormes.maMail : [email protected]
Tel : (+212) 5 22 45 18 55(+212) 6 60 41 02 18
PR
ESEN
TATI
ON
Form
atio
n RESPONSABLE QHSE
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Introduction :
Suite aux demandes de nos amis, de nos abonnées sur lesréseaux sociaux et les messages qu’on reçoit sur notre siteWeb, CERTINORMES à le plaisir de lancer une nouvelleformation destinée aux particuliers. Afin de se préparer à larelance économique post-Covid et au lancement des grandsprojets structurants dans toutes les régions du royaume.
Contact d’inscription :
• Site : www.certinormes.ma
• Mail : [email protected]
• Tel : (+212) 5 22 45 18 55
(+212) 6 60 41 02 18
INFORMATIONS SUR LA FORMATION
1 - Avantage de formation avec CERTINORMES ?
• Cette formation est basée à la fois sur la théorie et surles meilleures pratiques utilisées
• Les cours magistraux sont illustrés par des exemplespratiques
• Les exercices pratiques sont basés sur une étude de casqui inclut des jeux de rôle et des présentations orales
• Les tests pratiques sont similaires à l’examen decertification
• Compétences et partage d'expériences d'un formateurspécialiste des systèmes QSE et auditeur decertification ISO 9001, ISO 45001 et ISO 14001
• Nous Accompagnons nos candidats lors de larecherche d'emploi, et on propose vos CVs à nospartenaires et clients potentiels
• Mise à disposition d'outils opérationnels pour laréalisation des audits
• Formation très pratique grâce à un atelier fil rougecomposé de jeux de rôle et cas pratiques pouvant êtrebasés sur la documentation des participants
• Illustration de la méthode d’audit via la vidéo
2 - Comment faire pour s’inscrire ?
On vous offre plusieurs possibilités :
• Contact par téléphone avec les responsables deformation
• Contact par e-mail sur l’adresse mentionnée dansl’affiche
• Contact par message Whatsapp
NB : La préinscription est gratuite et sans engagement, etelle ne sera pas confirmée qu’après le versement des fraisd’inscription au compte de la société CERTINORMES
3 - Objectifs de la formation
À l’issue de cette formation, vous serez capable de :
• Maîtriser les fondamentaux et la méthode d’audit QSEselon les 3 référentiels intégrés
• Réaliser des audits internes QSE
4 - Pourquoi CERTINORMES ?
• Formateurs hautement qualifiés
• Le partage est l’axe de nos valeurs
• Préinscription gratuite et sans engagement
• Livrables : 3 Certificats de formation (ISO9001,
ISO14001, ISO45001) + Support de formation
• La prise de contact avec nos formateurs en cas de
besoin, même après la fin de la formation
5 - Date de la formation et les horaires ?
• La formation commence au début de chaque mois
• Flexibilité selon la demande du groupe et disponibilitédes formateurs
6 - Modalité de paiement ?
• 500 dhs frais d’inscription à la confirmation
d’inscription
• 750 Dhs Au début de chaque mois
Facture livrée sur la demande du candidat
7 - Désistement
• Le client peut demander l’annulation sans frais, 5 jours
avant le début de la session
Durée :
2 mois
Langue :
FrançaisTarifs :2 000 DH
4 000 DH
Personnes concernées :
• Etudiants et chercheurs d'emploi.• Responsable QHSE.• Toute personne souhaitant acquérir les fondamentaux de ce métier
CONTENU DE LA FORMATION
PR
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TATI
ON
Form
atio
n RESPONSABLE QHSE
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Durée :
2 mois
Langue :
Français
• Les notions fondamentales du management.
• Les Missions du Manager QHSE.
• Les standards et référentiels du management.
• Les outils du management (PDCA, Système Quintilien ou QQOQCCP,Brainstorming, Méthode 8D, AMDEC, 5S, Diagramme d’Ishikawa 5M, 5P,Diagramme de PARETO).
M1 : INTRODUCTION A LA DEMARCHE QUALITE
• Généralités sur le management de la qualité.
• Evolution de la norme ISO 9001/2015.
• Comprendre le management des processus :
• Les composants majeurs
• Les types du processus) Audit d’un Processus
• Comprendre l’approche risques (Atelier Pratique) :
• Risques / Opportunités Aspects Stratégiques
• Risques / Opportunités Aspects Opérationnels
• Animation d’une démarche d’analyse des risques.
