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s
Bachelor académique en Psychologie
BAP
Descriptif des cours Semestre d’hiver 2016/17
Descriptif des cours Semestre d’été 2016/17
Table des mâtières
La direction des études et l’administration du Bachelor en Psychologie ............................... 4 Le corps des enseignants du Bachelor en Psychologie .......................................................... 5 Le calendrier académique 2016 - 2017 ................................................................................ 8 Bachelor académique en Psychologie – Studienplan .......................................................... 10 Les cours du 2me semestre ................................................................................................. 11
Allgemeine Psychologie II: Motivation und Emotion ....................................................... 12 Sozialpsychologie II: Spezielle Themen und Anwendungen ............................................. 13 Psychobiologie II: Einführung in die System-Neurophysiologie ....................................... 14 Persönlichkeitspsychologie II: Diagnostik und Entwicklung von Persönlichkeitsmerkmalen ............................................................................................... 15 Wissenschaftliches Arbeiten ............................................................................................. 16 Statistiques inférentielles ................................................................................................. 17 Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Klinische Psychologie .................... 18 Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Pädagogische Psychologie ............ 19 Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie ................................................................................................. 20
Les cours du 4me semestre ................................................................................................. 21
General Psychology III: Language and Cognition .............................................................. 22 Psychobiologie IV: Psychoneuroimmunologie und Psychoendokrinologie ...................... 23 Psychologie différentielle : théories de l’intelligence ...................................................... 24 Entwicklungspsychologie II: Erwachsenenalter ................................................................ 25 Experimentalpraktikum .................................................................................................... 26 Foundations of Psychological Interventions ..................................................................... 27 Psychologische Gesprächsmethoden ............................................................................... 28
Les cours du 6me semestre ................................................................................................. 29
Psychophysiologie B: Anwendungen ................................................................................ 30 Psychophysiologie cognitive : Fondements, méthodes, applications .............................. 31 Beratungsfeld A: Erziehungs-, Familien- und Lebensberatung ........................................ 32 Beratungsfeld B: Klinisch-psychologische Interventionen bei körperlichen Erkrankungen .................................................................................................................... 33 Beratungsfeld C: Methoden der Personalentwicklung .................................................... 34 Anwendungsfeld der Psychologie: Forensische Psychologie ........................................... 35 Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Sportpsychologie .......................... 36 Champ d’application : Approfondissement psychologie clinique : Psychopathologie .... 37 Wahlfach II: Entspannungsmethoden .............................................................................. 38 Wahlfach II: Psychologisch-Pädagogische Diagnostik ...................................................... 39
4
La direction des études et l’administration du Bachelor en Psychologie
Studiendirektor Georges STEFFGEN
Raum: Telefon: Email: Sprech-zeiten:
MSH, E04 45-020 & MSA, E06 0625-160 (+352) 46 66 44 6644 georges.steffgen@uni.lu Montag: 9h00 - 12h00 im Raum MSA, E06 0625-160 & Termine nach Vereinbarung
Beigeordneter Studiendirektor
André MELZER
Raum: Telefon: Email: Sprech-zeiten:
MSH, E04 45-030 (+352) 46 66 44 9614 andre.melzer@uni.lu zu den üblichen Bürozeiten
Koordination Simone HEIDERSCHEID
Raum: Telefon: Email: Sprech-zeiten:
MSA, E06 0625-110 (+352) 46 66 44 9217 simone.heiderscheid@uni.lu Termine nach Vereinbarung
Sekretariat Anne BESSLICH
Raum: Telefon: Email: Sprech-zeiten:
MSA, E06 0625-140 (+352) 46 66 44 9620 anne.besslich@uni.lu Mo - Do: 9h00 - 12h00
Postadresse des BAP: Université du Luxembourg Bachelor en Psychologie 2, avenue de l'Université L-4365 Esch-sur-Alzette
5
Le corps des enseignants du Bachelor en Psychologie
Le corps enseignant du Bachelor en Psychologie est composé du personnel de l'Université du Luxembourg (professeurs, assistant-professeurs, chercheurs) ainsi que d’enseignants vacataires qui sont des professionnels de différents domaines psychologiques externes à l’Université du Luxembourg. Dr Isabelle ALBERT Adjoint de recherche
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 25-180
T +352 46 66 44 9542 isabelle.albert@uni.lu
Prof. Fernand ANTON Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 45-040
T +352 46 66 44 6280 fernand.anton@uni.lu
Prof. Rainer BANSE Vacataire
Institut für Psychologie Universität Bonn
rainer.banse@ext.uni.lu
Prof. Joël BILLIEUX Assistant-Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines
joel.billieux@uni.lu
Dr Mareike BOENIGK Vacataire
Stressberodung L-1255 Luxembourg
T +352 26 27 17 1 mareike.boenigk@ext.uni.lu
Dr Thomas BOLL Senior lecturer
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 25-210
T +352 46 66 44 9414 thomas.boll@uni.lu
Dr Reginald BURTON Chargé de cours
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 25-010
T +352 46 66 44 9450 reginald.burton@uni.lu
Lisa CLEES-SCHILTZ Vacataire
Centre hospitalier neuropsychiatrique L-9002 Ettelbrück
lisa.clees@ext.uni.lu
Dr Andreia COSTA Adjoint de recherche
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 45-010
T +352 46 66 44 9693 andreia.pintocosta@uni.lu
Jan DÖRENDAHL Chercheur en formation doctorale
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 25-380
T +352 46 66 44 9220 jan.dorendahl@uni.lu
Prof. Thomas ELLWART Vacataire
Fachbereich I : Wirtschaftspsychologie Universität Trier
thomas.ellwart@ext.uni.lu
6
Prof. Pascale ENGEL DE ABREU Assistant-Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 15-020
T +352 46 66 44 9779 pascale.engel@uni.lu
Prof. Dieter FERRING Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 25-220
T +352 46 66 44 6646 dieter.ferring@uni.lu
Prof. Samuel GREIFF Assistant-Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 25-340
T +352 46 66 44 9245 samuel.greiff@uni.lu
Dr Thomas HÖRSTERMANN Collaborateur scientifique
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 45-010
T +352 46 66 44 9612 thomas.hoerstermann@uni.lu
Prof. Claude HOUSSEMAND Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 25-020
T +352 46 66 44 6648 claude.houssemand@uni.lu
Prof. Günter KRAMPEN Vacataire
Fachbereich I : Psychologie Universität Trier
guenter.krampen@ext.uni.lu
Prof. Sabine KROLAK-SCHWERDT Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 45-060
T +352 46 66 44 9574 sabine.krolak@uni.lu
Juliane LESSING Chercheur en formation doctorale
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 25-200
T +352 46 66 44 9251 juliane.lessing@uni.lu
Dr Ariana FERREIRA LOFF Collaboratrice scientifique
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 15-010
T +352 46 66 44 9701 ariana.ferreiraloff@uni.lu
Dr André MELZER Chargé de cours
Campus Belval Maison des Sciences Humaines MSH, E04 45-030
T +352 46 66 44 9614 andre.melzer@uni.lu
Dr Nadine MESSERLI-BÜRGY Vacataire
Institute for Family Research and Counseling University of Fribourg
Dr Gilles MICHAUX Vacataire
ZithaGesondheetsZentrum Luxembourg
gilles.michaux@ext.uni.lu
Dr Helmut SAILE Vacataire
Fachbereich I : Psychologie Universität Trier
helmut.saile@ext.uni.lu saile@uni-trier.de
Prof. Christine SCHILTZ Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E03 25-330
T +352 46 66 44 9529 christine.schiltz@uni.lu
7
Dr Sonja SCHMITT Vacataire
sonja.schmitt@ext.uni.lu
Prof. Bernhard SCHMITZ Vacataire
TU Darmstadt
bernhard.schmitz@ext.uni.lu
Dr Ulrich SCHMITZ Vacataire
Human Resources Management Stadt Zürich
ulrich.schmitz@ext.uni.lu
Dr André SCHULZ Adjoint de recherche
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 35-190
T +352 46 66 44 9549 andre.schulz@uni.lu
Philipp SISCHKA Collaborateur scientifique
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 45-010
T +352 46 66 44 9782 philipp.sischka@uni.lu
Prof. Georges STEFFGEN Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 45-020
T +352 46 66 44 6644 georges.steffgen@uni.lu
Dr Jean-Paul STEINMETZ Vacataire
ZithaSenior SA jean-paul.steinmetz@ext.uni.lu
Dr Alioune Touré Vacaraire
Sportlycée
Dr Isabelle TOURNIER Assistant chercheur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 25-160
T +352 46 66 44 9298 isabelle.tournier@uni.lu
Prof. Jaan VALSINER Vacataire
jaan.valsiner@ext.uni.lu
Dr Zoé VAN DYCK Adjoint de recherche
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 45-140
T +352 46 66 44 9799 zoe.vandyck@uni.lu
Prof. Claus VOEGELE Professeur
Campus Belval Maison des Sciences Humaines Bureau MSH, E04 35-200
T +352 46 66 44 9740 Claus.Voegele@uni.lu
Prof. Germain WEBER Vacataire
Fakultät für Psychologie Universität Wien
germain.weber@ext.uni.lu
8
Le calendrier académique 2016 - 2017
Date Semaine
Semestre d’hiver 15/09/2016 – 19/02/2017 37/2016 – 07/2017 Cours 19/09/2016 – 24/12/2016 38/2016 – 51/2016 Inscriptions aux cours 19/09/2016 – 09/10/2016 38/2016 – 40/2016
1re – 3me semaine du semestre
Inscriptions aux examens 24/10/2016 – 30/10/2016 43/2016 6me semaine du semestre
Congé de Noël 26/12/2016 – 08/01/2017 52/2016 – 01/2017 Préparation aux examens 09/01/2017 – 15/01/2017 02/2017 Examens 16/01/2017 – 11/02/2017 03/2017 – 06/2017 Période intersemestrielle 13/02/2017 - 19/02/2017 07/2017
Semestre d’été 20/02/2017 – 10/09/2017 08/2017 – 36/2017 Cours 20/02/2017 – 03/06/2017 08/2017 – 22/2017 Inscriptions aux cours 20/02/2017 – 12/03/2017 08/2017 – 10/2017
1re – 3me semaine du semestre
Inscriptions aux examens 27/03/2017 – 02/04/2017 13/2017 6me semaine du semestre
Congé de Pâques 17/04/2017 – 23/04/2017 16/2017 Préparation aux examens 05/06/2017 – 11/06/2017 23/2017 Examens 12/06/2017 – 08/07/2017 24/2017 – 27/2017 Congé d’été 10/07/2017 – 10/09/2017 28/2017 – 36/2017
Jours de fête légaux Toussaint 1er novembre 2016 Noël 25 décembre 2016 2me jour de Noël 26 décembre 2016 Jour de l'an 1er janvier 2017 Lundi de Pâques 17 avril 2017 Fête du Travail 1er mai 2017 Ascension 25 mai 2017 Lundi de Pentecôte 5 juin 2017 Fête nationale 23 juin 2017 Assomption
15 août 2017
9
Septembre 2016 Octobre 2016 Novembre 2016 Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di
1 2 3 4 1 2 1 2 3 4 5 6 5 6 7 8 9 10 11 3 4 5 6 7 8 9 7 8 9 10 11 12 13
12 13 14 15 16 17 18 10 11 12 13 14 15 16 14 15 16 17 18 19 20 19 20 21 22 23 24 25 17 18 19 20 21 22 23 21 22 23 24 25 26 27 26 27 28 29 30 24 25 26 27 28 29 30 28 29 30
31
Décembre 2016 Janvier 2017 Février 2017 Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di
1 2 3 4 1 1 2 3 4 5 5 6 7 8 9 10 11 2 3 4 5 6 7 8 6 7 8 9 10 11 12
12 13 14 15 16 17 18 9 10 11 12 13 14 15 13 14 15 16 17 18 19 19 20 21 22 23 24 25 16 17 18 19 20 21 22 20 21 22 23 24 25 26 26 27 28 29 30 31 23 24 25 26 27 28 29 27 28
30 31
Mars 2017 Avril 2017 Mai 2017 Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di
1 2 3 4 5 1 2 1 2 3 4 5 6 7 6 7 8 9 10 11 12 3 4 5 6 7 8 9 8 9 10 11 12 13 14
13 14 15 16 17 18 19 10 11 12 13 14 15 16 15 16 17 18 19 20 21 20 21 22 23 24 25 26 17 18 19 20 21 22 23 22 23 24 25 26 27 28 27 28 29 30 31 24 25 26 27 28 29 30 29 30 31
Juin 2017 Juillet 2017 Août 2017
Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di Lu Ma Me Je Ve Sa Di 1 2 3 4 1 2 1 2 3 4 5 6
5 6 7 8 9 10 11 3 4 5 6 7 8 9 7 8 9 10 11 12 13 12 13 14 15 16 17 18 10 11 12 13 14 15 16 14 15 16 17 18 19 20 19 20 21 22 23 24 25 17 18 19 20 21 22 23 21 22 23 24 25 26 27 26 27 28 29 30 24 25 26 27 28 29 30 28 29 30 31
