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Catégories d’enjeux pour l’arrondissement du Vieux-Longueuil

Document développé par le CoCo Vigie

pour la Grande rencontre collective du 10 mars 2020

Suite à la réalisation du Portrait social du Vieux-Longueuil qui a été lancé en juin 2019, à la priorisation par

quartier faite lors des rencontres citoyennes à l’automne 2019, ainsi qu’à l’identification des changements

souhaités réalisée lors de la Grande rencontre collective du 21 janvier 2020, voici le classement1 par catégories

de tous les enjeux recueillis. Il se peut que des enjeux soient manquants auquel cas les membres de DSVL pourront

les ajouter lors du 10 mars 2020. Ce document présente une proposition de catégories, qui pourra être retravaillée lors de la Grande rencontre collective du 10 mars 2020.

1 Version 5 – Classement des changements souhaités GRC 21 janvier 2020

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Proposition pour la Grande rencontre collective du 10 mars 2020.

Enjeux transversaux Les enjeux transversaux seront pris en compte dans tous les comités d’action qui seront mis en place dans le cadre de DSVL.

Pratiques inclusives : accessibilité universelle, approche interculturelle, approche intersectionnelle, ADS+, approche alternative en santé mentale, alphabétisation populaire, éducation populaire, etc.

Accès à l’information (Centre d’information et de référence 211)

Groupes d’âge : enfants, jeunes, adultes, aînés

Conséquences transversales : itinérance, criminalité, violence Catégories d’enjeux à prioriser Les enjeux seront priorisés lors de la grande rencontre collective du 10 mars 2020.

1. Travailler, étudier et se développer o Éducation o Emploi o Loisirs et culture

2. Cadre bâti et infrastructures o Aménagement urbain, circulation routière et mobilité active o Sécurité o Transport

3. Ressources pour les citoyenNEs o Commerces et services de proximité o Alimentation o Santé physique et mentale

4. Logement 5. Environnement 6. Vivre ensemble

o Diversité culturelle et cohabitation interculturelle o Participation sociale o Cohabitation intergénérationnelle o Lieux de rencontre multifonctionnel

7. Travailler ensemble

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1. Travailler, étudier et se développer Que l’école soit ouverte à la communauté. Que les citoyenNEs puissent apprendre tout au long de leur vie (préscolaire à la retraite), peu importe leur niveau de littératie, et que ces démarches soient valorisées. 1.1. Éducation

Changements souhaités

- Projet école/famille/communauté - Centre intergénérationnel et implication des écoles - Système scolaire plus adapté aux intérêts des jeunes - Chaque enfant aura accès à un CPE subventionné - Ateliers offerts aux enfants d’âge scolaire sur la gestion des émotions et les habiletés scolaires - Soutien aux jeunes : accompagnement en difficulté scolaire, soutien aux besoins particuliers (TDA,

TDAH, dyslexie, etc.) et favoriser un milieu positif à l’école. - Améliorer et augmenter l’offre en éducation - Les enfants auront rapidement accès à des évaluations afin d’avoir des diagnostics

Dans le Portrait :

- Persévérance et réussite scolaire, raccrochage scolaire - Accès aux cours de francisation, à l’éducation aux adultes - Faciliter le retour aux études, surtout pour les mères monoparentales et les parents - Meilleure communication interculturelle - Avoir plus de ressources complémentaires dans les écoles : orthophonie, sexologue,

psychoéducation, travailleur sociaux, toxicomanie, etc. autant pour le diagnostic que le suivi (Voir

Santé)

- Plus de soutien pour les élèves ayant des besoins particuliers

- Adapter les pratiques d’intégration des élèves issuEs de l’immigration (voir Diversité culturelle)

- Mise en place d’actions concrètes pour contrer le racisme dans les écoles

- Améliorer la connaissance des parcours migratoires par le personnel scolaire

- Améliorer la communication interculturelle avec les enseignantEs

- Lutte à l’analphabétisme chez les jeunes

Rencontres citoyennes - Augmenter l’accessibilité aux garderies et CPE (SJV) - Améliorer l’accessibilité aux services pour les enfants à besoins particuliers (GdT, VL) (voir Santé)

