Brochure MBA ESG Rentree Octobre 2015

OFFREZ-VOUS LENTREPRISE

28 MBA Spcialissen 1 ou 2 ans

SPCIALISATION a RORIENTATION a DOUBLE COMPTENCE

tablissement denseignement suprieur technique priv reconnu par ltat

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SOMMAIRE

Bienvenue aux MBA ESG

Lentreprise partenaire

Ambition, lincubateur dentreprises

Outils e-learning

Carrires et Rseaux

Comment choisir mon MBA ?

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MBA aprs Bac +3

MBA Management des entreprises

MBA Marketing et communication

MBA Management htelier

MBA Management du sport

MBA Management de la productionaudiovisuelle et musicale

MBA aprs Bac +4/5

MBA Audit et contrle de gestion

MBA Finance et e-contrle des risques

MBA Gestion des entreprises /Management financier

MBA Gestion des patrimoines

MBA Entrepreneuriat

MBA Commerce international

Les programmes prsents dans cette brochure ne le sont qu titre indicatif et sont susceptibles dvoluer selon les priorits pdagogiques.

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MBA Management des achats

MBA Supply chain management

MBA Gestion des ressources humaines

MBA Droit des affaires / Juriste dentreprise

MBA Marketing et publicit

MBA Gestion des entreprises /Marketing Management

MBA Communication, mdiaset vnementiel

MBA E-business

MBA Management de projet, innovationet technologie

MBA Stratgie et consulting

MBA Management du tourismeet de lhtellerie

MBA Management du sport

MBA Management des activits culturelleset artistiques

MBA Mode et design

MBA Management et marketing du luxe

MBA Production audiovisuelle

MBA Management de la production musicale

MBA pour professionnels en activit

Executive MBA Management

MBA Cuisine et entrepreneuriatOuvrir son restaurant

Admissions

VAP/VAE

Programmes dlocaliss

Bienvenue

Alain KrugerDirecteur des MBA ESG

aux MBA ESG

Franois PoulettyDirecteur des tudes des MBA ESG

Aux MBA ESG, nous formons des professionnels par des professionnels. Lentreprise est au cur de notreenseignement et de nos projets pdagogiques, pour vous rendre oprationnels, dvelopper votre rseau etacclrer ainsi votre insertion dans le monde du travail. Engagement, responsabilit, solidarit, telles sont les valeurs que nous vous proposons de venir partageren intgrant les MBA ESG.

Outre les enseignements techniques, les programmes se caractrisent par la conduite de travauxet de projets en quipes multiculturelles, des sminaires de dveloppement personnel ainsi quepar laccompagnement du projet professionnel des tudiants. 18 MBA ESGclasss au Palmars SMBG 2014

D 25 ans dexpertise pdagogique

D 12 000 diplms MBA ESG

D Confrences professionnellesLUNDIS DE LA PHILOSOPHIE, MARDIS DE LA FINANCE,CIN-DBATS, VENDREDIS DU MARKETING

D Plusieurs sessions de rentre possiblesSEPTEMBRE - OCTOBRE - JANVIER

D 30 projets tudiants professionnalisants10 CLUBS TUDIANTS MBA ESG

D Incubateur dentreprises AmbitionPROJETS DE CRATION OU REPRISE DENTREPRISE

D Partenariats pdagogiques et professionnelsPLUS DE 300 ENTREPRISES

D 14 000 offres demploi ddies sur le Groupe ESG par an

D Alternance cole entrepriseCONVENTIONS DE STAGE / CONTRATS DE PROFESSIONNALISATION

D Corps enseignant compos de 70 % de professionnels

D 10 000 offres de stage ddies aux MBA ESG par an

La Qualit et louverture

La Souplesse

La Professionnalisation

LEntrepreneuriat

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D 5 nouveaux programmes en 2014pour mieux rpondre aux besoins des entreprises

Daniel LaurentPrsident du Conseil de perfectionnement,Conseiller la prsidence dAxa

Christine AlbanelAncienne ministre de la Cultureet de la Communication

Patrick AlexandreP-DG Servair

Marie-Ange AndrieuxDirectrice des partenariats Deloitte

Frdric BedinPrsident Croissance Plus

Laurent BerazaPrsident de lassociation des diplmsde lESG Management School

Jean-Louis BernelasDoyen du corps professoral

ric BrysDirecteur de la socit Cyberlibris

Laurent LamoureuxAssoci Ernst & Young

Marc LamyP-DG Boyden France

Andr Levy-LangAncien directeur gnral de Paribas

Franck LouvrierPrsident de Publicis Events

Joanna NowickiProfesseur des Universits

Laurent TermignonDirecteur gnral Hewitt Associates

Chenva TieuConsultant

LE CONSEIL DE PERFECTIONNEMENT Le conseil de perfectionnement est composdune vingtaine de personnalits du mondeconomique et de lducation. Il participe lapolitique de ltablissement en matire depdagogie, dorganisation de la formation etdes moyens pour raliser les objectifs fixs.Les membres apportent exprience et rflexionau service de lquipe pdagogique dans sastratgie de formation et de dveloppement.

PARRAINSLes parrains des MBA ESG sont des personnalitsde stature internationale, dont le soutien contribueau rayonnement de lcole. Ils participent enparticulier la remise des diplmes, momentsolennel et mouvant qui renforce les liens desgnrations successives dtudiants.

Parmi ces parrains, citons :

Bruno Lemaire - Parrain promotion 2012Ancien ministre de lalimentation, de lagriculture et dela pche, dput de lEure

Andr Santini - Parrain promotion 2011Dput Maire dIssy-les-Moulineaux

Christine Albanel - Marraine promotion 2010Ancienne Ministre de la Culture

Jacques Richier - Parrain promotion 2009P-DG dAllianz France

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LES MBA ESG, UNE COLE DU GROUPE ESG

Le Groupe ESG est un groupe franais denseignementsuprieur dans le domaine du management.

Fort de son appartenance au rseau Studialis, de sesaccrditations, de ses 9 500 tudiants, de son rseaude diplms et dentreprises partenaires, et de ses im-

plantations gographiques en France et linternational (programmesdlocaliss), le Groupe ESG apporte aux tudiants et professionnels uneoffre denseignement et de formation qui se distingue par sa singularit.

LENTREPRISE PARTENAIRE

LES FORUMS DE RECRUTEMENTD En mars : le Forum Entreprises des coles duGroupe ESG rassemble plus de 50 entreprises.En deux jours, elles rencontrent et recrutent lestudiants

D En juin : le Forum du MBA spcialis ESGManagement du Tourisme et de lHtellerie.

LES MOMENTS DDISDoctobre mai : les entreprises crent lvne-ment en organisant aux cts des MBA ESG leurpropre opration de communication et de recru-tement grce un moment qui leur est ddi etpendant lequel les futurs diplms et lentreprisechangent et apprennent mieux se connatre.

LES CONFRENCESLes MBA ESG organisent chaque anne plus de70 confrences en relation avec les formationsproposes.

LES PROJETS DENTREPRISE tudes de cas, comptitions dagences, mis-sions dtudes dans les domaines du marketing,de la finance ou de la communication, challenges.

INTGRERLES ENTREPRISES

AU CURDU PROJET

PDAGOGIQUE

VroniqueTranon-SinsheimerResponsable des relationscoles/entreprises

ERNST & YOUNG

RECRUTEles tudiants

du Ple ESG

31jeudi

JANVIER2012

De 18h30 20h en AmphithtreCampus Philippe Auguste35 avenue Philippe Auguste75011 Paris

CONTACT :Isabelle Malevaut

[email protected] 55 25 69 23

Retrouvez toute l'info Relations Entreprises surla page Facebook du Ple ESG

GroupM

RECRUTE

les tudiants

du Ple ESG

28jeudi

FVRIER2013

De 19h 20h30 en Am

phithtre

Campus Philippe Aug

uste

35 avenue Philippe Au

guste

75011 Paris

CONTACT :

Isabelle Malevaut

[email protected]

01 55 25 69 23

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Les MBA ESG et les entreprises travaillent en troite collaboration et dveloppent un partenariat durable. Les entreprises viennenttout au long de lanne la rencontre des tudiants travers :

Intgrs dans le cursus de formation, les stages sinscrivent dans une cohrencepdagogique et font lobjet dun vritable engagement des entreprises. Le servicedes stages assure aux tudiants assistance et conseil dans la dfinition de leurprojet professionnel. Il est linterlocuteur privilgi :

D des entreprises en les informant sur lventail des formations et spcialisationsproposes, en les aidant dans la dfinition des profils recherchs et en coordon-nant leurs campagnes de recrutement.

D des tudiants grce un encadrement personnalis pour la rdaction des CVet lettres de motivation.

D des tudiants et des entreprises en permettant chaque anne plus de10 000 offres de stages dtre diffuses sur lextranet des MBA ESG et consultablesen temps rel par les tudiants.

LES STAGES

LES CONFRENCESPROFESSIONNELLES

Isabelle Malevaut Responsable des stages Groupe ESG

Vanessa Carrey Responsable des stages MBA ESG

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Lancs en octobre 2012, les cycles de confrences professionnelles desMBA ESG ont pour objectif de runir sur des thmatiques dactualit desanciens tudiants en activit, des experts, des dcideurs, des dirigeantsdentreprise, des politiques, des reprsentants de grandes organisationsnationales et internationales

Les confrences professionnelles organises par les MBA ESG permettent enoutre aux tudiants daffiner leur projet professionnel, de dcouvrir les acteursmajeurs des secteurs qui les intressent et de dvelopper leur propre rseau.

Plus de 70 confrences professionnelles sont organises chaque anne et sontintgres au cursus pdagogique de chaque programme de MBA : Les cin-dbats des MBA ESG, Les confrences Alumni MBA ESG, Les lundis de laPhilosophie, Les Mardis de la Finance, Les vendredis du Marketing

Magalie DobinCoordinatrice pdagogique

Sabrina MichelResponsable des Contratsde Professionnalisation MBA ESG

LALTERNANCE / LE CONTRATDE PROFESSIONNALISATION

Le contrat de professionnalisation est un contratde travail en alternance (CDD ou CDI) associant lesenseignements gnraux, professionnels et pda-gogiques dispenss au sein de lcole et lacquisitiondun savoir-faire.

D Les frais de formation sont pris en charge parlOPCA de lentreprise.

D La rmunration pour les tudiants en contrat deprofessionnalisation gs entre 21 et 26 ans est de80 % du SMIC. Pour les tudiants gs de plus de26 ans, elle ne peut tre infrieure ni au SMIC ni 85 % de la rmunration minimale prvue par laconvention collective de lentreprise.