• Les exigences de la norme ISO 9001 version 2015.
• Démarche de la mise en œuvre du SMQ.
• Audit interne selon l’ISO 19001/2018 :
• Notions de base & Terminologie.
• Management de l’audit.
• Approche de l’audit : Aspect Psychologique et Langage-Body(Atelier Pratique)
M2 : SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA QUALITE
Tarifs :2 000 DH
4 000 DH
CONTENU DE LA FORMATION
PR
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Form
atio
n RESPONSABLE QHSE
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Durée :
2 mois
Langue :
Français
• Santé & Sécurité au Travail SST.
• IDAER – Identification des Dangers, Analyse & Evaluation des Risques :Elaborer « Le document unique » (Atelier Pratique).
• Intérêts de la mise en place d’un Système de Management de la Santé &Sécurité au Travail (SMSST).
• Les 9PGPR : Les 9 Principes Généraux de la Prévention des Risques.
• La veille légale réglementaire SST (Atelier Pratique) :
• Partie Théorique
• Partie Pratique
• Contrôles Réglementaires liés à la SST.
• Différence entre OHSAS 18001/2007 & ISO 45001/2018.
• Les exigences de la norme ISO 45001 version 2018.
• Démarche de la mise en œuvre du SMSST
M3 : SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA SANTE & SECURITE AU TRAVAIL
• Généralités sur l’environnement et le développement durable.
• IAAEIE – Identification des Aspects, Analyse & Evaluation des ImpactsEnvironnementaux (Atelier Pratique).
• Intérêts de la mise en place d’un Système de ManagementEnvironnemental (SME).
• Les 4 Principes Fondamentaux de l'Environnement.
• Les 6 Dimensions de l'Environnement.
• Gestion des Déchets.
• L’Analyse de Cycle de Vie : ACV.
• Lois et Réglementation relative à l’environnement.
• Les exigences de la norme ISO 14001 version 2015.
• Démarche de la mise en œuvre du SME.
M4 : SYSTEME DE MANAGEMENT ENVIRONNEMENTAL
• Objectifs de l'intégration QSE.
• Convergences et les divergences des 03 référentiels.
• Intégration des trois systèmes.
• Évaluation et amélioration du SME.
M5 : GESTION DE PROJET D’IMPLÉMENTATION & INTÉGRATION DES 3 SYSTÈMES DE MANAGEMENT
Tarifs :2 000 DH
4 000 DH
FormationCERTIFIANTE
AUDITEUR
INTERNE
Adresse : Villa N°7, Rue N°1 Hay Al Woroud, Casablanca
A DISTANCE
A PARTIRAvril 2021
Site : www.certinormes.maMail : [email protected]
Tel : (+212) 5 22 45 18 55(+212) 6 60 41 02 18
PR
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Form
atio
n AUDITEUR INTERNE
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Introduction :
Suite aux demandes de nos amis, de nos abonnées sur lesréseaux sociaux et les messages qu’on reçoit sur notre siteWeb, CERTINORMES à le plaisir de lancer une nouvelleformation destinée aux particuliers. Afin de se préparer à larelance économique post-Covid et au lancement des grandsprojets structurants dans toutes les régions du royaume.
Contact d’inscription :
• Site : www.certinormes.ma
• Mail : [email protected]
• Tel : (+212) 5 22 45 18 55
(+212) 6 60 41 02 18
INFORMATIONS SUR LA FORMATION
1 - Avantage de formation avec CERTINORMES ?
• Cette formation est basée à la fois sur la théorie et surles meilleures pratiques utilisées
• Les cours magistraux sont illustrés par des exemplespratiques
• Les exercices pratiques sont basés sur une étude de casqui inclut des jeux de rôle et des présentations orales
• Les tests pratiques sont similaires à l’examen decertification
• Compétences et partage d'expériences d'un formateurspécialiste des systèmes QSE et auditeur decertification ISO 9001, ISO 45001 et ISO 14001
• Nous Accompagnant nos candidats lors de larecherche d'emploi, et on propose vos CVs à nospartenaires et clients potentiels
• Mise à disposition d'outils opérationnels pour laréalisation des audits
• Formation très pratique grâce à un atelier fil rougecomposé de jeux de rôle et cas pratiques pouvant êtrebasés sur la documentation des participants
• Illustration de la méthode d’audit via la vidéo
2 - Comment faire pour s’inscrire ?