31
Septembre 2017 Lu Ma Me Je Ve Sa Di
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
Bachelor académique en Psychologie – Studienplan
1. Sem.
BAP A1.1 Allgemeine
Psychologie I 4 ECTS
BAP A2.1 Sozial-
psychologie I 4 ECTS
BAP A3.1 Psycho-
biologie I 4 ECTS
BAP A4.1 Persönlichkeits-
psychologie I 4 ECTS
BAP B1.1 Initiat. à la méth.
de recherche 4 ECTS
BAP B2.1 Statistiques descriptives
4 ECTS
BAP D1.1
Psy. stu- dieren 2 ECTS
BAP D1.2
Gesch. d. Psy. 2 ECTS
28
ECTS
2. Sem.
BAP A1.2 Allgemeine
Psychologie II 4 ECTS
BAP A2.2 Sozial-
psychologie II 4 ECTS
BAP A3.2 Psycho-
biologie II 4 ECTS
BAP A4.2 Persönlichkeits-
psychologie II 4 ECTS
BAP B1.2 Wissenschaftliche
s Arbeiten 4 ECTS
BAP B2.2 Statistiques
inférentielles 4 ECTS
BAP D2.1 (a, b od. c)
Anwendungs- felder I 4 ECTS
BAP D2.1 (a, b od. c)
Anwendungs- felder II 4 ECTS
32
ECTS
3. Sem.
BAP A2.3 Sozial-
psychologie III 4 ECTS
BAP A3.3 Psycho-
biologie III 4 ECTS
BAP A5.1 Entwicklungs-psychologie I
4 ECTS
BAP B3.1 Mesurer et tester
4 ECTS
BAP B4.1 Plans
expérimentaux 4 ECTS
BAP B4.2 Experimentalpraktikum
6 ECTS
BAP C1.1 Introd. au diagn. psychologique
4 ECTS
BAP C1.2 Beobach-tungsm. 2 ECTS
32
ECTS
4. Sem.
BAP A1.3 General
Psychology III 4 ECTS
BAP A3.4 Psycho-
biologie IV 4 ECTS
BAP A4.3 Psychologie
différentielle 4 ECTS
BAP A5.2 Entwicklungs- psychologie II
4 ECTS
BAP C1.3 Foundations of
Psy. Interventions 4 ECTS
BAP C1.4 Psych. Gesprächs-
methoden 4 ECTS
D4.1 Praktikum
4 ECTS
28
ECTS
5. Sem.
BAP A5.3 Psychologie des développem. III
4 ECTS
BAP B1.3 Qualitative
Research Method. 4 ECTS
BAP B3.2 Multivariate
Statistik 4 ECTS
BAP D3.1 Wahlfach I
4 ECTS
BAP D4.2 Nachbereitung des Praktikums
2 + 4 ECTS
Schwerpunkt Psychophysiologie Schwerpunkt Counselling
30 ECTS
BAP B6.1 Psycho-
physiologie A 4 ECTS
BAP B6.2 Klinische
Psychophysiolog. 4 ECTS
BAP C2.1 Introduction to Psy. Counselling
4 ECTS
BAP C2.2 Anwendungsber. psy. Intervention
4 ECTS
6 Sem.
BAP B5 Bachelorarbeit
14 ECTS
BAP D3.2 od. D3.3 Wahlfach II
4 ECTS
BAP D2.2 (a od. b) Anwendungs-
felder III 4 ECTS
Schwerpunkt Psychophysiologie Schwerpunkt Counselling 30
ECTS BAP B6.3
Psychophysiol. B: Anwendungen
4 ECTS
BAP B6.4 Psychophysiologie
cognitive 4 ECTS
BAP C2.3 (a, b od. c) Beratung
4 ECTS
BAP C2.3 (a, b od. c) Beratung
4 ECTS
Studienbereich A Studienbereich B Studienbereich C Studienbereich D
Psychologisches Grundlagenwissen Methodische Kompetenzen Kompetenzen im Bereich der Intervention Erstellung eines persönlichen Studienprofils
64 ECTS 52 (68) ECTS 14 (30) ECTS 50 ECTS
11
Les cours du 2me semestre
Montag Dienstag Mittwoch Donnerstag Freitag
9h45 –
11h15
BAP-B2-2
Statistiques
inférentielles
Reginald Burton
BAP-A1-2
Allgemeine Psychologie
II
Dieter Ferring
BAP-A2-2
Sozial-
psychologie II
André Melzer
BAP-A3-2
Psycho- Biologie
II
Fernand Anton
BAP-D2-1b
Anwen-
dungsfeld II: Pädagog.
Psychologie
Bernhard Schmitz
11h30 –
13h00
BAP-D2-1a
Anwen-
dungsfeld I: Einführung
in die klinische
Psychologie
BAP-D2-1a
Anwen-
dungsfeld I: Einführung
in die klinische
Psychologie
BAP-A3-2
Psycho- Biologie
II
Fernand Anton
BAP-D2-1a
Anwen-
dungsfeld I: Einführung
in die klinische
Psychologie
BAP-B1-2
Wissen-
schaftliches Arbeiten
I. Albert / A.
Costa I.Tournier / P. Sischka
BAP-A4-2
Persönlich-
keits-psychologie
II
Günter Krampen
24.02. 17.03. 24.03.
13h15 –
14h45
BAP-D2-1c
Anwen-dungsfeld III:
Arbeits- u. Organisa-
tionspsych.
Thomas Ellwart
Nadine Messerli-
Bürgy
15.05
Nadine Messerli-
Bürgy
16.05
Nadine Messerli-
Bürgy
17.05
03.03 10.03 07.04 28.04 05.05 19.05
(11h30 -15h45)
15h00 –
16h30
20.02. (bis
18h15)
27.02 06.03. 13.03. 20.03. 27.03. 03.04.
(bis 16h45)
BAP-B2-2
Statistiques
inférentielles
Tutorat
16h45 –
18h15
18h30 –
19h15
Pflichtkurse Anwendungsfelder (wahlpflichtig)
12
Allgemeine Psychologie II: Motivation und Emotion Dozent(in): Dieter Ferring Modulverantwortliche(r): Dieter Ferring
Moodle-ID: BAP-A1-2 Modul: A.1
ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kurssprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache):
Englisch, Französisch
Kursbeschreibung
Bedürfnisse, Motive und Ziele bestimmen das menschliche Verhalten und Handeln. Emotionen gehen Handlungen voraus, begleiten diese und stellen auch das Ergebnis individuellen Handelns dar. Motive und Emotionen spielen damit eine herausragende Rolle in der Beschreibung, Erklärung, Vorhersage und Modifikation menschlichen Verhaltens und Erlebens. Im Rahmen der Veranstaltung werden grundlegende konzeptuelle Unterscheidungen und theoretische Ansätze der Motivations- und Emotionsforschung präsentiert und diskutiert. Des Weiteren wird auf die Forschung und Theoriebildung zu ausgesuchten Motiven (z.B. Leistung, Macht, Anschluss) eingegangen.