1.2. Emploi

Changements souhaités - Avoir des endroits d’exploration professionnels et reconnaissance de ces expériences pour aider à

développer le plein potentiel des gens - Avoir accès à des endroits de développement des compétences - Adaptation des milieux de travail aux besoins particuliers des employéEs - Influencer l’augmentation du salaire minimum (15$/heure)

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- Avoir un médiateur avec les entreprises et les organismes pour maintien et intégration en emploi - Plus d’emploi pour les personnes à besoins particuliers (ex : autistes), plus d’ouverture

Dans le Portrait :

- Actions concrètes pour contrer la discrimination : diplomation, reconnaissance des diplômes, conciliation travail-études-famille, âge, les « trous » dans le CV, problème de santé mentale, barrière de la langue (voir Vivre ensemble, Diversité culturelle), exigences professionnelles, etc.

- Poursuivre la sensibilisation des employeurs (Voir Santé) sur les questions de santé mentale - Aider l’accès à l’emploi de qualité pour les femmes à la tête de familles monoparentales, les

personnes immigrantes et les personnes sans diplôme.

1.3. Loisirs et culture

Changements souhaités - Améliorer et augmenter l’offre en loisirs et culture - Animation sociale démocratisée, accès aux activités sportives et culturelles

Dans le Portrait :

- Augmenter les activités culturelles dans les quartiers, particulièrement à l’intention des jeunes familles

- Mise en place de croques-livres dans les quartiers - Coûts abordables pour les camps de jour - Améliorer l’égalité de l’offre de parcs et espaces verts dans les quartiers (Voir Environnement) - Améliorer l’égalité de l’entretien des parcs et espaces verts (Voir Loisirs et culture)

Rencontres citoyennes

- Offrir des activités pour les jeunes familles, des occasions de se rencontrer et de favoriser la mixité sociale (BCN) (voir Lieu de rencontre multifonctionnel)

- Augmentation de l’offre d’activités extérieures (CSPX) - Augmentation de l’offre d’activités au parc St-Mark (VL)

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2. Cadre bâti et infrastructures Un arrondissement qui se développe et se revitalise avec l’avis des citoyenNEs, en tenant compte de leurs

besoins et de leur sentiment de sécurité, et qui offre des moyens de transports diversifiés, abordables et

sécuritaires.

2.1. Aménagement urbain, circulation routière et mobilité active

Changements souhaités - Accès à des parcs à proximité (jets d’eau) - Agrandir le réseau cyclable - Améliorer les infrastructures piétonnières (ex : pas assez d’arrêt-stop sur Bord-de-l’eau, manque de

lumières, trottoirs, traverses piétonne, dans les parcs etc.) et cyclables. Améliorer leur sécurité.

Dans le Portrait : - Améliorer les infrastructures : manque de signal sonore, manque de temps pour traverser aux feux

de signalisation, travaux routiers, trous dans les trottoirs, manque d’éclairage. - Cohabitation automobilistes, piétons, cyclistes - Mesures d’atténuation de la circulation et de la vitesse - Améliorer l’état et l’entretien des trottoirs et pistes cyclables - Augmenter les aménagements pour piétonNEs et cyclistes. - Favoriser les déplacements actifs vs déplacements motorisés

Rencontres citoyennes - Amélioration de la sécurité piétonnière (ND Garde, ND Grâce, SVP, BCN) - Augmentation de l’éclairage dans les rues (ND Grâce, SC) - Amélioration du déneigement et du déglaçage des trottoirs (ND Grâce, SVP, CSPX) - Ajout de piste cyclable (Ste-Foy) (ND Grâce) - Augmenter l’offre de toilettes publiques dans les parcs (SVP) - Prévoir des circuits piétonniers en béton (trottoirs), notamment sur le chemin vers l’école et entre

les différentes sections du quartier (BCN) - Améliorer l’accessibilité universelle (CSPX) - Place Jacques Cartier (CSPX) - Largeur des trottoirs (CSPX) - Amélioration de la sécurité des traverses sur le chemin de Chambly (CSPX) - Installation de bancs supplémentaires (CSPX) - Diminution de la densité de la circulation sur St-Charles et Bord de l’eau (VL) - Révision de la signalisation routière pour améliorer la sécurité piétonnière (VL) - Améliorer le stationnement sur certaines rues (VL) - Modification de la règlementation du stationnement près de l’hôpital (LM) - Modification de la règlementation du stationnement près de l’hôpital, surtout avec la densification

prochaine LM)