On vous offre plusieurs possibilités :
• Contact par téléphone avec les responsables deformation
• Contact par e-mail sur l’adresse mentionnée dansl’affiche
• Contact par message Whatsapp
NB : La préinscription est gratuite et sans engagement, etelle ne sera pas confirmée qu’après le versement des fraisd’inscription au compte de la société CERTINORMES
3 - Objectifs de la formation
À l’issue de cette formation, vous serez capable de :
• Maîtriser les fondamentaux et la méthode d’audit QSEselon les 3 référentiels intégrés
• Réaliser des audits internes QSE
4 - Pourquoi CERTINORMES ?
• Formateurs hautement qualifiés
• Le partage est l’axe de nos valeurs
• Préinscription gratuite et sans engagement
• La prise de contact avec nos formateurs en cas de
besoin, même après la fin de la formation
5 - Date de la formation et les horaires ?
• La formation commence au début de chaque mois
• Flexibilité selon la demande du groupe et disponibilitédes formateurs
6 - Modalité de paiement ?
• 500 dhs frais d’inscription à la confirmation
d’inscription
• 1200 Dhs Au début de la formation
Facture livrée sur la demande du candidat
7 - Désistement
• Le client peut demander l’annulation sans frais, 5 jours
avant le début de la session
Durée :
3 Semaines
Langue :
FrançaisTarifs :1 700 DH
3 000 DH
Personnes concernées :
• Futurs auditeurs QSE interne débutants souhaitant s’initier à la méthode d’audit, et ayant déjàune connaissance des 3 normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001.
CONTENU DE LA FORMATION
1ère Semaine :
1- Rappel des exigences des 3 normes
• Les divergences et les convergences des 3 normes ISO 9001, ISO 14001, et ISO 45001
2 - Comprendre les particularités d’un système de management intégré QSE
• Prendre en compte un référentiel unique l• Les différents niveaux d'intégration possible
3 - Identifier les objectifs et les acteurs de l’audit interne
• Les quatre étapes de l’audit interne • Qualification des auditeurs
2ème Semaine :
4 - Initialiser l’audit Le programme des audits
• Le choix des auditeurs
5 - Préparer l’audit
• Demande de documents, délais • Analyse des documents de l’audité• Préparation du guide d’entretien et du plan d’audit
6 - Réaliser l’audit
• Réunion d’ouverture :• Introduction de l’audit Entretiens avec les audités • Recueil des preuves : signaler les écarts en temps réel
3ème Semaine :
7 - Clôturer l’audit
• Rédaction des fiches d’écarts et du rapport d’audit
PR
ESEN
TATI
ON
Form
atio
n AUDITEUR INTERNE
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Durée :
3 Semaines
Langue :
FrançaisTarifs :1 700 DH
3 000 DH
FormationCERTIFIANTE
ISO 22000:2018 &
Hygiène HACCP
Adresse : Villa N°7, Rue N°1 Hay Al Woroud, Casablanca
A DISTANCE
A PARTIRAvril 2021
Site : www.certinormes.maMail : [email protected]
Tel : (+212) 5 22 45 18 55(+212) 6 60 41 02 18
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Form
atio
n ISO 22000:2018 & Hygiène HACCP
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Introduction :
Suite aux demandes de nos amis, de nos abonnées sur lesréseaux sociaux et les messages qu’on reçoit sur notre siteWeb, CERTINORMES à le plaisir de lancer une nouvelleformation destinée aux particuliers. Afin de se préparer à larelance économique post-Covid et au lancement des grandsprojets structurants dans toutes les régions du royaume.
Contact d’inscription :
• Site : www.certinormes.ma
• Mail : [email protected]
• Tel : (+212) 5 22 45 18 55
(+212) 6 60 41 02 18
INFORMATIONS SUR LA FORMATION
1 - Avantage de formation avec CERTINORMES ?
