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  • 7/25/2019 Atelier 7 - SMART 2

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    Paris, le 20/11/20115

    Prsentation de

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    Un Groupe coopratif

    Regroupement de diffrentes entits juridiques

    En vue de rpondre aux ambitions du projet, savoir proposerdes services lchelle nationale et dans une logique de filires

    couvrir tous les mtiers oeuvrant dans lconomie de la cration

    et du savoir!, nous avons dvelopp un modle organisationnel

    compos de plusieurs structures juridiques gouvernes par la

    SCICSMart"

    #$%&&%#$&'

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    Un Groupe coopratif

    ()art *rance (++ se compose et sappuie sur -

    SMart Production de projets ntgr la (cic depuis #$&'! -structure ddie la production des activits . projets hors champ

    du spectacle, comprenant les auteurs plasticiens, peintres,

    sculpteurs/!, les mtiers de la formation, de communication/

    SMart Gestion de Contrats ntgr la (cic depuis #$&'! -

    structure ddie aux services des emplo0eurs"

    La Nouvelle Aventure socit cooprative sous forme de (123! -

    structure ddie au service production de spectacles et titulaire des

    licences # et 4 dentrepreneur de spectacles 5

    Le cloisonnement rglementaire franais est la source de cette

    organisation, chacune de ces structures dispose des agrments

    ncessaires assurant nos services dans les diffrents secteurs

    dactivits.#$%&&%#$&'

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    (a mission est daccompagner les porteurs de projets,

    personnes ph0siques et morales,dans le dveloppement de leur

    activit, dans un cadre scuris qui les dc!arge de la gestion

    administrative"

    1ujourdhui SMart"Rc6est-

    7 #$%&& mem'res et ()$&&& contrats par an*

    7 (& 'ureau+en *rance"

    7 Un chiffre daffaires de ,M- en )&(,(prvision de 6M en !"#$.

    #$%&&%#$&'

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    Lorganisation

    SMart"R

    #' salaris

    8ont &9 chargs

    d6accompagnement

    rpartis sur &$ bureaux

    en *rance"

    3e sige social est

    3ille"

    #$%&&%#$&'

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    )utualisons, mutualisons:

    8epuis #$&$ ()art est partie prenante de la cration et du

    dveloppement du (er cluster de l6E((, Initiatives./cit"

    l regroupe (0 entreprises membres du dveloppement local durable

    autour des mtiers du conseil, de la formation et de la communication"

    l reprsente plus de ,%& salaris et )) millions deuros de chiffredaffaires en #$ soit une progression de ;

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    )utualisons, mutualisons:

    La Grappeaujoudhui reprsente &;$$ mtres carrs, 9

    entreprises du cluster, cit et dinitier des cooprations entre acteurs

    locaux pour renforcer lattractivit du territoire en matiredinnovation sociale"

    #$%&&%#$&'

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    )utualisons, mutualisons:

    1IGR.2

    Mutuelle de travail associ- organisation dans laquelle on sassociepour travailler ensemble, @tre solidaires, spauler, avoir les mo0ens

    de bien vivre de nos mtiers"

    8ans un premier temps, Digre: (ert mutualiser certains services

    avec d6autres coopratives" Alus particulirement des +oopratives

    d61ctivit et d6Emploi +1E!"

    3es partenaires sont Grands .nsem'le* 3+alis* Coopaname"

    +ela se traduit actuellement par-

    7 3a mutualisation des services des paieset du recouvrement"736exprience d6une agence commune Dordeaux"

    72approchement avec la +1E Grands .nsem'le, mutualisation de

    postes et de mo0ens"

    #$%&&%#$&'

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    Aour qui

    Fos usagers sont des artistes* cratifs au sens large,

    exerant leurs mtiers dans les domaines de la culture et

    du savoir de manire individuelle ou en groupe, structur

    ou non"

    *inalit- Scuriser les salaires et les droits de nos

    utilisateurs" 8roits sociaux et droits dauteurs"

    #$%&&%#$&'

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    ) services2

    7Gestion de +ontrat

    +e service sadresse des associations et des entreprises

    culturelles qui emploient de manire rgulire ou ponctuelle diffrentes

    catgories de salaris intermittents et salaris du rgime gnral en

    +8, +88 ou +88U! pour mener bien une activit de production

    artistique" l leur permet dexternaliser leur gestion sociale"

    7Gestion de Arojets

    +e services s6adresse aux porteurs de projets ne dsirant pas monter

    leur propre structure et voulant se concentrer sur leur cHur de mtier, la

    cration et la diffusion"

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    (ervice Gestion de +ontrat

    Ce service sadresse des associations et des entreprises

    culturelles qui emploient de manire rgulire ou ponctuelledirentes catgories de salaris !intermittents et salaris durgime gnral en C"#, C"" ou C""$% pour mener &ien uneactivit de production artistique' #l leur permet de(ternaliserleur gestion sociale'

    )estion de contrats est un service unique en *rance puisque+art eectue le rglement des salaires et des cotisationssociales la place des emplo-eurs' Ces derniers ne rglerontplus quune seule .acture +art'

    +art propose 2 t-pes de mandats

    Le mandat partiel pour les emplo-eurs qui souaitentdlguer la gestion sociale dune partie de leur personnel!intermittents/permanents% ou de .aon temporaire !organisation

    dvnements, surcro3t dactivit4%'

    &$%&&%#$&'

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    (ervice Gestion de +ontrat

    Le mandat complet pour les emplo-eurs qui souaitent

    dlguer la gestion sociale delensem&le de leur personnelde .aon permanente'

    ue .ait +art*6 7

    8ta&lit les dclarations relatives la contractualisation devos salaris !"$8, contrat de travail%'

    6dige les documents de paie !&ulletins, attestations4%'

    Prpare au( dclarations des cotisations sociales'9vance le paiement des salaires nets de tous vos salaris'

    8ta&lit les dclarations des cotisations sociales'

    9vance le paiement des cotisations sociales'

    #$%&&%#$&'

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    (ervice Gestion de +ontrat

    Mandat Partiel

    Mandat complet

    La dure du mandat est calcule en anne civile' Pour la

    premire anne, le mandat prend eet sa date designature et e(pire le :1 dcem&re suivant'

    &4#$%&&%#$&'

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    3e service Gestion de Arojets

    ()art, en tant que producteur, accompagne* conseille et assure

    la gestion des projets artistiques et culturels" 3es porteurs de projets

    sont dchargs de la cration et de la gestion dune association ou

    dune entreprise"

    7 3es porteurs de projets bnficient des services mutualiss

    suivants -

    Un accompagnement individualis 5

    3a prise en charge complte de la gestion administrative, comptable

    et financire de lactivit et des projets 5

    Une ractivit permanente permise par une administration en ligne 5

    #$%&&%#$&'

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    3e service Gestion de Arojets

    3e paiement des rmunrations 9 jours fin de prestation 5

    36avance de trsorerie et rcupration de >I1 5

    Un fonds de garantie en cas dimpa0 5

    3application dune convention collective et les avantages dun

    comit interentreprises 5

    Une assistance juridique 5

    Une couverture assurantielle complte5

    3a (martosphre

    #$%&&%#$&'

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    >he economic model

    Le co4ts de gestion de SMart"R

    Gestion de Contrat

    ,*%5

    %u montant de la massesalariale traite &'.

    &

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    )ore info-

    JJJ"smartfr"frAatrice Aaichereau ppaichereauKsmartfr"fr

    mailto:[email protected]:[email protected]