D Disposant du statut de salari, vous bnficiezde lensemble des lois, rglements et conventionscollectives applicables au personnel de lentreprise.

D La dure du travail, qui comprend le temps deformation, ne peut excder la dure hebdomadairepratique dans lentreprise.

D Nos formations en contrat de professionnalisationsont dune dure de 10 12 mois pour dveloppervotre exprience au maximum.

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Parce que lalternance est une voie privilgie vers lemploi, le contrat deprofessionnalisation est propos nos tudiants de MBA en dernire anne.

LES THSES PROFESSIONNELLESLa thse professionnelle conditionne lobtention dudiplme de MBA ESG. Elle doit permettre le dvelop-pement des comptences professionnelles spcialiseset oprationnelles de ltudiant.

Pour mettre en uvre ce projet, les tudiants doiventconstituer des groupes allant de 2 4 personnes.Lorganisation du travail lintrieur du groupe estune des cls de la russite.

Chaque groupe est parrain par une entreprise auquelil soumet un projet de recherche. La recherche delentreprise est la charge des tudiants qui ont aussi lapossibilit de prendre pour cible lentreprise dans la-quelle ils voluent en tant que stagiaire ou alternant.

La thmatique de la thse professionnelle portera surune problmatique particulire, propre cette entreprise.La dmarche de recherche devra conduire lestudiants dpasser les simples intuitions et mobiliserdes thories, concepts et grilles danalyse pertinentespour rpondre au questionnement de lentreprise.

Un matre de thse sera affect chaque groupedont le rle est de procurer un soutien aux tudiantssur le plan de la rflexion et leur apporter desconseils mthodologiques.

Les formations MBA ESG proposent chaque anne plus de 50 projets professionnels permettant aux tudiants de rentreren contact avec les entreprises partenaires et dtre confronts de relles problmatiques du monde professionnel.Citons par exemple : les Blouses roses, les Rendez-vous du Sport, lAFM Tlthon, la Compagnie du lit, Innocent

LES PROJETSPROFESSIONNELS

Priscillia RousseyResponsable desThses professionnelles

Mission des tudiants :construire la stratgie vnementiellede la marque pour 2014

b 11 quipes en concurrence

b 1 brief de communication

b 4 quipes top listes

b 20 mn pour convaincre le DG dInnocent

SINVITE AUX QUAND

Nous sommes trs impressionns par le travail ralis parles tudiants du MBA ESG en Communication, Mdias &vnementiel. Cela fait vraiment plaisir de voir un groupede jeunes qui comprennent, aiment et veulent dvelopperla marque Innocent en France et ont les comptences pourle faire.

Andy Kay / Directeur Gnral dInnocent

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MBA ESG

Objectif permanent : mettre en application immdiate et concrte les enseignementsdispenss en cours.

Dfil de mode, course 4L Trophy, organisation de dners de charit, voyage au ski, missions de conseil, dgustations nologiques Chaque tudiant trouvera sa place au sein de nos clubs pour faire des MBA ESG un lieu dchanges, denrichissement etdaccomplissement o les valeurs fondatrices de notre cole tiennent leur place :

D La Responsabilit : nous prparons les tudiants devenir les femmes et les hommes forts de demain.

D LEngagement : ils devront sinvestir pleinement dans leur projet.

D La Solidarit : nous prparons nos tudiants devenir des managers conscients du rle social et socital qu'ils auront jouer au sein de leurs futures entreprises.

SOCIALISATION PAR LEXCELLENCE ET LE MRITE

A linstar de la vie tudiante anglo-saxonne, nos clubs travaillent dans les mmes conditionsquune vritable entreprise.

La participation aux clubs tudiants est obligatoire pour tous et donne lieu une notequi est intgre dans lvaluation annuelle de ltudiant (3 5 crdits ECTS).

Une quipe encadre les clubs tudiants. Elle est compose de professeurs-coachs, conseil-lers et responsables administratifs pour les aider se saisir des enjeux dentreprise aux-quels ils seront confronts : problmatiques marketing, managriales, financires, decommunication etc.

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Club SportsOrganisation de la semaine au ski, desrencontres sportives au sein de lcole/ Participation au Tlthon de la Com-munaut Financire en partenariatavec lAFP et au Semi-marathon deParis en partenariat avec ApprentisdAuteuil.

BDE (Bureau des Elves) : organisateur de lensemble du systme des clubs tudiants.

Club ArtsOrganisation de la Nuit des 6 arts etdes activits artistiques et culturelles ducampus (cours de danse, expositionsetc.)

Club Mode et LuxeOrganisation de dfils de mode et

de nombreux vnements (ventes debijoux et vtements etc.).

Club Vin & GastronomieOrganisation de dgustations et deuxfois par an, dune rencontre avec lesanciens lves autour dun apritif d-natoire. Cest aussi loccasion de dve-lopper son rseau de faon conviviale.

Club International MBA Accueil et intgration des tudiantstrangers du campus, organisation devoyages culturels et touristiques lin-ternational.

Club de lHumanitaireOrganisation dun diner de charit, par-ticipation au 4L Trophy, cration duprojet Deuxime Chance, et de nom-breux vnements but caritatif.

Club MBA ESG EventRalisation doprations de promo-

tion pour lcole et les clubs, participa-tion aux salons de promotion descoles pour les tudiants en recherchede formation, organisation de voyagesdinformation.

Club MBA Business ConsultingRalisation dtudes de march et

autres missions de conseil pour les en-treprises.

Club MdiasRdaction du journal de lcole,

mdiatisation des vnements ClubsEtudiants, ralisation des supports m-dias Clubs Etudiants (sites web, fanpages, affiches etc.)

D 10 clubs tudiants

D 80 projets l'anne

D 120 000 de budget

CHIFFRES CLS

Entreprendrepour apprendre

LES CLUBS ETUDIANTS

r Intgration des nouveaux lves. r Animation de la vie tudiante : soires, concerts, un grand Gala, une semaine dintgration.

r Offres prfrentielles de nombreux partenaires.

D 100 membres actifs au sein du projetDeuxime Chance

D Un comit dcisionnel de 4 personnes

D 10 quipes projet de 8 personnes chacune

D 10 000 de subvention attribus par les MBA ESG

CHIFFRES CLS

LE PROJET

Chaque anne, plus de 80 000 dtenus sortent de prison en France. Souvent briss par desconditions de dtention difficiles, il nest pas rare que les anciens dtenus se retrouvent sansrepre une fois libres. La rinsertion par le travail est un lment fondamental de leur retour une vie sociale et le moyen le plus efficace de lutter contre la rcidive.

Cest pourquoi, avec le soutien des MBA ESG et forte des conseils de Robert Badinter, membredu comit dhonneur de lassociation, Deuxime Chance MBA ESG a mis en place un par-cours de rinsertion pour les sortants de prison.

LES OBJECTIFS :D Offrir aux anciens dtenus la possibilit de se familiariser avec les outils indispensables

la recherche dun emploi (internet, CV, lettre de motivation).

D Acqurir les codes comportementaux ncessaires la vie en socit et en entreprise.

D Apprendre organiser et grer leur nouvelle vie.

D Donner aux recruteurs de nos entreprises partenaires lassurance que les anciens dte-nus quils vont embaucher sont aptes reprendre une activit et font preuve dune rellevolont de se rinsrer.

ZOOM SUR :

Le club Deuxime Chance MBA ESG ma fait grandir plus que nimporte quelle autreexprience professionnelle. Jai appris ce que voulait dire manager une quipe, repoussermes limites, me battre pour dfendre mes ides et surpasser mes doutes. Une de mes plusgrandes erts aujourdhui, cest davoir russi impliquer les MBA ESG dans leur ensemble,mais aussi dautres acteurs constituant le paysage conomique et social de notre pays(ladministration pnitentiaire, Emmas, les journalistes, le ministre de la Justice...).

Ctait un projet compliqu, mais extrmement stimulant et gratiant. Je suis trs redtre alle au bout de mes convictions et davoir obtenu le soutien de Robert Badinter.

Amlie CanivetMBA Management des activits culturelles et artistiques, promotion 2013.Prsidente du club Deuxime Chance MBA ESG.

Plus qu'un projet tudiant, le club humanitaire a propos une action sociale indite en colede commerce et dans laquelle je me suis investie avec enthousiasme. En tant que rfrent,j'ai conseill et encourag l'un des participants, tant dans ses dmarches administrativesque dans la construction de son projet. Ce programme offre ses participants plus que desimples cours, c'est avant tout l'coute et l'accompagnement dont ils peuvent avoir besoinpour reprendre conance en eux et en leur projet de vie. Je suis re que l'on m'ait concette responsabilit et j'espre que beaucoup d'autres auront la chance de s'investir dans ceprojet.

Margaux NivetRfrent

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DEUXIME CHANCE MBA ESGUn projet du club humanitaire des MBA ESG

POUR RUSSIR VOTRE PROJET DE CRATION DENTREPRISE

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Les premiers mois dun projet sont la fois les plus enthousiasmants et les plus critiques lorsque vousdcidez de vous lancer dans la cration ou la reprise dune entreprise. Lincubateur Ambition peut jouerun rle essentiel dans la maturation de votre projet et vous permettre de concrtiser votre projetentrepreneurial.

AMBITION, LINCUBATEUR DENTREPRISES

Anne-Catherine AntunesResponsable de lincubateur

Ambition

[email protected]

D Cration en Septembre 2012

D 40 postulants en 2013

D 6 projets incubs pour dbut 2014

D Tous types de secteurs reprsents : cologie, service lapersonne, petite enfance, biotechnologie, arts et cration,restauration rapide, loisirs et sport, BTP, industrie, nouvellestechnologies, ducation

D Appel projets ouvert aux tudiants et alumni MBA ESGDossier tlchargeable sur mba-esg.com

POINTS CLSOBJECTIFS

D Accompagner et orienter.

D Faciliter laccs un rseau professionnel, des structures definancement, du conseil et un vivier de professionnels expertsen cration et reprise dentreprise.

D Sensibiliser la culture entrepreneuriale.

MTHODE

D Accompagnement individualis et la carte Les incubs sont suivis sur une priode de 6 mois maximum. Ilsbnficient de 30 heures de conseil prises en charge par lincu-bateur Ambition avec la possibilit de faire appel des spcia-listes : juriste, fiscaliste, expert Digital Business, banquier, cabinetdtudes

D Accompagnement en groupe Il sagit de formations en groupe sur des thmatiques dactualitqui permettent aux incubs de disposer dinformations rcenteset pertinentes dans le cadre de leur projet.