• Cette formation est basée à la fois sur la théorie et surles meilleures pratiques utilisées
• Les cours magistraux sont illustrés par des exemplespratiques
• Les exercices pratiques sont basés sur une étude de casqui inclut des jeux de rôle et des présentations orales
• Les tests pratiques sont similaires à l’examen decertification
• Nos formateurs sont issus du terrain, avec leurs retoursd'expériences, ils vont vous introduire au marchéd’emploi
• Nous Accompagnant nos candidats lors de larecherche d'emploi, et on propose vos CVs à nospartenaires et clients potentiels
• Mise à disposition d'outils opérationnels pour laréalisation des audits
• Formation très pratique grâce à un atelier fil rougecomposé de jeux de rôle et cas pratiques pouvant êtrebasés sur la documentation des participants
• Illustration de la méthode d’audit via la vidéo
2 - Comment faire pour s’inscrire ?
On vous offre plusieurs possibilités :
• Contact par téléphone avec les responsables deformation
• Contact par e-mail sur l’adresse mentionnée dansl’affiche
• Contact par message Whatsapp
NB : La préinscription est gratuite et sans engagement, etelle ne sera pas confirmée qu’après le versement des fraisd’inscription au compte de la société CERTINORMES
3 - Objectifs de la formation
À l’issue de cette formation, vous serez capable de :
• Maîtriser les points clés de la norme ISO 22000:2018et ses liens avec l’HACCP
• Traduire les exigences de cette norme dans votresystème de management
• Prendre en compte les articulations entre lesdifférents référentiels normatifs agroalimentaires
• Vérification , validation et audit d’un système HACCP
4 - Pourquoi CERTINORMES ?
• Formation Assurée par des formateurs et Auditeurs
experts dans l'agro-alimentaire
• Travail sur l'interprétation de PRP / PRPo / CCP et de
mesures de maîtrise, les cartes du vocabulaire Tests
de compréhension, quiz…
• Le partage est l’axe de nos valeurs
• Préinscription gratuite et sans engagement
• La prise de contact avec nos formateurs en cas de
besoin, même après la fin de la formation
5 - Date de la formation et les horaires ?
• La formation commence au début de chaque mois
• Flexibilité selon la demande du groupe et disponibilitédes formateurs
6 - Modalité de paiement ?
• 200 dhs frais d’inscription à la confirmation
d’inscription
• 500 Dhs Au début de la formation
Facture livrée sur la demande du candidat
7 - Désistement
• Le client peut demander l’annulation sans frais, 5 jours
avant le début de la session
Durée :
1 Week-end
Langue :
FrançaisTarifs :
700 DH
1 500 DH
Personnes concernées :
• Tout professionnel ayant envie de devenir Responsable, Spécialiste ou Animateur Q-HSE
CONTENU DE LA FORMATION
1ère Journée :
1. Comprendre le paysage normatif en agroalimentaire
• Les textes applicables : ISO 22004, ISO/TS 22003, ISO 22002-series, ISO 22005
• Les dispositifs de certification : ISO 22000 et FSSC 22000
2. Examiner les points clés des principaux chapitres de l’ISO 22000
3. Définition , Objectifs et préalables à la démarche HACCP
4. Notions essentielles à la démarche HACCP
5. Plan HACCP
• Les 7 principes HACCP• Les 12 étapes des mises en œuvre du Programme HACCP
• 2ème Journée :
6. les programmes préalables
• Ligne directrice sur les BPH , BPF et les HACCP• Six programmes préalables : exigence et interprétation
7. Développer des plan HACCP
• Première étapes de l'application des principes HACCP• Analyse avancé des risques et des point de contrôle critique (CCP)• Limites critiques surveillance et actions correctives • Vérification et tenu des registres • Gérer / mettre en œuvre un plan HACCP
8. Traçabilité /Maitrise des non-conformité
9. Gérer le changement dans le système HACCP
10. Audit et évaluation HACCP
• L’application des bonne pratique d’hygiène • La mise en place des principe HACCP • L’application du système HACCP
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Durée :
1 Week-end
Langue :
FrançaisTarifs :
700 DH
1 500 DH
ISO 22000:2018 & Hygiène HACCP
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Form
atio
n
FormationCERTIFIANTE
LEAN SIX SIGMA
GREEN BELT
Adresse : Villa N°7, Rue N°1 Hay Al Woroud, Casablanca
A DISTANCE
A PARTIRAvril 2021
Site : www.certinormes.maMail : [email protected]
Tel : (+212) 5 22 45 18 55(+212) 6 60 41 02 18
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ESEN
TATI
ON
Form
atio
n LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Introduction :
Suite aux demandes de nos amis, de nos abonnées sur lesréseaux sociaux et les messages qu’on reçoit sur notre siteWeb, CERTINORMES à le plaisir de lancer une nouvelleformation destinée aux particuliers. Afin de se préparer à larelance économique post-Covid et au lancement des grandsprojets structurants dans toutes les régions du royaume.