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2.2. Sécurité

Changements souhaités - Réappropriation du territoire par la communauté (parcs, terrains vacants, bâtiments inutilisés) - Les citoyenNEs n’auront plus peur des policiers/policières, ils/elles vont travailler ensemble afin de

mieux comprendre et augmenter la qualité de vie des quartiers. - Un Longueuil qui protège ses jeunes filles à risque - Diminuer le phénomène de l’hypersexualisation des filles

Dans le Portrait - Gang de rue et prostitution juvénile, diminuer les inquiétudes - Cohabitation intergénérationnelle dans les lieux publics (ex : parcs) - Meilleure fréquence des patrouilles policières - Aider et faire connaître les ressources aux aînéEs victimes de maltraitance - Continuer la sensibilisation à la reconnaissance de la violence conjugale - Continuer de développer des liens entre les femmes, les ressources policières et les ressources

d’aide et d’hébergement en violence conjugale. - Continuer les collaborations entre SPAL et intervenantEs scolaires pour la violence à l’école

Rencontres citoyennes - Augmenter le sentiment de sécurité (ND Garde, SC) - Augmentation du sentiment de sécurité des femmes (ND Garde)

2.3. Transport

Changements souhaités - Meilleure desserte à l’intérieur de la ville de Longueuil (refaire les axes est/ouest et nord/sud) et de

l’agglomération de Longueuil - Avoir des autobus qui desservent les quartiers industriels aux heures où les industries ouvrent et

lorsque les quarts de travail de soir se terminent - Avoir une tarification sociale du transport, tarif variable, plus de soutien aux familles à faible revenu,

tarif abordable et familial - Plus de pistes cyclables - Plus de ligne bus inter cités - Plus de tramway - Droit à seulement un sac en transport adapté

Dans le Portrait : - Meilleure fréquence des circuits d’autobus et respect des restrictions/limites des passagers (ex :

maman avec poussette, aînéEs, etc.) - Faciliter les déplacements d’un quartier à l’autre en transport en commun - Diminution du coût du transport en commun pour les citoyenNEs à faible revenu - Désir des citoyenNEs de se déplacer à pied ou à vélo ou par d’autre moyen (ex : triporteur)

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Rencontres citoyennes - Améliorer l’accessibilité du transport en commun (ND Garde, ND Grâce) - Uniformisation des tarifs entre les sociétés de transport (ND Garde) - Diminution du coût du transport (ND Garde, ND Grâce) - Augmentation de la fréquence (ND Grâce) - Disponibilité de billets de transport pour les personnes les plus vulnérables (ND Grâce) - Offrir pour les personnes itinérantes : billets de transport (ND Grâce) - Développer une tarification sociale pour le transport en commun (SVP) - Mettre en place un tarif familial pour le transport en commun (GdT) - Accessibilité des transports en commun pour personnes à mobilité réduite (CSPX) - Accès à « un vélo, une ville » (CSPX)

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3. Ressources pour les citoyenNEs

Un arrondissement qui offre des services et commerces de proximité et accessibles, un accès à des aliments sains, abordables, à proximité et diversifiés et un accès à des services de santé rapide, selon les besoins des citoyenNEs.

3.1. Commerces et services de proximité

Changements souhaités - Meilleur accès universel aux commerces, services communautaires et municipaux, au-delà des

normes - Que les citoyenNEs connaissent mieux les ressources du milieu, services de proximité - Plus de soutien pour les familles à faible revenu, soutien accru aux familles monoparentales sous

chefferie féminine

Dans le Portrait : - Meilleur accès aux services de santé (voir Santé mentale et physique) - Meilleur accès à l’information - Besoin de services de proximité - Accès à de petits marchés publics dans les quartiers (voir Alimentation) - Améliorer l’accessibilité aux commerces et bâtiments publics pour les personnes à mobilité réduite,

atteintes de déficience visuelle et aux jeunes familles

Rencontres citoyennes - Développer les services de proximité (ND Grâce) - Développer les services de proximité, exemples : épicerie, pharmacie, aide alimentaire (GdT) (voir