POUR POSTULER Les dossiers sont tudis et slectionns selon les critres suivants :

D La rponse une offre clairement identifie.

D Le ralisme du projet dans sa globalit.

D Un besoin particulier de la part du porteur du projet.

Les projets retenus seront prsents devant une commissioncompose de :

r Anne-Catherine Antunes, responsable de lincubateur Ambition

r Jean-Marc Van Laethem, Co-fondateur de Coyote

r Alain Kruger, Directeur des MBA ESG, Directeur des Relations Entreprises du Groupe ESG

r Franois Pouletty, Directeur des tudes des MBA ESG

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POINTS CLS

Le concept de PlanValley est n dbut 2012 avec un objectif clair : proposer une solution simple utiliserqui viterait un internaute de passer des heures chercher une ide de sortie ct de chez lui.

Nous avons donc imagin une plateforme sociale o un internaute pourrait sabonner ses centres dint-rts, ses amis ou ses personnalits prfres pour obtenir des recommandations de sorties personnalises.

Les trois cofondateurs ont associ leurs comptences en design, dveloppement web et product manage-ment, pour dvelopper un site Internet et un algorithme de recommandation innovant.

Dbut 2013, la plateforme tait prte tre lance, mais nous ntions malheureusement plus les seuls sur cecrneau Notre analyse du march nous a montre que trs peu dvnements affichaient complets et quunegrande partie de linventaire demeurait invendu. Nous avons donc dcid de rutiliser une partie de la technologiedveloppe pour PlanValley pour concevoir un service 100% mobile qui permettrait de proposer ces billets in-vendus la dernire minute un prix dfiant toute concurrence.

Le service - dont le nom na pas encore t valid - devrait voir le jour dbut 2014 et sera disponible suriPhone et Android.

CE QUE LINCUBATEUR MBA ESG NOUS A APPORT :

Bnficier de laccompagnement de personnes extrieures au projet est un rel avantage lorsquon est entre-preneur, pour prendre du recul et valider le potentiel du projet.

Lincubateur Ambition nous a permis de faire tester notre plateforme un groupe dtudiants, ce qui nous apermis de corriger un certain nombre de dfauts, lis notamment lergonomie du site.

Les 30 heures de conseils offertes par lincubateur Ambition sont galement un atout fort. Nous avons pu faireappel un expert en Responsive Design et un professionnel du secteur vnementiel. Ces heures devraientgalement nous permettre de crer la future structure juridique qui abritera le projet.

Au-del des services offerts par lincubateur Ambition, nous sommes heureux de pouvoir bnficier deson soutien et de ses conseils au quotidien. Crer une entreprise nest jamais une chose simple et un tel ac-compagnement peut reprsenter une relle opportunit pour tous ceux qui souhaitent se lancer dans laventureentrepreneuriale.

RETOUR SUR LE PROJET :

PLAN VALLEY PROJET INCUB 2012

FOCUS SUR :

BD C'est en flairant la tendance dans les magazines et dans la rue quel'ide de crer une passerelle entre la culture occidentale et cellede lAfrique noire voit le jour dans la tte de Carmen ABEGUE-OBAME.

Ayant fait ses armes dans la communication, cette diplme du MBA En-trepreneuriat Promotion 2014 est une jeune femme ou plutt une jeune minga , pleine d'ambitions. L'une d'entre elles a t de fonder lamarque La Minga.

Construire une narration nouvelle autour du wax* dans le vestiairedes franaises est une fantaisie que Carmen souhaite raconter toutes les femmes du monde. La Minga est le nom fdrateur que Car-men a choisi pour lancer sa marque de prt--porter fminin. Il signifie"La femme" dans le dialecte fang, langue ethnique parle en Afrique cen-trale, notamment au Gabon, dont elle est originaire.

La Minga vhicule limage dune femme courageuse la beaut intem-porelle, qui assume son lgance et sa fminit. Ainsi Carmen lui creun dressing chic et usuel que cette femme porte au quotidien tant surson lieu de travail que dans des endroits dcontracts. La mission decette jeune cratrice dentreprise est de dmocratiser le wax etd'associer les richesses de la socit africaine aux codes vesti-mentaires occidentaux. L'lgance et la fminit sont des valeurschres la marque La Minga. Amoureuse de la mode, Carmen conoitle design de ses pices en mixant modernit et traditionalisme. L'extra-ordinaire mlange des matires souligne cette nouveaut. On assiste la cration d'un vtement mi-wax et soie, mi-wax et polyester, mi-wax etcoton uni.

* Wax : 100% coton, le wax est un tissu africain mettant en attrait diffrents motifsimprims

LA MINGA, PROJET INCUB EN 2014

LES OUTILS e-LEARNING

MarketLinetudes de march sur plus de 2 000 secteursd'activit et 50 pays.

Lextranet .NET - Le systme dinformationLa plateforme dchange et de travail de lacommunaut MBA ESG (tudiants, professeurs,personnel administratif) permet laccs diffrents services (notes, supports de cours,planning) et aux outils interactifs.

UrkundSystme automatis pour la prvention etcontrle de plagiat. Dans le cadre de la charteanti-plagiat, lensemble des mmoires et dossiersremis par les tudiants des MBA ESG fontlobjet dune analyse complte.

EbscoAccs Business Source Complete, une basede donnes universitaire de rfrence dans ledomaine de lconomie et des affaires, rsumdes principales revues universitaires et rfrencesextraites de plus de 1 300 revues.

CrossknowledgeBanque de donnes de modules dauto formationdclins en 3 grandes catgories : savoir, savoirtre et savoir faire.

AMFPrparation en e-learning la certification AMFdans le cadre du partenariat nou entre lesMBA ESG et le CFPB (Centre de Formation dela Profession Bancaire).

Bloomberg ProfessionalEnsemble de donnes (offre Data), de systmede gestion des ordres (OMS) et doutilsdexcution dordres (EMS).

Les outils pdagogiques performants et interactifs mis la disposition des tudiants permettent de dlivrer une formation adapteaux exigences du monde des affaires. Avec le e-learning, les MBA ESG compltent les connaissances et savoir-faire fondamentauxdans les domaines cls de lentreprise : finance, gestion, marketing et management.

Cyberlibris - bibliothque numriquePremire bibliothque digitale en Europe avecplus de 6 000 ouvrages de management de rf-rence en franais et en anglais, dans toutes lesdisciplines. Possibilit dobtenir lavis dexpertssur des problmatiques du management.

Tell me more - Apprentissage des languesModules de formation en ligne pour tous niveauxen 6 langues : anglais, allemand, espagnol,franais, italien et nerlandais.

Cesim - Simbrand et Global ChallengeSimulation en ligne de stratgie oprationnelleet de business international.

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CARRIRES ET RSEAUX

Nicolas Grnqvist Responsable Dpartement carrires

NOTRE OBJECTIF : VOUS OUVRIR LENTREPRISELes dbouchs pour les diplms MBA ESG sont nombreux dans des en-treprises de tous secteurs et de toutes tailles, en France comme ltran-ger. Le dpartement Carrires, plateforme entre le monde tudiant etcelui de lentreprise, joue un rle important dans la vie professionnelledes diplms.

Missions du dpartement carrires

D Accrotre la notorit des MBA ESG auprs des entreprises

D Dvelopper relations et changes entre les diplms afin de les fairebnficier dun rseau professionnel efficace.

D Offrir un grand nombre de services dont laccompagnement dans la recherche demploi, les conseils en gestion de carrire, et laide l'insertion professionnelle.

Services en ligne

D Des milliers doffres demploi en ligne, mises jour rgulirement et exclusivement rserves aux diplms.

D La consultation en ligne de leur profil professionnel par les cabinets de recrutement et les entreprises.

D Une base de donnes des cabinets de recrutement en ligne et par critres.

D Un annuaire des anciens lves accessible aux cabinets de recrutement, aux entreprises et aux diplms.

Rencontres anciens lvesElles ont pour vocation de renforcer les liens amicaux et professionnelsentre les diplms MBA ESG grce divers vnements :D Rencontres thmatiques par clubs.

D Soires de retrouvailles, dners par spcialisations.

D Sances de speed networking, confrences.

D Forum de discussion, forum des mtiers et forum de recrutement annuel.

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Mickal GELATStudiant en MBA Management du Sport, Promotion 2013

Pour moi, le MBA ESG cest:

rUNE SPECIALISATION

Mon Bac+4 Marketing en poche, j'ai choisi de mespcialiser dans les mtiers du sport via le MBAESG, et plus particulirement dans le monde desquipementiers sportifs.

rUNE OUVERTURE SUR LENTREPRISE

Jai intgr pendant ma scolarit lquipe en chargedes Rendez-vous du Sport, organiss par les MBAESG en partenariat avec lagence HAVAS Sport.

rUN CORPS PROFESSORAL QUALIFIE

Ce qui fait la force des MBA ESG, ce sont ses responsables pdagogiques, tous intervenantsprofessionnels de lunivers des Mdias, des Marques, de la Communication ou de la Finance.

rUNE PROFESSIONNALISATION

Le programme est essentiellement bas sur des tudes de cas et la prsentation de projets, en groupe ou individuels. La majorit des tudiantsest en alternance.

rUN CARNET DADRESSES

A lissue de ma formation au sein des MBA ESG, jai dcroch un stage dans lagence de distributionSLSAgency. Je dois mon stage et mon 1er emploi mon responsable pdagogique qui ma mis enrelation.

Ce MBA ma appris construire mon rseau.

Dans le cadre dune procdurede VAP, l'admission se fait soiten 1re ou 2e anne du cursus,selon lapprciation de lexp-rience.Pour la VAE ou VAP* voir pages78 et 79.

Pour les cadres ayant aumoins 5 ans d'exprience, lesprogrammes Executive MBA temps partiel sont compatiblesavec un travail en entreprise(voir page 72).