Contact d’inscription :
• Site : www.certinormes.ma
• Mail : [email protected]
• Tel : (+212) 5 22 45 18 55
(+212) 6 60 41 02 18
INFORMATIONS SUR LA FORMATION
1 - Avantage de formation avec CERTINORMES ?
• Cette formation est basée à la fois sur la théorie et surles meilleures pratiques utilisées
• Les cours magistraux sont illustrés par des exemplespratiques
• Les exercices pratiques sont basés sur une étude de casqui inclut des jeux de rôle et des présentations orales
• Les tests pratiques sont similaires à l’examen decertification
• Nos formateurs sont issus du terrain, avec leurs retoursd'expériences, ils vont vous introduire au marchéd’emploi
• Nous Accompagnant nos candidats lors de larecherche d'emploi, et on propose vos CVs à nospartenaires et clients potentiels
• Mise à disposition d'outils opérationnels pour laréalisation des audits
• Formation très pratique grâce à un atelier fil rougecomposé de jeux de rôle et cas pratiques pouvant êtrebasés sur la documentation des participants
• Illustration de la méthode d’audit via la vidéo
2 - Comment faire pour s’inscrire ?
On vous offre plusieurs possibilités :
• Contact par téléphone avec les responsables deformation
• Contact par e-mail sur l’adresse mentionnée dansl’affiche
• Contact par message Whatsapp
NB : La préinscription est gratuite et sans engagement, et ellene sera pas confirmée qu’après le versement des fraisd’inscription au compte de la société CERTINORMES
3 - Objectifs de la formation
À l’issue de cette formation, vous serez capable de :
• Piloter des chantiers Lean Six Sigma
• Conduire une démarche de Lean Six Sigma sur lesprocessus de l'organisation
• Utiliser les outils et méthodes sur des projets simples
• Cette formation vous donne les compétencesnécessaires pour conduire des projets complexes LeanManagement Six Sigma Green
4 - Pourquoi CERTINORMES ?
• Formateurs hautement qualifiés
• Formation basée sur des standards internationales
• Le partage est l’axe de nos valeurs
• Préinscription gratuite et sans engagement
• Possibilité d’assister à un seul module avec attestation
• Le partage est l’axe de nos valeurs
• Préinscription gratuite et sans engagement
• La prise de contact avec nos formateurs en cas de
besoin, même après la fin de la formation
5 - Date de la formation et les horaires ?
• La formation commence au début de chaque mois
• Flexibilité selon la demande du groupe et disponibilitédes formateurs
6 - Modalité de paiement ?
• 600 Dhs frais d’inscription à la confirmation
d’inscription
• 1 200 Dhs Au début de chaque mois
Facture livrée sur la demande du candidat
7 - Désistement
• Le client peut demander l’annulation sans frais, 5 jours
avant le début de la session
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
Personnes concernées :• Etudiants et chercheurs d'emploi.• Acteurs des secteurs des services et de l'industrie• Responsables de service , managers et pilotes de processus• Tout professionnel faisant partie d'une équipe projet d'amélioration d'un
process : ingénieurs ou techniciens développement, méthodes processus,production, exploitation, logistique, qualité, achats..