Lernergebnisse
• Erwerb von theoretischem Wissen über Motivations- und Emotionspsychologische Theorien und Konzepte;
• Konzeptualisierungs-Kompetenz: Deskription und Explikation von Phänomenen anhand theoretischer Konzepte und Modelle;
Bibliographie
• Heckhausen, J. & Heckhausen, H. (2006). Motivation und Handeln. Berlin: Springer. • Rheinberg, F. & Vollmeyer, R. (2011). Motivationspsychologie. Stuttgart: Kohlhammer. • Vollmeyer, R. & Brunstein, J. (2005). Motivationspsychologie und ihre Anwendungen. Stuttgart:
Kohlhammer. • Meyer, W.-M., Schützwohl, R. & Reisenzein, A. (2003). Einführung in die Emotionspsychologie. Bd. I
und II. Göttingen: Hogrefe. • Rothermund, K. & Eder, A. (2011). Motivation und Emotion. Heidelberg: VS Verlag für
Sozialwissenschaften.
13
Sozialpsychologie II: Spezielle Themen und Anwendungen Dozent(in): André Melzer Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-A2-2 Modul: A.2 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kurssprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): Englisch
Kursbeschreibung
Ziel des zweiten Teils der Einführungsveranstaltung in die Sozialpsychologie ist es, zentrale Theorien in unterschiedlichen Kontexten und Anwendungsbereichen der Sozialpsychologie darzulegen. Dabei werden klassische Experimente vorgestellt und diskutiert. Zentrale Inhalte der Lehrveranstaltung sind unter anderem Einstellungen, soziale Kognition und Emotion. Ferner werden Prozesse innerhalb und zwischen Gruppen beleuchtet und prosoziales wie aggressives Verhalten in Theorie und Forschungsgebieten behandelt. Als ein Anwendungsfeld wird das Thema „Sozialpsychologische der Medien“ vorgestellt.
Lernergebnisse
• Erwerb von Grundlagenkenntnissen zu Theorien und Experimenten der Sozialpsychologie; • Befähigung zur Verwendung sozialpsychologischer Begrifflichkeiten und Erklärung sozialen Erlebens
und Verhaltens; • Vertiefung kritischer Medienkompetenz und Verständnis für die experimentelle Herangehensweise
in der Sozialpsychologie; • Verknüpfung sozialpsychologischer Theorien mit anwendungsbezogenen Kontexten.
Bibliographie
• Bierhoff, H.-W. & Frey, D. (Hrsg.) (2011). Sozialpsychologie – Individuum und soziale Welt. Göttingen: Hogrefe.
• Fischer, P., Asal, K. & Krueger, J. I. (2014). Sozialpsychologie. Heidelberg: Springer. • Frey, D. & Bierhoff, H.-W. (Hrsg.) (2011). Sozialpsychologie – Interaktion und Gruppe. Göttingen:
Hogrefe. • Gollwitzer, M. & Schmitt, M. (2006). Sozialpsychologie Workbook. Weinheim: Beltz PVU. • Greitemeyer, T. (2012). Sozialpsychologie. Stuttgart: Kohlhammer. • Jonas, K., Stroebe, W. & Hewstone, M. (Hrsg.) (2007). Sozialpsychologie. Eine Einführung (5.
Auflage). Heidelberg: Springer. • Jonas, K., Stroebe, W. & Hewstone, M. (Hrsg.) (2014). Sozialpsychologie. Eine Einführung (6.
Auflage). Heidelberg: Springer. • Baumeister, R. F., & Bushman, B. J. (2008). Social psychology and human nature. Belmont, CA:
Wadsworth.
14
Psychobiologie II: Einführung in die System-Neurophysiologie Dozent(in): Fernand Anton Modulverantwortliche(r): Fernand Anton Moodle-ID: BAP-A3-2 Modul: A.3 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kurssprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache):
Französisch, Englisch
Kursbeschreibung
Zunächst wird am Anfang der Lehrveranstaltung eine allgemeine Einführung in die Sinnesphysiologie angeboten. Anschließend wird als erstes Sinnessystem die Somatosensorik (Berührungs- und Temperaturwahrnehmung) behandelt. Danach folgt ein Kapitel über die psychobiologischen Grundlagen der Schmerzwahrnehmung. Nachfolgende Lehreinheiten befassen sich mit dem visuellen System, dem Gehör und Gleichgewicht und mit den chemischen Sinnen (riechen und schmecken). Mehr gegen Ende des Semesters werden wird dann auf die Motorik eingehen und uns dabei primär mit folgenden Themen beschäftigen: Aufbau und Arbeitsweise des Muskels, Innervation des Muskels und neuronale Steuerung (Rückenmark und Gehirn) der Muskelarbeit.
Lernergebnisse
• Verstehen, wie die verschiedenen Sinnessysteme des Menschen funktionieren; • Grundlagenwissen erwerben über die Arbeitsweise des Muskels sowie über die Steuerung der
Muskelarbeit durch das Nervensystem
Bibliographie
• Birbaumer, N., & Schmidt, R. F. (2010). Biologische Psychologie (7. Auflage). Berlin: Springer. • Pinel, J.P, Paul, P. (2007). Biopsychologie. München: Pearson Studium.
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Persönlichkeitspsychologie II: Diagnostik und Entwicklung von Persönlichkeitsmerkmalen
Dozent(in): Günter Krampen Modulverantwortliche(r): Claude Houssemand
Moodle-ID: BAP-A4-2 Modul: A4 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): Englisch
Kursbeschreibung Systematisch wird über die Phänomenologie und psychologische Diagnostik wesentlicher Temperamentsmerkmale, Persönlichkeitsstörungen, Leistungsmerkmale sowie selbst- und umweltbezogene Kognitionen informiert. Alle Persönlichkeitsmerkmale werden nach dem Raster ihrer Definition und Dimensionalität, theoretischen bzw. taxonomischen Einordnung und Bezüge, Operationalisierung und Diagnostik, Entwicklungsbedingungen sowie Plastizität und Sensitivität dargestellt und anhand der jeweiligen empirischen Befundlage reflektiert. Ergänzend und optional kann auf spezifische Themen der allgemeinen Persönlichkeitsentwicklung in der Lebensspanne eingegangen werden.
Lernergebnisse
• Vertiefte Kenntnisse über die Phänomenologie, Taxonomie, theoretische Einordnung, Entwicklung und Diagnostik von Persönlichkeitsmerkmalen sowie Grundlagen der Persönlichkeitsentwicklung;
• Grundwissen über die Diagnostik von Temperamentsmerkmalen, Persönlichkeitsstörungen, Leistungsmerkmale sowie selbst- und umwelt-bezogenen Kognitionen anhand unterschiedlicher Datenmodalitäten.
Bibliographie
• Stemmler, G., Hagemann, D., Amelang, M. & Bartussek, D. (2010). Differentielle Psychologie und Persönlichkeitsforschung (7. Aufl.). Stuttgart: Kohlhammer.
• Asendorpf, J. (2004). Psychologie der Persönlichkeit (3. Aufl.). Berlin: Springer. • Dilling, H., Mombour, W. & Schmidt, M.H. (2010). Internationale Klassifikation psychischer
Störungen: ICD-10 Kapitel V (F) – Klinisch-diagnostische Leitlinien (7. Aufl.). Bern: Huber. • Pervin, L.A., Cervone, D. & John, O.P. (2005). Persönlichkeitstheorien (5. Aufl.). München:
Reinhardt.
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Wissenschaftliches Arbeiten
Lecturers: I. Albert, A. Costa, P. Sischka, I. Tournier Responsible of the module: Claude
Houssemand Moodle-ID: BAP-B1-2 Module: B.1 ECTS: 4 Option: No Requirements: / Max. number of participants: / Type of course: Seminar Course language: English, French
Assessment: Written exam and report*
Optional assessment language (according to prior agreement): No
Course description This course aims at providing a better understanding of the scientific approach. The fundamentals of research methods, the different statistical analysis and its execution on SPSS are addressed. The course involves the analysis of empirical data, hypothesis testing, data input and processing, and the representation and communication of scientific results. * In order to succeed the course, students need a minimum of 10 points and to obtain at least 50% of the exam’s points. Learning outcomes
• Initiation to methodological basics; • Deeper insight into statistical practical application; • Hands-on experience on empirical data analysis; • Introduction to the communication of scientific results.
Bibliography
• Bortz, J., & Schuster, C. (2010). Statistik für Human- und Sozialwissenschaftler (7th ed.). Berlin: Springer.
• Breakwell, G.M., Hammond, S., Fife-Schaw, C., & Smith, J. (2006). Research methods in psychology. SAGE, London.
• Field, A. (2013). Discovering Statistics Using IBM SPSS Statistics (4th Ed.). London: Sage Publications. • Ghiglione, R., & Richard, J.F. (1994). Cours de psychologie : (2) bases, méthodes, épistémologie.
Dunod, Paris. • McBride, D.M. (2010). The process of research in psychology. SAGE, London. • Myers, A. & Hansen, C. (2007). Psychologie expérimentale. De Boeck Université, Bruxelles.
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Statistiques inférentielles Enseignant(e): Réginald Burton Responsable module: Réginald Burton Moodle-ID: BAP-B2-2 Module: B.2 ECTS: 4 Option: Non Prérequis: / Nombre max. de participants: /
Type de cours: Cours magistral & tutorat Langue véhiculaire: Français
Modalités d’évaluation: Examen écrit Langue d’examen optionelle (selon accord préalable): /
Descriptif du cours
Le cours s’articulera autour d’une alternance de cours théoriques et d’exercices pratiques. Les cours théoriques se baseront sur des problématiques concrètes rencontrées en psychologie ou en sciences de l’éducation :
• Les techniques d’échantillonage : échantillon aléatoire et simple, échantillon systématique, échantillon stratifié, échantillon par degré,
• Les principes de l’inférence statistique : distribution d’échantillonage, tests d’hypothèse, hypothèse nulle, hypothèse alternative, risque de 1re et 2e espèce, tests unilatéraux et bilatéraux, puissance
• Les tests d’hypothèse paramétriques : généralités, tests d’égalité, tests de conformité, tests d’adjustement, tests de normalité, tests d’indépendence.
• Les tests non-paramétriques : tests de rangs. • La régression linéaire : aspects descriptifs et inférentiels. • L’analyse de variance à un critère de classification : aspects descriptifs et inférentiels.
Résultats d’apprentissage
• Familiariser les étudiants aux techniques statistiques et psychométriques fréquemment utilisées dans le cadre des recherches en psychologie et en sciences de l’éducation.
• Développer chez les étudiants une approche critique envers les méthodes statistiques utilisées dans la littérature de recherche par une compréhension profonde des mécanismes mis en jeu.