D Admission en 2e anne du cursus

D Programme sur 1 an

D Rythme altern

D Plusieurs sessions de rentre possibles

D Admission en 1re anne du cursus

D Programme sur 2 ans

D Temps plein

D Plusieurs sessions de rentre possibles

DIPLMS BAC+4/5 DIPLMS BAC+3 V ALIDATION DACQUIS

PROFESSIONNELS EN ACTIVIT

FORMATION CONTINUE

Tous les programmes sauf :r Finance et e-Contrle des Risquesr Audit & Contrle de gestionr Gestion des entreprises Marketing

Managementr Gestion des entreprises Management

Financier

Tous les programmes sauf :r Finance et e-Contrle des Risquesr Audit & Contrle de gestionr Gestion des entreprises Marketing

Managementr Gestion des entreprises Management

Financier

r Management des entreprises- Option Management du Luxe- Option Management Htelier- Option Management de la Production Audiovisuelle- Option Management du sport

r Marketing & Communication- Option Management du Luxe- Option Management Htelier- Option Management de la Production Audiovisuelle- Option Management du sport

r MBA Management du Tourisme et de lHtellerie

r MBA Production Audiovisueller MBA Management de la Production

Musicaler MBA Communication, Mdias et

Evnementielr MBA Management des Activits

Culturelles et Artistiques

r MBA Management du Sportr MBA Marketing et Publicitr MBA Communication, Mdias

et Evnementielr MBA Entrepreneuriatr MBA E-Business

Droit

Lettres

Sciences humaines

Langues

Sant

STAPS

Sciences

Htellerie

Art

Cinma

Sciences conomiques

AES

Ecole de commerce

1RE ANNE 2ME ANNEVOUS TES ISSU DE :

Diplms BAC +3 - Cursus en 2 ans

Votre niveau dentren

n

* VAE : validation des acquis de l'exprienceVAP : validation des acquis professionnels

14

COMMENT CHOISIR MON MBA ?

r MBA 1re anne Management Htelier(programme en alternance)

r MBA 1re anne Management de la Production Audiovisuelle et Musicale

r MBA 1re anne Management du Sport

Ecole Htelire

Ecole de commerce avecexprience en htellerie

Ecole de Commerce

Art

Cinma

Ecole de Commerce

Sciences conomiques

AES

STAPS

nDiplms BAC +4/5 - Cursus en 1 an

r MBA Marketing et Publicitr MBA Communication Mdias

et Evnementielr MBA E-Business

r MBA Commerce Internationalr MBA Management des Achatsr MBA Supply Chain Managementr MBA Stratgie et Consulting

r MBA Droit des Affaires-Juriste dentrepriser MBA Gestion des Ressources Humainesr MBA Gestion des Patrimoines

r MBA Gestion des entreprises Marketing Managementr MBA Gestion des entreprises Management Financierr MBA Entrepreneuriat

r MBA Management et Marketing du Luxer MBA Mode & Designr MBA Production Audiovisueller MBA Management de la Production Musicaler MBA Management du Sportr MBA Management du Tourisme et de lHtellerier MBA Management des Activits Culturelles et Artistiques

r MBA audit et Contrle de Gestionr MBA Finance et e-contrle des Risquesr MBA Gestion des Patrimoines

r MBA Stratgie et Consultingr MBA Management de projet,

Innovation et Technologies

Profils Marketing, Communication, Langues

r MBA Gestion des entreprises Marketing Management

r MBA Gestion des entreprises Management Financier

r MBA Entrepreneuriatr MBA Management de Projet,

Innovation et Technologies

r MBA Stratgie et Consultingr MBA Commerce Internationalr MBA Management des Achatsr MBA Supply Chain Management

Profils Ecole dingnieur,Sciences

Profils Mdecine, Pharmacie, Biologie

Profils Droit, sciences humaines, RN

Profils Gestion, Finance,comptabilit

Selon projet, tous les MBA sauf :r Gestion des entreprises Marketing Managementr Gestion des entreprises Management Financier

LES MBA FONCTIONNELS: MBA par mtiers, accessibles en fonction du parcours acadmique.

LES MBA SECTORIELS: MBA par secteur dactivit, accessibles en fonction de lexprience acadmique et ncessitant une premire exprience du secteur vis.

LES MBA DOUBLE COMPTENCE: accessibles en fonction du parcours acadmique et des comptences complmentaires vises.

VOUS TES ISSU DE :

Profils Ecole de commerce gnralistes

ou spcialiss

Tous profils, gnralistesavec premire exprience

du secteur

-

Ou profils diplmsdcoles spcialises :

Mode, Luxe, Htellerie, Cinma, Arts, STAPS

15

LES MBA ESG PEUVENT TRE CLASSS EN 3 CATGORIES :

LE PROGRAMME DE PREMIRE ANNE DE MBA ESG EN MANAGEMENT DES ENTREPRISESA POUR VOCATION DOFFRIR UNE COMPTENCE MANAGRIALE COMPLMENTAIRE DESPARTICIPANTS AYANT UN SAVOIR-FAIRE RECONNU DANS DES DOMAINES SCIENTIFIQUES,LITTRAIRES, JURIDIQUES, HTELIERS, ARTISTIQUES, SPORTIFS OU MDICAUX.CETTE DOUBLE COMPTENCE EST PARTICULIREMENT APPRCIE DANS LES ENTREPRISESRECHERCHANT DES CADRES AYANT UNE VISION STRATGIQUE ET UNE CONNAISSANCE DE

LEUR CUR DE MTIER.

MBA 1RE ANNE (MBA EN 2 ANS)

Managementdes entreprises

2

SESSIONS

2 SESSION

S

SEPTEMBREJANVIER

OBJECTIFSCette formation fondamentale en gestion des entreprises vise dune part,lacquisition de techniques et, dautre part, le dveloppement des capacitsdanalyse confortes dans un contexte professionnel par la ralisation destages.

En fonction de leur cursus pralable et de leurs objectifs professionnels,les tudiants choisissent un lectif parmi les 4 proposs :w Management de la production audiovisuelle et musicalew Management du sportw Management du luxew Management htelier

PUBLIC CONCERNtudiants titulaires dune licence ou quivalent dans les disciplines : scienceshumaines, sciences, lettres, langues, STAPS, sant, htellerie, art, cinma

Tous les programmes 2e anne de MBA ESG accessibles sauf :w Finance et e-contrle des risquesw Audit et contrle de gestionw Gestion des entreprises - Management financierw Gestion des entreprises - Marketing management

RESPONSABLE DU MBA

Pierre ChevallierMBA in Hospitality

Management Cornell/EssecDirecteur Gnral

du cabinet conseil F.A.C.T

16

Nos points fortsj Formation complte et polyvalente.

j Dveloppement du rseau professionnel via des confrences sectorielles, des soires mtiers, des visitesdentreprises et des salons professionnels.

j Forums emplois et stages.

j Jeux dentreprise.

j Approfondissement de 4 secteurs dactivit.

ATELIERS DINSERTION PROFESSIONNELLEDeux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettre demotivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sites sp-cialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre et djouerles piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages de diplmset construire un parcours professionnel cohrent.

CALENDRIER

FV. MAI AOT

3 JOURS COLE/SEMAINE


3 JOURS ENTREPRISE

TEMPS PLEINENTREPRISE

Cours temps plein

SESSION DE SEPTEMBREDSEPTEMBRE AVRIL

Temps plein entreprise3 mois minimum

SESSION DE JANVIERD

DCEMBRE

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE


Cours temps plein

JANVIER JUILLET


DCEMBRE

RENTRE EN 2ME ANNE :3 POSSIBILITS : SEPTEMBRE / OCTOBRE / JANVIER

Techniques de gestion

w Gestion comptable

w Mathmatiques appliques au management

w Gestion des ressources humaines

w Management dquipes

Environnement conomique,juridique et fiscal

w Environnement conomique

w Gopolitique

w Management interculturel

w Environnement juridique de lentreprise

w Droit commercial

w Fiscalit des entreprises et des personnes

Marketing, commerceet communication

w Marketing fondamental

w tudes de marchs: approche quantitative

w Marketing stratgique

w E-business

w Communication et mdias

w Techniques de commerce international

w Simulations de ngociation

Outils et techniques

w Jeu dentreprise : Global Challenge

w LV1 : Business English / TOEIC

w LV2 (en option et sous rserve dun nombre

minimum de 12 participants) : espagnol,

allemand, italien, hbreu, chinois, japonais

w Informatique

w Ateliers dinsertion professionnelle et CV

CONTENU PDAGOGIQUE

4 LECTIFS

Management de la productionaudiovisuelle et musicale

w Introduction aux nouvelles formes

de cration

w Les mtiers de la tlvision et du cinma

w Les mtiers de la musique

Management du sport

w Introduction au management du sport

w Introduction au marketing sportif

w Professionnalisation du sport

Management du luxe

w Panorama des secteurs luxe & mode

w Marketing du luxe et de la mode

w Evnementiel de la mode

Management htelier

w Introduction au tourisme

w Marketing du Tourisme

w Confrences professionnelles

EXEMPLES DE MISSIONS EN ENTREPRISE

Lentre sur la scne mondiale de nouvelles puis-sances en devenir, la saturation des marchs natio-naux et lavnement des technologies delinformation et de la communication contraignent lesentreprises repenser leur mode de managementstratgique, largir leur primtre daction, et de-vraient les amener se positionner durablement surles marchs internationaux.

Ds la premire anne du MBA, les tudiants prati-quent les mthodes de collecte, dinterception ou deconstruction de linformation indispensables la prisede dcision.

Parole dintervenant

Pierre DeplancheProfesseur de

Management interculturel

Parole dancienne

Zina BensalemPromotion 2011

Assistante Directeurde la restaurationPullman Tour Eiffel

Aprs 10 ans d'exprience dans le secteur de la res-tauration, j'ai eu besoin d'approfondir mes connais-sances afin de donner un nouveau souffle macarrire.

Le MBA ESG m'a permis d'actualiser mes connais-sances mais aussi de prendre la mesure des pro-fondes mutations qui ont affect le monde du tourismeet l'htellerie. Cette formation m'a aussi donn unenouvelle maturit et une nouvelle faon d'aborder lemonde professionnel.

J'ai acquis davantage de structure et de mthodolo-gie, ma rflexion sest galement approfondie. Je mesens aujourd'hui plus forte et mieux arme pourpoursuivre mon parcours professionnel.

Paris Marriott Rive Gauche / assistante coordinatrice com-

merciale loisirs w Htel Bristol / contrleur des recettes w

Sofitel Marrakech / chef de projet dpartement commercial

w Chanel / vendeur - conseiller w Jeanne Lanvin SA / as-

sistante production accessoires w Grand Hyatt Melbourne /

Guest Service Officer w BNP Paribas immobilier rsidentiel

/ assistant commercial Hipark w Groupe Costes / assistant

ressources humaines w Institut Franais dIsral / assistant

du service culturel et de l'attach audiovisuel w Gucci

France / animatrice de ventes

17

SAPPUYANT SUR LES FONDAMENTAUX EN MANAGEMENT, CETTEFORMATION PERMET LACQUISITION DE TECHNIQUES ET LEDVELOPPEMENT DE CAPACITS DANALYSE DANS LES DOMAINES DUMARKETING ET DE LA COMMUNICATION. ELLE DONNE ACCS UNRSEAU DE PROFESSIONNELS ET SE COMPLTE PAR DES STAGES EN

ENTREPRISE. EN 2E ANNE, VOUS CHOISIREZ VOTRE SPCIALISATION.