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
ESEN
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Form
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n
• Lean Six Sigma de quoi s'agit-il ?• Les types de problématiques traitées• L'organisation propre à cette démarche• Les 5 clés du succès d'une démarche Lean Six Sigma• La complémentarité de l’approche Lean et du Six Sigma• Dans quels cas est-il nécessaire de mettre en œuvre une approche Lean ?• Le déploiement au sein d'une organisation• Discussion autour de cas réels
M1 : INTRODUCTION A LA DEMARCHE QUALITE
• Vue d'ensemble• La logique et la raison d'être des étapes de la méthode• Les 6 étapes du projet, les grandes phases et leur enchaînement :
Initier le projet (choix du sujet), DMAIC (définir, mesurer, analyser, innover, contrôler)
• Les grands principes du Lean et leurs apports à l’accroissement de la performance des
• Processus (Valeur – Chaine de valeur, lead Time, flux tirés vs. Poussés)
• Le road map• La typologie des outils Lean Six Sigma selon les étapes et leur• Finalité Exemples de mise en œuvre de projets Lean et Six Sigma
• Approche de l’audit : Aspect Psychologique et Langage-Body (AtelierPratique)
M2 : PRÉSENTATION DE LA MÉTHODOLOGIE
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
ESEN
TATI
ON
Form
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n
• Analyse des données de sortie, historique
• Fiabilisation de la mesure
• Suivi des indicateurs
• Reporting Lean Six Sigma : le tableau de bord d'avancement méthode,points de fin de
• Phase, suivi des indicateurs
• Exemples de reporting
• Outils de traitement et de suivi des données : statistiques élémentaires
• Techniques de monitoring Présentation des outils
• Application concrète sur divers logiciels
• Exercices de traitements et de suivis
M 4 : PRÉPARATION DU LANCEMENT D'UN PROJET
• Validation du contrat de projet• Plans de communication interne et externe• Cartographie de haut niveau du processus (délimiter le périmètre,
identifier les acteurs,• déterminer les clients) : le SIPOC• Compléments pour une cartographie Lean : le diagramme
/spaghettis / et le Stream mapping• Présentations de SIPOC• Réalisation d'un SIPOC complet sur un exemple réel
M 5 : DÉFINIR LE PROBLÈME
• Présentation de la VOC • Mode de collecte des données clients (approche réactive et
proactive) • Techniques du Baseline et du tracking• Synthèse des données, modèle de KANO • Identification des CTQ (éléments critiques pour la qualité) Exemples
de VOC • Exercices pratiques
M 6 : LA VOIX DU CLIENT VOC
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
ESEN
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ON
Form
atio
n
M 7 : DÉTECTER LES CAUSES DE DYSFONCTIONNEMENTS ET MESURER
• Présentation de l'étape
• La logique de la mesure des / entrées/sorties
• Les 4 sources d'identification des causes de dysfonctionnements
• L'IPO
• Recenser les entrées du processus à partir du SIPOC
• Présentation de l'IPO et des outils associés
• La notion de variables d'entrée
• Logique de transformation des entrées en variables d'entrée
• Présentation d'un IPO sur un cas réel
• Approche spécifiquement Lean
• Muda, Mura, Muri
• Les sept principales sources de gaspillage
• Le juste à temps
• La logique de la mesure des / entrées/sorties• Les 4 sources d'identification des causes de dysfonctionnements • L'IPO • Recenser les entrées du processus à partir du SIPOC • Présentation de l'IPO et des outils associés • La notion de variables d'entrée • Logique de transformation des entrées en variables d'entrée • Présentation d'un IPO sur un cas réel • Exercices de réalisation de l'IPO • Approche spécifiquement Lean Muda, Mura, Muri • Les sept principales sources de gaspillage • Le juste à temps
M 8 : DÉTECTER LES CAUSES DE DYSFONCTIONNEMENTS ET MESURER PRÉSENTATION DE L'ÉTAPE
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
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ON
Form
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• Opportunité de réaliser un Value Stream Mapping
• Construction d’un logigramme d’activités détaillé
M 9 : LA VALUE STREAM MAPPING
M10 : PRIO
• Définition de la valeur ajoutée pour des activités Règles de décision
• Identification des activités à valeur ajoutée
• Le graphe temps valeur (GTV)
• Le funneling : la nécessité de trier les variables d'entrée
• Présentation des outils de tri : PRIO et AMDEC de tri
• La matrice de priorisation PRIO
• Présentation d'un tri par PRIO sur un exemple
• Exercices de priorisation
M 12 :AMDEC DE TRI
M 11 : GESTION DES QUICK WIN
• Définition d'un quick Win
• Mise en œuvre des solutions
• Suivi et contrôle
• Tri de deuxième niveau : quand le mettre en œuvre
• Présentation de l'AMDEC
• Particularités de l'AMDEC de tri
• Mode de mise en œuvre
• Présentation d'AMDEC de tri sur divers exemples
• Exercices sur cas réels
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
ESEN
TATI
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Form
atio
n
• Présentation d'un plan de collecte de données
• Les rubriques détaillées d'un plan de collecte
• Les techniques d'échantillonnage
• Procédure pour des données quantitatives
• Procédure pour des données qualitatives
• Procédure pour des données de processus
• Exemples de collecte qualitative
M 13 : MESURE SUR LES ENTRÉES : LA COLLECTE DES DONNÉES
• Mode de fiabilisation de la collecte de données
• qualitatives
• Données quantitatives
• Jauge R&R
M 14 : FIABILISATION DE LA COLLECTE DES DONNÉES
M16 : MISE EN FORME ET PRÉSENTATION DES DONNÉES
• Préparation des données pour l'analyse
• Reporting et suivi
• Notions de capacités pour les processus industriels
• Calcul du nombre de sigma
• Le processus actuel permet-il de répondre à l'attente des clients
• DMAIC amélioration ou bien DFSS re-conception ?