Alimentation)

3.2. Alimentation

Changements souhaités - Plus de commerces de proximité abordables en alimentation, épiceries et marchés locales - Sécurité alimentaire (accès) - Élargir les types de ressources alimentaires : coop, épicerie solidaire

Dans le Portrait - Accès à de petits marchés au cœur des quartiers

Rencontres citoyennes - Développer les services de proximité, notamment au niveau de l’alimentation (ND Garde) - Supermarché à distance de marche (ND Garde) - Augmentation de la variété des épiceries (ND Garde) - Offrir pour les personnes itinérantes : service alimentaire la fin de semaine (ND Grâce) - Développer les services de proximité, exemples : épicerie, pharmacie, aide alimentaire (GdT) (voir

Commerces et services de proximité)

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- Améliorer l’accessibilité à des légumes frais (VL)

3.3. Santé physique et mentale Changements souhaités

- Accès de proximité avec une équipe mobile multidisciplinaire - Accès rapide à une évaluation et des services sous référence d’intervenantEs, comme PEP (Premier

épisode psychotique), pour d’autres problématiques de santé mentale - TouTEs les citoyenNEs auront accès à un médecin dans un délai raisonnable - Éliminer les délais - Plus de travailleurs/travailleuses de rue - Les enfants auront rapidement accès à des évaluations afin d’avoir des diagnostics - PréposéEs aux appels téléphoniques (personnes âgées, personnes analphabètes) - Services et accès adaptés à la génération qui s’en vient (pas de ligne ou de téléphone, seulement

wifi, la possibilité de suivi est souvent exclue) - Avoir les ressources nécessaires pour favoriser le maintien à domicile le plus longtemps possible en

maintenant la qualité de vie - Au métro Longueuil/Université de Sherbrooke : Lieu 24h, de type centre de jour, toilettes et

douches. Café solidaire, type économie circulaire (nourriture restante des commerces) - Plus de ressources pour femmes itinérantes - Plus de ressources en itinérance d’urgence - Inauguration d’une centre « Wet shelter » (dégrisement) dans le Vieux-Longueuil

Dans le Portrait : - Retour de services de proximité (ex : infirmières à la maison ou dans le quartier) - Poursuivre la sensibilisation des employeurs (Voir Emploi), des intervenantEs et de la population sur

les questions de santé mentale - Améliorer l’accès aux soins de santé et les temps d’attente - Moins d’attente pour accéder à un médecin de famille, aux centres d’hébergement et soins de

longue durée (CHSLD) - Plus de ressources en santé mentale, ressources complémentaire dans les écoles (voir 1.1

Éducation), médecin de famille, pédiatrie, orthophonie, place en CHSLD, etc. autant pour les diagnostics que les suivis

- Méconnaissance quant aux démarches nécessaires pour accéder aux soins de santé (Voir Accès à l’information)

- Plus de ressources en itinérance : pour les femmes, femmes immigrantes, jeunes et personnes aînées.

Rencontres citoyennes - Améliorer l’accessibilité aux soins de santé de qualité (ND Grâce, SJV, CSPX) - Augmentation des soins à domicile (ND Grâce. CSPX) - Augmentation des services au CLSC (ND Grâce) - Réduction de l’attente (ND Grâce) - Améliorer l’accessibilité aux services pour les enfants à besoins particuliers (GdT, VL) (voir Éducation) - Améliorer la situation précaire des personnes aînées (SC) - Amélioration de l’accessibilité aux soins dentaires (coût) (CSPX)

- Augmenter les ressources en santé mentale (ND Grâce)

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4. Logement

Un arrondissement qui offre du logement abordable, accessible et de qualité

Changements souhaités - Améliorer et augmenter l’offre de logement (accessibilité et état des logements), surtout social et

abordable - Développer du logement social dans le cadre des projets immobiliers (réflexe à avoir pour la Ville de

Longueuil), projets sociocommunautaires dans les nouveaux développements immobiliers (systématiquement)