• Intégrer les techniques statistiques et informatiques en vue de la réalisation d’un mémoire mais aussi d’études quantitatives que les étudiants pourrant être amenés à entreprendre dans le cadre de leur futur métier.
Bibliographie
• Howell, D. C. (1998). Méthodes statistiques en sciences humaines. Bruxelles : De Boeck.
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Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Klinische Psychologie Dozent(in): Nadine Messerli-Bürgy Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-D2-1a Modul: D.2 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): /
Kursbeschreibung
In dieser Vorlesung werden die zentralen Themen der Klinischen Psychologie diskutiert. Störungsübergreifende Grundlagen werden dargestellt und die wichtigsten psychischen Störungen diskutiert. Wissen zu diagnostischen Kriterien, Prävalenzen, Erklärungsmodelle der Entstehung und Aufrechterhaltung der Störungsbilder sowie relevante Behandlungsansätze werden zu den jeweiligen Störungsbildern vermittelt und anhand von Fallbeispielen erläutert.
Lernergebnisse
Studierende können die grundlegenden Konzepte der klinischen Psychologie darstellen. Sie können die wichtigsten psychischen Störungsbilder beschreiben und gemäß internationaler Standards klassifizieren. Dazugehörige Erklärungsmodelle können sie erläutern und die relevanten Behandlungsansätze zu den jeweiligen Störungsbildern beschreiben.
Bibliographie
• APA-American Psychiatric Association (2013). Diagnostic and Statistical Manual of Mental Disorders-DSM-5. American Psychiatric Association, Washington, DC.
• Berking, M. & Rief, W. (2012). Klinische Psychologie und Psychotherapie. Band I: Grundlagen und Störungswissen. Heidelberg: Springer.
• Wittchen, H.-U. & Hoyer, J. (2011). Klinische Psychologie & Psychotherapie (2. Auflage). Heidelberg: Springer Verlag.
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Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Pädagogische Psychologie Dozent(in): Bernhard Schmitz Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-D2-1b Modul: D.2 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): /
Kursbeschreibung
Zielsetzung ist es, eine Einführung und einen Überblick über die Pädagogische Psychologie zu geben. Das Einstiegsthema Lernen und Lehren an der Universität soll an die Erfahrungen der Studierenden anknüpfen. Im Einführungskapitel werden Modelle und Methoden der Pädagogischen Psychologie vorgestellt. Die Vorlesung gliedert sich in vier große Bereiche: Einführung, Rahmenbedingungen von Lehren und Lernen, Durchführung von Unterricht und Instruktion und individuelle Bedingungsfaktoren von Lernprozessen. Bei den Rahmenbedingungen werden familiäre und institutionelle Faktoren behandelt. Zu den individuellen Faktoren zählen Personmerkmale wie Intelligenz, Angst und Kontrollüberzeugungen. Einflußfaktoren auf das individuelle Lernen sind auch Vorwissen, metakognitive Prozesse, Motivation und Selbstregulation. Zu den Parametern von Instruktion werden Planung von Unterricht, Durchführung von Unterricht, Vortrag, Diskussion, Alternative Lehr/Lernformen und Classroom-management behandelt. Lernergebnisse
Die Studierenden sollen Wissen über Pädagogische Psychologie in den vier Bereichen nachweisen. Es wird auch angestrebt, die Studierenden zu einer Reflexion der Inhalte anzuregen. Die Studierenden sollen Vor-und Nachteile von verschiedenen instruktionalen Ansätzen angeben können. Neben der Vermittlung von Wissen wird auch ein Transfer auf eigene Lernprozesse angestrebt. Die Studierenden sollen Verbesserungsvorschläge für ihre eigenen Lernprozesse machen können. Die Studierenden sollen für gegebene pädagogisch/psychologische Szenarien Handlungsempfehlungen angeben können. Bibliographie
• Hascher, T. & Schmitz, B. (2010). Pädagogische Interventionsforschung. München: Juventa • Hertel, S. & Schmitz, B. (2010). Lehrer als Berater in Schulen und Unterricht. Stuttgart: Kohlhammer • Miethner, S. & Schmidt, M. & Schmitz, B.(2008). Mein Kind lernt Lernen. Stuttgart: Klett Cotta • Perels, F. & Schmitz, B. & van de Loo, K. (2007). Training für Unterricht - Training im Unterricht.
Göttingen: Vandenhoeck & Ruprecht • Schmitz, B. & Landmann, M (2007). Selbstregulation erfolgreich fördern. Stuttgart: Kohlhammer • Schmitz, B. & Perels, F. (2006). Einführung in die Pädagogische Psychologie. Berlin: Logos • Seidel, T. & Krapp, A. (2014). Pädagogische Psychologie.Basel: Beltz • van de Loo, K. & Perels, F. & Schmitz, B.(2008). Trainer trainieren. Stuttgart: Kohlhammer • Wild, E. & Möller, J. (2009). Pädagogische Psychologie. Heidelberg: Springer
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Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Arbeits- und Organisationspsychologie Dozent(in): Thomas Ellwart Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-D2-1c Modul: D.2 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kurssprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): /
Kursbeschreibung Inhaltlich werden Schwerpunkte des Berufsfeldes der Arbeits- und Organisationspsychologie beleuchtet und die Verbindung zwischen wissenschaftlichen Erkenntnissen und den Fragen der Praxis aufgezeigt. Sechs Inhaltsbereiche werden bearbeitet: 1. Bewertung und Gestaltung von Arbeit: Hier wird der Frage nachgegangen, wie und anhand welcher Kriterien Arbeitsplätze bewertet und gestaltet werden können, um Mitarbeitende als auch unternehmerischen Interessen gerecht zu werden 2. Motivation und Zufriedenheit in Organisationen: Ein Thema ist die Frage, wie Mitarbeitende motiviert werden können, dass sie sich zufrieden und engagiert für die Organisationsziele einsetzen. 3. Stress und Gesundheit am Arbeitsplatz: Ein gesellschaftliches aber auch organisationales Ziel ist es, Mitarbeitende am Arbeitsplatz gesund und beschäftigbar zu halten. Die personenorientierten und umweltorientierten Ansätze der AO-Psychologie liefern dazu zahlreiche Ansatzpunkte 4. Personaldiagnostik: Diagnostik ist in der AO-Psychologie unabdingbar – sei es zur Rekrutierung neuer Mitarbeitender, zur Analyse vorhandener Kompetenzen oder zur Leistungsdiagnostik. Systematische Ansätze und Verfahren sind Inhalt dieses Schwerpunktes und zentralen Berufsfeldes. 5. Personalentwicklung: Die Möglichkeiten Mitarbeitende in Organisationen weiterzubilden, werden betrachtet. 6. Personalführung: Ein Überblick zu den Ansätzen der Personalführung wird diskutiert. Zudem sind Vertreter aus dem Personalbereich von in Luxemburg ansässigen Firmen wieder angefragt, aktuelle Projekte und Fragestellungen aus dem Unternehmen sowie Berufsperspektiven der Arbeits- und Organisationspsychologie in den Kurs einzubringen. Lernergebnisse
• Fachkompetenz: Ziel ist es, einen Überblick über wichtige Fragestellungen der AO-Psychologie zu vermitteln sowie die wissenschaftlichen und praktischen Ansatzpunkte systematisch darzustellen.
• Methodenkompetenz: Ein weiteres Element der Veranstaltung ist die Anwendung und Reflexion praxisorientierter Vorgehensweisen und diagnostischer Verfahren. Damit werden methodische Zugänge deutlich, die beispielsweise in den beruflichen Kontexten der Personalarbeit Anwendung finden (z.B. Mitarbeitendenbefragung, Personaldiagnostik, Gesundheitsmanagement, Arbeitsgestaltung).
• Anwendungskompetenz: Verbunden mit jedem Inhaltsbereich sind konkrete Fallbeispiele, welche die Umsetzungsperspektiven im organisationalen Kontext verdeutlichen. Damit wird der Transfer des Gelernten in die Praxis unterstützt und die Relevanz arbeits- und organisationspsychologischer Fragestellungen deutlich.
Bibliographie
• Kauffeld, S. (2011). Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor. Heidelberg: Springer.
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Les cours du 4me semestre
Montag Dienstag Mittwoch Donnerstag Freitag Samstag
9h45 –
11h15
BAP-C1-3
Foundations of Psychological Interventions
Claus Vögele
BAP-C1-4
Psychologische Gesprächs-methoden
Helmut Saile
Gruppe B
11h30 –
13h00
BAP-A3-4
Psychobiologie IV
Fernand Anton
BAP-A4-3
Psychologie différentielle
Claude
Houssemand
25.02. 04.03. 11.03. 25.03. 01.04.
13h15 –
14h45
BAP-B4-2
Experimental-
praktikum
André Melzer
Gruppe D
20.02.2017: Plenum für alle
Exprateilnehmer
BAP-B4-2
Experimental-
praktikum
André Melzer
Gruppe A
15h00 –
16h30
BAP-A5-2
Entwicklungs-psychologie II
Thomas Boll
BAP-B4-2
Experimental-
praktikum
André Melzer
Gruppe B
BAP-C1-4
Psychologische
Gesprächs-methoden
Helmut Saile
Gruppe A
24.02. 03.03. 10.03. 24.03. 31.03.
16h45 –
18h15
BAP-A1-3
General
Psychology III
Ariana Ferreira Loff
BAP-B4-2
Experimental-
praktikum
André Melzer
Gruppe C
Gruppe C
28.04. 12.05. 19.05. 26.05. 02.06.
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General Psychology III: Language and Cognition Lecturer: Ariana Ferreira Loff Responsible for the module : Dieter Ferring Moodle-ID: BAP-A1-3 Module: A.1 ECTS: 4 Option: No Requirements: / Max. number of participants: / Type of course: Seminar Course language: English
Assessment: Exam, practical assignment with oral presentation
Optional assessment language (according to prior agreement): /
Module outline
This module will explore current research and theory in the area of language and cognition. The aim of is to provide a theoretical background to the structure of language and to the cognitive processes underlying language production, language comprehension, reading, and writing. The focus will be on typically developing children and adults but dysfunctional cognitive development will also be considered.