M15 : EVALUATION DE LA CAPACITÉ DU PROCESSUS ACTUEL
• Définitions
• La synthèse paramétrique La synthèse graphique
• L'étude de données uni variées
• L'étude données bi variées
• Exemple de traitements
• Exercices pratiques
M17 : STATISTIQUES DE BASE
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
ESEN
TATI
ON
Form
atio
n
• Définition
• Les tests paramétriques
• Les tests non paramétriques
• Mise en œuvre
• Application à la validation de causes potentielles
• Exemples de tests
• Exercices de réalisation de tests sur cas pratiques
M 18 : LES TESTS D'HYPOTHÈSE
• Utilisation des données de contexte et stratification • Réalisation des tests • Présentation graphique des résultats Identification des paramètres
clé.
M 19 : ANALYSE DES DONNÉES COLLECTÉES
• ISHIKAWA
• Les 5 pourquoi
• Arbres de décision
M 20 : SYNTHÈSE DES CAUSES IDENTIFIÉES
M 21 : MAÎTRISE DES ACQUIS : CONTRÔLE
• Contrôle qualité des solutions Gestion du changement
• Techniques de monitoring par MSP
• Evaluation des résultats
• Points clé et clôture du projet
CONTENU DE LA FORMATION
Form
atio
n
Durée :
2 Mois
Langue :
FrançaisTarifs :3 000 DH
6 000 DH
LEAN SIX SIGMA GREEN BELT
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
PR
ESEN
TATI
ON
Form
atio
n
• Techniques de créativité
• Benchmarking
• Analyse des coûts et des gains
• Simulation économiques
• Planification : ressources, budget, mise en œuvre
• Une approche Qualité sur le facteur humain
• Culture de la transversalité et approche orientée
• Processus Culture de la délégation et de la subsidiarité
• Culture de la mesure: comment passer du subjectif à l’objectif ?
• La position “Meta” du Lean Six Sigma
• Pratiques managériales incompatibles avec l’esprit du Lean Six
• Sigma Lean Six Sigma et Coaching individuel et/ou organisationnel
• Panorama des différents outils/approches utilisés en Coaching
M22 : RECHERCHE DE SOLUTIONS INNOVANTES
M 23 : MATURITÉ ORGANISATIONNELLE
FormationCERTIFIANTE
QUALITÉ EN
LABORATOIRE :
ISO/IEC 17025
Adresse : Villa N°7, Rue N°1 Hay Al Woroud, Casablanca
A DISTANCE
A PARTIRAvril 2021
Site : www.certinormes.maMail : [email protected]
Tel : (+212) 5 22 45 18 55(+212) 6 60 41 02 18
PR
ESEN
TATI
ON
Form
atio
n QUALITÉ EN LABORATOIRE
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Introduction :
Suite aux demandes de nos amis, de nos abonnées sur lesréseaux sociaux et les messages qu’on reçoit sur notre siteWeb, CERTINORMES à le plaisir de lancer une nouvelleformation destinée aux particuliers. Afin de se préparer à larelance économique post-Covid et au lancement des grandsprojets structurants dans toutes les régions du royaume.
Contact d’inscription :
• Site : www.certinormes.ma
• Mail : [email protected]
• Tel : (+212) 5 22 45 18 55
(+212) 6 60 41 02 18
INFORMATIONS SUR LA FORMATION
1 - Avantage de formation avec CERTINORMES ?