- Favoriser l’accès aux logements sociaux, abordables et de qualité - Préservation du parc locatif : changer ou resserrer la réglementation afin qu’elle soit plus efficace

contre la transformation de logements en condos/habitation luxueuse - Plus de coopératives d’habitation - Soutien communautaire - « Laisse ton bail » - Logements sociaux avec verdure - Plus de logements adaptés pour les familles (3 chambres et plus, coûts moins élevés) - Meilleur accès universel aux logements, au-delà des normes - Avoir les ressources nécessaires pour favoriser le maintien à domicile le plus longtemps possible en

maintenant la qualité de vie

Dans le Portrait : - Mixité sociale - Développer des logements adaptés pour personnes à besoins particuliers - Plus de logements accessibles aux familles nombreuses, personnes vieillissantes, en perte

d’autonomie et personnes en situation d’handicap. - Préservation du parc locatif : changer ou resserrer la réglementation afin qu’elle soit plus efficace

contre la transformation de logements en condos/habitation luxueuse - Actions concrètes pour contrer la discrimination par les propriétaires de logements : familles

nombreuses, personnes sans emploi, personnes avec des problèmes de santé mentale et personnes ayant un handicap

Rencontres citoyenne - Protection du parc locatif (ND Garde, LM) - Diminution du harcèlement envers les propriétaires pour vendre leur maison (ND Garde, LM) - Protection des petites maisons, éviter la démolition pour en construire des condos de luxe (ND

Garde) - Augmentation du logement social pour améliorer les conditions de vie des femmes (ND Garde) - Améliorer l’accessibilité au logement (ND Grâce) - Diminution du coût (ND Grâce) - Développer le logement social (SVP) - Avoir plus de logements abordables, à prix modique, subventionnés et adaptés (ND Grâce, VL)

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5. Environnement Un Vieux-Longueuil vert et des actions choisies avec l’avis des citoyenNEs. Changements souhaités

- Bacs bruns, compostage - Politique et moyens pour réduire le gaspillage, mieux récupérer et moins enfouir - Faciliter l’agriculture urbaine (par la mise en place d’une politique), plus de jardins, plus de serres - Reboiser et verdir - Réduire les îlots de chaleur - Amener une équité dans la présence de verdure dans les quartiers

Dans le portrait - Encourager et soutenir les initiatives citoyennes, simplifier les démarches administratives - Verdissement des quartiers, aménagement d’îlots de fraicheur, encourager l’agriculture urbaine,

possibilité d’aménager des potagers collectifs dans les espaces publics - Prolonger la période d’ouverture des piscines extérieures l’été - Aménagement qui favorise les déplacements actifs au lieu de déplacement motorisé (Voir

Aménagement urbain). - Améliorer l’égalité de l’offre de parcs et espaces verts dans les quartiers (Voir Loisirs et culture) - Améliorer l’égalité de l’entretien des parcs et espaces verts (Voir Loisirs et culture) - Programme de traitement des matières organiques - Améliorer le partage d’information sur les gestes posés à l’égard de l’environnement (Voir accès à

l’information)

Rencontres citoyennes - Améliorer l’environnement (CSPX, VL) - Propreté des environnements extérieurs (CSPX) - Plantation d’arbres et embellissement (CSPX) - Ajout de verdure (VL)

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6. Vivre ensemble Vivre ensemble est une responsabilité partagée par les citoyenNEs et les organismes partenaires. Les organismes et les institutions ont pris le virage de l’adaptation des pratiques et ont des pratiques inclusives (immigration, diversité des genres). Que touTEs les citoyenNEs aient accès à des lieux d’entraide à proximité. 6.1. Diversité culturelle et cohabitation interculturelle

Changements souhaités

- Mise en place d’actions concrètes pour contrer les préjugés, la discrimination et le racisme (voir Emploi)

- Plus de ressources et services pour accueillir les nouveaux arrivants et favoriser leur intégration. - Accueil des nouveaux demandeurs d’asile mieux coordonné

Dans le Portrait - Adapter les pratiques d’intégration des élèves issuEs de l’immigration (voir Éducation) - Mise en place d’actions concrètes pour contrer le racisme dans les écoles - Améliorer la connaissance des parcours migratoires par le personnel scolaire - Améliorer la communication interculturelle avec les enseignantEs - Mieux informer les immigrantEs des normes et règles municipales (Voir Accès à l’information) - Intégration des immigrantEs est une responsabilité partagée - Se rassembler pour mieux se connaître et contrer les préjugés (dans les maisons de quartier ou

autres centres communautaires)