Marketing etCommunication

2

SESSIONS

2 SESSION

S

SEPTEMBREJANVIER

OBJECTIFSw Approfondir les connaissances acquises en marketing par les tudiants

lors de leurs formations prcdentes.

w Consolider les fondamentaux en sciences de gestion afin de prparerla spcialisation de 2e anne.

w Dcouvrir les spcificits de 4 secteurs au choix :- Management de la production audiovisuelle et musicale- Management du sport- Management du luxe- Management htelier

PUBLIC CONCERNtudiants titulaires dune licence ou quivalent dans les disciplines delconomie et de la gestion ou dun diplme dcole de commerce.

Tous les programmes 2e anne de MBA ESG accessibles sauf :w Finance et e-contrle des risquesw Audit et contrle de gestionw Gestion des entreprises - Management financierw Gestion des entreprises - Marketing management

RESPONSABLE DU MBA

Caroline MillionDiplme Sup de Co Reims,

consultante en communicationet relations presse / publiques

ATELIERS DINSERTION PROFESSIONNELLE

Deux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettrede motivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sitesspcialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre etdjouer les piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages dediplms et construire un parcours professionnel cohrent.

18

Nos points fortsj Acquisition des fondamentaux du marketing

et de la communication.

j Jeu dentreprise permettant de matriser les enjeux dune stratgie.

j Spcialisation ds la 1re anne dans un secteur dactivit au choix.

j Mises en situation professionnelle (projet de lancement de produit).

j Accompagnement dans la construction du projet professionnel.

j Dveloppement du rseau professionnel via des confrencessectorielles, des soires mtiers, des visites dentreprises et des salons professionnels.

CALENDRIER

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE


Cours temps plein

SESSION DE SEPTEMBREDSEPTEMBRE AVRIL


SESSION DE JANVIERD

DCEMBRE

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE


Cours temps plein

JANVIER JUILLET


DCEMBRE

RENTRE EN 2ME ANNE :3 POSSIBILITS : SEPTEMBRE / OCTOBRE / JANVIER

Marketing

w Dmarche Marketing : projet

de lancement de produit

w tudes de marchs :

approche quantitative

w Comportement du consommateur

w Marketing direct

w Marketing international

w Politique de distribution

w Politique de prix

w E-business

Communication

w Politique de communication

w E-reputation

w Techniques rdactionnelles

appliques aux relations presse

w Event marketing

Environnement conomique

et juridique

w Gestion comptable

w Droit des socits

w Cross Cultural Management

w Techniques de commerce international

w Techniques de ngociation



w LV1 : Business English / TOEIC

w LV2 (en option et sous rserve dun nombre

minimum de 12 participants) : espagnol, al-

lemand, italien, hbreu, chinois, japonais

w Informatique


CONTENU PDAGOGIQUE

4 LECTIFS

Management de la productionaudiovisuelle et musicale

w Introduction aux nouvelles formes

de cration


w Les mtiers de la musique

Management du sport

w Introduction au management du sport

w Introduction au marketing sportif

w Professionnalisation du sport

Management du luxe

w Panorama des secteurs luxe & mode

w Marketing du luxe et de la mode

w Evnementiel de la mode

Management htelier

w Introduction au tourisme

w Marketing du Tourisme

w Confrences professionnelles

Prsent dans toutes les fonctions de lentreprise -de la R&D la vente - le marketing est LA cl pourfaire face aux volutions sans cesse plus nombreuseset plus rapides des entreprises.

Du trafic manager au e-chef de produit, les mtiers dumarketing sduisent de plus en plus. Les entreprisesmettent alors en place des politiques marketing fortesqui exigent tant des comptences techniques accruesque des aptitudes managriales pour convaincre lesquipes et les clients.

Parole dintervenante

Aurore IngaraoMatre de

confrencesuniversit

de Bourgogne

Parole dancienne

Charlotte JametPromotion 2012

ResponsablecrmoniesParis 2018

Aprs un Bachelor tourisme vnementiel et un ande backpack ltranger, mon projet professionneltait clair : intgrer le secteur de lvnementiel soli-daire.

La premire anne de MBA ESG en Marketing et Com-munication ma permis de dcouvrir pour la premirefois vritablement le domaine de la Communication.Grce des cours varis, une exprience associativeenrichissante avec lONG Aide et Action et un stagetrs professionnalisant lInstitut Pasteur au servicemcnat entreprises, je suis devenue une vraie com-municante!


Altran Research / charge de communication w Christian Dior

Couture / assistante conseil en vente w Prisma Presse / assis-

tante charge d'tudes ditoriales w Conseil international des

muses / charge de la journe internationale des muses w

Lancel / animatrice de vente w Institut Pasteur / assistante

charge mcnat w AB Droits audiovisuels / assistant service

acquisition fiction w Total Raffinage Marketing / assistante chef

de produit fidlisation online w BNP Paribas / assistante charge

d'vnementiel w Mary Cohr / assistant chef de produits

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MBA 1RE ANNE (PROGRAMME EN ALTERNANCE SUR 2 ANS)

LE PROGRAMME EN DEUX ANS DU MBA MANAGEMENT DU TOURISME ET DE LHTELLERIE RPOND UN BESOIN DE FORMATION FONDAMENTALE EN MANAGEMENT ET EN GESTION, COMPLMENTAIREDES FORMATIONS SPCIALISES DES COLES HTELIRES. CE PROGRAMME FORME SUR DEUX ANNES,EN ALTERNANCE, LES FUTURS PROFESSIONNELS DU SECTEUR DE LHTELLERIE. EN COMPLMENT DELACQUISITION DES COMPTENCES MANAGRIALES EN PREMIRE ANNE MANAGEMENT HTELIER,LA SECONDE ANNE PERMET DE SE SPCIALISER DANS LES NOUVEAUX MTIERS DUN SECTEUR ENPLEINE MUTATION.

Management Htelier

1 SESSION

1 SESSION

SEPTEMBRE

OBJECTIFSCette formation en gestion des entreprises dhbergements touristiquesvise dune part lacquisition des fondamentaux en management com-plts des techniques professionnelles et, dautre part, le dveloppe-ment des capacits danalyse qui sont confortes dans un contexteprofessionnel par la mise en place de lalternance tout au long des deuxannes de formation.

PUBLIC CONCERNEtudiants titulaires dune Licence ou quivalent dans les disciplines de : lh-tellerie, la restauration, le tourisme, les langues, les lettres, les sciences degestion. Pour les trois dernires disciplines, une ou plusieures expriences pro-fessionnellles dobservation, de ngociation ou dapplication dans le secteurde lhtellerie et/ou du tourisme sont vivement conseilles pour lintgrationau sein du programme.

RESPONSABLE DU MBA

Pierre ChevallierMBA in Hospitality

Management Cornell/EssecDirecteur Gnral du cabinet

conseil F.A.C.T

20

CALENDRIER

Nos points fortsj A lissue du cycle MBA de 2 ans, obtention du Titre de

Manager des hbergements touristiques , certifi de niveau Ireconnu par lEtat, inscrit au RNCP (JO du 27 aot 2013).

j Dveloppement des rencontres professionnelles : confrences avec des leaders du secteur, master class, forum stage et emploi annuel.

j Alternance cole-entreprise qui acclre linsertion professionnelle des tudiants durant les 2 ans du cursus.

j Contenus professionnels et acadmiques.


Deux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettrede motivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sitesspcialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre etdjouer les piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages dediplms et construire un parcours professionnel cohrent.

DE SEPTEMBRE 2014 JUILLET 2016w Cours 1 semaine par moisw Entreprise 3 semaines par mois

CONTENU PDAGOGIQUE

Aprs avoir dcouvert le domainede l'htellerie-restauration-tourismedans mes prcdentes expriencesau fil des annes de mon parcoursscolaire, j'ai voulu approfondir mesconnaissances techniques et opra-tionnelles. La premire anne deMBA en Management Htelier m'apermis d'avoir une vision transver-sale de ce secteur. Ces deux annesau sein du cursus de MBA ESGmaident structurer mon approcheavec des notions techniques tellesque le revenue management, lesmontages financiers des grandsgroupes tout en m'insrant dans lavie active avec mon contrat de pro-fessionnalisation en adquation avecle rythme scolaire.

Parole dancienne

Carine BertinPromotion 2012 Assistante RevenueManager Mercure

Paris Plaza Pont Mira-beau


Mariott Rive Gauche Hotel - Assistant food and beveragew Shangri La Hotels Paris - Assistante rservations w Hotelle Bristol - Asistante Achats w Le Meurice - Assistant directionfinancire Cost control w Marriott Hotels Management FranceSAS - Assistante commerciale w Rocco Forte Hotel AmigoBrussels - Sales et marketing conference et banqueting w Ri-viera Sports Developpement - Assistant Responsable Hber-gement w Accor Hotels Belgium - Assistant gouvernantgnral w Relais & Chateaux - Assistant commercial w HotelMercure - Distribution et revenue management.