• Cette formation est basée à la fois sur la théorie et surles meilleures pratiques utilisées pour la mise en œuvredu SML
• Les cours magistraux sont illustrés par des exemplespratiques
• Les exercices pratiques sont basés sur une étude de casqui inclut des jeux de rôle et des présentations orales
• Les tests pratiques sont similaires à l’examen decertification
• Nos candidats Acquièrent l’expertise nécessaire pourconseiller un laboratoire sur la mise en œuvre desmeilleures pratiques relatives au Système demanagement des laboratoires d'étalonnages et d'essais
• Nous Accompagnant nos candidats lors de larecherche d'emploi, et on propose vos CVs à nospartenaires et clients potentiels
• Un manuel de cours contenant plus de 100 pagesd’informations et d’exemples pratiques est fourni auxparticipants
• Un certificat de participation de 7 crédits DPC(Développement professionnel continu) sera délivréaux participants à l’issue de la formation
2 - Comment faire pour s’inscrire ?
On vous offre plusieurs possibilités :
• Contact par téléphone avec les responsables deformation
• Contact par e-mail sur l’adresse mentionnée dansl’affiche
• Contact par message Whatsapp
NB : La préinscription est gratuite et sans engagement, etelle ne sera pas confirmée qu’après le versement des fraisd’inscription au compte de la société CERTINORMES
3 - Objectifs de la formation
• Maîtriser le vocabulaire utilisé en de la métrologie
• Comprendre les critères de choix et de validation d'uninstrument de mesure
• Différencier entre étalonnage et vérification
• Juger la conformité d’un instrument de mesure
• Savoir de déployer la norme ISO 17025 version 2017 :processus et techniques
• Connaître les interactions avec la norme ISO 9001version 2015
4 - Pourquoi CERTINORMES ?
• Formateurs hautement qualifiés
• Le partage est l’axe de nos valeurs
• Préinscription gratuite et sans engagement
• La prise de contact avec nos formateurs en cas de
besoin, même après la fin de la formation
5 - Date de la formation et les horaires ?
• La formation commence au début de chaque mois
• Flexibilité selon la demande du groupe et disponibilitédes formateurs
6 - Modalité de paiement ?
• 500 dhs frais d’inscription à la confirmation
d’inscription
• 1000 Dhs Au début de la formation
Facture livrée sur la demande du candidat
7 - Désistement
• Le client peut demander l’annulation sans frais, 5 jours
avant le début de la session
Durée :
1 mois
Langue :
FrançaisTarifs :1 500 DH
2 500 DH
Personnes concernées :
• Tout professionnel engagé auprès des laboratoires d'étalonnages et d'essais;• Responsables ou consultants désirant maîtriser la mise en œuvre d’un Système de
management des laboratoires;• Techniciens des laboratoires responsables du maintien de la conformité aux exigences relatives
à l’accréditation des laboratoires d’étalonnages et d’essais;• Personnes responsables du soutien des activités d’un laboratoire d’étalonnages et d’essais;• Conseillers spécialisés désirant préparer l’évaluation des compétences des laboratoires
d’étalonnages et d’essais.
CONTENU DE LA FORMATION
1 - Évolutions du contexte normatif d'un laboratoire
• Contexte normatif des laboratoires d'analyses et d’essais• Vocabulaire qualité et ses enjeux• Vocabulaire technique• Fonctionnement de l'opération de l'accréditation
2 - Exigences générales
• Impartialité, confidentialité...
3 - Exigences structurelles
4 - Exigences relatives aux ressources
• Humaines;• Installations et conditions ambiantes du laboratoire;• Equipements;• Traçabilité métrologique;• Produits et services fournis par des prestataires externes
5- Exigences relatives aux processus :
• Revue des demandes;• Appels d'offres et contrats;• Validation des méthodes;• Echantillonnage• Enregistrements techniques;• Evaluation de l'incertitude de mesure; • Surveillance des activités• Rapports;• Réclamations;• Maîtrise des données;• Gestion de l'information
6- Exigences relatives au système de management
7- Surveillance :
• Traçabilité métrologique• Distinction essais/étalonnages
8- Interactions avec la certification ISO 9001 version 2015
PR
ESEN
TATI
ON
Adaptée au Marché d’Emploi Marocain
Form
atio
n QUALITÉ EN LABORATOIRE
Durée :
1 mois
Langue :
FrançaisTarifs :1 500 DH
2 500 DH