Outcomes Students will develop a basic understanding of the structure of language and the fundamental cognitive processes related to language such as attention, working memory and phonological awareness. Students will gain insights into general theories of typical and atypical cognitive development. Students will develop an understanding of the complexity of cognitive processes, including research and theory. In-class presentation of a group project will encourage effective communication skills. At the end of this course students should be able to apply their knowledge of basic cognitive mechanisms to broader issues in relation to language and higher order processing skills. Recommended reading
• Bishop, D. (2014). Uncommon Understanding: Development and Disorders of Language Comprehension n Children. London: Psychology Press.
• Carroll, Bowyer-Crane, Duff, Hulme, & Snowling. (2011). Developing Language and Literacy. Oxford: Wiley-Blackwell.
• Harley, T. (2008). The Psychology of Language from Data to Theory. New York: Psychology Press. • Hulme C. & Snowling M. (2009) Developmental Disorders of Language Learning and Cognition.
Chichester: Wiley-Blackwell.
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Psychobiologie IV: Psychoneuroimmunologie und Psychoendokrinologie Dozent(in): Fernand Anton Modulverantwortliche(r): Fernand Anton Moodle-ID: BAP-A3-4 Modul: A.3 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kurssprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache):
Französisch, Englisch
Kursbeschreibung
Zunächst erfolgt eine Einführung in die Grundlagen der Endokrinologie (Hormonsystem). Darauf aufbauend wird die neuroendokrine Kontrolle vegetativer Funktionen besprochen, um anschließend auf die psychoendokrinologischen Grundlagen von Verhaltens- und Befindungsstörungen einzugehen. Die nächsten Abschnitte der Veranstaltung befassen sich mit Aufbau, Funktionsweise und Fehlsteuerungen des Immunsystems und mit dessen Interaktionen mit dem vegetativen Nervensystem. Nach einer Besprechung von psychologischen Einflüssen auf die Kommunikation zwischen Hormon- und Immunsystem werden Konsequenzen für das Krankheitsverhalten und für psychosomatische Störungen erläutert. Ein abschließendes Kapitel wird sich mit den genetischen Grundlagen des Verhaltens beschäftigen.
Lernergebnisse
Konzeptuelle Einführung in die interdisziplinären Forschungsfelder der Psychoneuroimmunologie und –endokrinologie, die sich mit den Interaktionen zwischen Verhalten, psychosozialen Faktoren und Körpersystemen (Nerven-, Hormon- und Immunsystem) beschäftigt. Die erworbenen Kenntnisse sollen ein grundlegendes Verständnis für Mechanismen ermöglichen, die bei stressbezogenen Gesundheitsproblemen im Vordergrund stehen.
Bibliographie
• Maier, S. F., Watkins, L. R. & Fleshner, M. (1994). Psychoneuroimmunology. The interface between behavior, brain and immunity. American Psychologist, 49 (12), 1004-1017.
• Birbaumer, N. & Schmidt, R. F. (2010). Biologische Psychologie (7. Auflage). Berlin: Springer. • Daruna, J. H. (2012). Introduction to psychoneuroimmunologie. New York: Academic Press. • Schedlowski, M. & Tewes, U. (Hrsg.). (1996). Psychoneuroimmunolohie. Heidelberg: Spektrum.
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Psychologie différentielle : théories de l’intelligence Enseignant(e): Claude Houssemand Responsable module: Claude Houssemand Moodle-ID: BAP-A4-3 Module: A.4 ECTS: 4 Option: Non Prérequis: / Nombre max. de participants: / Type de cours: Magistraux Langue véhiculaire: Français
Modalités d’évaluation: Examen écrit Langue d’examen optionelle (selon accord préalable): Anglais
Descriptif du cours
Le cours vise un enseignement des théories de l’intelligence selon une approche différentielle. Y seront abordés les points suivants : Origines de la psychologie différentielle, Méthodes de la psychologie différentielle (variabilités inter et intra-individuelles, corrélations, analyses factorielles et typologies), Différences individuelles et intelligence (dimensions de l’intelligence, styles cognitifs, processus cognitifs, développement et changements), Origine des différences individuelles (facteurs héréditaires, facteurs du milieu et interaction génotype-environnement, Différences entre les groupes (sexe et groupes sociaux).
Résultats d’apprentissage
• Connaître les modèles et méthodes de la psychologie différentielle ; • Connaître les théories de l’intelligence et du fonctionnement cognitif ; • Intégrer la variabilité inter et intra-individuelle dans les modèles explicatifs de la psychologie.
Bibliographie
• Eme, E. (2001). Psychologie différentielle. Paris : Armand Colin. • Gilles, P.Y. (1999). Psychologie différentielle. Paris : Bréal. • Lautrey, J. (1995). Universel et différentiel en psychologie. Paris : Presses Universitaires de France. • Reuchlin, M. (1990). La psychologie différentielle. Paris : Presses Universitaires de France. • Reuchlin, M. (1999). Evolution de la psychologie différentielle. Paris : Presses Universitaires de France.
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Entwicklungspsychologie II: Erwachsenenalter Dozent(in): Thomas Boll Modulverantwortliche(r): Dieter Ferring Moodle-ID: BAP-A5-2 Modul: A.5 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Vorlesung Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliche Prüfung und Hausarbeit
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): Englisch
Kursbeschreibung Der Kurs gliedert sich in drei thematische Einheiten. Im ersten Block werden allgemeine Aspekte der Entwicklungspsychologie der Lebensspanne behandelt: (1) Gegenstand, Aufgaben, Konzepte, (2) Einflüsse auf die lebenslange Entwicklung: Biologische, sozio-kulturelle, historische und akzidentelle Faktoren, (3) Selbstbestimmte Entwicklung: der aktionale Ansatz. Im zweiten Themenblock geht um es um phasenspezifische Aspekte: (4) Entwicklung im jungen, (5) Entwicklung im mittleren und (6) Entwicklung im hohen Erwachsenenalter. Der dritte Themenblock umfasst einzelne Entwicklungsfelder und entwicklungspsychologische Praxisaufgaben im Lebenslauf: (7) Partnerschaftsentwicklung, (8) Familienentwicklung, (9) Berufliche Entwicklung, (10) Kritische Lebensereignisse und deren Bewältigung, (11) Interventionen zur Entwicklungsförderung und zur Prävention von Entwicklungsproblemen, (12) Grundlegende Fragen und Aufgaben der entwicklungspsychologischen Anwendungspraxis.
Lernergebnisse
• Wissen über Verlauf und Einflussfaktoren der lebenslangen Entwicklung; • Wissen über grundlegende Paradigmen der Entwicklungspsychologie der Lebensspanne und deren
Anwendungsimplikationen • Wissen über Entwicklung in spezifischen Kontexten • Wissen über Interventionen zur Entwicklungsförderung und zur Prävention von
Entwicklungsproblemen • Fähigkeit zum Analysieren von Entwicklungsproblemen und Generieren von Lösungsansätzen.
Bibliographie
• Brandtstädter, J. (2015). Positive Entwicklung. Zur Psychologie gelingender Lebensführung. Heidelberg: Springer Spektrum.
• Brandtstädter, J. & Lindenberger, U. (Hrsg.). (2007). Entwicklungspsychologie der Lebensspanne. Ein Lehrbuch. Stuttgart: Kohlhammer.
• Lang, F. R., Martin, M. & Pinquart, M. (Hrsg.). (2012). Entwicklungspsychologie – Erwachsenenalter. Göttingen: Hogrefe.
• Schneider, W. & Lindenberger, U. (Hrsg.). (2012). Entwicklungspsychologie (7., vollständig überarbeitete Auflage). Weinheim: Beltz/PVU.
• Wahl, H.-W. & Kruse, A. (Hrsg.). (2014). Lebensläufe im Wandel: Entwicklung über die Lebensspanne aus der Sicht verschiedener Disziplinen. Stuttgart: Kohlkammer.
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Experimentalpraktikum Dozent(in): Dozent/innen BAP Modulverantwortliche(r): André Melzer Moodle-ID: BAP-B4-2 Modul: B.4 ECTS: 6 Option: Nein
Teilnahmevoraussetzung:
Statistik I & II, Outils de recherche Ausgefüllter Belegzettel für Versuchsteilnahmen
Maximale Teilnehmerzahl: 3 bis 5 pro Gruppe
Kurstyp: Seminar Kursprachen: DE, FR, EN
Leistungsnachweis: Posterpräsentation Schriftlicher Bericht
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): DE, FR, EN
Kursbeschreibung
Insgesamt stellt das Experimentalpraktikum ein Kennenlernen und Durchlaufen aller Schritte der Durchführung empirisch-wissenschaftlicher Studien dar. Vermittelt werden methodologische Grundkenntnisse der Planung, Durchführung, Interpretation und kritische Diskussion einer empirischen Untersuchung als Ableitung einer theoretisch-inhaltlichen psychologischen Fragestellung. Erlangt werden Kenntnisse sämtlicher Schritte empirischen Arbeitens von der Literaturanalyse über die Versuchsplanung und Versuchsdurchführung bis hin zur Analyse, kritischen Beurteilung und Präsentation von Ergebnissen. Ergebnis ist eine von den Studierenden unter Anleitung und in Gruppenarbeit in all ihren Aspekten durchgeführte empirische Studie, die in Form eines Posters im Rahmen des Experimentalpraktikumskongresses vorgestellt und als schriftlicher Bericht vorgelegt wird. Lernergebnisse
• Wissenschaftliche Arbeiten analysieren und kritisch bewerten können; • Hypothesen zu aktuellen Forschungsthemen generieren können; • Eigene empirische Arbeiten (z.B. Experimente) planen, die dafür benötigten
Untersuchungsmaterialien erstellen, die empirische Studie durchführen, die gewonnenen Daten in eine SPSS-Maske übertragen und auswerten können;
• Über die empirische Studie in Form einer Posterpräsentation sowie einer schriftlichen Ausarbeitung berichten können.
Bibliographie
• Bortz, J. & Döring, N. (2006). Forschungsmethoden und Evaluation für Human- und Sozialwissenschaftler (4. Auflage). Berlin: Springer.
• Hager, W., Spies, C. & Heise, E. (2001). Versuchsdurchführung und Versuchsbericht: Ein Leitfaden (2. Auflage). Göttingen: Hogrefe.
