Présentation pour les employés. 2 Il existe trois sources de revenu de retraite 1Prestations...

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Présentation pour les employés

2

Il existe trois sources de revenu de retraite

1 Prestations gouvernementales

2 Régimes de l’employeur

3 Actifs personnels

3

Introduction de la présentation...Il faut planifier

Revenu gagnéRevenu gagné

Années de travailAnnées de travail

DépensesDépenses }Besoin d’un revenu Besoin d’un revenu de remplacementde remplacement

Années de retraiteAnnées de retraite

RPC/RRQ et SVRPC/RRQ et SV

L’écartL’écart

2525

$$

ÂgeÂge6565

4

• Régime de pensions du Canada (RPC) / Régime de rentes du Québec (RRQ)

• Sécurité de la vieillesse (SV)

Maximum en 2007, 65 ans

SV/SRG 5 903 $

RPC/RRQ 10 365 $

16 268 $

Seuil de pauvreté

Célibataire 19 261 $

Couple 24 077 $

Voici ce que vous recevrez du gouvernement à la retraite!

5

L’intérêt d’y penser dès aujourd’hui!

• Planifiez en vue de votre indépendance financière

• Faites agir la magie des intérêts composés

• Laissez vos investissements fructifier avec le temps

6

Voici pourquoi vous avez intérêt à planifier en vue de votre indépendance financière!

Parce que :

• vous voulez pouvoir choisir

• vous souhaitez prendre une retraite anticipée

• vous voulez faire davantage de choses pendant la retraite

• vous entendez vivre plus longtemps et mieux

7

Les Canadiens jouissent de longues retraites!

Âge Espérance de vie

actuel Hommes Femmes

55 81 86

60 82 87

65 83 88

70 84 88

75 86 89

Âge Espérance de vie

actuel Hommes Femmes

55 81 86

60 82 87

65 83 88

70 84 88

75 86 89

8

Les avantages d’investir tôt sont indiscutables

$0

$100,000

$200,000

Années avant la retraite(9 % taux de croissance annuel)

Employé A 171 438 $

100 $/mois-30 ans Employé B 128 691 $

200 $/mois-20 ans

Employé C 95 543 $

500 $/mois-10 ans

30 20 10

9

Tirez parti de la croissance composée

36 000 $

135 438 $

48 000 $

80 691 $

60 000 $

35 543 $

Employé A Employé B Employé C

Croissance

Cotisations

Total : 171 438 $

Total : 128 691 $

Total : 95 543 $

(Employé A. Mieux vaut commencer tôt!)

10

Pourquoi il est important d’avoir des placements qui procurent des taux de rendement élevés!

(Période d’accumulation de 25 ans)

406 059 $512 127 $

649 091 $

Accumulation

Croissance

Cotisations

255 059 $

150 000 $150 000 $

499 091 $

150 000 $

362 127 $

7 % 8,5 % 10,0 %

11

Avantages des fonds communs pour des investisseurs comme vous et moi!

C’est un instrument dans le cadre duquel votre argent est ajouté aux capitaux investis par un grand nombre de porteurs de parts ou d’actionnaires.

L’argent est investi par un gestionnaire professionnel en fonction de son mandat et des objectifs du fonds.

Vous devenez un porteur de parts du fonds.

Vous recevez votre part proportionnelle des dividendes et des profits que le fonds réalise ou génère.

La valeur de votre placement varie en fonction des augmentations ou diminutions de la valeur des titres détenus par le fonds.

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Pourquoi vous avez intérêt à investir dans des fonds communs de placement!

• Gestion professionnelle

• Diversification

• Variété / sélection

• Abordables

• Liquides

• Rentables

• Potentiel de croissance

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Voici ce qu’un portefeuille de fonds peut faire pour vous!

• Il contient plusieurs fonds communs de placement choisis suivant un programme d’investissement tenant compte de vos objectifs particuliers

• Le portefeuille est établi après évaluation de vos objectifs et caractéristiques de placement et en choisissant la bonne composition d’actifs qui vous procureront les meilleurs rendements possibles par rapport à un niveau de risque acceptable

14

Les portefeuilles de fonds communs vous permettent d’investir dans...

• diverses catégories d’actifs

• divers actifs

• divers pays

• divers styles de gestion

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Voici vos options de placement :

• Fonds communs de placement Mackenzie

• Portefeuilles structurés dans le cadre des programmes STAR et Keystone.

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Mackenzie, une société spécialisée dans la gestion des finances!

• Gère des placements depuis 1967

• Plus de 100 fonds communs / 6 familles de fonds

• 1 million d’épargnants au Canada et aux É.-U.

• 5 % de ménages canadiens possèdent des parts de fonds Mackenzie

• Société citoyenne exemplaire

• Axée sur l’information

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Vous bénéficiez de rapports et de services de communication et à la clientèle complets

• Relevés de compte semestriels

• États financiers des fonds

• Bulletin trimestriel Vision

• Ligne téléphonique sans frais réservée à la clientèle

• Ligne directe d’accès sans frais 24 heures sur 24

• Site Web accessible au public

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Les avantages de cotiser par le biais des retenues salariales

1. Système de cotisation pratique

2 Cotiser tous les mois est plus simple et préférable

3 Économie d’impôt à la source

4 Avantages des achats périodiques par sommes fixes

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Raisons pour lesquelles ce programme offre un meilleur service!

• Davantage d’options de placement

• Rapports et communication

• Système de cotisation systématique et souple

• Avantages des retenues salariales

• Planification financière indépendante et services de consultation

… pour une meilleure retraite

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C’est vous qui décidez :

• du montant de votre cotisation mensuelle

• des placements dans lesquels vous allez investir suivant le revenu de retraite visé

• si vous allez établir un régime «ordinaire» ou «de conjoint»

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Prenez le temps d’élaborer un plan financier global en compagnie de votre conseiller financier

• Définissez vos buts et objectifs

• Établissez votre profil d’investisseur

• Déterminer la composition de votre portefeuille

• Sélectionnez vos placements

• Évaluez votre situation régulièrement

• Soyez patient et laissez le temps agir en votre faveur

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DES QUESTIONS ?