6.2. Participation sociale

Changements souhaités - Mobilisation citoyenne pour faire et participer aux activités (par et pour) - Que la Ville se dote de véritables mécanismes de consultation des citoyenNEs à toutes les étapes

des projets - Donner la parole aux jeunes - Adapter les pratiques pour le « travailler ensemble » entre citoyenNEs et organisations - Plus d’occasions de vivre ensemble, de participation sociale - Renforcer le bénévolat selon les réalités des communautés

Dans le Portrait : - Encourager les initiatives citoyennes, simplifier les démarches administratives (Voir Aménagement

urbain) et partager l’information (Voir Accès à l’information) - Augmenter le sentiment d’appartenance dans les quartiers

Rencontres citoyennes - Meilleure cohabitation entre les résidentEs des HLM Bienville et les résidentEs et commerces du

quartier (VL)

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6.3. Cohabitation intergénérationnelle

Changements souhaités - Meilleure intégration des jeunes et des familles au milieu - Projets intergénérationnels (enfants/adultes/personnes âgées), favorisent le développement des

habiletés des enfants, diminuent l’isolement des personnes âgées et accroissent le sentiment de faire partie de la communauté

Dans le Portrait : - Plus de fêtes de quartiers et/ou de voisins - Besoin d’infrastructures (Ex : terrain de basket, skatepark, maison des jeunes) pour offrir des

activités intéressantes aux adolescentes. - Améliorer la communication intergénérationnelle (vieillissement de la population et arrivée de

nouvelles familles) - Présence policière plus grande (Voir Sécurité)

6.4. Lieux de rencontre multifonctionnel

Changements souhaités - Maison de l’accueil au futur centre-ville de Longueuil, un point d’ancrage pour les citoyenNEs - Lieu dédié à l’innovation sociale, lieu d’incubation de projets citoyens - Réappropriation du territoire par la communauté (parcs, terrains vacants, bâtiments inutilisés),

accroissement de lieux sociaux citoyens - Plus de centres communautaires multipartenaires; valoriser et faire connaître les centres

communautaires existants - Nourrir, éduquer, milieu de vie : épicerie solidaire, éducation populaire, conversations - Chaque quartier a un point central d’ancrage pour les citoyenNEs, pour et avec eux/elles, pour

développer une vie citoyenne (parc, maison de la famille). - Mixité sociale : un lieu ou milieu inclusif, endroit de rassemblement

Dans le Portrait - Accès à un lieu multifonctionnel dans les quartiers - Accès à des activités (Voir loisirs et culture) accessibles à touTes - Lieu de sociabilité, de référence (Voir Accès à l’information) et soutenant les initiatives citoyennes

(Voir Participation sociale)

Rencontres citoyennes - Favoriser l’accessibilité à des lieux de rassemblement pour améliorer la mixité sociale (GdT) - Offrir des activités pour les jeunes familles, des occasions de se rencontrer et de favoriser la mixité

sociale (BCN) (voir Loisirs et culture) - Avoir accès à un centre communautaire, lieu de rassemblement et de socialisation (Fatima)

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7. Travailler ensemble Poursuivre la concertation entre les partenaires du territoire et travailler en collectif. Changements souhaités

- Briser le fossé entre les citoyenNEs et les institutions - Développer les ressources humaines du communautaire (hausse des salaires, formation, etc.) - Équipes de travail plus diversifiées - Respect des approches et façons de faire émergentes - Mieux arrimer la concertation entre les partenaires du territoire - Faciliter la collaboration et le partage d’informations entre les différents acteurs/actrices - Partenariats gagnants (engagements clairs, vision commune, unir les expériences et les ressources,

etc.), complémentarité d’action plus grande - Vision macro des différentes problématiques - Communication, gestion de conflits et bienveillance - Partage des ressources et services par les individus et les groupes - Que DSVL adapte ses méthodes/consultations/modes de rencontre pour rejoindre la population (ex:

jeunes précaires)

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