• Huber, O. (2005). Das psychologische Experiment. Eine Einführung (4. Auflage). Bern: Huber. • Hussy, W., Schreier, M. & Echterhoff, G. (2009). Forschungsmethoden in Psychologie und
Sozialwissenschaften. Berlin: Springer. • Sarris, V. & Reiß, S. (2005). Kurzer Leitfaden der Experimentalpsychologie. München: Addison
Wesley. • Westermann, R. (2000). Wissenschaftstheorie und Experimentalmethodik: Ein Lehrbuch zur
Psychologischen Methodenlehre. Göttingen: Hogrefe.
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Foundations of Psychological Interventions Lecturer: Claus Vögele Responsible for the module : Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-C1-3 Module: C.1 ECTS: 4 Option: No Requirements: / Max. number of participants: / Type of course: Seminar Course language: English
Assessment: Written examination (50%) and home assignment (50%)
Optional assessment language (according to prior agreement): /
Course description
With sometimes complicated and inconsistent results, research on the efficacy and effectiveness of various forms of psychological interventions has been conducted for many decades. The evaluation of the effects of psychological interventions has grown in significance, as health insurance companies impose increased demands for accountability. There are differences between the way that interventions have been examined in experimental settings and the way that they are actually practiced by psychologists and clinicians. Randomized clinical trials employ treatment manuals that specify what experimenters are to do when applying given interventions to research participants. Although this practice enhances the internal validity of intervention research, the contrast with therapy as practiced, which allows for adjustments depending on the needs of the individual, limits the external validity of such research. There are also large differences in the basic assumptions that form the foundations for the main intervention approaches. This lecture gives an overview of these approaches (e.g. psychoanalysis, humanistic approaches, cognitive-behaviour therapy), discusses research findings on their efficacy and effectiveness, and highlights applications from a variety of areas such as work- and organizational psychology, school psychology, clinical psychology and health psychology. Learning outcomes
• Discuss methodological issues and the significance of research on the effectiveness of psychological interventions in recent years.
• Explain the main paradigms in psychological interventions (psychoanalysis, client-centred approaches, humanistic approaches, cognitive-behavioural approaches) and discuss the research on the effectiveness of these approaches.
• Discuss the risks and benefits in the theoretical integration of eclecticism. • Describe and give examples of psychological interventions in the areas of work- and organizational
psychology, school psychology, clinical psychology and health psychology. Bibliography
• Amelang, M., & Schmidt-Atzert, L. (2006). Psychologische Diagnostik und Intervention. Heidelberg: Springer.
• Feltham, C., & Hortin, I. (Eds.) (2009). The SAGE Handbook of Counselling and Psychotherapy. London: Sage.
• Kring, A.M., Davison, G.C., Neale, J.M., & Johnson, S.L. (2007). Abnormal Psychology (10th ed.). New York: Wiley.
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Psychologische Gesprächsmethoden Dozent(in): Helmut Saile Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-C1-4 Modul: C.1 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Seminar Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliche Hausarbeit (Lernprotokoll)
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): /
Kursbeschreibung
Im Seminar werden in Kleingruppen zentrale Techniken psychologischer Gesprächsführung erarbeitet und eingeübt: Gesprächseröffnung; Techniken der nondirektiven Gesprächsführung (Paraphrasieren, Reflektieren, Zusammenfassen); Gesprächstechniken zum Konkretisieren und zur Analyse nach dem SORKC-Modell; Exploration wohldefinierter Ziele; Rückmeldung von Befunden; hypothesengeleitete Gesprächsführung; Gestaltung eines Problemgesprächs.
Lernergebnisse
• Erwerb von Wissen über pragmatische Modelle der Kommunikation; • Stellenwert von Gesprächsführung in Diagnostik und Intervention; • Kenntnis und Einübung grundlegender Gesprächstechniken.
Bibliographie
• Bachmair, S., Faber, J., Hennig, C., Kolb, R. & Willig, W. (1989). Beraten will gelernt sein. Weinheim: Beltz.
• Bartling, G., Echelmeyer, L., Engberding, M. & Krause, R. (1992). Problemanalyse im therapeutischen Prozeß. Stuttgart: Kohlhammer.
• Culley, S. (2002). Beratung als Prozess. Weinheim: Beltz. • Egan, G. (2001). Helfen durch Gespräch. Weinheim: Beltz. • Fisseni, H.-J. (2004). Lehrbuch der psychologischen Diagnostik. Göttingen: Hogrefe. • Schulz von Thun, F. (1991). Miteinander reden 1. Störungen und Klärungen. Reinbek: Rowohlt. • Watzlawick, P., Beavin, J.H. & Jackson, D.D. (2011). Menschliche Kommunikation (12. Aufl.). Bern:
Huber.
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Les cours du 6me semestre
Montag Dienstag Mittwoch Donnerstag Freitag Samstag
8h00 –
9h30
BAP-C2-3c
Methoden der Personal-entwicklung
Mareike Bönigk
BAP-C2-3c
Methoden der Personal-entwicklung
9h45 –
11h15
BAP-B6-3
Psycho-physiologie
B: Anwendunge
n
André Schulz
BAP-B6-4
Psycho-physiologie
cognitive
Christine Schiltz
BAP-C2-3a
Erziehungs-, Familien- und Lebensberat.
Lisa Clees-
Schiltz
BAP-D2-2a
Forensische Psychologie
Rainer Banse
02.03 06.04
(8h00 - 13h00)
BAP-D3-2
Entspannungsmethoden
Gilles
Michaux
BAP-D3-1
Approfondissement
psychologie clinique :
Psychopathologie
Ulrich
Schmitz
18.03. 06.05.
(09h00 – 13h15)
11h30 –
13h00
BAP-D2-2b
Einführung in die Sport-
psychologie
Georges Steffgen
01.03 05.04
09.03. 16.03. 30.03. 13.04. 27.04. 11.05. 01.06?
Joël Billieux
10.03 17.03 24.03 12.05
13h15 –
14h45
BAP-D2-2a
Forensische Psychologie
Rainer Banse
BAP-C2-3b
Klin.-psychol. Interv. bei
körperlichen Erkrankungen
Zoé van Dyck
BAP-C2-3c
Methoden der Personal-entwicklung
Ulrich
Schmitz
15h00 –
16h30
BAP-D2-2a
Forensische Psychologie
Rainer Banse
28.02. 04.04.
BAP-D3-1
Approfondissement
psychologie clinique :
Psychopathologie
17.03. 05.05.
(13h15 - 17h45)
16h45 –
18h15
27.02. 03.04.
BAP-D3-3
Psycholog.-pädagog.
Diagnostik
Sabine Krolak-
Schwerdt / Thomas
Hörstermann
Joël Billieux
09.03 16.03 11.05
Schwerpunkt Beratung
Schwerpunkt Psychophysiologie Wahlfach Anwendungsfelder
30
Psychophysiologie B: Anwendungen Dozent(in): André Schulz Modulverantwortliche(r): Christine Schiltz Moodle-ID: BAP-B6-3 Modul: B.6 ECTS: 4 Option: Nein Teilnahmevoraussetzung: Psychophysiologie A Maximale Teilnehmerzahl: 15 Kurstyp: Seminar Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliche Hausarbeit und Referat
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): /
Kursbeschreibung
Das Seminar stellt die Fortsetzung der Veranstaltung „Psychophysiologie A: Concepts and Methods“ dar, deren Besuch für die Teilnahme obligatorisch ist. In diesem Kurs werden die in Teil A theoretisch vorgestellten psychophysiologischen Indikatoren für psychologische Prozesse praktisch besprochen. Dazu gehört (1.) eine laborpraktische Untersuchung aus dem Bereich der Stressforschung, wobei die Teilnehmer unterrichtet werden, die erlernte Messtechnik praktisch einzusetzen; (2.) werden die erhobenen Daten nach den in Teil A besprochenen Analysemethoden ausgewertet; (3.) werden die Daten interpretiert und in Form eines kurzen Research Papers zusammengefasst; abschließend werden (4.) empirische Originalarbeiten aus dem Themenbereich Gesundheit und Stress unter Berücksichtigung psychophysiologischer Forschungsmethoden vorgestellt und besprochen.
Lernergebnisse
• Praktische Expertise in der Erhebung psychophysiologischer Daten im Labor; • Erwerb der Kompetenz zum Auswerten psychophysiologischer Daten; • Verständnis vom Zusammenhang von psychologischen und physiologischen Prozessen unter
besonderer Berücksichtigung gesundheitspsychologischer Aspekte; • Entwicklung der Fähigkeit, die Ergebnisse psychophysiologischer Datenauswertung adäquat zu
interpretieren und darzustellen; • Vorstellung und Diskussion von empirischen Originalarbeiten mit psychophysiologischen
Forschungsmethoden.
Bibliographie
• Cacioppo, J.T., Tassinary, L.G., & Berntson, G.G. (2000). Handbook of Psychophysiology (2nd ed.). Cambridge: Cambridge University Press.
• Ehlert, U., & von Känel, R. (2011). Psychoendokrinologie und Psychoimmunologie. Berlin: Springer. • Rensing, L., Koch, M., Rippe, B., & Rippe, V. (2006). Mensch im Stress. München: Elsevier. • Stern, R.M., Ray, W.J. & Quigley, K.S. (2001). Psychophysiological Recording (2nd ed.). Oxford:
Oxford University Press. • Task Force of the European Society of Cardiology and the North American Society of Pacing and
Electrophysiology. (1996). Heart rate variability. Standards of measurement, physiological interpretation, and clinical use. Eur Heart J, 17, 354-381.
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Psychophysiologie cognitive : Fondements, méthodes, applications
Enseignant(e): Christine Schiltz Responsable module: Christine Schiltz Moodle-ID: BAP-B6-4 Module: B.6 ECTS: 4 Option: Non Prérequis: / Nombre max. de participants: / Type de cours: Séminaire Langue véhiculaire: Français
Modalités d’évaluation: Examen écrit Langue d’examen optionnelle (selon accord préalable): /
Descriptif du cours
• Présentation des méthodes de neuro-imagerie fonctionnelle à haute résolution spatiale (RMN et TEP) et temporelle (EEG) permettant d’étudier les processus cognitifs.
• Explications introductives concernant les procédés qui mènent à l’acquisition et l’analyse du signal, ainsi qu’à l’interprétation des résultats de techniques d’imageries (i.e. RMNf et EEG).