ENSEIGNEMENTS FONDAMENTAUX


w Comptabilit pour managers

Environnement conomique, juridique et fiscal

w Management interculturel / Gopolitique


w Droit commercial

Marketing, commerce et communication


w tudes de marchs : approche quantitative


w Contexte et enjeux du e-marketing




w LV1: Business English / TOEIC

w LV2 (en option et sous rserve dun nombre minimumde 12 participants) : espagnol, allemand, italien, hbreu,chinois, japonais

w Informatique


ENSEIGNEMENTS DE SPCIALISATION

w Parc htelier et acteurs priphriques du tourisme

w Gestion htelire

w Management dquipes dans lhtellerie

w Gestion interculturelle des quipes

w Marketing du tourisme

w Projet de consulting auprs de groupes hteliers

w Confrences professionnelles et Master Class

150 HEURESDE COURS

200 HEURESDE COURS

21


LE SPORT EST DEVENU "ANYTIME, ANYWHERE": C'EST DSORMAIS UNE ACTIVIT DE CONSOMMATIONRECHERCHE EN PLEIN DVELOPPEMENT, DONT LA SOCIT CIVILE S'EST EMPARE POUR EXPLOITERLE FORMIDABLE POTENTIEL MOTIONNEL, SOCIAL ET CONOMIQUE DU SPORT. L'UNIVERS DU SPORTSE MODERNISE ET SE PROFESSIONNALISE. IL EST DSORMAIS MANAG PAR DES SPCIALISTES ET DESPROFESSIONNELS QUI, PAR LEUR CULTURE DU SPORT ET LEUR OPRATIONNALIT, CONTRIBUENT CONCEVOIR ET IMAGINER LE SPORT D'AUJOURD'HUI ET DE DEMAIN. LA FORMATION DE 1RE ANNEDE MBA MANAGEMENT DU SPORT EST OUVERTE DES JEUNES PASSIONNS DE NIVEAU BAC+3 ETS'INSCRIT DANS LA DMARCHE DE PRPARER UNE NOUVELLE GNRATION DE MANAGERS DU SPORT,CELLE DES NOUVEAUX ACTEURS DONT LE SPORT A URGEMMENT BESOIN.

Management du Sport

1 SESSION

1 SESSION

SEPTEMBRE

OBJECTIFSw Former des jeunes managers du sport dots d'une excellente culture du

sport, d'une bonne connaissance des nouvelles technologies de l'information,dsireux de s'investir professionnellement dans le sport.

wDvelopper des "savoir-faire" et contribuer l'mergence de "savoir -tre"

w Contribuer la constitution de rseaux professionnels

PUBLIC CONCERNEtudiants titulaires dune Licence ou quivalent : coles de commerce, facultsde sciences conomiques, de STAPS, dAES, de communication et de publi-cit souhaitant sorienter vers une 2me anne de MBA pour se spcialiserdans le secteur du sport.

RESPONSABLE DU MBA

Jean-Claude SorgeProfesseur agrg

Consultant sportif international

22

Nos points fortsj Formation dispense par 60% de professionnels reconnus

du secteur.

j Sminaires d'urgence : tre mthodique, ractif, savoirconvaincre.

j Forum des mtiers du sport.

j Visites : Institutions sportives - Roland-Garros / Points de ventemarques et distributeurs.

j Possibilit de stage en milieu professionnel de 6 mois dont unepriode de 3 mois obligatoire.

j Mise en uvre de 2 projets professionnels denvergure avec les acteurs et les entreprises du secteur.


Deux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBAESG au cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonnelettre de motivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avecles sites spcialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoirse vendre et djouer les piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biaisde tmoignages de diplms et construire un parcours professionnel cohrent.

CALENDRIER

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE


Cours temps plein

SEPTEMBRE AVRIL


DCEMBRE

CONTENU PDAGOGIQUE







w Droit commercial










w LV2 (en option et sous rserve dun nombre minimumde 12 participants) : espagnol, allemand, italien, hbreu,chinois, japonais

w Informatique



w Sport d'aujourd'hui et de demain: les nouveaux acteurs

w Financement du sport

w Marketing appliqu au sport

w Sponsoring

w Mdias et Communication

w Le commerce du sport

w Droit et fiscalit du sport

w Sport International et Mondialisation du sport

w Projet professionnel

200 HEURESDE COURS

200 HEURESDE COURS

23


LE RAYONNEMENT CULTUREL INTERNATIONAL DE LA FRANCE NEST PLUS DMONTRER. LEDVELOPPEMENT DES MDIAS, LES NOUVELLES TECHNIQUES DE DIFFUSION DE LA CULTURE ET LEDYNAMISME DES SECTEURS AUDIOVISUELS ET MUSICAUX CRENT DES DBOUCHS AUSSI VARIS QUE

PASSIONNANTS. APRS AVOIR SUBI DES CHANGEMENTS SANS PRCDENTS LIS LA RVOLUTIONDIGITALE ET LA TRANSFORMATION DES BUSINESS MODLES, LES INDUSTRIES MUSICALES SONT DENOUVEAU EN CROISSANCE ET RECRUTENT DES PROFILS DE JEUNES DIPLMES PASSIONNS PAR LE

SECTEUR MAIS AUSSI OPRATIONNELS TRS RAPIDEMENT.

CETTE FORMATION VOUS PERMETTRA DACQURIR LES COMPTENCES TECHNIQUES ET MANAGRIALESNCESSAIRES AU DVELOPPEMENT DES ACTIVITS AUDIOVISUELLES ET MUSICALES ET DE VOUS

ORIENTER NATURELLEMENT EN 2ME ANNE VERS LES PROGRAMMES DE PRODUCTION AUDIOVISUELLEOU DE MANAGEMENT DE LA PRODUCTION MUSICALE.

PRODUCTION AUDIOVISUELLEET MUSICALE

1 SESSION

1 SESSION

SEPTEMBRE

OBJECTIFSCette formation permettra l'acquisition de connaissances opration-nelles et gnrales de la filire musicale ou la filire production audiovi-suelle pour une meilleure insertion en 2me anne de MBA. La mise enplace d'un projet "fil rouge" tout au long de l'anne permet la dcouverteoprationnelle des problmatiques de production audiovisuelle et musi-cale.

PUBLIC CONCERNEtudiants titulaires dune Licence ou quivalent : facults de sciences cono-miques, de droit, coles de commerce et de gestion, de communication et depublicit, expertise comptable souhaitant sorienter vers une 2me annede MBA pour se spcialiser dans les marchs spcifiques des industries de lamusique ou de laudiovisuel.

MANAGEMENT DE PROJET Production dun clip musical et lancement dartisteLa validation de la premire anne de MBA en Production audiovisuelle et mu-sicale passe par la mise en uvre dun cas rel appliqu aux secteurs de laproduction audiovisuelle et de lindustrie musicale. Les tudiants devront (pargroupe de 4) dcouvrir et promouvoir un jeune talent. Ils devront notammentraliser le clip dun des morceaux de lartiste et assurer sa promotion via lesmdias ou les rseaux sociaux. Ce travail de fin danne fera lobjet dune pro-jection devant un jury de professionnels, issus du monde de laudiovisuel etde lindustrie musicale.

24

Nos points fortsj Corps professoral constitu 70% de professionnels

en activit.

j Management de projet : Production dun clip musical et lancement dartiste.

j Accs au rseau danciens lves spcialiss dans la production audiovisuelle et lindustrie musicale.

j Rencontres professionnelles, au travers de confrences avecdes leaders du secteur.

j Possibilit de stage en milieu professionnel de 6 mois dont une priode de 3 mois obligatoire.

j Formation gnraliste suivie d'une approche mtier et secteur.


Deux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettre demotivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sites sp-cialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre et djouerles piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages de diplmset construire un parcours professionnel cohrent.

CALENDRIER

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE


Cours temps plein

SEPTEMBRE AVRIL


DCEMBRE

Daniel FindikianDirecteur du Dveloppementnumrique Parlophone Music

France

RESPONSABLES DU MBA

Philippe MarcouxDiplm de lESG MS

Ralisateur & ProducteurSecrtaire gnral de la Caisse

des Congs et Spectacles

CONTENU PDAGOGIQUE







w Droit commercial










w LV2 (en option et sous rserve dun nombre minimum

de 12 participants) : espagnol, allemand, italien, hbreu,chinois, japonais

w Informatique



Production audiovisuelle


w Les mdias dinformation

w Initiation la Production Audiovisuelle

w Spcificit de la production de clips musicaux

w Introduction aux nouvelles formes de crations

w Social TV & Transmedia

w Cours de coaching

w Cours de montage

w Cours de Ralisation Audiovisuelle

w La technique de linterview

w Les technologies des moyens de production audiovisuelle

w Comprendre le succs de la tlvision amricaine

w Langage symbolique & Dramaturgie Cinma / sriesTV

Industrie musicale

w Introduction lconomie de la musique France et Monde

w Fondamentaux du marketing appliqu la filire musicale

w Mtiers chez un producteur en maison de disque

w Panorama mdias et stratgies radios musicales

w Editions musicales

w Direction Artistique et talent scouting

w Buzz digital

w Le spectacle vivant : conomie, organisation et stratgie de dveloppement par la scne

w Cas pratiques : plan marketing et promotion d'un artisteen dveloppement/confirm, synchronisation musicale,montage et production de tourne, dveloppementd'artiste avec un manager

w Project Management dun projet musical

25

150 HEURESDE COURS

200 HEURESDE COURS

Heemawati ArieConsultante, spcialiste du march TV amricain

Morgan BouchetDirecteur Transmedia & Social Media c/o Orange

Eric CastanetScript Doctor

Pierre CazenaveProducteur

Herv CoctoPrsident Music Media Consulting

Pierre dHoffelizeDirecteur de Production cinma

Michel De SouzaDESS Management stratgique, Consultant industries musicales, Ex-DG EMI Music et Warner Music

Eva DellmannConsultante , ex responsable partenariat musique Lagar-dre

Franck DescollongesDirecteur & Fondateur du label Heavenly Sweetness

Gildas DexheimerDirecteur de Production - PBOX

Martine DonbolyConsultante, Formatrice et Coach en communication, Image & Mdia

Julia LagreeCommunity Management & Dveloppement StratgiqueEditorial Web - Canal+

Jean-Paul Le GrouyerMonteur & Camraman

Jean-Yves MartinProduct Specialist Braodcast - Sony Europe

Franois MilletDG Vital Song, Prsident du syndicat des diteurs

Jol PerruchioneJournaliste

Anne PontyProject Manager - BuzzMyMusic

Christophe RobinDirecteur de Production - France Tlvisions

Laurent tastetJournaliste

PRINCIPAUX ENSEIGNANTS

MBA EN 1 AN

LA QUALIT DE LINFORMATION FINANCIRE, LA TRANSPARENCE DES COMPTESPUBLIS ET LE MANAGEMENT DES RISQUES ET DU DVELOPPEMENT SONT DES

ENJEUX STRATGIQUES POUR LES ENTREPRISES.ILS IMPLIQUENT EN PARTICULIER LA MATRISE DE LVOLUTION DES NORMESCOMPTABLES INTERNATIONALES, DES NOUVELLES MTHODES DAUDIT ET DESOUTILS RCENTS DE CONTRLE DE GESTION.

2

SESSIONS

2 SESSION

S

SEPTEMBREJANVIER

OBJECTIFSw Matriser les fondamentaux en finance et comptabilit pour rapidement

prendre des responsabilits importantes dans les mtiers de contrle degestion, daudit et de conseil dans les cabinets dexpertise comptable etles directions administratives et financires.

w Se spcialiser en Audit et contrle externe ou en Contrle interne etgestion des risques.