• Présentation et discussion d’exemples actuels de paradigmes d’imagerie mis en œuvre pour étudier la cognition humaine.
• Organisation de séminaires pendant lesquels des études de neurosciences cognitives issues de la littérature scientifique actuelle sont présentées et discutées. Ces séminaires s’articulent autour de différentes techniques d’imageries (i.e. RMNf, EEG, étude de cas) et se focalisent sur différents aspects de la cognition humaine (i.e. habiletés numériques et mathématiques, vision et perception des visages). Un séminaire est aussi spécifiquement dédié aux questions d’éthique en neurosciences cognitives.
Résultats d’apprentissage
• Acquisition des connaissances de base concernant les méthodes expérimentales utilisées dans les études de neurosciences cognitives.
• Analyse de la manière dont ces méthodes de neurosciences cognitives sont utilisées dans la littérature scientifique.
Bibliographie
• Ward, J. (2010) The Students Guide to Cognitive Neuroscience (2nd edition). Psychology Press: Taylor and Francis Group. Hove and New York.
• Gazzaniga , M., Ivry, R., Mangun, G. (2013) Cognitive Neuroscience. The Biology of the Mind (4th edition). Norton and Company.
• Huettel, S., Song, A., McCarthy, G. (2004). Functional Magnetic Resonance Imaging. Sinauer Associates, Massachusetts, USA.
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Beratungsfeld A: Erziehungs-, Familien- und Lebensberatung Dozent(in): Lisa Schiltz-Clees Modulverantwortliche(r): Claus Vögele Moodle-ID: BAP-C2-3a Modul: C.2 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: 18 Kurstyp: Seminar Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Schriftliche Hausarbeit und Referat
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache):
Französisch, Englisch
Kursbeschreibung
Im Kurs werden ausgesuchte Felder der psychologischen Beratungspraxis vorgestellt. Ausgehend von einer definitorischen Ein- und Abgrenzung des Beratungsbegriffs aus der Perspektive unterschiedlicher Disziplinen (Psychologie, Pädagogik, Sozialarbeit, Soziologie und Philosophie) werden dabei ausgesuchte Bereiche in Referaten thematisiert. Im Einzelnen handelt es sich dabei um die folgenden Felder: Schwangerschaftskonfliktberatung; Beratung bei Geburt und angehender Elternschaft; Entwicklungsberatung beim Säugling und beim Kleinkind; Erziehungs- und Familienberatung; schulpsychologische Beratung; Beratung in der Adoleszenz und bei Suchtverhalten; Paar- und Sexualberatung; Trennungs- und Scheidungsberatung; Beratung bei Verlust und Trauer; Traumatherapie.
Lernergebnisse
• Kenntnis unterschiedlicher Beratungskonzepte und Beratungsdomänen; • Kenntnis unterschiedlicher disziplinärer Zugangsweisen, Auftragsgestaltungen und Zielsetzungen; • Erarbeiten und Präsentation eines Gegenstandsbereiches über Literaturrecherche; • Erwerb von Präsentations- und Moderationsskills.
Bibliographie
• Bowlby, J. (2005). Frühe Bindung und kindliche Entwicklung. München: Ernst Reinhardt Verlag. • Nestmann, F., Engel, F. & Sickendieck, U. (Hrsg.). Das Handbuch der Beratung. Band1 Das Handbuch
der Beratung. Tübingen: dgvt-Verlag. • Nestmann, F., Engel, F. & Sieckendieck, U. (Hrsg.). Das Handbuch der Beratung. Band2 Das
Handbuch der Beratung. Tübingen: dgtv-Verlag. • Willems, H., Rotink, G., Ferring, D., Schoos, J., Majerus, M., Ewen, N., Rodesch-Hengesch, M.A. &
Schmit, C. et al. (2009). Handbuch der sozialen und erzieherischen Arbeit in Luxemburg (2 Bände). Luxembourg: Edition St. Paul.
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Beratungsfeld B: Klinisch-psychologische Interventionen bei körperlichen Erkrankungen Dozent(in): Zoé van Dyck Modulverantwortliche(r): Claus Vögele Moodle-ID: BAP-C2-3b Modul: C.2 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Seminar Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Referat (2/3) & Klausur (1/3)
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): /
Kursbeschreibung
Die klinisch-psychologische Diagnostik liefert wichtige Informationen über den Krankheitswert von psychischen Beschwerden und hat damit Konsequenzen für die Behandlung. Die psychologische Behandlung bei chronischen Krankheiten umfasst die Behandlung psychischer Störungen, die Gesundheitsförderung und Maßnahmen zur Unterstützung bei der Krankheitsbewältigung. Die klinisch-psychologische Intervention ist dabei keine Konkurrenz zur medizinischen Therapie, sondern ein unverzichtbarer Beitrag zur erfolgreichen Behandlung. Dieses Seminar bietet einen Überblick über psychologische Diagnostik und Behandlungsmöglichkeiten bei Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Chronisch-obstruktiver Lungenerkrankung, Übergewicht, Adipositas und Diabetes mellitus, Krebserkrankungen, HIV und AIDS, rheumatischen Erkrankungen und chronischen Schmerzen und neurologischen Erkrankungen.
Lernergebnisse
• Einführung in die Grundlagen und die Anwendung klinisch-psychologischer Methoden in der Diagnostik und Therapie bei Menschen mit chronisch-körperlichen Erkrankungen;
• Einblick in die Therapie psychischer Störungen, die häufig mit chronisch-körperlichen Erkrankungen auftreten;
• Gesundheitsförderung und Stressmanagement bei chronisch-körperlichen Erkrankungen; • Prävention und Gesundheitsberatung.
Bibliographie
• Ayers, S., Baum, A., McManus, C., Newman, S., Wallston, K., Weinman, J., & West, R. (Eds.) (2007). Cambridge Handbook of Psychology, Health and Medicine (2nd rev. Ed.). Cambridge: Cambridge University Press.
• Ehlert, U. (Hrsg.) (2003). Verhaltensmedizin. Berlin: Springer. • Kerr, J., Weitkunat, R., & Moretti, M. (Hrsg.) (2006). ABC der Verhaltensänderung. München:
Elsevier, Urban & Fischer. • Vögele, C. (2009). Klinische Psychologie: Körperliche Erkrankungen. Weinheim: Beltz, PVU.
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Beratungsfeld C: Methoden der Personalentwicklung Dozent(in): M. Bönigk / U.Schmitz Modulverantwortliche(r): Claus Vögele Moodle-ID: BAP-C2-3c Modul: C.2 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerz.: / Kurstyp: Seminar Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Hausarbeit Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): Englisch
Kursbeschreibung Grundlagen der Personal- und Organisationsentwicklung
• Begriffsklärung und Themenfelder • Unternehmen und Unternehmenskultur
Personal- und Organisationsentwicklung aus Sicht der Organisation • Personalmarketing • Kompetenzmanagement • Veränderungsmanagement • Wissensmanagement
Personal- und Organisationsentwicklung aus Sicht des Mitarbeiters • Personalauswahl • Einführung und Integration neuer Mitarbeiter • Aus- und Weiterbildung (Training, Coaching, Mentoring) • Vertiefung: Kompetenzentwicklung bei Führungskräften • Trennungsmanagement
Personalinstrumente und -prozesse • Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument • Zielvereinbarung und Beurteilung (management by objectives) • Talent Management • Verfahren zur Potenzialanalyse
Beratungsansätze • Organisationsberatung • Vertiefung: Systemische Beratung in der Organisation • Outplacementberatung • Stressberatung
Lernergebnisse
• Überblick über das Tätigkeitsfeld von Psychologen in der Personal- und Organisationsentwicklung • Kenntnisse über aktuelle Befunde der arbeits- und organisationspsychologischen Forschung im Kontext
betrieblicher Personalentwicklung • Aneignung fachbezogener Methodenkompetenzen für Beratungstätigkeiten in der Personal- und
Organisationsentwicklung • Verknüpfung arbeits- und organisationspsychologischer Theorien mit anwendungsbezogenen
Fragestellungen Bibliographie
• Nerdinger,, F.W., Blickle G. & Scharper, N. (2011). Arbeits- und Organisationspsychologie. Heidelberg: Springer.
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Anwendungsfeld der Psychologie: Forensische Psychologie Enseignant(e): Rainer Banse Responsable module: Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-D2-2a Module: D.2 ECTS: 4 Option: Oui Prérequis: / Nombre max. de participants: 30 Type de cours: Séminaire Langue véhiculaire: Français
Modalités d’évaluation: Exposé (10 min), Examen écrit
Langue d’examen optionnelle (selon accord préalable):
Allemand Anglais, Français
Descriptif du cours
Le séminaire est une introduction aux théories et données empiriques de la psychologie légale. Les thèmes suivants seront abordés : théories de la criminalité ; fréquence réelle et perception sociale de délits criminels ; aspects psychologiques de différents délits criminels (violences, atteintes à la propriété, sexuels) ; psychologie policière, profiling ; système juridique, le rôle de l’expert psychologique au tribunal, crédibilité du témoignage, psychologie du témoin, techniques de polygraphie, fausses allégations, fausses confessions, punition légale, détention, thérapie en milieu carcéral, récidivisme, pronostique criminel, psychopathie. Les différences et aspects spécifiques entre les systèmes légaux nationaux (Etats Unies et Grande-Bretagne versus Europe continentale, et Luxembourg versus Allemagne) en matière de psychologie légale seront discutés. Une participation active et régulière des étudiants est essentielle pour tirer un profit maximal du cours et réussir l’examen. Résultats d’apprentissage
• Acquérir des connaissances de base sur les théories et résultats empiriques en matière de psychologie légale;
• Connaître les différences importantes en théorie et pratique de la psychologie légale entre la France, l’Allemagne, l’Angleterre et le Luxembourg.
Bibliographie
• Howitt, D. (2009). Introduction to Forensic and Criminal Psychology (3rd Ed). Harlow: Pearson Prentice Hall.
• Volbert, R. & Dahle, K.-P. (2010). Forensisch-Psychologische Diagnostik im Strafverfahren. Göttingen: Hogrefe.
• Volbert, R. & Steller, M. (Hrsg.) (2008). Handbuch der Rechtspsychologie. Göttingen: Hogrefe.
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Anwendungsfeld der Psychologie: Einführung in die Sportpsychologie
Dozent(in): Georges Steffgen / Alioune Touré Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen
Moodle-ID: BAP-D2-2b Modul: D2
ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: / Kurstyp: Seminar Kurssprache: Deutsch, Englisch
Leistungsnachweis: Schriftliches Examen, Referat mit Bericht
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache): Englisch
Kursbeschreibung
Das Einführungsseminar in die Sportpsychologie vermittelt einen systematischen Überblick über die vielfältigen theoretischen Zugänge in diesem Anwendungsgebiet der Psychologie. Neben der Darstellung des Gegenstandsbereichs der Sportpsychologie werden insbesondere personale Dispositionen, entwicklungsrelevante sowie soziale Prozesse im Sportkontext thematisiert. Zudem werden die wesentlichen Anwendungsfelder der Sportpsychologie vorgestellt, sowie die unterschiedlichen Verfahren der sportpsychologischen Diagnostik und Intervention aufgegriffen und vertieft.
Lernergebnisse
• Grundlagenkenntnisse zu Theorien und Interventionen in der Sportpsychologie • Befähigung, vor einem wissenschaftlichen Begriffshintergrund psychologisches Erleben und
Verhalten in Sportsituationen zu erklären; • Befähigung zur Verknüpfung sportpsychologischer Theorien mit Erfahrungen im Sportkontext • Befähigung über eine sportpsychologische Intervention in Form einer Präsentation sowie einer
schriftlichen Ausarbeitung zu berichten
Bibliographie
• Alfermann, D., & Stoll, O. (2017). Sportpsychologie: Ein Lehrbuch in 12 Lektionen. Aachen: Meyer &
Meyer. • Decamps, G. (2012). Psychologie du sport et de la performance. Bruxelles: De Boeck. • Engbert, K., Dorste, A., Werts, T., & Zier, E. (2011). Mentales Training im Leistungssport: Ein
Übungsbuch für den Schüler- und Jugendbereich. Stuttgart: Neuer Sportverlag. • Hänsel, F., Baumgärtner, S.D., Kornmann, J., & Ennigkeit; F. (2016) Sportpsychologie. Berlin
Springer. • Weinberg, R. S., & Gould, D. (2014). Foundations of sport and exercise psychology. Champaign, IL:
Human Kinetics.
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Champ d’application : Approfondissement psychologie clinique : Psychopathologie Enseignant(e): Joël Billieux Responsable module: Georges Steffgen Moodle-ID: BAP-D3-1 Module: D.3 ECTS: 4 Option: Oui Prérequis: / Nombre max. de participants: / Type de cours: Magistral + Séminaire Langue véhiculaire: Français
Modalités d’évaluation: Travail écrit + défense orale
Langue d’examen optionnelle (selon accord préalable): Anglais
Descriptif du cours
• Approche historique de la psychopathologie et de la psychiatrie : présentation et critique des approches kraepelinienne et post-kraepelinienne (la distinction entre le normal et le pathologique, la perspective biologique, l'évolution des systèmes diagnostiques catégoriels, les postulats de l'approche post-kraepelinienne).
• Nosographie des états psychopathologiques : description des systèmes nosographiques traditionnels (par ex. DSM) et de leur utilisation (par ex. établissement d'un diagnostic, diagnostics différentiels, comorbidité).
• Approche contemporaine critique des systèmes nosographiques traditionnels (approche dimensionnelle, approche trans-diagnostique, hétérogénéité intra-diagnostic, syndromes sous-seuils ou partiels, constructions sociales et maladies mentales).
• Comparaison entre les approches centrées sur les syndromes (diagnostics psychiatriques) versus les approches centrées sur les processus (formulations psychologiques)
Résultats d’apprentissage
Le cours vise à
• Introduire les étudiants à une approche empirique de la psychopathologie et de la psychiatrie. • Confronter les étudiants aux systèmes nosographiques traditionnellement utilisés en psychiatrie. • Développer des compétences cliniques (par ex. hypothèses diagnostiques et diagnostic différentiel,
appréhender les états psychopathologiques à la lumière de modèles empiriquement fondés). • Favoriser une attitude critique (par ex. à l'égard des systèmes nosographiques catégoriels). • Réaliser et présenter un travail en utilisant comme référentiel les approches "trans-diagnostiques"
ou "processuelles" de la psychopathologie (ce travail correspond à l’examen). • Comprendre et expliciter les modèles des pathologies psychologiques les plus fréquentes. • Identifier l'apport et la plus-value de la recherche scientifique en psychologie.
Bibliographie
• American Psychiatric Association (2013). DSM-5. Diagnostic and Statistical Manual of Mental Disorders, 5th ed. Arlington, VA: American Psychiatric Association.
• Bentall, R. P. (2003). Madness explained. Psychosis and human nature. London: Penguin Books. • Monestès, J.-L., & Baeyens, C. (2016). L'approche transdiagnostique en psychopathologie :
Alternative aux classifications nosographiques et perspectives thérapeutiques. Paris : Dunod. • Van der Linden, M. & Ceschi, G. (2008). Traité de psychopathologie cognitive, tomes 1 et 2.
Marseille: Solal.
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Wahlfach II: Entspannungsmethoden
Dozent(in): Gilles Michaux Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen
Moodle-ID: BAP-D3-2 Modul: D.3
ECTS: 4 Option: Ja
Teilnahmevoraussetzung: Bereitschaft zu häuslichem Üben Maximale Teilnehmerzahl: 15
Kurstyp: Seminar mit Übung, Blockveranstaltung
Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Mündliches Referat und Übungsleitung
Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache):
Französisch, Englisch
Kursbeschreibung
Die Teilnehmer/innen erhalten eine praktische Einführung in eine wissenschaftlich fundierte Methode zur konzentrativen Selbstentspannung, die der Grundstufe des autogenen Trainings (AT) nach Schultz, mit begleiteter Reflexion der Übungserfahrungen. In Kurzreferaten werden die theoretischen und empirischen Grundlagen des AT kritisch thematisiert (d. h. seine Geschichte, Wirkweise/Wirksamkeit bzw. Kontra-/Indikationen usw.). Darüber hinaus werden Möglichkeiten der Evaluation von Entspannungstrainings aufgezeigt und der Einsatz des AT als primärpräventive Maßnahme im Bereich der Gesundheitpsychologie dargestellt. Das Seminar beinhaltet zudem eine angeleitete Übungsleitung.
Lernergebnisse
• Erlernen u. reflektierte Selbsterfahrung (im Umfang von 16 Std.) der Grundstufe des AT; • Grundlagenkenntnisse zur Technik, Wirkweise und Wirksamkeit des AT; • Grundlagenkenntnisse zur Praxis u. Evaluation des AT im primärpräventiven Anwendungskontext; • Basiskompetenzen in der Vermittlung von Entspannungsübungen.
Bibliographie
• Krampen, G. (2013). Entspannungsverfahren in Therapie und Prävention (3., überarbeitete u. erw. Aufl.). Göttingen: Hogrefe.
• Krampen, G. (2011). Autogenes Training: Ein alltagsnahes Übungsprogramm zum Erlernen der AT-Grundstufe (3., überarbeitete Aufl.). Göttingen: Hogrefe.
• Krampen, G. (2008). Veränderungsfragebogen zum Entspannungserleben und Befinden – Psychotherapie (VFE-PT). Göttingen: Hogrefe.
• Krampen, G. (2006). Änderungssensitive Symptomliste zu Entspannungserleben, Wohlbefinden, Beschwerden- und Problembelastungen (ASS-SYM). Göttingen: Hogrefe.
• Krampen, G. (2002). Entspannungstraining und -therapie: Anamnesebogen (ET-ANAM). Göttingen: Hogrefe.
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Wahlfach II: Psychologisch-Pädagogische Diagnostik
Dozent(in): Sabine Krolak-Schwerdt Thomas Hörstermann Modulverantwortliche(r): Georges Steffgen
Moodle-ID: BAP-D3-3 Modul: D.3 ECTS: 4 Option: Ja Teilnahmevoraussetzung: / Maximale Teilnehmerzahl: 20 Kurstyp: Seminar Kursprache: Deutsch
Leistungsnachweis: Optionale Prüfungssprache (nach vorheriger Absprache):
Kursbeschreibung
In der Pädagogischen Diagnostik werden Lernvorgänge einschließlich ihrer Voraussetzungen, Rahmenbedingungen und Ergebnisse untersucht, um aktuelle Lernvorgänge zu optimieren oder Lernerfolge für die Gesellschaft zu optimieren (Ingenkamp & Lissmann, 2005). Das Seminar gibt einen Überblick über die Grundlagen und Entwicklung der Pädagogischen Diagnostik. Anhand ausgewählter diagnostischer Verfahren wird in Spezialbereiche der Diagnostik, z.B. Schulleistungsdiagnostik, Intelligenzdiagnostik und Diagnostik sozialer Merkmale eingeführt.
Lernergebnisse
• Kenntnisse über Theorien und Untersuchungsmethoden im Bereich psychologisch-pädagogische Diagnostik;
• Verstehen wissenschaftlicher Fragestellungen, Untersuchungsmethoden und Theorien; • Umsetzung von empirischen Befunden und Theorien auf anwendungsbezogene Fragestellungen; • Einübung der Darstellung wissenschaftlicher Untersuchungen im Bereich der psychologisch-
pädagogischen Diagnostik durch mündliche und schriftliche Präsentation.
Bibliographie
• Ingenkamp, K. & Lissmann, U. (2008). Lehrbuch der Pädagogischen Diagnostik. Weinheim: Beltz. • Langfeld, H.-P. & Tent, L. (1999). Pädagogisch-psychologische Diagnostik. Band 2:
Anwendungsbereiche und Praxisfelder. Göttingen: Hogrefe. • Tent, L. & Stelzl, I. (1993). Pädagogisch-psychologische Diagnostik. Band 1: Theoretische und
methodische Grundlagen. Göttingen: Hogrefe. • Wild, K.-P. & Krapp, A. (2006). Pädagogisch-psychologische Diagnostik. In A. Krapp & B.
Weidenmann (Hrsg.), Pädagogische Psychologie (S. 525-574). Weinheim: Beltz.