PUBLIC CONCERNw Diplms dcoles de commerce ou dune formation Bac + 4/5 universi-

taire spcialise en gestion (MSTCF, Master 1), ou titulaires dun DCG,DSCG (ex DECF, DESCF).

w Profils ingnieurs dans le cadre dune reconversion professionnelle.

Un niveau avanc en comptabilit gnrale et analytique est fonda-mental pour intgrer le programme.

RESPONSABLE DU MBA

Thierry PlguesCAPET conomie et Gestion,diplme dexpert-comptable

Audit et Contrle de Gestion2 OPTIONS: AUDIT ET CONTRLE EXTERNE/ CONTRLE INTERNE ET GESTION DES RISQUES

MBA cr en 1993 disposant dun rseau de 1367 diplms

DBOUCHS MTIERSContrleur de gestion, auditeur interne, auditeur externe, auditeur comptableet financier, commissaire au compte, responsable des investissements, direc-teur comptable et financier, directeur des risques, auditeur des risques etc. Leprogramme permet en outre la prparation de certaines UV du DCG et duDSCG.

26

ATELIERS DINSERTION PROFESSIONNELLEDeux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettrede motivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sitesspcialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre etdjouer les piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages dediplms et construire un parcours professionnel cohrent.

Nos points fortsj Titre de Auditeur Contrleur de Gestion , certifi de niveau I

reconnu par lEtat, inscrit au RNCP (JO du 21 avril 2009).

j 2 options permettant daffiner le projet professionnel.

j Alternance cole-entreprise qui acclre linsertion professionnelle des tudiants.

j Prparation laccrditation CIMA.

j Cycle de confrences professionnelles mtiers.

j Sminaire durgence : prparer les tudiants aux exigences des dlais de rponse face une urgenceclient ou entreprise.

TITRE DE AUDITEUR CONTRLEUR DE GESTION , CERTIFI DE NIVEAU I RECONNU PAR LETAT, INSCRIT AU RNCP

2014

Thse professionnelle :

En MBA Audit et Contrle de gestion la thse professionnelle prend la forme dun projet danalyse transversale. Ce projetaura pour objectif de faire travailler les tudiants par groupe de quatre sur la base de documents communiqus par uneentreprise. Ils devront rpondre des questions techniques multiples sur trois domaines de comptence : managementet contrle de gestion, management et ressources humaines et finance dentreprise. Les tudiants devront ensuite d-velopper un thme transversal qui liera les trois domaines de comptence. Enfin, cette tude donnera lieu une soute-nance orale avec prsentation des travaux puis questionnement par les membres dun jury de professionnels.

2 sessions de soutenance sontproposes aux tudiants :

- septembre pour les tudiantsde la session de septembre

- dcembre pour les tudiantsde la session de janvier.

CALENDRIER

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE


Cours 3 jours / semaine

SESSION DE SEPTEMBREDSEPTEMBRE MAIFVRIER

Temps plein entreprisepossible

JANVIER


SESSION DE JANVIERDAOTMAI

Cours 2 jours / semaine3 jours entreprise


AOT


DCEMBRE

DCEMBRE


Classement des MS/MBA spcialiss

CONTENU PDAGOGIQUE


Lavnement dun monde conomique multipolaire est lorigine dune nouvelle forme de comptition cono-mique internationale. Les intrts conomiques des tatsse confondant de plus en plus avec ceux de leurs tissusindustriels respectifs, de nouveaux moyens et conceptsont t labors afin daccrotre la comptitivit des en-treprises. La mise en place de politiques publiques dIn-telligence conomique est dornavant une ralit etlappropriation de ces nouveaux outils stratgiques parles entreprises devient aujourdhui une condition de leurprennit.

Les MBA ESG ont choisi dinnover en laborant des coursdIntelligence conomique et de gestion des risques nu-mriques vocation directement oprationnelle.

Parole dintervenant

Rmy FvrierCharg de mission

rgionaleIntelligence conomique

Parole de diplme

Anna AlimovaPromotion 2011

AssistanteContrle de gestion

tre plus qualifie, mais aussi plus spcialise :voil la raison pour laquelle jai souhait entrer enMBA ESG Audit et Contrle de Gestion. Titulairedun Master 1 en Monnaie-Finance-Banque, monobjectif tait de devenir une spcialiste en contrlede gestion au sein dune multinationale.

Le corps professoral des MBA ESG est issu dumonde professionnel, ce qui permet de lier thorieet pratique, et de commencer tisser son rseauprofessionnel. Je suis actuellement en poste chezCrdit Agricole Corporate & Investment Bank, mondiplme est une vritable plus-value pour les mis-sions sur lesquelles jinterviens.

Xerox / analyste Financier wMercure & Rodach Management et Conseils / expert-comp-

table et commissaire aux comptes w Mercure Management / assistante commissaire

aux comptes w Agence Nationale pour les chques vacances / assistante la Direction

du contrle de gestion-qualit w KPMG S.A / Junior Ken w Hewlett Packard / Business

Operation Consulting w Coface / gestionnaire de budgets w SNCF Direction du matriel

/ contrleur de gestion wOddo & Cie / assistant contrle Comptable w Socit Gnrale

/ coordinateur mthodologie en formation

PARCOURS DE RECONVERSION PROFESSIONNELLEPour les tudiants qui souhaitent accder une reconversion professionnelle et/oumener bien un projet dans les mtiers de laudit sans avoir, au cours de leurcursus antrieur, valid des prrequis acadmiques en sciences de gestion, lesMBA ESG mettent en uvre un parcours de reconversion professionnelle indivi-dualis. Ce parcours consiste suivre les cours du 1er semestre du programmede MBA ESG en Gestion des Entreprises - Management Financier, de la sessionde septembre, afin dacqurir les fondamentaux en finance et en sciences de ges-tion. Dans un second temps, sous rserve de validation des conditions pdago-giques du 1er semestre, les tudiants pourront intgrer le MBA ESG en Audit etContrle de Gestion de la session de janvier.

Techniques daudit et de gestion

w Audit comptable

w Audit financier

w Audit interne

w Contrle de gestion

w Management des systmes dinformation

Techniques comptables

w Comptabilit internationale

w Comptabilit des socits

w Comptabilit approfondie

w Consolidation des groupes

Techniques financires et fiscales

w Analyse financire avance

w Fiscalit des entreprises


w Sminaire et confrences professionnels

w Atelier CV et dinsertion professionnelle

w Sminaire informatique

w Atelier cration et reprise dentreprise

w LV1 : Business English

w LV2 (en option et sous rserve dun nombre minimum

de 12 participants) : espagnol, allemand, italien, hbreu,

chinois, japonais

OPTION AUDITET CONTRLE EXTERNE

OPTION CONTRLE INTERNEET GESTION DES RISQUES

Management des risqueset du contrle interne

w Cartographie des risques

w Risques financiers

w Risque bancaire

w Risques oprationnels et

risques de fraude

w Risque juridique

w Risque stratgique et dimage

w Risque systmes dinformation


w Audit stratgique

w Audit bancaire

w Synthse comptable et financire

w Contrle de gestion approfondi

CHARTERED INSTITUTEOF MANAGEMENT ACCOUNTANTSLe MBA ESG en Audit et contrle de gestion bnficie de dispenses de modules du Business Accounting Certificatequi a pour objectif de prparer aux mtiers de contrleur de gestion et dexpert-comptable. Le cursus CIMA permetde complter les modules afin dobtenir cette certification anglo-saxonne mondialement reconnue

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Thse professionnelle - Projet danalyse transversale

Synthse comptable

w Comptabilit approfondie,

comptabilits spciales

w Comptabilit internationale 2

w Synthse comptable et financire


w Audit bancaire

w Audit stratgique

w Contrle de gestion approfondi

Environnement fiscal et financier

w Relations juridiques

w Fiscalit approfondie

w Fusions et acquisitions

w Gestion de trsorerie

DBOUCHS MTIERSRisk Manager, Chief Risk Officer, Directeur Audit et Contrle Interne, Ingnieurconseil, Auditeur financier, Consultant en gestion des risques, Chargdtudes actuarielles, Corporate Risk Manager, Inspecteur financier, Sous-cripteur grands risques, Credit Manager, Trsorier dentreprise, Analystefinancier, Responsable financement, Responsable fusions/acquisitions,Conseiller financier, Oprateur Middle et Back Office, Charg de clientleentreprise, dune socit de courtage ou compagnie dassurance.


LE CONTEXTE CONOMIQUE ET FINANCIER ACTUEL EXIGE UNE MATRISE APPROFONDIE LA FOIS DES TECHNIQUESFINANCIRES ET DES SYSTMES DE CONTRLE DES RISQUES. LES NOUVELLES RGLEMENTATIONS NATIONALES ETINTERNATIONALES PARTICIPENT CETTE EXIGENCE. LE MBA ESG FINANCE ET E-CONTRLE DES RISQUES PERMETAUX TUDIANTS DACQURIR LES EXPERTISES NCESSAIRES POUR VOLUER RAPIDEMENT AU SEIN DES SECTEURSDE LA FINANCE, DE LASSURANCE, DE LA PRVOYANCE OU DE LA MUTUALIT QUI PROPOSENT AUJOURDHUI DENOMBREUSES OPPORTUNITS DE CARRIRE.

MBA EN 1 AN

Finance et e-contrle des risques

OBJECTIFSw Matriser les fondamentaux en finance : techniques boursires et

financires, outils financiers.

w Se spcialiser en finance dentreprise et ingnierie financire ou enBanque.

w Matriser les problmatiques centrales de gestion des risques dusystme bancaire ou de lassurance.

w Rpondre aux principales attentes des autorits de contrle et desupervision du secteur financier, des banques, compagnies dassurance,de rassurance, courtage et des entreprises dont les activits touchent la gestion des risques.

PUBLIC CONCERNw tudiants titulaires dun diplme dcole de commerce ou dune formation

Bac + 4/5 universitaire spcialise en gestion cherchant se spcialiserdans la gestion des risques que ce soit dans le secteur financier (banqueou assurance) ou en entreprise.

w Professionnels cherchant acqurir les connaissances ncessaires lamatrise de la gestion des risques.

Un sminaire de remise niveau dans les fondamentaux en Gestion etFinance est inclus en dbut de formation.

RESPONSABLE DU MBA

Franois PoulettyDiplm ISC, Master enManagement de projet,Innovation, Conception,

Master en sciencesconomiques

3 OPTIONS : FINANCE DENTREPRISE ET INGENIERIE FINANCIERE /BANQUE ET GESTION DES RISQUES / ASSURANCE ET GESTION DES RISQUES

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ATELIERS DINSERTION PROFESSIONNELLEDeux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettrede motivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sitesspcialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre etdjouer les piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages dediplms et construire un parcours professionnel cohrent.

2

SESSIONS

2 SESSION

S

SEPTEMBREJANVIER

CALENDRIER

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE





JANVIER





AOT


DCEMBRE

DCEMBRE


Nos points fortsj 1er programme de MBA intgrer la notion de e-contrle

des risques en adquation avec les nouvelles exigencesprofessionnelles du march de lemploi

j Possibilit certification Bloomberg (cf. page 12)

j Alternance cole-entreprise qui acclre linsertion professionnelle des tudiants

j Prparation la certification CFA Level 1, label internationalpour les mtiers de la finance.

j Cycle de confrences professionnelles Les Mardis de la Finance

2 sessions de soutenance sont proposes aux tudiants :

- septembre pour les tudiantsde la session de septembre

- dcembre pour les tudiantsde la session de janvier.

Thse professionnelle :

Travail de recherche applique partir duneproblmatique relle dentreprise favorisant linsertionprofessionnelle. Les tudiants travaillent en partenariatavec une entreprise du secteur laquelle ilssoumettent un projet de recherche.


CONTENU PDAGOGIQUE


Le MBA en Finance et e-Contrle des risques estune formation d'excellence aux mtiers de la financeet de la banque. Cette formation offre une approcheoriginale : en commenant par une vue d'ensembledes mtiers de la finance pour ensuite se spcialiserdans lune des trois options proposes avec une ma-trise des systmes de contrle des risques. Elle permetainsi nos tudiants d'avoir une double vision, ce quileur offre une plus grande ouverture d'esprit, de meil-leures comptences, et surtout une plus grande ou-verture professionnelle vers tous les mtiers de lafinance.

Parole dintervenant

Christophe HuronIntervenant en

comptabilit des socitset consolidation, diplm

MBA ESG en Audit &contrle de Gestion,

promotion 2000

Parole de diplm

Rmy EstranPromotion 2011

Fondateur prsidentdInvestalyse SAS

J'ai eu l'opportunit de raliser mon MBA Financeet e-Contrle des risques au sein des MBA ESG. Em-bauch directement avant dtre diplm, jai tsuccessivement analyste risques, chef de projetMOA, et chef de projet SI dans diffrentes directionsdu groupe BPCE ainsi quIntroducing Broker pour lecourtier amricain TradeStation Securities. Au-jourdhui prsident dInvestalyse SAS, une socitde conseil en finance, et charg denseignement lUniversit Paris IX Dauphine, je dois beaucoup ma formation initiale en MBA ESG.

MK finance SAS / charg d'affaires w Groupon France / analyste financier w BTP banque / charg de clientle junior entreprise w BPCE / responsable projet micro-crditsw TF Bank / Dpartement de la direction gestion des risques w Crdit Agricole / responsable back-office sur produits drivs OTC w Amundi / junior marketing support wHSBC France / assistante MOA SI comptable et financier w ABC International Bank / junior dpartement financement de projets - Eynav Capital

E-contrle des risquesw Identification, analyse et traitementw des risquesw Gestion des risques bancairesw Risque et march de lassurance w Risque politique et de rgulation w Gestion du risque crditw Gestion des risques oprationnelsw Systme dinformation et e-contrlew Organisation des systmes dinformation

Gestion financirew Droit et fiscalit des oprationsw financiresw Fusion-acquisitionw Comptabilit des socits - consolidationw Analyse financire avancew Politique de financementw Evaluation des entreprisesw Stratgie dinvestissement et crationw de valeur

Environnement financierwMathmatiques appliques au managementw Marchs montaires et produits de tauxw Finance internationalew Ethical & professional standards

Outils et techniqueswVBA : Applications informatiques pour financiersw Ateliers dinsertion professionnelle et CV w Atelier cration et reprise dentreprisew LV1 : Business Englishw LV2 : en option et sous rserve dunw nombre minimum de 12 participants :w espagnol, allemand, italien, hbreu, w chinois, japonais

OPTION FINANCE DENTREPRISE ET INGENIERIE FINANCIRE

Ingnierie Financirew Gestion de trsorerie domestique &w internationale w Fiscalit des entreprises & groupesw multinationaux w Ingnierie financire

w Politique financire de lentreprisew Financement de projets internationauxw Mthode danalyse financirew approfondie

Gestion des risques financiersw Relation rendement risque et gestion

w de portefeuillew Gestion des risques des produits drivs

Environnement financier approfondiw Stratgie de ngociation des fusions-w acquisitionsw Analyse extra financire et ISR

w Evaluations options, futures, obligations, CVw Gestion obligatairew Communication & gouvernance w dentreprise

OPTION BANQUE ET GESTION DES RISQUES

Gestion des risquesw Gestion des risques et produits drivsw Gestion des risques de marchw Gestion des risques de change

Marchs financiersw Mathmatiques financiresw March des matires premires

w Trading et analyse techniquew Gestion dactifsw Gestion obligatairew Evaluation dactionsw Alternative investmentsw Finance comportementalew Analyse extra financire et ISR

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Thse professionnelle

OPTION ASSURANCE ET GESTION DES RISQUES

Environnement professionnelw March de lassurance w Assurance des personnes w Assurances collectives w Stratgies internationales des compagniesw dassurancew Assurance des grands risques industrielsw Mcanisme alternatif de transfertw des risques

Contexte juridique, financier et fiscalw Comptabilit des assurances w Droit et fiscalit de lassurance w Statistiques de lassurance w Responsabilit juridique des dirigeants Techniques commerciales w Macroconomie de lpargne w Distribution et marketing des produitsw dassurancesw Rle du courtier dassurance ou de lagent w gnral dassurance dans le management w des risques et assurance de lentreprise

DBOUCHS MTIERSGestionnaire de trsorerie, chef de projet, analyste financier, managerde Business Unit, charg de projet informatique secteur banque et as-surance, responsable service juridique, dirigeant TPE/PME.


CE MBA GNRALISTE A POUR VOCATION DOFFRIR UNE COMPTENCEMANAGRIALE COMPLMENTAIRE DES PARTICIPANTS ISSUS DES DOMAINES

SCIENTIFIQUES, JURIDIQUES ET DE GESTION SOUHAITANT MAITRISER LESFONDAMENTAUX DE MANAGEMENT ET DE LA GESTION FINANCIRE. CETTEDOUBLE COMPTENCE EST PARTICULIREMENT APPRCIE DANS LES

ENTREPRISES RECHERCHANT DES CADRES AYANT UNE VISION STRATGIQUE

ET UNE CONNAISSANCE DANS LEUR CUR DE MTIER.

MBA EN 1 AN

Gestion des Entreprises - Management Financier

2

SESSIONS

2 SESSION

S

SEPTEMBREJANVIER

OBJECTIFSw Dispenser une formation alliant thorie et pratique en gestion des

entreprises et permettre aux tudiants de se familiariser avec les outilsde gestion financire.

wApprhender les diffrentes fonctions de lentreprise afin den compren-dre les mcanismes et matriser les principaux outils et techniques du mana-gement.

w Acqurir une vision globale tant stratgique que fonctionnelle permet-tant de dvelopper les comptences ncessaires lexercice des fonctionsdencadrement.

PUBLIC CONCERNDiplms Bac + 4/5 de sections informatique, juridique, conomique,scientifique, communication, gestion, qui souhaitent acqurir des com-ptences en management et gestion financire valorisant leur formationou exprience professionnelle initiale.

RESPONSABLE DU MBA

Franois PoulettyDiplm ISC, Master

en Management de projet, Innovation, Conception, Master

en sciences conomiques

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Deux ateliers obligatoires sont proposs tous les tudiants de MBA ESGau cours du 1er semestre.Ces ateliers ont pour objectif de raliser un CV performant, rdiger une bonne lettre demotivation, mettre en place une stratgie de recherche de stages avec les sites sp-cialiss visiter, optimiser le e-recrutement et le networking, savoir se vendre et djouerles piges de lentretien, dcouvrir les mtiers par le biais de tmoignages de diplmset construire un parcours professionnel cohrent.

Nos points fortsj Corporate Challenge.

j Dveloppement des comptences managriales par le thtreen partenariat avec le Cours Florent.

j Possibilit certifications Bloomberg et AMF. (cf. page 12)

j Les Mardis de la finance , cycle de confrences professionnelles.

j Alternance cole-entreprise qui acclre linsertion professionnelle des tudiants.

CALENDRIER

FV. MAI AOT



3 JOURS ENTREPRISE





JANVIER





AOT


DCEMBRE

DCEMBRE


2014


MBA DOUBLE COMPTENCE


Dans le cadre de mes interventions en valuationdentreprise au sein du MBA Gestion des entreprises Management Financier, les tudiants disposent decas rels dentreprises en difficult, en fort dvelop-pement ou encore de transactions passes provenantde missions de conseil. Ces cas les rapprochent de laralit du terrain laquelle ils seront rapidementconfronts. Cest une forme de pdagogie interactivequi trouve son intrt dans la transmission dun certainniveau non seulement de savoir, mais aussi de savoir-faire.

Parole dintervenant

Grard ChapalainAssoci grant

FAS Conseil

Parole de diplm

Yankel ElgrablyPromotion 2006

Ingnieur daffairesgrands comptes,AMD Consulting

lissue dun diplme dingnierie en informatiqueet soucieux dacqurir une double comptence, jaidcid de complter ma formation par un MBA Ges-tion des entreprises Management Financier.

Joccupe actuellement le poste dingnieur daffairesgrands comptes au sein de la socit de servicesAMD Consulting, partenaire de grandes socitstelles que la SNCF, EDF, Calyon, HSBC ou Natixis.

MK finance SAS / charg d'affaires w Groupon France / analystefinancier w BTP banque / assistant charg de clientle entreprisew BPCE / assistant projet micro-crdits w TF Bank / assistantedpartement de la direction gestion des risques w Crdit Agricole/ assistante Backoffice sur produits drivs OTC w Amundi / as-sistante marketing support w

Brochure MBA ESG Rentree Octobre 2015

Documents

Transcript of Brochure MBA ESG Rentree Octobre 2015